EXPEDIENTE :

CUADERNO : PRINCIPAL
SUMILLA : DEMANDA DE COBRO DE BENEFICIOS
SOCIALES Y OTROS.

SEÑOR JUEZ ESPECIALIZADO DE TRABAJO DE LA CORTE SUPERIOR DE JUSTICIA

DE AREQUIPA

FULGENCIA CHOQUEHUANCA DE POCORI,

identificada con DNI N° 30649732 con domicilio real
en calle Modesto Málaga s/n (Ref. Cerca de la torre
Santa Cruz) distrito de Caylloma, provincia de
Caylloma, región Arequipa POR SER LA UNICA
HEREDEDA de QVF Domingo Guzmán Pocori
Choquehuanca, con domicilio procesal en Av. Siglo
XX, N° 120, C.C. La Gran Vía, OFICINA N° 547, con
CASILLA ELECTRONICA N° 66448, A Ud.
respetuosamente, digo:

I.- DATOS DE LOS DEMANDADOS Y SU DOMICILIO.

1. LUCIA VARGAS DE CUELLAR
2. PAUL JONNY CUELLAR VARGAS
3. MARIO ABEL CUELLAR VARGAS
4. ELOISA ELIANA DIAZ DE CUELLAR

Todos con domicilio real en calle Vinatea Reynoso N° 110, Antiquilla

(Costado de la Iglesia Recoleta), distrito de Yanahuara, provincia y región
Arequipa.

II.- PETITORIO.

Como pretensión principal, se declare la existencia de una relación laboral

a plazo indeterminado en el cargo de empleado, bajo el régimen de la
actividad privada (D.L. 728), conforme al siguiente cuadro:

EMPLEADOR PERIODO DE TRABAJO

Lucia Vargas de Cuellar Desde 08/08/1991 hasta 08/12/2016
Eloísa Díaz de Cuellar y Desde 20/03/2007 hasta 08/12/2016
Mario Abel Cuellar Vargas
Paul Jonny Cuellar Vargas Desde 29/04/2010 hasta 08/12/2016

Como primera pretensión accesoria, interpongo demanda laboral para que

se disponga el pago en la suma total de S/. 55, 459.33(cincuenta y cinco mil
con cuatrocientos cincuenta y nueve con 100/33 Soles) derivados del no
pago oportuno de Remuneración Adeudada, Compensación por Tiempo
de Servicios, Vacaciones, Indemnización Vacacional, gratificaciones, horas
extras correspondiente al tiempo laborado conforme al siguiente cuadro:

RESPECTO A LA EMPLEADORA LUCIA VARGAS DE CUELLAR.

Tiempo Laborado 25 a. 4 m. 1 d.
Compensación por Tiempo de 25 a. 4 m. 1 d.
Servicios
Vacaciones
Indemnización Vacacional 24 periodos
Horas extras 9 periodos
Domingos y feriados

Total a pagar

RESPECTO A LOS EMPLEADORES ELOÍSA DÍAZ DE CUELLAR Y MARIO ABEL

CUELLAR VARGAS.

Tiempo Laborado
Remuneración adeudada 0a. 3m. 0d. S/ 2,550.00
Compensación por Tiempo de
Servicios
Indemnización Vacacional
vacaciones
Total a pagar

RESPECTO AL EMPLEADOR PAUL JONNY CUELLAR VARGAS.

Tiempo Laborado
Compensación por Tiempo de
Servicios
Indemnización Vacacional
Vacaciones
 Total a pagar

Como segunda pretensión accesoria, solicito se disponga el pago de los

intereses legales laborales que se generen, costas y costos del proceso.

Como tercera pretensión accesoria, solicito se disponga el pago de los

honorarios del Abogado en la suma de S/. 5 000. 00 (Cinco mil 00/100 Soles)
conforme al contrato de locación de servicios que se adjunta a la presente.

III.- FUNDAMENTACIÓN FÁCTICA

1.- Mi hijo Domingo Gusman Pocori Choquehuanca tenía cuatro

empleadores, la señora Lucia Vargas de Cuellar quien tenía dos hijos, y el
señor Paul Jonny Cuellar Vargas, Mario Abel Cuellar Vargas junto a su esposa
Eliana Díaz de Cuellar, quienes tenían un gimnasio y una tienda de
abarrotes, respectivamente.

