Annual Report 2018 Highlights

2018 ANNUAL
REPORT
I
II
A n nu al Repor t 2 0 1 8 | La pora n Ta hun a n 2 0 1 8

Life Anew
Celebrating 100 years of taking the road

less traveled
III
PT Su r ya To to Ind o n e s i a T bk .
Table of Content
Daftar Isi
01 Main Highlights 49 Human Resources

Ikhtisar Utama Sumber Daya Manusia
55 Stock Listing Chronology

6 Financial Highlights Kronologis Pencatatan Saham
Ikhtisar Data Keuangan Penting
10 Informations of Shares 59 Ownership and Relation Structure

Informasi Saham Struktur Hubungan dan Kepemilikan
Perseroan
60 Associates
Entitas Asosiasi
02 Management Report
Laporan Manajemen 61 Capital Market Supporting Institutions
Lembaga Penunjang Pasar Modal
16 Board of Directors’ Report
62 Awards and Certifications
Laporan Direksi
Penghargaan dan Sertifikasi
22 Board of Commissioners’ Report
Laporan Dewan Komisaris
04 Management Analysis
and Discussion
03 Company Profile Analisis dan Pembahasan Manajemen
Profil Perseroan
66 Operational Review
30 Company Profile Tinjauan Operasional
Profil Perseroan 68 Comprehensive Financial Analysis
31 Shareholder Compositions Analisis Kinerja Keuangan Komprehensif
Komposisi Pemegang Saham 72 Capital Structure
32 Company History Struktur Permodalan
Riwayat Perseroan 74 Business Prospects
36 Vision, Mission, and Value Prospek Usaha
Visi, Misi, dan Nilai 80 Comparison between Projection at
37 Products and Activity Beginning of Year with Realisation
Produk dan Kegiatan Perbandingan antara Proyeksi pada
Awal Tahun Buku dengan Realisasi
38 Organisation Structure
Struktur Organisasi 81 Company Projection at Most for
The Next One Year
40 Milestone Proyeksi yang ingin Dicapai Perseroan
Jejak Langkah untuk Satu Tahun Mendatang
42 Board of Directors 82 Dividend Policy
Direksi Kebijakan Dividen
46 Board of Commissioners 83 Significant Information
Dewan Komisaris Informasi Material
05 Corporate Governance 156 Information of Application on
Corporate Governance Guidelines
Tata Kelola Perseroan
for Public Company
Informasi Penerapan atas Pedoman
105 The Board of Directors
Tata Kelola bagi Perseroan
Direksi
170 Report of the Audit Committee
116 The Board of Commissioners
Laporan Komite Audit
Dewan Komisaris
123 Committees
Komite - Komite
06 Corporate Social
138 Corporate Secretary
Sekretaris Perseroan
Responsibility
Tanggung Jawab Sosial Perseroan
140 The Internal Audit
Audit Internal 174 Social Development and Social Services
143 The External Audit Pengembangan Sosial dan Kemasyarakatan
Audit Eksternal 176 Environment
145 Risk Management System Lingkungan Hidup
Sistem Manajemen Risiko 178 Employment, Health and Work Safety
148 Internal Control System Ketenagakerjaan, Kesehatan dan
Sistem Pengendalian Internal Keselamatan Kerja
150 Court Case Litigation and 182 Responsibility to Consumers

Administrative Sanction Tanggung Jawab terhadap Konsumen
Perkara Litigasi dan Sanksi Administratif
150 Access to Information

Akses Informasi 07 Financial Reports
151 Company’s Ethic and Culture Laporan Keuangan
Kode Etik dan Budaya Perseroan
153 Whistleblowing System

Sistem Pelaporan Pelanggaran
08 Statement of Responsibility
154 Policy on Fulfillment of The Rights Surat Pernyataan Tanggung Jawab
of Creditor
Kebijakan Pemenuhan Hak-hak Kreditur The Board of Directors’ and The Board of
Commissioners’ Statement of Responsibility
155 Plurarity in the Board of Commissioners
for The 2018 Annual Report of PT Surya
and the Board of Directors
Toto Indonesia Tbk.
Keberagaman Komposisi Dewan
Surat Pernyataan Anggota Direksi dan
Komisaris dan Direksi
Dewan Komisaris Tentang Tanggung Jawab
atas Laporan Tahunan 2018 PT Surya Toto
Indonesia Tbk.
4

5
01
Main Highlights
Ikhtisar Utama
0 1 | M A I N H I G H L I G H T S
Financial Highlights
Ikhtisar Data Keuangan Penting
in million (Rp)
dalam jutaan (Rp)
Year 2014 2015 2016 2017 2018

Tahun
Sales 2.053.630 2.278.674 2.069.018 2.175.635* 2.228.260

Penjualan
Gross Profit 531.034 570.100 443.592 535.416* 587.714

Laba Kotor
Operating Profit 393.676* 395.719 274.674* 373.752 448.648

Laba Usaha
EBITDA 467.363* 486.287 362.127 489.740 549.952

EBITDA
Net Income 295.861* 285.237 168.565 278.936 346.693

Laba Bersih
Total Comprehensive Income 241.893* 337.988 156.172 252.477 421.446

Total Laba Komprehensif
6
Issued Total Share (,000) 990,720 1,032,000 10,320,000 10,320,000 10,320,000

Jumlah Saham Beredar (,000)
Net Income per Share (1Rp) 299* 282 16,33** 27,02 33,59
Laba Bersih per Saham (1Rp)
Total Current Assets 1.115.004 1.348.063 1.290.208 1.316.632 1.339.048

Total Aset Lancar
Total Current Liabilities 528.815 560.119 589.150 573.583 453.375

Total Liabilitas Jangka Pendek
Net Operating Capital 586.189 787.944 701.058 743.049 885.673

Modal Kerja Bersih
Total Assets 2.062.387* 2.439.541 2.581.441 2.826.491 2.897.120

Total Aset
Total Liabilities 936.489* 947.998 1.057.566 1.132.699 967.643

Total Liabilitas

in million (Rp)
dalam jutaan (Rp)
Year 2014 2015 2016 2017 2018

Tahun
Total Equity 1.125.898 1.491.543 1.523.875 1.693.792 1.929.477

Total Ekuitas
Investment in Associates 43.930 112.668 173.066 481.725 479.676

Investasi pada Entitas Asosiasi
Net Income/Total Assets 14,35* 11,69 6,53 9,87 11,97

(ROA) (%)
Laba Bersih/Total Aset
(ROA) (%)
Net Income/Total Equity 26,28* 19,12 11,06 16,47 17,97

(ROE) (%)
Laba Bersih/Total Ekuitas
(ROE) (%)
Current Ratio (%) 210,85 240,67 218,99 229,55 295,35

Rasio Lancar (%) 7
Total Liabilities/Total Equity 83,18* 63,56 69,40 66,87 50,15

(DtE) (%)
Total Liabilitas/Total Ekuitas
(DtE) (%)
Total Liabilities/Total Assets (%) 45,41* 38,86 40,97 40,07 33,40

Total Liabilitas/Total Aset (%)
Gross Margin (%) 25,86 25,02 21,44 24,61* 26,38

Margin Kotor (%)
Operating Margin (%) 19,17* 17,37 13,28* 17,18* 20,13

Margin Usaha (%)
Net Margin (%) 14,41* 12,52 8,15 12,82* 15,56

Margin Bersih (%)
*) Reclassification of accounts
Klasifikasi kembali akun
**) Presentation after stock split

Penyajian setelah stock split
Sales and Net Income in million (Rp)

dalam jutaan (Rp)
Penjualan dan Laba Bersih
Sales Net Income

Penjualan Laba Bersih
3.000.000
2.500.000
2.278.674 2.228.260
2.175.635
2.053.630 2.069.018
2.000.000
1.500.000
1.000.000
500.000 346.693
295.861 285.237 278.936
168.565
0
2014 2015 2016 2017 2018
8
Sales Operating Profit Net Income

Penjualan Laba Usaha Laba Bersih Exchange Rate
Year
Nilai Tukar Rp/1
Tahun Million (Rp) Million (USD) Million (Rp) Million (USD) Million (Rp) Million (USD) USD at 31 Dec.
Juta (Rp) Juta (USD) Juta (Rp) Juta (USD) Juta (Rp) Juta (USD)
2014 2.053.630 165,08 393.676 31,65 295.861 23,78 12.440
2015 2.278.674 165,18 395.719 28,69 285.237 20,68 13.795
2016 2.069.018 153,99 274.674 20,44 168.565 12,55 13.436
2017 2.175.635 160,59 373.752 27,59 278.936 20,59 13.548
2018 2.228.260 153,87 448.648 30,98 346.693 23,94 14.481

Total Assets and Total Equity in million (Rp)

dalam jutaan (Rp)
Total Aset dan Total Ekuitas
Total Assets Total Equity

Total Aset Total Ekuitas
3.000.000 2.897.120
2.826.491
2.581.441
2.500.000
2.439.541
2.062.387
2.000.000
1.929.477
1.693.792
1.523.875
1.500.000
1.491.543
1.125.898
1.000.000
500.000
0
2014 2015 2016 2017 2018
9
Total Assets Total Equity

Total Aset Total Ekuitas Exchange Rate
Year
Nilai Tukar Rp/1
Tahun Million (Rp) Million (USD) Million (Rp) Million (USD) USD at 31 Dec.
Juta (Rp) Juta (USD) Juta (Rp) Juta (USD)
2014 2.062.387 165,79 1.125.898 90,51 12.440
2015 2.439.541 176,84 1.491.543 108,12 13.795
2016 2.581.441 192,13 1.523.875 113,42 13.436
2017 2.826.491 208,63 1.693.792 125,02 13.548
2018 2.897.120 200,06 1.929.477 133,24 14.481
Informations of Shares
Informasi Saham
On December 31, 2018, the Company’s number of Pada tanggal 31 Desember 2018, jumlah saham
shares outstanding and listed on the Indonesia Stock Perseroan yang beredar dan tercatat pada Bursa
Exchange, amounting to 10.320.000.000 shares Efek Indonesia, sebesar 10,320,000,000 lembar
with a nominal value of Rp5 per share. At the end saham dengan nominal Rp5 per lembar saham.
of trading in December 2018, the Company’s shares Pada akhir perdagangan di bulan Desember 2018,
closed at Rp348 per share in stock capitalization saham Perseroan ditutup pada harga Rp348 per
value of Rp3,591,360,000,000 The following price lembar saham dengan Nilai Kapitalisasi saham
movement of shares per quarter throughout 2018 sebesar Rp3.591.360.000.000. Berikut pergerakan
compared to movement of the Company’s share harga saham per kuartal sepanjang tahun 2018
price in 2017. yang dibandingkan dengan pergerakan harga saham
Perseroan di tahun 2017.
2017 2018
Highest Lowest Closing Volume (Share) Highest Lowest Closing Volume (Share)
Tertinggi Terendah Penutup Volume (Saham) Tertinggi Terendah Penutup Volume (Saham)
(Rp) (Rp) (Rp) (Rp) (Rp) (Rp)
1st Quarter 498 450 464 35,859,200 414 372 374 11,687,700
Kuartal I
2nd Quarter 470 430 438 7,675,300 390 340 364 17,397,700
Kuartal II
10
3rd Quarter 460 396 412 53,105,300 370 264 318 35,196,000
Kuartal III
4th Quarter 426 388 408 5,314,100 376 292 348 16,184,800
Kuartal IV

Chart of Stock Closing Price
Grafik Harga Penutupan Saham
Closing Closing
Penutup 2017 (Rp) Penutup 2018 (Rp)
750
700
650
600
550
500
464
450
438
412 408
400
374 11
364
350 348
318
300
250
200
150
100
50
0
1st Quarter 2nd Quarter 3rd Quarter 4th Quarter
Kuartal I Kuartal II Kuartal III Kuartal IV
Chart of Stock Trade Volume

Grafik Volume Perdagangan Saham
Volume 2017 Volume 2018

(lembar) (lembar)
75,000,000
70,000,000
65,000,000
60,000,000
55,000,000
53,105,300
50,000,000
45,000,000
40,000,000
12
35,859,200 35,196,000
35,000,000
30,000,000
25,000,000
20,000,000
17,397,700
16,184,800
15,000,000
11,687,700
10,000,000
7,675,300
5,314,100
5,000,000
0
1st Quarter 2nd Quarter 3rd Quarter 4th Quarter
Kuartal I Kuartal II Kuartal III Kuartal IV

13
14

15
02
Management Report
Laporan Manajemen
0 2 | M A N A G E M E N T R E P O R T
Board of Directors’ Report

Laporan Direksi
Dear Shareholders,
Para Pemegang Saham yang terhormat,
On behalf of the Board of Directors, I would like Atas nama Direksi, saya akan menyampaikan kinerja
to present the performance of the company to the Perseroan kepada para Pemegang Saham.
Shareholders.
Overview 2018 Tinjauan 2018
As we have anticipated 2018 is another challenging Seperti yang kami perkirakan tahun 2018 adalah
year, the first major factor is the trade disagreement tahun yang penuh tantangan, faktor utama adalah
that America waged against the world, especially ketidaksepakatan perdagangan yang dilancarkan
China, has turned into a trade war, giving rise to Amerika terhadap dunia, terutama Tiongkok,
Trade Protectionist sentiments all across the world yang akhirnya menjadi perang dagang. Sehingga,
which affects our export business. China which we menimbulkan sentimen perlindungan perdagangan
previously target as our main export growth market di seluruh dunia yang mempengaruhi bisnis ekspor
experienced a slowdown due to this trade war. kami. Tiongkok yang sebelumnya kami targetkan
While their growth is still at a healthy 6.5% sales are sebagai pasar pertumbuhan ekspor utama kami
certainly slowing down across all sectors including mengalami perlambatan akibat perang dagang ini.
our industry. Walaupun pertumbuhan ekonomi mereka sebesar
6,5% masih tergolong sehat akan tetapi perdagangan
16 dunia tetap melambat di semua sektor termasuk
sektor industri kami.
Another by product of the slowing down of Akibat lain dari perlambatan ekonomi global
global economy is the decrease of Commodity adalah penurunan konsumsi komoditas di seluruh
consumption around the world, the decrease in dunia dan penurunan permintaan komoditas ini
commodity demand is expected to continue to next diperkirakan akan berlanjut hingga tahun depan.
year. As a commodity export country Indonesia Sebagai negara pengekspor komoditas, Indonesia
was affected as can be seen by the volatility of the juga terkena dampak seperti yang terlihat pada
exchange rate, the rupiah reached the lowest against volatilitas nilai tukar Rupiah yang mencapai level
the US dollar at Rp15,227 per dollar in October terendah terhadap dolar AS sebesar Rp15.227 per
2018 before quickly recovering before the end of the dolar di bulan Oktober 2018, sebelum akhirnya
year. While it shows Indonesia’s vulnerability to the pulih pada akhir tahun. Walaupun Indonesia terlihat
world economy it also shows it’s resiliency by quickly rentan terhadap ekonomi dunia, tetapi cukup kokoh
recovering, something that was apparent throughout dengan cepat pulihnya kondisi ekonomi seperti yang
2017 and also 2018, thanks to no small part by the terlihat sepanjang 2017 dan juga 2018, berkat fokus
current government’s focus in infrastructure and Pemerintah pada saat ini dalam bidang infrastruktur
monetary policies that prioritize long term stability dan kebijakan moneter yang memprioritaskan
over short term gains. stabilitas jangka panjang dibandingkan pencapaian
jangka pendek.
Specific to Indonesian economy, our economy grew Khusus untuk ekonomi Indonesia, pertumbuhan
by 5.17%, slightly higher than the previous year ekonomi mencapai 5,17%, sedikit lebih tinggi dari
5.07%. tahun sebelumnya sebesar 5,07%.
A n nu al Repor t 2 0 1 8 | La pora n Ta hun a n 2 0 1 8 PT Su r ya To to Ind o n e s i a T bk .

Our sales reflect this slight increase, but overall the Total penjualan Perseroan menunjukkan sedikit
whole economy is still repressed due to the coming peningkatan, tetapi umumnya seluruh ekonomi
presidential election. Both businesses and customers masih tertekan karena adanya pemilihan Presiden
adopt a wait and see stance causing a delay in the mendatang. Dunia bisnis dan pelanggan lebih
growth. The property sector remained stagnant memilih sikap menunggu dan melihat yang
almost the whole year, but certain properties menyebabkan perlambatan pertumbuhan penjualan.
especially lower end ones shows sign of recovery. Sektor properti tetap stagnan hampir sepanjang
tahun, tetapi properti tertentu untuk kalangan
menengah ke bawah menunjukkan tanda-tanda
pemulihan.
Other changes that affect our performance this year Faktor lain yang mempengaruhi kinerja Perseroan
includes the annual rise of minimum wage. Being tahun ini antara lain kenaikan upah minimum
a labor intensive industry, every increase is a major tahunan. Sebagai industri padat karya, setiap
cost, and this year the increase of minimum sectoral kenaikan merupakan biaya besar, dimana tahun ini
wage of Banten province is 8.71%, from Rp3,761,576 kenaikan upah minimum sektoral Provinsi Banten
in 2017 to Rp4,089,210 in 2018. sebesar 8,71%, dari Rp3.761.576 pada 2017 menjadi
Rp4.089.210 pada 2018.
Lastly of particular note, it is with great joy that we Terakhir, sebagai catatan khusus dengan gembira
announced we have completely moved to our new kami mengumumkan bahwa kami telah sepenuhnya
headquarters at Slipi. It is a platinum certified green pindah ke kantor pusat baru kami di Slipi. Ini
building with a 6 floor showroom that we believe adalah gedung ramah lingkungan bersertifikasi
will give our customers a better understanding of platinum dengan ruang pamer 6 lantai yang kami
our products and provide unparalleled customer percaya akan memberikan kepada pelanggan kami
experience in our industry. Not only that, it provides pemahaman yang lebih baik tentang produk kami
a better working environment for our workers, giving dan memberikan pengalaman terbaik dalam industri
17
a better motivation and inspiration for our current kami. Tidak hanya itu, hal ini juga memberikan
and future workforce. lingkungan kerja yang lebih baik bagi karyawan
kami, serta memberikan motivasi dan inspirasi yang
lebih baik saat ini dan pada masa yang akan datang.
Operational Performance 2018 Kinerja Operasi Tahun 2018
In the year 2018, the total sales of the company is Pada tahun 2018, total penjualan Perseroan sebesar
Rp2,228 billion an increase of 2.4% compared to 2017 Rp2.228 miliar, meningkat 2,4% dibandingkan
(Rp2,176 billion). Detail of the sales are as follows; dengan 2017 (Rp2.176 miliar). Rincian penjualan
Local sales amounted to Rp1,653 billion an increase adalah sebagai berikut; Penjualan lokal sebesar
of 1.97% compared to last year (Rp1,621 billion ) and Rp1.653 miliar, meningkat 1,97% dibandingkan
export sales amounted to Rp575 billion an increase tahun lalu (Rp1.621 miliar) dan penjualan ekspor
of 3.8% compared to last year (Rp554 billion). Local sebesar Rp575 miliar, naik 3,8% dibandingkan tahun
sales represent 74% of the total sales and export sales lalu (Rp554 miliar). Penjualan lokal mewakili 74%
26% of the total sales of the company. dari total penjualan dan penjualan ekspor sebesar
26% dari total penjualan Perseroan.
Gross profit of the company this year amounted to Laba kotor Perseroan tahun ini sebesar Rp588 miliar,
Rp588 billion an increase of 9.8% compared to last naik 9,8% dibandingkan tahun lalu (Rp535 miliar).
year (Rp535 billion).
Our operating profit amounted to Rp449 billion, an Laba operasional kami sebesar Rp449 miliar, dan
increase of 20% compared to last year (Rp374 billion). meningkat 20% dibandingkan tahun lalu (Rp374
miliar).
Operating profit ratio of this year is 20.1% an increase Rasio laba operasional tahun ini adalah 20,1%, naik
of 16.9% compared to last year (17.2%). 16,9% dibandingkan rasio laba operasional tahun lalu
(17,2%).
Net profit after tax of the company in 2018 amounted Laba bersih setelah pajak Perseroan pada tahun 2018
to Rp347 billion an increase of 24.3% compared to sebesar Rp347 miliar meningkat 24,3% dibandingkan
last year Rp279 billion. tahun lalu Rp279 miliar.
The Board of Directors is committed to propose to Direksi berkomitmen untuk mengusulkan kepada
the shareholders a cash dividend of Rp18 per share pemegang saham dividen tunai sebesar Rp18 per
for the fiscal year 2018; an interim dividend Rp10 saham untuk tahun fiskal 2018; dividen interim
per share has been declared and paid as of December sebesar Rp10 per saham telah diumumkan dan
2018. The remaining dividend balance of Rp8 per dibayarkan pada Desember 2018. Saldo dividen yang
share will be paid in June 2019. Total dividend of tersisa sebesar Rp8 per saham akan dibayarkan pada
2018 amounted to Rp185.76 billion, this represents bulan Juni 2019. Total dividen 2018 sebesar Rp185,76
53.6% of the net profit of 2018. miliar, ini merupakan 53,6% dari laba bersih 2018.
General Outlook and Business Prospek Umum dan Prospek Usaha

Prospect for 2019 untuk 2019
Right on the heels of the current global trade war Dalam situasi perang dagang global saat ini dan
18 and the protectionist stance that is spreading across sikap proteksionis yang menyebar di seluruh dunia,
the world, Indonesia’s economy will continue to be ekonomi Indonesia akan terus tertekan. Pemilihan
repressed. The election that will take place on April Umum yang akan berlangsung pada 17 April 2019
17th, 2019 is sure to affect our business adversely for akan berdampak kurang baik bagi bisnis Perseroan
the first half of the year. However towards the end khususnya pada semester pertama tahun ini. Namun
of the year, with the expectation that the current menjelang akhir tahun, dengan harapan bahwa
election will be a short and safe election, things Pemilihan Umum dapat berjalan singkat dan aman,
should begin to improve towards the end of the year. sehingga segala sesuatunya dapat membaik sampai
We are cautiously optimistic in targeting that our akhir tahun. Kami optimis target pendapatan
revenues will be similar to last year, no increase. Perseroan tahun ini akan sama dengan tahun lalu,
tidak ada peningkatan.
This is the sales statitics for the first quarter of this Berikut adalah statistik penjualan untuk kuartal
year. pertama tahun ini.
Local Sales 1st. Quarter 2019 Penjualan Lokal Kuartal Pertama 2019
For the 1st quarter 2019 local sales amounted to Untuk kuartal pertama 2019 penjualan lokal
Rp424 billion, a decrease of 11.5% compared to the mencapai Rp424 miliar, turun 11,5% dibandingkan
same period last year. periode yang sama tahun lalu.
Export Sales 1st. Quarter 2019 Penjualan Ekspor Kuartal Pertama 2019
The 1st quarter 2019 export sales amounted to Rp124 Penjualan ekspor kuartal pertama 2019 berjumlah
billion a decrease of 1.0% compared the same period Rp124 miliar, turun 1,0% dibandingkan periode yang
last year. sama tahun lalu.

Total Sales 1st. Quarter 2019 Total Penjualan Kuartal Pertama 2019
Total sales in the 1st quarter 2019 amounted to Total penjualan pada kuartal pertama 2019 mencapai
Rp548 billion, a decrease of 9.2% compared to the Rp548 miliar, turun 9,2% dibandingkan periode yang
same period last year. sama tahun lalu.
As you can see the sales number is below our Seperti yang terlihat, angka penjualan kuartal
expectation, however we still believe that we can pertama di bawah harapan Perseroan, namun
achieve our targets for the year. Macro economy wise Perseroan yakin dapat mencapai target di tahun
Indonesia will still grow at a healthy rate of over 5%. ini. Secara makro ekonomi Indonesia masih
The infrastructure projects that President Ir. H. Joko akan tumbuh pada tingkat yang sehat di atas 5%.
Widodo started these few years and what Jakarta Proyek-proyek infrastruktur yang Presiden Ir. H.
desperately needs is scheduled to be completed early Joko Widodo mulai beberapa tahun yang lalu dan
in the year, MRT and LRT, these transport liven up moda transportasi yang sangat dibutuhkan Jakarta
the property near the stations, we have seen niche seperti MRT dan LRT yang dijadualkan selesai
growth in these properties and we have products that pada tahun 2019 akan menghidupkan sektor
will target these sections. On the export side China properti di dekat stasiun. Perseroan telah melihat
and the USA continues to be our focus. We continue peluang pertumbuhan di sektor properti ini dan
to fine tune our products to fit these markets and we telah menyiapkan produk yang akan memenuhi
believe our sales to these countries will continue to target pasar ini. Di sisi ekspor, negara Tiongkok
increase. dan Amerika Serikat tetap menjadi fokus kami.
Perseroan terus menyempurnakan produk-
produknya agar sesuai dengan pasar dan Perseroan
yakin penjualan ke negara-negara tersebut akan
terus meningkat.
Corporate Governance Tata Kelola Perseroan 19
We believe that the oversight by the Board of Kami percaya bahwa pengawasan oleh Dewan
Commissioners and the Board Committees, as Komisaris dan Komite, serta fungsi efektif Sekretaris
well as the effective functioning of the Corporate Perusahaan dan Audit Internal serta Audit Eksternal
Secretary and the Internal Audit and External Audits telah berkontribusi terhadap tingginya tingkat
have contributed to a high level of transparency transparansi dan akuntabilitas dalam cara berbisnis
and accountability around the way we conduct our kami. Kami juga berusaha untuk memastikan bahwa
business. We seek to ensure the same accountability kinerja Direksi juga memiliki akuntabilitas yang sama
with regard to the work of the Board of Directors dengan melakukan penilaian diri secara menyeluruh
by conducting a thorough self-assessment at end of di akhir setiap rapat Direksi.
every Board meeting.
Changes in The Board of Directors Perubahan Direksi
In May 31, 2018 through The Annual General Pada tanggal 31 Mei 2018 melalui Rapat Umum
Meeting of Shareholders, Management was changed Pemegang Saham Tahunan, Manajemen mengubah
the Board of Directors composition, where as Mr. komposisi Direksi, dimana Bapak Yutaka Hirota
Yutaka Hirota has been replaced by Mr. Jun Hanaoka telah digantikan oleh Bapak Jun Hanaoka sebagai
as Production Director and Mr. Nobuo Adachi has Direktur Produksi dan Bapak Nobuo Adachi telah
been replaced by Mr. Hidemi Ishikawa as Export digantikan oleh Bapak Hidemi Ishikawa sebagai
Marketing Director, as requested by TOTO Ltd. Direktur Pemasaran Ekspor, seperti yang diminta
Japan. oleh TOTO Ltd. Jepang.
Finally, the board of Directors would like to express Akhir kata, Direksi mengucapkan terima kasih dan
our thanks and gratitude for all of the efforts of our rasa syukur atas segala upaya yang diberikan oleh
employee and partners. We would also like to thank para karyawan dan mitra kami. Kami juga berterima
our shareholders for the trust and support given to kasih kepada para pemegang saham atas kepercayaan
the Board of Directors this year, and hope for the dan dukungan yang diberikan kepada Direksi pada
same continuing support in the coming year. tahun 2018, dan mengharapkan dukungan yang
sama pada tahun mendatang.
20
Jakarta, April 2019
Hanafi Atmadiredja
President Director
Presiden Direktur

21
Board of Commissioners’ Report

Laporan Dewan Komisaris
Dear Shareholders,
Para Pemegang Saham yang terhormat,
In this occasion, I would like to extend our deepest Dalam kesempatan ini, saya ingin menyampaikan
gratitude to the Board of Directors, Management, rasa terima kasih kami yang terdalam kepada Direksi,
and all our employees for their dedication and hard Manajemen, dan semua karyawan kami atas dedikasi
work throughout 2018. dan kerja keras mereka sepanjang tahun 2018.
Economy Ekonomi
IMF (International Monetary Fund) announced the IMF (Dana Moneter Internasional) mengumumkan
world economy growth only achieved 3.7% in 2018 pertumbuhan ekonomi dunia hanya mencapai 3,7%
same as 2017 result (expectation was 3.9%), due to pada 2018 sama dengan hasil 2017 (diekspektasikan
war trade between USA and China and tightening of sebesar 3,9%), dikarenakan perang dagang antara
global financial condition. Amerika Serikat dan Tiongkok serta pengetatan
kondisi keuangan global.
Indonesia economy growth achieved 5.17% in 2018 a Pertumbuhan ekonomi Indonesia mencapai 5,17%
slightly increased compared to 2017 was 5.07%. pada 2018 yang sedikit meningkat dibanding 2017
sebesar 5,07%.
22 In 2nd semester 2018, the Rupiah currency was start Pada semester kedua 2018, mata uang Rupiah
to volatile, up to the highest Rp15,227 against 1 USD mulai bergejolak, naik ke level tertinggi sebesar
in October 2018 and then closing December 31, 2018 Rp15.227 terhadap 1 USD di bulan Oktober 2018
at 1 USD = Rp14,481 vs December 31, 2017 at 1 USD dan ditutup pada tanggal 31 Desember 2018 pada 1
= Rp13,548. USD = Rp14.481 vs 31 Desember 2017 pada 1 USD =
Rp13.548.
In 2018 the property market has not improved much, Pada tahun 2018 pasar sektor properti tidak
but we are optimistic that after the Presidential mengalami peningkatan yang signifikan, tetapi
election that will be held on 17 April 2019, the social Perseroan optimis bahwa setelah Pemilihan Presiden
political situation will be stable and we will have yang akan diadakan pada 17 April 2019, situasi sosial
better economic growth, this will automatically politik akan stabil dan membuat pertumbuhan
improve the property sector. Government continue ekonomi yang lebih baik, ini secara otomatis akan
to increase the spending for infrastructure; it will meningkatkan sektor properti. Pemerintah terus
help the recovery of property sector from 2019 meningkatkan pengeluaran untuk infrastruktur;
onward. sehingga akan membantu pemulihan sektor properti
mulai 2019 dan seterusnya.

Evaluation of The Board of Directors Evaluasi Kinerja Direksi

Performance
We greatly appreciate the Board of Director’s efforts Kami sangat menghargai upaya Direksi dalam
to navigate the Company through this challenging menjalankan Perseroan melalui tahun yang penuh
year. The management focused on three strategic tantangan. Manajemen berfokus pada tiga pendorong
drivers; cost reduction, product development strategis; pengurangan biaya, pengembangan
and customers satisfaction to deliver consistent, produk dan kepuasan pelanggan untuk memberikan
competitive, profitable and sustainable growth of the pertumbuhan Perseroan yang konsisten, kompetitif,
Company. menguntungkan, dan berkelanjutan.
Cost reduction has been implemented in all units Pengurangan biaya telah diterapkan di semua unit
within the Company, resulting improvement in dalam Perseroan, menghasilkan perbaikan Harga
Cost of Goods Manufactured and thus increased the Pokok Produksi, sehingga dapat meningkatkan Laba
Gross Profit. Kotor.
Development of new products is a continuing Pengembangan produk baru adalah proses

process to produce a high quality products and berkelanjutan untuk menghasilkan produk
modern high end model to fulfill and satisfy our berkualitas tinggi dan model baru kelas menengah
customers demand. atas sehingga dapat memenuhi dan meningkatkan
kepuasan pelanggan.
After sales services is a way to keep our products Layanan purna jual adalah upaya Perseroan agar
have more longer useful life and also enhanced our produk yang dihasilkan memiliki masa manfaat lebih
competitiveness in the market. lama serta meningkatkan daya saing di pasar.
Although under the unfavorable property market Meskipun dalam kondisi pasar di sektor properti 23
condition, our Company result in 2018 was increased yang kurang menguntungkan, hasil Perseroan
compared to 2017. Total sales has increased slightly pada tahun 2018 meningkat dibandingkan dengan
by 2.4%; Operating Profit has increased by 20% and 2017. Total penjualan meningkat sebesar 2,4%;
Net Profit has increased by 24.3%. The major cause Laba Operasional meningkat 20% dan Laba Bersih
of the sharp increase of profit is mainly due to gain meningkat 24,3%. Penyebab utama dari peningkatan
on disposal of land and building of our head office laba yang signifikan ini disebabkan oleh keuntungan
at Jl. Tomang Raya No. 18, Jakarta Barat amount of atas penjualan tanah dan bangunan Kantor Pusat di
Rp58 billion. Total comprehensive income for the Jl. Tomang Raya No. 18, Jakarta Barat sebesar Rp58
year 2018 has increased 66.9% compared to 2017 miliar. Total pendapatan komprehensif untuk tahun
due to gain on re-measurement of employee benefits 2018 telah meningkat 66,9% dibandingkan dengan
liability amount of Rp74.7 billion. tahun 2017 karena keuntungan yang berasal dari
pengukuran kembali atas jumlah kewajiban imbalan
kerja sebesar Rp74,7 miliar.
Taking the factors above into consideration, we Mempertimbangkan faktor-faktor di atas, kami
are satisfied with the Board of Director’s overall merasa puas dengan keseluruhan kinerja Direksi
management of the Company during the year. Perseroan selama tahun tersebut.
Supervision of and Pengawasan dan Rekomendasi

Recommendations on Strategy terhadap Implementasi Strategi
Implementation
As Commissioners, we exercise our responsibility to Sebagai Komisaris, kami menjalankan tanggung

oversee the management’s execution of Company jawab untuk mengawasi pelaksanaan Manajemen
strategies year round. In 2018 we had 12 formal atas strategi Perseroan sepanjang tahun. Pada tahun
meetings with the Board of Directors during which 2018 kami mengadakan 12 pertemuan resmi dengan
we discussed progress on each of the strategic Direksi di mana kami membahas kemajuan tiap-
initiatives, governance issues, risk and opportunities, tiap rencana strategis, masalah tata kelola, risiko
and adviced on the roll out of global initiatives. dan peluang, serta saran untuk rencana secara
menyeluruh.
In the last quarter, we provided our considerations Pada kuartal terakhir, kami memberikan
on the development of the strategy for 2019. We pertimbangan pada pengembangan strategi untuk
also encourage the management to benefit from Tahun 2019. Kami juga mendorong Manajemen
the wealth of expertise among the Board members, untuk memperoleh manfaat dari keahlian para
and in 2018 the Directors consulted individual anggota Dewan Komisaris. Pada 2018, Direksi telah
commissioners several times to their advice on berkonsultasi beberapa kali dengan Komisaris secara
specific issues related to that expertise. individu untuk memperoleh saran secara lebih
spesifik pada masalah terkait dengan keahlian itu.
In addition to this direct supervision, we also exercise Selain pengawasan langsung ini, kami juga melakukan
oversight through the work of the Audit Committee pengawasan melalui kerja Komite Audit dan Komite
and the Nomination and Remuneration Committee, Nominasi dan Remunerasi, yang memberikan
who keep us informed of the status of the Company’s informasi tentang status pengungkapan keuangan,
24 financial disclosures, risk management, internal manajemen risiko, pengendalian internal, kepatuhan
control, compliance and succession planning. dan perencanaan suksesi Perseroan.
Advice to the Board of Directors Saran kepada Direksi
The Board of Commissioners provided advice Dewan Komisaris memberikan saran dan
and recommendations to the Board of Directors rekomendasi kepada Direksi melalui 12 jadual
through 12 schedules joint meetings to address pertemuan bersama untuk membahas hal-hal
specific matters and several informal meetings and tertentu dan beberapa pertemuan serta konsultasi
consultations. The advice covered various topics, informal. Saran tersebut mencakup berbagai topik,
including: termasuk:
• The implementation of global strategies; • Implementasi strategi global;
• Risk management; • Manajemen risiko;
• New market opportunities. • Peluang pasar baru.
Perspective on Prospects Perspektif Tentang Prospek
World Bank predicted global growth economic in Bank Dunia memperkirakan pertumbuhan ekonomi
2019 will be weakened. They revised global economic global pada 2019 akan melemah. Mereka merevisi
growth become 2.9% instead of 3% announced in pertumbuhan ekonomi global menjadi 2,9%, dari
year 2018. sebelumnya 3% seperti yang diumumkan pada tahun
2018.

Several considerations related the slowing down of Beberapa pertimbangan terkait perlambatan
global economic growth such as weakened in world pertumbuhan ekonomi global seperti melemahnya
trade activities and manufacturing, war trade and aktivitas perdagangan dunia dan manufaktur,
tightening of financial market. Meanwhile, economic perang dagang serta pengetatan pasar keuangan.
of Indonesia in 2018 mostly supported by household Sementara itu, perekonomian Indonesia pada tahun
consumption and it is still continuing, thus Indonesia 2018 sebagian besar didukung oleh konsumsi rumah
economy growth in 2019 is targeted at 5.2%. tangga dan diperkirakan masih terus berlanjut,
sehingga pertumbuhan ekonomi Indonesia pada
tahun 2019 ditargetkan sebesar 5,2%.
With the raising of disposable income per capita, the Dengan peningkatan pendapatan disposable per
new middleclass numbers are raising fast, they need kapita, angka kelas menengah baru terus meningkat
more affordable products, the further expansion dengan cepat, mereka membutuhkan produk yang
of second line production facilities in Surabaya is lebih terjangkau, perluasan lebih lanjut dari fasilitas
coming in April 2019 and will start trial production produksi lini kedua di Surabaya akan selesai pada
in October 2019. The other side, we have additional bulan April 2019 dan akan memulai percobaan
handsome order for exporting to China also. produksi pada Oktober 2019. Disisi lain, kami juga
memiliki tambahan pesanan dari Tiongkok.
Assessment of Corporate Penilaian Implementasi Tata Kelola

Governance Implementation Perseroan
The Board of Commissioners and The Audit Dewan Komisaris dan Komite Audit senantiasa
Committee are constantly monitoring and evaluating memantau dan mengevaluasi kinerja Direksi, untuk
the performance of the Board of Directors, to ensure memastikan bahwa semua informasi yang disajikan
that all information presented by the Board of oleh Direksi wajar dan akurat, sebagai jaminan 25
Directors is fair and accurate, as an assurance of the pelaksanaan prinsip transparansi. Menurut pendapat
implementation of the principle of transparency. kami, Perseroan telah sejalan dengan praktik Tata
In our opinion, the company has been run in-line Kelola Perseroan yang baik, mencakup akuntabilitas
with the Good Corporate Governance practices, keuangan, manajemen risiko, kepentingan pemangku
covering financial accountability, risk management, kepentingan, dan hal-hal lain.
stakeholders interest and other matters.
Responsibility and Sustainability Tanggung Jawab dan Keberlanjutan
The company is aware of the importance of CSR Perseroan menyadari pentingnya kegiatan CSR
(Corporate Social Responsibility) activities. Total (Corporate Social Responsibility). Total pengeluaran
spending in 2018 amounted to Rp5 billion, declined pada tahun 2018 berjumlah Rp5 miliar, turun 10,7%
10.7% compare to last year (2017: Rp5.6 billion). dibandingkan tahun lalu (2017: Rp5,6 miliar). CSR
The major CSR goes to Yayasan Habitat Indonesia utama diberikan kepada Yayasan Habitat Indonesia
to build houses for poor people in Mauk, Tangerang untuk membangun rumah bagi masyarakat kurang
amounting of Rp1.15 billion and donation for mampu di daerah Mauk, Tangerang senilai Rp1,15
Lombok & Palu Earthquake amounting Rp1.5 miliar dan donasi untuk Gempa Bumi Lombok &
billion; donation to CSIS (Centre for Strategic Palu sebesar Rp1,5 miliar; donasi ke CSIS (Pusat
& Internal Studies) foundation for policy and Kajian Strategis & Internal) untuk kebijakan dan
academic research for future leadership amounting penelitian akademik kepemimpinan masa depan
of Rp1 billion, and many others social organization. sebesar Rp1 miliar, serta organisasi sosial lainnya.
Changes in The Board of Perubahan Dewan Komisaris

Commissioners
In May 31st, 2018 through the The Annual General Pada 31 Mei 2018 melalui Rapat Umum Pemegang
Meeting of Shareholders, The Management has Saham Tahunan, Manajemen telah memutuskan
decided no changes in the Board of Commissioners’ tidak ada perubahan dalam komposisi Dewan
composition. Komisaris.
Appreciation Apresiasi
Finally, I believe that The Management can overcome Akhir kata, saya percaya bahwa Manajemen akan
the challenges ahead, and we will be able to deliver mampu menghadapi tantangan yang ada, dan akan
another good result in the year 2019, and I also wish memberikan hasil yang baik di tahun 2019, dan saya
to thank to our shareholders and other stakeholders juga mengucapkan terima kasih atas dukungan,
for their continued support, trust and cooperation. kepercayaan dan kerjasama dari para pemegang
I am confident that together we shall continue to saham dan segenap pemangku kepentingan. Saya
build on our present achievements and growth for meyakini bahwa kebersamaan di antara kita dapat
many years to come. terus ditingkatkan demi memacu prestasi dan
pertumbuhan di masa yang akan datang.
26
Jakarta, April 2019
Mardjoeki Atmadiredja
President Commissioner
Presiden Komisaris

27
28

29
03
Company Profile
Profil Perseroan
0 3 | C O M P A N Y P R O F I L E
Company Profile
Profil Perseroan
Company Name PT Surya Toto Indonesia Tbk.

Nama Perseroan
Date Established 11 July 1977

Didirikan Tanggal 11 Juli 1977
Head Office Jalan Letjen S. Parman Kav. 81, Jakarta 11420

Kantor Pusat Tel : +62 21 2929-8686
Fax: +62 21 568-2282
Website: www.toto.co.id
Email: toto.indonesia@toto.co.id
Line of Business Sanitary Wares, Fittings and Kitchen System

Bidang Usaha Saniter, Fitting dan Peralatan Sistem Dapur
Showroom • Jalan Letjen S. Parman Kav. 81

Showroom Jakarta 11420
30
• Jalan Panglima Polim Raya No. 56
Jakarta 12160
• Grand Indonesia East Mall No. 30

Jalan M. H. Thamrin No. 1
Jakarta 10310
• Gandaria City Unit 193

Jalan K. H. Syafi’i Hazami No. 8
Jakarta 12240
Factory • Jalan M. H. Thamrin KM 7

Pabrik Serpong, Tangerang 15001
• Jalan Arya Jaya Santika No. 1

Desa Bojong, Cikupa, Tangerang 15710
• Jalan Raya Pasar Kemis, KM 7

Kampung Cilongok, Desa Sukamantri
Kecamatan Pasar Kemis, Tangerang

Shareholder Compositions
Komposisi Pemegang Saham
as 31 December 2018
per 31 Desember 2018
Stock Registered shares (Nominal Value of Rp5)

Saham Saham biasa atas nama (Nominal Rp5)
Number of Shares 10,320,000,000

Jumlah Saham (Lembar)
Autorized Capital Rp150.000.000.000

Modal Dasar
Paid Up Capital Rp51.600.000.000

Modal Disetor
Number of Shareholders 1.224

Jumlah Pemegang Saham
Overseas Investors 40,42%

Pemodal Asing
31
Local Investor 59,58%

Pemodal Lokal
Major Shareholders
Pemegang Saham Utama
TOTO Limited 37,9%
PT Multifortuna Asindo 29,46%
PT Suryaparamitra Abadi 25,0%
Public 7,64%
Masyarakat
A n nu a l Repor t 2 0 1 7 | La pora n Ta hun a n 2 0 1 7 PT Su r ya To to Ind o n e s i a T bk .

Company History
Riwayat Perseroan
The Company started its business by the name CV Surya, dealing in the sales of building materials,
particularly sanitary products. In 1968, this Company became the official sales agent of
TOTO Ltd Japan, a world leading brand of Sanitary products.
Perseroan mengawali usahanya sebagai CV Surya, yang bergerak di bidang penjualan material bangunan,
terutama produk saniter. Di tahun 1968, Perseroan ini kemudian menjadi agen penjualan resmi
TOTO Ltd Jepang, sebuah merek produk saniter ternama di dunia.
32
A Joint Venture with TOTO Ltd Japan Joint Venture dengan TOTO Ltd
Jepang
The Company reached the significant milestone Perseroan mencapai tonggak sejarah penting saat
when establishing a joint venture with TOTO Ltd menjalin usaha bersama (joint venture) dengan
Japan in July 1977. The name CV Surya was then TOTO Ltd Jepang pada Juli 1977. CV Surya, kemudian
changed to PT Surya Toto Indonesia (first party). berubah nama menjadi PT Surya Toto Indonesia
This joint venture is an extraordinary achievement (STI). Usaha bersama ini merupakan pencapaian
for an Indonesian Company, since this joint venture yang luar biasa bagi sebuah Perseroan Indonesia,
is the first cooperation business from outside Japan mengingat joint venture ini adalah bentuk usaha
established by TOTO Ltd, since the Second World kerjasama pertama kali di luar Jepang yang dijalin
War. oleh TOTO Ltd. sejak Perang Dunia Kedua.
This joint venture also showed great confidence Joint venture ini juga menunjukkan kepercayaan
in the Company and recognition of Indonesia’s yang besar pada Perseroan serta pengakuan atas
promising potential in abundant natural resources, potensi Indonesia yang menjanjikan dalam hal
skilled manpower, and costs of energy that are sumber daya alam yang berlimpah, tenaga kerja yang
relatively lower. Our first sanitary product factory terampil, dan biaya energi yang relatif lebih rendah.
was then built and it started operating in 1978 by 65 Pabrik produk saniter pertama kami mulai beroperasi
personnel. pada tahun 1978 dengan 65 orang tenaga kerja.

In 1980, the Company started exporting its sanitary Di tahun 1980, Perseroan mulai mengekspor
products overseas. By international standard products hasil produk saniternya ke mancanegara. Hal ini,
and service, the Company successfully achieved the menunjukkan kalau produk-produk Perseroan telah
certificate of recognition from Singapore Institute of diakui kualitasnya di dunia internasional. Dengan
Standard and Industrial Research (SISIR) in 1981. produk dan layanan berstandar internasional, pada
tahun 1981 Perseroan berhasil meraih sertifikat
pengakuan dari Singapore Institute of Standard and
Industrial Research (SISIR).
Parallel to the Company’s Development, a sanitary Seiring berkembangnya Perseroan dan guna
(fitting) devices factory was then built in 1985 to menunjang usaha produk saniter ini, pada tahun
support the business of Sanitary products (sanitary 1985 dibangunlah pabrik fitting (produk-produk
ware products such as faucets, shower and more) saniter, seperti kran air, shower, dan lain sebagainya).
This factory is also continuously developed by Pabrik ini juga terus dikembangkan dengan berbagai
various facilities of improvement, including brass fasilitas penyempurnaan, termasuk mesin pengecor
casting machinery and plastic injecting machinery. kuningan dan mesin injeksi plastik.
IPO IPO
The Company conducted Initial Public Offering Perseroan melaksanakan penawaran umum saham
(IPO) in 1990 and registered its shares in Indonesia ke masyarakat/Initial Public Offering (IPO) pada
Stock Exchange (formerly Jakarta Stock Exchange tahun 1990 dan mendaftarkan sahamnya di Bursa
and Surabaya Stock Exchange). By utilizing the Efek Indonesia (d.h. Bursa Efek Jakarta dan Bursa
collected funds, another sanitary ware factory Efek Surabaya). Dengan memanfaatkan dana
was built in Cikupa, Tangerang, which started its yang terhimpun dari penawaran umum tersebut,
production in 1992. dibangunlah pabrik saniter baru di daerah Cikupa, 33
Tangerang, yang mulai berproduksi di tahun 1992.
In 2006, the Company conducted a business merger Di tahun 2006, Perseroan melakukan penggabungan
with its Company subsidiary, PT Surya Pertiwi usaha (merger) dengan anak Perseroan, PT Surya
Paramita, which is at the same time a strategic Pertiwi Paramita, yang sekaligus merupakan langkah
measure to expand its market to the segment of strategis guna memperluas pasarnya ke segmen
kitchen system equipments and other related peralatan sistem dapur dan produk rumah tangga
household products. terkait lainnya.
Development and Recognition of Perkembangan dan Pengakuan Mutu

Quality
In order to meet ever-increasing market needs, Demi memenuhi kebutuhan pasar yang terus
the Company continues to strive to continuously meningkat, Perseroan terus berupaya untuk
improve the quality and production capacity. In senantiasa meningkatkan kualitas dan kapasitas
2015, the Company is implementing additional produksinya. Pada tahun 2015, Perseroan
fittings factory buildings in Serpong, Tangerang for meningkatkan bangunan Pabrik Fitting di Serpong,
production and warehouse for production before it Tangerang untuk kegiatan produksi dan gudang
is sent to the consumer. penyimpanan hasil produksi sebelum dikirim ke
konsumen.
In the same year, expansion of the factory production Di tahun yang sama, ekspansi line produksi pabrik
line of kitchen equipment system (Kitchen System) sistem peralatan dapur (Kitchen System) yang
at Pasar Kemis, Tangerang has been completed. baru di Pasar Kemis, Tangerang sudah selesai
Machinery and production equipment have also dilaksanakan. Mesin maupun peralatan produksi
been installed. It’s factory started production in juga sudah terpasang. Pabrik ini sudah mulai
March 2016. It is expected that production capacity berproduksi pada bulan Maret tahun 2016. Dengan
increased to 8.250 m3. ekpansi line produksi pabrik ini, maka kapasitas
produksi Perseroan untuk peralatan sistem dapur
(Kitchen System) meningkat menjadi 8.250 m3.
The Company also established cooperation with PT Perseroan juga melakukan kerja sama dengan PT
Surya Pertiwi Tbk. (sole agent of the Company), the Surya Pertiwi Tbk. (Agen Tunggal Perseroan),
Company formed an association, namely PT Surya membentuk Perseroan asosiasi, yakni PT Surya
Pertiwi Nusantara (SPN) and PT Surya Graha Pertiwi Pertiwi Nusantara (SPN) dan PT Surya Graha Pertiwi
(SGP). (SGP).
SPN is a manufacturing company that produce SPN merupakan Perseroan manufaktur yang
sanitary wares. SPN is located at Jalan Raya Desa memproduksi barang saniter. SPN berlokasi di Jalan
Krikilan Driyorejo, Gresik, East Java with total area Raya Desa Krikilan Driyorejo, Gresik, Jawa Timur,
37.2 Ha. In 2018, SPN has begun to carry out its dengan total luas lahan 37,2 Ha. Di tahun 2018, SPN
production activities with a installed capacity of telah mulai melaksanakan kegiatan produksinya
807,180 pieces/year, and has obtained an Industrial dengan kapasitas terpasang sebesar 807.180 buah/
Business License from the Investment Coordinating tahun, serta telah mendapatkan Izin Usaha Industri
Board (B.K.P.M) with number: 1304/1/IU/PMA/2018 dari Badan Koordinasi Penanaman Modal (B.K.P.M)
dated April 26, 2018. dengan nomor: 1304/1/IU/PMA/2018 tanggal 26
April 2018.
34
Construction of the Company’s head office building Sedangkan SGP yang bergerak di bidang usaha
carried out by SGP has also been completed and since pembangunan dan pengelolaan gedung perkantoran
November 2018, the Company has occupied the new telah menyelesaikan pembangunan gedung kantor
building, located on Jl. Letjen S. Parman Kav. 81, pusat Perseroan. Sejak November 2018 Perseroan
West Jakarta (11420). This building is also equipped telah menempati gedung baru tersebut yang
with a showroom which consists of five floors and berlokasi di Jl. Letjen S. Parman Kav. 81, Jakarta
has been inaugurated on October 17, 2018. With the Barat (11420). Gedung ini pun dilengkapi dengan
new office being occupied, the old office building Showroom yang terdiri dari lima lantai dan telah
located on Jl. Tomang Raya no. 18, West Jakarta sold diresmikan pembukaannya pada tanggal 17 Oktober
to another party. 2018. Dengan telah ditempatinya gedung baru
tersebut, maka gedung kantor lama yang berlokasi di
Jl. Tomang Raya no. 18, Jakarta Barat oleh Perseroan
dijual ke pihak lain.
Since the beginning, the Company has adhered Sejak awal, Perseroan telah menganut falsafah
to the main philosophy; “Developing quality to utama; “Membentuk kualitas ke segala hal yang kita
everything we do”. This includes supplying products buat”. Hal ini meliputi penyediaan produk-produk
of very high quality and value, and reliable after-sales dengan kualitas dan nilai yang sangat tinggi, serta
service. As the result, the Company continuously pelayanan purna jual yang handal. Sebagai hasilnya,
progresses significantly year by year and has achieved Perseroan terus mengalami perkembangan yang
the position of pride. cukup signifikan dari tahun ke tahun dan mencapai
posisi yang membanggakan.

