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PLAN DE TRABAJO

PLANILLA ROJA
1. Ser el vínculo entre los compañeros y las autoridades, siempre dentro de un
marco de respeto de igualdad y justicia, teniendo como prioridad brindar un
trato digno.

2. Proteger y defender en todo momento los intereses y derechos de cada uno


de los integrantes de nuestra comunidad docente.

3. Adoptar una actitud firme y determinante en los acuerdos establecidos en


nuestra Delegación ante los organismos oficiales.

4. Mantener una comunicación continua dirigencia estatal, para dar solución


de manera oportuna a cualquier problemática que se presente tomando
como primera instancia el diálogo y el respeto a los derechos y obligaciones
de las partes involucradas.

5. Conocer, atender y tramitar de acuerdo con el resto de las secretarías, los


asuntos y conflictos de trabajo que ocurran en delegación.

6. Vigilar la inviolabilidad de los derechos laborales.

7. Gestionar conjuntamente con el Secretario General las promociones e


incrementos laborales de los miembros de la Delegación Sindical.

8. Tendrá a su cargo y administrará los recursos económicos recibidos en la


Delegación.

9. Informará en Asamblea Ordinaria sobre el movimiento de los fondos y dará


copia del informe al Comité Ejecutivo Seccional.

10. Tendrá la documentación que justifique y compruebe el movimiento


correcto de los fondos.

11. Será responsable junto con el Secretario General del patrimonio y fondo de
la Delegación.

12. Se promoverá la formación y el apoyo de los grupos de índole deportiva y


cultural de la comunidad docente para que tenga representatividad en los
eventos que se lleven a cabo.

13. Promover e informar las actividades y publicaciones que nos ayuden al


cumplimiento y finalidad de los programas de Orientación Ideológica, Político y
Sindical de nuestros compañeros.

14. Atender la solicitud de los compañeros para gestionar el trámite de


créditos, licencias por concepto de enfermedad y de gravidez, solicitud de
lentes, vivienda, seguro social, permisos sin goce de sueldo, becas para los
docentes y para hijos de maestros, así como otros servicios que ofrezca el
sindicato a sus agremiados.

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