2.- Mi hijo ha trabajado en recoleta 213 en la casa ubicada en calle Vinatea

Reynoso N° 110, Antiquilla (Costado de la Iglesia Recoleta), distrito de
Yanahuara, provincia y región Arequipa, lugar donde desempeñaba tres
trabajos, sin tener horario de trabajo, trabajando sabados y domingos y
feriados, siendo inhumano por lo que no pudo resistir por lo que antes de su
suicido padecio de depresicion por causa del excesivo trabajo.

3.- RESPECTO A LUCIA VARGAS DE CUELLAR

DATOS DE LA RELACIÓN LABORAL

Fecha de Ingreso 08/08/1991

Fecha de Cese 08/12/2016
Motivo de Cese Fallecimiento
Cargo Desempeñado Empleado
Última Remuneración S/. 850.00
Tipo de Remuneración Variable

3.1.- En el presente caso, debe tenerse en cuenta que si bien no existe

contrato que acredite el vínculo laboral; sin embargo, al amparo del
principio de la Primacía de la realidad usted señor juez debe tener en
cuenta el cumplimiento de los ELEMENTOS DE LA RELACION LABORAL:
3.2.- Respecto a la prestación personal del servicio por parte del
trabajador. QVF Domingo Gusman Pocori Choquehuanca realizaba
labores de aseo, cocina, lavado, ir de compras, asistencia y cuidado
de un adulto mayor de nombre Alonso Cuellar (esposo de la
empleadora Lucia Vargas de Cuellar) quien se encontraba en silla de
ruedas, dichas labores las realizaba de manera personal generando
lucro para la señora Lucia Vargas de Cuellar.

Acreditamos con fotografías, la historia clínica, testigos.informe pocial

3.3.- Respecto a la remuneración. Desde que cumplió la mayoría de

edad (1991), empezó a percibir un sueldo mínimo, el mismo que se fue
actualizando por cuanto varía el sueldo mínimo a lo largo de los años.

Contamos con una grabación telefónica realizada a la señora Liliana

Díaz de Cuellar esposa de Mario Abel Cuellar Vargas, con la historia
clínica de Domingo Gusman Pocori Choquehuanca, además del
reporte del estado de cuenta de ahorros.

3.4.- Respecto a la subordinación frente al empleador. Mi hijo Domingo

Gusman Pocori Choquehuanca realizaba labores de aseo, cocina,
lavado, ir de compras, asistencia y cuidado de un adulto mayor de
nombre Alonso Cuellar porque eran ordenadas de forma directa por
la señora Lucia Vargas de Cuellar.

Acredita con la declaración ante la policía, historia clínica, el señor

Robles entrego a la señora Lucia la ubicación del cuarto de mi hijo

4.- JUSTIFICACIÓN DEL CONTENIDO DEL PETITORIO

4.1.- Mi hijo Domingo Gusman Pocori Choquehuanca ingresó a la

casa de la familia Cuellar Vargas, el día 23 de diciembre de 1988, con
solo 15 años de edad, para hacer compañía a la señora Lucia Vargas
de Cuellar, por intermedio del profesor Honorato Robles Sánchez
quien lo traslado de Caylloma ciudad natal hacia la ciudad de
Arequipa, tal como consta en el documento que adjuntamos como
prueba.

4.2.- Mi esposo Hermenegildo Pocori Sisa viajo a la ciudad de

Arequipa, el día 25 de febrero de 1989 y decidió dejar a mi hijo a cargo
de la señora Lucia Vargas de Cuellar, a condición de ponerlo al
colegio, alimentarlo, vestirlo, comprarle los útiles escolares y darle
buen trato; sin embargo, no se cumplió a cabalidad pues mi hijo hasta
los últimos días de vida tuvo como cuarto un almacen de cosas viejas
el cual no tenía puerta, en el se guardaban maderas, fierros llantas y
como cama una tarima y un colchón y frezadas viejas, las ventanas
estaban tapadas con un tripley, para hacer los mandados se
movilizaba en una bicicleta vieja, no manejaba las llaves de la casa,
y antes de morir mi hijo indico que sus jefes no le daban un trato
adecuado por ser explotado en el trabajo por no recibir un sueldo
acorde a las funciones que realiza. informe psicolo robles testigos,
fotografías del cuarto,