This is proven by the export of the company’s Hal ini telah dibuktikan dengan telah diekspornya
products to over 30 countries, namely: Malaysia, produk perseroan ke lebih dari 30 negara, antara
Japan, America, China, Australia, Hong Kong, lain: Malaysia, Jepang, Amerika, China, Australia,
Singapore, Saudi Arabia, Qatar, UAE, Kuwait, India Hongkong, Singapura, Saudi Arabia, Qatar, UAE,
etc. Kuwait, India, dan lain-lain.
The Company’s commitment to continuously Komitmen Perseroan untuk senantiasa

enhance its business quality and professionalism has meningkatkan kualitas dan profesionalitas usahanya
also resulted in various international recognitions, ini juga telah menghasilkan berbagai pengakuan
such as: Certificate of Japan Industrial Standard (JIS), internasional, diantaranya; Sertifikat Japan Industrial
Malaysian Standard, Philippine Standard, Australian Standard (JIS), Malaysian Standard, Philipine
Standard etc. Furthemore, various certifications in Standard, Australian Standard, serta lainnya. Selain
management have been achieved by the Company itu, berbagai sertifikasi di bidang manajemen berhasil
such as: Quality Management of ISO 9002 (1999) and diraih oleh Perseroan seperti; Manajemen Mutu ISO
ISO 9001 (2002), and Environment Management of 9002 (1999) dan ISO 9001 (2002), serta Manajemen
ISO 14001 (2005). Lingkungan ISO 14001 (2005).
Products of high performance with innovative Produk berkinerja tinggi dengan desain yang inovatif
design and of environment friendly technology dan berteknologi ramah lingkungan menjadikan
make TOTO as one of the most preferred brands TOTO sebagai salah satu merek yang paling disukai
throughout the world for various uses for home di seluruh dunia untuk berbagai penggunaan di
as well as commercial buildings, like office, hotel, rumah maupun bangunan komersil, seperti kantor,
apartment and shopping center. The Company has hotel, apartemen, dan pusat perbelanjaan. Perseroan
also achieved many awards like: ICSA, IMAC, Top juga telah berhasil meraih beberapa penghargaan
Brand Award, Investment Award, K3 Award, Zero seperti; ICSA, IMAC, Top Brand Award, Investment
Accident Award, Best of the Best Award as one of Award, K3 Award, Zero Accident Award, serta Best of
50 best Companies of Forbes Indonesia magazine The Best Award sebagai salah satu dari 50 Perseroan
35
version, and several other awards. terbaik versi majalah Forbes Indonesia, serta
beberapa penghargaan lainnya.
Vision, Mission, and Value

Visi, Misi, dan Nilai
The below Vision, Mission and Value have obtained Visi, Misi dan Nilai dibawah ini telah mendapatkan
approval of the Company’s Board of Commissioners persetujuan dari Dewan Komisaris dan Direksi
and Board of Directors. Perseroan.
Vision Visi
To become a leading Company able to give Menjadi Perseroan terkemuka yang dapat
contribution to community development. memberikan kontribusi terhadap perkembangan
36 masyarakat.
Mission Misi
• Present useful and high quality products • Mempersembahkan produk yang bermanfaat
dan berkualitas tinggi
• Give first-rate service for customers’ satisfaction • Memberikan pelayanan prima untuk memenuhi
kepuasan pelanggan
• Love the work with all its heart • Mencintai pekerjaan dengan sepenuh hati
• Appreciate individuals and build cooperation • Menghargai individu dan membina
kerjasama
• Preserve environment by saving use of natural • Melestarikan lingkungan melalui penghematan
resources and energy penggunaan sumber daya alam dan energi
Value Nilai
• Economic - Water Saving Products • Ekonomis - Produk Hemat Air

• High Quality Products • Produk Berkualitas Tinggi
• Environment Friendly • Ramah Lingkungan

Products and Activity

Produk dan Kegiatan
The company was founded with the goal of Perseroan didirikan dengan tujuan untuk
manufacturing and selling sanitary, fittings dan memproduksi dan menjual produk saniter, fitting,
kitchen system and other related. Some of the dan peralatan sistem dapur serta kegiatan lain yang
products include: berkaitan dengannya. Produk-produk Perseroan
antara lain:
• Sanitary: • Saniter:
Closet, lavatories, urinal, bidet etc. Kloset, wastafel, urinal, bidet dan sebagainya.
• Fittings: • Fitting:
Faucet, shower etc. Kran, shower dan sebagainya. 37
• Kitchen System: • Kitchen System:

Kitchen system, wardrobe, vanity etc. Peralatan sistem dapur, lemari pakaian, kabinet
vanity dan sebagainya.
• Accessories: • Aksesoris:
Tissue holder, soap holder, towel hanger etc. Tempat tissue, tempat sabun, gantungan
handuk dan sebagainya.
Organization Structure
Struktur Organisasi
GMOS
RUPS
President Commissioner
Audit Committee
Vice President Commissioner
Daijiro Nogata
President Director
Hanafi Atmadiredja
Internal Audit
Vice President Director
Akira Tanaka
Marketing Director Finance Director/Corporate Secretary Sanitary Wares Director Fitting Director
Juliawan Sari Setia Budi Purwadi Benny Suryanto Ferry Prajogo
Fitting Production Director

Jun Hanaoka
Marketing Planning Manager Accounting Manager Production I, II, III Manager P P I C & WH ASSY Manager
38
Tony Suryanto Ng Agus Setiawan Sumono Tatak Priyadi
Marketing Sanitary & Fitting HRD & GA Manager Production V, VI, VII, VIII Manager Production Manager
Manager Peggy Bintang Nauli Suhartono Marta
Rudianto
Payroll Manager Production Engineering Production Engineering & QA

Export Import Manager Sintawati Saputra Sarnata Sunardi
Ravael N Marciano Tjhia
ISD Manager Product & Development Manager Technical, Engineering &
Export Administration Manager Sasyanto Gunawan Anggoro Maintenance Manager
Mery Anny Mahfudin
EDP Manager P P I C & Warehouse Manager

Lukman Sadli Chandra Putra Husin Wijaya Import Purchasing & QC Manager
Halim Santoso
Research & Development Manager

Hendry Widjaja Accounting Manager
Lie Yulius Kurniawan
Slip, Laborat & PF Manager

Nurul Hajati Local Purchasing Manager
Mardi Adjo
Engineering Manager
Letare Devi Silalahi
Accounting Manager
Cin Chin
Purchasing Manager
Edy Susanto

Industrial Relation Director Export Marketing Director Independent Director

Anton Budiman Seiji Iso & Hidemi Ishikawa Fauzie Munir
Kitchen General Manager

Gregorius Christian Wijaya
P P I C & Production Manager

39
Eddy
Project Management Manager

Dewi Victoria Magdalena
Installer Manager
Joe Perkind
Milestone
Jejak Langkah
1977 1981 1990 1999

Established at July 11, Received Singapore Listed in the Jakarta Received ISO 9002,
1977 (Certificate of Institute of Standard Stock Exchange. Quality Management
Notary Kartini Mulyadi, and Industrial Research Systems Certification.
SH. No. 88, Jakarta). Certification. Tercatat di Bursa Efek
Jakarta. Mendapatkan Sertifikat
Berdiri berdasarkan akta Mendapatkan Sertifikat ISO 9002, Sistem
notaris Kartini Mulyadi,
SH. No. 88 di Jakarta
Mutu dari Singapore
Institute of Standard
1994 Manajemen Mutu.
pada tanggal 11 Juli and Industrial Research

Received Japanese
1977. (SISIR).
Industrial Standard (JIS)
Certification.
Menerima Sertifikat
Japanese Industrial
Standard (JIS).
2010 2012 2013 2014

Expand the 7th sanitary Corporate action stock 35th anniversary The 8th sanitary
factory in Cikupa split has been done celebration at 20 factory has started its
40
started in September in August 2012, the November 2013. production.
2010, to increase nominal value of the
production capacity shares from Rp1.000 Merayakan ulang Pabrik saniter ke-8 telah
as 480,000 pieces in a to become Rp100 per tahun ke-35 pada 20 mulai berproduksi.
year. share. November 2013.
The corporate action
Perluasan pabrik saniter Aksi korporasi stok split Expand the 8th sanitary stock split carried out
ke-7 di Cikupa dimulai dilaksanakan Agustus factory in Cikupa in August 2014, the
September 2010, 2012, nilai nominal started in July 2013, to nominal value of shares
menambah kapasitas saham dari Rp1.000 increase production from Rp100 to Rp50 per
produksi sebanyak menjadi Rp100 per capacity as 480,000 share.
480.000 pcs per tahun. saham. pieces in a year.
Aksi korporasi stok split
Perluasan pabrik saniter dilaksanakan Agustus
ke-8 di Cikupa dimulai 2014, nilai nominal
Juli 2013, menambah saham dari Rp100
kapasitas produksi menjadi Rp50 per
sebanyak 480.000 pcs saham.
per tahun.

2002 2005 2006 2008

Received ISO 9001, Received ISO 14001, Merger with subsidiary 30th anniversary
Quality Management Quality Management PT Surya Pertiwi celebration at 10
Systems Certification. Systems Certification. Paramita. November 2008.
Mendapatkan Sertifikat Mendapatkan Melakukan Merayakan ulang

ISO 9001, Sistem Sertifikat ISO 14001, penggabungan usaha tahun ke-30 pada 10
Manajemen Mutu. Sistem Manajemen dengan anak Perseroan November 2008.
Lingkungan. PT Surya Pertiwi
Paramita.
2015 2016 2018

Implement Right Issue Kitchen plant expansion Corporate action stock 40th anniversary
with Limited Public to 8,250 m3. split 1:10 has been done celebration at
Offering (PUT) by in October 2016, the November 17, 2018. 41
the number of shares Ekspansi pabrik kitchen nominal value of the
offered as many as 41.28 menjadi 8.250 m3. shares from Rp50 to Merayakan ulang
million shares, thereby become Rp5 per share. tahun ke-40 pada 17
increasing the number Extention of fitting November 2018.
of paid-up shares into factory building area Aksi korporasi stok
1.032 billion stock. from 1 storey to 3 split 1:10 dilaksanakan Official announcement
stories. The first floor is Oktober 2016, nilai of the Showroom
Melaksanakan for production line, the nominal saham dari and New Head Office
Right Issue dengan second and the third Rp50 menjadi Rp5 per Building on November
melakukan Penawaran storey are for storage share. 17, 2018.
Umum Terbatas (PUT) (warehouse).
dengan jumlah saham Peresmian ruang pamer
yang ditawarkan Penambahan luas dan gedung kantor
sebanyak 41,280,000 gedung pabrik fitting pusat baru pada 17
saham sehingga dari 1 lantai menjadi 3 November 2018.
menambah jumlah lantai yang rencananya
saham yang disetor akan digunakan untuk
menjadi 1,032,000,000 kegiatan produksi di
saham. lantai 1 serta sebagai
gudang di lantai 2 dan
3.
Board of Directors
Direksi
Hanafi Atmadiredja
President Director (Indonesia, age 42)
Presiden Direktur (Indonesia, usia 42)
Joined the Company in 2001 and was appointed as President Director

of the Company since 2013. Previously served as Director of Marketing
Planning in 2009 and as Manager of Marketing Planning since 2004.
He completed his education in the field of management at Boston
University, USA in 1999.
Bergabung dengan Perseroan pada tahun 2001 dan diangkat sebagai

Presiden Direktur Perseroan sejak tahun 2013. Sebelumnya pernah
menjabat sebagai Direktur Marketing Planning pada tahun 2009 dan
sebagai Manajer Marketing Planning sejak tahun 2004. Menyelesaikan
pendidikan di bidang manajemen di Boston University, Amerika Serikat
pada tahun 1999.
Akira Tanaka
Vice President Director (Japan, age 60)
42 Wakil Presiden Direktur (Jepang, usia 60)
Joined TOTO Ltd., since 1981, was appointed Vice President Director
of the Company in 2017, previously serving as Director at TOTO
Mexico since 2012. Served as Director of the Company in 2005-2007.
Completed his education at Kyoto Institute of Technology, Japan in
1981.
Bergabung dengan TOTO Ltd., sejak tahun 1981, mulai diangkat sebagai
Wakil President Direktur Perseroan pada tahun 2017, sebelumnya
menjabat sebagai Direktur di TOTO Mexico sejak tahun 2012.
Pernah menjabat sebagai Direktur Perseroan pada tahun 2005–2007.
Menyelesaikan pendidikannya di Kyoto Institut of Technology, Jepang
pada tahun 1981.

Benny Suryanto
Director of Sanitary Factory (Indonesia, age 63)
Direktur Pabrik Saniter (Indonesia, usia 63)
Joining the Company since the Company establishment in 1977,

appointed as the Company’s Director of Sanitary Factory since 1981
until now. Completing education of Senior High School in Surabaya in
1972.
Bergabung dengan Perseroan sejak Perseroan berdiri pada tahun 1977,

diangkat sebagai Direktur Pabrik Saniter Perseroan sejak tahun 1981
hingga sekarang. Menyelesaikan pendidikan SMA di Surabaya pada
tahun 1972.
Jun Hanaoka
Fitting Production Director (Japan, age 39)
Direktur Produksi Fitting (Jepang, usia 39)
Joining TOTO Ltd. since April 2005, appointed as the Company’s

Director since May 31, 2018. Completing education in majoring Science
and Technology in Meiji University, Japan in March 2003.
Bergabung dengan TOTO Ltd. sejak April 2005, diangkat sebagai

Direktur Perseroan sejak 31 Mei 2018. Menyelesaikan pendidikan di
bidang Science dan Teknologi di Universitas Meiji, Jepang pada tahun 43
2003.
Setia Budi Purwadi

Finance Director, Corporate Secretary (Indonesia, age 58)
Direktur Keuangan, Sekretaris Perseroan (Indonesia, usia 58)
Joined the Company since June 2001, was appointed as a Director of

the Company since December 2006. He previously served as a Director
at KPMG Management Consulting Sudjendro Susanto until 1998 and
served as Director of PT Sudjendro Susanto Consulting until February
2001. Graduated in Economics at the University of the Company
jayabaya, Jakarta in 1985 and a diploma of Accounting - ICCT, Sydney,
Australia in 1990.
Bergabung dengan Perseroan sejak Juni 2001, diangkat sebagai Direktur

Perseroan sejak Desember 2006. Sebelumnya pernah menjabat sebagai
Direktur di KPMG Sudjendro Soesanto Management Consulting hingga
tahun 1998 dan menjabat sebagai Direktur di PT Sudjendro Soesanto
Consulting hingga Februari 2001. Menyelesaikan pendidikan di bidang
Ekonomi Perseroan di Universitas Jayabaya, Jakarta pada tahun 1985
dan mendapatkan diploma of Accounting-ICCT, Sydney, Australia pada
tahun 1990.
Ferry Prajogo
Fitting Operational Director (Indonesia, age 51)
Direktur operasional Fitting (Indonesia, usia 51)
Joining the Company since 1994, appointed as the Company’s Director

since 2005. Completing Education in Engineering Science in Toronto
University, Canada in 1992.
Bergabung dengan Perseroan sejak tahun 1994, diangkat sebagai

Direktur Perseroan sejak tahun 2005. Menyelesaikan pendidikan di
bidang Engineering Science di Universitas Toronto, Kanada pada tahun
1992.
Juliawan Sari
Marketing Director (Indonesia, age 52)
Direktur Pemasaran (Indonesia, usia 52)
Joining the Company in 1992, appointed as the Company’s Director

since 1999. Completing education in Electronic Engineering in
Maranatha Christian University, Bandung in 1991.
Bergabung dengan Perseroan pada tahun 1992, diangkat sebagai

Direktur Perseroan sejak tahun 1999. Menyelesaikan pendidikan di
44 bidang Teknik Elektro di Universitas Kristen Maranatha, Bandung pada
tahun 1991.
Anton Budiman
Industrial Relation Director (Indonesia, age 60)
Direktur Relasi Industri (Indonesia, usia 60)
Joining the Company since 2012, appointed as the Company’s Director

since June 2013. Starting his career from 1973 to 1993 as head of factory
up to President Director in PT Danto Indonesia. In 1995, serving
concurrently as Director in PT Doulton Multifortuna. From 1998
serving concurrently as President Director of PT Diansurya Global.
Currently also serves as Director at PT Surya Pertiwi Tbk. Completing
education of Senior High School in Surabaya in 1975.
Bergabung dengan Perseroan sejak tahun 2012, diangkat sebagai

Direktur Perseroan sejak Juni 2013. Mengawali karirnya mulai tahun
1973 sampai dengan tahun 1993 sebagai kepala pabrik hingga Presiden
Direktur di PT Danto Indonesia. Pada tahun 1995, merangkap sebagai
Direktur di PT Doulton Multifortuna. Sejak tahun 1998 merangkap
sebagai Presiden Direktur PT Diansurya Global. Saat ini juga menjabat
Direktur di PT Surya Pertiwi Tbk. Menyelesaikan pendidikan SMA di
Surabaya pada tahun 1975.

Hidemi Ishikawa
Export Marketing Director (Japan, age 54)
Direktur Pemasaran Ekspor (Jepang, usia 54)
Joining TOTO Ltd. since March 1988, appointed as the Company’s

Director since May 31, 2018. Formerly holding the position as Deputy
General Manager of Sanitary Wares Division in Head Office TOTO
Ltd., Japan. Completing education Chemical Engineering in Kyushu
University, Japan in March 1988.
Bergabung dengan TOTO Ltd. sejak Maret 1988, diangkat sebagai

Direktur Perseroan sejak 31 Mei 2018. Sebelumnya menjabat sebagai
Deputy General Manager pada Divisi Saniter di kantor Pusat TOTO
Ltd., Jepang. Menyelesaikan pendidikan di bidang Chemical Engineering
di Universitas Kyushu, Jepang pada Maret 1988.
Seiji Iso
Export Marketing Director (Japan, age 51)
Direktur Pemasaran Ekspor (Jepang, usia 51)
Joining TOTO Ltd. since 1990, appointed as the Company’s Director

since 2017. Formerly holding the position as Director TOTO Asia
Oceania Ltd. Singapore. Completing education Economic Kyoto
University Japan in 1990.
Bergabung dengan TOTO Ltd. sejak tahun 1990, diangkat sebagai 45

Direktur Perseroan sejak tahun 2017. Sebelumnya menjabat sebagai
Direktur TOTO Asia Oceania Ltd. Singapore. Menyelesaikan pendidikan
di bidang Ekonomi di Kyoto University, Jepang pada tahun 1990.
Fauzie Munir
Independent Director (Indonesia, age 73)
Direktur Independen (Indonesia, usia 73)
Appointed as the Company’s Independent Director since 2014. Formerly

holding the position as Head of Tax Service office (KPP) in Jakarta in
1994 until 1999, and as Head of General Division of Area office IV of
Directorate General of Tax in Jakarta until 2000. Completing education
in Fiscal Administration in Universite de Paris Dauphine, France in
1984.
Diangkat sebagai Direktur Independen Perseroan sejak tahun 2014.

Sebelumnya menjabat sebagai Kepala Kantor Pelayanan Pajak (KPP)
di Jakarta pada tahun 1994 sampai dengan tahun 1999, serta sebagai
Kepala Bagian Umum Kantor Wilayah IV Direktorat Jenderal Pajak
di Jakarta sampai dengan tahun 2000. Menyelesaikan pendidikan di
bidang Administrasi Fiskal di Universite de Paris Dauphine, Perancis
pada tahun 1984.
Board of Commissioners
Dewan Komisaris
President Commissioner (Indonesia, age 71)
Presiden Komisaris (Indonesia, usia 71)
The Company’s founder, starting his trading business by being the sole
agent of TOTO products in Indonesia since 1968. Holding the position
as President Director since the Company was founded in 1977. Being the
President Commissioner since 2013. Chairman of the Advisory Board
of Indonesia Entrepreneurs Association of Tangerang area. President
Commissioner at PT Surya Pertiwi Tbk. Completing Senior High School
education in Surabaya in 1965.
He also serves as:

Member of the Nomination and Remuneration Committee
Pendiri Perseroan, mengawali usaha dagangnya dengan menjadi agen

tunggal produk-produk TOTO di Indonesia sejak tahun 1968. Menduduki
posisi sebagai Presiden Direktur sejak Perseroan berdiri pada tahun 1977.
Menjadi Presiden Komisaris sejak tahun 2013. Ketua Dewan Penasehat
Asosiasi Pengusaha Indonesia wilayah Tangerang. Presiden Komisaris di PT
Surya Pertiwi Tbk. Menyelesaikan pendidikan SMA di Surabaya pada tahun
1965.
Beliau juga menjabat sebagai:

46
Anggota Komite Nominasi dan Remunerasi
Daijiro Nogata
Vice President Commissioner (Japan, age 53)
Wakil Presiden Komisaris (Jepang, usia 53)
Joining TOTO Ltd. since 1989, appointed as Vice President Commissioner

of the Company in 2016. Holding the position as President of TOTO
ASIA OCEANIA Pte Ltd., Singapore. Completing education of Engineering
applied Chemistry in Waseda University of Japan in 1989.
He also serves as:

Member of the Nomination and Remuneration Committee
Bergabung dengan TOTO Ltd. sejak tahun 1989, diangkat sebagai Wakil
Presiden Komisaris pada tahun 2016. Sebelumnya, menjabat sebagai
President of TOTO ASIA OCEANIA Pte Ltd., Singapura. Menyelesaikan
pendidikan Ilmu Kimia Terapan di Universitas Waseda, Jepang pada tahun
1989.

Anggota Komite Nominasi dan Remunerasi

Umarsono Andy
Commissioner (Indonesia, age 52)
Komisaris (Indonesia, usia 52)
Joining the Company in 1988 to 1993, holding the position of

Export-Import Manager. Since 1993 running his own enterprise.
Joining the Company again in 2008, holding the position as Vice
President Commissioner until 2013. Currently holding the position
as the Company’s Commissioner. Director at PT Surya Pertiwi Tbk.
Completing education in Finance in California State University, United
States of America in 1988.
Pernah bergabung dengan Perseroan pada tahun 1988 sampai dengan

tahun 1993, dan menjabat sebagai Manajer Ekspor – Impor. Kemudian
berwiraswasta sejak tahun 1993. Kembali bergabung dengan Perseroan
pada tahun 2008 dan menjabat sebagai Wakil Presiden Komisaris sampai
dengan tahun 2013. Saat ini menjabat sebagai Komisaris Perseroan.
Direktur di PT Surya Pertiwi Tbk. Menyelesaikan pendidikan di bidang
Finance di California State University, Amerika Serikat pada tahun 1988.
Segara Utama
Independent Commissioner (Indonesia, age 75)
Komisaris Independen (Indonesia, usia 75)
Studying at the University of Indonesia, having worked as a Director

at PT Merchant Investment Corporation and Senior Officer at 47
Citibank; once held the position of Independent Commissioner in
several Companies, among others; PT Berlian Laju Tanker Tbk., PT
Surya Citra Media Tbk., PT Indosiar Visula Mandiri Tbk. Served as an
Independent Director at PT Wahana Vinyl Nusantara since 2017 and as
an Independent Commissioner at PT Surya Toto Indonesia Tbk. from
2005 to 2008 and was reappointed in 2014 until now.
He also serves as:

Chairman of the Audit Committee
Chairman of the Nomination and Remuneration Committee
Menempuh Pendidikan di Universitas Indonesia, pernah bekerja

sebagai Direktur di PT Merchant Investment Corporation dan Senior
Officer di Citibank; pernah menduduki posisi sebagai Komisaris
Independen dibeberapa Perseroan antara lain; PT Berlian Laju Tanker
Tbk., PT Surya Citra Media Tbk., PT Indosiar Visula Mandiri Tbk.
Menjabat sebagai Direktur Independen di PT Wahana Vinyl Nusantara
sejak tahun 2017 dan sebagai Komisaris Independen di PT Surya Toto
Indonesia Tbk. sejak tahun 2005 sampai dengan 2008 dan diangkat
kembali tahun 2014 sampai sekarang.

Ketua Komite Audit
Ketua Komite Nominasi dan Remunerasi
Achmad Kurniadi
Independent Commissioner (Indonesia, age 64)
Komisaris Independen (Indonesia, usia 64)
Appointed as an Independent Commissioner in 2014. Formerly holding

the position as Vice Chairman of BKPM, Investment Cooperation
Division in 2010-2014. Member of the Audit Committee at PT Siloam
International Hospital Tbk. Completing education of MBA in Yonsei
University, Seoul South Korea Selatan in 1991.
Diangkat sebagai Komisaris Independen sejak tahun 2014. Sebelumnya

menjabat sebagai Wakil Ketua BKPM, Bidang Kerjasama Penanaman
Modal sejak tahun 2010-2014. Anggota Komite Audit di PT Siloam
International Hospital Tbk. Menyelesaikan pendidikan MBA di Yonsei
University, Seoul Korea Selatan pada tahun 1991.
48

Human Resources
Sumber Daya Manusia
The Company’s concern with the quality is not Perhatian Perseroan akan kualitas, tidak hanya
only limited to its products, but also includes the terbatas pada produknya saja, tapi meliputi pula
Human Resources (HR) available in the Company. Sumber Daya Manusia (SDM) yang ada di dalam
All employees of our production division are at Perseroan. Seluruh karyawan-karyawati bagian
least graduated from Senior High School and have produksi kami, minimal lulusan Sekolah Lanjutan
received a comprehensive training in production, Tingkat Atas (SLTA) serta telah mendapat pelatihan
because we realize that Human Resources (HR) have menyeluruh dalam hal pembuatan produk. Karena,
significant meaning for the Company’s development kami menyadari Sumber Daya Manusia (SDM)
and success. In order to maintain a good work team, memiliki arti penting bagi perkembangan dan
the Company always selects, trains, motivates and keberhasilan Perseroan. Guna mempertahankan tim
gives appreciation to employees who have quite good kerja yang baik, Perseroan selalu memilih, melatih,
potential in the Company. memotivasi serta memberikan penghargaan kepada
karyawan-karyawati yang memiliki potensi cukup
baik di Perseroan.
Human Resource (HR) Development is also directed Pengembangan Sumber Daya Manusia (SDM)
to assist employees in developing their personality diarahkan juga untuk membantu karyawan dalam
and improving their skill in having organization, membangun pribadi mereka dan meningkatkan
knowledge, and ability to work. For that purpose, the keahlian berorganisasi, pengetahuan, dan
Company always gives opportunity to its employees kemampuan bekerja. Untuk itu, Perseroan selalu
to develop their career by participating in various memberikan kesempatan kepada para karyawannya
seminars, work practices, and special training untuk mengembangkan karir dengan mengikuti
programs. These kinds of education and training berbagai seminar, praktik kerja, serta program
programs are intentionally designed to help create a pelatihan khusus. Program Pendidikan dan pelatihan 49
working environment based on mutual respect and semacam ini sengaja dirancang untuk membantu
to promote the spirit of cooperation and solidarity. terciptanya suatu lingkungan kerja yang didasari atas
saling menghargai serta untuk memupuk semangat
kerja sama dan kekompakan.
Education and training programs are organized Program pendidikan dan pelatihan diadakan
regularly to improve the Company’s HR quality, secara rutin guna meningkatkan kualitas dari SDM
either of their field techniques or skills in the work Perseroan, baik secara teknik lapangan maupun
relation, to achieve the Company’s objectives, which keahlian dalam hubungan kerja, untuk mencapai
also include opportunity to participate in various tujuan Perseroan. Termasuk pula kesempatan
trainings in skill development as well as leadership. untuk mengikuti berbagai pelatihan pengembangan
All employees are also prepared to face increasingly keterampilan maupun kepemimpinan. Seluruh
greater challenges in the future. karyawan, juga disiapkan untuk menghadapi
tantangan yang semakin besar di masa yang akan
datang.
Human resources having good quality and Sumber daya manusia yang berkualitas baik dan
knowledge and competent skills are important assets memiliki pengetahuan serta keterampilan yang
in determining the Company’s success. cakap merupakan modal penting dalam menentukan
keberhasilan Perseroan.
Being aware of this aspect, the Company believes Menyadari hal tersebut, Perseroan berkeyakinan
that to be able to reach the Company’s mission, untuk dapat mencapai misi Perseroan diperlukan
efforts are required to support the development and usaha-usaha yang dapat menunjang pengembangan
improvement of human resources quality in order dan peningkatan kualitas sumber daya manusia.
to achieve utilization of human resources optimally. Sehingga, dapat dicapai pendayagunaan sumber daya
Without the support of qualified human resources, manusia secara optimal. Tanpa dukungan sumber
the Company will be unable to grow and develop in daya manusia yang berkualitas, Perseroan tidak akan
the future. dapat tumbuh dan berkembang di masa mendatang.
Therefore, the Company is always concerned with Oleh karena itu, dari waktu ke waktu Perseroan
the development of human resources it possesses selalu memperhatikan pengembangan sumber daya
by regularly conducting internal as well as external manusia yang dimilikinya dengan secara teratur
trainings. This is certainly related to the Company’s melakukan pelatihan baik secara internal maupun
future business development. The trainings include eksternal. Hal ini, tentunya dalam kaitannya untuk
among others: management, self-development, pengembangan usaha Perseroan di masa mendatang.
service excellence trainings and other related Pelatihan-pelatihan tersebut mencakup antara
trainings to prepare employees occupying the lain; pelatihan manajemen, pengembangan diri,
frontline position. pelayanan prima, serta pelatihan terkait lainnya guna
mempersiapkan karyawan guna menempati posisi
garda terdepan Perseroan.
The Company also continuously endeavors to create Perseroan juga selalu berusaha untuk menciptakan
a dynamic and conducive working atmosphere, suasana kerja yang dinamis dan kondusif dimana
in which all employees are expected to have the semua karyawan diharapkan akan memiliki rasa
sense of togetherness to achieve the set objective. kebersamaan untuk mencapai tujuan yang telah
The Company considers that employees welfare ditetapkan. Perseroan menganggap kesejahteraan
is an essential aspect as employees having quite karyawan merupakan satu hal yang sangat penting
50
good compensation are expected to have loyalty dimana karyawan dengan kompensasi cukup
and optimal performance to be able to support the baik diharapkan akan mempunyai loyalitas dan
Company’s future development. The Company kinerja yang optimal untuk dapat mendukung
has met the Regional Minimum Pay fixed by the perkembangan Perseroan di masa yang akan
Department of Manpower of Republic of Indonesia. datang. Perseroan telah memenuhi Upah Minimum
Besides, the Company also provides facilities and Regional yang ditentukan oleh Departemen Tenaga
allowances for its employees welfare, covering: Kerja Republik Indonesia. Disamping itu, Perseroan
juga memberikan fasilitas dan tunjangan untuk
kesejahteraan karyawannya meliputi:
• BPJS Health Program for employees and their • Program BPJS Kesehatan bagi karyawan beserta
families; anggota keluarganya;
• BPJS Employment Program for all employees; • Program BPJS Ketenagakerjaan bagi seluruh
karyawan;
• Sport facilities; • Fasilitas olahraga;
• Holiday Allowance; • Tunjangan Hari Raya (THR);
• Meal and transport allowance; • Tunjangan makan dan transportasi;
• Work Repayment for employees after reaching • Imbalan Kerja bagi karyawan setelah mencapai
pension age; usia pensiun;
• Place of worship etc. • Tempat peribadatan, dan lain-lain.

The Company also has a cooperative for its Perseroan juga memiliki koperasi bagi para
employees, i.e. Employees Cooperative of PT Surya karyawannya, yakni Koperasi Karyawan PT Surya
Toto Indonesia Tbk. that has been established since Toto Indonesia Tbk. yang telah berdiri sejak tahun
1990 and having most of the Company’s employees 1990 dan beranggotakan sebagian besar karyawan
as the members. This cooperative was established Perseroan. Koperasi ini dibentuk guna membantu
in order to help increase employees welfare, among meningkatkan kesejahteraan karyawan, di antaranya
others by the saving-loan facility for employees and melalui fasilitas simpan pinjam bagi karyawan serta
by the business of supplying staple goods required by melalui usaha penyediaan kebutuhan barang-barang
employees. pokok karyawan.
Besides, the Company practices the work culture Selain itu, Perseroan menganut budaya kerja
of continuous improvement and problem solving continuous improvement dan problem solving yang
expected to become the culture of employees in diharapkan dapat menjadi budaya bagi karyawan
performing their jobs. Hence, all parties in the dalam melaksanakan pekerjaan. Sehingga, semua
Company always attempt to increase the quality of pihak di dalam Perseroan selalu berusaha untuk
products and services produced. meningkatkan kualitas produk dan jasa yang
dihasilkan.
As of the date of December 31, 2018, the Company Sampai dengan tanggal 31 Desember 2018,
had no fixed permanent employees and as many as Perseroan memiliki karyawan tetap dan tidak tetap
4.554 persons. Most of the Company’s employees sebanyak 4.554 orang. Sebagian besar karyawan
have been incorporated in the Work Unit Workers Perseroan tersebut telah tergabung dalam Unit
Union Federation of Chemical, Energy and Kerja Federasi Serikat Pekerja Kimia, Energi dan
Mining Indonesian Workers Union (PUK F.SP. Pertambangan Serikat Pekerja Seluruh Indonesia
KEP.SPSI) Unit PT Surya Toto Indonesia Tbk., (PUK F.SP.KEP.SPSI) Unit PT Surya Toto Indonesia
which has been registered with the Department Tbk. yang telah terdaftar pada Kantor Dinas Tenaga
of Labor’s Office of the Regency Tangerang with Kerja Kabupaten Daerah Tingkat II Tangerang
51
Registration Number 111/Manpower/PUK.SP/ dengan Nomor Pendaftaran 111/Disnaker/PUK.
Kab-Tng/IX/2005 dated 26 September 2005 and SP/Kab-Tng/IX/2005 tanggal 26 September 2005
registered with the Department of Labor’s Office dan terdaftar pada Kantor Dinas Tenaga Kerja Kota
of South Tangerang city with Registration Number Tangerang Selatan dengan Nomor Pendaftaran
560/1002-Dinsosnakertrans/2011 dated 8 June 2011, 560/1002-Dinsosnakertrans/2011 tanggal 8 Juni
and between Company employees have created 2011, antara Perseroan dengan karyawan telah dibuat
the Collective Labor Agreement which has been Perjanjian Kerja Bersama yang telah didaftarkan pada
registered with the Director General of Industrial Direktur Jenderal Pembinaan Hubungan Industrial
Relations Labor and Social Security, Ministry of Dan Jaminan Sosial Tenaga Kerja, Kementerian
Manpower and Transmigration Republic of Indonesia Tenaga Kerja dan Transmigrasi Republik Indonesia
based on his decision letter No. Kep.114/PDF.14/ berdasarkan Surat Keputusannya No. Kep.114/
PKB/VI/2018 dated June 06, 2018 concerning the PDF.14/PKB/VI/ 2018 tanggal 06 Juni 2018 tentang
Registration Perjanjian Kerja Bersama, which is valid Pendaftaran Perjanjian Kerja Bersama, yang berlaku
until April 15, 2020. sampai dengan tanggal 15 April 2020.
Here is a description of the composition of the Berikut adalah uraian mengenai komposisi karyawan
employees of the Company as at 31 December 2018, Perseroan per tanggal 31 Desember 2018, 2017, 2016,
2017, 2016, 2015 and 2014 according to the hierarchy, 2015 dan 2014 menurut jenjang jabatan, tingkat
level of education, age and employment status: pendidikan, usia dan status kerja:
The Progress of The Number of Employees

Perkembangan Jumlah Karyawan
Total Employees
Total Karyawan
4.984
5.000 4.778
4.670 4.676 4.554
4.000
3.000
2.000
1.000
0
2014 2015 2016 2017 2018
a. According to Position as 31 December

Menurut Jenjang Jabatan per 31 Desember
Title 2014 2015 2016 2017 2018

Jabatan
Commissioners 5 5 5 5 5
Komisaris
Directors 11 11 11 11 11
52
Direksi
Title 2014 2015 2016 2017 2018

Jabatan
Advisors 17* 20* 18* 18* 21

Penasihat
Managers 31 33 34 32* 31
Manajer
Assistant Managers 35 38 38 45* 51

Asisten Manajer
Supervisors 375 395 397 379* 375

Supervisor
Staff 4.212* 4.498* 4.291* 4.202 4.076

Staf
Total 4.670 4.984 4.778 4.676 4.554

Jumlah
*) Reclassification of position
Klasifikasi kembali jenjang jabatan
b. According to Education as 31 December

Menurut Jenjang Pendidikan per 31 Desember
Education 2014 2015 2016 2017 2018

Pendidikan
Postgraduate 7 11 13 12 12
Pasca Sarjana
Undergraduate 317 425 475 503 533

Sarjana
Diploma 22 25 30 34 30
Diploma
Senior High School 4.248 4.485 4.224 4.089 3.943

SMA
Junior High School 33 33 31 32 31

SMP
Elementary 43 5 5 6 5
SD
Total 4.670 4.984 4.778 4.676 4.554

Jumlah
53
c. According to Age as 31 December
Menurut Jenjang Usia per 31 Desember
Age 2014 2015 2016 2017 2018

Usia
Above 50 years 132 150 169 208 249

50 tahun ke atas
42 - 49 years 920 1.021 1.084 1.101 1.123

42 - 49 tahun
34 - 41 years 1.024 959 902 809 769

34 - 41 tahun
26 - 33 years 699 782 919 1.127 1.367

26 - 33 tahun
18 - 25 years 1.895 2.072 1.704 1.431 1.046

18 - 25 tahun
Total 4.670 4.984 4.778 4.676 4.554

Jumlah
d. According to Work Status as 31 December

Menurut Status Kerja per 31 Desember
Status 2014 2015 2016 2017 2018

Status
Permanent 3.788 3.941 4.148 4.375 4.377

Tetap
Non Permanent 882 1.043 630 301 177

Tidak Tetap
Total 4.670 4.984 4.778 4.676 4.554

Jumlah
Employee Development and Training Pengembangan dan Biaya Pelatihan

Cost Karyawan
The company has always provided opportunities Perseroan senantiasa memberikan kesempatan
for employees who wish to develop themselves by kepada para karyawannya untuk mengembangkan
participating in trainings, seminars, workshops diri dengan mengikuti berbagai pelatihan, seminar,
and other special trainings. These training and lokakarya, serta program pelatihan khusus lainnya.
development programs are routinely held to increase Program pendidikan dan pelatihan ini diadakan
the quality of our human resource in terms of secara rutin guna meningkatkan kualitas SDM para
technique and skills. karyawan, baik secara teknik lapangan maupun
keahlian.
54
These trainings includes: management training, self Pelatihan-pelatihan tersebut mencakup antara
development, service excellence, and other relevant lain; pelatihan manajemen, pengembangan diri,
trainings. These trainings can be held within our pelayanan prima, serta pelatihan terkait lainnya.
premises (in-house training) or in other external Pelatihan ini baik dilaksanakan di dalam Perseroan
training institutes (out-house training). (in-house training) maupun mengirimkan karyawan
mengikuti pelatihan di lembaga-lembaga pelatihan
di luar Perseroan (out-house training).
‘Related to these training activities, the Company Terkait dengan kegiatan pelatihan ini, Perseroan
has also allocated some funds to costing training juga telah mengalokasikan sejumlah dana guna
activities to meet the needs of existing training. In membiayai kegiatan pelatihan tersebut yang
2018, the Company has allocated training costs disesuaikan kebutuhan pelatihan yang ada. Di tahun
amount Rp1,298,184,579. 2018 ini, Perseroan telah mengalokasikan biaya
pelatihan sebesar Rp1.298.184.579.

Stock Listing Chronology

Kronologis Pencatatan Saham
Since the IPO was conducted in 1990, the Company Sejak dilakukannya IPO pada tahun 1990, Perseroan
has several times registered its shares in Indonesia telah beberapa kali mencatatkan sahamnya di Bursa
Stock Exchange. Below is the sequence of Company’s Efek Indonesia, berikut urut-urutan pencatatan
Shares listing; Saham Perseroan;
On September 22, 1990, the Company obtained an Pada tanggal 22 September 1990 Perseroan
effective statement from Bapepam and LK by letter memperoleh pernyataan efektif dari Bapepam dan
No. SI-131/SHM/MK.10/1990 for offering shares to LK dengan surat No. SI-131/SHM/MK.10/1990 untuk
public of 2,687,500 (two billion six hundred eighty menawarkan saham kepada masyarakat sebanyak
seven thousand and five hundred) shares originated 2,687,500 (dua juta enam ratus delapan puluh tujuh
from 2,140,000 (two million one hundred and forty ribu lima ratus) saham yang berasal dari 2,140,000
thousand) new shares and the sale of 547,500 (five (dua juta seratus empat puluh ribu) saham baru dan
hundred forty seven thousand and five hundred) penjualan 547,500 (lima ratus empat puluh tujuh ribu
shares owned by the old shareholders, of the lima ratus) saham milik para pemegang saham lama,
nominal value Rp1,000 (one thousand Rupiah) dengan nilai nominal Rp1.000 (seribu rupiah) per
per share, at the offer price of Rp14,300 (fourteen saham, dengan harga penawaran sebesar Rp14.300
thousand and three hundred Rupiah) per share by (empat belas ribu tiga ratus rupiah) per saham
the capital market in Indonesia (Company’s Initial melalui pasar modal di Indonesia (Penawaran Saham
Share offering). The Company started having its Perdana Perseroan). Perseroan mulai mencatatkan
shares listed in Indonesian Stock Exchange (formerly sahamnya pada Bursa Efek Indonesia (sebelumnya
Jakarta Stock Exchange) on October 30, 1990. Bursa Efek Jakarta) pada tanggal 30 Oktober 1990.
In 1991, the Company increased the subscribed and Pada tahun 1991, Perseroan melakukan peningkatan
paid-up capital from formerly Rp21,500,000,000 modal ditempatkan dan disetor dari sebelumnya 55
(twenty one billion and five hundred million Rupiah) Rp21.500.000.000 (dua puluh satu miliar lima
to Rp25,800,000,000 (twenty five billion and eight ratus juta Rupiah) menjadi Rp25.800.000.000 (dua
hundred million Rupiah) by the issue of bonus shares puluh lima miliar delapan ratus juta Rupiah) melalui
to the Company’s shareholders, based on Deed of pengeluaran saham bonus kepada para pemegang
Minutes of Extraordinary RUPS No. 36 dated 17 saham Perseroan, berdasarkan Akta Berita Acara
May 1991, drawn up by Hendra Karyadi, SH., Notary RUPS Luar Biasa No. 36 tanggal 17 Mei 1991 dibuat
Public in Jakarta (Deed No. 36 dated 17 May 1991). oleh Hendra Karyadi, SH, Notaris di Jakarta (Akta
No. 36 tanggal 17 Mei 1991).
In 1992, the Company increased the subscribed and Pada tahun 1992, Perseroan melakukan peningkatan
paid-up capital from Rp25,800,000,000 (twenty modal ditempatkan dan disetor dari sebelumnya
five billion and eight hundred million Rupiah) to Rp25.800.000.000 (dua puluh lima miliar delapan
Rp30,960,000,000 (thirty billion nine hundred and ratus juta Rupiah) menjadi Rp30.960.000.000 (tiga
sixty million Rupiah) by the issue of bonus shares puluh miliar sembilan ratus enam puluh juta Rupiah)
to the Company’s shareholders, based on Deed of melalui pengeluaran saham bonus kepada para
Minutes of Extraordinary RUPS No. 42 dated 25 pemegang saham Perseroan, berdasarkan Akta Berita
May 1992, drawn up by Hendra Karyadi, SH., Notary Acara RUPS Luar Biasa No. 42 tanggal 25 Mei 1992
Public in Jakarta (Deed No. 42 dated 25 May 1992). dibuat oleh Hendra Karyadi, SH, Notaris di Jakarta
(Akta No. 42 tanggal 25 Mei 1992).
In 1994, the Company increased the Company’s Pada tahun 1994, Perseroan melakukan peningkatan
authorized capital from Rp40,000,000,000 modal dasar Perseroan dari sebelumnya sebesar
(forty billion Rupiah) to Rp150,000,000,000 (one Rp40.000.000.000 (empat puluh miliar Rupiah)
hundred and fifty billion Rupiah) and increased the menjadi sebesar Rp150.000.000.000 (seratus lima
Company’s subscribed and paid-up capital from puluh miliar Rupiah) serta peningkatan modal
Rp30,960,000,000 (thirty billion nine hundred and ditempatkan dan disetor Perseroan dari sebelumnya
sixty million Rupiah) to Rp49,536,000,000 (forty sebesar Rp30.960.000.000 (tiga puluh miliar
nine billion five hundred and thirty six million sembilan ratus enam puluh juta Rupiah) menjadi
Rupiah) by the issue of bonus shares, based on Deed sebesar Rp49.536.000.000 (empat puluh sembilan
of Statement of Meeting Decision No. 17 dated 3 miliar lima ratus tiga puluh enam juta Rupiah)
June 1994 in conjunction with Deed of Amendment melalui pengeluaran saham bonus, berdasarkan
No. 44 dated 29 August 1994, both were drawn Akta Pernyataan Keputusan Rapat No. 17 tanggal
up before Hendra Karyadi, SH., Notary Public in 3 Juni 1994 juncto Akta Perubahan No. 44 tanggal
Jakarta, which obtained approval of the Minister 29 Agustus 1994, keduanya dibuat dihadapan
of Justice of Republic of Indonesia No. C2-13.049 Hendra Karyadi, SH, Notaris di Jakarta, yang telah
HT.01.04.Th’94 dated 30 August 1994, registered memperoleh persetujuan dari Menteri Kehakiman
in the register book for that purpose in the office of Republik Indonesia No. C2-13.049 HT.01.04.Th.’94
District Court of West Jakarta under No. 1796/1994 tanggal 30 Agustus 1994, didaftarkan dalam buku
and No.1797/1994, both dated 7 September 1994, register untuk itu di Kantor Pengadilan Negeri Jakarta
announced in the State Gazette of RI No. 21 dated Barat di bawah No.1796/1994 dan No.1797/1994
14 March 1995, Supplement No. 2494 (Deed No. 17 keduanya tertanggal 7 September 1994, diumumkan
dated 3 June 1994 in conjunction with Deed No. 44 dalam Berita Negara RI No.21 tanggal 14 Maret 1995,
dated 29 August 1994); Tambahan No. 2494 (Akta No. 17 tanggal 3 Juni 1994
Akta No. 44 tanggal 29 Agustus 1994);
In 2012, the Company decided to split the Company’s Pada tahun 2012, Perseroan memutuskan untuk
shares nominal value from Rp1,000 to Rp100 melakukan pemecahan nilai nominal saham
56
per share, and to increase the number of shares Perseroan dari Rp1.000 menjadi Rp100 per lembar
issued by the Company from 49,536,000 shares to saham, dan menambah jumlah saham yang telah
495,360,000 shares, based on Deed of Amendment dikeluarkan Perseroan dari 49,536,000 saham
to Articles of Association No. 9 dated 20 June menjadi 495,360,000 saham, berdasarkan Akta
2012, drawn up before Sinta Dewi Sudarsana, SH., Perubahan Anggaran Dasar No.9 tanggal 20 Juni
Notary Public in West Jakarta, which notification 2012 dibuat di hadapan Sinta Dewi Sudarsana,
of amendment to the articles of association was SH, Notaris di Jakarta Barat, yang pemberitahuan
received by the Minister of Law and Human Rights perubahan anggaran dasarnya telah diterima oleh
of Republic of Indonesia based on Letter No.AHU- Menteri Hukum dan HAM Republik Indonesia
AH.01.10-26231 dated 18 July 2012, registered in berdasarkan Surat No. AHU-AH.01.10-26231 tanggal
the Company Register under No. AHU-0064947. 18 Juli 2012, didaftarkan dalam Daftar Perseroan di
AH.01.09.Th.2012 dated 18 July 2012 (Deed No. bawah No. AHU-0064947.AH.01.09.Tahun 2012
9 dated 20 June 2012). All shares issued have been tanggal 18 Juli 2012 (Akta No. 9 tanggal 20 Juni 2012).
listed in Indonesia Stock Exchange. Seluruh saham yang dikeluarkan ini telah dicatatkan
pada Bursa Efek Indonesia.