4.3.- Luego de terminar los estudios mi hijo permaneció en la casa de

la familia Cuellar Vargas, hasta el año 1991 año en que cumplio su
mayoría de edad, tal como lo acredito con una carta enviada por mi
esposo Hermenegildo Pocori Sisa a nuestro hijo Domingo Gusman
Pocori Choquehuanca de fecha el 06 de enero de 2003.

4.- Es por eso que desde el 08 de agosto de 1991, de forma verbal mi

hijo Gusman Pocori Choquehuanca realizaba de forma personal
actividades de aseo, cocina, lavado, asistencia, cuidado de un
adulto mayor esposo de la demandada quien se encuentra en silla de
ruedas el señor Alonso Cuellar por dicho trabajo su empleadora ahora
demandados obtenia lucro o beneficio económico, ademas que
debe tenerse en cuenta que trabajaba sin tener un horario y por su
trabajo solo recibía el mínimo vital, lo cual lo acreditamos con la
historia clínica certificada.

5.- Téngase en cuanta que actualmente mi hijo está muerto, por haber
sufrido un cuadro de depresivo ansioso por su abundante carga
laboral.

6.- respecto a los beneficios laborales:

De la compensación por tiempo de servicios.

Estando a que mi remuneración es variable por lo que en promedio
asciende a la suma de S/. 550.00 es del caso que se me adeuda el
depósito de CTS por 11 meses, lo que hace una suma total de S/.
12,676

De las vacaciones
El demandante no gozó de vacaciones, por lo que se solicita el pago
de vacaciones respecto del siguiente tiempo de servicios 25 años, 4
meses 0 días, estando a que la última remuneración fue de S/ 850.00
soles.
850 x 25 a 21,250.00
850/12 103.29x4m 309.86
850/12 103.29/30x0d 48.20
12 752.46

De la indemnización vacacional
Por cada vacación 1 239.44x9 11, 154.96
no gozada,
tenemos nueve
periodos, cada
periodo
equivalente a una
vacación y cada
vacación a una
remuneración

4.- RESPECTO A PAUL YONNY CUELLAR VARGAS

DATOS DE LA RELACIÓN LABORAL

Fecha de Ingreso 08/08/2010

Fecha de Cese 08/12/2016
Motivo de Cese Fallecimiento
Cargo Desempeñado Empleado
Última Remuneración S/. 850.00
Tipo de Remuneración Variable

En el presente caso, debe tenerse en cuenta que si bien no existe

contrato que acredite el vínculo laboral; sin embargo, al amparo del
principio de la Primacía de la realidad usted señor juez debe tener en
cuenta el cumplimiento de los ELEMENTOS DE LA RELACION LABORAL:

4.1.- Respecto a la prestación personal del servicio por parte del

trabajador. QVF Domingo Pocori Choquehuanca tenía como
empleador, al señor Paul Jonny Cuellar Vargas donde limpiesa y ree.
Necesitamos un amigo que indique el horario de atención.

Dichas actividades se realizó de manera personal, haciendo limpieza

en el gimnasio de denominación DINAMIC GYM ,
Acreditamos con fotografías, la historia clínica, la declaración cuando
encontraron el cuerpo en el gimnasio declaración de testigos

Respecto a la remuneración. Desde que cumplió la mayoría de edad

(1991), empezó a percibir un sueldo mínimo, el mismo que se fue
actualizando por cuanto varia el sueldo mínimo a lo largo de los años.

Contamos con una grabación telefónica realizada a la señora Liliana

Díaz de Cuellar esposa de Mario Abel Cuellar Vargas al numero celular
de Eloy Pocori Choquehuanca, hermano de QVF Domingo Gusman y
con la historia clínica de de Domingo Gusmann Pocori
Choquehuanca, además del reporte del estado de cuenta de
ahorros.