In 2014, the Company decided to split the Company’s Pada tahun 2014, Perseroan memutuskan untuk
shares nominal value from Rp100 to Rp50 per share, melakukan pemecahan nilai nominal saham
and to increase the number of shares issued by the Perseroan dari Rp100 menjadi Rp50 per lembar
Company from 495,360,000 shares to 990,720,000 saham, dan menambah jumlah saham yang telah
shares, based on Deed of Amendment to Articles of dikeluarkan Perseroan dari 495,360,000 saham
Association No. 11 dated June 20, 2014 drawn up menjadi 990,720,000 saham, berdasarkan Akta
before Muliani, SH, M.Kn., Notary Public in North Perubahan Anggaran Dasar No. 11 tanggal 20 Juni
Jakarta, which notification on amendment to the 2014 dibuat di hadapan Muliani, SH, M.Kn., Notaris
articles of association was received by the Minister di Jakarta Utara, yang pemberitahuan perubahan
of Law and Human Rights of Republic of Indonesia anggaran dasarnya telah diterima oleh Menteri
based on Letter No. AHU-03381.40.21.2014 dated Hukum dan HAM Republik Indonesia berdasarkan
June 20, 2014, registered in the Company Register Surat No. AHU-03381.40.21.2014 tanggal 20 Juni
under No. AHU-42638.AH.01.02.Th.2011 dated June 2014, didaftarkan dalam Daftar Perseroan di bawah
20, 2014 (Deed No. 11 dated June 20, 2014). All shares No. AHU-42638.AH.01.02.Tahun 2011 tanggal 20
issued have been listed in Indonesia Stock Exchange. Juni 2014 (Akta No. 11 tanggal 20 Juni 2014). Seluruh
Deed No. 11 dated June 20, 2014 is the last deed of saham yang dikeluarkan ini telah dicatatkan pada
amendment to the Company’s articles of association Bursa Efek Indonesia. Akta No. 11 tanggal 20 Juni
until the date of this Prospectus. 2014 merupakan akta perubahan anggaran dasar
Perseroan yang terakhir hingga tanggal Prospektus
ini.
In 2015, based on the results of the General Meeting Pada Tahun 2015, berdasarkan hasil Keputusan Rapat
Extraordinary Shareholders (EGM) held on June Umum Pemegang Saham Luar Biasa (RUPSLB) yang
10, 2015, the Company executing corporate actions dilaksanakan pada tanggal 10 Juni 2015, Perseroan
(Corporate Action) with the Limited Public Offering melaksanakan aksi korporasi (Corporate Action)
(LPO)/Right Issue by issuing new shares in the dengan melakukan Penawaran Umum Terbatas
portfolio amount 41.28 million shares. Thus, increase (PUT)/Right Issue dengan mengeluarkan saham
57
the number of shares issued by the Company into baru dalam portepel sejumlah 41,280,000 saham.
1.032 billion shares and have been recorded in the Sehingga, menambah jumlah saham yang telah
PT Indonesia Stock Exchange on July 8, 2015. dikeluarkan oleh Perseroan menjadi 1,032,000,000
saham dan telah tercatat di PT Bursa Efek Indonesia
pada tanggal 8 Juli 2015.
In October 2016, the Company decided to split the Pada Oktober 2016, Perseroan memutuskan untuk
Company’s share nominal value from Rp50 to Rp5 melakukan pemecahan nilai nominal saham kembali
per share and to increase the number of shares issued dari Rp50 menjadi Rp5 per lembar saham dan
by the Company to 10.320.000.000 shares. menambah jumlah saham yang telah dikeluarkan
Perseroan menjadi 10,320,000,000 saham.
Here is a history of the listing of shares of the Berikut ini adalah riwayat pencatatan saham
Company until 31 December 2018. Perseroan sampai dengan per 31 Desember 2018.
Date of Listing Share of Listing Share Addition/Reduction Shares Accumulated Ammount

Tanggal Pencatatan Saham Penambahan/Pengurangan Saham Jumlah Akumulasi Saham
October 30, 1990 IPO 21,500,000 21,500,000

30 Oktober 1990 IPO
June 12, 1991 Bonus Shares (5 : 1) 4,300,000 25,800,000

12 Juni 1991 Saham Bonus (5 : 1)
July 29, 1992 Bonus Shares (5 : 1) 5,160,000 30,960,000

29 Juli 1992 Saham Bonus (5 : 1)
November 8, 1994 Bonus Shares (5 : 3) 18,576,000 49,536,000

8 November 1994 Saham Bonus (5 : 3)
August 9, 2012 Stock Split (1 : 10) 445,824,000 495,360,000

9 Agustus 2012 Stock Split (1 : 10)
July 25, 2014 Stock Split (1 : 2) 495,360,000 990,720,000

25 Juli 2014 Stock Split (1 : 2)
July 8, 2015 LPO/Right Issue 41,280,000 1,032,000,000

8 Juli 2015 PUT/Right Issue
58
October 20, 2016 Stok Split (1 : 10) 9,288,000,000 10,320,000,000
20 Oktober 2016 Stock Split (1 : 10)

Ownership and Relation Structure

Struktur Hubungan Kepemilikan Perseroan
90% 98.5%
Benny Suryanto Anton Budiman
10% 1.5%
Tony Suryanto Kelvin Budiman
70% 29.2%
Mardjoeki Atmadiredja Usman Andy
50%
PT Sentra Berkat Prima
15% 28.8%
Hanafi Atmadiredja Umarsono Andy
50%
PT Multiusaha Cipta Kreasi
15% 10%
Gani Atmadiredja Efendy Gojali
50% 12%
PT Marindo Inticor Anny Goemoeljo
40% 10%
PT Bahtera Pacific Semesta Hwamina Andy
59
10% 10%
Tjahjono Alim Ratna Andy
PT Multifortuna Asindo (MFA) PT Suryaparamita Abadi (SPA)
29.46% 25%
37.9% PT Surya Toto 7.64%

Toto Ltd, Japan Public
Indonesia Tbk (STI)
50% 49%
PT Surya Graha PT Surya Pertiwi

Pertiwi (SGP) Nusantara (SPN)
Associates
Entitas Asosiasi
Associates Entitas Asosiasi
• PT Surya Graha Pertiwi • PT Surya Graha Pertiwi

Active in building and managing office Bergerak dalam bidang pembangunan dan
buildings. pengelolaan gedung perkantoran.
• PT Surya Pertiwi Nusantara • PT Surya Pertiwi Nusantara

Active in manufacturing sanitary products. Bergerak dalam bidang manufaktur industri
saniter.
60

Capital Market Supporting Institutions

Lembaga Penunjang Pasar Modal
Public Accountants Purwantono, Sungkoro & Surja

Akuntan Publik Indonesia Stock Exchange Building,
Tower 2, 7th. Floor Jl. Jend. Sudirman Kav. 52-53,
Jakarta 12190, Indonesia
Tel. : (62-21) 5289-5000
Fax : (62-21) 5289-4100
Email : www.ey.com
Share Registrar PT BSR Indonesia

Biro Administrasi Efek Gedung High End lantai 3
Jl. Kebon Sirih No. 17-19
Tel. : (62-21) 8086-4722
Fax.: (62-21) 8061-5575
Email : adm.efek@bsr-indonesia.com
Banks PT Bank Resona Perdania

Bank The Bank of Tokyo – Mitsubishi UFJ Ltd, Jakarta 61
PT Bank Mizuho Indonesia
PT Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk.
PT Bank Mandiri (Persero) Tbk.
PT Bank Central Asia Tbk.
Corporate Secretary Setia Budi Purwadi

Sekretaris Perseroan Jl. Letjen. S. Parman Kav. 81
Tel. : (62 -21) 2929 8686
Fax : (62-21) 568-2282
Email : setiabudi.p@toto.co.id
Awards and Certifications

Penghargaan dan Sertifikasi
The 1st Winner of Best Product for

Design & Decor Essentials Category
62
Penghargaan PROPER peringkat Biru Penghargaan PROPER peringkat Biru

untuk Pabrik Cikupa untuk Pabrik Serpong
Innovation Award Penghargaan K3 dari

TOTO Green Challenge TOTO Japan Ltd

As a manufacturing company, PT Surya Toto Sebagai salah satu Perseroan manufaktur, PT Surya
Indonesia Tbk. successfully obtained many awards Toto Indonesia Tbk. berhasil memperoleh banyak
in various fields among them are: penghargaan di berbagai bidang diantaranya ialah:
• The 1st Winner of Best Product For Design & Decor Essentials Category
• Penghargaan Program Penilaian Peringkat Kinerja Perusahaan Dalam Pengolahan Lingkungan Hidup
(PROPER) Peringkat BIRU untuk Pabrik unit Serpong dan Cikupa
• Innovation Award TOTO Green Challenge
• Certificate of Bronze Achievment from the 7th Indonesia Operational Excellence Confrence (Opexcon)
and Award 2018
• Penghargaan Zero Accident dari Walikota Tangerang Selatan
• Piagam Penghargaan K3 dari TOTO Japan, Ltd.
• Penghargaan Zero Accident Tahun 2018 tingkat Provinsi Banten
• Indonesian Customer Satisfaction Award (ICSA) Tahun 2017 dari Frontier dan Majalah SWA
• Penghargaan Kecelakaan Nihil Tahun 2017 untuk Pabrik Serpong dan Cikupa tingkat Provinsi BANTEN
• Penghargaan Kecelakaan Nihil Tahun 2017 dari Kementerian Tenaga Kerja (Kemenaker) R.I
• Penghargaan (Piala) Kecelakaan Nihil dari Kantor BPJS Tangerang Selayan
• Penghargaan Lingkungan Hidup Tahun 2017 dari Kantor Dinas Lingkungan Hidup (Pabrik Serpong)
• Penghargaan sebagai wajib pajak yang patuh & tepat waktu dalam pelaporan dan pembayaran Pajak
• Penghargaan sebagai Wajib pajak Air Tanah Terbaik I dari Pemerintahan Kota Tangerang Selatan
• Penghargaan Proper peringkat Biru dari Kementerian Lingkungan Hidup dan Kehutanan Republik
Indonesia (Pabrik Cikupa)
• Golden Tax Achievment Award 2016
• Investment Award 2016
• Customer Satisfication Indonesian Award (ICSA) in a row from 2005 s.d. 2016
• Best of the Best Awards as the best of the Company 50 in 2014 and 2015
• Penghargaan sebagai Perusahaan dengan kecelakaan kerja Nihil tingkat Provinsi Banten Tahun 2015 63
• Penghargaan sebagai Perusahaan dengan kecelakaan kerja nihil tingkat Kota Tangerang Selatan Tahun
2015 dan 2016
• Penghargaan Pembina P2K3 predikat Baik dari Provinsi Banten Tahun 2016
• Penghargaan Proper predikat Biru dalam Pengelolaan Lingkungan Hidup Tahun 2015-2016
• Investment Choice Awards 2014 as the Company’s Environmental Management and Implementing best
K3
• Menerima penghargaan Kecelakaan Nihil dari Kementerian Tenaga Kerja dan Transmigrasi Republik
Indonesia tahun 2011-2014
• Architect’s Choice Award (Sanitary Ware) 2014
• Architect’s Choice Award (Faucets, Taps & Showerheads) 2014
• Penghargaan K3 nihil tingkat Propinsi Banten Tahun 2011
• Zero Accident Award (Zero Accident) At the National Level in 2011
• Indonesia’s Most Admired Companies Award (IMAC Award) 2006-2009
• Top Brand Award 2005-2007
• Penghargaan Dalam Penerapan Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja (SMK3).
• Top Choice Company Performance In Environmental Management
• Trophy (Gold) and Trophy Presenter Best Quality Convention In the event all 27 Ka-Regency, Tangerang
64

65
04
Management Analysis
and Discussion
Analisis dan Pembahasan
Manajemen
0 4 | M A N A G E M E N T A N A L Y S I S A N D D I S C U S S I O N
Operational Review
Tinjauan Operasional
Sales Chart
Diagram Penjualan
2017 2018
Destination
Tujuan Million % Million %
Jutaan Jutaan
(Rp) (Rp)
Export 554.207 25% 575.159 26%

Ekspor
Local 1.621.428 75% 1.653.101 74%

Lokal
2017 2018
Export 25% Export 26%
66
Local 75% Local 74%
Net Sales by Product Segmentation Penjualan Bersih Berdasarkan

Segmentasi Produk
Sales by product segmentation consist of sales Penjualan berdasarkan segmentasi produk terdiri
of sanitary Rp946,622 million, decrease of 2.1% dari penjualan saniter Rp946.622 juta, menurun
compared to last year, sales of fittings Rp1,157,716 2,1% dibandingkan tahun lalu, penjualan fitting
million, increase of 4.1% compared to last year, sales Rp1.157.716 juta, meningkat 4,1% dibandingkan
of kitchen systems Rp115,983 million, increase of tahun lalu, penjualan peralatan sistem dapur
31.0% compared to last year, and sales of electrical Rp115.983 juta, meningkat 31,0% dibandingkan
appliances and accessories Rp7,939 million, decrease tahun lalu, dan penjualan peralatan elektronik dan
of 2.1% compared to last year. aksesoris Rp7.939 juta, menurun 2,1% dibandingkan
tahun lalu.
Gross margin of sales of sanitary 27%, gross margin Margin kotor penjualan saniter 27%, margin kotor
of sales of fittings 30%, gross margin of sales of penjualan fitting 30%, margin kotor penjualan
electrical appliances and accessories 35%, while sales peralatan elektronik dan aksesoris 35%, sementara
of kitchen systems suffered loss with negative margin penjualan peralatan sistem dapur menderita
20% due to it has not achieved full capacity yet. kerugian dengan margin negatif 20% karena belum
tercapainya kapasitas penuh.
in million (Rp)
dalam jutaan (Rp)
Year Sanitary Fittings Kitchen System Electrical Appliances Total

Tahun Saniter Fitting Peralatan Sistem Dapur and Accessories
2017 Peralatan Elektronik
dan Aksesoris
Net Sales
Penjualan Bersih
Export/Ekspor 268.654 276.935 8.473 145 554.207
Local/Lokal 698.022 835.363 80.073 7.970 1.621.428
966.676 1.112.298 88.546 8.115 2.175.635
Cost of Goods Sold

Beban Pokok Penjualan
Export/Ekspor 204.616 183.403 8.184 136 396.339
Local/Lokal 519.099 618.346 101.377 5.058 1.243.880
723.715 801.749 109.561 5.194 1.640.219
Gross Profit/(Loss)
Laba Kotor/(Rugi)
Export/Ekspor 64.038 93.532 289 9 157.868
Local/Lokal 178.923 217.017 (21.304) 2.912 377.548
242.961 310.549 (21.015) 2.921 535.416
67
Year Sanitary Fittings Kitchen System Electrical Appliances Total

Tahun Saniter Fitting Peralatan Sistem Dapur and Accessories
2018 Peralatan Elektronik
dan Aksesoris
Net Sales
Penjualan Bersih
Export/Ekspor 340.040 227.006 8.023 90 575.159
Local/Lokal 606.582 930.710 107.960 7.849 1.653.101
946.622 1.157.716 115.983 7.939 2.228.260
Cost of Goods Sold

Export/Ekspor 261.658 145.123 8.168 69 415.018
Local/Lokal 425.763 663.075 131.610 5.081 1.225.529
687.421 808.198 139.778 5.150 1.640.547
Gross Profit/(Loss)
Laba Kotor/(Rugi)
Export/Ekspor 78.382 81.883 (146) 22 160.141
Local/Lokal 180.819 267.635 (23.649) 2.768 427.573
259.201 349.518 (23.795) 2.790 587.714
Comprehensive Financial Analysis

Analisis Kinerja Keuangan Komprehensif
Exchange rate used on the closing of fiscal year 2018 is

1 USD = Rp14,481 (Year 2017: 1 USD = Rp13,548)
Nilai tukar valuta asing pada penutupan tahun buku 2018 adalah
1 USD = Rp14.481(Tahun 2017: 1 USD = Rp13.548)
Statement of Income Laba Rugi
Net Sales Penjualan Bersih

Sales in the year 2018 amounts to Rp2,228,260 Penjualan pada tahun 2018 sebesar Rp2.228.260 juta
million, increase of 2.4% compared to last year; meningkat sebesar 2,4% dibandingkan tahun lalu
consisting of Local Sales which amounts to yang terdiri dari; penjualan lokal sebesar Rp1.653.101
Rp1,653,101 million, increase of 2.0% compared juta meningkat sebesar 2,0% dibandingkan tahun
to last year and Export Sales which amounts to lalu dan penjualan ekspor sebesar Rp575.159 juta
Rp575,159 million, increase of 3.8% compared to last meningkat sebesar 3,8% dibandingkan tahun lalu.
year. Local sales contributes 74.19% of the total Sales. Penjualan lokal memberikan kontribusi 74,19% dari
total penjualan.
Cost of Goods Sold Beban Pokok Penjualan

Ratio of Cost of goods sold to Sales in the year 2018 Rasio beban pokok penjualan terhadap penjualan
is 73.6%, decrease of 1.8% compared to last year. The di tahun 2018 adalah 73,6%, menurun 1,8%
decreasing of manufacturing expense, depreciation dibandingkan tahun lalu. Penurunan beban
68
expense, other direct employee benefits, and pabrikasi, beban penyusutan, imbalan kerja lainnya
other indirect employee benefits for the year 2018 langsung dan imbalan kerja lainnya tidak langsung
contribute to the decrease of this ratio. selama tahun 2018 berperan dalam penurunan rasio
ini.
Operating Expenses and Other Expenses Beban Usaha dan Beban Lainnya
Ratio of Operating expenses to Sales in the year 2018 Rasio beban usaha terhadap penjualan pada tahun
is 6.2%, decrease of 1.2% compared to last year. 2018 adalah 6,2%, menurun 1,2% dibandingkan
tahun lalu.
Financial Income and Financial Cost Pendapatan Keuangan dan Biaya Keuangan
Interest income and expenses net in the year 2018 Jumlah penghasilan dan beban bunga bersih pada
is Rp5,400 million, decrease of 30.3% compared to tahun 2018 adalah Rp5.400 juta, menurun 30,3%
last year. It is caused by interest income of loans of dibandingkan tahun lalu. Hal ini disebabkan oleh
associates. pendapatan bunga atas pinjaman entitas asosiasi.
Other Comprehensive Income Pendapatan Komprehensif Lainnya

In 2018, the company recorded other comprehensive Di tahun 2018, Perseroan mencatat penghasilan
income amounted to Rp421,446 million, meanwhile, komprehensif sebesar Rp421.446 juta. Sedangkan,
in 2017 the company recorded other comprehensive di tahun 2017 Perseroan mencatat penghasilan
income amounted to Rp252,477 million. This was komprehensif sebesar Rp252.477 juta. Hal ini
mainly due to the income from re-measurement of terutama disebabkan oleh pendapatan atas
long-term employee benefits liability in 2018. pengukuran kembali liabilitas imbalan kerja jangka
panjang pada tahun 2018.

in million (Rp) 2017 2018 ∆%

dalam jutaan (Rp)
Net Sales 2.175.635* 2.228.260 2,42%

Penjualan Bersih
Cost of Good Sold (1.640.219)* (1.640.547) 0,02%

Gross Profit 535.416 587.714 9,77%

Laba Kotor
Operating Expenses (161.664)* (139.066) (13,98%)

Beban Usaha
Income from Operations 373.752 448.648 20,04%

Laba Usaha
Financial Income/(Cost) 7.750 5.400 (30,32%)

Pendapatan Keuangan/(Biaya)
Share in Loss of Associates (3.841) (2.049) (46,65%)

Bagian Atas Rugi Neto Entitas Asosiasi
Corporate Income Tax (98.725) (105.306) 6,67%

Pajak Penghasilan Badan
69
Income for The Year 278.936 346.693 24,29%
Laba Tahun Berjalan
Total Comprehensive Income for The Year 252.477 421.446 66,92%

Total Laba Komprehensif Tahun Berjalan
Earnings per Share (1Rp) 27,02 33,59 24,32%

Laba per Saham (1Rp)
The Exchange Rate to US Dollar as 13.548 14.481 6,89%

at December 31 (in Rupiah)
Nilai Tukar Rupiah terhadap US Dollar
Tanggal 31 Desember (dalam Rupiah)
*) Reclassification of accounts
Klasifikasi kembali akun
Statement of Financial Position Laporan Posisi Keuangan

The total Assets of the Company amounts to Total aset Perseroan sebesar Rp2.897.120 juta
Rp2,897,120 million, increase of 2.5% compared meningkat sebesar 2,5% dibandingkan tahun lalu.
to last year. Shareholder’s equity amounts to Ekuitas pemegang saham sebesar Rp1.929.477 juta
Rp1,929,477 million, increase of 13.9% compared to meningkat sebesar 13,9% dibandingkan tahun lalu.
last year.
Equity to total Assets ratio is 66.6% compared to last Rasio ekuitas terhadap total aset adalah 66,6%
year’s value of 59.9%. dibandingkan tahun lalu sebesar 59,9%.
Current Assets Aset Lancar

Current assets of the Company amounts to Aset lancar Perseroan sebesar Rp1.339.048 juta
Rp1,339,048 million, increase of 1.7% compared meningkat sebesar 1,7% dibandingkan tahun lalu.
to last year. The increasing of Current assets is Peningkatan aset lancar sebagian besar disebabkan
mainly from an increase of prepayments of 59.6%, oleh peningkatan biaya dibayar dimuka sebesar
an increase of invetories of 13.2% and an increase 59,6% peningkatan persediaan sebesar 13,2%, dan
of cash and cash equivalents of 10.6%. Current ratio peningkatan kas dan setara kas sebesar 10,6%. Rasio
is 295.35%, increase of 65.8% of the current assets lancar adalah 295,35% meningkat sebesar 65,8%
compared to last year. dibandingkan tahun lalu.
Non-current Assets Aset Tidak Lancar

Non-current assets of the Company amounts to Aset tidak lancar Perseroan sebesar Rp1.558.072 juta
Rp1,558,072 million, increase of 3.2% compared to meningkat sebesar 3,2% dibandingkan tahun lalu.
last year. This is mainly from an addition of loans Hal ini sebagian besar disebabkan oleh penambahan
of associates in the year 2018 compared to last year pinjaman entitas asosiasi tahun 2018 lebih besar
addition. Loans of associates has increased 186.9% dibandingkan dengan penambahan pinjaman entitas
compared to last year. asosiasi tahun lalu. Terjadi peningkatan pinjaman
entitas asosiasi sebesar 186,9% dibandingkan tahun
lalu.
Current Liabilities Liabilitas Jangka Pendek

Current liabilities of the Company amounts to Liabilitas Jangka Pendek Perseroan sebesar Rp453.375
Rp453,375 million, decrease of 21% compared to last juta menurun sebesar 21% dibandingkan tahun lalu.
year. This is mainly from decrease of taxes payables Hal ini sebagian besar disebabkan oleh menurunnya
70
of 57% , decrease of short-term borrowings of 36.6%, utang pajak sebesar 57% ,menurunnya pinjaman
and decrease of other current liabilities of 17.0%. jangka pendek sebesar 36,6% dan menurunnya
liabilitas jangka pendek lainnya sebesar 17,0%.
Non-current Liabilities Liabilitas Jangka Panjang

Non-current liabilities of the Company amounts to Liabilitas Jangka Panjang Perseroan sebesar
Rp514,268 million, decrease of 8.0% compared to Rp514.268 juta menurun sebesar 8,0% dibandingkan
last year. This is due to the decreasing of long-term tahun lalu. Hal ini disebabkan oleh menurunnya
employee benefits liability. liabilitas imbalan kerja jangka panjang.
Equity Ekuitas
Equity of the Company amounts to Rp1,929,477 Ekuitas Perseroan sebesar Rp1.929.477 juta
million, increase of 13.9% compared to last year. This meningkat 13,9% dibandingkan tahun lalu. Hal ini
is due to the increasing of retained earnings. disebabkan oleh meningkatnya saldo laba.
Cash Flows Arus Kas

Increase of Cash and cash equivalents amounts to Peningkatan kas dan setara kas sebesar Rp15.321
Rp15,321 million compared to last year; consisting juta dibandingkan tahun lalu yang terdiri dari arus
of net cash provided by operating activities amounts kas yang diperoleh dari aktivitas operasi sebesar
to Rp356,709 million, net cash used in investing Rp356.709 juta, arus kas yang digunakan untuk
activities amounts to Rp90,031 million, and net cash aktivitas investasi sebesar Rp90.031 juta, dan arus
used in financing activities amounts to Rp251,357 kas yang digunakan untuk aktivitas pendanaan
million. sebesar Rp251.357 juta.

in million (Rp) 2017 2018 ∆%

dalam jutaan (Rp)
Current Assets 1.316.632 1.339.048 1,7%

Aset Lancar
Non-Current Assets 1.509.859 1.558.072 3,2%

Aset Tidak Lancar
Total Assets 2.826.491 2.897.120 2,5%

Total Aset
Current Liabilities 573.583 453.375 (21%)

Liabilitas Jangka Pendek
Non-Current Liabilities 559.116 514.268 (8,0%)

Liabilitas Jangka Panjang
Total Liabilities 1.132.699 967.643 (14,6%)

Total Liabilitas
Equity 1.693.792 1.929.477 13,9%

Ekuitas
Total Liabilities and Equity 2.826.491 2.897.120 2,5%

Total Liabilitas dan Ekuitas
71
Capability of Paying Debts and Receivables Kemampuan Membayar Utang dan Tingkat
Turnover Kolektibilitas Piutang
The Company plan its cash flows from operating and Kemampuan membayar Liabilitas Jangka Pendek
financing activities to manage payment of current dan Liabilitas Jangka Panjang dikelola berdasarkan
and non-current liabilities. perencanaan arus kas dari aktivitas operasi dan
pendanaan Perseroan.
Trade Receivables and Other Receivables Piutang Usaha dan Piutang lain-lain
Receivables turnover ratio increase 0.3 compared to Rasio turnover piutang meningkat 0,3 dibandingkan
last year. Receivables turnover ratio in the year 2018 tahun lalu. Rasio turnover piutang di tahun 2018
is 4.7 and receivables turnover ratio in the year 2017 sebesar 4,7 dan di tahun 2017 sebesar 4,4.
is 4.4.
The number of day of sales oustanding in the Tingkat kolektibilitas piutang usaha di tahun 2018
year 2018 is 78 days compared to the number of adalah 78 hari dibandingkan di tahun 2017 adalah
day of sales outstanding in the year 2017 is 83 83 hari. Manajemen berkeyakinan bahwa penyisihan
days. Management believes that no allowance for penurunan nilai atas piutang tidak diperlukan karena
impairment of receivables is required due to fully dapat tertagih seluruhnya.
collectible.
Capital Structure
Struktur Permodalan
The Capital Structure of The Company as of 31 Struktur Modal Perseroan per 31 Desember 2018
December 2018 are as follows: adalah sebagai berikut:
in million (Rp) 2017 2018 ∆%

dalam jutaan (Rp)
Current Liabilities 573.583 453.375 (21%)

Liabilitas Jangka Pendek
Non-Current Liabilities 559.116 514.268 (8,0%)

Liabilitas Jangka Panjang
Total Liabilities 1.132.699 967.643 (14,6%)

Total Liabilitas
Equity 1.693.792 1.929.477 13,9%

Ekuitas
Total Capital Investment 2.826.491 2.897.120 2,5%

Total Modal yang Diinvestasikan
The Company does not have certain policy for its Perseroan tidak memiliki kebijakan tersendiri atas
72 capital structure. struktur permodalannya.
Significant Commitments for Capital Ikatan Material untuk Investasi

Investment Barang Modal
Additions of Fixed Assets in 2018 mainly came from Penambahan Aset Tetap dalam tahun 2018 sebagian
head office in Slipi. Addition of asset in 2018 to besar berasal dari kantor pusat di Slipi. Penambahan
supply the need of new head office. aset di tahun 2018 untuk memenuhi kebutuhan
kantor pusat yang baru.
Fixed Assets Purchase Commitments Komitmen Pembelian Aset Tetap
As of December 31, 2018, the Company has committed Pada tanggal 31 Desember 2018, Perseroan
to purchase certain fixed assets from certain vendors memiliki komitmen untuk membeli aset tetap
amounting to USD49,828, Rp22,113,889,939 and tertentu dari pemasok tertentu sebesar USD49.828,
have paid in advance amounting to USD24,914, Rp22.113.889.939 dan telah membayarkan uang
Rp9,637,311,087 or equivalent to Rp9,977,544,615. muka sebesar USD24.914, Rp9.637.311.087 atau
All will be financed by working capital. setara dengan Rp9.977.544.615. Semua akan didanai
dengan modal kerja.

Information and Significant Issue Informasi Material Setelah Tanggal

after Public Accountant Opinion Laporan Akuntan
There is no significant issue after Public Accountant Tidak ada kejadian penting setelah Kantor Akuntan
issued an opinion to the accompanying financial Publik menyatakan pendapat terhadap laporan
statements. keuangan terlampir.
73
Business Prospect
Prospek Usaha
Parallel to the increase of people’s standard of living, Seiring dengan peningkatan taraf hidup masyarakat,
as many people wish to have appropriate housing, dimana saat ini banyak dari masyarakat yang ingin
the Company believes that it has a good prospect in memiliki tempat tinggal yang layak, maka Perseroan
the future. Furthermore, as people begin to be aware berkeyakinan bahwa Perseroan memiliki prospek
of good sanitation and more hygienic way of living. It yang baik ke depannya. Terlebih lagi, dengan mulai
will give impact to the sale increase of the Company’s munculnya kesadaran masyarakat akan sanitasi
products. However, this should be supported by yang baik dan cara hidup yang lebih higienis akan
the government policy in economy directing to memberikan dampak kepada peningkatan penjualan
economic progress. produk Perseroan. Hanya saja, ini perlu didukung
dengan kebijakan Pemerintah di bidang ekonomi
yang mengarah pada kemajuan ekonomi.
Indonesia’s economy has performed higher than the Pencapaian ekonomi Indonesia berada di atas
average of Southeast Asian economy. The strong rata- rata ekonomi negara-negara di Asia Tenggara.
domestic consumption is the fundamental factor Kuatnya konsumsi domestik menjadi faktor
in the economy. We expect GDP (Gross Domestic fundamental perekonomian. Kami berharap PDB
Product) is continuing to increase steadily. (Produk Domestik Bruto) terus tumbuh dengan
pasti.
To support business prospect, the company expands Untuk menopang prospek usaha, Perseroan
on Sanitary Factory in Surabaya under PT Surya melakukan perluasan Pabrik Saniter di Surabaya
Pertiwi Nusantara. This Company start commercial dibawah bendera PT Surya Pertiwi Nusantara.
production in the second quarter of 2018. Perusahaan ini beroperasi mulai kuartal II tahun
74 2018.
Marketing Aspect Aspek Pemasaran
One of the business strengths possessed by the Salah satu kekuatan usaha yang dimiliki oleh
Company is the brand TOTO that is known in Perseroan, adalah karena merek TOTO sudah dikenal
Indonesia since 60 years ago as highly qualified di Indonesia sejak 60 tahun lalu sebagai produk yang
products. Although the products were initially sangat berkualitas. Meskipun pada awalnya produk
imported from TOTO Japan, since 1979 the Company ini impor dari TOTO Jepang, namun sejak tahun
has been able to conduct their own production in 1979, Perseroan telah mampu untuk memproduksi
Indonesia by remaining consistent with the same sendiri di Indonesia dengan tetap konsisten pada
quality as that of the products of TOTO Japan. kualitas yang sama dengan produk-produk dari
In addition, today we have a quite wide marketing TOTO Jepang tersebut. Disamping itu, saat ini kami
network domestically as well as internationally. telah memiliki jaringan pemasaran yang cukup luas
baik di dalam negeri maupun di mancanegara.

The marketing obstacle requiring consideration is Untuk kendala pemasaran yang perlu
the incessant import of products of similar types in dipertimbangkan adalah gencarnya produk-produk
Indonesia, particularly products from China that are impor sejenis di Indonesia. Terutama, produk dari
of very low quality and very low prices. China dimana kualitas produk mereka sangat rendah
dan memiliki harga yang sangat murah.
Therefore, the Company deems necessary to apply Karena itu, Perseroan memandang perlu untuk
several strategies in marketing as follows: menerapkan beberapa strategi dalam pemasaran
sebagai berikut:
• Product Strategy: creating products of high • Strategi Produk: menciptakan produk-
quality and not endangering human health. produk yang berkualitas tinggi serta tidak
membahayakan kesehatan manusia.
• Distribution Strategy: reaching out all agents • Strategi Distribusi: menjangkau distribusi
throughout Indonesia for distribution. sampai ke seluruh agen yang berada di seluruh
Indonesia.
• Marketing Strategy: having innovation to • Strategi Marketing: berinovasi menciptakan
create products acceptable to all society strata. produk yang dapat diterima di setiap lapisan
masyarakat.
• Short-term Strategy: increasing sales in all • Strategi Jangka Pendek: meningkatkan
market segments. penjualan di semua segmen pasar.
• Medium-term Strategy: creating innovative • Strategi Jangka Menengah: menciptakan
products of quality at affordable prices for produk-produk inovatif berkualitas dengan
market of low and medium economic levels. harga terjangkau untuk pasar tingkat ekonomi
rendah dan menengah.
• Long-term Strategy: directing the change • Strategi Jangka Panjang: mengarahkan
from demand for squat toilet in society of low perubahan kebutuhan kloset jongkok di
economic level to demand for seat toilet of masyarakat tingkat ekonomi rendah menjadi
75
quality at affordable prices. kebutuhan kloset duduk berkualitas dan harga
terjangkau.
Domestic Marketing Pemasaran Dalam Negeri

The marketing of all the Company’s products is Seluruh hasil produksi Perseroan dipercayakan
entrusted to PT Surya Pertiwi Tbk., a national private pemasarannya kepada PT Surya Pertiwi Tbk., sebuah
Company having had experience in marketing Perseroan swasta nasional yang telah mempunyai
Sanitary goods for over 50 years. The means pengalaman pemasaran barang-barang Saniter lebih
possessed, like experienced marketing staff, very dari 50 tahun lamanya. Sarana yang dimilikinya,
adequate warehouse and transport fleet, plus 14 sales seperti staf pemasaran yang berpengalaman,
agents supported by over 600 local distributors in all pergudangan dan armada pengangkutan yang sangat
big cities of each province, it is a guarantee for the memadai, ditambah dengan 14 agen penjualan
marketing development now and in the future. yang didukung oleh lebih dari 600 penyalur lokal
di seluruh kota besar masing-masing propinsi
merupakan jaminan bagi perkembangan pemasaran
untuk masa kini maupun mendatang.
The company’s strategy in acquiring customers is Strategi Perseroan dalam memperoleh pelanggan,
also conducted through the marketing team and sales dilaksanakan pula melalui tim pemasaran dan
team. While product promotion is performed by PT tim penjualan. Sedangkan untuk promosi produk,
Surya Pertiwi Tbk. as the company’s sole distributor. dilaksanakan oleh PT Surya Pertiwi Tbk. selaku
distributor Tunggal Perseroan.
To support marketing, the company also has a Guna menunjang pemasaran, Perseroan juga telah
number of Showrooms, namely in Jl. Letjen S. memiliki sejumlah Showroom atau Ruang Pamer,
Parman Kav. 81, West Jakarta and in Jl. Panglima diantaranya; di Jl. Letjen S. Parman Kav. 81, Jakarta
Polim No. 56, South Jakarta, which buildings are self- Barat dan di Jl. Panglima Polim No. 56, Jakarta
owned, and 2 other Showrooms located in leading Selatan yang merupakan gedung milik sendiri,
Shopping Centers in Jakarta, namely in Gandaria serta 2 Showroom lainnya yang berlokasi di pusat
City Mall and Grand Indonesia Mall. perbelanjaan terkemuka di Jakarta, diantaranya; di
Mal Gandaria City dan Mal Grand Indonesia.
International Marketing Pemasaran Luar Negeri

The marketing is conducted by 11 Agents overseas Pemasaran dilakukan melalui 11 Agen di luar negeri
by exporting Sanitary goods, Fittings, and Kitchen dengan mengekspor barang Saniter, Fitting, serta
System products. Today, the Company’s marketing produk peralatan Sistem Dapur. Saat ini, pemasaran
has reached over 30 main countries of destination Perseroan telah sampai ke lebih dari 30 negara tujuan
in Asia, Europe, America, Middle East etc. So far utama di Asia, Eropa, Amerika, Timur Tengah, serta
the rapid export development is not only due to lainnya. Kepesatan perkembangan ekspor sampai
the well-organized marketing network, but also due saat ini, selain karena jaringan pemasaran yang sudah
to the quality of goods well known of having met terorganisir dengan baik juga karena kualitas barang
international standards and due to the production yang dikenal baik memenuhi standar internasional
brand alone. dan jaminan merek produksinya itu sendiri.
The countries of export destination so far supplied Negara tujuan ekspor yang selama ini dipasok adalah
are Malaysia, United States of America, Barbados, Malaysia, Amerika Serikat, Barbados, Jepang, Korea,
Japan, Korea, Hong Kong, China, Taiwan, Brunei, Hongkong, China, Taiwan, Brunei, Singapura,
Singapore, Kuwait, United Arab Emirates, England, Kuwait, Uni Emirat Arab, Inggris, Perancis, serta
France, etc. In the future, according to the capacity lainnya. Pada masa mendatang sesuai dengan
possessed by the Company, marketing will remain kapasitas yang dimiliki Perseroan, masih akan
76
developed to a few more countries. dikembangkan pemasaran ke beberapa negara lagi.
Marketing Development Perkembangan Pemasaran

The Company’s sales during 2018 increased, this was Penjualan Perseroan selama tahun 2018 mengalami
due to the improving economic situation in Indonesia peningkatan, hal ini dikarenakan membaiknya situasi
as well as the increasing demand in property. The perekonomian di Indonesia dan juga meningkatnya
detailed sales during 2018 are as follows: permintaan di sektor properti. Adapun rincian
penjualan selama tahun 2018 adalah sebagai berikut:
• Local sales amounts to Rp1,653,101 million, • Penjualan lokal sebesar Rp1.653.101 juta,
increasing 2.0% from the preceding year; meningkat sebesar 2,0% dibandingkan tahun
lalu;
• Export sales amounts to Rp575,159 million, • Penjualan ekspor sebesar Rp575.159 juta,
increasing 3.8% from preceding year. meningkat sebesar 3,8% dibandingkan tahun
lalu.
Production cost of the year 2018 amounts to Biaya produksi tahun 2018 sebesar Rp1.676.074
Rp1,676,074 million, increase of 4.8% compared to juta meningkat sebesar 4,8% dibandingkan tahun
last year. The increasing of production cost is due lalu. Peningkatan dari biaya produksi ini terjadi
to of raw materials, packings and parts consumed, disebabkan karena bahan baku, kemasan dan suku
direct labor and indirect labor. cadang yang digunakan, upah langsung dan upah
tidak langsung.

Below is table of the Company’s sales for the last 5 Berikut adalah tabel penjualan Perseroan selama 5
years: tahun terakhir:
in million (Rp)
dalam jutaan (Rp)
Local Sales 2014 2015 2016 2017 2018

Penjualan Lokal
Sanitary 642.452 700.441 676.596 698.022 606.582

Saniter
Fittings 886.700 892.925 799.158 835.363 930.710

Fitting
Kitchen System 24.870 40.839 51.581 80.073 107.960

Peralatan Sistem Dapur
Electrical Appliances & 7.830 9.120 10.288 7.970 7.849

Accessories
Peralatan Elektronik &
Aksesoris
Total Value 1.561.852 1.643.325 1.537.623 1.621.428 1.653.101

Nilai Total
77
Export Sales 2014 2015 2016 2017 2018
Penjualan Ekspor
Sanitary 225.609 288.629 239.523 268.654 340.040

Saniter
Fittings 259.200 338.297 277.518 276.935 227.006

Fitting
Kitchen System 5.934 8.005 13.249 8.473 8.023

Peralatan Sistem Dapur
Electrical Appliances & 1.036 418 1.105 145 90

Accessories
Peralatan Elektronik &
Aksesoris
Total Value 491.779 635.349 531.395 554.207 575.159

Nilai Total
Local Sales in million (Rp)

dalam jutaan (Rp)
Penjualan Lokal
Sanitary Fittings Kitchen System Electrical

Saniter Fitting Peralatan Sistem Appliances & Acc.
Dapur Peralatan
Elektronik & Acc.
930.710
892.925
900.000 886.700
850.000
835.363
799.158
800.000
750.000
700.441 698.022
700.000
676.596
650.000
642.452
606.582
600.000
550.000
500.000
78
450.000
400.000
350.000
300.000
250.000
200.000
150.000
107.960
100.000
80.073
40.839 51.581
50.000
24.870
9.120 10.288 7.970 7.849
7.830
0
2014 2015 2016 2017 2018
Total Value 1.561.852 1.643.325 1.537.623 1.621.428 1.653.101

Export Sales in million (Rp)

dalam jutaan (Rp)
Penjualan Ekspor
Sanitary Fittings Kitchen System Electrical

Saniter Fitting Peralatan Sistem Appliances & Acc.
Dapur Peralatan
Elektronik & Acc.
450.000
425.000
400.000
375.000
350.000 340.040
338.297
325.000
300.000
288.629
277.518 276.935
275.000 268.654
259.200
250.000
239.523 79
227.006
225.609
225.000
200.000
175.000
150.000
125.000
100.000
75.000
50.000
25.000
13.249 8.473 8.023
8.005
5.934
0 1.036 1.105
418 145 90
2014 2015 2016 2017 2018

Total Value 491.779 635.349 531.395 554.207 575.159
Comparison between Projection

at Beginning of Year with Realisation
Perbandingan antara Proyeksi pada Awal Tahun Buku dengan Realisasi
2018 was a challenging year for the property industry. Tahun 2018 merupakan tahun yang penuh
In the midst of slower market growth compared tantangan bagi industri barang properti. Namun
to previous years, the Company still grew and was ditengah pertumbuhan pasar yang lebih lambat
committed to the Indonesian economy. dibandingkan tahun-tahun sebelumnya, Perseroan
masih bertumbuh dan berkomitmen terhadap
perekonomian indonesia.
PT. Surya Toto Indonesia Tbk. reported net sales PT. Surya Toto Indonesia Tbk. membukukan
of Rp2,228,260 million, 2.4% higher than the same penjualan bersih di 2018 sebesar Rp2.228.260
period last year; consisting of Local sales which juta atau 2,4% lebih tinggi dibandingkan periode
amounts to Rp1,653,101 million, increase of 2.0% yang sama tahun lalu yang terdiri dari; penjualan
compared to last year and Export sales which lokal sebesar Rp1.653.101 juta meningkat sebesar
amounts to Rp575,159 million, increase of 3.8% 2,0% dibandingkan tahun lalu dan penjualan
compared to last year. Local sales contributes 74.19% ekspor sebesar Rp575.159 juta meningkat sebesar
of the total Sales. 3,8% dibandingkan tahun lalu. Penjualan lokal
memberikan kontribusi 74,19% dari total penjualan.
The Company successfully added another Rp52,298 Perseroan berhasil menambahkan Rp52.298 juta
million to its gross profit, or an increase of 9.8% from pada laba bruto atau meningkat sebesar 9,8%
the last period, from Rp535,416 million in 2017 to dibanding tahun sebelumnya, dari Rp535.416 juta
Rp587,714 million in 2018. pada tahun 2017 menjadi Rp587.714 juta pada tahun
2018.
80

Company Projection at Most

for The Next One Year
Proyeksi yang ingin Dicapai Perseroan untuk Satu Tahun Mendatang
The Company is optimistic that after the Perseroan optimis bahwa setelah pemilihan Presiden
Presidential election that will be held on 17 April yang akan diadakan pada 17 April 2019, situasi sosial
2019, the social political situation will be stable politik akan stabil dan Indonesia akan memiliki
and Indonesia will have a better economic growth, pertumbuhan ekonomi yang lebih baik, ini secara
this will automatically improve the property sector. otomatis akan meningkatkan sektor properti.
Government continue to increase the spending for Pemerintah terus meningkatkan pengeluaran untuk
infrastructure; it will help the recovery of property infrastruktur; itu akan membantu pemulihan sektor
sector from 2019 onward. The Company is targeting properti mulai 2019 dan seterusnya. Perseroan
its revenues to be similar to last year. menargetkan pendapatan yang kurang lebih sama
dengan tahun lalu.
Indonesia economy growth in 2019 is targeted at Pertumbuhan ekonomi Indonesia pada 2019
5.2%. With the raising of disposable income per ditargetkan sebesar 5,2%. Dengan peningkatan
capita, the new middleclass numbers are raising pendapatan sekali pakai per kapita, angka kelas
fast, they need more affordable products, the further menengah baru meningkat dengan cepat, mereka
expansion of second line production facilities in membutuhkan produk yang lebih terjangkau,
Surabaya is coming in April 2019 and will start trial perluasan lebih lanjut dari fasilitas produksi lini
production in October 2019. On the export side, the kedua di Surabaya akan siap pada bulan April 2019
Company will continue to focus on China and the dan akan memulai produksi percobaan pada Oktober
USA market. 2019. Dari sisi ekspor, Perseroan akan terus fokus
pada pasar Tiongkok dan Amerika Serikat.
In order to achieve the target, the Company will focus Untuk mencapai target tersebut, Perseroan akan fokus
on three strategic drivers; cost reduction, product pada tiga pendorong strategis; pengurangan biaya, 81
development and customers satisfaction to deliver pengembangan produk dan kepuasan pelanggan
consistent, competitive, profitable and sustainable untuk memberikan pertumbuhan Perseroan
growth of the Company. yang konsisten, kompetitif, menguntungkan, dan
berkelanjutan.
Cost reduction has been implemented in all units Pengurangan biaya telah diterapkan di semua unit
within the Company, resulting improvement in dalam Perseroan, menghasilkan peningkatan dalam
Cost of Goods Manufactured and thus increased the Biaya Barang yang Diproduksi dan dengan demikian
Gross Profit. meningkatkan Laba Kotor.
Development of new products is a continuing process Pengembangan produk baru adalah proses
to produce a high quality products and modern high berkelanjutan untuk menghasilkan produk
end model to fulfill and satisfy customers demand. berkualitas tinggi dan model modern kelas atas untuk
memenuhi dan memenuhi permintaan pelanggan.
After sales services is a way to keep the products Layanan purna jual adalah cara untuk menjaga
have more longer useful life and also enhanced the produk memiliki masa manfaat lebih lama dan juga
Company’s competitiveness in the market. meningkatkan daya saing Perseroan di pasar.
Dividend Policy
Kebijakan Dividen
The Company’s dividend policy is based on the Kebijakan dividen Perseroan didasarkan pada
availability of cash and withheld profits, after ketersediaan kas dan laba ditahan, setelah
calculated deductions for operating costs, loan memperhitungkan biaya operasional, pengembalian
paybacks and capital expenditures. In November pinjaman dan pengeluaran barang modal. Pada
2018, the Board of Directors with the approval of bulan November 2018, Direksi atas persetujuan
the Board of Commissioners announced interim Dewan Komisaris telah mengumumkan pembagian
dividend to shareholders amounts to Rp103,200 dividen interim kepada pemegang saham Perusahaan
million (Rp10 per share) taken from the Company’s sebesar Rp103.200 juta (Rp10 per saham) yang
retained earnings on 30 September 2018 and will diambil dari saldo laba per 30 September 2018 dan
be offset by dividend which will be decided at the akan diperhitungkan dengan dividen yang akan
next Annual Shareholders’ General Meeting. The diputuskan pada Rapat Umum Para Pemegang
Company has paid the interim dividend in December Saham Tahunan. Pembayaran dividen interim
2018. tersebut dilakukan pada bulan Desember 2018.
The Company has paid the interim dividend in Pembayaran dividen interim tersebut dilakukan pada
December 2018. bulan Desember 2018.
Fiscal Year Date Dividend/Shares Number of Shares Dividend Amount

Tahun Tanggal Jumlah Dividen Jumlah Saham Jumlah Dividen
(Rp) (lembar) (Rp)
2014 December 30, 2014 50 990,720,000 49.536.000.000
82
2015 June 17, 2015 70 990,720,000 69.350.400.000
2015 December 29, 2015 50 1,032,000,000 51.600.000.000
2016 June 30, 2016 70 1,032,000,000 72.240.000.000
2016 Desember 16, 2016 5 10,320,000,000 51.600.000.000
2017 July 06, 2017 3 10,320,000,000 30.960.000.000
2017 December 21, 2017 5 10,320,000,000 51.600.000.000
2018 July 05, 2018 8 10,320,000,000 82.560.000.000
2018 December 12, 2018 10 10,320,000,000 103.200.000.000

Significant Informations
Informasi Material
Investments in Associates Investasi pada Entitas Asosiasi
PT Surya Graha Pertiwi (SGP) - 50.00% (Non- PT Surya Graha Pertiwi (SGP) - 50,00% (Non-
Controlling Company) Pengendali)
SGP was established within the framework of the SGP berkedudukan di Jakarta Barat didirikan dalam
Foreign Capital Investment based on the notarial rangka Penanaman Modal Asing (PMA) berdasarkan
deed No. 9 dated 21 October 2011 of Sinta Dewi Akta Pendirian No. 9 tanggal 21 Oktober 2011,
Sudarsana, SH, the Notary in West Jakarta. The yang dibuat di hadapan Sinta Dewi Sudarsana, SH,
Company’s deed of establishment was approved by Notaris di Kota Administrasi Jakarta Barat, yang telah
the Minister of Justice of the Republic Indonesia in mendapatkan pengesahan dari Menteri Hukum dan
his Decision Letter No. AHU-05527.AH.01.01. dated Hak Asasi Manusia Republik Indonesia dengan surat
2 February 2012, registered in the Company list No. Keputusannya No. AHU-05527.AH.01.01. Tahun
AHU-0009050.AH.01.09. dated 2 February 2012. 2012 tanggal 2 Februari 2012, didaftarkan di dalam
Daftar Perseroan No. AHU-0009050.AH.01.09.
Tahun 2012 tanggal 2 Februari 2012.
The purpose of the establishment SGP is to do Maksud dan tujuan SGP ialah menjalankan
business in development high rise building. perusahaan dalam bidang pembangunan.
Based on the Article of Association, the capital Berdasarkan Akta Pendirian, struktur permodalan
structure and the composition of shareholders are as dan susunan pemegang saham SGP adalah sebagai
follows: berikut:
83
Per Value Per Share

Nilai Nominal Rp1.000.000 Per Saham
Description
Keterangan Number of Shares Per Value Percentage
Jumlah Saham Jumlah Nilai Nominal Presentase
(lembar) (Rp) (%)
Authorized Capital 500,000 500.000.000.000

Modal Dasar
Issued and Paid Up Capital

Modal Ditempatkan dan Disetor Penuh:
• PT Surya Toto Indonesia Tbk. 250,000 250.000.000.000 50
• PT Surya Pertiwi Tbk. 250,000 250.000.000.000 50
Total Issued and Paid Up Capital 500,000 500.000.000.000 100

Jumlah Modal Ditempatkan
dan Disetor Penuh
PT Surya Pertiwi Nusantara (SPN) - 49.00% PT Surya Pertiwi Nusantara (SPN) - 49,00%
SPN was established within the framework of the SPN didirikan dalam rangka Penanaman Modal Asing
Foreign Capital Investment based on the notarial (PMA) berdasarkan Akta Pendirian No.10 tanggal
deed No. 10 dated 21 October 2011 of Sinta Dewi 21 Oktober 2011, yang dibuat di hadapan Sinta
Sudarsana, SH, the Notary in West Jakarta. The Dewi Sudarsana, SH, Notaris di Kota Administrasi
Company’s deed of establishment was approved by Jakarta Barat, yang telah mendapatkan pengesahan
the Minister of Justice of the Republic Indonesia in dari Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia
his Decision Letter No. AHU-43855.AH.01.01., dated Republik Indonesia dengan surat Keputusannya No.
10 August 2012, registered in the Company list No. AHU-43855.AH.01.01. Tanggal 10 Agustus 2012,
AHU-00073792.AH.01.09. dated August 10, 2012. didaftarkan di dalam Daftar Perseroan No. AHU-
00073792.AH.01.09. Tahun 2012 tanggal 10 Agustus
2012.
The purpose of the establishment SPN is to do Maksud dan tujuan SPN ialah menjalankan
business in industry and trading. perusahaan dalam bidang industri dan perdagangan.
Based on the Article of Association, the capital Berdasarkan Akta Pendirian SPN, struktur
structure and the composition of shareholders are as permodalan dan susunan pemegang saham SPN
follows: adalah sebagai berikut:
Per Value Per Share

Nilai Nominal Rp1.000.000 Per Saham
Description
Keterangan Number of Shares Per Value Percentage
Jumlah Saham Jumlah Nilai Nominal Presentase
84 (lembar) (Rp) (%)
Authorized Capital 500,000 500.000.000.000

Modal Dasar
Issued and Paid Up Capital

Modal Ditempatkan dan Disetor Penuh:
• PT Surya Toto Indonesia Tbk. 245,000 245.000.000.000 49
• PT Surya Pertiwi Tbk. 255,000 255.000.000.000 51
Total Issued and Paid Up Capital 500,000 500.000.000.000 100

Jumlah Modal Ditempatkan
dan Disetor Penuh

Transactions with Related Parties

Transaksi dengan Pihak Relasi
Related Parties Relationship Nature of Account Balances/Transactions

Pihak-pihak Relasi Hubungan Sifat Saldo Akun/Transaksi
TOTO Limited, Japan Shareholders Trade receivables, trade payables, other payables,
TOTO Limited, Jepang Pemegang Saham sales, purchase of raw materials, metal moulds
rental, trademark license fees, reimbursement of
operating expenses.
Piutang usaha, utang usaha, utang lain-lain,
penjualan, pembelian bahan baku, sewa cetakan
metal, imbalan atas penggunaan merek dagang
(imbalan lisensi merek dagang), penggantian
beban operasional.
Others Toto Group Entity controlled and Trade receivables, trade payables, other
Grup Toto lainnya significantly influenced by the payables, sales, purchase of raw materials, sales
- Toto (Fujian) Co., Ltd. same party. commission.
- Beijing Toto Co., Ltd. Entitas di bawah pengendalian Piutang usaha, utang usaha, utang lain-lain,
- Toto (Beijing) Co., Ltd. dan pengaruh signifikan oleh penjualan, pembelian bahan baku, komisi
- Taiwan Toto Co., Ltd. pihak yang sama. penjualan.
- Toto (China) Co., Ltd.
- Toto Dalian Co., Ltd.
- Toto (H.K.), Ltd.
- Toto Korea Ltd.
- Toto Asia Oceania
- Toto USA Inc.
- Toto Europe GmbH.
85
- Toto Mexico, S.A. De C.V.
- Toto Malaysia Sdn., Bhd.
- Toto India Industries Pvt. Ltd.
- Toto (Guangzhou) Co., Ltd.
- Toto Manufacturing
(Thailand) Co., Ltd.
- Toto Aquatechno Ltd.
- Toto Vietnam Co., Ltd.
- Toto Eastchina Co., Ltd.
- Cera TradingCo., Ltd.
- PT Multi Fortuna Sinardelta
PT Surya Pertiwi Tbk. Entity controlled and Trade receivables, other receivables and sales.
significantly influenced by the Piutang usaha, piutang lain-lain dan penjualan.
same party.
Entitas di bawah pengendalian
dan pengaruh signifikan oleh
pihak yang sama.
PT Dian Surya Global Entity controlled and Trade receivables, other receivables, trade
significantly influenced by the payables, sales of kitchen systems and scrap,
same party. purchase of work in process - fitting.
Entitas di bawah pengendalian Piutang usaha, piutang lain-lain, utang usaha,
dan pengaruh signifikan oleh penjualan peralatan sistem dapur dan barang
pihak yang sama. bekas, pembelian barang dalam proses – fitting.
Related Parties Relationship Nature of Account Balances/Transactions

Pihak-pihak Relasi Hubungan Sifat Saldo Akun/Transaksi
W. Atelier Pte., Ltd. Entity controlled and Trade receivables and sales.
significantly influenced by the Piutang usaha dan penjualan.
same party.
pihak yang sama.
W. Atelier Sdn., Bhd. Entity controlled and Trade receivables and sales.
significantly influenced by Piutang usaha dan penjualan.
the same party.
pihak yang sama.
PT Wadah Atelier Indonesia Entity controlled and Piutang usaha, penjualan dan pembelian lainnya.
significantly influenced by Trade receivables, sales and other purchases.
the same party.
pihak yang sama.
PT Surya Pertiwi Nusantara Associates Trade receivables, other receivables, sales, other
Entitas Asosiasi sales, investment and loan.
Piutang usaha, piutang lain-lain, penjualan,
penjualan lainnya, investasi dan pinjaman
86 PT Surya Graha Pertiwi Associates Other receivables, investment, loan and building
Entitas Asosiasi rental.
Piutang lain-lain, investasi, pinjaman dan sewa
gedung.
PT Multi Surya Properti Entity controlled and Building rental

significantly influenced by the Sewa Bangunan
same party.
pihak yang sama.
Senior Management Key Management Personnel Short-term employee benefits liabilities

Manajemen Senior Karyawan Pengambil and operating expenses.
Kebijakan Liabilitas imbalan kerja jangka pendek
dan beban usaha.

Amendment to Laws and Regulations Perubahan Peraturan Perundang-

undangan
During the current year, there is no change of Selama tahun berjalan, tidak terdapat perubahan
legislation having significant effect, therefore no perundang-undangan yang berpengaruh signifikan
such data are available. sehingga tidak dapat menyediakan data tersebut.
Change of Accounting Policy, its Perubahan Kebijakan Akuntansi,

reason(s) and impact(s) on Financial alasan dan dampaknya terhadap
Statement Laporan Keuangan
During the current year, there is no change of the Selama tahun berjalan, tidak terdapat perubahan
Company’s accounting policy. kebijakan akuntansi yang dilakukan oleh Perseroan.
87
88

89
05
Corporate Governance
Tata Kelola Perseroan
0 5 | C O R P O R A T E G O V E R N A N C E
The practice based upon the principle of Good Corporate Governance basically is an effort to make such
practice a norm and guidance for the management of the Company in the operation of business activities
and in the protection of stakeholders and the Company from possibilities of conflict of interest. Good
Corporate Governance is expected to become a method to achieve the long term vision, value, mission and
objectives of the Company for a better prosperity to all interested parties.
Praktik berdasarkan prinsip Tata Kelola Perseroan yang baik pada dasarnya merupakan suatu upaya untuk
dijadikan sebagai kaidah dan pedoman bagi pengelola Perseroan dalam menjalankan aktivitas bisnis serta
melindungi stakeholder dan Perseroan dari kemungkinan terjadinya benturan kepentingan. Tata kelola
Perseroan yang baik diharapkan dapat menjadi sarana untuk mencapai visi, nilai, misi dan tujuan jangka
panjang Perseroan bagi kesejahteraan semua pihak yang berkepentingan secara lebih baik.
As a public company, Good Corporate Governance Sebagai Perseroan publik, Tata Kelola Perseroan yang
has been an inseparable part of the culture of PT Surya baik telah menjadi bagian yang tidak terpisahkan dari
Toto Indonesia Tbk. Therefore, by the requirement budaya PT Surya Toto Indonesia Tbk. Oleh sebab itu,
for a year to year better system, structure and dengan adanya tuntutan akan sistem, struktur dan
implementation of Good Corporate Governance, PT implementasi Tata Kelola Perseroan yang baik yang
Surya Toto Indonesia Tbk. continuously implements, selalu meningkat dari tahun ke tahun, PT Surya Toto
improves and strengthens the policy and practice of Indonesia Tbk. terus menerapkan, memperbaiki
Good Corporate Governance so as to be consistent dan memperkuat kebijakan dan praktik Tata Kelola
with the regulations and ethics applicable in the Perseroan yang baik agar sejalan dengan aturan-
environment in which the Company operates. aturan dan etika di lingkungan Perseroan beroperasi.
The application of Good Corporate Governance Penerapan Tata Kelola Perseroan yang baik
constitutes the basic principle of all Standard ini menjadi prinsip dasar dari semua Standard
Operating Procedures (SOP) that have been made Operating Procedure (SOP) yang telah dibuat atau
90 or that shall be prepared, which shall provide an akan disusun, yang akan memberikan nilai tambah
added value for the application of Good Corporate dalam pelaksanaan Tata Kelola Perseroan yang baik
Governance covering the participation of all ranks meliputi partisipasi setiap jajaran Perseroan dalam
of the Company in the performance of business melakukan kegiatan usaha yang pada akhirnya
activities which ultimately shall provide a benefit to memberi manfaat bagi pemangku kepentingan.
stakeholders.
Good Corporate Governance has become a reference Tata Kelola Perseroan yang baik ini menjadi acuan
to all employees, the Board of Directors and the bagi seluruh karyawan, Direksi, maupun Dewan
Board of Commissioners of the Company in the Komisaris dalam melakukan aktivitas kerja dan
performance of work and business activities, so as usahanya agar tercipta hubungan yang harmonis,
to create a harmonious relationship, mutual respect, saling menghargai, penuh tanggung jawab serta
full responsibility and high trust among the internal memberikan kepercayaan yang tinggi di antara
and external relationship of the Company. internal maupun eksternal Perseroan.
The implementation of Good Corporate Governance Implementasi Tata Kelola Perseroan yang baik
may assist the Company in the management and dapat membantu Perseroan dalam mengelola
control of various risks. The capability of performing dan mengendalikan berbagai risiko. Kemampuan
a good risk management and control shall result in pengelolaan dan pengendalian risiko yang baik
the increase of investors’ trust, which on its turn akan berdampak terhadap peningkatan kepercayaan
shall provide added value to stakeholders. pemodal, yang pada akhirnya akan memberikan nilai
tambah bagi para pemangku kepentingan.

Perfection of Good Corporate Governance shall be Penyempurnaan Tata Kelola Perseroan yang baik
continuously performed in accordance with best akan terus dilakukan sesuai dengan praktik-praktik
practices and the latest national or international terbaik serta keadaan atau kondisi terbaru baik dari
situation and condition. As such, all activities and tingkat nasional ataupun internasional. Dengan
work practice of all stakeholders may always be based demikian semua kegiatan serta praktik kerja seluruh
on up dated Good Corporate Governance. stakeholder dapat selalu berpegang pada Tata Kelola
Perseroan yang baik dan terbaru.
In the determination of the basic principles of Good Dalam menetapkan prinsip-prinsip dasar Tata Kelola
Corporate Governance, the Company also complies Perseroan yang baik, Perseroan juga memperhatikan
with the provisions contained in the Law of the peraturan yang terdapat pada UU Republik Indonesia
Republic of Indonesia number 40 of the year 2007 No. 40 tahun 2007 tentang Perseroan Terbatas. Oleh
regarding Limited Liability Companies. Therefore, karena itu prinsip-prinsip yang menjadi pedoman
the principles which constitute guidance for the bagi pelaksanaan Tata Kelola Perseroan yang baik
implementation of Good Corporate Governance can dapat disimpulkan menjadi 5 unsur sebagai berikut:
be described as follows:
• Transparancy, namely the provision of material • Transparansi yaitu memberikan informasi yang
and relevant information, easily to access and material dan relevan dengan cara yang mudah
to understand, timely, sufficiently, clearly, di akses dan dipahami, tepat waktu, memadai,
accurately and in comparable manner and jelas, akurat dan dapat diperbandingkan serta
proportionally provided to the stakeholders in disampaikan secara proporsional kepada para
accordance with their respective rights; pemangku kepentingan sesuai dengan hak-hak
yang dimiliki para pihak;
• Accountability, namely function balancing • Akuntabilitas yaitu keseimbangan fungsi
where each party shall act accurately, in dimana masing-masing pihak bertindak
accordance with their respective rights, liabilities secara benar, terukur sesuai dengan hak,
and authority that have been responsibly liabilitas dan wewenang yang telah ditetapkan
91
determined by all organs of the Company, in secara bertanggung jawab oleh seluruh organ
accordance with the interest of the Company, Perseroan sesuai dengan kepentingan Perseroan
however taking into consideration the interest dengan tetap memperhitungkan kepentingan
of the stakeholders; stakeholder;
• Responsibility, namely to give priority in • Pertanggungjawaban yaitu mengutamakan
the compliance with applicable laws and kepatuhan terhadap perundang-undangan yang
regulations and to be responsible to the society berlaku serta melaksanakan tanggung jawab
and the environment, in accordance with sound terhadap masyarakat serta lingkungan sesuai
corporate principles and Standard Operating dengan prinsip-prinsip korporasi yang sehat dan
Procedures (SOP), so as to maintain business Standard Operating Procedure (SOP) sehingga
continuity; terpelihara kesinambungan usaha;
• Independency, namely to act independently, • Kemandirian yaitu mengambil tindakan secara
however without omitting team work with mandiri tanpa mengabaikan kerja sama yang
internal and external parties of the Company, so baik dengan pihak-pihak internal maupun
as to avoid domination between organs of the eksternal Perseroan sehingga masing-masing
Company and intervention by other parties; organ Perseroan tidak saling mendominasi dan
tidak dapat diintervensi oleh pihak lain;
• Fairness and equality, namely that the Company • Kewajaran dan kesetaraan yaitu Perseroan
shall continuously observe the interest of harus senantiasa memperhatikan kepentingan
the shareholders, including the minority para pemegang saham, termasuk hak-hak
shareholders and other stakeholders. pemegang saham minoritas dan pemangku
kepentingan lainnya.
After making several discussions with the Board Pedoman Tata Kelola Perseroan yang baik
of Directors, the manual on Good Corporate ditandatangani dan disahkan oleh Presiden Direktur
Governance was signed and approved by the pada tanggal 18 Maret 2009 setelah melalui beberapa
President Director on 18 March 2009 and currently kali pembahasan dengan Direksi, dan saat ini sudah
has been distributed to all ranks of the Management didistribusikan kepada seluruh jajaran Manajemen di
of the Company. Perseroan.
In realization of the implementation of Good Sebagai bentuk nyata dari penerapan Tata Kelola
Corporate Governance within the Company, have Perseroan yang baik di dalam lingkungan Perseroan,
been established independent work units, such as maka dibentuk satuan kerja yang independen seperti
Internal Audit, Risk Management, and committees Audit Internal, Manajemen Risiko, serta komite-
(Audit Committee, Risk Management Committee, komite (Komite Audit, Komite Manajemen Risiko,
Nomination and Remuneration Committee) Komite Remunisasi dan Nominasi) yang bekerja
assisting the Board of Commissioners in the membantu Dewan Komisaris dalam fungsinya
supervision of, and the provision of advises to, the sebagai pengawas dan penasehat Direksi sesuai
Board of Directors, in accordance with the Articles dengan yang ditetapkan dalam anggaran dasar atau
of Association and applicable laws and regulations. peraturan perundang-undangan.
For the realization of the development of Good Demi mewujudkan perkembangan Tata Kelola
Corporate Governance in the Company, the Perseroan yang baik dalam Perseroan, Manajemen
Management has created several work programs for memiliki beberapa program kerja untuk tahun 2010
the years of 2010 to 2018, among others as follows: sampai 2018, antara lain sebagai berikut:
• To perform evaluation and assessment on the • Melakukan evaluasi dan penilaian atas
implementation of the Company’s corporate implementasi Tata Kelola Perseroan;
governance;
• To effectuate the works of each existing • Mengefektifkan kerja setiap komite yang ada di
committee of the Company; dalam Perseroan;
92
• Ratification of the charter of Nomination and • Rencana pengesahan piagam Komite Nominasi
Remuneration Committee in year 2018; dan Remunerasi pada tahun 2018;
• To socialize the Company’s corporate governance • Mensosialisasikan Tata Kelola Perseroan kepada
to all ranks of the Company’s employee, by semua jajaran karyawan Perseroan dengan
application of internal communication media menggunakan sarana komunikasi internal
(email/mural announcement). (email/pengumuman dinding).
Application of Good Corporate Governance is Penerapan Tata Kelola Perseroan yang baik tidak
not limited to the internal side of the Company, terbatas di dalam lingkungan Perseroan saja, akan
however it is also applied to outside parties (such as tetapi penerapan ini sampai kepada pihak-pihak luar
consumers, suppliers, shareholders, the government, (konsumen, pemasok, pemegang saham, pemerintah,
investors, employees and the public). pemodal, karyawan dan masyarakat).
Guideline for Stakeholders Relations Pedoman Hubungan dengan

Pemangku Kepentingan
The following, among others, are performed by the Berikut yang dilakukan Perseroan untuk menjaga
Company in order to maintain good relationship hubungan Perseroan dengan pihak-pihak yang
between the Company and the parties related to the berkaitan dengan Perseroan antara lain sebagai
Company: berikut:

• Relationship with Consumers • Hubungan dengan Konsumen

The Company has made innovations in Perseroan melakukan inovasi dalam
providing best service to consumers, such as memberikan pelayanan yang terbaik kepada
after sales service, easy and any where payment konsumen seperti after sales service, akses
access and home after sales service (based upon pembayaran yang mudah dan dimana saja,
the Consumer’s telephone, the Company’s dan home after sales service (konsumen dapat
technician shall visit the designated address not menelepon ke Perseroan, dan paling lambat
later than 3 days thereafter). 3 hari kemudian teknisi dari Perseroan akan
mengunjungi alamat yang ditunjukkan).
• Relationship with Suppliers • Hubungan dengan Pemasok
The Company issues directives for the avoidance Perseroan memberikan batasan-batasan yang
of conflict of interest, such as prohibition to mencegah terjadinya benturan kepentingan
receive gift packages from suppliers which seperti larangan menerima bingkisan
may influence the making of decision and to dari pemasok yang dapat mempengaruhi
maintain fair play among suppliers. pengambilan keputusan, dan untuk menjaga
keadilan bagi setiap pemasok.
• Relationship with the Government • Hubungan dengan Pemerintahan
The Company continuously observes the Perseroan selalu mengikuti perkembangan dan
developments and complies with government, mematuhi peraturan-peraturan pemerintah,
financial institutions and the capital market lembaga keuangan dan otoritas pasar modal
authorities regulations, to maintain compliance untuk menjaga kepatuhan Perseroan terhadap
with applicable regulations. ketentuan yang berlaku.
• Relationship with Shareholders • Hubungan dengan Pemegang Saham
The Company has an important body, namely Perseroan memiliki badan penting yaitu Dewan
the Board of Commissioners, which shall Komisaris yang melindungi kepentingan
protect the interest of the shareholders and pemegang saham dan berperan serta dalam
shall participate in the issuance of accurate and penyajian laporan keuangan Perseroan serta 93
timely financial statements of the Company and informasi material lain yang akurat dan tepat
other material information. waktu.
• Relationship between Employees and The • Hubungan Karyawan dengan Perseroan dan
Company and Inter Employee Relationship antar Karyawan
Each year the Company always organizes Setiap tahun Perseroan selalu mengadakan
an outing for the personal development outing untuk pengembangan diri karyawan,
of employees. The Company also provides Perseroan memberikan perlindungan kepada
protection to employees, such as maintainance karyawan seperti menjaga kerahasiaan status
of confidentiality of employee’s status. The Karyawan. Perseroan juga menyediakan
Company also provides allowances to employees, tunjangan-tunjangan kepada Karyawan seperti
such as health allowances, the issuance of tunjangan kesehatan, membuat peraturan-
regulations for the creation of comfortable peraturan yang menciptakan kenyamanan
work environment, such as prohibition of lingkungan kerja seperti larangan penggunaan
consumption of alcohol, drugs, cigarettes and alkohol, narkoba, rokok dan perjudian.
prohibition of gambling.
• Relationship with the Society • Hubungan dengan Masyarakat
Each year the Company continuously Setiap tahun Perseroan selalu memenuhi
complies with provisions on Corporate Social ketentuan Corporate Social Responsibility
Responsibility (CSR), which has also been (CSR) yang juga sudah diatur dalam Tata Kelola
regulated in Good Corporate Governance. In Perseroan yang baik, selain itu Perseroan juga
addition, the Company also participates in the turut serta menjaga kelestarian lingkungan.
preservation of the environment
Structure of Corporate Governance Struktur Tata Kelola Perseroan
In compliance with the Law of the Republic of Sesuai dengan Undang-Undang Republik Indonesia
Indonesia number 40 of the year 2007 regarding No. 40 tahun 2007 tentang Perseroan Terbatas (UU
Limited Liability Companies (the PT Act), the PT), dalam penerapan Tata Kelola Perseroan yang baik
implementation of Good Corporate Governance diperlukan badan yang berperan aktif mengawasi
requires the existence of certain bodies which shall pelaksanaan kegiatan operasional Perseroan, untuk
actively supervise the operational activities of the itu Perseroan membuat struktur dan mekanisme
Company. For such purpose, the Company creates a Tata Kelola Perseroan yang mencakup Rapat Umum
structure and mechanism for corporate governance Pemegang Saham (RUPS), Dewan Komisaris, Direksi,
which includes the General Meeting of Shareholders Komite-Komite yang membantu Dewan Komisaris
(GMOS), the Board of Commissioners, the Board (Komite Audit, Komite Pengawasan Risiko, dan
of Directors, the Committees assisting the Board Komite Remunerasi dan Nominasi) serta Audit
of Commissioners (the Audit Committee, the Risk Internal.
Management Committee and the Nomination and
Remuneration Committee) and the Internal Audit.
All such bodies shall have their respective tasks, Seluruh badan tersebut mempunyai tugas, fungsi,
functions, authorities and responsibilities in wewenang, dan tanggung jawab masing-masing
accordance with the guidance and principles of sesuai dengan pedoman dan prinsip-prinsip Tata
Good Corporate Governance. Kelola Perseroan yang baik.
The General Meeting of Rapat Umum Pemegang Saham

Shareholders (the GMOS) (RUPS)
94 In accordance with the Articles of Association of the Sesuai dengan Anggaran Dasar Perseroan, RUPS
Company, the GMOS is the organ of the Company merupakan organ Perseroan yang memegang
having the highest authority and facilitates the kekuasaan tertinggi, serta memfasilitasi pemegang
shareholders in the adoption of important resolutions saham dalam membuat keputusan-keputusan
related to the capital invested in the Company. penting yang berkaitan dengan modal yang ditanam
pada Perseroan.
The GMOS has among others the following powers: RUPS mempunyai wewenang antara lain:
• To appoint or remove the Board of • Mengangkat ataupun memberhentikan Dewan
Commissioners and the Board of Directors; Komisaris dan Direksi;
• To evaluate the work results of the Board of • Mengevaluasi hasil kerja Dewan Komisaris dan
Commissioners and the Board of Directors; Direksi;
• To determine and make amendments of the • Menentukan atau mengubah Anggaran Dasar
Articles of Association of the Company; Perseroan;
• To approve reports and to appoint the external • Menyetujui laporan dan menentukan auditor
auditor of the Company; eksternal Perseroan;
• To determine the form and amount of • Menentukan bentuk dan jumlah remunerasi
remunerations of members of the Board of anggota Dewan Komisaris dan Direksi;
Commissioners and the Board of Directors;
• To adopt resolution on corporate actions, • Mengambil keputusan terkait aksi korporasi,
conflict of interest and other strategic benturan kepentingan dan keputusan-
resolutions proposed by the Board of Directors. keputusan strategis lainnya yang diajukan oleh
Direksi.

GMOS 2017 RUPS 2017

In the year 2017, the Company convened an Annual Selama tahun 2017 Perseroan mengadakan 1 (satu)
General Meeting of Shareholders on 6th day of June kali Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan
2017, at the Warhol Rooms 1 and 2, the Pullman Hotel (RUPST) dan pada tanggal 6 Juni 2017 di Warhol
Jakarta, at Central Park Podomoro City, Jalan Letnan Room 1 dan 2, Hotel Pullman Jakarta, Central Park
Jenderal S. Parman, Lot number 28, the City of West Podomoro City, Jalan Letnan Jenderal S. Parman
Jakarta, in which General Meetings of Shareholders Kavling 28, Jakarta Barat, dan telah mengambil
have been adopted the following resolutions: keputusan-keputusan sebagai berikut:
No. Resolutions Resolutions Realization

Resolusi Resolusi Realisasi
I ANNUAL GMOS RUPS TAHUNAN
1. Approve and ratify the Company’s Menyetujui dan mengesahkan Laporan Complete
Annual Report for the financial year Tahunan Perseroan untuk tahun Sudah
ended on 31 December 2016; including buku yang berakhir pada tanggal 31
the Company’s Activities Report, the Desember 2016, termasuk didalamnya
Board of Commissioners’ Supervisory Laporan Kegiatan Perseroan, Laporan
Report, Approval and the Company’s Pengawasan Dewan Komisaris dan
Financial Statement for the financial Laporan Keuangan untuk tahun
year ended on 31 December 2016 and buku yang berakhir pada tanggal 31
grant release and discharge (acquit et Desember 2016, serta memberikan
decharge) to the Board of Directors and pelunasan dan pembebasan tanggung
the Board of Commissioners for the jawab sepenuhnya (acquit et decharge)
management and supervisory carried kepada Direksi dan Dewan Komisaris
out in the financial year ended on 31 Perseroan atas tindakan pengurusan 95
December 2016 provided that such dan pengawasan yang mereka lakukan
actions are reflected in such Annual dalam tahun buku yang berakhir pada
Report; tanggal 31 Desember 2016 sepanjang
tindakan-tindakan tersebut tercermin
dalam Laporan Tahunan tersebut;
2A. Approve the utilization of net profit of Menyetujui penggunaan laba bersih Complete
the Company for 2016 financial year as Perseroan tahun buku 2016 sebagai Sudah
follows: berikut :
i. Rp82,560,000,000 (eighty two i. sebesar Rp82.560.000.000 (delapan
billion five hundred and sixty million puluh dua miliar lima ratus enam
Rupiah) shall be distributed as cash puluh juta Rupiah) dibagikan
dividend, to the shareholders, that sebagai dividen tunai, kepada para
is for 10,320,000,000 (ten billion pemegang saham, yaitu sebanyak
three hundred and twenty million) 10.320.000.000 (sepuluh miliar tiga
shares, therefore each share shall ratus dua puluh juta) saham, sehingga
receive cash dividend of Rp8 (eight setiap saham akan memperoleh
Rupiah), which shall be calculated dividen tunai sebesar Rp8 (delapan
with the interim dividend of Rp5 Rupiah), yang diperhitungkan
(five Rupiah) per share, which has dengan dividen interim sebesar Rp5
been distributed to the shareholders (lima Rupiah) per saham, yang telah
on 16th day of December 2016, dibagikan kepada para pemegang
saham pada tanggal 16 Desember
2016,

therefore the remainder cash sehingga sisa dividen tunai yang

dividend which shall be distributed akan dibagikan kepada para
to the shareholders is Rp3 (three pemegang saham adalah sebesar
Rupiah) per share, with due Rp3 (tiga Rupiah) per saham, dengan
observance to the prevailing memperhatikan Peraturan Otoritas
Financial Services Authority and Tax Jasa Keuangan dan Peraturan
regulations; Perpajakan yang berlaku;
ii. The remaining balance shall be ii. Sisanya dibukukan sebagai laba
recorded as retained earnings, to ditahan, untuk menambah modal
increase the Company’s working kerja Perseroan;
capital;
2B. Grant power and authority to the Memberikan kuasa dan wewenang Complete
Company’s Board of Directors to do any kepada Direksi Perseroan untuk Sudah
and all actions necessary in relations melakukan setiap dan semua tindakan
with the abovementioned resolution, in yang diperlukan sehubungan dengan
accordance with the prevailing rules and keputusan tersebut diatas, sesuai
regulations. dengan peraturan perundang-undangan
yang berlaku.
3A. Appointed a Public Accountant who Menunjuk Akuntan Publik yang Complete
96
will audit the Financial Statement (the akan mengaudit untuk melakukan Sudah
Consolidated Financial Statement) of pemeriksaan Laporan Keuangan
the Company for the 2017 Financial (Laporan Keuangan Konsolidasian)
Year, which is Public Accountant Perseroan untuk tahun buku 2017 adalah
of Purwantono, Sungkoro & Surja Akuntan Publik Purwantono, Sungkoro
– Ernst & Young Global, by taking & Surja – Ernst & Young Global,
into consideration the Board of sebagaimana telah mempertimbangkan
Commissioners’ recommendation. usulan dari Dewan Komisaris Perseroan.
3B. Granted power and authority to Memberikan wewenang dan kuasa Complete
the Board of Commissioners of the kepada Dewan Komisaris untuk Sudah
Company to appoint substitute Public menunjuk Akuntan Publik pengganti
Accountant and/or terminate the maupun memberhentikan Akuntan
appointed Public Accountant, in case Publik yang telah ditunjuk, bilamana
due to any reason pursuant to the karena sebab apapun juga berdasarkan
Capital Market Regulation in Indonesia, ketentuan Pasar Modal di Indonesia
the appointed Public Accountant is Akuntan Publik yang telah ditunjuk
unable to carry out its assignment. tersebut tidak dapat melakukan/
menyelesaikan tugasnya.


3C. Granted power and authority to the Memberikan wewenang dan kuasa Complete
Board of Directors with the Board of kepada Direksi dengan persetujuan Sudah
Commissioners’ approval to determine Dewan Komisaris untuk menetapkan
the Public Accountant’s fee and terms of honorarium dari Akuntan Publik
appointment. tersebut berikut syarat-syarat
penunjukkannya.
4A. Grant full release and discharge (acquit et Memberikan pembebasan dan pelunasan Complete
de charge) to the Board of Commissioners tanggung jawab sepenuhnya (acquit et Sudah
and the Board of Directors after de charge) kepada Dewan Komisaris
the closing of this Meeting, for the dan Direksi segera setelah ditutupnya
supervisory and management action Rapat ini, atas tindakan pengawasan
carried out during their office term as dan pengurusan yang mereka lakukan
the Company’s Board of Commissioners selama mereka menjabat sebagai anggota
and Board of Directors, as long as such Dewan Komisaris dan Direksi Perseroan,
actions are reflected in the Company’s sepanjang tindakan-tindakan mereka
books or records, and provided that tersebut tercermin dalam buku buku
such release and discharge related with atau catatan-catatan Perseroan dengan
their supervisory and management for ketentuan pembebasan tanggung
the period starting from the first day of jawab dalam rangka pengawasan dan
January two thousand and seventeen (1- pengurusan untuk periode satu Januari
1-2017) until the closing of this Meeting dua ribu tujuh belas (1-1-2017) sampai
97
shall be granted at General Meeting dengan ditutupnya Rapat ini akan
of Shareholders which ratifies Annual diberikan pada saat Laporan Tahunan
Report of the Company for the 2017 Perseroan untuk Tahun Buku 2017 (dua
financial year. ribu tujuh belas) mendapat pengesahan
dari Rapat Umum Pemegang Saham;
4B. Appoint and determine the composition Mengangkat dan menetapkan susunan Complete
of the members of the Company’s Board anggota Dewan Komisaris dan Direksi Sudah
of Commissioners and the Board of Perseroan, terhitung sejak ditutupnya
Directors, commencing from the closing Rapat ini, dengan masa jabatan sampai
of this Meeting, with office term until dengan ditutupnya Rapat Umum
the closing of the Company’s Annual Pemegang Saham Tahunan Perseroan
General Meeting of Shareholders in the pada tahun 2018, adalah sebagai berikut:
year 2018, as follows:
Board of Commissioners Dewan Komisaris
President Commissioner: Presiden Komisaris:

Mr. MARDJOEKI ATMADIREDJA Bapak MARDJOEKI ATMADIREDJA
Vice President Commissioner: Wakil Presiden Komisaris:

Mr. DAIJIRO NOGATA Bapak DAIJIRO NOGATA

Commissioner: Komisaris: Complete

Mr. UMARSONO ANDY Bapak UMARSONO ANDY Sudah
Commissioner (Independent): Komisaris (Independen):

Mr. SEGARA UTAMA Bapak SEGARA UTAMA
Commissioner (Independent): Komisaris (Independen):

Mr. ACHMAD KURNIADI Bapak ACHMAD KURNIADI
Board of Directors Direksi
President Director: Presiden Direktur:

Mr. HANAFI ATMADIREDJA Bapak HANAFI ATMADIREDJA
Vice President Director: Wakil Presiden Direktur:

Mr. AKIRA TANAKA Bapak AKIRA TANAKA
Director: Direktur:
Mr. BENNY SURYANTO Bapak BENNY SURYANTO
Director: Direktur:
98
Mr. YUTAKA HIROTA Bapak YUTAKA HIROTA
Director: Direktur:
Mr. SETIA BUDI PURWADI Bapak SETIA BUDI PURWADI
Director: Direktur:
Mr. FERRY PRAJOGO Bapak FERRY PRAJOGO
Director: Direktur:
Mr. JULIAWAN SARI Bapak JULIAWAN SARI
Director: Direktur:
Mr. ANTON BUDIMAN Bapak ANTON BUDIMAN
Director: Direktur:
Mr. NOBUO ADACHI Bapak NOBUO ADACHI
Director: Direktur:
Mr. SEIJI ISO Bapak SEIJI ISO
Director Independent: Direktur Independen:

Mr. FAUZIE MUNIR Bapak FAUZIE MUNIR


4C. Grant power and authority to the Memberikan wewenang dan kuasa Complete
Company’s Board of Directors, with kepada Direksi Perseroan, dengan Sudah
substitution right, to restate the hak substitusi, untuk menuangkan/
resolution in regards to the composition menyatakan keputusan mengenai
of the members of the Company’s Board susunan anggota Dewan Komisaris dan
of Commissioners and the Board of Direksi Perseroan tersebut di atas dalam
Directors mentioned above in a deed akta yang dibuat dihadapan Notaris, dan
made before a Notary, and subsequently untuk selanjutnya memberitahukan
to notify to the authorized officer, and kepada pihak yang berwenang, serta
to do any and all actions necessary melakukan semua dan setiap tindakan
in relation with such resolution in yang diperlukan sehubungan dengan
accordance with the prevailing rules and keputusan tersebut sesuai dengan
regulations. peraturan perundangan-undangan yang
berlaku.
5A. Granted authority to the Board of Memberikan wewenang kepada Dewan Complete
Commissioners’ to determine the Komisaris untuk menetapkan gaji Sudah
salary and other remunerations for serta tunjangan lainnya bagi anggota
members of the Board of Directors for Direksi untuk tahun buku 2017, dengan
the 2017 Financial Year, by taking into memperhatikan rekomendasi dari
consideration the Nomination And Komite Nominasi Dan Remunerasi
Remuneration Committee of Company’s Perseroan.
99
recommendation.
5B. Determine the honoraria and/or other Menetapkan honorarium dan/atau Complete
remuneration for the Company’s tunjangan lainnya bagi anggota Dewan Sudah
Board of Commissioners for 2017 Komisaris Perseroan untuk tahun buku
financial year, at maximum amount 2017, sebanyak-banyaknya sebesar
of Rp6,291,540,000 (six billion two Rp6.291.540.000 (enam miliar dua
hundred and ninety one million five ratus sembilan puluh satu juta lima
hundred and forty thousand Rupiah) ratus empat puluh ribu Rupiah) per
per year, and granted the power to the tahun, dan memberikan wewenang dan
Board of Commissioners’ Meeting to kuasa kepada Rapat Dewan Komisaris
determine its distribution, by taking untuk menetapkan alokasinya, dengan
into consideration the Nomination And memperhatikan rekomendasi dari
Remuneration Committee of Company’s Komite Nominasi Dan Remunerasi
recommendation. Perseroan.
GMOS 2018 RUPS 2018

In the year 2018, the Company convened an Annual Selama tahun 2018 Perseroan mengadakan 1 (satu)
General Meeting of Shareholders on 31st day of May kali Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan
2018, at the Warhol Rooms 1 and 2, the Pullman Hotel (RUPST) pada tanggal 31 Mei 2018 di Warhol Room 1
Jakarta, at Central Park Podomoro City, Jalan Letnan dan 2, Hotel Pullman Jakarta, Central Park Podomoro
Jenderal S. Parman, Lot number 28, the City of West City, Jalan Letnan Jenderal S. Parman Kavling 28,
Jakarta, in which General Meetings of Shareholders Jakarta Barat, dan telah mengambil keputusan-
have been adopted the following resolutions: keputusan sebagai berikut:

1. Approve and ratify the Company’s Menyetujui dan mengesahkan Laporan Complete
Annual Report for the financial year Tahunan Perseroan untuk tahun Sudah
ended on 31st day of December 2017, buku yang berakhir pada tanggal 31
including the Company’s Activities Desember 2017, termasuk didalamnya
Report, the Board of Commissioners’ Laporan Kegiatan Perseroan, Laporan
Supervisory Report, and the Company’s Pengawasan Dewan Komisaris dan
Financial Statement for the financial Laporan Keuangan untuk tahun
year ended on 31st day of December 2017 buku yang berakhir pada tanggal 31
and grant release and discharge (acquit Desember 2017, serta memberikan
et decharge) to the Board of Directors pelunasan dan pembebasan tanggung
and the Board of Commissioners for jawab sepenuhnya (acquit et decharge)
the management and supervisory kepada Direksi dan Dewan Komisaris
100 carried out in the financial year ended Perseroan atas tindakan pengurusan
on 31st day of December 2017 provided dan pengawasan yang mereka lakukan
that such actions are reflected in such dalam tahun buku yang berakhir pada
Annual Report; tanggal 31 Desember 2017 sepanjang
tindakan-tindakan tersebut tercermin
dalam Laporan Tahunan tersebut;
2A. Approve the utilization of net profit of Menyetujui penggunaan laba bersih Complete
the Company for 2017 financial year as Perseroan tahun buku 2017 sebagai Sudah
follows : berikut :
i. Rp134,160,000,000 (one hundred i. sebesar Rp134.160.000.000 (seratus
and thirty four billion one hundred tiga puluh empat milyar seratus
and sixty million Rupiah) shall enam puluh juta Rupiah) dibagikan
be distributed as cash dividend, sebagai dividen tunai, kepada para
to the shareholders, that is for pemegang saham, yaitu sebanyak
10,320,000,000 (ten billion three 10.320.000.000 (sepuluh milyar
hundred and twenty million) shares, tiga ratus dua puluh juta) saham,
therefore each share shall receive sehingga setiap saham akan
cash dividend of Rp13 (thirteen memperoleh dividen tunai sebesar
Rupiah), which shall be calculated Rp13 (tiga belas Rupiah), yang
with the interim dividend of Rp5 diperhitungkan dengan dividen
(five Rupiah) per share, which has interim sebesar Rp5 (lima Rupiah)
been distributed to the shareholders per saham, yang telah dibagikan
on 21st day of December 2017, kepada para pemegang saham
pada tanggal 21 Desember 2017,


therefore the remainder cash sehingga sisa dividen tunai yang

dividend which shall be distributed akan dibagikan kepada para
to the shareholders is Rp8 (eight pemegang saham adalah sebesar Rp8
Rupiah) per share, with due (delapan Rupiah) per saham, dengan
observance to the prevailing memperhatikan Peraturan Otoritas
Financial Services Authority and Tax Jasa Keuangan dan Peraturan
regulations; Perpajakan yang berlaku;
ii. the remaining balance shall be ii. Sisanya dibukukan sebagai laba
recorded as retained earnings, to ditahan, untuk menambah modal
increase the Company’s working kerja Perseroan;
capital;
2B. Grant power and authority to the Memberikan kuasa dan wewenang Complete
Company’s Board of Directors to do kepada Direksi Perseroan untuk Sudah
any and all actions necessary in relation melakukan setiap dan semua tindakan
with the abovementioned resolution, in yang diperlukan sehubungan dengan
accordance with the prevailing rules and keputusan tersebut diatas, sesuai
regulations. dengan peraturan perundang-undangan
yang berlaku.
3A. Appointed a Public Accountant who Menunjuk Akuntan Publik yang Complete
101
will audit the Financial Statement (the akan mengaudit untuk melakukan Sudah
Consolidated Financial Statement) of pemeriksaan Laporan Keuangan
the Company for the 2018 Financial (Laporan Keuangan Konsolidasian)
Year, which is Public Accountant Perseroan untuk tahun buku 2018
of Purwantono, Sungkoro & Surja adalah Akuntan Publik Purwantono,
– Ernst & Young Global, by taking Sungkoro & Surja – Ernst & Young Global,
into consideration the Board of sebagaimana telah mempertimbangkan
Commissioners’ recommendation. usulan dari Dewan Komisaris Perseroan.
3B. Granted power and authority to Memberikan wewenang dan kuasa Complete
the Board of Commissioners of the kepada Dewan Komisaris untuk Sudah
Company to appoint substitute Public menunjuk Akuntan Publik pengganti
Accountant and/or terminate the maupun memberhentikan Akuntan
appointed Public Accountant, in case Publik yang telah ditunjuk, bilamana
due to any reason pursuant to the karena sebab apapun juga berdasarkan
Capital Market Regulation in Indonesia, ketentuan Pasar Modal di Indonesia
the appointed Public Accountant is Akuntan Publik yang telah ditunjuk
unable to carry out its assignment. tersebut tidak dapat melakukan/
menyelesaikan tugasnya.

3C. Granted power and authority to the Memberikan wewenang dan kuasa Complete
Board of Directors with the Board of kepada Direksi dengan persetujuan Sudah
Commissioners’ approval to determine Dewan Komisaris untuk menetapkan
the Public Accountant’s fee and terms of honorarium dari Akuntan Publik
appointment. tersebut berikut syarat-syarat
penunjukkannya.
4A. Grant full release and discharge (acquit et Memberikan pembebasan dan pelunasan Complete
de charge) to the Board of Commissioners tanggung jawab sepenuhnya (acquit et Sudah
and the Board of Directors after de charge) kepada Dewan Komisaris
the closing of this Meeting, for the dan Direksi segera setelah ditutupnya
supervisory and management action Rapat ini, atas tindakan pengawasan
carried out during their office term as dan pengurusan yang mereka lakukan
the Company’s Board of Commissioners selama mereka menjabat sebagai anggota
and Board of Directors, as long as such Dewan Komisaris dan Direksi Perseroan,
actions are reflected in the Company’s sepanjang tindakan-tindakan mereka
books or records, and provided that tersebut tercermin dalam buku-buku
such release and discharge related with atau catatan-catatan Perseroan dengan
their supervisory and management for ketentuan pembebasan tanggung
the financial year ended on 31 st day of jawab dalam rangka pengawasan dan
December 2017 (31-12-2017); pengurusan untuk Tahun Buku yang
berakhir pada tanggal tiga puluh satu
102
Desember dua ribu tujuh belas (31-12-
2017);
4B. Appoint and determine the composition Mengangkat dan menetapkan susunan
of the members of the Company’s Board anggota Dewan Komisaris dan Direksi
of Commissioners and the Board of Perseroan, terhitung sejak ditutupnya
Directors, commencing from the closing Rapat ini, dengan masa jabatan sampai Complete
of this Meeting, with office term until dengan ditutupnya Rapat Umum Sudah
the closing of the Company’s Annual Pemegang Saham Tahunan Perseroan
General Meeting of Shareholders in the pada tahun 2021, adalah sebagai berikut:
year 2021, as follows:
Board of Commissioners Dewan Komisaris
President Commissioner: Presiden Komisaris:

Mr. MARDJOEKI ATMADIREDJA Bapak MARDJOEKI ATMADIREDJA
Vice President Commissioner: Wakil Presiden Komisaris:

Mr. DAIJIRO NOGATA Bapak DAIJIRO NOGATA


Commissioner: Komisaris: Complete

Mr. UMARSONO ANDY Bapak UMARSONO ANDY Sudah
Commissioner Independent: Komisaris (Independen):

Mr. SEGARA UTAMA Bapak SEGARA UTAMA
Commissioner Independent: Komisaris (Independen):

Mr. ACHMAD KURNIADI Bapak ACHMAD KURNIADI
President Director: Presiden Direktur:

Mr. HANAFI ATMADIREDJA Bapak HANAFI ATMADIREDJA
Vice President Director: Wakil Presiden Direktur:

Mr. AKIRA TANAKA Bapak AKIRA TANAKA
Director: Direktur:
Mr. BENNY SURYANTO Bapak BENNY SURYANTO
Director: Direktur:
103
Mr. JULIAWAN SARI Bapak JULIAWAN SARI
Director: Direktur:
Mr. JUN HANAOKA Bapak JUN HANAOKA
Director: Direktur:
Mr. FERRY PRAJOGO Bapak FERRY PRAJOGO
Director: Direktur:
Mr. SETIA BUDI PURWADI Bapak SETIA BUDI PURWADI
Director: Direktur:
Mr. SEIJI ISO Bapak SEIJI ISO
Director: Direktur:
Mr. HIDEMI ISHIKAWA Bapak HIDEMI ISHIKAWA
Director: Direktur:
Mr. ANTON BUDIMAN Bapak ANTON BUDIMAN
Director Independent: Direktur Independen:

Mr. FAUZIE MUNIR Bapak FAUZIE MUNIR

4C. Grant power and authority to the Memberikan wewenang dan kuasa Complete
Company’s Board of Directors, with kepada Direksi Perseroan, dengan Sudah
substitution right, to restate the hak substitusi, untuk menuangkan/
resolution in regards to the composition menyatakan keputusan mengenai
of the members of the Company’s Board susunan anggota Dewan Komisaris dan
of Commissioners and the Board of Direksi Perseroan tersebut di atas dalam
Directors mentioned above in a deed akta yang dibuat dihadapan Notaris, dan
made before a Notary, and subsequently untuk selanjutnya memberitahukan
to notify to the authorized officer, and kepada pihak yang berwenang, serta
to do any and all actions necessary melakukan semua dan setiap tindakan
in relation with such resolution in yang diperlukan sehubungan dengan
accordance with the prevailing rules and keputusan tersebut sesuai dengan
regulations. peraturan perundangan-undangan yang
berlaku.
5A. Granted authority to the Board of Memberikan wewenang kepada Dewan Complete
Commissioners’ to determine the salary Komisaris untuk menetapkan gaji serta Sudah
and other remunerations for members tunjangan lainnya bagi anggota Direksi
of the Board of Directors for the 2018 untuk tahun buku 2018 (dua ribu
(two thousand eighteen) Financial delapan belas), dengan memperhatikan
Year, by taking into consideration rekomendasi dari Komite Nominasi Dan
the Nomination And Remuneration Remunerasi Perseroan.
104
Committee of Company’s
recommendation.
Complete
5B. Determine the honoraria and/or other Menetapkan honorarium dan/atau Sudah
remuneration for the Company’s tunjangan lainnya bagi anggota Dewan
Board of Commissioners for 2018 Komisaris Perseroan untuk tahun buku
financial year, at maximum amount 2018, sebanyak-banyaknya sebesar
of Rp6,586,800,000 (six billion Rp6.586.800.000 (enam milyar lima
five hundred and eighty six million ratus delapan puluh enam juta delapan
eight hundred thousand Rupiah) per ratus ribu Rupiah) per tahun, dan
year, and granted the power to the memberikan wewenang dan kuasa
Board of Commissioners’ Meeting to kepada Rapat Dewan Komisaris untuk
determine its distribution, by taking menetapkan alokasinya, dengan
into consideration the Nomination And memperhatikan rekomendasi dari
Remuneration Committee of Company’s Komite Nominasi Dan Remunerasi
recommendation. Perseroan.