Respecto a la subordinación frente al empleador. Desde que ingreso

a vivir a la casa de la familia Cuellar, desempeño actividades que
eran ordenadas por la señora Lucia Vargas de Cuellar .

El gimnasio pertenecía al demandado hijo de Lucia Vargas de Cuellar

Acredita con la declaración ante la policía, historia clínica y la
licencia de funcionamiento

JUSTIFICACIÓN DEL CONTENIDO DEL PETITORIO

1.-Teniendo en cuanta que el gymnacio tiene como propietario al

demadnado Jonny Cuellar Vargas y que funcionaba en la casa
donde también vivía mi hijo domingo Gusman Pocori Choquehuanca

2.-Que tal como lo indica en la historia clínica era unos de sus jefes y
motivo por el cual se encontraba estresado no teniendo horario de
trabajo

3.- Respecto a los beneficios laborales

De la compensación por tiempo de servicios.

Estando a que mi remuneración es variable por lo que en promedio
asciende a la suma de S/. 550.00 es del caso que se me adeuda el
depósito de CTS por 11 meses, lo que hace una suma total de S/.
12,676

De las vacaciones
El demandante no gozó de vacaciones, por lo que se solicita el pago
de vacaciones respecto del siguiente tiempo de servicios 25 años, 4
meses 0 días, estando a que la última remuneración fue de S/ 850.00
soles.
850 x 25 a 21,250.00
850/12 103.29x4m 309.86
850/12 103.29/30x0d 48.20
12 752.46

De la indemnización vacacional
Por cada vacación 1 239.44x9 11, 154.96
no gozada,
tenemos nueve
periodos, cada
periodo
equivalente a una
vacación y cada
vacación a una
remuneración

III.3.- RESPECTO A ELOISA DIAZ DE CUELLAR y MARIO ABEL CUELLAR

VARGAS

DATOS DE LA RELACIÓN LABORAL

Fecha de Ingreso 08/08/1991

Fecha de Cese 08/12/2016
Motivo de Cese Fallecimiento
Cargo Desempeñado Empleado
Última Remuneración S/. 850.00
Tipo de Remuneración Variable

En el presente caso, debe tenerse en cuenta que si bien no existe

contrato que acredite el vínculo laboral; sin embargo, al amparo del
principio de la Primacía de la realidad usted señor juez debe tener en
cuenta el cumplimiento de los ELEMENTOS DE LA RELACION LABORAL:
Respecto a la prestación personal del servicio por parte del
trabajador.

1.- Teniendo en cuenta q los demandos, eloisa Diaz de Cuelar y Mario

Abel Cuellar Vargas son conyuges y que la tienda de abarrotes
fuenciona en la casa donde vivía mi hijo Gusman Pocori
Choquehuanda que era de propiedad de la madre de los
codemandados ademas que la tienda tiene licencia de
funcionamiento desde el año 2007

para lo cual contamos con fotos, con la historia clínica los depósitos y
la llamada telefónica

Dichas actividades se realizó de manera personal, para lo cual

contamos ademas con testigos.

Abria la tienda 5:00 comprar el pan atendía

Respecto a la remuneración.

Contamos con una grabación telefónica realizada a la señora Liliana

Díaz de Cuellar esposa de Mario Abel Cuellar Vargas al numero celular
de Eloy Pocori Choquehuanca, hermano de QVF Domingo Gusman
Pocori Choquehuanca, además del reporte del estado de cuenta de
ahorros,

Respecto a la subordinación frente al empleador. Desde que ingreso

a vivir a la casa de la familia Cuellar, desempeño actividades que
eran ordenadas por la señora Lucia Vargas de Cuellar para las labores
del hogar limpieza, cocinar , posterior mente al contar con negocios
de tienda de abarrotes y gimnasio, y la avanzada edad de los esposos
Cuellar y los hijos Abel y Jonny,

Acredita con la declaración ante la policía, historia clinica

JUSTIFICACIÓN DEL CONTENIDO DEL PETITORIO

2- Mi hijo Domingo Gusman Pocori Choquehuanca ingresó a prestar

servicios el 14 de octubre de 2002,

2.- Al cumplir realizan actividades de aseo, cocina, lavado, asistencia,

cuidado de adultos mayores y demás a través de la cuales los
 empleadores ahora demandados obtenían lucro o beneficio
económico, en dicha casa de tres pisos

3.- Por tener mucho trabajo estaba estresado lo cual lo llevo a un

cuadro depresivo tal como se manifiesta en la entrevista ante el
psicólogo y

3.- Asimismo,

De la compensación por tiempo de servicios.