The Board of Directors

Direksi
The Work Program (Charter) of the Pedoman Kerja (Piagam) Direksi

Board of Directors
In the discharge of its duties and responsibilities on Dalam melaksanakan tugas dan tanggung jawabnya
the management of the Company in an efficient, dalam pengelolaan Perseroan secara efisien, efektif,
effective, transparent, competent, independent and transparan, kompeten, independen, dan dapat
in a responsible manner so as to be acceptable to all dipertanggungjawabkan sehingga dapat diterima
interested parties and consistent with applicable laws oleh semua pihak yang berkepentingan dan sesuai
and regulations, the Board of Directors together with dengan peraturan perundang-undangan yang
the Board of Commissioners has adopted a Guidance berlaku, maka Direksi bersama Dewan Komisaris
on Implementation of Work (a charter) in accordance menetapkan suatu Pedoman pelaksanaan kerja
with the Law of the Republic of Indonesia number (Piagam) yang disusun berdasarkan berdasarkan
40 of the year 2007 regarding Limited Liability Undang-undang Republik Indonesia No. 40 tahun
Companies; the Decision of the Head of the Capital 2007 tentang Perseroan Terbatas; Keputusan Ketua
Market Supervisory Board (Bapepam) number Badan Pengawas Pasar Modal [Bapepam] No. KEP-
KEP-13/PM/1997 regarding Bapepam Regulation 13/PM/1997 perihal Peraturan Bapepam No. IX.J.1
Number IX.J.1 regarding “Basic Principles of Articles tentang Pokok-pokok Anggaran Dasar Perseroan
of Association of Companies Performing the Public Yang Melakukan Penawaran Umum Efek Bersifat
offer of Securities Having the Character of Equity Ekuitas Dan Perseroan Publik; Anggaran Dasar
and Public Companies”; the Articles of Association of Perseroan; Keputusan Ketua Bapepam No. KEP –
the Company; the Decision of the Head of Bapepam 45/PM/2004 perihal Peraturan Bapepam No. IX.I.6
number KEP-45/PM/2004 regarding Bapepam tentang Direksi dan Direksi/Direktur Emiten dan
Regulation Number IX.I.6 regarding “The Board Perseroan Publik; Keputusan Direksi PT Bursa
of Directors and Directors of Issuers and Public Efek Jakarta [BEJ] No. Kep-305/BEJ/07-2004 jo 105
Companies”; the Decision of the Board of Directors Keputusan Direksi BEJ No. Kep-339/BEJ/07-2001
of PT Bursa Efek Jakarta (BEJ) number Kep-305/ perihal Peraturan Pencatatan Efek Nomor I-A butir
BEJ/07-2004 in conjunction with the Decision of C tentang “Direksi/Direktur independen, Komite
the Board of Directors of BEJ Number Kep-339/ Audit dan Sekretaris Perseroan.
BEJ/07-2001 regarding “Regulation on Registration
of Securities Number I-A”, item C regarding “The
Board of Directors/Independent Directors, Audit
Committee and Company Secretary”.
The Work Guidance of the Board of Directors of Cakupan Pedoman Kerja Direksi di PT Surya Toto
PT Surya Toto Indonesia Tbk. covers the following Indonesia Tbk.:
aspects:
• The appointment and removal of the Board of • Pengangkatan dan pemberhentian Direksi serta
Directors and the term of office; masa jabatan;
• The structure and status of the Board of • Struktur dan kedudukan Direksi dalam
Directors in organization; organisasi;
• Nomination and membership requirements, • Nominasi dan Persyaratan keanggotaan:
containing legal requirements, competency, berisikan persyaratan hukum, kompetensi, asas
work principles and independency of the Board kerja, dan independensi Direksi;
of Directors;
• Authority and delegation of authority of the • Wewenang dan pendelegasian wewenang
Board of Directors; Direksi;
• Duties and responsibilities of the Board of • Tugas dan tanggung jawab Direksi;
Directors;
• Preparation of the Corporate Long Term Plan • Penyusunan RJPP (Rencana Jangka Panjang
and the Corporate Budget and Business Plan; Perseroan) dan RKAP (Rencana Kerja dan
Anggaran Perseroan);
• Mechanism and rules of order of meetings of • Mekanisme dan tata tertib rapat Direksi;
the Board of Directors;
• Confidentiality and insider information; • Kerahasiaan dan informasi orang dalam
• The relationship between the Board of Directors • Hubungan Direksi dan Dewan Komisaris;
and the Board of Commissioners;
• Evaluation of the Work Results and • Evaluasi Kinerja dan Remunerasi Direksi.
Remuneration of the Board of Directors.
Membership and Term of office of the Keanggotaan dan Periode Jabatan

Currently, the Board of Directors of PT Surya Toto Saat ini Direksi PT Surya Toto Indonesia Tbk.
Indonesia Tbk. consists of 11 (eleven) members, terdiri dari 11 (sebelas) anggota yaitu, 1 (satu)
namely 1 (one) President Director, 1 (one) Vice Presiden Direktur, 1 (satu) Wakil Presiden Direktur,
President Director and 9 (nine) Directors. Each 9 (sembilan) anggota Direktur. Masing-masing
Director shall have responsibilities and authorities Direktur mempunyai tanggung jawab dan wewenang
in accordance with the distribution of duties sesuai dengan pembagian yang ditetapkan oleh
determined by the GMOS. In accordance with the RUPS. Sesuai dengan anggaran dasar Perseroan,
Articles of Association of the Company, the term of masa jabatan Direksi adalah 3 (tiga) tahun atau
office of the Board of Directors is 3 (three) years or sampai dengan ditutupnya RUPS tahunan tahun
106
until the closing of the annual GMOS that will be 2018.
convened in the year 2018.
In the year 2018, the composition of the Board of Pada tahun 2018 susunan Direksi yang diputuskan
Directors as resolved on Deed of Minutes of RUPS RUPS yang tertuang dalam Akta Berita Acara RUPS
No. 193 dated 31 May 2018 drawn up by Dr. Irawan No. 193 tanggal 31 Mei 2018 dibuat oleh Dr. Irawan
Soerodjo, SH, MSi, Notary Public in Jakarta (Deed Soerodjo, SH, MSi, Notaris di Jakarta (Akta No. 193
No. 193 dated 31 May 2018) is as follows: tanggal 31 Mei 2018) adalah sebagai berikut:
• Hanafi Atmadiredja as President Director; • Hanafi Atmadiredja sebagai Presiden Direktur;
• Akira Tanaka as Vice President Director; • Akira Tanaka sebagai Wakil Presiden Direktur;
• Benny Suryanto as Sanitary Operation Director; • Benny Suryanto sebagai Direktur Operasional
Saniter;
• Jun Hanaoka as Fitting Production Director; • Jun Hanaoka sebagai Direktur Produksi Fitting;
• Setia Budi Purwadi as Finance Director; • Setia Budi Purwadi sebagai Direktur Keuangan;
• Ferry Prajogo as Fitting Operation Director; • Ferry Prajogo sebagai Direktur Operasional
Fitting;
• Juliawan Sari as Marketing Director; • Juliawan Sari sebagai Direktur Pemasaran;
• Anton Budiman as Industrial Relation Director; • Anton Budiman sebagai Direktur Relasi Industri;
• Hidemi Ishikawa as Export Marketing Director; • Hidemi Ishikawa sebagai Direktur Pemasaran
Ekspor;
• Seiji Iso as Export Marketing Director; • Seiji Iso sebagai Direktur Pemasaran Ekspor;
• Fauzie Munir as Independent Director. • Fauzie Munir sebagai Direktur Independen.

Duties and Responsibility of the Tugas dan Tanggung Jawab Direksi

Board of Directors
The Board of Directors is responsible in the Direksi bertanggung jawab untuk memimpin, dan
direction and management of the Company, from mengurus Perseroan, baik di dalam penyusunan
the formulation of the Company’s strategy and the strategi Perseroan, penetapan kebijakan, sampai
determination of policies to the management of dengan pengelolaan kegiatan operasional sehari-hari
daily operation, in accordance with the objectives sesuai dengan maksud dan tujuan Perseroan.
and purposes of the Company.
In the discharge of his duties and responsibilities, Dalam melaksanakan tugas dan tanggung jawabnya,
each member of the Board of directors is obliged masing-masing Direksi harus memperhatikan visi
to observe the vision and mission that have been dan misi yang ditetapkan dan disetujui pemegang
determined and approved by the shareholders. saham.
The Board of Directors shall have the following Direksi mempunyai tugas -tugas sebagai berikut:
duties:
• To direct, manage and control the Company, • Memimpin, mengurus dan mengendalikan
in accordance with the vision and mission of Perseroan sesuai dengan visi dan misi Perseroan
the Company and continuously enhance the serta senantiasa meningkatkan efisiensi dan
efficiency and the operational effectiveness of efektifitas operasional Perseroan;
the Company;
• To maintain and manage the assets of the • Memelihara dan mengurus kekayaan Perseroan;
Company;
• To prepare the strategy and planning on the • Menyediakan strategi dan rencana
development of the Company set forth in the pengembangan Perseroan yang dituangkan
Company’s Long Term Planning, the Work Plan dalam Rencana Jangka Panjang Perseroan, 107
and the Annual Budget of the Company and Rencana Kerja dan Anggaran Tahunan Perseroan
other planning related to the implementation of serta rencana lainnya yang berhubungan dengan
the business and operation of the Company and pelaksanaan usaha dan operasional Perseroan
their submission to the Board of Commissioners serta menyampaikan kepada Dewan Komisaris
for approval; untuk mendapat pengesahan;
• To manage the Company pursuant to principles • Mengelola Perseroan dengan prinsip Tata Kelola
of Good Corporate Governance; Perseroan yang baik;
• To carry out the strategy and the development • Melaksanakan strategi dan rencana
plan of the Company through best operational pengembangan Perseroan melalui kegiatan
activities (operational excellence); operasional yang terbaik (operational
excellence);
• To establish an integrated and efficient internal • Menyelenggarakan sistem pengendalian
control system. internal yang terpadu dan efektif.
In the discharge of his duties, each member of Dalam melaksanakan tugasnya, setiap anggota
the Board of Directors is obliged to comply with Direksi harus mengindahkan peraturan
applicable laws and regulations and shall render perundang-undangan yang berlaku, dan
account in the meeting of the Board of Directors mempertanggungjawabkannya didalam rapat
convened 1 (one) time in each month. Further, the Direksi yang diadakan 1 (satu) kali setiap bulan, selain
Board of Directors is obliged to render account on itu Direksi juga wajib mempertanggungjawabkan
the implementation of its duties to the GMOS at pelaksanaan tugasnya kepada pemegang saham
least 1 (one) time in a year. melalui RUPS minimal 1 (satu) kali dalam setahun.
Distribution of Duties of the Board of Pembagian Tugas Direksi

Directors
The distribution of duties and authorities among Pembagian tugas dan wewenang setiap Anggota
members of the Board of Directors shall be Direksi ditetapkan berdasarkan jabatan masing-
determined in accordance with the position of each masing Anggota Direksi sesuai Piagam Direksi.
member of the Board of Directors pursuant to the
Charter of the Board of Directors.
The President Director Presiden Direktur

• Determine the strategy and corporate • Menetapkan strategi dan arahan operasional
operational directive and the implementation of korporasi serta pelaksanaan tugas divisi dan
the duties of the Marketing, Internal Audit and bidang Pemasaran, Audit Internal dan Sekretaris
the Corporate Secretary division; Perseroan;
• Evaluate and control the corporate duties and • Mengevaluasi dan mengendalikan tugas
business units so as to cause that all activities korporasi dan unit bisnis agar seluruh kegiatan
shall be in accordance with the strategy, the berjalan sesuai dengan strategi, program dan
program and policy that have been determined kebijakan yang ditetapkan serta peraturan dan
and with applicable laws and regulations; perundangan yang berlaku;
• Periodically coordinate the management and • Mengkoordinasi pelaporan manajemen dan
financial reports and to analyse such report for keuangan secara berkala serta analisa atas
submission to the Board of Commissioners; laporan tersebut untuk disampaikan kepada
Dewan Komisaris;
• Coordinate the report on important events • Mengkoordinasi pelaporan kejadian penting
and or material transactions occurring in the dan/atau transaksi material yang terjadi dalam
operation of the Company for submission to the operasi Perseroan untuk disampaikan kepada
108
Board of Commissioners; Dewan Komisaris;
• Adopt decisions on corporate operation in • Mengambil keputusan operasional korporasi
accordance with the vision, mission and strategy sesuai dengan visi, misi dan strategi Perseroan
of the Company, subject to limitation of its dengan memperhatikan batas kewenangan
authority and consistent with the meeting of yang diberikan sesuai dengan Rapat Dewan
the Board of Commisisoners; Komisaris;
• Coordinate the implementation and or the • Mengkoordinasi pelaksanaan dan/atau tindak
follow up of input provided by the meeting of lanjut atas masukan Rapat Dewan Komisaris
the Board of Commissioners and to submit dan menyampaikan pelaporan berkala atas
periodically the progress of such implementaton. perkembangan pelaksanaannya.
The Vice President Director Wakil Presiden Direktur

• Assist the President Director in the direction of • Membantu Presiden Direktur memimpin
the Company and acting as the representative of Perseroan dan menjadi perwakilan dari TOTO
TOTO Ltd, Japan; Jepang;
• Develop strategic policies and planning, to • Mengembangkan perencanaan dan kebijakan
supervise the conduct of operation and to strategis, mengawasi jalannya operasi,
ensure coordination among members of the melakukan koordinasi antar Direksi;
Board of Directors;
• In the event of unavailability of the President • Apabila Presiden Direktur berhalangan,
Director, to perform the duties of the President melaksanakan tugas-tugas Presiden Direktur
Director and to represent the President Director dan mewakili Presiden Direktur mengambil
in the adoption of important decision so as not keputusan penting demi kelancaran operasional.
to interrupt operation.

The Technical Director Direktur Teknikal

• Direct the preparation, and control the • Memimpin penyusunan dan mengendalikan
realization, of the annual budget of the Technical pelaksanaan anggaran tahunan Divisi Teknikal;
Division;
• Direct the planning and the business activities • Memimpin kegiatan perancangan dan kegiatan
in the field of production technics and the usaha di bidang teknik produksi dan perawatan
maintenance and repairs of all production serta perbaikan terhadap seluruh alat dan
equipment and appliances; perlengkapan produksi;
• Coordinate, arrange, direct and supervise the • Mengkoordinasi, mengatur, memberi
activities for the realization of the duties of the pengarahan dan mengawasi kegiatan
underlying divisions; pelaksanaan tugas-tugas divisi yang ada
dibawahnya, sehingga berjalan lancar;
• Continuously make efforts on the enhancement • Mengusahakan secara terus-menerus
of the effectiveness and efficiency of production, peningkatan efektifitas dan efisiensi produksi,
the maintenance and repair of all factory perawatan dan perbaikan seluruh alat dan
tools and equipment, the quality of products perlengkapan pabrik, mutu produk yang
produced so as to meet public standards and dihasilkan agar sesuai standar serta pelayanan
service; kepada masyarakat;
• Establish and maintain good relationship with • Mengadakan dan memelihara hubungan baik
all government bodies, especially those related dengan semua instansi terutama yang terkait
to its field of operation. dengan bidangnya.
The Finance Director Direktur Keuangan

• Direct and coordinate the realization of duties • Memimpin dan mengkoordinasi pelaksanaan
concerning treasury, investment and funding, tugas bidang kebendaharaan, investasi dan
accountancy and finance, taxation and the pendanaan, akuntansi dan keuangan, perpajakan
Company’s budget; dan anggaran Korporasi; 109
• Evaluate and control the Finance Division so as • Mengevaluasi dan mengendalikan Divisi
to ensure that all of its activities are consistent Keuangan agar seluruh kegiatannya berjalan
with the strategy, program and policy that sesuai dengan strategi, program dan kebijakan
has been determined and in compliance with yang ditetapkan dan mengindahkan peraturan
applicable laws and regulations; dan perundangan yang berlaku;
• Prepare financial reports, consistent with • Menyiapkan laporan keuangan sesuai prinsip-
applicable accounting principles and in prinsip akuntansi yang berlaku dan peraturan
compliance with applicable laws and regulations; yang terkait;
• Prepare periodically the management financial • Menyiapkan laporan keuangan manajemen
reports which may assist the making of accurate secara berkala yang dapat mendukung
decision; pengambilan keputusan secara tepat;
• Report to the Board of Directors, the Audit • Melaporkan kepada Direksi, Komite Audit
Committee and the Board of Commissioners dan Dewan Komisaris atas perubahan prinsip
regarding changes in accounting principles akuntansi yang diterapkan dalam laporan
applied in the Company’s financial reports; keuangan Perseroan;
• Identify any financial divergent from the budget • Mengidentifikasi penyimpangan keuangan
and the Company’s planning and to prepare terhadap anggaran dan rencana Perseroan
analysis on the cause and consequence of such serta menyiapkan analisa sebab dan dampak
divergence; penyimpangan tersebut;
• Develop internal control during the process • Mengembangkan internal control dalam
of preparation of financial reports, so as to proses penyiapan laporan keuangan yang
enable the Board of Directors and the Board of memungkinkan Direksi dan Dewan Komisaris
Commissioners to certify the completeness of memberikan pernyataan kelengkapan atas
internal control in the Annual Financial Report pengendalian internal yang ada dalam Laporan
submitted to the relevant authority and the Keuangan Tahunan yang diserahkan kepada
public. otoritas terkait dan publik.
The Operational Director Direktur Operasional

• To direct the realization of daily operational • Memimpin pelaksanaan tugas operasional
duties, the preparation of strategic planning on harian perencanaan strategis bidang penelitian
research and development, production, work dan pengembangan, produksi, keselamatan
safety, environment and maintenance; kerja, lingkungan dan pemeliharaan;
• To coordinate the realization of operational • Mengkoordinasi pelaksanaan tugas operasional
duties of business units; unit bisnis;
• To evaluate and control the operational duties • Mengevaluasi dan mengendalikan tugas
as to ensure that all activities shall be performed operasional agar seluruh kegiatan berjalan
consistent with the strategy, program and policy sesuai dengan strategis, program dan kebijakan
that has been determined, subject to applicable yang ditetapkan dan mengindahkan peraturan
laws and regulations. dan perundangan yang berlaku.
The Marketing Director Direktur Pemasaran

• Review the proposal in the Corporate Budget • Meninjau usulan RKAP (Rencana Kerja dan
and the Business Plan of the entire Marketing Anggaran Perseroan) dari seluruh Divisi
Division and to submit the results of such review Pemasaran dan mengajukannya di dalam rapat
to the meeting of the Board of Directors and the Direksi dan rapat Komisaris;
meeting of the Board of Commissioners;
• Plan and formulate strategic policies concerning • Merencanakan dan merumuskan kebijakan
Marketing; strategis yang menyangkut Pemasaran;
• Monitor and direct the activities of the entire • Memonitor dan mengarahkan proses-proses di
Maketing Division; seluruh Divisi Pemasaran;
110
• Perform strategic coordination among Divisions; • Melakukan koordinasi strategis antar Divisi;
• Perform coordination with the relevant local or • Melakukan koordinasi dengan instansi terkait
overseas government bodies in the realization of baik dalam maupun dari luar negeri untuk
marketing strategy; menjalankan strategi Pemasaran;
• Provide input to the President Director in • Memberikan masukan kepada Presiden Direktur
making decisions concerning Marketing. dalam memutuskan hal-hal yang berkaitan
dengan Pemasaran.
The Production Director Direktur Produksi

• Direct the preparation, and control the • Memimpin penyusunan dan mengendalikan
realization, of the annual budget of the Technical pelaksanaan anggaran tahunan Divisi Teknikal;
Division; • Memimpin kegiatan perancangan dan kegiatan
• Direct the planning and the business activities usaha di bidang teknik produksi dan perawatan
in the field of production technics and the serta perbaikan terhadap seluruh alat dan
maintenance and repairs of all production perlengkapan produksi;
equipment and appliances; • Mengkoordinasi, mengatur, memberi
• Coordinate, arrange, direct and supervise the pengarahan dan mengawasi kegiatan
activities for the realization of the duties of the pelaksanaan tugas-tugas divisi yang ada
underlying divisions; dibawahnya, sehingga berjalan lancar;
• Continuously make efforts on the enhancement • Mengusahakan secara terus-menerus
of the effectiveness and efficiency of production, peningkatan efektifitas dan efisiensi produksi,
the maintenance and repair of all factory perawatan dan perbaikan seluruh alat
tools and equipment, the quality of products dan perlengkapan pabrik, mutu produk

produced so as to meet public standards and yang dihasilkan agar sesuai standar serta
service; pelayanan kepada masyarakat;
• Establish and maintain good relationship with • Mengadakan dan memelihara hubungan baik
all government bodies, especially those related dengan semua instansi terutama yang terkait
to its field of operation. dengan bidangnya.
The Industrial Relation Director Direktur Relasi Industri

• Plan, coordinate, monitor, and evaluate • Merencanakan, mengkoordinasikan, memonitor,
the preparation and implementation of the dan mengevaluasi penyusunan dan pelaksanaan
Corporate Long Term Plan; Rencana Jangka Panjang Perusahaan (RJPP);
• Formulate, direct, control and evaluate the • Merumuskan, mengarahkan, mengendalikan
implementation of strategic policies for growth dan mengevaluasi pelaksanaan kebijakan
and development of the Corporate; strategi untuk pertumbuhan dan pengembangan
Perseroan;
• Develop good relationships with strategic • Mengembangkan hubungan baik dengan mitra
partners as well as seek and capture new strategis serta mencari dan menangkap peluang
business opportunities; bisnis baru;
• Coordinate with relevant sections both within • Melakukan koordinasi dengan bagian terkait
and from abroad to implement industrial baik dalam maupun dari luar negeri untuk
relations strategies; menjalankan strategi relasi industri;
• Provide input to the President Director in • Memberikan masukan kepada Presiden Direktur
deciding matters relating to industrial relations. dalam memutuskan hal-hal yang berkaitan
dengan relasi industri.
The Independent Director Direktur Independen

• Support and establish an environment which is • Mendorong dan menciptakan iklim yang
more independent, objective and to make the lebih independen, objektif dan menempatkan
111
principle of equality as the basic principle in kesetaraan sebagai prinsip utama dalam
the observance of the interest of the minority memperhatikan kepentingan pemegang saham
shareholders and the other stakeholders; minoritas dan pemangku kepentingan lainnya;
• Ensure that the Company complies with • Memastikan Perseroan mematuhi hukum dan
applicable laws and regulations; perundang-undangan dan peraturan yang
berlaku;
• Direct the Company so as to have professional • Mengarahkan Perseroan memiliki manajemen
management performing operational activities profesional yang menjalankan kegiatan
consistent with the values determined by the operasional sesuai dengan nilai-nilai yang
Company. ditetapkan Perseroan.
Meetings of the Board of Directors Rapat Direksi
Meetings of the Board of Directors may be convened Rapat Direksi dapat diadakan paling sedikit 1 (satu)
at least 1 (one) time in every 1 (one) month; in the year kali dalam 1 (satu) bulan, dalam tahun 2018 telah
2018, 12 (twelve) meetings of the Board of Directors dilaksanakan rapat Direksi sebanyak 12 kali untuk
have been convened to discuss product development, membahas perkembangan produk, perluasan usaha,
expansion of business, the planning of CSR, sales perencanaan CSR, evaluasi penjualan, dan masalah –
evaluation and other issues of the Company. masalah lain yang dihadapi oleh Perseroan.
Meetings of the Board of Directors during the period Rapat Direksi Periode 1 Januari 2018 - 31 Desember
of 1 January 2018 - 31 December 2018: 2018:
Name Title Number of Meeting Absence % of Attendance

Nama Jabatan Jumlah Rapat Absen Hadir
Hanafi Atmadiredja President Director 12 0 100%

Presiden Direktur
Akira Tanaka Vice President Director 12 1 92%

Wakil Presiden Direktur
Benny Suryanto Sanitary Operation Director 12 2 83%

Direktur Operasional
Saniter
Jun Hanaoka *) Fitting Production 7 0 100%

Director
Direktur Produksi Fitting
Setia Budi Purwadi Finance Director 12 1 92%

Direktur Keuangan
Ferry Prajogo Fitting Operational 12 0 100%

Director
Direktur Operasional
Fitting
Juliawan Sari Marketing Director 12 2 83%

Direktur Marketing
112
Anton Budiman Industrial Relation 12 5 58%

Director
Direktur Relasi Industri
Hidemi Ishikawa *) Export Marketing 7 5 29%

Director
Direktur Pemasaran
Ekspor
Seiji Iso Export Marketing 12 8 33%

Director
Direktur Pemasaran
Ekspor
Fauzie Munir Independent Director 12 2 83%

Direktur Independen
*) Mr. Jun Hanaoka was appointed on 31 May 2018.

Bapak Jun Hanaoka diangkat pada tanggal 31 Mei 2018.
*) Mr. Hidemi Ishikawa was appointed on 31 May 2018.

Bapak Hidemi Ishikawa diangkat pada tanggal 31 Mei 2018.

The Development of the Board of Pengembangan Direksi

Directors
In 2018, the Company supported programs on the Pada tahun 2018 Perseroan sedang mendorong
green program in the Company’s environment. program penghijauan dalam lingkungan Perseroan,
For such purpose, the Board of Directors attended untuk itu Direksi diikut sertakan dalam seminar-
seminars on programs for the greening of seminar yang membahas mengenai penghijauan,
environment. Additionally, the Board of Directors selain itu Direksi juga aktif mengikuti seminar-
was also active in attending seminars reviewing seminar yang membahas peraturan perundang-
newly issued laws and regulations for purpose of undangan baru untuk meningkatkan pengetahuan
enhancement of knowledge and the implementation dan menerapkannya di dalam Perseroan apabila
in the Company when such laws and regulations are berkaitan dengan usaha Perseroan.
related to the business of the Company.
The following are the seminars attended by the Berikut seminar - seminar yang diikuti oleh Direksi:
Board of Directors:
• GBCI - Meeting with PT SBHI • GBCI - Rapat Bersama PT SBHI
• GBCI - Annual Internal Meeting 2018 • GBCI - Rapat Internal Akhir Tahun 2018
Remunerations of the Board of Remunerasi Dewan Komisaris dan

Commissioners and the Board of Direksi
Directors
For the service provided, the Company has paid Perseroan memberikan remunerasi atas jasa yang
remunerations to the Board of Commissioners diberikan oleh Dewan Komisaris dan Direksi
and the Board of Directors. The amount and form kepada Perseroan. Jumlah dan bentuk remunerasi 113
of such remunerations has been submitted to the diajukan oleh Komite Nominasi dan Remunerasi dan
Committee of Nomination and Remunerations and ditentukan dalam Rapat Umum Pemegang Saham
further resolved in the Annual General Meeting of Tahunan (RUPST).
Shareholders (the “Annual GMOS”).
In 2018, remunerations to the Board of Directors Pada tahun 2018 remunerasi kepada Direksi
were provided in the form of salaries, bonus and diberikan dalam bentuk gaji, bonus, tunjangan hari
religious holiday allowance and other allowances in raya dan tunjangan lain yang jumlahnya sebagai
the following amount: berikut:
Salary Bonus Religious Day Support Other Allowances

Gaji Bonus Tunjangan Hari Raya Tunjangan Lainnya
Rp17.772.145.897 Rp2.449.268.666 Rp1.100.631.735 Rp 2.281.102.922
In 2018, remunerations to the Board of Pada tahun 2018 remunerasi kepada Dewan
Commissioners were provided in the form of Komisaris diberikan dalam bentuk honorarium dan
honorarium and other appreciations in the following penghargaan lain yang jumlahnya sebagai berikut:
amount:
Honorarium Other Appreciation

Honorarium Penghargaan Lainnya
Rp6.463.775.000 Rp2.546.443.256
Evaluation on the Board of Penilaian terhadap Dewan Komisaris

Commissioners and the Board of dan Direksi
Directors
The Board of Commissioners is obliged to perform Dewan Komisaris harus melaksanakan penilaian
self assessment once in a year or such other period mandiri setahun sekali atau secara periodik lainnya
as deemed necessary. Matters which may be used yang dianggap perlu. Hal-hal yang dapat dijadikan
as point of reference in the performance of self sebagai tolak ukur dalam melakukan penilaian
assessment are as follows: mandiri adalah sebagai berikut:
• Review the completeness of the Charter of • Mengkaji kelengkapan Piagam Dewan Komisaris
Board of Commissioners once in a year; setiap setahun sekali;
• Review whether the Board of Commissioners • Mengkaji apakah Dewan Komisaris telah
has carried on its duties and responsibilities melaksanakan tugas dan tanggung jawab yang
as set forth in the Charter of the Board of dicakup dalam Piagam Dewan Komisaris;
Commissioners;
114 • Review whether the Board of Commissioners • Mengkaji apakah Dewan Komisaris telah
has carried out its duties in accordance with melaksanakan tugasnya sesuai dengan
the work mechanism, which includes meetings mekanisme kerja, yang meliputi rapat dan
and reporting, as set forth in the Charter of the pelaporan, seperti yang dicakup dalam Piagam
Board of Commissioners. Dewan Komisaris.
Evaluation on the results of works of the Board Evaluasi Kinerja Direksi dilakukan oleh Dewan
of Directors shall be performed by the Board of Komisaris melalui Komite Nominasi dan Remunerasi
Commissioners through the Nomination and untuk diusulkan dalam RUPS. Penilaian kinerja
Remuneration Committee for submission to the Direksi berdasarkan kriteria yang ditetapkan dan
GMOS. The evaluation of the work results of the disetujui oleh Direksi dan Komite Nominasi dan
Board of Directors to the criteria that has been Remunerasi di setiap awal tahun buku (untuk
determined and approved by the Board of Directors Rencana Kerja dan Anggaran Tahunan) atau awal
and the Nomination and Remuneration Committee periode jabatan (untuk Rencana Jangka Panjang
at the beginning of each book year (for the Corporate Perseroan).
Budget and Business Plan) or at the beginning of
the term of office (for the Corporate Long Term
Planning).

The evaluation on the work results of the Board of Penilaian Kinerja Direksi secara umum dapat
Directors may generally be based upon, however not berdasarkan; namun tidak terbatas pada hal-hal
limited to, the following matters: berikut ini:
• The work results of the Board of Directors • Kinerja Direksi secara kolektif terhadap
collectively against the work results of the pencapaian kinerja Perseroan sesuai dengan
Company in accordance with the Corporate RKAP (Rencana Kerja dan Anggaran Perseroan)
Budget and Business Plan and the Corporate dan RJPP (Rencana Jangka Panjang Perseroan)
Long Term Plan and or other determined dan/atau kriteria lain yang ditetapkan;
criteria;
• The contribution of a Director individually shall • Kontribusi Direktur secara individual mengacu
refer to the Appointment Agreement and or pada Appointment Agreement dan/atau kriteria
other agreed criteria; lain yang disepakati;
• The implementation of Good Corporate • Pelaksanaan prinsip – prinsip Good Corporate
Governance principles; Governance;
• Active participation in meetings and the process • Partisipasi aktif dalam rapat dan proses
of making decision, including the capability in pengambilan keputusan termasuk didalamnya
making presentation and the giving of input kemampuan dalam menyampaikan dan
and solution regarding strategic issues and the memberikan masukan dan solusi mengenai isu
operation of the Company; strategis dan operasional Perseroan;
• The capability of the Board of Directors in the • Kemampuan Direksi dalam mengidentifikasi,
identification, anticipation and response on mengantisipasi dan merespon hal-hal
matters and latest development which may dan perkembangan terakhir yang berisiko
affect the achievement of the work results of mempengaruhi pencapaian kinerja Perseroan
the Company, either on short term or long term baik jangka pendek maupun jangka panjang.
basis.
115
The Board of Commissioners

Dewan Komisaris
The Work Program (Charter) of the Pedoman Kerja (Piagam) Dewan

Board of Commissioners Komisaris
the supervision of the Company efficiently, effectively, dalam pengawasan Perseroan secara efisien, efektif,
transparantly, competently, independently and in transparan, kompeten, independen, dan dapat
a responsible manner so as to be acceptable to all dipertanggungjawabkan sehingga dapat diterima oleh
interested parties and consistent with applicable semua pihak yang berkepentingan dan sesuai dengan
laws and regulations, the Board of Commissioners peraturan perundang-undangan yang berlaku, maka
has prepared a Guidance on Implementation of Dewan Komisaris menetapkan suatu Pedoman
Work (a charter) made in accordance with the Law pelaksanaan kerja (Piagam) yang disusun berdasarkan
of the Republic of Indonesia number 40 of the Undang-undang Republik Indonesia No. 40 tahun
year 2007 regarding Limited Liability Companies; 2007 tentang “Perseroan Terbatas”; Keputusan Ketua
the Decision of the Head of the Capital Market Badan Pengawas Pasar Modal [“Bapepam”] No. KEP-
Supervisory Board (Bapepam) number KEP-13/ 13/PM/1997 perihal Peraturan Bapepam No. IX.J.1
PM/1997 regarding Bapepam Regulation Number tentang “Pokok-pokok Anggaran Dasar Perseroan
IX.J.1 regarding “Basic Principles of Articles of Yang Melakukan Penawaran Umum Efek Bersifat
Association of Companies Making Public offer of Ekuitas Dan Perseroan Publik”; Keputusan Direksi
Securities Having the Character of Equityand Public PT Bursa Efek Jakarta (“BEJ”) No. Kep-305/BEJ/07-
Companies”; the Decision of the Board of Directors 2004 jo Keputusan Direksi BEJ No. Kep-339/BEJ/07-
of PT Bursa Efek Jakarta (BEJ) number Kep-305/ 2001 perihal “Peraturan Pencatatan Efek Nomor
BEJ/07-2004 in conjunction with the Decision I-A” butir C tentang “Komisaris Independen, Komite
of the Board of Directors BEJ Number Kep-339/ Audit dan Sekretaris Perseroan”; Keputusan Ketua
116 BEJ/07-2001 regarding “Regulation on Registration Bapepam No. KEP-45/PM/2004 perihal Peraturan
of Securities Number I-A”, item C regarding Bapepam No. IX.I.6 tentang “Direksi dan Komisaris
“Independent Commissioner, Audit Committee Emiten dan Perseroan Publik”; Anggaran Dasar
and Company Secretary”; the Decision of the Head Perseroan; “Pedoman Komisaris Independen Dan
of Bapepam number KEP-45/PM/2004 regarding Pedoman Pembentukan Komite Audit Yang Efektif”
Bapepam Regulation Number IX.I.6 regarding “Board yang dikeluarkan oleh National Committee for
of Directors and Board of Commissioners of Issuers Corporate Governance - Indonesia (Komite Nasional
and Public Companies”; the Articles of Association Kebijakan Corporate Governance - Indonesia).
of the Company; “Guidance on Independent
Commissionersand Guidance on the Creation of
Effectively Audit Committee” issued by the National
Committee for Corporate Governance - Indonesia.
The Work Guidance of the Board of Commissioners Pedoman Kerja Dewan Komisaris PT Surya Toto
of PT Surya Toto Indonesia Tbk. covers the following Indonesia Tbk. mencakup aspek-aspek mengenai:
aspects:
• The appointment and removal of the Board of • Pengangkatan dan pemberhentian Dewan
Commissioners and term of office; Komisaris serta masa jabatan;
• The structure and status of the Board of • Struktur dan kedudukan Dewan Komisaris
Commissioners in the organization; dalam organisasi;
• Membership requirements containing legal • Persyaratan keanggotaan berisikan persyaratan
requirements, competency, work principles and hukum, kompetensi, asas kerja, dan
independency of the Board of Commissioners; independensi Dewan Komisaris;

• Authority and delegation of authority of the • Wewenang dan pendelegasian wewenang

Board of Commissioners; Dewan Komisaris;
• Duties and responsibilities of the Board of • Tugas dan tanggung jawab Dewan Komisaris;
Commissioners;
• Preparation of the Corporate Long Term Plan • Penyusunan RJPP (Rencana Jangka Panjang
and the Corporate Budget and Business Plan; Perseroan) dan RKAP (Rencana Kerja dan
Anggaran Perseroan);
• Mechanism and rules of order of meetings of • Mekanisme dan tata tertib rapat Dewan
the Board of Commissioners; Komisaris;
• Confidentiality and insider information; • Kerahasiaan dan informasi orang dalam;
• The relationship between the Board of • Hubungan Dewan Komisaris dan Direksi; dan
Commissioners and the Board of Directors; and
• Evaluation of the Work Results of the Board of • Evaluasi Kinerja Dewan Komisaris.
Commissioners.
Composition of the Board of Komposisi Dewan Komisaris

Commissioners
Currently, the Board of Commissioners of PT Surya Saat ini Dewan Komisaris PT Surya Toto Indonesia
Toto Indonesia Tbk. consists of 5 (five) members, Tbk. terdiri atas 5 (lima) anggota, yaitu 1 (satu)
namely 1 (one) President Commissioner, 1 (one) Vice Presiden Komisaris, 1 (satu) Wakil Presiden Komisaris,
President Commissioner, 1 (one) Commissioner and 1 (satu) Komisaris dan 2 (dua) Komisaris Independen.
2 (two) Independent Commissioners. Members of Anggota Dewan Komisaris diseleksi, dan ditentukan
the Board of Commissioners shall be selected and dalam RUPS untuk jangka waktu 3 (tiga) tahun atau
appointed by the GMOS for a term of 3 (three) years sampai ditutupnya RUPS tahunan tahun 2021.
or until the closing of the annual GMOS that will be 117
convened in the year 2021.
In the year 2018, the composition of the Board of Pada tahun 2018 susunan Dewan Komisaris
Commissioners has changed. In the General Meeting mengalami perubahan, dalam Rapat Umum
of Shareholders (GMOS) contained on Deed of Pemegang Saham (RUPS) yang tertuang dalam Akta
Minutes of RUPS No. 193 dated 31 May 2018 drawn Berita Acara RUPS No. 193 tanggal 31 Mei 2018
up by Dr. Irawan Soerodjo, SH, MSi, Notary Public in dibuat oleh Dr. Irawan Soerodjo, SH, MSi, Notaris di
Jakarta (Deed No. 193 dated 31 May 2018) has been Jakarta (Akta No. 193 tanggal 31 Mei 2018) ditetapkan
resolved as follows: sebagai berikut:
• Mardjoeki Atmadiredja as President • Mardjoeki Atmadiredja sebagai Presiden
Commissioner; Komisaris;
• Daijiro Nogata as Vice President • Daijiro Nogata sebagai Wakil Presiden
Commissioner; Komisaris;
• Umarsono Andy as Commissioner; • Umarsono Andy sebagai Komisaris;
• Segara Utama as Independent Commissioner; • Segara Utama sebagai Komisaris Independen;
• Achmad Kurniadi as Independent • Achmad Kurniadi sebagai Komisaris
Commissioner. Independen.
The Board of Commissioners, consisting of Dewan Komisaris terdiri atas anggota Komisaris
Commissioners and independent Commissioners dan Komisaris Independen yang dipilih oleh Rapat
appointed by the General Meeting of Shareholders Umum Pemegang Saham (RUPS) sebagai organ
(GMOS), as an organ of the Company shall ensure Perseroan untuk memastikan bahwa Perseroan
the implementation of Good Corporate Governance melaksanakan Tata Kelola Perseroan yang baik.
by the Company.
In the performance of its duties, the Board of Dalam melaksanakan tugasnya, Dewan Komisaris
Commissioners is assisted by special committees dibantu oleh komite-komite khusus yang dibentuk
created in accordance with necessity. sesuai dengan kebutuhan.
The Board of Commissioners must also establish Dewan Komisaris juga harus membangun komunikasi
effective communication with the Board of Directors, yang efektif dengan Direksi, Komite-Komite
the underlying Committees, the Internal Audit dibawahnya, Audit Internal dan Audit Eksternal
and the External Audit and also with the Financial maupun Otoritas Pengawas Lembaga Keuangan dan
Institutions and the Capital Market Supervisory Pasar Modal.
Board.
Duties and Responsibilities of the Tugas dan Tanggung Jawab Dewan

Board of Commissioners Komisaris
In the discharge of its duties and responsibilties, Dalam melaksanakan tugas dan tanggung jawabnya,
the Board of Commissioners shall act and behave in Dewan Komisaris bertindak dan bersikap sesuai
accordance with: dengan:
• The Articles of Association of the Company; • Anggaran Dasar Perseroan;
• The applicable laws and regulations; • Peraturan perundang-undangan yang berlaku;
• Principles of Good Corporate Governance, • Prinsip Tata Kelola Perseroan yang baik yaitu
namely transparency, accountability, transparansi, akuntabilitas, bertanggung jawab,
responsibility, independency and fairness; kemandirian serta kewajaran;
• Standards applicable in the Company; • Standar yang berlaku di dalam Perseroan;
• The approved charter of the Board of • Piagam Dewan Komisaris yang telah disepakati.
Commissioners.
118
The Board of Commisisoners shall have the following Dewan Komisaris mempunyai tugas-tugas sebagai
duties: berikut:
• To perform supervision on the management of • Melakukan pengawasan atas pengurusan
the Company by the Board of Directors, either Perseroan oleh Direksi, baik dilakukan secara
performed directly or through established langsung maupun melalui komite-komite yang
committees; dibentuk;
• To review reports given by the Board of Directors • Menelaah laporan-laporan yang diberikan oleh
or the underlying committees; Direksi maupun komite-komite yang berada
dibawahnya;
• To provide communication and consultation • Menyediakan saluran komunikasi dan konsultasi
channels with the Board of Directors or its dengan Direksi maupun komite-komite yang
underlying committees; berada dibawahnya;
• To render account to the shareholders through • Mempertanggungjawabkan pelaksanaan tugasnya
the General Meeting of Shareholders regarding kepada pemegang saham melalui Rapat Umum
the implementation of its duties; Pemegang Saham (RUPS);
• To prepare and submit recommendations to the • Menyiapkan dan menyampaikan rekomendasi
Board of Directors regarding findings on the atas temuan-temuan dari laporan komite-komite
reports of the committees; kepada Direksi;
• To observe and meet the interest of stakeholders. • Memperhatikan dan memenuhi kepentingan para
stakeholder.
In the year 2018, the Board of Commissioners did Dalam tahun 2018 Dewan Komisaris tidak menemukan
not find any material irregularities in the activities of kejanggalan-kejanggalan yang material dalam kegiatan
the Company. Perseroan.

Meetings of the Board of Rapat Dewan Komisaris

Commissioners
Meetings of the Board of Commissioners may be Rapat Dewan Komisaris dapat diadakan paling sedikit
convened at least 1 (one) time in every 6 (six) months; 1 (satu) kali dalam 6 (enam) bulan, dalam tahun 2018
in the year 2018, 6 (six) meetings of the Board of telah dilaksanakan rapat Dewan Komisaris sebanyak
Commissioners have been convened to evaluate the 6 kali untuk mengevaluasi laporan dan kinerja
report and the work results of the Board of Directors Direksi, serta membahas pelaksanaan RUPS.
and to review the implementation of the GMOS.
Meetings of the Board of Commissioners during the Rapat Dewan Komisaris Periode 1 Januari 2018 – 31
period of 1 January 2018 – 31 December 2018: Desember 2018:

Mardjoeki Atmadiredja President Commissioner 6 0 100%

Presiden Komisaris
Daijiro Nogata Vice President 6 2 67%

Commissioner
Wakil Presiden Komisaris
Umarsono Andy Commissioner 6 0 100%

Komisaris
Segara Utama Independent 6 0 100% 119

Commissioner
Komisaris Independen
Achmad Kurniadi Independent 6 0 100%

Commissioner
Meetings of The Board of Rapat Dewan Komisaris bersama

Commissioners with The Board of Direksi
Director
Meetings of the Board of Commissioners with Rapat Dewan Komisaris bersama Direksi dapat
Board of Directors may be convened at least 1 (one) diadakan paling sedikit 1 (satu) kali dalam 4 (empat)
time in every 4 (four) months; in the year 2018, 12 bulan, dalam tahun 2018 telah dilaksanakan
(twelve) meetings of the Board of Commissioners rapat Dewan Komisaris bersama Direksi sebanyak
have been convened to receive the report of the 12 kali untuk mendengarkan laporan Direksi,
Board of Directors, to make planning on Corporate merencanakan Corporate Social Responsibility
Social Responsibility (CSR), make preparation (CSR), mempersiapkan Rapat Umum Pemegang
of the General Meeting of Shareholder, and also Saham (RUPS), serta membahas implementasi
discuss about implementation of global strategy, strategi global, manajemen risiko, peluang bisnis
risk management, new business opportunities, and baru, dan kompetitor.
competitors.
Meetings of the Board of Commissioners with The Rapat Dewan Komisaris bersama Direksi Periode 1
Board of Directors during the period of 1 January Januari 2018 – 31 Desember 2018:
2018 – 31 December 2018:

Mardjoeki President Commissioner 12 0 100%

Atmadiredja Presiden Komisaris
Daijiro Nogata Vice President Commissioner 12 8 33%

Wakil Presiden Komisaris
Umarsono Andy Commissioner 12 4 67%

Komisaris
Segara Utama Independent Commissioner 12 4 67%

Achmad Kurniadi Independent Commissioner 12 2 83%

Hanafi Atmadiredja President Director 12 0 100%

Presiden Direktur
Akira Tanaka Vice President Director 12 1 92%

Wakil Presiden Direktur
Benny Suryanto Sanitary Operation Director 12 2 83%

120 Direktur Operasional Saniter
Jun Hanaoka *) Fitting Production Director 7 0 100%

Direktur Produksi Fitting
Setia Budi Purwadi Finance Director 12 1 92%

Direktur Keuangan
Ferry Prajogo Fitting Operational Director 12 0 100%

Direktur Operasional Fitting
Juliawan Sari Marketing Director 12 2 83%

Direktur Marketing
Anton Budiman Industrial Relation Director 12 5 58%

Direktur Relasi Industri
Hidemi Ishikawa *) Export Marketing Director 7 5 29%

Direktur Pemasaran Ekspor
Seiji Iso Export Marketing Director 12 8 33%

Direktur Pemasaran Ekspor
Fauzie Munir Independent Director 12 2 83%

Direktur Independen

*) Mr. Jun Hanaoka was appointed on 31 May 2018.

Bapak Jun Hanaoka diangkat pada tanggal 31 Mei 2018.
*) Mr. Hidemi Ishikawa was appointed on 31 May 2018.

Bapak Hidemi Ishikawa diangkat pada tanggal 31 Mei 2018.
Independence of the Commissioners Independensi Komisaris
Periodic evaluation on the independency of each Kami melakukan penilaian secara berkala terhadap
member of the Board of Commissioners has been independensi setiap anggota Dewan Komisaris
issued each year for information to the stakeholders. yang diterbitkan setiap tahun sebagai informasi
yang lengkap bagi para pemangku kepentingan
(stakeholders).
Evaluation on the independency of each member Penilaian independensi setiap anggota Dewan
of the Board of Commissioners shall be based upon Komisaris, mengacu pada Pedoman Komisaris
the Guidance For Independent Commissioners and Independen Dan Pedoman Pembentukan Komite
the Establishment of An Effective Audit Committee Audit Yang Efektif yang dikeluarkan oleh National
issued by the National Committee For Corporate Committee for Corporate Governance - Indonesia
Governance-Indonesia, January 2004, which (Komite Nasional Kebijakan Corporate Governance -
constitutes one of the guidance for best practices. Indonesia), Januari 2004 yang merupakan salah satu
pedoman pokok (best practices).
Pursuant to such evaluation, the number of Berdasarkan penilaian tersebut, jumlah Komisaris
independent Commissioners in PT Surya Toto Independen PT Surya Toto Indonesia Tbk. adalah
Indonesia Tbk. is 2 (two) persons. The President 2 (dua) orang. Komisaris Utama Perseroan adalah
Commissioner is not an Independent Commissioner. bukan Komisaris Independen. 121
Each member of the Board of Commissioner is Setiap anggota Dewan Komisaris membuat
obliged to make a statement letter stating his pernyataan independensi untuk menyatakan status
independent status and shall state whether or not independensinya dan menyatakan apakah selama
exist a situation of conflict of interest by the Board of tahun terakhir terdapat situasi yang memiliki
Commissioners occurring during the preceding year benturan kepentingan oleh Dewan Komisaris
with respect to actions that have been performed. atas tindakan yang dilakukan. Anggota Dewan
A member of the Board of Commissioners is also Komisaris juga berkewajiban untuk melapor apabila
obliged to make a report if there occurs a change in terjadi perubahan status yang mempengaruhi
the status which affect his independency. independensinya.
Disclosure of Affiliated Relationship Pengungkapan Hubungan Afiliasi
Ownership, Management and Supervising Hubungan Kepemilikan, Pengurusan Dan

Relationship of the Company and Its Daughter Pengawasan Perseroan Dan Anak Perusahaan
Companies with Corporate Form Shareholders. Dengan Pemegang Saham Berbentuk Badan Hukum.
TLJ : TOTO Limited, Japan TLJ : TOTO Limited, Japan

MFA : PT Multifortuna Asindo MFA : PT Multifortuna Asindo
SPA : PT Suryaparamitra Abadi SPA : PT Suryaparamitra Abadi
SGP : PT Surya Graha Pertiwi SGP : PT Surya Graha Pertiwi
SPN : PT Surya Pertiwi Nusantara SPN : PT Surya Pertiwi Nusantara
Name The Company TLJ MFA SPA SPN SGP

Nama Perseroan
Mardjoeki Atmadiredja PC PC PC PC
Daijiro Nogata VPC
Umarsono Andy C D D D
Segara Utama IC
Achmad Kurniadi IC
Hanafi Atmadiredja PD PD D
Akira Tanaka VPD
Benny Suryanto D D D
Jun Hanaoka D
Setia Budi Purwadi D C C
Ferry Prajogo D
Juliawan Sari D D
Anton Budiman D D
Hidemi Ishikawa D
Seiji Iso D
Fauzie Munir ID
Kunio Harimoto Representative Director,
Chairman of the Board
Madoka Kitamura President Representative Director
Noriaki Kiyota Representative Director,
Executive Vice President
122 Nozomu Morimura Representative Director,
Executive Vice President
Soichi Abe Director Managing Executive Officer
Yuichi Narukiyo Director Managing Executive Officer
Ryosuke Hayashi Director Managing Executive Officer
Kazuo Sako Director Managing Executive Officer
Taiichi Aso Director Managing Executive Officer
Satoshi Shirakawa Director Managing Executive Officer
Tomoyuki Taguchi Director Managing Executive Officer
Kazuhiko Masuda Outside Director
Masatsugu Shimono Outside Director
Junji Tsuda Outside Director
Yuichi Narukiyo Audit & Supervisory Board Member Standing
Hirotoshi Naka Audit & Supervisory Board Member Standing
Masamichi Takemoto Audit & Supervisory Board Member Outside
Akira Katayanagi Audit & Supervisory Board Member Outside
Efendy Gojali C C C
Tjahjono Alim C PD PD
Anny Goemoeljo PC
Usman Andy PD
Notes / Catatan:
PC: President Commissioner, VPC: Vice President Commissioner, C: Commissioner, IC: Independent
Commissioner, PD: President Director, VPD: Vice President Director, D: Director, ID: Independent Director
Committees
Komite-komite
In the discharge of its duties, the Board of Dalam menjalankan tugasnya Dewan Komisaris
Commissioners is assisted by 3 (three) committees, dibantu oleh 3 (tiga) komite, yaitu Komite Audit,
namely the Audit Committee, the Risk Management Komite Manajemen Risiko, dan Komite Remunerasi
Committee and the Nomination and Remuneration dan Nominasi. Masing-masing komite mempunyai
Committee. Each of the committee has different tugas dan wewenang yang berbeda-beda sesuai
tasks and authorities, in accordance with the dengan yang sudah ditetapkan oleh Dewan Komisaris.
resolutions of the Board of Commissioners. The Komite-komite tersebut melaporkan kegiatannya
committees report their respective activities to the yang dilaporan kepada Dewan Komisaris.
Board of Commissioners.
The Audit Committee Komite Audit
To support the implementaton of Good Corporate Dalam menunjang pelaksanaan GCG, PT Surya Toto
Governance, pursuant to the Decision Letter of Indonesia Tbk. telah membentuk Komite Audit yang
the Board of Directors No. STI-TMG/HRD/307/ bertugas membantu Dewan Komisaris berdasarkan
XII/2014, PT Surya Toto Indonesia Tbk. has SK Direksi No. STI-TMG/HRD/307/XII/2014.
established an Audit Committee which has the Komite Audit sebagai liabilitas bagi Perseroan Publik
duty to assist the Board of Commissioners. The dibentuk untuk membantu pelaksanaan pengawasan
Audit Committee is established to assist the yang dilakukan Dewan Komisaris, maka Komite
implementation of supervision performed by the Audit bersifat independen.
Board of Commissioners, therefore the Audit
Committee must be independent.
123
Membership Keanggotaan
The Audit Committee consist of 3 (three) members, Komite Audit beranggotakan 3 (tiga) orang, yang
consisting of 1 (one) chairman which is an terdiri dari 1 (satu) orang ketua merangkap sebagai
Independent Commissioner and 2 (two) independent Komisaris Independen dan 2 (dua) orang anggota
members. All members of the Audit Committee have Independen. Seluruh keanggotaan komite telah
met the criteria of independency, expertise and memenuhi kriteria independensi, keahlian, dan
integrity as required by various applicable laws and integritas yang dipersyaratkan dalam berbagai
regulations. peraturan yang berlaku.
The Composition of the Audit Committee as at 31 Susunan komite Audit per 31 Desember 2018:
December 2018:
Segara Utama
Chairman (Indonesia, age 75)
Ketua (Indonesia, usia 75)
4 June 2014 - present

at PT Merchant Investment Corporation and Senior Officer at
4 Juni 2014 - sekarang

124 kembali tahun 2014 sampai sekarang.
Gunawan Sumana
Member (Indonesia, age 71)
Anggota (Indonesia, usia 71)

Graduated from Gajah Mada University, in the year 1979. Previously
worked at the Public Accountant office SGV Utomo, Mulia & Co,
Napan Group, PT Purna Bina Indonesia (A joint venture company of
Pertamina and Bechtel Inc., USA); had held the position of Auditor,
Finance Controller, Director. Currently also serves as a member of the
Audit Committee of the Company and was appointed in 2014 until
now. Member of Audit Committee PT Surya Pertiwi Tbk.

Lulusan dari Universitas Gajah Mada pada tahun 1979. Pernah bekerja
pada Kantor Akuntan Publik SGV Utomo, Mulia & Co., Napan Group, PT
Purna Bina Indonesia (Perseroan Joint Venture Pertamina dan Bechtel
Inc. USA); menduduki posisi sebagai Auditor, Finance Controller,
Direktur. Saat ini menjabat sebagai anggota Komite Audit Perseroan
dan diangkat tahun 2014 sampai sekarang. Anggota Komite Audit PT
Surya Pertiwi Tbk.

Ariefuddin Amas
Member (Indonesia, age 66)
Anggota (Indonesia, usia 66)

Graduated from the Faculty of Economics of the University of
Indonesia. Starting his carreer at the Public Accountant office Drs
Utomo, Mulia & Co (SGV-Group) 1976-1981. Deputy Finance Director
PT Poleko Trading Co. 1981-1982. Had worked as Internal Auditor at PT
ASEAM Indonesia 1982-1984, as Financial Controller of PT BT Lippo
Graha Leasing/Bankers Trust Co., Representative office 1984-1989 and
Financial Controller (Senior Vice President) of PT JP Morgan Securities
Indonesia (formerly PT Jardine Fleming Indonesia) 1989-2001. Deputy
General Secretary Asian Leasing Association 2003-2004. From 2005 to
2017 working as staff of the Board of Directors for Corporate Finance
LIGO Group. Currently also serves as a member of the Audit Committee
of PT Trimegah Securities Indonesia, Tbk. Currently also serves as a
member of the Audit Committee of the Company and was reappointed
in 2014 until now.

Lulusan Fakultas Ekonomi Universitas Indonesia. Memulai karir di
Kantor Akuntan Publik Drs. Utomo Mulia & Co. (SGV-Group). 1976-
1981. Deputi Direktur Keuangan PT. Poleko Trading Co. 1981-1982. 125
Pernah bekerja sebagai Audit Internal di PT ASEAM Indonesia 1982-
1984, sebagai Financial Controller PT BT Lippo Graha Lea-sing/Bankers
Trust Co. Rep. Office 1984-1989 dan Financial Controller (Senior Vice
President) di PT JP Morgen Securities Indonesia (d/h PT Jardine Fleming
Indonesia) 1989-2001. Sebagai Deputy General Secretary Asian Leasing
Association 2003-2004. Sejak 2005-2017 bekerja sebagai staf Direksi
bidang Corporate Finance LIGO Group. Saat ini menjabat sebagai
anggota Komite Audit PT Trimegah Securities Indonesia Tbk. Saat ini
menjabat sebagai anggota Komite Audit Perseroan dan diangkat tahun
2014 sampai sekarang.
The Work Program (Charter) of the Pedoman Kerja (Piagam) Komite

Audit Committee Audit
According to the form letter of the Head of Bapepam Sesuai pedoman kerja (piagam) yang disusun
number KEP-643/BL/2012 regarding Bapepam berdasarkan Surat Edaran Ketua Bapepam No.
Regulation Number IX.I.5 about “Establishment KEP-643/BL/2012 perihal Pelaksanaan Peraturan
and Implementation Guidance of The Audit Bapepam No. IX.1.5 tentang “Pembentukan dan
Committee”; the Decision of the Board of Directors Pedoman Pelaksanaan Kerja Komite Audit”;
of PT Bursa Efek Jakarta (BEJ) number Kep-305/ Keputusan Direksi PT Bursa Efek Jakarta [“BEJ”] No.
BEJ/07-2004 in conjunction with the Decision Kep-305/BEJ/07-2004 jo Keputusan Direksi BEJ No.
of the Board of Directors BEJ Number Kep-339/ Kep-339/BEJ/07-2001 perihal “Peraturan Pencatatan
BEJ/07-2001 regarding “Regulation on Registration Efek Nomor I-A” butir C tentang “Direksi/
of Securities Number I-A”, item C regarding Direktur independen, Komite Audit dan Sekretaris
“Independent Commissioner, Audit Committee and Perseroan”; “Pedoman Komisaris Independen Dan
Company Secretary”; “Guidance on Independent Pedoman Pembentukan Komite Audit Yang Efektif”
Commissioners and Guidance on the Creation yang dikeluarkan oleh National Committee for
of Effectively Audit Committee” issued by the Corporate Governance - Indonesia (Komite Nasional
National Committee for Corporate Governance- Kebijakan Corporate Governance-Indonesia),
Indonesia, The Audit Committee assists the Board Komite Audit membantu Dewan Komisaris dalam
of Commissioners in performing its function on fungsi pengawasan terhadap proses pelaporan
the supervision of the financial reporting process, keuangan, sistem pengendalian internal dan proses
the internal control system and the audit process audit baik yang dilakukan oleh Internal maupun
performed by the Internal or the External Auditor, Auditor Eksternal, kepatuhan Perseroan terhadap
the compliance of the Company with all applicable seluruh aturan perundang-undangan yang berlaku
laws and regulations and the implementation of serta pelaksanaan Tata Kelola Perseroan yang baik.
Good Corporate Governance.
126
The Audit Committee has the duty and is responsible Komite Audit bertugas dan bertanggung jawab untuk
in providing professional and independent opinion memberikan pendapat profesional dan independen
to the Board of Commissioners in respect of reports kepada Dewan Komisaris terhadap laporan atau hal-
or matters submitted by the Board of Directors hal yang disampaikan oleh Direksi kepada Dewan
to the Board of Commissioners and to perform Komisaris, dan melaksanakan tugas-tugas lain yang
such other tasks related to the task of the Board of berkaitan dengan tugas Komisaris, yang meliputi:
Commissioners, in which include:
The Authority of the Audit Committee Wewenang Komite Audit

In the discharge of its duties and responsibilities, the Dalam melaksanakan tugas dan tanggung jawabnya,
Audit Committee has the following authorities: Komite Audit berwenang:
• Has full, free and unlimited information access • Mengakses informasi secara penuh, bebas
on the records of employees, funds, assets dan tidak terbatas terhadap catatan mengenai
and other resources of the Company having karyawan, dana, aset serta sumber daya
connection with the discharge of its duties; Perseroan lainnya yang berkaitan dengan
pelaksanaan tugasnya;
• To establish direct or indirect communication • Melakukan komunikasi secara langsung
with employees and parties performing the maupun tidak langsung dengan karyawan dan
internal and external audit and risk management pihak yang menjalankan fungsi audit internal
function; dan eksternal serta manajemen risiko;

• To involve independent parties outside the • Melibatkan pihak independen di luar anggota
members of the Audit Committee in giving Komite Audit yang diperlukan untuk membantu
assistance in the discharge of duties (if pelaksanaan tugas (jika diperlukan);
necessary);
• To exercise other authorities given by the Board • Melakukan kewenangan lain yang diberikan
of Commissioners. oleh Dewan Komisaris.
Duties and Responsiblities of the Audit Committee Tugas dan Tanggung Jawab Komite Audit
Financial and Other Information Laporan dan Informasi Keuangan
• Review financial information that shall be issued • Melakukan kajian atas informasi keuangan yang
by the Company, such as financial reports, akan dikeluarkan Perseroan seperti laporan
projections and other financial information; keuangan, proyeksi dan informasi keuangan
lainnya;
• Make discussion with the Board of Directors • Melakukan pembahasan dengan Direksi
or any management member within the atau anggota Manajemen dalam struktur
organization structure of the Company regarding organisasi Perseroan mengenai keterbukaan
the disclosure of information submitted by informasi yang disampaikan oleh Perseroan
the Company to capital market authorities, kepada otoritas pasar modal, pemodal maupun
investors and the public, in accordance with masyarakat sesuai dengan ketentuan.
applicable laws and regulations.
Internal Control System Sistem Pengendalian Internal

• To establish the Internal Audit division to review • Membentuk divisi Audit Internal untuk
the implementation of the internal control mengkaji pelaksanaan sistem pengendalian
system and its effectivity; internal dan efektivitasnya;
• To report to the Board of Commissioners • Melaporkan kepada Dewan Komisaris berbagai
regarding various kind of risks confronted risiko yang dihadapi Perseroan dan pelaksanaan
127
by the Company and the implementation of sistem pengendalian internal oleh Direksi.
the internal control system by the Board of
Directors.
External Audit Audit Eksternal

• Provide input to the Board of Commissioners on • Memberikan masukan kepada Dewan Komisaris
the appointment of the Public Accountant and perihal penunjukan Akuntan Publik dan
the determination of their fees; imbalan jasanya;
• Review the sufficiency of audit performed by the • Mengkaji kecukupan pemeriksaan yang
Public Accountant to ensure that all risks have dilakukan oleh Akuntan Publik untuk
been considered; memastikan semua risiko yang penting telah
dipertimbangkan;
• Review the work results, the independency and • Mengkaji kinerja, independensi dan obyektivitas
the objectivity of the Public Accountant. Akuntan Publik.
Internal Audit Audit Internal

• Analyse the implementation of audit by the • Menelaah pelaksanaan pemeriksaan
Internal Audit and to review the work results Audit Internal, dan mengkaji kinerja serta
and the independency of the Internal Audit; independensi Audit Internal;
• Instruct the Internal Audit to act as supervisor • Menugaskan Audit Internal sebagai pengawas
and analyst in the supervision of the dan peneliti untuk mengawasi implementasi
implementation of recommendations submitted atas rekomendasi-rekomendasi yang diajukan
by the external auditor, which must be carried oleh eksternal auditor, yang harus dilaksanakan
out by each auditee under the coordination and oleh masing-masing auditee dibawah koordinasi
responsibility of the Board of Directors; dan tanggung jawab Direksi;
• Determine the Charter of the Internal Audit. • Menetapkan Piagam Audit Internal.
Good Corporate Governance Tata Kelola Perseroan yang Baik

• Review the rate of compliance of the Company • Mengkaji tingkat ketaatan Perseroan terhadap
with applicable laws and regulations, including peraturan perundang–undangan, Anggaran
the rules and regulations of the Capital Market Dasar, Pasar Modal dan perpajakan.
and taxation, and the Articles of Association.
• Investigate any indication of error made • Melakukan pemeriksaan terhadap dugaan
in the resolutions of the meeting of the adanya kesalahan dalam keputusan rapat
Board of Directors or any divergent in the Direksi atau penyimpangan dalam pelaksanaan
implementation of resolution of the meeting of hasil keputusan rapat Direksi.
the Board of Directors.
Independency of Members of the Audit Committee Independensi Anggota Komite Audit

All members of the Audit Committee have met the Seluruh keanggotaan Komite Audit telah memenuhi
criteria of independency, expertise and integrity kriteria independensi, keahlian, dan integritas yang
required by various applicable laws and regulations. dipersyaratkan dalam berbagai peraturan yang
berlaku.
Meetings of the Audit Committee Rapat Komite Audit

The meeting of the Audit Committee is held at least Rapat Komite Audit dilaksanakan minimal setiap
128
1 (one) time in each month to review regulations 1 (satu) bulan 1 (satu) kali untuk melakukan
within the Company, the Company’s internal control pembahasan mengenai peraturan dalam Perseroan,
system and to review reports of the Internal Audit sistem pengendalian internal Perseroan, menelaah
and the External Audit. laporan Audit Internal serta Audit Eksternal.
During the year 2018, the Audit Committee has Sepanjang tahun 2018, Komite Audit sudah
made 12 (twelve) meetings. Such meetings were also melakukan sebanyak 12 (dua belas) rapat. Rapat
attended by the Internal Auditor who assists the tersebut juga dihadiri oleh Audit Internal yang
exercise of the duties of the Audit Committee. membantu pelaksanaan tugas-tugas Komite Audit.

Meetings of the Audit Committee during the period Rapat Komite Audit Periode 1 Januari 2018 - 31
of 1 January 2018 - 31 December 2018: Desember 2018:

Segara Utama Chairman 12 1 92%

Ketua
Gunawan Sumana Member 12 1 92%

Anggota
Ariefuddin Amas Member 12 1 92%

Anggota
Work Report of the Audit Committee Laporan Kerja Komite Audit

The Work Report of the Audit Committee shall be Laporan Kerja Komite Audit disampaikan pada
presented on a separate page of this Annual Report. halaman tersendiri dalam Laporan Tahunan ini.
The Nomination and Remuneration Komite Remunerasi dan Nominasi

Committee
The Nomination and Remuneration Committee Komite Remunerasi dan Nominasi dibentuk dalam
is created basis for a certain period pursuant to the jangka waktu tertentu berdasarkan Anggaran Dasar
Articles of Association of the Company with the Perseron dengan tujuan untuk membantu Dewan 129
purpose to assist the Board of Commissioners in Komisaris dalam menentukan tingkat remunerasi
the determination of remuneration for the Board terhadap Dewan Komisaris, Direksi, dan Komite-
of Commissioners, the Board of Directors and the komite sebagai tanda jasa atas kontribusi yang sudah
Committees as consideration for services provided diberikan kepada Perseroan.
to the Company.
Legal Basis For The Esthablishment of the Dasar Hukum Pembentukan Komite Remunerasi
Nomination and Renumeration Committee dan Nominasi
The legal basis for the establishment of the Dasar hukum pembentukan Komite Nominasi dan
Nomination and Remuneration Committee is as Remunerasi adalah sebagai berikut:
follows:
1. Law No. 40/2007 on Limited Liability 1. Undang-Undang Nomor 40/2007 tentang
Companies; Perseroan Terbatas;
2. Law No. 8/1995 on the Capital Market; 2. Undang-Undang Nomor 8/1995 tentang Pasar
Modal;
3. Financial Services Authority (OJK) Regulation 3. Peraturan Otoritas Jasa Keuangan Nomor 34/
No. 34/POJK.04/2014 dated 8 December 2014 POJK.04/2014 tanggal 8 Desember 2014 tentang
on Nomination and Remuneration Committees Komite Nominasi dan Remunerasi Emiten atau
of Issuers or Public Companies (“POJK No. Perusahaan Publik (“POJK No. 34/2014”);
34/2014”);
4. The provisions of the Company’s Articles of 4. Ketentuan-ketentuan Anggaran Dasar
Association regarding the duties and authority Perseroan mengenai tugas dan wewenang
of the Board of Commissioners; Dewan Komisaris;
Composition of the Nomination and Komposisi Komite Remunerasi dan Nominasi
Renumeration Committee
The Nomination and Remuneration Committee Komite Nominasi dan Remunerasi ditunjuk oleh,
is appointed by, and reports to, the Board of dan melapor kepada Dewan Komisaris. Komposisi
Commissioners. The composition of the Nomination Komite Nominasi dan Remunerasi telah sesuai
and Remuneration Committee is compliant with dengan Peraturan OJK Nomor 34/ POJK.04/2014
OJK Regulation No. 34/POJK.04/2014 regarding the tentang Komite Nominasi dan Remunerasi.
Nomination and Remuneration Committee.
Based on Board of Commissioners Decree No. STI- Berdasarkan Surat Keputusan Dewan Komisaris
KP/HRD-EXT/125/V/18 dated 31 May 2018 on the No. STI-KP/HRD-EXT/125/V/18 tanggal 31 Mei
establishment of the Nomination and Remuneration 2018 tentang pembentukan Komite Nominasi
Committee. The Nomination and Remuneration dan Remunerasi. Komposisi Komite Nominasi dan
Committee comprised the following: Remunerasi adalah sebagai berikut:
Chairman : Segara Utama Ketua : Segara Utama
Member : Mardjoeki Atmadiredja Anggota : Mardjoeki Atmadiredja
Member : Daijiro Nogata Anggota : Daijiro Nogata
Nomination and Renumeration Committee Profil Komite Remunerasi dan Nominasi

Profiles
The Composition of the Nomination and Susunan komite Remunerasi dan Nominasi per 31
Remuneration Committee as at 31 May 2018: Mei 2018:
130

Segara Utama
Chairman (Indonesia, age 75)
Ketua (Indonesia, usia 75)

at PT Merchant Investment Corporation and Senior Officer at

kembali tahun 2014 sampai sekarang.
President Commissioner (Indonesia, age 71)
Presiden Komisaris (Indonesia, usia 71) 131
The Company’s founder, starting his trading business by being the sole
agent of TOTO products in Indonesia since 1968. Holding the position
as President Director since the Company was founded in 1977. Being the
President Commissioner since 2013. Chairman of the Advisory Board
of Indonesia Entrepreneurs Association of Tangerang area. President
Commissioner at PT Surya Pertiwi Tbk. Completing Senior High School
education in Surabaya in 1965.
Pendiri Perseroan, mengawali usaha dagangnya dengan menjadi agen

tunggal produk-produk TOTO di Indonesia sejak tahun 1968. Menduduki
posisi sebagai Presiden Direktur sejak Perseroan berdiri pada tahun 1977.
Menjadi Presiden Komisaris sejak tahun 2013. Ketua Dewan Penasehat
Asosiasi Pengusaha Indonesia wilayah Tangerang. Presiden Komisaris di PT
Surya Pertiwi Tbk. Menyelesaikan pendidikan SMA di Surabaya pada tahun
1965.
Daijiro Nogata
Vice President Commissioner (Japan, age 53)
Wakil Presiden Komisaris (Jepang, usia 53)
Joining TOTO Ltd. since 1989, appointed as Vice President Commissioner

of the Company in 2016. Holding the position as President of TOTO
ASIA OCEANIA Pte Ltd., Singapore. Completing education of Engineering
applied Chemistry in Waseda University of Japan in 1989.
Bergabung dengan TOTO Ltd. sejak tahun 1989, diangkat sebagai Wakil
Presiden Komisaris pada tahun 2016. Sebelumnya, menjabat sebagai
President of TOTO ASIA OCEANIA Pte Ltd., Singapura. Menyelesaikan
pendidikan Ilmu Kimia Terapan di Universitas Waseda, Jepang pada tahun
1989.
132

Nomination and Renumeration Committee Piagam Komite Remunerasi dan Nominasi
Charter
The Charter of the Nomination and Remuneration Piagam Komite Nominasi dan Remunerasi
Committee outlines the background, structure, menjabarkan latar belakang, struktur, keanggotaan,
membership, duties, responsibilities, authorities, tugas, tanggung jawab, wewenang, pertemuan dan
meetings and reporting of the Nomination and pelaporan Komite Nominasi dan Remunerasi. Piagam
Remuneration Committee. The Charter of the Komite Nominasi dan Remunerasi disahkan pada
Nomination and Remuneration Committee is ratified 31 Mei 2018 melalui Keputusan Dewan Komisaris,
on May 31, 2018 through a Board of Commissioners dan akan ditinjau secara rutin, serta diubah dan
Decree, and will be reviewed regularly, as well as diperbarui jika diperlukan.
amended and updated if needed.
Duties and Responsibilities of the Nomination and Tugas dan Tanggung Jawab Komite Remunerasi
Renumeration Committee dan Nominasi
The duties and responsibilities of the Nomination Tugas dan Tanggung Jawab dari Komite Remunerasi
and Remuneraton Committee are: dan Nominasi adalah:
• Assist the Board of Commissioners in the • Membantu Dewan Komisaris dalam
determination and evaluation of remunerations menentukan serta mengevaluasi remunerasi
for members of the Board of Commissioners bagi anggota Dewan Komisaris dan Direksi;
and the Board of Directors;
• Ensure that the amount of remuneration is • Memastikan bahwa tingkat remunerasi telah
reasonable in accordance with the capability of memadai sesuai dengan kapasitas Perseroan;
the Company;
• Provide input regarding candidates that will • Memberikan masukan tentang calon yang akan
be proposed as members of the Board of diusulkan sebagai anggota Dewan Komisaris,
Commissioners, the Board of Directors and the Direksi, dan Komite-komite;
Committees;
133
• Select and prepare candidates of members of • Menseleksi dan mempersiapkan calon anggota
the Board of Commissioners and the Board of Dewan Komisaris dan Direksi yang akan
Directors that will be appointed in the General diangkat dalam Rapat Umum Pemegang Saham
Meeting of Shareholders in accordance with the sesuai dengan Anggaran Dasar Perseroan.
Articles of Associaton of the Company.
Work Report of the Nomination and Laporan Kerja Komite Remunerasi dan Nominasi
Renumeration Committee
The Nomination and Remuneration Committee Komite Remunerasi memberikan rekomendasi
shall provide recommendations to the Board of kepada Dewan Komisaris sehubungan dengan
Commissioners regarding remuneration that will be remunerasi yang akan diberikan Perseroan kepada
paid by the Company to the Board of Commissioners Dewan Komisaris dan Direksi, yang kemudian akan
and the Board of Directors, which shall be further disahkan dalam Rapat Umum Pemegang Saham.
ratified by the General Meeting of Shareholders.
The remuneration paid by the Company in the year Remunerasi yang diberikan oleh Perseroan untuk
2018 is in the form of salary, bonus, religious holiday tahun 2018 adalah dalam bentuk gaji, bonus,
support and other supports to the Board of Directors tunjangan hari raya dan tunjangan lainnya kepada
and honorarium and other appreciation to the Board Direksi serta honorarium dan penghargaan lainnya
of Commissioners. kepada Dewan Komisaris.
The following is a comparison of remuneration Berikut perbandingan nilai remunerasi tahun 2017
amounts in the years 2017 and 2018: dan 2018:
Board of Directors Board of Commissioners

Form of Remuneration Direksi Dewan Komisaris
Bentuk Remunerasi
2017 2018 2017 2018
Salary Rp18.015.581.078 Rp17.772.145.897

Gaji
Bonus Rp2.424.293.905 Rp2.449.268.666

Bonus
Religious Holiday Support Rp1.282.882.115 Rp1.100.631.735

Tunjangan Hari Raya
Other Support Rp2.238.944.684 Rp2.281.102.922

Tunjangan Lainnya
Honorarium Rp6.200.940.000 Rp6.463.775.000

Honorarium
Other Appreciation Rp2.440.402.855 Rp2.546.443.256

Penghargaan Lainnya
134
Nomination and Renumeration Committee Rapat Komite Remunerasi dan Nominasi
Meetings
In accordance with POJK Number 34/POJK.04/ Sesuai dengan POJK Nomer 34/POJK.04/2014
2014 concerning the Nomination and Remuneration tentang Komite Nominasi dan Remunerasi Emiten
Committee of Issuers or Public Companies, atau Perusahaan Publik, Komite Remunerasi dan
the Company’s Remuneration and Nomination Nominasi Perseroan telah bertemu 3 kali pada tahun
Committee has met 3 times in 2018, with an average 2018, dengan tingkat kehadiran rata-rata 100%.
attendance rate of 100%.

Meetings of the Audit Committee during the period Rapat Komite Nominasi dan Remunerasi Periode 31
of 31 May 2018 - 31 December 2018: Mei 2018 – 31 Desember 2018:

Segara Utama Chairman 3 0 100%

Ketua
Mardjoeki Atmadiredja Member 3 0 100%

Anggota
Daijiro Nogata Member 3 0 100%

Anggota
Policy on Succession of the Board of Directors Kebijakan Suksesi Direksi

The Board of Commissioners has ensured that a plan Dewan Komisaris memastikan bahwa sudah
on the succession/replacement of a Director is in terdapat rencana suksesi untuk jabatan Direktur
place so as to ensure that the Company shall at any guna memastikan Perseroan dikelola setiap saat oleh
time be managed by executives with proper expertise eksekutif dengan keahlian dan kompetensi yang
and competency in accordance with the Articles of layak sesuai dengan Anggaran Dasar Perseroan.
Association of the Company.
135
The Risk Management Committee Komite Manajemen Risiko
Currently, the Risk Management Committee Komite manajemen risiko saat ini masih berjalan
is operating on an ad hoc basis, established for secara ad-hoc yang dibentuk dalam jangka waktu
such period and for specific tasks by the Board of dan tugas tertentu oleh Dewan Komisaris, untuk
Commissioners, to assist the Board of Commissioners membantu Dewan Komisaris memastikan bahwa
to ensure that deep evaluation has been made with telah dilakukan penilaian mendalam terhadap semua
respect to all transactions and corporate actions transaksi dan tindakan korporasi yang berpotensi
having potentiality to contain risks and to issue mengandung risiko serta memberi rekomendasi
recommendation regarding actions that should be terhadap tindakan yang perlu diambil untuk
taken to reduce the risks. mengurangi risiko tersebut.
The Work Program (Charter) of The Risk Pedoman Kerja (Piagam) Komite Manajemen
Management Committee Risiko
the management of the Company in an efficient, dalam pengelolaan Perseroan secara efisien, efektif,
effective, transparant, competent, independent and transparan, kompeten, independen, dan dapat
in a responsible manner so as to be acceptable to all dipertanggungjawabkan sehingga dapat diterima
interested parties and consistent with applicable laws oleh semua pihak yang berkepentingan dan sesuai
and regulations, the Board of Directors together with dengan peraturan perundang-undangan yang
the Board of Commissioners has adopted a Guidance berlaku, maka Direksi bersama Dewan Komisaris
on Implementation of Work (a charter) in accordance telah menetapkan suatu Pedoman pelaksanaan
with valid law and regulation in Indonesia. kerja (Piagam) Manajemen Risiko yang disusun
berdasarkan peraturan dan perundangan yang
berlaku di Indonesia.
136 Duties and Responsibilities of the Risk Management Tugas dan Tanggung Jawab Komite Manajemen
Committee Risiko
The duties and responsibilities of the Risk Tugas dan Tanggung Jawab Komite Manajemen
Management Committee are: Risiko adalah:
• Ensure that the management continuously • Memastikan agar Manajemen selalu
pay special attention on the exercise of risk memberikan perhatian khusus terhadap
management in the Company by adaptation of pelaksanaan manajemen risiko di Perseroan
best practices in the industry; dengan mengadaptasi praktik-praktik terbaik di
industri;
• Ensure through regular communications with • Memperoleh keyakinan bahwa Perseroan telah
the Management that the Company has from mengelola risiko-risiko dengan baik dari waktu
time to time well managed the risks. ke waktu, melalui komunikasi-komunikasi
secara teratur dengan Manajemen.
In the exercise of its duties and responsibilities, the Dalam melaksanakan tugas dan tanggung jawabnya,
Risk Management Committee is obliged to comply Komite Manajemen Risiko harus berdasarkan
with the following principles: beberapa asas sebagai berikut:
• Objectivity • Objektivitas
In this case, the Risk Management Committee Dalam hal ini Komite Manajemen Risiko tidak
may not have any conflict of interest with boleh mempunyai benturan kepentingan dengan
parties where such conflict of interest may affect pihak-pihak dimana benturan kepentingan ini
the independency of the Risk Management dapat mempengaruhi independensi Komite
Committee. Manajemen Risiko.

• Integrity • Integritas
The Risk Management Committee must Komite Manajemen Risiko menjunjung tinggi
highly support values of honesty, fairness and nilai kejujuran, kewajaran, dan kepatuhan serta
compliance and must strictly adhere to the memegang teguh nilai-nilai yang diatur dalam
values provided in Good Corporate Governance. Tata Kelola Perseroan yang baik.
• Competency • Kompetensi
The Risk Management Committee shall always Komite Manajemen Risiko senantiasa
enhance its knowledge and skill in order meningkatkan pengetahuan dan
to be able to perform each of its tasks and keterampilannya untuk dapat menjalankan
responsibilities properly. setiap tugas dan tanggung jawabnya dengan
baik.
• Contribution • Kontribusi
The Risk Management Committee is Komite Manajemen Risiko bertekad untuk
determined always to provide added value to the selalu memberikan nilai tambah bagi Perseroan
Company by managing risks more effectively melalui pengelolaan risiko yang lebih efektif dan
and identification of development of production identifikasi perkembangan proses produksi yang
process which may result in the saving of costs dapat menghasilkan penghematan biaya dan
and the increase of the Company’s income. meningkatkan pendapatan Perseroan.
• Confidentiality • Kerahasiaan
The Risk Management Committee must keep Komite Manajemen Risiko harus menjaga
confidential each information received by it setiap informasi yang diterima dan tidak akan
and shall not disclose such information to any mengungkapkan informasi tersebut kepada
unrelated parties. pihak-pihak yang tidak berkepentingan.
Authority of the Risk Management Committee Wewenang Komite Manajemen Risiko

In performing its duties and responsibilities, the Manajemen Risiko dalam menjalankan tugas dan
Risk Management Committee is authorized to have tanggung jawabnya berwenang untuk mengakses
137
access to all functions, assets and documents of the semua fungsi, aset dan dokumen Perseroan.
Company.
Corporate Secretary
Sekretaris Perseroan
The Corporate Secretary has an important role Sekretaris Perseroan memegang peranan paling
in the implementation of one of the principles of penting dalam menerapkan salah satu prinsip Tata
Good Corporate Governance, namely transparency. Kelola Perseroan yang baik yaitu keterbukaan.
The Corporate Secretary is created to expedite Sekretaris Perseroan diadakan untuk memperlancar
the relationship between the Company and its hubungan antara Perseroan dengan Stakeholder,
stakeholders and the relationship among the dan hubungan antar organ Perseroan (RUPS, Dewan
organs of the Company (the GMOS, the Board of Komisaris, dan Direksi).
Commissioners and the Board of Directors).
The function of the Corporate Secretary is to Fungsi Sekretaris Perseroan adalah untuk
provide service to the public on each disclosure memberikan pelayanan kepada masyarakat atas
of information related to the Company, as liaison setiap keterbukaan informasi yang berkaitan dengan
between the Company and the Financial Services Perseroan, sebagai penghubung antara Perseroan
Authority and Financial Institutions, to prepare a dengan OJK dan Lembaga Keuangan, menyiapkan
special share register and also as liaison between the daftar khusus saham, dan juga sebagai penghubung
Company and the Capital Market Institutions, the antara Perseroan dengan institusi pasar modal, para
shareholders and the public through the mass media, pemegang saham dan masyarakat melalui media
except in specific cases determined by the Board of massa kecuali hal-hal khusus yang ditetapkan oleh
Directors. Direksi.
The Corporate Secretary shall also be responsible Sekretaris Perseroan juga bertanggung jawab dalam
in the selection of communication media that memilih media komunikasi yang akan digunakan
shall be used and the coordination required in the dan koordinasi yang diperlukan untuk selalu menjaga
138 preservation of the integrity of the Company in the integritas Perseroan dalam konteks informasi yang
context of information that will be disclosed to the diberikan kepada masyarakat.
public.
Duties and Responsibilities of the Tugas dan Tanggung Jawab

Corporate Secretary Sekretaris Perseroan
The Corporate Secretary is responsible for: Sekretaris Perseroan bertanggung jawab untuk:
• Provision of straight forward and accurate • Memberikan penjelasan/informasi yang jujur
disclosures/information in the occurrence dan benar apabila terdapat hal-hal atau kejadian-
of issues or events in the Company, such as kejadian di lingkungan Perseroan, terjadinya
management crisis and the soaring of share krisis manajemen dan lonjakan harga saham,
price, to the general public, investors, mass khususnya kepada masyarakat luas maupun
media and the capital market authorities/the kepada masyarakat pemodal dan kepada media
stock exchange on issues or important events massa serta otoritas pasar modal/bursa efek
concerning the Company, in accordance with saham yang menyangkut hal-hal atau kejadian
the regulations of the capital market; penting mengenai Perseroan sesuai dengan
peraturan pasar modal;
• Preparation of press release and the arrangement • Menyiapkan press release dan press conference
of press conference in accordance with guidance sesuai dengan persetujuan/arahan dari Direksi,
from the Board of Directors, after the closing seusai penyelenggaraan Rapat Umum Pemegang
of a General Meeting of Shareholders or with Saham atau pun untuk hal-hal khusus lainnya
respect to other specific matters required to be yang perlu dijelaskan kepada masyarakat.
disclosed to the public.

Activities performed by the Corporate Secretary of Beberapa aktivitas yang dilakukan oleh Sekretaris
the Company during the year 2018, among others, Perseroan selama tahun 2018 antara lain:
are:
• Disclosure of information to the Stock Exchange • Menyampaikan keterbukaan informasi kepada
and to outsiders requiring such information. Bursa dan memberikan penjelasan informasi
kepada pihak luar yang memerlukannya.
• Arrangement of the annual General Meeting of • Mengkoordinasikan 1 (satu) kali penyelenggaraan
Shareholders convened on 31 May 2018. Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan yang
telah dilaksanakan pada tanggal 31 Mei 2018.
• Performing 1 (one) time Public Exposure to • Menyelenggarakan Public Exposure 1 (satu) kali
disclose material information to the public untuk memberikan informasi material kepada
through mass media. masyarakat melalui media massa.
• The disclosure of information required by the • Memberikan keterbukaan informasi yang
shareholders and the public concerning the dibutuhkan pemegang saham dan masyarakat
condition of the Company, such as disclosure on berkaitan dengan kondisi Perseroan, seperti
the annual report, information concerning the laporan tahunan, informasi terkait penerbitan
issuance of subordinated bonds and the General obligasi subordinasi dan pelaksanaan Rapat
Meeting of Shareholders. Umum Pemegang Saham.
• Submission of periodic or incidental report to • Menyampaikan laporan berkala serta insidentil
the Financial Services Authority, the financial kepada OJK dan Lembaga Keuangan serta Bursa,
institutions and the Stock Exchange, including termasuk laporan rencana dan hasil pelaksanaan
report on plan and the results of activities of the aktivitas-aktivitas Perseroan seperti Rapat
Company, such as the annual General Meeting Umum Pemegang Saham Tahunan.
of Shareholders.
• Attending each meeting of the Board of • Menghadiri setiap Rapat Dewan Komisaris dan
Commissioners and the meeting of the Board Rapat Direksi dan membuat notulen hasil Rapat
of Directors and to make the minutes of the Dewan Komisaris dan Rapat Direksi.
139
meeting of the Board of Commissioners and the
meeting of the Board of Directors.
• Following several educations and/or trainings, • Mengikuti sejumlah pendidikan dan / atau
such as: pelatihan, antara lain:
• AEI – Socialization of OJK regulation No. 33/ • AEI – Sosialisasi Peraturan OJK No. 33/
POJK.04/2014 and No. 58 /POJK.04/2017; POJK.04/2014 dan No. 58/POJK.04/2017;
• IDX – Seminar Expediency of Underwriter • IDX – Seminar Peran Penjamin Emisi Efek
and Trustee in Corporate Action. dan Wali Amanat Dalam Aksi Korporasi.
Pursuant to the Decision of the Board of Directors Berdasarkan SK Direksi No. Kep 28/DIR-KP/2014,
number Kep.28/DIR-KP/2014, the Company has Perseroan menunjuk Bapak Setia Budi Purwadi
appointed Mr. Setia Budi Purwadi, who is Finance yang merupakan Direktur Keuangan PT Surya
Director of PT Surya Toto Indonesia Tbk., to also Toto Indonesia Tbk., untuk merangkap jabatan
assume the position of Corporate Secretary. He has sebagai Sekretaris Perseroan. Beliau bergabung
joined the Company since June 2001 and further has dengan Perseroan sejak Juni 2001, kemudian
been appointed as Finance Director of the Company diangkat sebagai Direktur Keuangan Perseroan sejak
since December 2006. He was formerly a Director of Desember 2006. Sebelumnya pernah menjabat
KPMG Sudjendro Soesanto Management Consulting sebagai Direktur di KPMG Sudjendro Soesanto
until 1998 and PT Sudjendro Soesanto Management Management Consulting hingga tahun 1998 dan PT
Consulting until February 2001. He completed his Sudjendro Soesanto Management Consulting hingga
education in the field of Business Economics at the Februari 2001. Beliau menyelesaikan pendidikan di
Jayabaya University, Jakarta, in the year 1985. He bidang Ekonomi Perseroan di Universitas Jayabaya,
works at Toto Building Jalan Letjen S. Parman Kav. Jakarta pada tahun 1985. Beliau berkantor di Toto
81, Jakarta. Building Jalan Letjen S. Parman Kav. 81, Jakarta.
The Internal Audit

Audit Internal
PT Surya Toto Indonesia Tbk. has an Internal Audit PT Surya Toto Indonesia Tbk. telah memiliki
Unit as one of the supporting components in the Unit Audit Internal sebagai salah satu komponen
implementation of Good Corporate Governance. pendukung dalam pelaksanaan GCG. Audit Internal
Internal Audit is a division established in connection merupakan sebuah divisi yang dibentuk dalam rangka
with the supervision of the implementation internal pengawasan pelaksanaan sistem pengendalian
control system of the Company and shall directly internal Perseroan dan secara langsung bertanggung
responsible to the Audit Committee. In addition, jawab kepada Komite Audit, selain itu Audit
the Internal Audit is also a work partner of the Internal merupakan mitra kerja Manajemen dalam
management in assisting the management to achieve membantu manajemen untuk mencapai tujuan
the objectives of the Company as required by the Perseroan seperti yang disyaratkan dalam Peraturan
Regulation of the Capital Market and Financial Bapepam-LK No.IX.I.7, Lampiran Keputusan
Institutions Supervisory Board number IX.I.7, Ketua Bapepam-LK No.Kep-496/ BL/2008, tanggal
which is an attachment to the Decision of the Head 28 November 2008 tentang Pembentukan dan
of the Capital Market and Financial Institutions Pedoman Penyusunan Piagam Unit Audit Internal.
Supervisory Board number Kep-496/BL/2008 dated
28 November 2008 regarding the Establishment
and Guidance For the Preparation of Charter of the
Internal Audit .
Based on the Decision of the Board of Directors Berdasarkan SK Direksi No. STI-TMG/HRD/308/
number STI-TMG/HRD/308/XII/2014 which XII/2014 yang telah disetujui oleh Dewan Komisaris
has been agreed by Board of Commissioners on 3 pada tanggal 3 Desember 2014, Perseroan menunjuk
December 2014, the Company has appointed Candra Candra Hutagaol sebagai Ketua Unit Audit Internal
140 Hutagaol as the Head of Internal Audit Unit which yang pengangkatan tersebut berlaku efektif per 4
its appointment been effective per 4 June 2014. He Juni 2014. Beliau sebelumnya pernah bekerja sebagai
had formerly worked as an Internal Auditor at PT Audit Internal di PT Bina San Prima Bandung (Sanbe
Bina San Prima Bandung (Sanbe Farma-Group) in Farma-Group) pada tahun 2009 - 2013.
the year 2009-2013.
The Internal Audit shall prepare the plan and schedule Audit Internal harus menyiapkan rencana dan
of the annual audit to ensure that supervision on the jadwal audit tahunan untuk memastikan apakah
Company’s internal control has been covered and pengawasan terhadap pengendalian internal
monitored in the exercise of the audit. Such plan and Perseroan sudah tercakup dan termonitor dalam
schedule must be approved by the Audit Committee pelaksanaan audit. Rencana dan jadwal audit tersebut
and the Board of Directors. harus mendapatkan persetujuan dari Komite Audit
dan Direksi.
Charter of The Internal Audit Piagam Audit Internal
In order that the Internal Audit function be able to Agar fungsi Audit Internal dapat berjalan secara
work effectively, the Internal Audit has prepared efektif maka Audit Internal menyusun Piagam
a Charter of the Internal Audit as guidance in the Internal Audit sebagai pedoman dalam pelaksanaan
exercise of audit. Audit.
The Charter of the Internal Audit was prepared and Piagam Audit Internal disusun dan disahkan pada
ratified on 3 December 2014. tanggal 3 Desember 2014.

The Charter of the Internal Audit shall be continously Piagam Audit Internal ini akan dilakukan
renewed in accordance with developments and pembaharuan terus-menerus sesuai dengan
applicable regulations. perkembangan dan peraturan yang berlaku.
Development of Internal Audit Pengembangan Audit Internal
In 2018, Internal Audit was active in attending Pada tahun 2018, Internal Audit aktif mengikuti
seminars reviewing newly issued laws and regulations seminar-seminar yang membahas peraturan
for purpose of enhancement of knowledge and the perundang-undangan baru untuk meningkatkan
implementation in the Company when such laws pengetahuan dan menerapkannya di dalam
and regulations are related to the business of the Perseroan apabila berkaitan dengan usaha Perseroan,
Company, such as: antara lain:
• AEI – Socialization of OJK regulation No. 33/ • AEI – Sosialisasi Peraturan OJK No. 33/
• OJK – Socialization of OJK regulation No. 29/ • OJK – Sosialisasi Peraturan OJK No. 29/
• OJK – SeminarTowards Modern Capital Markets • OJK – Seminar Menuju Pasar Modal Modern di
in The Digital Economy; Era Ekonomi Digital;
• BEI – Seminar Sustainability Reporting for • IDX – Seminar Laporan Berkelanjutan Untuk
Public Listed Companies; Perusahaan Publik;
• BEI – Seminar Listed Company in Industry; • IDX – Seminar Perusahaan Tercatat di Bidang
Basic Industry, Chemicals, Consumer Goods Industri; Industri Dasar, Kimia, Industri Barang
Industry, Trade, Service, Investment and Konsumsi, Perdagangan, Layanan, Investasi, dan
Miscellaneous Industry; Industri Lainnya;
141
Certification Sertifikasi
To improve the quality of internal supervision to Untuk meningkatkan kualitas pengawasan

be better, members of Internal Audit follow several internal agar menjadi lebih baik, anggota Audit
certifications that can support their work. The Internal mengikuti beberapa sertifikasi yang dapat
following are the details of the certification followed mendukung dalam melaksanakan pekerjaannya.
by members of Internal Audit: Berikut adalah rincian sertifikasi yang diikuti oleh
anggota Audit Internal:
• IIA – Certified Internal Auditor (CIA) Review • IIA – Pelatihan Certified Internal Auditor (CIA);
Course;
• SSC - Course on Internal Audit of an Integrated • SSC - Pelatihan Audit Internal mengenai Sistem
Management System Based on ISO 9001:2015 Manajemen sesuai dengan ISO 9001:2015 and
and ISO 14001:2015. ISO 14001:2015.
Duties and Responsibilities of the Tugas dan Tanggung Jawab Audit

Internal Audit Internal
The Internal Audit is responsible to ensure the Audit Internal bertanggung jawab untuk
effectively achievement of the Company’s objectives memastikan efektivitas pencapaian tujuan
through the exercise of audit and the evaluation Perseroan melalui pelaksanaan audit dan
of process on operational activity control, the evaluasi terhadap proses pengendalian kegiatan
risk management and corporate governance operasional, pengelolaan risiko serta Tata Kelola
and to provide assurance on the sufficiency of Perseroan dan memberikan keyakinan atas
internal control in order to enhance the supervision kecukupan pengendalian internal untuk
function of the Company’s operational activities. meningkatkan kegiatan operasional Perseroan.
Further, the Internal Audit shall also be responsible Audit Internal juga bertanggung jawab untuk
for the evaluation, control and observation of mengevaluasi, mengendalikan dan memantau risiko-
business risks. risiko usaha.
Therefore, the Internal Audit shall perform Oleh karena itu, Audit Internal harus melakukan
continuous review in order to facilitate the perfection penelaahan terus menerus agar dapat memfasilitasi
and the enhancement of procedure on internal penyempurnaan dan peningkatan prosedur
control in accordance with the change of situation, pengendalian internal yang sesuai dengan perubahan
environment and risks that will be confronted. situasi, lingkungan dan risiko yang dihadapi.
The Internal Audit shall have the following duties: Audit Internal mempunyai tugas-tugas sebagai
berikut:
• Evaluate the sufficiency of the Company’s internal • Menilai kecukupan mekanisme pengendalian
control mechanism, the risk management policy internal Perseroan, kebijakan manajemen risiko
and the governance system which may assist the serta governance system yang dapat membantu
achievement of the Company’s business; pencapaian tujuan bisnis Perseroan;
• Evaluate the effectiveness of the control • Menilai efektifitas dari prosedur pengendalian
procedure of the Company’s internal control sistem internal kontrol Perseroan yang telah
system that has been exercised in accordance dijalankan sesuai dengan Standard Operating
with the Standard Operating Procedure (SOP); Procedure (SOP);
• Evaluate the operational efficiency pursuant to • Menilai efisiensi operasional berdasarkan
business process approach; pendekatan proses bisnis;
• Evaluate the reliability of the financial internal • Menilai keandalan pengendalian internal
control and the internal control during keuangan serta pengendalian internal dalam
142
preparation process of financial report; proses pembuatan laporan keuangan;
• Evaluate the compliance of the Company with • Menilai kepatuhan Perseroan terhadap undang-
applicable laws and regulations; undang dan peraturan yang berlaku;
• Provide input to the Management on internal • Memberi masukan kepada Manajemen atas
control and Standard Operation Procedure pengendalian internal dan Standard Operating
(SOP), by references to best practices; Procedure (SOP) yang mengacu kepada best
practices;
• Evaluate the effectiveness of the control • Menilai efektifitas dari prosedur pengendalian
procedure of the Company’s internal control sistem internal kontrol Perseroan yang telah
system that has been exercised in accordance dijalankan sesuai dengan Standard Operating
with the Standard Operating Procedure (SOP); Procedure (SOP);
• Evaluate the operational efficiency pursuant to • Menilai efisiensi operasional berdasarkan
business process approach; pendekatan proses bisnis;
• Evaluate the reliability of the financial internal • Menilai keandalan pengendalian internal
control and the internal control during keuangan serta pengendalian internal dalam
preparation process of financial report; proses pembuatan laporan keuangan;
• Evaluate the compliance of the Company with • Menilai kepatuhan Perseroan terhadap undang-
applicable laws and regulations; undang dan peraturan yang berlaku;
• Membuat rencana untuk mengawasi,
• Prepare a plan for the supervision, follow up menindaklanjuti, serta menilai apakah
and evaluation on the completion of follow tindak lanjut Manajemen atas rekomendasi
ups performed by the Management in respect yang diberikan oleh Audit Internal sudah
of recommendations submitted by the Internal dilaksanakan seluruhnya;
Auditor;

• Provide early warning to the Board of Directors • Memberikan peringatan dini kepada Direksi
and the Audit Committee in respect of subject dan Komite Audit mengenai masalah yang
matters found during the exercise of audit ditemukan dalam pekerjaan audit yang
which has the potential to affect significally the secara signifikan berpotensi mempengaruhi
achievement of the objectives of the Company. pencapaian tujuan Perseroan.
In the year 2018, the Internal Audit has excercised Dalam tahun 2018, Audit Internal telah
3 (three) audits on financial and operational control, melaksanakan 3 (tiga) audit terhadap pengendalian
and compliance with other laws and regulations: keuangan dan operasional, serta kepatuhan terhadap
peraturan perundang-undangan lainnya:
• Audit Performance of Kitchen Division in First • Audit Atas Kinerja Divisi Kitchen Semester I
Semester in 2018. Tahun 2018.
• Audit Cost Saving and Procurement of Kitchen • Audit Atas Penghematan Biaya dan Pengadaaan
Goods and Services in 2018. Barang dan Jasa Pabrik Kitchen Tahun 2018.
• Audit Sales Account Receivable Kitchen for • Audit Atas Piutang Usaha Penjualan Kitchen
Agents and Retail in 2018. untuk Agen dan Retail Tahun 2018.
Currently, the Internal Audit is in the process of Saat ini Audit Internal sedang menyusun rencana
preparation of the annual audit plan with reference audit tahunan yang mengacu pada pendekatan
to risk approach. The preparation of audit plan shall risiko. Penyusunan rencana audit akan melibatkan
involve the Management, the Board of Directors Manajemen, Direksi dan Komite Audit. Rencana
and the Audit Committee. The audit plan shall be audit diajukan kepada Direksi dan Komite Audit
submitted to the Board of Directors and the Audit untuk mendapat persetujuan, dan akan selalu
Committee for approval and shall always be evaluated dievaluasi untuk disesuaikan dengan proses audit
for adjustments with the audit process that has been yang dijalankan.
performed.
143
The External Audit

Eksternal Audit
The External Auditor performs independent Auditor Eksternal merupakan fungsi pengawasan
supervisory function to the Company’s financial independen terhadap aspek keuangan Perseroan.
aspect. The year 2018 constitutes the eighth year for Tahun 2018 merupakan tahun ke delapan bagi KAP
Purwantono, Sungkoro and Surja, Registered Public Purwantono, Sungkoro & Surja dan tahun ketiga
Accountants, in making an audit on the financial bagi Bapak Agung Purwanto selaku akuntan yang
statements of the Company and the third year for menandatangani Laporan Auditor Independen
Mr. Agung Purwanto as public accountant to sign untuk tahun buku 2018, dalam melakukan audit
the Independent Auditor’s Report of the year 2018. terhadap laporan keuangan Perseroan. Tidak
There is no other services rendered by Purwantono, terdapat jasa lain yang diberikan Akuntan Publik
Sungkoro and Surja, Registered Public Accountants, Purwantono, Sungkoro dan Surja selain jasa audit
to the Company other than making an audit to the laporan keuangan tahunan.
annual financial report.
Meetings between Audit Committee Rapat antara Komite Audit dengan

and the External Auditor Eksternal Auditor
There were 2 (two) meetings made between the Rapat antara Komite Audit dengan Eksternal Auditor
Audit Committee and the External Auditor, namely: diadakan 2 (dua) kali:
• A meeting made before commencement • 1 (satu) kali sebelum Audit Eksternal dimulai
of External Audit, to review new laws and untuk membahas peraturan perundang –
regulations and tax regulations, audit technics undangan dan perpajakan yang baru, teknik
and the Audit plan during the current year. audit, dan rencana Audit tahun berjalan.
• Another one was made after completion of • 1 (satu) kali sesudah audit selesai membahas
audit, to review the Management Letter on final Management Letter atas temuan akhir audit.
audit findings.
In the year 2018, 2 (two) meetings were made, Dalam tahun 2018 telah dilaksanakan rapat sebanyak
attended by the Audit Committee, the External 2 (dua) kali dengan dihadiri oleh Komite Audit,
Audit and the relevant Management. Eksternal Audit, dan pihak Manajemen yang terkait.