Estando a que mi remuneración es variable por lo que en promedio
asciende a la suma de S/. 550.00 es del caso que se me adeuda el
depósito de CTS por 11 meses, lo que hace una suma total de S/.
12,676

De las vacaciones
El demandante no gozó de vacaciones, por lo que se solicita el pago
de vacaciones respecto del siguiente tiempo de servicios 25 años, 4
meses 0 días, estando a que la última remuneración fue de S/ 850.00
soles.
850 x 25 a 21,250.00
850/12 103.29x4m 309.86
850/12 103.29/30x0d 48.20
12 752.46

De la indemnización vacacional
Por cada vacación 1 239.44x9 11, 154.96
no gozada,
tenemos nueve
periodos, cada
periodo
equivalente a una
vacación y cada
vacación a una
remuneración

IV.- FUNDAMENTACIÓN JURÍDICA

Respecto a la relación laboral

Respecto del cobro de nuestros beneficios sociales, alegamos la aplicación

del Artículo 26 de la Constitución Política del Estado que establece: “En la
relación laboral se respetan los siguientes principios: (…) 2. Carácter
irrenunciable de los derechos reconocidos por la Constitución y la ley.”
Respecto del pago de la indemnización por despido arbitrario, alegamos la
aplicación del artículo 27 de la Constitución Política del Estado que indica
“La ley otorga al trabajador adecuada protección contra el despido
arbitrario.”

V.- VÍA PROCEDIMENTAL

La vía del Proceso ordinario Laboral

VI.- MONTO DEL PETITORIO

El monto del petitorio asciende a la suma de S/ 40 106.21, más intereses
legales, costas y costos del proceso.

VII.- MEDIOS PROBATORIOS

1.- Liquidación de Beneficios Laborales realizado por la Gerencia Regional
de Trabajo y Promoción del Empelo Arequipa con la finalidad de acreditar
a cuánto asciende el monto de los beneficios sociales solicitados y la
indemnización.

2.- Copia Certificada de Denuncia de 30 enero de 2013 con la finalidad de

acreditar que la fecha de cese del demandante fue el 28 de enero de 2013.

3.- Copia legalizada del Acta de Verificación de Despido Arbitrario de 08 de

febrero de 2013 con la finalidad de acreditar que ingresé a la empresa
demandada el 14 de octubre de 2002, además de indicar que fui liquidado
por aparente término de partida en la obra.

4.- Copia legalizada de Solicitud de Conciliación, copia legalizada de

notificación al trabajador, Copia legalizada de Constancia de Asistencia y
decreto de no arribar a ningún acuerdo, con la finalidad de acreditar que
incluso recurrí a un proceso de conciliación para el pago de mis beneficios
sociales.

5.- Copia de mis boletas de pago con la finalidad de acreditar la existencia

de una relación laboral con la demandada.

6.- Copia de mis constancias de trabajo con la finalidad de acreditar mi

experiencia y profesionalidad en las labores que realizo.

7.- Copia de mis identificaciones en los diversos trabajos ostentados con la

finalidad de acreditar los cargos que ostenté y que mi último cargo fue el
de CAPATAZ.
8.- Copia del contrato de locación de servicios, con la finalidad de acreditar
la pretensión de pago de honorarios.

Acta de intervención policial de fecha 09/12/2016 en el cual el señor

Mario Abel Cuellar Vargas, refiere: “(...)El día de la fecha a horas 6:45
aproximadamente llego al domicilio en mención donde vive su mama
Lucia Vargas de Cuellar (84), con la finalidad de abrir la tienda , ya
que según su mama no se encontraba la persona de Domingo Pocori
Choquehuanca de 42 años aproximadamente persona que ayudaba
a su mama hace años y que se puso ayudar en la tienda del primer
piso, en la venta general de productos. (…)”

Informe psicológico, realizado a Domingo Guzman Pocori

Choquehuanca, de fecha 04/10/2016, suscrito por el psicólogo Victor
Moisés Niebles Cuentas, en el numeral V.- ENTREVISTA PERSONAL, se
detalla: El paciente manifiesta que actualmente se encuentra
deprimido y ansioso porque tiene problemas en su trabajo esta
estrezado porque el se encarga de muchas actividades a la vez como
de atender la tienda, el gimnasio y atender a las personas mayores de
edad que viven en su casa.