Segara Utama Audit Committee 2 0 100%

Komite Audit
Gunawan Sumana Audit Committee 2 0 100%

Komite Audit
144 Ariefuddin Amas Audit Committee 2 0 100%

Komite Audit
Agung Purwanto External Auditor 2 0 100%

Auditor Eksternal
Ratnawati Tano External Auditor 2 0 100%

Auditor Eksternal
Dewi E. Yunita External Auditor 2 0 100%

Auditor Eksternal

Risk Management System

Sistem Manajemen Risiko
The Company is an organization which in addition Perseroan adalah organisasi yang selain bertujuan
to generate profit, has also the purpose to preserve a untuk menghasilkan profit tetapi juga bertujuan
positive image and reputation to the public by way of untuk menjaga citra dan reputasi positif di mata
consistent and continuous risk management. publik melalui pengelolaan risiko secara konsisten
dan berkesinambungan.
Risk management is an important issue which must Pengelolaan risiko merupakan hal penting yang
have the full attention of all the ranks of the Board harus mendapat perhatian dari seluruh jajaran
of Commissioners, the Board of Directors and the Komisaris, Direksi dan karyawan Perseroan. Setiap
employees of the Company. Each management level tingkat Manajemen mempunyai tanggung jawab
shall have the responsibility to manage risks from all untuk mengelola risiko dari seluruh alur proses yang
existing stages of process, commencing from prior to ada mulai dari sebelum proses, selama proses dan
process, during process and after process. setelah proses.
Aforesaid risk management must be supported by a Pengelolaan risiko tersebut perlu ditunjang oleh
sufficient control system as an assisting tool for the sistem pengawasan yang memadai sebagai alat bantu
management in implementing risk management. Manajemen dalam melaksanakan pengelolaan risiko.
In general, the Company divides risks in 4 (four) Secara umum Perseroan membagi risiko ke dalam 4
principal categories, namely: (empat) kategori utama, yaitu:
• Strategic Risks, which are risks arisen in • Risiko Strategis merupakan risiko yang
connection with the making or not making of timbul sehubungan dengan diambil atau
a decision which affect the achievement of the tidak diambilnya suatu keputusan yang
Company’s strategy. mempengaruhi pencapaian strategi Perseroan. 145
• Operational Risks, which are risks directly or • Risiko Operasional merupakan risiko baik
indirectly arisen as a result of failure or non langsung maupun tidak langsung yang timbul
sufficiency of control process, either caused by akibat kegagalan atau tidak memadainya proses
human resources, system or events occurring pengendalian, baik yang disebabkan oleh
outside the Company. sumber daya manusia, sistem maupun akibat
kejadian-kejadian di luar Perseroan.
• Financial Risks, which are risks directly or • Risiko Keuangan merupakan risiko yang timbul
indirectly arisen in the financial side caused by: langsung maupun tidak langsung dalam bidang
keuangan yang disebabkan oleh:
• Decrease in asset value/income or increase • Penurunan nilai aset/pendapatan atau
in liability value/expenditures, caused by peningkatan nilai liabilitas/pengeluaran
foreign exchange value fluctuation (foreign yang disebabkan oleh fluktuasi nilai
exchange risk). Income in foreign exchange mata uang asing (risiko mata uang asing).
acquired from export activities constitutes Pendapatan valuta asing dari kegiatan
an effective value protection against the ekspor merupakan lindung nilai yang
Company’s foreign exchange expenditures. efektif terhadap pengeluaran Perseroan
If required, the Company shall purchase dalam mata uang asing. Jika diperlukan,
foreign exchange on a spot basis in order Perseroan akan membeli valuta asing secara
to make payment of the remaining foreign tunai (spot) untuk melakukan pembayaran
exchange expenditures not covered by atas sisa biaya–biaya dalam mata uang
value protection. asing yang tidak terlindung nilai.
• Decrease of asset value/income or the • Penurunan nilai aset/pendapatan atau

increase in liability value/expenditures peningkatan nilai liabilitas/pengeluaran
caused by movement of input prices yang disebabkan oleh perubahan harga
required in business process (Price input yang diperlukan dalam proses bisnis
Fluctuation Risks). (Risiko Fluktuasi Harga).
• Decrease in asset value/income or increase • Penurunan nilai aset/pendapatan atau
of liability value/- expenditures caused by peningkatan nilai liabilitas/pengeluaran
movement of interest rates (Interest Rate yang disebabkan oleh perubahan nilai suku
Risk). bunga (Risiko Tingkat Suku Bunga).
• The incapability of the Company to satisfy • Ketidakmampuan Perseroan untuk
its liquidity liabilities which further caused memenuhi liabilitas likuiditasnya yang
the Company being not able to satisfy selanjutnya mengakibatkan Perseroan tidak
its financial liabilities or inability to take dapat memenuhi liabilitas keuangannya
benefit of an investment opportunity, atau tidak dapat memanfaatkan
which at the end shall cause a default, peluang investasi, yang pada akhirnya
excessive borrowings or adverse interest mengakibatkan default, peminjaman
income (Liquidity Risk). In the management yang berlebihan atau interest income
of liquidity risk, the Company shall make yang buruk (Risiko Likuiditas). Perseroan
efforts to preserve the balance between berusaha menjaga keseimbangan antara
continuous collection of receivables and kesinambungan penagihan piutang serta
the flexibility in appropriation of bank melalui fleksibilitas penggunaan pinjaman
loans. bank untuk mengelola risiko likuiditas.
• Incapability of parties indebted to the • Ketidakmampuan dari pihak-pihak yang
Company to satisfy their financial liabilities berutang pada Perseroan untuk memenuhi
in accordance with the terms that have liabilitas finansial mereka sesuai dengan
been mutually agreed upon (Credit Risk). persyaratan-persyaratan yang telah
The Credit Risk is managed by the Board disepakati bersama (Risiko Kredit).
146
of Directors in accordance with the Risiko kredit dikelola oleh Direksi sesuai
Company’s policy, procedure and control dengan kebijakan Perseroan, prosedur
determined in relation to the management dan pengendalian yang telah ditetapkan
of credit risk. Status of the receivables yang berkaitan dengan manajemen risiko
status is regularly observed to prevent kredit. Posisi piutang dipantau secara
non-collection of receivables. Subject to teratur untuk menghindari risiko piutang
the Company’s evaluation, receivables tak tertagih. Tergantung pada penilaian
shall be amortized if such receivables are Perseroan, piutang akan dihapuskan
considered non-collectable. apabila piutang tersebut dianggap tidak
tertagih.
• Reputation Risk, which is the possibility of • Risiko Reputasi merupakan kemungkinan
the occurrence of lost as a result of negative timbulnya kerugian akibat respon konsumen
consumer response in relation to an un- yang negatif terhadap suatu insiden yang
expected incident or as a result of response tidak diharapkan atau akibat respon terhadap
against organizational action or un-anticipated tindakan organisasi atau aktivitas hariannya
daily action. yang tidak diantisipasi.

Risk Management System Applied Sistem Manajemen Risiko yang

By the Company diterapkan oleh Perseroan
Currently, the awareness on the importance of risk Kesadaran akan pentingnya implementasi
management in PT Surya Toto Indonesia Tbk. is manajemen risiko di PT Surya Toto Indonesia Tbk.
still at the stage of development and continuous saat ini masih dalam tahap perkembangan, dan masih
efforts and follow ups are still required to develop diperlukan usaha dan tindak lanjut terus menerus
and enhance such awareness to all business units untuk membangun dan meningkatkan kesadaran
and personel of the Company so as to make risk ke seluruh unit usaha dan personil Perseroan agar
management constitutes an inseparable part in the manajemen risiko dapat menjadi bagian yang tidak
process of decision making. terpisahkan dari proses pengambilan keputusan.
Basically, risk management is a responsibility of Pada dasarnya manajemen risiko merupakan

the Board of Directors of the Company. The Board tanggung jawab Direksi Perseroan. Direksi bertugas
of Directors has the duty the determine the basic menentukan prinsip dasar dari kebijakan manajemen
principle of risk management policy as a whole and risiko secara keseluruhan, dan kebijakan yang harus
and the policiy that must be adopted in each strategic diambil pada setiap kegiatan strategis, seperti
activity, such as foreign currency risk, interest risiko mata uang asing, risiko suku bunga, risiko
rate risk, credit risk and reputation risk caused by kredit, maupun risiko reputasi atas ketidakpuasan
customer unsatisfaction. konsumen.
The risk management applied by the Company Manajemen risiko yang diterapkan oleh Perseroan
is supported by the strengh and capability of the ditunjang oleh kekuatan dan kemampuan dari pihak
management in performing identification process, Manajemen dalam melakukan proses identifikasi,
analysis and evaluation of activities in the Companies analisa dan evaluasi kegiatan yang berlangsung dalam
since the activity is initiated and continuing during Perseroan sejak suatu kegiatan tersebut dimulai, dan
the period of its realization so that the risks which terus berlangsung selama periode pelaksanaannya, 147
may arise will be able to be well controlled. sehingga risiko-risiko yang mungkin muncul dapat
dikendalikan secara baik.
The application of risk management has been a part Pelaksanaan manajemen risiko ini telah menjadi
of the management system of the Company and bagian dari sistem Manajemen Perseroan dan menjadi
constitutes a subject of consideration in the process bahan pertimbangan dalam proses pengambilan
of decision making of the management, so that by keputusan oleh Manajemen, sehingga seiring dengan
the lapse of time there always occurs a continuous berlalunya waktu, selalu tercipta adanya perbaikan
improvement which the Company makes as its berkelanjutan (continuous improvement) yang
strategy. dijadikan strategi oleh Perseroan.
The Company is doing efforts to enhance its risk Perseroan terus berupaya meningkatkan sistem
management system through the performance of manajemen risiko Perseroan melalui beberapa hal,
certain matters, such as: the simulation of flood antara lain: kegiatan simulasi banjir untuk mengatasi
to deal with damage on assets caused by flood, kerusakan aset akibat bencana banjir, program
the establishment of a natural hedging program Natural Hedging mencegah risiko mata uang asing,
to prevent foreign currency risks, to enter into kontrak jangka panjang dengan Supplier untuk
long term contract with supplier to deal with price mengatasi fluktuasi perubahan harga, Loan Facility
fluctuation, to receive multi currency loan facility Multi Currency untuk menangani risiko kredit,
to deal with credit risks, to control product quality, Pengendalian Mutu Produk, dan After Sales Service
to provide after sales service to customers using the kepada konsumen selama menggunakan produk PT
products of PT Surya Toto Indonesia Tbk. for the Surya Toto Indonesia Tbk. untuk menjaga reputasi
maintenance of the Company’s reputation. Perseroan.
Internal Control System

Sistem Pengendalian Internal
The Company must have an Internal Control System Sistem Pengendalian Internal yang handal dalam
which is reliable in various aspects to avoid the risks berbagai aspek harus dimiliki oleh Perseroan untuk
that may occur and which is also a practice of Good mencegah risiko-risiko yang akan terjadi dan juga
Corporate Governance. The Internal Control System merupakan praktik dari Tata Kelola Perseroan yang
must be applied systematically and effectively so as Baik. Sistem pengendalian internal harus diterapkan
to enable the Company to evaluate the reliablity of secara sistematis dan efektif, yang memungkinkan
risk control and good governance process. Perseroan mengevaluasi keandalan pengendalian
risiko serta proses Tata Kelola yang baik.
The Board of Directors is reponsible to ensure Direksi bertanggung jawab untuk memastikan bahwa
that the Company has good and effective Internal Perseroan sudah memiliki sistem pengendalian
Control System, under the supervision of the Audit internal yang baik serta efektif, dan akan diawasi
Committee or the Risk Management Committee. The oleh Komite Audit atau Komite Manajemen Risiko.
Internal Audit and the Risk Management Committee Audit Internal dan Komite Manajemen Risiko
shall have an important role in observing and the memegang peranan penting dalam memantau dan
making of recommendation for the improvement of merekomendasikan perbaikan sistem pengendalian
the Company’s Internal Control System. In order to internal di Perseroan. Demi tercapainya keamanan
achieve work security, the Internal Control System kerja Sistem Pengendalian Internal harus dijalankan
must be applied at each rank in the Company. oleh setiap tingkatan di dalam Perseroan.
The management is responsible in the establishment Manajemen bertanggung jawab dalam membentuk
of a reliable and good internal control system. sistem pengendalian internal yang memadai dan
Through this system all the ranks in the Company baik. Melalui sistem ini seluruh jajaran Perseroan
148 shall be confident that with a cautions internal dapat mempunyai keyakinan bahwa dengan
control system the Management will be able to sistem pengendalian internal yang lebih hati-hati,
ensure the establishment of work results and a Manajemen dapat memastikan terciptanya kinerja
controlled work environment with an optimal costs dan lingkungan kerja yang terkendali dengan
efficiency. Additionally, the Management shall also efisiensi biaya yang optimal. Selain itu, Manajemen
ensure the compliance of each policy and prosedure juga dapat memastikan dipatuhinya setiap kebijakan
of the Internal Control applied by the Company. dan prosedur pengendalian internal yang diterapkan
di Perseroan.
Review on the Effectivity of the Review atas Efektivitas Sistem

Internal Control System Pengendalian Internal
Application of an effective internal control system is Sangat penting pemberlakukan penerapan sistem
very important for the basis of an efficient ethical and pengendalian internal yang efektif sebagai dasar
safe operational activity of assets maintenance and kegiatan operasional yang efisien, beretika dan aman
the prevention of the Company from the posibility untuk menjaga aset dan menghindarkan Perseroan
to suffer losses. dari kemungkinan harus menanggung kerugian.

Several management policy on internal control Beberapa kebijakan manajemen dalam sistem
system, among others, are the existence of a clear pengendalian internal diantaranya adalah: adanya
separation between duties and authority among pemisahan tugas dan wewenang yang jelas antar
employees, however maintaining inter relation and pekerja, namun tetap saling berhubungan dan saling
inter support and performing mutual correction with mendukung dan mengoreksi satu sama lain, adanya
each other, the existence of the Company’s policy in kebijakan Perseroan dalam setiap fungsi pekerjaan
each work function and the factory Quality Control dan Quality Control serta Quality Assurance
and Quality Assurance in each stage of production Pabrik dalam setiap fase produksi yang mampu
capable to prevent the occurence of error or fraud, menghindari terjadinya kesalahan atau kecurangan,
the existence of layered authorization regarding an adanya otorisasi berjenjang terhadap suatu kegiatan
operational activity and the existence of periodic operasional, dan adanya monitor secara berkala
monitoring on sections having exposure to risks. terhadap bagian-bagian yang memiliki exposure
terhadap risiko.
The Company’s internal control is applied by Pengendalian internal dalam Perseroan dilakukan
compliance with the Standard Operating Procedure dengan cara mematuhi Standard Operating
(SOP) that has been ratified by the Management. All Procedure (SOP) yang sudah disahkan oleh
existing ranks in the Company must comply with Manajemen. Semua jajaran yang ada dalam
the entire process of Standard Operating Procedure Perseroan harus mengikuti keseluruhan proses
(SOP) from the beginning to the end to anticipate Standard Operating Procedure (SOP) dari awal
the possibility of error or fraud from divergent sampai akhir untuk mengantisipasi kemungkinan
action by employees, either performed wilfully or terjadinya kesalahan atau kecurangan dari tindakan
unintentionally. The internal control system of PT yang menyimpang oleh pekerja baik yang disengaja
Surya Toto Indonesia Tbk. has been established and maupun yang tidak disengaja. Sistem pengendalian
implemented through application of values, ethics internal di PT Surya Toto Indonesia Tbk. dibangun
and employee integrity as reflected in the code of dan diimplementasikan melalui penerapan nilai,
conduct, the organized and clarity of accountability etika, integritas karyawan sebagaimana tercermin
149
and responsibility through the division of duties, dalam code of conduct, pengorganisasian beserta
responsibilities and authorities, the sufficiency of kejelasan accountability dan responsibility melalui
risk management and an effective communication pembagian tugas, tanggung jawab, dan kewenangan,
and information system. To ensure the applicability pengelolaan risiko yang memadai dan sistem
of the above mentioned internal control system, the informasi serta komunikasi yang efektif. Untuk
Board of Directors is supported by the Internal Audit memastikan terlaksananya sistem pengendalian
Division, subject to continuous coordination with internal di atas, Direksi didukung oleh Divisi
the Audit Committee. As such the internal control Audit Internal, yang dalam implementasinya selalu
system in the Company is able to be applied in all berkoordinasi dengan Komite Audit. Dengan
operational activities of the Company. demikian sistem pengendalian internal dalam
Perseroan dapat diwujudkan dalam segala aktivitas
operasional Perseroan.
Court Case Litigation and

Administrative Sanction
Perkara Litigasi dan Sanksi Administratif
In 2018, the Company and incumbent the Board of Selama tahun 2018, Perseroan dan anggota Dewan
Commissioners and Directors were not involved in Komisaris dan Direksi yang sedang menjabat tidak
any material legal cases that could have a significant terlibat dalam kasus hukum yang memiliki dampak
impact on, or risk for, the condition of the Company. signifikan atau memberikan risiko untuk Perseroan.
On July 20, 2018 and July 25, 2018, the Company Pada tanggal 20 Juli 2018 dan 25 Juli 2018, Perseroan
submitted tax objection letters in relation to mengajukan surat keberatan atas hasil ketetapan
corporate income tax and VAT for the fiscal year pajak atas pajak penghasilan badan dan PPN
2016. Until the completion date of these financial untuk tahun pajak 2016. Sampai dengan tanggal
statements, no result on the objections have been penyelesaian laporan keuangan ini, belum ada hasil
communicated by the DGT to the Company. atas keberatan tersebut yang dikomunikasikan oleh
DJP kepada Perseroan.
The Company received administrative sanction from Perseroan menerima sanksi administratif dari DJP
the DGT in relation to tax assessment for the fiscal atas hasil ketetapan pajak untuk tahun pajak 2016.
year 2016. This sanction has no significant impact on Sanksi ini tidak berdampak signifikan terhadap
the condition of the Company. kondisi Perseroan.
150
Access to Information
Akses Informasi
To ensure an easily accessible of information and Untuk menjamin kemudahan akses informasi dan
publication of the Company by the shareholders, publikasi Perseroan untuk para pemegang saham
stakeholders and the public, the Company kami dan stakeholders serta masyarakat umum,
has maintained and developed a web site Perseroan telah memelihara dan mengembangkan
www.toto.co.id in the internet. This web site provides website www.toto.co.id di situs internet. Situs
complete information regarding the products, work internet ini menyediakan informasi lengkap
results and the financial condition and other relevant mengenai produk, kinerja operasional dan keuangan
information of the Company to visitors of the web Perseroan, serta informasi lainnya yang relevan
site. kepada pengunjung melalui situs ini.

Company’s Ethnic and Culture

Kode Etik dan Budaya Perseroan
All of the employees of PT Surya Toto Indonesia Tbk. Kode etik dan budaya Perseroan wajib dijunjung
must hold in high esteem the Company’s ethic code tinggi oleh seluruh karyawan PT Surya Toto
and culture. Indonesia Tbk.
Work Culture Budaya Kerja

• SEIRI (Short) means to sort/select required • SEIRI (Ringkas) adalah memilah/memisahkan
goods and non-required goods. Additionally, to barang yang diperlukan dengan yang tidak
perform control and prevention so as to avoid diperlukan. Selain itu melakukan pengendalian
existence of non-required goods. serta pencegahan agar tidak timbul barang-
barang yang tidak dibutuhkan lagi.
• SEITON (Neat) means to organize and to store • SEITON (Rapi) adalah menata dan menyimpan
goods orderly, systematically and effectively to barang secara teratur, sistematis dan efektif
facilitate the taking and return of goods and to untuk memudahkan pengambilan dan
determine standard for location of storage of pengembalian barang, serta menentukan
goods. standar bagi tempat penyimpanan barang.
• SEISO (Clean) means to create a continuous • SEISO (Resik) adalah menciptakan kondisi
clean condition of the environment, equipment lingkungan, peralatan, dan mesin agar selalu
and machinery and to prevent the dispersion of bersih sehingga kotoran dan sampah tidak
dirt and waste. berserakan.
• SEIKETSU (Maintenance) means the process to • SEIKETSU (Rawat) adalah proses pengulangan
maintain sorting, organizing and cleaning and pemilahan, penataan, dan pembersihan serta
being conscious to make continuous activities sebagai kesadaran dan aktifitas tetap untuk
to ensure that 5S is maintained. memastikan bahwa keadaan 5S dipelihara.
• SHITSUKE (Dilligent) means a strong • SHITSUKE (Rajin) adalah komitmen yang kuat 151
commitment to comply with what has been untuk menaati apa yang sudah ditetapkan.
resolved.
Company’s Ethic Kode Etik

• Transparency • Transparansi
Openness in the decision making process Keterbukaan dalam proses pengambilan
through relevant information. Transparency keputusan lewat informasi yang relevan.
does not mean unlimited openness. All Transparansi tidak berarti keterbukaan tanpa
information belonging to the company is treated batas. Seluruh informasi milik perusahaan
in accordance with applicable regulations. diperlakukan sesuai dengan ketentuan yang
• Accountability berlaku.
a. Ensure clarity of functions, implementation, • Akuntabilitas
and accountability of the organization. a. Menjamin kejelasan fungsi, pelaksanaan,
b. Every person or business unit has the dan pertanggungjawaban organisasi.
authority and responsibility for the tasks b. Setiap orang atau unit bisnis berwewenang
assigned to him. dan bertanggungjawab atas tugas yang
dibebankan kepadanya.
• Responsibility • Tanggung jawab
Every employee is responsible for carrying out Setiap karyawan bertanggung jawab untuk
his work activities based on sound corporate melaksanakan aktivitas pekerjaannya
principles, in accordance with applicable laws, berdasarkan prinsip korporasi yang sehat, sesuai
cooperating actively and trying to make a real dengan hukum yang berlaku, bekerjasama
contribution. secara aktif dan berusaha untuk memberikan
kontribusi yang nyata.
• Independency • Kemandirian
Prevent conflict of interest and influence/ Mencegah benturan kepentingan dan pengaruh/
pressure from any party that is not in accordance tekanan dari pihak manapun yang tidak sesuai
with applicable laws and regulations. dengan peraturan perundang-undangan yang
berlaku.
• Fairness • Kewajaran
a. Ensuring equal fair treatment to all a. Menjamin perlakuan yang adil setara kepada
stakeholders in every activity. setiap stakeholders dalam setiap aktivitas.
b. Always strive so that interested parties b. Selalu mengupayakan agar pihak-pihak
can understand their rights and obligations yang berkepentingan dapat memahami hak
in accordance with the laws and regulations. dan kewajiban sesuai peraturan perundang-
undangan.
152

Whistleblowing System
Sistem Pelaporan Pelanggaran
The whistleblowing system opens the possibility to Sistem pelaporan pelanggaran memungkinkan
all parties, either external or internal, to report the semua pihak baik eksternal dan internal untuk
occurrence of cheating, acts of divergent, violation melaporkan adanya kecurangan, penyelewengan,
of law and ethics performed by an employee of pelanggaran hukum serta etika yang dilakukan oleh
PT Surya Toto Indonesia Tbk. in all ranks of the setiap karyawan PT. Surya Toto Indonesia Tbk. di
management. Complaints can be submitted via email semua tingkatan manajemen. Pengaduan dapat
address: reportinternal@toto.co.id. It is expected disampaikan melalui alamat email: reportinternal@
that the whistleblowing system will enhance the toto.co.id. Sistem pelaporan pelanggaran diharapkan
applicability of the internal control currently mampu meningkatkan pengendalian internal yang
existing in the Company, during 2018, there were no ada di dalam Perseroan, selama tahun 2018 tidak
complaints received. Based on Company Policy No. ada laporan pengaduan yang diterima. Berdasarkan
STI-KP/HRD-FC/030/XII/18 on December, 1st 2018 Kebijakan Perusahaan No. STI-KP/HRD-FC/030/
established violation reporting system procedures as XII/18 pada tanggal 1 Desember 2018 ditetapkan
follow: prosedur sistem pelaporan pelanggaran sebagai
berikut:
Direksi/ Pengelola WBS

Internal Audit Kepala Departemen (Corporate Pelapor
Unit Kerja Terkait Secretary)
1
Mulai
3 2 Laporan 153
Terima Laporan Pelanggaran
(WBS Room) Karyawan/
Rekanan
4
Akses
dan Telaah
5
Tidak
Sesuai?
6
Telaah Laporan Ya
Pelanggaran
7
Pemeriksaan
Pelanggaran
11 (Berita Acara) 12 13
Monitoring
Pantau & Lapor
Tindak Lanjut Informasi
10 8 Direksi
& Lapor Direksi Tidak
Penghentian Terbukti?
Ya
9
Sanksi
Policy on Fulfillment of
the Rights of Creditor
Kebijakan Pemenuhan Hak-hak Kreditur
In the Corporate Governance guidance, it is stated Dalam pedoman Tata Kelola Perusahaan, diutarakan
that business partners (including creditors) are bahwa mitra bisnis (termasuk kreditur) berhak
entitled to obtain relevant information in accordance memperoleh informasi yang relevan sesuai hubungan
with the business relationship with the company bisnis dengan Perseroan dan Perseroan berkewajiban
and company is obligated to provide material and menyediakan informasi material dan relevan, mudah
relevant information, easy to access and understand diakses, dan dipahami oleh Pemangku Kepentingan
by stakeholders including creditors so that each party termasuk kreditur sehingga masing-masing pihak
can make decisions based on fair and reasonable dapat membuat keputusan atas dasar pertimbangan
consideration. Furthermore, it is mentioned that in yang adil dan wajar. Lebih lanjut disebutkan bahwa
order to maintain objectivity in conducting business, untuk menjaga objektivitas dalam menjalankan
PT Surya Toto Indonesia Tbk. is committed to bisnis, PT Surya Toto Indonesia Tbk. berkomitmen
fulfill the rights of creditors at the discretion of the untuk memenuhi hak-hak Kreditor sesuai kebijakan
Company and the prevailing laws and regulation or Perseroan dan ketentuan/peraturan perundang-
agreement concurred by both parties. undangan yang berlaku ataupun kesepakatan yang
dicapai oleh kedua belah pihak.
During 2018, Company has always fulfilled its Selama tahun 2018, Perseroan selalu memenuhi
obligations to the creditors (banks and non-bank kewajibannya terhadap para kreditur (bank dan
financial institutions). lembaga keuangan non bank).
154

Plurarity in the Board of Commissioners
and the Board of Directors
Keberagaman Komposisi Dewan Komisaris dan Direksi
The determination of the composition of the Board Penetapan komposisi Dewan Komisaris dan
of Commissioners and the Board of Directors of PT Direksi PT Surya Toto Indonesia Tbk. dilakukan
Surya Toto Indonesia Tbk. is effected by considering dengan mempertimbangkan kebutuhan Perseroan
the requirement of the Company based upon the yang didasarkan pada pengetahuan, keahlian,
knowledge, expertise, professional experience and pengalaman profesional, dan latar belakang guna
back ground to support the effectiveness of the mendukung efektivitas pelaksanaan tugas dan
discharge of duties and responsibilities of the Board tanggung jawab Dewan Komisaris dan Direksi. PT
of Commissioners and the Board of Directors. PT Surya Toto Indonesia Tbk. memberikan kesempatan
Surya Toto Indonesia Tbk. grants equal opportunity, yang sama tanpa memperhatikan usia, agama,
irrespective of age, religion and nationality, so as to dan kewarganegaraan tertentu sehingga terdapat
result in plurality in the composition of the Board of keberagaman komposisi Dewan Komisaris dan
Commissioners and the Board of Directors which Direksi yang dapat ditinjau dari profil masing-
from certain aspects can be observed from the profile masing anggota Dewan Komisaris dan Direksi dalam
of each member of the Board of Commissioners and Laporan Tahunan ini.
the Board of Directors in this Annual Report.
155
Information of Application on Corporate

Governance Guidelines for Public Company
Informasi Penerapan atas Pedoman Tata Kelola bagi Perseroan
No. Principle Recommendation Implementation

Prinsip Rekomendasi Implementasi
A. Improving the value of 1. Technical methods or The Company already has

shareholders Annual General procedures for open technical procedures for voting
Meeting (RUPS) management. and closed voting that set out in the procedures
prioritize independent for the General Meeting of
and interest of the Shareholders.
shareholders.
Remark: Comply
2. Members of the Board of All of the members of the

Directors and the Board of Boards of Directors and the
Commissioners attend the Board of Commissioners
Annual GMS. attended the GMS.
Remark: Comply
3. A summary of minutes The Company provided a

of GMS is available at the Summery of Minutes of GMS at
website at least 1 year. the Company’s Website under
Investor Relations.
156
Remark: Comply
B. Improving the Public Listed 1. To have policy and The Company has a policy on
Company Communication communications between communications with Investors
Quality with Shareholders or Public Company and through One on One Meeting,
Investors. Shareholders and Public Expose, Conference, and
Investors. Investor Summit.
Remark: Comply
2. Post the policy on The Company has made

communications of a available materials of each
Public Company at the Earnings Call, Conference,
website. and materials of presentation
to investors at the Company’s
website to provide equality for
Shareholders and Investors
regarding the implementation
of Communications with the
Company
Remark: Comply


A. Meningkatkan nilai 1. Cara atau prosedur Perseroan telah memiliki

penyelenggaraan Rapat Umum teknis pengumpulan prosedur teknis pengumpulan
Pemegang Saham (RUPS). suara (voting) baik secara suara yang terdapat dalam tata
terbuka maupun tertutup tertib Rapat Umum Pemegang
yang mengedepankan Saham (RUPS).
independensi, dan
kepentingan pemegang
saham. Keterangan: Terpenuhi
2. Anggota Direksi dan Seluruh Direksi dan Dewan

Dewan Komisaris hadir Komisaris hadir dalam RUPS.
dalam RUPS Tahunan.
Keterangan: Terpenuhi
3. Ringkasan risalah RUPS Perseroan menyediakan

tersedia dalam situs web Ringkasan Risalah RUPS dalam
paling sedikit 1 (satu) website Perseroan dalam bagian
tahun. Investor Relation.
B. Meningkatkan kualitas 1. Memiliki kebijakan Perseroan memiliki kebijakan

157
komunikasi Perusahaan komunikasi Perusahaan komunikasi kepada Pemodal
Terbuka dengan Pemegang Terbuka dengan Pemegang melalui One on One Meeting,
Saham atau Pemodal Saham atau Pemodal. Public Expose, Conference, dan
Investor Summit.
2. Mengungkapkan kebijakan Perseroan telah menyediakan

komunikasi Perusahaan bahan dari setiap Converence
Terbuka dalam situs web. dan materi presentasi dengan
Pemodal di website Perseroan
untuk memberikan kesetaraan
pada Pemegang Saham atau
Pemodal atas pelaksanaan
komunikasi dengan Perseroan.

C. Strengthening the membership 1. Determination of the The Company has complied

and composition of Board of number of members of the with the provision applicable
Commissioner. Board of Commissioners to the Company as Public
take into account the Company as set out in
company’s conditions. Article 20 of POJK No.33/
POJK.04/2014 that the number
of members of the Board of
Commissioners must be more
than 2 (two) persons.
Remark: Comply
2. Determination of At the Shareholders’ discretion,

the composition of members of the Board of
members of the Board Commissioners have been
of Commissioners takes appointed by taking into
into account the required account a veriety of skills,
variety of skill, knowledge knowledges, experiences,
and experience. and the Company’s business
conditions and compexity.
Remark: Comply
D. Improving the quality of duty 1. The Board of Basically, the assessment of

158
and responsibility of Board of Commissioners has a the performance of the Board
Commissioner. policy to self-assess the of Commissioners is carried
performance of the Board out by Shareholders through
of Commissioners. the mechanism of a General
Meeting of Shareholders.
Remark: Comply
2. The self-assessment policy The assessment of the

is reported in an Annual performance of the Board
Report. of Commissioners has been
established at General Meeting
of Shareholders and has been
disclosed at Annual Report.
Remark: Comply


C. Memperkuat keanggotaan dan 1. Penentuan jumlah Perseroan telah memenuhi

komposisi Dewan Komisaris anggota Dewan Komisaris ketentuan yang berlaku bagi
mempertimbangkan Perseroan sebagai Perusahaan
kondisi perusahaan. Terbuka sebagaimana
ditentukan dalam Pasal 20
POJK No.33/POJK.04/2014
yaitu jumlah anggota Dewan
Komisaris lebih dari 2 (dua)
orang.
2. Penentuan komposisi Berdasarkan kebijakan

anggota Dewan Komisaris Pemegang Saham, Dewan
memperhatikan Komisaris telah dipilih dengan
keberagaman keahlian, memperhatikan keberagaman
pengetahuan dan keahlian, pengetahuan,
pengalaman yang pengalaman serta kondisi dan
dibutuhkan. kompleksitas bisnis Perseroan.
D. Meningkatkan kualitas 1. Dewan Komisaris Pada dasarnya penilaian

159
pelaksanaan tugas dan mempunyai kebijakan untuk menilai kinerja Dewan
tanggung jawab Dewan penilaian mandiri untuk Komisaris Perseroan dilakukan
Komisaris. menilai kinerja Dewan oleh Pemegang Saham melalui
Komisaris. mekanisme Rapat Umum
Pemegang Saham.
2. Kebijakan penilaian sendiri Penilaian kinerja Dewan

diungkapkan dalam Komisaris telah diterapkan
Laporan Tahunan. pada RUPS dan diungkapkan
dalam Laporan Tahunan.

3. The Board of In accordance with our articles

Commissioners has a of association, any members of
policy of resignation in the the Board of Commissioners
event of involvement in who does not meet any
any financial crimes. requirements to be a member
of the Board of Commissioners
as set out in the articles of
association including any
involvement in any financial
crimes, the consequence of
which is that his/her position
will be null and void. In the
event that the member if the
Board of Commissioners resign,
it will be resolved at a GMS.
Remark: Comply
4. The Board of The Nomination and

Commissioners or the Remuneration Committee
NRC sets out a provision sets out in the Nomination
of succession in the and Remuneration Committee
Nomination Process of a Charter that among its duties is
member of the Board of to give recommendations to the
160
Directors. Board of Commissioners to be
informed to the Shareholders
about the planning of
succession of members of the
Board of Directors.
Remark: Comply
E. Strengthening membership and 1. Determination of the Determination of the number

composition of Directors. number of members of of members of the Board of
the Board of Directors Directors of the Company
take into account the refers to the provision of
Company’s condition and POJK No.33/POJK.04/2014
effectiveness in decision- which provides that the
making. Board of Directors and
Board of Commissioners of
Listed Companies or Public
Companies must consist of at
least 2 (two) members.
Remark: Comply


3. Dewan Komisaris Setiap anggota Dewan

mempunyai kebijakan Komisaris yang tidak
pengunduran diri apabila memenuhi syarat untuk
terlibat dalam kejahatan menjadi anggota Dewan
keuangan. Komisaris termasuk di
dalamnya adalah terlibat
kejahatan keuangan maka
jabatannya sebagai Dewan
Komisaris akan batal demi
hukum. Dalam hal anggota
Dewan Komisaris tersebut
mengundurkan diri maka akan
diputuskan melalui mekanisme
RUPS.
4. Dewan Komisaris atau Komite Nominasi dan

KNR menyusun kebijakan Remunerasi dalam Piagam
suksesi dalam proses Komite Nominasi dan
nominasi anggota Direksi. Remunerasi menyebutkan salah
satu tugasnya adalah untuk
memberikan rekomendasi
161
kepada Dewan Komisaris untuk
disampaikan kepada Pemegang
Saham mengenai salah satunya
adalah perencanaan suksesi
anggota Direksi.
E. Memperkuat keanggotaan dan 1. Penentuan jumlah Penentuan jumlah Direksi

komposisi Direksi. anggota Direksi Perseroan mengacu pada
mempertimbangkan ketentuan perundang-
kondisi perusahaan undangan yang berlaku
serta efektivitas dalam dimana menurut POJK No.33/
pengambilan keputusan. POJK.04/2014 tentang Direksi
dan Dewan Komisaris Emiten
atau Perusahaan Publik paling
kurang terdiri dari 2 (dua)
orang anggota Direksi.

2. Determination of the At the shareholders’ discretion,

composition of members members of the Board of
of the Board of Directors Directors of the company have
takes into account a variety been appointed by taking into
of skills, knowledges and account a variety of skills,
experiences as required. knowledges, experiences, and
and experiences as the company’s conditions and
required. business complexity.
Remark: Comply
3. Members of the Board The member of the Board

of Directors in charge of Directors in charge of
of accounting and accounting and finance in
finance have skill and/or the Company is the Finance
knowledge in accounting. Director who has sufficient
accounting and financial
knowledge and experience as
can be seen in the position and
education history of the Board
of Directors under the section
of Profiles of the Board of
Directors.
162
Remark: Comply
F. Improving the quality of 1. The Board of Directors has The Board of Directors has a
implementing task and a policy to self assess the self-assessment policy as set out
responsibility of Board of performance of the Board in the section of performance
Directors. of Directors. assessment of the Board of
Commissioners and the Board
of Directors.
Remark: Comply
2. The self-assessment policy Results of the self-assessment

is reported in an Annual of the Board of Directors are
Report. reported in the Company’s
Annual Report under
the section of Corporate
Governance.
Remark: Comply


2. Penentuan komposisi Berdasarkan kebijakan

anggota Direksi Pemegang Saham, Direksi
memperhatikan Perseroan telah dipilih dengan
keberagaman keahlian, memperhatikan keberagaman
pengetahuan dan keahlian, pengetahuan dan
pengalaman yang pengalaman serta kondisi
dibutuhkan. kompleksitas bisnis Perseroan.
3. Anggota Direksi yang Direksi yang membawahi

membawahi bidang bidang akuntansi atau
akuntansi atau keuangan keuangan dalam Perseroan
memiliki keahlian dan/ adalah Direktur Keuangan
atau keahlian di bidang yang memiliki pengetahuan
akuntansi. dan pengalaman yang cukup di
bidang akuntansi dan keuangan
sebagaimana dapat dilihat
dalam riwayat jabatan dan
pendidikan Direksi pada bagian
Profil Direksi.
163
F. Meningkatkan pelaksanaan 1. Direksi mempunyai Direksi telah memiliki

tugas dan tanggung jawab kebijakan penilaian kebijakan penilaian sendiri
Direksi. mandiri untuk menilai yang tercantum dalam bagian
kinerja Direksi. penilaian kinerja Dewan
Komisaris dan Direksi.
2. Kebijakan penilaian sendiri Hasil penilaian sendiri Direksi

diungkapkan dalam diungkapkan dalam Laporan
Laporan Tahunan. Tahunan Perseroan dalam
bagian Tata Kelola Perseroan.

3. The Board of Directors has In accordance with our articles

a policy of resignation in of association, any member
the event or involvement of the Board of Directors
in any financial crimes. who does not meet any
requirements to be a member
of the Board of Directors as set
out in the articles of association
including any involvement
in any financial crimes, the
consequence of which is that
his/her position will be null
and void. In the event that
the member of the Board of
Directors resigns, it will be
resolved at a GMS.
Remark: Comply
G. Improving Corporate 1. To have a policy to prevent In accordance with Corporate

Governance Aspect through Insider Trading. Regulations Chapter VIII on
Stakeholders participation. Disciplinary Measures, the
provision to prevent Insider
Trading is as set out in article 17
concerning serious violations,
164
one of which is to disclose
Company secrets that should be
kept secret.
Remark: Comply
2. To have a policy of We are always committed to

anticorruption and preventing Corruption in our
antifraud. company as set out in Company
Regulation Chapter VIII on
Disciplinary Measures.
Remark: Comply


3. Direksi mempunyai Setiap anggota Direksi yang

kebijakan pengunduran tidak memenuhi syarat untuk
diri apabila terlibat dalam menjadi anggota Direksi
kejahatan keuangan. termasuk di dalamnya adalah
terlibat kejahatan keuangan
maka jabatannya sebagai
Direksi akan batal demi hukum.
Dalam hal anggota Direksi
tersebut mengundurkan diri
maka akan diputuskan melalui
mekanisme RUPS.
G. Meningkatkan aspek Tata 1. Memiliki kebijakan untuk Berdasarkan Peraturan

Kelola Perseroan melalui mencegah terjadinya Perusahaan pada Bab VIII
partisipasi pemangku Insider Trading. tentang Tindakan Disiplin,
kepentingan. kebijakan untuk mencegah
terjadinya Insider Trading
terdapat dalam pasal 17
165
mengenai pelanggaran/
kesalahan berat yang salah
satunya adalah membongkar/
membocorkan rahasia
Perusahaan yang seharusnya
dirahasiakan.
2. Memiliki kebijakan anti Kami selalu berkomitmen

korupsi dan anti fraud. untuk mencegah terjadinya
korupsi di lingkungan
perusahaan kami yang mengacu
pada Peraturan Perusahaan
Bab VIII mengenai Tindakan
Disiplin.

3. To have a Policy on the We select and evaluating

selection and Capacity our vendors or suppliers in
Building of Suppliers and accordance with General
Vendors. Provisions and Procedures
fo Procurement of Goods
and Services issued under
the Decree of the Board
of Directors No: Kep.40/
DIR/2016.
Remark: Comply
4. To have a policy on the We have a policy to fulfill the

fulfillment of Creditors’ rights of our Creditors through
Right. the Account Payable Unit that
set out and manages the rights
of our Creditors.
Remark: Comply
5. To have a policy on Through Email Address

whistleblowing system. reportinternal@toto.co.id
we guarantee and ensure the
166
protection of identity of the
whistleblowers, whether the
employees or third parties
filling any complaints or reports
of alleged violations.
Remark: Comply
6. To have a policy on the In determining the incentives

granting of long-term to be earned by the Board
incentives to the Board of of Directors and Employees,
Directors and Employees. we are guided by Company
Regulation Chapter V regarding
employee benefits.
Remark: Comply


3. Memiliki kebijakan tentang Kami melakukan seleksi dan

seleksi dan peningkatan evaluasi vendor/pemasok
kemampuan pemasok dan berdasarkan Ketentuan Umum
vendor. dan Prosedur Pengadaan
Barang dan Jasa yang
dikeluarkan berdasarkan Surat
Keputusan Direksi no: Kep.40/
DIR/2016.
4. Memiliki kebijakan Kami memiliki kebijakan

pemenuhan hak-hak untuk memenuhi hak-hak
kreditur. dari kreditur kami melalui
Unit Account Payable yang
mengatur dan mengelola
pembayaran hak-hak kreditur
kami.
5. Memiliki Kebijakan Melalui Alamat Email

whistleblowing system. reportinternal@toto.co.id
167
menjamin dan memastikan
adanya perlindungan
kerahasiaan pelapor, baik
karyawan maupun pihak ketiga
yang menyampaikan keluhan
atau laporan dugaan tindak
pelanggaran.
6. Memiliki kebijakan Dalam menetukan insentif

pemberian insentif jangka yang didapat oleh Direksi dan
panjang Direksi dan Karyawan kami berpedoman
Karyawan. kepada Peraturan Perusahaan
Bab V mengenai benefit
karyawan.

H. Improving the implementation 1. To use information We are also active in a variety

of information disclosure. technology more widely of social media as a medium
other than a website as a of information disclosure
medium of information and product promotion. In
disclosure. addition, we also use the
mailing list system as a medium
of information disclosure and
communication for Investors.
Remark: Comply
2. The Annual Reports We disclose the most current

of Public Companies beneficial owners of the
disclose the most current Company’s shareholding with
benefical owners of the 5% or more shareholding in
Company’s shareholding, our Annual Report under
at least 5% other than the section of Shareholder
Major Shareholders and Composition
Controllers.
Remark: Comply
168


H. Meningkatkan keterbukaan 1. Memanfaatkan pengunaan Kami juga aktif dalam berbagai

informasi. teknologi informasi secara sosial media sebagai media
lebih luas selain situs web keterbukaan informasi dan
sebagai media keterbukaan promosi produk. Selain itu,
informasi. kami juga menggunakan sistem
mailing list sebagai media
keterbukaan informasi dan
komunikasi kepada Pemodal.
Keterangan : Terpenuhi
2. Laporan Tahunan Kami mengungkapkan siapa

Perusahaan Terbuka pemilik manfaat akhir dalam
mengungkapkan pemilik kepemilikan saham perusahaan
manfaat akhir dalam dengan kepemilikan 5% atau
kepemilikan saham lebih dalam Laporan Tahunan
perusahaan, paling kami di bagian Komposisi
sedikit 5% selain PSU dan Pemegang Saham.
Pengendali.
Keterangan : Terpenuhi
169
Report of the Audit Committee

Laporan Komite Audit
In order to comply with applicable regulations on Untuk memenuhi ketentuan yang berlaku tentang
Audit Committee and considering the function of Komite Audit dan mengingat fungsi Komite Audit
the Audit Committee which is to support the Board yang peranannya adalah menunjang Dewan
of Commissioners in exercising supervision on the Komisaris dalam melaksanakan pengawasan
Company, allow us hereby to present the activities terhadap Perseroan, maka bersama ini perkenankan
during the year ended on 31 December 2018. kami menyampaikan kegiatan-kegiatan selama
setahun yang berakhir pada tanggal 31 Desember
2018.
Pursuant to Decree of the Board of Directors of PT Berdasarkan Surat Keputusan Direksi PT Surya
Surya Toto Indonesia Tbk. Number STI-TMG / HRD Toto Indonesia Tbk. Nomor STI-TMG/HRD/307/
/ 307 / XII / 2014 dated 15 December 2014 has been XII/2014 tanggal 15 Desember 2014 telah ditetapkan
resolved the membership in the Audit Committee keanggotaan Komite Audit sebanyak 3 (tiga) orang
consisting of 3 (three) persons with the following dengan posisi sebagai berikut:
positions:
Chairman : Segara Utama Ketua : Segara Utama
Member : Gunawan Sumana Anggota : Gunawan Sumana
Member : Ariefuddin Amas Anggota : Ariefuddin Amas
The charter of the Audit Committee was adopted on Piagam Komite Audit telah ditetapkan pada tanggal
15 December 2014 and shall be continuously renewed 15 Desember 2014, akan dilakukan pembaharuan
in accordance with applicable laws and regulations. terus-menerus sesuai dengan perkembangan dan
peraturan yang berlaku.
170
The number of meetings made by the Audit Jumlah pertemuan yang sudah Komite Audit lakukan
Committee in the year 2018 are: pada tahun 2018 adalah:
• 12 (twelve) meetings of the Audit Committee, • 12 (dua belas) kali Rapat antar Komite Audit
inviting the attendance of the Internal Audit. dengan mengundang Audit Internal.
• 2 (two) meetings with the External Auditor. • 2 (dua) kali Rapat dengan Auditor Eksternal.
The duties and responsibilities of the Audit Komite Audit bertugas dan bertanggung jawab untuk
Committee are to provide professional and memberikan pendapat profesional dan independen
independent advice to the Board of Commissioners kepada Dewan Komisaris terhadap laporan atau hal-
with respect to reports or issues submitted by the hal yang disampaikan oleh Direksi kepada Dewan
Board of Directors to the Board of Commissioners Komisaris, dan melaksanakan tugas-tugas lain yang
and to perform other tasks related to the tasks of the berkaitan dengan tugas Komisaris. Dalam tahun
Board of Commissioners. In the year 2018, matters 2018 hal – hal yang telah dikerjakan Komite Audit
performed by the Audit Committee were as follows: adalah sebagai berikut:
• Discuss and review with the Management on • Menelaah dan membahas dengan Manajemen
the office of the Public Accountant that will be mengenai Kantor Akuntan Publik yang akan
used as External Auditor. digunakan sebagai Auditor Eksternal.
• Prepare Standard Operating Procedures for the • Telah membuat Standard Operating Procedures
Audit Committee. untuk Komite Audit.
• Examine and provide opinions on the • Memeriksa dan memberikan masukan
presentation of the Company’s quarterly atas penyajian Laporan Keuangan triwulan
Financial Report that will be submitted to the Perseroan yang dilaporkan kepada OJK dan
Financial Services Authority and the Financial Lembaga Keuangan.
Institutions.