La copia de DNI de quien en vida fue Domingo Gusman Pocori

Choquehuanca teniendo como domicilio calle Vinatea Reynoso N°
110, Antiquilla (Costado de la Iglesia Recoleta), distrito de Yanahuara,
provincia y región Arequipa,inmueble donde funcionaba la tienda en
el primer piso y en tercer piso el gimnacio DYNAMIC GYM

VIII.- ANEXOS
1-A Copia de mi Documento Nacional de Identidad
1-B Liquidación de Beneficios Laborales realizado por la Gerencia Regional
de Trabajo y Promoción del Empelo Arequipa.
1-C Copia Certificada de Denuncia de 30 e enero de 2013.
1-D Copia legalizada del Acta de Verificación de Despido Arbitrario de 08
de febrero de 2013.
1-E Copia legalizada de Solicitud de Conciliación, copia legalizada de
notificación al trabajador, Copia legalizada de Constancia de Asistencia y
decreto de no arribar a ningún acuerdo.
1-F Copia de mis boletas de pago.
1-G Copia de mis constancias de trabajo.
1-H Copia de mis identificaciones en los diversos trabajos ostentados.
1-I Copia de contratos de locación de servicios con el abogado
PRIMER OTROSÍ DIGO: Que, de conformidad con lo dispuesto por el artículo
80º del código procesal civil, OTORGAMOS las facultades generales de
representación previstas en el artículo 74º del código acotado a los
siguientes letrados: PAOLA MERCEDES DELCARPIO CARPIO, con Registro
C.A.A. N° 9851, ADLER EMERSON COLQUE DENOS, con Registro C.A.A. N°
9998, DEYVER JORGE CHIRINOS CARPIO con Registro C.A.A N° ………….. para
que de manera individual o conjuntamente con los demás letrados a
quienes se les ha delegado representación en autos, asuman la defensa de
FULGENCIA CHOQUEHUANCA DE POCORI en el presente proceso,
declarando estar instruida de los alcances de la representación.

SEGUNDO OTROSÍ DIGO: Que, autorizamos a PAOLA MERCEDES DEL CARPIO

CARPIO con Registro C.A.A. N° 9851 para la lectura de expediente,
recepción de copias simples o certificadas de actuados, recoger anexos y
demás actuaciones procesales que contribuyan al mejor desarrollo del litigio
previa presentación de su Carnet de Abogado.

POR LO EXPUESTO:
A UD. pido admitir a trámite la presente demanda.

Arequipa, 8 de julio de 2019.

(documentos, testigos) que demostraran que QVF Domingo Gusman

Pocori Choquehuanca realizaba diversos trabajos de aseo de toda la
casa de la familia Cuellar Vargas ubicada en calle Vinatea Reynoso
N° 110, Antiquilla (Costado de la Iglesia Recoleta), distrito de
Yanahuara, provincia y región Arequipa, en el mismo lugar cocinaba,
lavado servicios, cuidaba adultos mayores atencion a la tienda de
abarrotes y el gimnasio DYNAMIC ubicada en el tercer piso a través
de la cuales los empleadores ahora demandados obtenían lucro o
beneficio económico.

ELEMENTOS DE LA RELACION LABORAL

El artículo 4 del decreto supremo N° 003-97-TR establece que “En toda
prestación personal de servicios remunerados y subordinados, se
presume la existencia de un contrato de trabajo a plazo interminado.”
Asimismo, en toda relación laboral se confgura al concurrir y
comprobarse la existencia de tres elementos esenciales: 1.- la
prestación personal del servicio por parte del trabajador; 2.- La
remuneración, y 3.- La subordinación frente al empleador.