• Discuss with the Management regarding • Membahas dengan Manajemen mengenai

compliance with applicable laws and kepatuhan terhadap hukum dan peraturan yang
regulations, including new regulations related berlaku, termasuk peraturan – peraturan yang
to the business of the Company. baru dan berkaitan dengan usaha Perseroan.
• Make meetings with the Internal Audit to • Mengadakan rapat dengan Audit Internal
discuss the audit plan and the audit coverage, untuk membahas rencana audit dan lingkup
the sufficiency of the internal control system audit, kecukupan sistem pengendalian internal
and significant audit findings and the following dan temuan audit yang signifikan serta tindak
up actions. lanjutnya.
• Discuss with the External Auditor regarding • Membahas dengan Auditor Eksternal mengenai
new Accounting and Tax regulations, the audit aturan Akuntansi dan Perpajakan yang baru,
progress and the results of audit findings by the progress audit, dan hasil temuan Auditor
External Auditor. Eksternal.
• Report all audit activities and future audit • Melaporkan keseluruhan kegiatan Audit, dan
program to the Board of Commissioners. program Audit mendatang kepada Dewan
Komisaris.
• Evaluate new policies of the Management and • Mengevaluasi kebijakan – kebijakan Manajemen
to report the results of such evaluation to the yang baru, dan melaporkan hasilnya kepada
Board of Commissioners. Dewan Komisaris.
Pursuant to the results of examination carried out, Sepanjang hasil pemeriksaan yang dilakukan, Komite
the Audit Committee did not find any issue that Audit tidak menemukan masalah – masalah yang
may jeopardize the continuity of the Company’s membahayakan kelangsungan operasional dari
operations. In addition, from the supervision Perseroan. Selain itu, dari pengawasan terhadap
towards implementation of the guidelines of penerapan pedoman Tata Kelola Perseroan Terbuka
the Public Corporate Governance, PT Surya Toto PT Surya Toto Indonesia Tbk., Komite Audit
Indonesia Tbk., the Audit Committee states that menyatakan bahwa rekomendasi terkait kebijakan
171
recommendations related to stakeholders relations hubungan dengan pemangku kepentingan; kebijakan
policy; BOC performance assessment policy; penilaian kinerja Dewan Komisaris; kebijakan
principle of Directors succession policy; procurement suksesi Direksi; kebijakan pengadaan dalam seleksi
policy on selection and improvement capacity of dan peningkatan kemampuan pemasok dan vendor;
suppliers and vendors; policy on fulfillment of the kebijakan pemenuhan hak-hak kreditur; sistem
rights of creditors; whistleblowing system, has been whistleblowing, telah dilaksanakan dengan baik.
implemented properly.
The Audit Committee fully supports the efforts of Komite Audit mendukung sepenuhnya usaha
the Company to enhance the function of the Internal Perseroan untuk meningkatkan fungsi Audit Internal
Audit, which is believed to be still required. yang masih dirasakan perlu.
Jakarta, 31 Maret 2019
Segara Utama Gunawan Sumana Ariefuddin Amas

Chairman Member Member
Ketua Anggota Anggota
172

173
06
Corporate Social
Responsibility
Tanggung Jawab Sosial Perseroan
0 6 | C O R P O R A T E S O C I A L R E S P O N S I B I L I T Y
Social Development and Social Services

Pengembangan Sosial dan Kemasyarakatan
Responsibility for social development and social Tanggung jawab untuk pengembangan sosial dan
services is performed in various fields, starting from kemasyarakatan dilaksanakan pada berbagai bidang,
Religious, Education, NGO and Youth Activities, mulai dari Keagamaan, Pendidikan, Kegiatan LSM
Natural Disaster, Rural Operation, and support to dan Kepemudaan, Bencana Alam, Operasional Desa,
Government Activities. serta dukungan terhadap Kegiatan Pemerintah.
PT Surya Toto Indonesia Tbk. is committed PT Surya Toto Indonesia Tbk. berkomitmen
to continuously enhance concern for social untuk selalu meningkatkan kepedulian akan
development and social services. This is reflected pengembangan sosial dan kemasyarakatan. Hal
from various kinds of social support provided for ini tercermin dari berbagai jenis bantuan sosial
many aspects such as aspects of education, religion, yang diberikan pada banyak aspek seperti aspek
NGO and youth activities, natural disaster, rural pendidikan, agama, kegiatan LSM dan kepemudaan,
operation and support to Government activities. bencana alam, operasional desa serta dukungan
untuk kegiatan Pemerintah.
By these activities, the company could increase its Melalui kegiatan ini, Persero dapat meningkatkan
social responsibility consistently demonstrated by tanggung jawab sosialnya yang secara konsisten
increase of concern for others and environment ditunjukkan melalui peningkatan kepedulian
and give inspiration to the stakeholders to conduct terhadap sesama dan lingkungan serta memberikan
similar activities. inspirasi kepada stakeholders untuk melakukan
kegiatan yang serupa.
The company is aware that the business and Persero menyadari bahwa aktivitas usaha
174 operational activities are not only intended to dan operasional tidak hanya ditujukan untuk
create value added for the shareholders, however menciptakan nilai tambah bagi pemegang saham,
it should be able to give real benefits to people’s namun harus mampu memberikan manfaat nyata
social life, because society is a part inseparable bagi kehidupan sosial masyarakat, karena masyarakat
from the company’s activities. Through various merupakan bagian yang tidak terpisahkan dari
social programs and activities, the company always kegiatan Persero. Melalui berbagai program dan
endeavors to maintain harmonious relation kegiatan sosial kemasyarakatan, Persero selalu
with society, particularly around the company’s berupaya menjaga hubungan yang harmonis dengan
environment. masyarakat, terutama di sekitar lingkungan Persero.
Below are activities of the Company’s Social Berikut merupakan kegiatan Tanggung Jawab Sosial
Responsibility conducted in the form of charity Persero (CSR), yang dilakukan dalam bentuk sosial
and social services during 2018 of the total value dan kemasyarakatan selama tahun 2018 dengan total
Rp4,335,670,906, namely: nilai sebesar Rp4.335.670.906, antara lain:
• Contribution in religious affairs, among others • Sumbangan dalam bidang keagamaan,
contribution for developing houses of worship, diantaranya sumbangan untuk membangun
supporting religious activities, and giving rumah ibadah, mendukung kegiatan keagamaan,
Holiday Allowance to the community around serta memberikan Tunjangan Hari Raya kepada
the factory environment. masyarakat sekitar lingkungan pabrik.

• Contribution in social services, namely: • Sumbangan dalam bidang sosial, diantaranya:

• TOTO Products Support for House of • Bantuan berupa Produk TOTO untuk
Worship (Mosque & Church Organization). Rumah Ibadah (Masjid & Organisasi Gereja).
• TOTO Products Support for Child Care • Bantuan berupa Produk TOTO untuk
Foundation, Tangerang Immigration Yayasan Peduli Anak, Kantor Imigrasi
Office, School of SMK Al-Fattah Desa Pasir Tangerang, Sekolah SMK Al-Fattah Desa
Bolang Tigaraksa and School of SMK Bina Pasir Bolang Tigaraksa dan Sekolah SMK
Am Ma’mur. Bina Am Ma’mur.
• Simple Home Development at Mauk • Pembangunan Rumah Sederhana di Mauk
through Habitat Foundation of Indonesia. melalui Yayasan Habitat Indonesia.
• Donations to CSIS, SPSI, Design Global • Sumbangan ke CSIS, SPSI, Design Global
Indonesia, and Pasadena Metric Indonesia. Indonesia, dan Pasadena Metric Indonesia.
• Donations to the Mosque Prosperity • Sumbangan ke Dewan Kemakmuran
Council. Masjid.
• Social Donations for the Tzu Chi Buddhist • Sumbangan Sosial untuk Yayasan Budha
Foundation, Business Shop Of Lombok, Tzu Chi, Griya Usaha Lombok, Yayasan
Foundation For Disabled Children, Houses Pembinaan Anak Cacat, Rumah Ibadah, dan
of Worship, and Orphanage. Panti Asuhan.
• Lombok Disaster Donations through • Sumbangan Bencana Lombok melalui
Habitat Foundation of Indonesia. Yayasan Habitat Indonesia.
By participating in the Social Responsibility (CSR) Dengan ikut berperan serta dalam kegiatan
activities well coordinated and programmed, Tanggung Jawab Sosial (CSR) yang terkoordinasi
the company’s measures in giving supports and dan terprogram dengan baik, maka langkah Persero
contributions will be more meaningful and can dalam memberikan bantuan dan sumbangan akan
be benefited by the society directly and give more lebih bermakna dan dapat dinikmati oleh masyarakat
effective results and right on targets. secara langsung serta memberikan hasil yang lebih 175
efektif serta lebih tepat sasaran.
Environment
Lingkungan Hidup
Environment Policy of PT Surya Toto Indonesia Kebijakan Lingkungan PT Surya Toto Indonesia
Tbk.: Tbk.:
• Prevention of Environment Pollution and • Pencegahan Pencemaran Lingkungan dan
Saving of Natural Resources and Energy From Penghematan Sumber Daya Alam dan Energi
Product and Service Activities. Dari Aktivitas Produk dan Jasa.
• Fulfillment of Laws and regulations and Other • Pemenuhan Peraturan Perundang - Undangan
Requirements Relevant to Environment Aspects. dan Persyaratan Lainnya yang Relevan dengan
Aspek Lingkungan.
• Continuous Environment Improvement. • Perbaikan Lingkungan Secara Terus Menerus.
• Development of water saving products. • Pengembangan produk hemat air.
We are committed to continuously prioritize Kami berkomitmen untuk terus mengedepankan

environment aspects by observing all Government aspek-aspek lingkungan dengan berpedoman pada
regulations and conditions in any industrial activities seluruh peraturan dan ketentuan Pemerintah pada
for maintaining nature preservation. setiap aktivitas industri untuk menjaga kelestarian
alam.
One of the real forms of the company’s support in Salah satu bentuk nyata dukungan Persero dalam
maintaining the environment preservation is by menjaga kelestarian lingkungan yaitu melalui
planting trees and processing hazardous-poisonous penanaman pohon dan pengolahan limbah Bahan
substances with the total value Rp286,214,150. Berbahaya dan Beracun (B3) dengan total nilai
sebesar Rp286.214.150.
176 Besides, the Company is also concerned with Selain itu, Persero turut memperhatikan masalah
global warming issue having negative impacts pemanasan global yang berdampak negatif pada
on the life of human being and the surrounding kehidupan manusia dan alam sekitarnya. Tindakan
nature. The measure taken is growing public yang dilaksanakan ialah menumbuhkan kesadaran
awareness in preserving nature by saving the use masyarakat dalam melestarikan alam dengan
of natural resources such as water and energy from melakukan penghematan penggunaan sumber daya
fossils, having the limited quantity, and starting to alam seperti air dan energi yang berasal dari fosil
conduct greening in as well as around the company yang terbatas jumlahnya, serta mulai melakukan
environment. For that purpose, since September penghijauan di dalam maupun di sekitar lingkungan
2009 until now the company has joined the Green Persero. Sehubungan dengan hal tersebut, sejak
Building Council Indonesia (GBC Indonesia). bulan September 2009 sampai saat ini Persero
tergabung dalam Green Building Council Indonesia
(GBC Indonesia) / Konsil Bangunan Hijau Indonesia.
The Green Building Council Indonesia (GBC Green Building Council Indonesia (GBC Indonesia)
Indonesia) is a collaboration between professionals adalah suatu kolaborasi antara para profesional
having scientific backgrounds of architecture, civil, dengan latar belakang keilmuan arsitektur, teknik
mechanical and electrical engineering, interior sipil, mekanikal dan elektrikal, design interior, serta
design, and parties dealing in business lines of dengan pihak–pihak yang bergerak dalam bidang
property developer, consultant service, contractor usaha sebagai pengembang properti, jasa konsultan,
and energy service, manufacturer of building jasa kontraktor dan energi, manufaktur bahan
materials, companies dealing in building operation bangunan, Persero yang bergerak dalam bidang
and maintenance, and so on, who are concerned pengoperasian dan pemeliharaan bangunan dan
with environment preservation in Indonesia in order lain-lain yang peduli dengan kelestarian lingkungan
to eliminate the negative impacts of global warming. di Indonesia dalam rangka mengeliminasi dampak
negatif dari pemanasan global.
As one of the Corporate Founding Member of GBC Sebagai salah satu dari Corporate Founding Member
Indonesia, the company is active in various activities GBC Indonesia, maka Persero aktif dalam berbagai
of GBC Indonesia to socialize green building issue kegiatan GBC Indonesia untuk mensosialisasikan
to public, to give direction in developing a building masalah bangunan hijau kepada masyarakat luas,
from planning, development, operation until its memberikan pengarahan dalam membangun
maintenance operation by considering the aspects suatu bangunan mulai dari tahap perencanaan,
in protecting, saving, reducing the use of natural pembangunan, pengoperasian hingga dalam
resources, maintaining good quality of buildings and operasional pemeliharaannya memperhatikan aspek-
the air quality in room, and considering the health of aspek dalam melindungi, menghemat, mengurangi
their occupants, all of which by observing the rule of penggunaan sumber daya alam, menjaga mutu
continuity. baik bangunan maupun mutu dari kualitas udara
di dalam ruangan, dan memperhatikan kesehatan
penghuninya yang semuanya berpegang pada kaidah
berkesinambungan.
Besides constructing healthy buildings, the Selain mendirikan gedung yang sehat, Persero juga
company is also concerned with the process and memperhatikan proses dan hasil produksi dalam
results of production in maintaining environment menjaga kelestarian lingkungan, seperti mengolah
preservation, such as reprocessing factory wastes to kembali limbah pabrik agar tidak mencemari
prevent environment pollution, using recycled water lingkungan, pemakaian air daur ulang untuk
for production process, management of products proses produksi, pengelolaan produk–produk yang
useable safely and producing sanitary equipments tidak layak pakai secara aman dan memproduksi
and water saving fittings. Therefore the company also perlengkapan saniter serta fitting yang hemat air.
contributes in educating people to choose and use Sehingga Persero ikut berkontribusi dalam mendidik
energy saving and environment friendly products. masyarakat untuk memilih dan menggunakan
produk-produk yang hemat energi serta ramah
lingkungan.
177
Environmental Certification Sertifikasi Lingkungan
PT Surya Toto Indonesia Tbk. received PROPER BIRU PT Surya Toto Indonesia Tbk. mendapatkan
(Blue Rating) certification for the 2018 period from sertifikasi PROPER BIRU (Rating Biru) untuk
the Ministry of Environment for good environmental periode 2018 dari Kementerian Lingkungan Hidup
management performance by the business unit. This atas kinerja pengelolaan lingkungan yang baik oleh
shows that the Company has given great attention unit bisnis. Hal ini menunjukkan bahwa Perseroan
to environmental management in accordance with telah memberikan perhatian yang besar terhadap
applicable rules and regulations. In accordance with pengelolaan lingkungan hidup sesuai dengan
the existing sustainability strategy, the Company ketentuan dan aturan yang berlaku. Sesuai dengan
will continue to make a positive impact on the strategi keberlanjutan yang dimiliki, Perseroan akan
environment to achieve sustainability. terus berupaya memberikan dampak positif terhadap
lingkungan guna mewujudkan keberlanjutan.
Employment, Health, and Work Safety

Ketenagakerjaan, Kesehatan, dan Keselamatan Kerja
Work safety and security of each employee is one of Keselamatan dan keamanan kerja setiap karyawan
the company’s main priorities. The company is fully merupakan salah satu prioritas utama Persero.
committed to ensure work health, security and safety Persero berkomitmen penuh untuk menjamin
of all its employees in performing their jobs. kesehatan, keamanan dan keselamatan karyawan
dalam melaksanakan pekerjaannya.
The company ensures the work health and safety Persero menjamin kesehatan dan keselamatan kerja
of all its employees in performing their jobs and seluruh karyawannya dalam melaksanakan tugas
responsibilities. To increase productivity and reduce dan tanggung jawabnya. Untuk meningkatkan
the risk of occurrence of matters undesirable, the produktivitas dan mengurangi risiko terjadinya hal-
Company is concerned with the following matters: hal yang tidak diinginkan, hal-hal yang menjadi
perhatian Persero ialah:
• All work activities and procedures are made • Seluruh aktivitas dan prosedur kerja dibuat
by considering and referring to safety of the dengan memperhatikan dan mengacu kepada
employees, supported by appropriate work keselamatan pekerja dan didukung oleh sarana
safety facilities. keselamatan kerja yang memadai.
• The procedure of work safety becomes a part • Prosedur keselamatan kerja menjadi bagian
inseparable from the work procedure. yang tidak terpisahkan dari prosedur kerja.
• All events related to the work safety shall be • Segala kejadian yang berkaitan dengan
reported in writing to the Board of Directors keselamatan kerja harus dilaporkan secara
and serve as the material for improvement of tertulis kepada Direksi dan menjadi bahan
work procedure and work safety. penyempurnaan prosedur kerja dan keselamatan
kerja.
178 • The work place shall be convenient and meet • Tempat bekerja harus nyaman dan memenuhi
the fair health level in order to maintain or tingkat kesehatan yang wajar agar kenyamanan
enhance work convenience and high level of kerja dan tingkat produkstivitas yang tinggi
productivity. dapat dipertahankan atau ditingkatkan.
• The company purchases and provides technical • Persero membeli dan menyediakan perangkat
devices (machines etc) that are good and not teknis (mesin dan sebagainya) yang baik dan
causing hazards in the work performance. tidak menimbulkan bahaya dalam pelaksanaan
pekerjaannya.
• Supplying all employees by using work safety • Membekali semua karyawan dengan
equipments to enable reducing the risks related menggunakan alat-alat keselamatan kerja
to work health and safety. sehingga dapat mengurangi risiko-risiko
sehubungan dengan kesehatan dan keselamatan
kerja.
• Providing First-aid facilities and work safety and • Menyediakan fasilitas PPPK serta alat-alat
health equipments in proper places. keselamatan dan kesehatan kerja di tempat-
tempat yang tepat.
• Providing devices for prevention of fire • Menyediakan alat-alat pencegahan ledakan
explosion, toxicity, air and noise pollution, water kebakaran, keracunan, polusi udara dan suara,
pollution and prevention of other hazards. pencemaran air serta pencegahan bahaya
lainnya.
• Developing an integrated plan in encountering • Mengembangkan rencana terpadu dalam
emergencies. menghadapi situasi-situasi darurat.

• Conducting investigation on any accidents • Melaksanakan penyelidikan atas setiap

occurring and making periodical reports of kecelakaan yang terjadi dan membuat laporan
accidents. kecelakaan secara periodik.
• Conducting employee health examination in • Mengadakan pemeriksaan kesehatan karyawan
the form of roentgen and conducting periodical berupa rontgen dan khusus untuk bagian
blood examination specifically for certain tertentu secara periodik diadakan pemeriksaan
divisions. darah.
• Giving explication and guidance to enable • Memberikan penerangan dan pembinaan agar
employees to know how to avoid and prevent karyawan mengetahui bagaimana menghindari
accidents and give First Aid (PPPK). dan mencegah kecelakaan serta memberikan
Pertolongan Pertama Pada Kecelakaan (PPPK).
• Employees shall observe and adhere to all terms • Karyawan wajib mentaati dan mematuhi semua
and conditions of work environment safety and ketentuan dan syarat-syarat keselamatan
sanitation specified for safety and health in the serta kebersihan lingkungan kerja yang telah
work place as well as for themselves. ditetapkan demi keselamatan dan kesehatan di
tempat kerja maupun untuk diri sendiri.
Company Policy of Work Safety and Kebijakan Persero terhadap

Health Keselamatan dan Kesehatan Kerja
(K3)
K3 Motto is prioritizing K3 in any work activities. Moto K3 ialah mengutamakan K3 di setiap aktivitas
K3 application is an actual form of the company’s kerja. Penerapan K3 merupakan salah satu wujud
support in enhancing work safety and health of nyata dukungan Persero dalam meningkatkan
each employee. This is proven by the many activities keselamatan dan kesehatan kerja setiap karyawan.
performed to support this activity, such as: Hal ini dibuktikan dengan banyaknya kegiatan 179
yang dilaksanakan untuk mendukung kegiatan ini
diantaranya:
K3 Activities Kegiatan K3
• K3 Promotion • Promosi K3
A communication activity to increase K3 Kegiatan komunikasi untuk meningkatkan
understanding by exhibition, advertisement, pemahaman K3 melalui media pameran,
demonstration media, and other efforts by periklanan, demonstrasi, dan usaha lain yg
nature persuasive and conducted intensively bersifat persuasif dengan dilakukan secara
and continuously. intensif dan terus-menerus.
In conducting promotion of K3 activity, the Dalam melaksanakan promosi dari kegiatan

Company attempts to perform various activities, K3, Persero berupaya melaksanakan berbagai
such as: kegiatan diantaranya:
• Reading of K3 vow every time before • Pembacaan Ikrar K3 setiap sebelum
starting work activities. memulai aktivitas kerja.
• Making and posting K3 banners and posters • Membuat dan memasang spanduk dan
in every corner of the Company’s building. poster K3 di setiap sudut gedung Persero.
• Making signs of the use of work safety • Membuat tanda pengingat penggunaan
equipments in every corner of the alat-alat keselamatan kerja di setiap sudut
Company’s building. gedung Persero.
• Conducting morning exercise. • Pelaksanaan senam pagi.
• K3 Counseling • Penyuluhan K3
K3 counseling to each employee is required to Penyuluhan K3 kepada setiap karyawan
facilitate each employee in applying K3 correctly diperlukan guna memudahkan setiap karyawan
in any work activities. The activities performed dalam menerapkan K3 secara benar dalam
are: setiap aktivitas pekerjaan, adapun kegiatan yang
dilaksanakan ialah:
• Education on traffic accidents by members • Pendidikan kecelakaan lalu lintas oleh
of Metro Jaya Regional Police in order to anggota dari Polda Metro Jaya guna
minimize road accidents. menekan kecelakaan di jalan raya
• Employee training on fire fighting, • Pelatihan karyawan mengenai pemadam
Theoretically as well as in Practice. kebakaran baik secara Teori maupun
Praktik.
• Training in emergency response of natural • Pelatihan tanggap darurat bencana alam
disaster, conducted 3 times a year. dilakukan 3 kali pelatihan dalam1 tahun.
• K3 Supervision • Pengawasan K3
K3 supervision is an activity of review on the Pengawasan K3 merupakan kegiatan peninjauan
consistency of K3 application in each section. terhadap konsistensi penerapan K3 di setiap
The programs performed are: seksi. Program yang telah dilaksanakan ialah:
• Management Patrol on Monday every week. • Patrol Manajemen setiap minggu pada hari
Senin.
• P2K3 Team Patrol monthly according to the • Patrol Tim P2K3 setiap bulan sesuai jadwal.
schedule.
• K3 section Patrol according to the section • Patrol K3 seksi sesuai jadwal seksi.
schedule.
• K3 night Patrol according to the schedule. • Patrol K3 malam sesuai jadwal.
• K3 long holiday Patrol. • Patrol K3 libur panjang.
180
• K3 Examination • Pemeriksaan K3
K3 examination is an activity of examining the Pemeriksaan K3 ialah kegiatan memeriksa
condition of K3 application from all aspects kondisi penerapan K3 dari segala aspek untuk
for maintaining work safety and health. The menjaga keselamatan dan kesehatan kerja.
activities performed are: Kegiatan yang telah dilaksanakan ialah:
• K3 Audit of Company’s Parent (TOTO • Audit K3 Induk Persero (TOTO Jepang).
Japan).
• K3 Audit of New Machines. • Audit K3 Mesin Baru.
• Examination of PK3 facilities. • Pemeriksaan sarana P3K.
• Examination of emergency response • Pemeriksaan sarana tanggap darurat.
facilities.
• Examination of lifting and transport • Pemeriksaan alat angkat dan angkut.
means.
• Examination of pressure vessels. • Pemeriksaan bejana bertekanan.
• Examination of employees’ health. • Pemeriksaan kesehatan karyawan.
• K3 Control • Pengendalian K3
The activity of K3 control is conducted by Kegiatan pengendalian K3 dilaksanakan dengan
providing K3 monitoring board in each section/ cara menyediakan papan monitoring K3 di
division. The company conducts safety and setiap seksi/bagian. Persero melaksanakan
health control in the work environment by pengendalian keselamatan dan kesehatan di
measuring the dust and noise level. lingkungan kerja, dengan cara melakukan
pengukuran debu dan tingkat kebisingan.

• K3 Evaluation • Evaluasi K3
Besides planning and performing K3, this K3 Selain direncanakan dan dilaksanakan, kegiatan
activity shall be evaluated monthly. This is K3 ini wajib dievaluasi setiap bulan. Hal ini
conducted to evaluate the effectiveness level of dilaksanakan untuk menilai tingkat efektivitas
K3 programs performed. dari program-program K3 yang telah di jalankan.
Institution of Social Security Badan Penyelenggara Jaminan

Sosial (BPJS)
Each employee shall be protected by Institution Setiap karyawan akan dilindungi oleh BPJS sesuai
Social Security according to the applied treatment. dengan perlakuan yang berlaku.
Complaint Mechanism of Mekanisme Pengaduan Masalah

Employment Issues Ketenagakerjaan
There is a complaint solving procedure of Terdapat prosedur penyelesaian pengaduan masalah

employment issues contained on the Collective ketenagakerjaan yang termuat dalam Perjanjian Kerja
Labour Agreement (CLA) between the Company Bersama (PKB) antara Perseroan dengan Serikat
and Labor Union accordance with the valid laws and Pekerja sesuai undang-undang dan peraturan yang
regulations in Indonesia. berlaku di Indonesia.
Implementation CSR of Employment, Implementasi Tanggung Jawab

Work Safety, and Health Ketenagakerjaan, Keselamatan dan
181
Kesehatan Kerja (K3)
In its implementation in year 2018, The Company Dalam pelaksanaannya di tahun 2018 ini, Persero
provides health insurance to employees outside BPJS memberikan asuransi kesehatan kepada karyawan
program; number of manpower training as well as di luar program BPJS; sejumlah pelatihan
work safety and health (K3) training provided by ketenagakerjaan dan K3 yang disediakan oleh
The Company to employees in accordance with the Persero untuk karyawan sesuai dengan jenjang
position and field of work, such as: fire extinguisher jabatan dan bidang pekerjaannya, seperti: pelatihan
training, seminar of basics Work Safety and Health pemadam kebakaran, seminar dasar-dasar K3,
(K3), First Aid (P3K) training, counseling for orderly pelatihan P3K, penyuluhan tertib berlalu lintas,
traffic, seminar of quality convention, seminar of ISO, seminar konvensi mutu, seminar ISO, seminar after
seminar of after sales service, tax seminars, training sales service, seminar tax, training cost reduction,
of cost reduction, Gondola Operator training, 5S training Operator Gondola, pelatihan 5S bersama
training with TOTO Global, understanding SNI TOTO Global, pelatihan pemahaman SNI, pelatihan
training, Internal Audit competency training, etc at kompetensi Audit Internal, dan lain-lain dengan
a total cost of Rp197,610,703. total biaya sebesar Rp197.610.703.
Responsibility to Consumers
Tanggung Jawab terhadap Konsumen
Customer Satisfaction by Kepuasan Pelanggan melalui

Improvement of Product and Service Peningkatan Mutu Produk dan
Quality Continuously Pelayanan Secara Terus Menerus
The Company endeavors to maintain and improve Persero berupaya untuk menjaga dan meningkatkan
the quality from time to time. The Company believes mutu dari waktu ke waktu. Persero percaya bahwa
that maintained quality shall be supported by reliable mutu yang terjaga harus didukung oleh pemasok
suppliers. yang handal.
As the form of Social Responsibility to consumers, Sebagai bentuk Tanggung Jawab Sosial terhadap
the Company has covered insurance on all products konsumen, Persero telah menutup asuransi atas
(Product Liability) of PT Surya Toto Indonesia Tbk. seluruh produk (Product Liability) PT Surya Toto
by the premium of Rp266,313,066. Indonesia Tbk. dengan premi sebesar Rp266.313.066.
Quality Management Pengelolaan Mutu
• The Company endeavors to produce products • Persero berusaha menghasilkan produk dengan
by tight quality control in order to produce the melalui quality control yang ketat, sehingga
best products. menghasilkan produk yang terbaik.
• The Company encourages maintenance of • Persero mendorong terpeliharanya mutu yang
good quality in all processes of production and baik dalam semua proses produksi dan jasa.
services.
182 • Justification on the company’s quality • Pertanggungan jawab mengenai pengelolaan
management shall be clearly defined in a mutu Persero harus didefinisikan dengan jelas
separate document. dalam sebuah dokumen tersendiri.
• This quality policy should be well communicated • Kebijakan mutu ini harus dikomunikasikan
to all employees in order to create good, effective dengan baik ke semua karyawan agar tercipta
and efficient scope of operation. sebuah lingkup operasional yang baik, efektif
dan efisien.
• This quality management system shall be • Sistem pengelolaan mutu ini dikaji ulang
restudied periodically to guarantee continuous secara berkala untuk menjamin terjadinya
improvement. penyempurnaan yang berkesinambungan
(continuous improvement).
• Product innovation is conducted continuously • Inovasi produk dilakukan secara
to produce products following current berkesinambungan untuk menghasilkan produk
development. yang mengikuti perkembangan zaman.
• The Company realizes that consumer’s • Persero menyadari bahwa kepuasan konsumen
satisfaction is a benchmark of the company’s merupakan salah satu tolak ukur keberhasilan
work performance success, therefore the kinerja Persero, oleh karena itu Persero berusaha
company endeavors to prioritize consumer’s mengutamakan kepercayaan konsumen dengan:
confidence by:
• Selling products according to the specified • Menjual produk sesuai dengan standar
quality standards. mutu yang telah ditetapkan.

• Opening after-sales service and following • Membuka layanan purna jual dan
up consumers’ complaints. menindaklanjuti keluhan dari konsumen.
• Conducting continuous promotion • Melakukan promosi yang
healthily, fairly, honestly, which is not berkesinambungan dengan sehat, wajar,
misleading and accepted by society norms. jujur, tidak menyesatkan serta diterima oleh
norma-norma masyarakat.
Procurement Management Pengelolaan Pengadaan
• In the frame of goods and service procurement, • Dalam rangka pengadaan barang dan jasa,
it is endeavored to obtain the best prices with diusahakan untuk mendapatkan harga
good quality and justifiable. terbaik dengan kualitas yang baik dan
dipertanggungjawabkan.
• The Company ensures that the procedure of • Perseroan memastikan bahwa prosedur
goods/service procurement always has clear pengadaan barang/jasa senantiasa jelas
documentation, upholds the principles of dokumentasinya, menjunjung prinsip
transparency, competitiveness, cost efficiency, keterbukaan, kompetitif, efisiensi biaya, wajar
fairness and justifiability and not conflicting dan dapat dipertanggungjawabkan serta tidak
with the prevailing laws and regulations. bertentangan dengan peraturan perundangan-
undangan yang berlaku.
• Acting fairly by giving equal opportunities to all • Bertindak adil dengan memberikan kesempatan
suppliers having the same qualification without yang sama pada seluruh pemasok yang memiliki
discrimination. The Company is committed to kualifikasi sama tanpa diskriminasi. Perseroan
guide new suppliers to development gradually berkomitmen untuk membina pemasok baru
by qualification process designated by the untuk berkembang secara bertahap melalui
Company. proses kualifikasi yang ditentukan oleh Persero.
• The Company makes deals in goods and service • Perseroan membuat kesepakatan pengadaan
183
procurement with suppliers, articulated in barang dan jasa dengan pemasok yang dituangkan
written documents in good faith and by win- dalam suatu dokumen tertulis berdasarkan
win solution. itikad baik dan saling menguntungkan.
• Existing suppliers are not allowed to have special • Pemasok yang ada tidak diperkenankan
relation with parties conducting goods and mempunyai hubungan istimewa dengan pihak
service procurement either directly or indirectly. yang melakukan pengadaan barang atau jasa
baik secara langsung maupun tidak langsung.
• All employees of the Company shall be • Seluruh karyawan Perseroan dilarang untuk
prohibited from asking or accepting, allowing meminta atau menerima, mengijinkan atau
or approving to accept any gifts or rewards from menyetujui untuk menerima suatu hadiah atau
suppliers or third parties getting or attempting imbalan dari pemasok atau pihak ketiga yang
to get any jobs or orders related to goods and mendapatkan atau berusaha mendapatkan
service procurement. pekerjaan atau pesanan yang berkaitan dengan
pengadaan barang maupun jasa.
• Any employees involved in goods and service • Karyawan yang terlibat dalam proses pengadaan
procurement process shall be required, but not barang dan jasa diwajibkan namun tidak
limited to: terbatas:
• Perform the job of goods and service • Melaksanakan tugas pengadaan barang dan
procurement by the policy and procedure jasa sesuai dengan kebijakan dan prosedur
applied in the Company. yang berlaku di Perseroan.
• Work professional, independently based • Bekerja secara profesional, mandiri atas

on honesty, and to maintain documents of dasar kejujuran, serta menjaga dokumen
goods and service procurement required to pengadaan barang dan jasa yang seharusnya
be kept confidential to prevent any misuse. dirahasiakan untuk mencegah terjadinya
penyalahgunaan.
• Not allowed to divide a package of goods • Tidak diperkenankan memecah paket
and service procurement into several pengadaan barang dan jasa menjadi
packages in order to avoid authority limit. beberapa paket dengan maksud untuk
menghindari batas kewenangan.
• Avoid conflicts of interest between personal • Menhindari benturan kepentingan antara
interests and the company’s interests. kepentingan pribadi dengan kepentingan
Persero.
• No KKN (Corruption, Collusion and Nepotism) • Dokumen kerjasama/kontrak diharapkan tidak
is expected to be found in the cooperation/ ada KKN dan dilaksanakan dengan penuh
contract document, which is to be performed tanggung jawab.
with full responsibility.
• The Company shall make timely payment to all • Perseroan akan melakukan pembayaran tepat
suppliers according to the agreement. waktu kepada semua pemasok sesuai perjanjian.
• All employees of the company shall be prohibited • Seluruh karyawan Perseroan dilarang untuk
from cheating the suppliers of goods or service melakukan kecurangan dengan pemasok
procurement directly or indirectly. pengadaan barang atau jasa bagi Perseroan baik
secara langsung maupun tidak langsung.
• All employees of the company shall be • Seluruh karyawan Perseroan dilarang untuk
prohibited from misusing their positions for menyalahgunakan jabatan untuk meminjam
borrowing funds, or being indebted to suppliers dana, atau berhutang kepada pemasok ataupun
or borrowing certain facilities/means from meminjam fasilitas/sarana tertentu dari
suppliers. pemasok.
184

Social Development
Pengembangan Sosial
185
Social Development Responsibility to Consumers

Pengembangan Sosial Tanggung Jawab terhadap Konsumen
Social Services Employment, Health and Work Safety

Sosial Kemasyarakatan Ketenagakerjaan, Kesehatan, dan
Keselamatan Kerja
186

187
07
Financial Reports
Laporan Keuangan
PT Surya Toto Indonesia Tbk
Laporan keuangan tanggal 31 Desember 2018

dan untuk tahun yang berakhir pada tanggal tersebut
beserta laporan auditor independen/
Financial statements as of December 31, 2018
and for the year then ended
with independent auditors’ report
The original financial statements included herein are in the
Indonesian language.
PT SURYA TOTO INDONESIA Tbk PT SURYA TOTO INDONESIA Tbk

LAPORAN KEUANGAN FINANCIAL STATEMENTS
TANGGAL 31 DESEMBER 2018 DAN UNTUK TAHUN AS OF DECEMBER 31, 2018 AND FOR THE YEAR
YANG BERAKHIR PADA TANGGAL TERSEBUT THEN ENDED
BESERTA LAPORAN AUDITOR INDEPENDEN WITH INDEPENDENT AUDITORS’ REPORT
Daftar Isi Halaman/ Table of Contents

Page
Laporan Auditor Independen Independent Auditors’ Report
Laporan Posisi Keuangan 1-2 Statement of Financial Position
Laporan Laba Rugi dan Penghasilan Statement of Profit or Loss and Other
Komprehensif Lain 3 Comprehensive Income
Laporan Perubahan Ekuitas 4 Statement of Changes in Equity
Laporan Arus Kas 5 Statement of Cash Flows
Catatan atas Laporan Keuangan 6 - 94 Notes to the Financial Statements
***************************

LAPORAN POSISI KEUANGAN STATEMENT OF FINANCIAL POSITION
Tanggal 31 Desember 2018 As of December 31, 2018
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
31 Desember 2018/ Catatan/ 31 Desember 2017/

December 31, 2018 Notes December 31, 2017
ASET ASSETS
ASET LANCAR CURRENT ASSETS

Kas dan setara kas 160.457.752.995 2d,2m,4,37 145.136.697.539 Cash and cash equivalents
Piutang usaha 2m,5,37 Trade receivables
Pihak berelasi 413.522.553.967 2l,31 479.171.394.626 Related parties
Pihak ketiga 16.752.730.316 42.116.977.934 Third parties
Piutang lain-lain 2m,6,37 Other receivables
Persediaan, neto 704.846.384.434 2e,7 622.391.583.244 Inventories, net
Pajak dibayar di muka - lancar 2.013.910.739 8a - Prepaid tax - current
Biaya dibayar di muka 34.362.204.349 2f,9 21.528.877.959 Prepayments
TOTAL ASET LANCAR 1.339.048.037.127 1.316.631.634.008 TOTAL CURRENT ASSETS
ASET TIDAK LANCAR NON-CURRENT ASSETS

Aset pajak tangguhan, neto 103.222.951.250 2h,8e 117.919.059.190 Deferred tax assets, net
Pajak dibayar di muka - tidak lancar - 2h,8a 8.923.511.946 Prepaid tax - non-current
Aset tetap, neto 732.411.678.729 2g,10 806.391.112.949 Fixed assets, net
Investasi pada entitas asosiasi 479.675.598.244 2l,2p,11,31 481.724.736.306 Investment in associates
Pinjaman entitas asosiasi 211.867.700.000 2l,2m,31,37 73.857.700.000 Loans of associates
Aset tidak lancar lainnya 30.893.824.694 2m,12,37 21.043.061.102 Other non-current assets
TOTAL ASET TIDAK LANCAR 1.558.071.752.917 1.509.859.181.493 TOTAL NON-CURRENT ASSETS
TOTAL ASET 2.897.119.790.044 2.826.490.815.501 TOTAL ASSETS
Catatan atas laporan keuangan terlampir merupakan bagian The accompanying notes to the financial statements form an
integral dari laporan keuangan. integral part of these financial statements.
1

LAPORAN POSISI KEUANGAN (lanjutan) STATEMENT OF FINANCIAL POSITION (continued)
Tanggal 31 Desember 2018 As of December 31, 2018
31 Desember 2018/ Catatan/ 31 Desember 2017/

December 31, 2018 Notes December 31, 2017
LIABILITAS DAN EKUITAS LIABILITIES AND EQUITY
LIABILITAS LIABILITIES
LIABILITAS JANGKA PENDEK CURRENT LIABILITIES
Pinjaman bank jangka pendek 118.962.000.000 2m,13,37 187.579.000.000 Short-term bank borrowings
Utang usaha 2m,14,37 Trade payables
Utang lain-lain pihak berelasi 13.880.297.641 2l,2m,19,31,37 15.037.106.417 Other payables to related parties
Utang pajak 20.693.193.981 2h,8b 48.171.742.754 Taxes payable
Utang dividen interim 248.848.600 2m,37 124.660.100 Interim dividend payables
Liabilitas imbalan kerja Short-term employee
jangka pendek 81.733.861.926 2m,15,37 76.829.479.908 benefits liabilities
Beban masih harus dibayar 17.733.489.937 2m,16,37 16.678.850.853 Accrued expenses
Utang sewa pembiayaan Short-term obligations
jangka pendek 1.654.448.382 2i,2m,17,37 4.326.457.081 under finance lease
Liabilitas jangka pendek lainnya 51.383.062.319 2m,18,37 61.884.424.581 Other current liabilities
TOTAL LIABILITAS JANGKA

PENDEK 453.374.610.070 573.582.902.438 TOTAL CURRENT LIABILITIES
LIABILITAS JANGKA PANJANG NON-CURRENT LIABILITIES

Utang sewa pembiayaan Long-term obligations
jangka panjang 1.101.808.278 2i,2m,17,37 1.821.425.642 under finance lease
Liabilitas imbalan kerja Long-term employee
jangka panjang 513.166.218.959 2j,20 557.294.890.874 benefits liability
TOTAL LIABILITAS JANGKA TOTAL NON-CURRENT

PANJANG 514.268.027.237 559.116.316.516 LIABILITIES
TOTAL LIABILITAS 967.642.637.307 1.132.699.218.954 TOTAL LIABILITIES
EKUITAS EQUITY
Modal saham: nilai nominal
Rp5 per saham; modal dasar: Share capital: par value of Rp5
30.000.000.000 saham; each; authorized capital:
modal ditempatkan dan 30,000,000,000 shares;
disetor penuh: issued and paid-up capital:
10.320.000.000 saham 51.600.000.000 21 51.600.000.000 10,320,000,000 shares
Tambahan modal disetor 146.970.000.000 22 146.970.000.000 Additional paid-in capital
Cadangan umum 10.320.000.000 23 10.320.000.000 General reserve
Penghasilan komprehensif lain: Other comprehensive income:
Keuntungan yang belum
direalisasi atas aset keuangan Unrealized gain on available-
yang tersedia untuk dijual, neto 10.729.500.000 2m,12 10.729.500.000 for-sale financial assets, net
Kerugian aktuarial atas imbalan Actuarial losses of post-
pasca kerja, neto (26.173.014.958) 20 (100.925.775.046) employment benefits, net
Saldo laba 1.736.030.667.695 1.575.097.871.593 Retained earnings
TOTAL EKUITAS 1.929.477.152.737 1.693.791.596.547 TOTAL EQUITY
TOTAL LIABILITAS DAN

EKUITAS 2.897.119.790.044 2.826.490.815.501 TOTAL LIABILITIES AND EQUITY
2

LAPORAN LABA RUGI DAN STATEMENT OF PROFIT OR LOSS AND
PENGHASILAN KOMPREHENSIF LAIN OTHER COMPREHENSIVE INCOME
Untuk Tahun yang Berakhir pada Tanggal For the Year ended December 31, 2018
31 Desember 2018 (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain)
Tahun yang berakhir pada tanggal 31 Desember/

Year ended December 31
Catatan/
2018 Notes 2017
PENJUALAN NETO 2.228.260.379.884 2k,25 2.175.635.317.886 NET SALES
BEBAN POKOK PENJUALAN (1.640.546.621.356) 2k,26 (1.640.219.173.938) COST OF GOODS SOLD

LABA BRUTO 587.713.758.528 535.416.143.948 GROSS PROFIT
Beban usaha (193.786.925.741) 2k,28 (170.510.536.045) Operating expenses

Beban lainnya (11.170.455.881) 2k,29 (3.407.041.775) Other expenses
Pendapatan lainnya 65.891.235.477 2k,27 12.253.298.448 Other income
LABA USAHA 448.647.612.383 373.751.864.576 PROFIT FROM OPERATIONS
Pendapatan keuangan 17.240.044.439 2k,30 24.369.738.022 Finance income

Pajak atas pendapatan keuangan (799.135.090) 2h (562.936.570) Tax on finance income
Biaya keuangan (11.040.819.769) 2k,30 (16.056.554.908) Finance cost
Bagian atas rugi neto entitas asosiasi (2.049.138.062) 2k,11 (3.841.243.610) Share in net loss of associates
LABA SEBELUM BEBAN PAJAK PROFIT BEFORE
PENGHASILAN 451.998.563.901 377.660.867.510 INCOME TAX EXPENSE
Beban pajak penghasilan (105.305.767.799) 2h,8c (98.725.062.966) Income tax expense
LABA TAHUN BERJALAN 346.692.796.102 278.935.804.544 PROFIT FOR THE YEAR
PENGHASILAN KOMPREHENSIF OTHER COMPREHENSIVE

LAIN INCOME
Pos yang tidak akan Items that will not be reclassified
direklasifikasi ke laba rugi: to profit or loss:
Keuntungan/(kerugian) pengukuran Gains/(losses) on re-measurement
kembali atas liabilitas of long-term
imbalan kerja jangka panjang 99.670.346.784 20 (38.778.303.385) employee benefits liability
Pajak penghasilan terkait (24.917.586.696) 8c 9.694.575.846 Related income tax
Pos yang akan direklasifikasi Items that may be reclassified
ke laba rugi: subsequently to profit or loss:
Keuntungan yang belum direalisasi Unrealized gain on
atas aset keuangan tersedia untuk available-for-sale
dijual - 12 3.500.000.000 financial assets
Pajak penghasilan terkait - 8c (875.000.000) Related income tax
TOTAL PENGHASILAN
KOMPREHENSIF TOTAL COMPREHENSIVE
TAHUN BERJALAN 421.445.556.190 252.477.077.005 INCOME FOR THE YEAR
Laba per saham 33,59 2n 27,02 Earnings per share
3
The original financial statements included herein are in the Indonesian language.

LAPORAN PERUBAHAN EKUITAS STATEMENT OF CHANGES IN EQUITY
Untuk Tahun yang Berakhir pada Tanggal For the Year ended December 31, 2018
31 Desember 2018 (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain)
Modal Penghasilan
ditempatkan komprehensif
dan disetor Tambahan lain/
penuh/ modal disetor/ Other Total
Catatan/ Issued and Additional Cadangan umum/ comprehensive Saldo laba/ ekuitas/
Notes paid-up capital paid-in capital General reserve income Retained earnings Total equity
Balance as of
Saldo 31 Desember 2016 51.600.000.000 146.970.000.000 10.320.000.000 (63.737.547.507) 1.378.722.067.049 1.523.874.519.542 December 31, 2016
Dividen kas tahunan 24 - - - - (30.960.000.000) (30.960.000.000) Annual cash dividend
Dividen kas interim 24 - - - - (51.600.000.000) (51.600.000.000) Interim cash dividend
Laba tahun 2017 - - - - 278.935.804.544 278.935.804.544 Profit for 2017
atas aset keuangan yang available-for-sale
tersedia untuk dijual, neto - - - 2.625.000.000 - 2.625.000.000 financial assets, net
Re-measurement loss
Kerugian pengukuran kembali of employee benefits
atas liabilitas imbalan kerja, neto 20 - - - (29.083.727.539 ) - (29.083.727.539 ) liability, net
Balance as of
Dividen kas tahunan 24 - - - - (82.560.000.000) (82.560.000.000) Annual cash dividend
Dividen kas interim 24 - - - - (103.200.000.000) (103.200.000.000) Interim cash dividend
Laba tahun 2018 - - - - 346.692.796.102 346.692.796.102 Profit for 2018
atas aset keuangan yang available-for-sale
tersedia untuk dijual, neto - - - - - - financial assets, net
Re-measurement gain
Keuntungan pengukuran kembali of employee benefits
atas liabilitas imbalan kerja, neto 20 - - - 74.752.760.088 - 74.752.760.088 liability, net
Balance as of
Catatan atas laporan keuangan terlampir merupakan bagian integral dari laporan The accompanying notes to the financial statements form an integral part of these
keuangan. financial statements.
4

LAPORAN ARUS KAS STATEMENT OF CASH FLOWS
Untuk Tahun yang Berakhir pada Tanggal For the Year ended
31 Desember 2018 December 31, 2018
Tahun yang berakhir pada tanggal 31 Desember/

Year ended December 31
Catatan/
2018 Notes 2017
ARUS KAS DARI AKTIVITAS CASH FLOWS FROM

OPERASI OPERATING ACTIVITIES
Penerimaan dari pelanggan 2.319.273.468.161 2.125.277.999.730 Cash received from customers
Pembayaran kepada: Cash paid to:
Pemasok (1.230.183.098.060) (1.088.284.796.820) Suppliers
Pegawai (642.089.916.508) (547.197.884.877) Employees
Cash generated by
Kas tersedia dari aktivitas operasi 447.000.453.593 489.795.318.033 operating activities
Penerimaan bunga 16.440.909.349 30a 23.806.801.452 Interest received
Pembayaran bunga (11.040.819.770) (16.056.554.908) Interest paid
Penerimaan pengembalian pajak 2.962.073.321 - Tax refund received
Pembayaran pajak penghasilan (98.653.823.687) (76.205.502.869) Income tax paid
Kas neto diperoleh Net cash provided by
dari aktivitas operasi 356.708.792.806 421.340.061.708 operating activities
ARUS KAS DARI AKTIVITAS CASH FLOWS FROM
INVESTASI INVESTING
Proceeds from
Hasil penjualan aset tetap 67.022.558.444 10 1.885.898.707 sale of fixed assets
Setoran modal pada entitas asosiasi - 11 (66.900.000.000) Capital investment in associates
Pinjaman entitas asosiasi (138.010.000.000) (204.103.589.173) Loans of associates
Pembelian aset tetap (19.043.130.360) (17.608.385.306) Acquisition of fixed assets
Kas neto digunakan Net cash used in
untuk aktivitas investasi (90.030.571.916) (286.726.075.772) investing activities
ARUS KAS DARI CASH FLOWS FROM

AKTIVITAS PENDANAAN FINANCING ACTIVITIES
Pembayaran pinjaman bank Payment of short-term
jangka pendek (70.462.750.000) (144.353.000.000) bank borrowings
Penerimaan pinjaman bank Withdrawal of short-term
jangka pendek - 91.624.000.000 bank borrowings
Pembayaran utang sewa Payment of obligations
pembiayaan (4.432.544.858) (6.854.388.396) under finance lease
Pembayaran dividen (176.461.870.576) (78.491.455.601) Payment of dividends
Kas neto digunakan untuk Net cash used in
aktivitas pendanaan (251.357.165.434) (138.074.843.997) financing activities
NET INCREASE/
KENAIKAN/(PENURUNAN) NETO (DECREASE) IN CASH AND
KAS DAN SETARA KAS 15.321.055.456 (3.460.858.061) CASH EQUIVALENTS
KAS DAN SETARA KAS CASH AND CASH EQUIVALENTS

PADA AWAL TAHUN 145.136.697.539 148.597.555.600 AT BEGINNING OF YEAR
KAS DAN SETARA KAS CASH AND CASH EQUIVALENTS

PADA AKHIR TAHUN 160.457.752.995 4 145.136.697.539 AT END OF YEAR
5

CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN NOTES TO THE FINANCIAL STATEMENTS
Tanggal 31 Desember 2018 dan untuk As of December 31, 2018 and
Tahun yang Berakhir pada Tanggal Tersebut for the Year Then Ended
1. UMUM 1. GENERAL
a. Pendirian Perusahaan a. The Company’s establishment
PT Surya Toto Indonesia Tbk (“Perusahaan”) PT Surya Toto Indonesia Tbk (the “Company”)
didirikan tanggal 11 Juli 1977 dalam kerangka was established on July 11, 1977, within
Undang-undang Penanaman Modal Asing the framework of the Foreign Capital
No. 1, tahun 1967 berdasarkan akta yang Investment Law No. 1 of 1967 based on the
dibuat di hadapan notaris Kartini Mulyadi, S.H., notarial deed No. 88, year 1977 of Kartini
No. 88, tahun 1977. Akta pendirian Perusahaan Mulyadi, S.H.. The Company’s deed of
disahkan oleh Menteri Kehakiman Republik establishment was approved by the Minister of
Indonesia dengan Surat Keputusan No. Justice of the Republic of Indonesia in his
Y.A.5/111/13 tanggal 8 Juni 1978 dan Decision Letter No. Y.A.5/111/13 dated
diumumkan dalam Berita Negara Republik June 8, 1978 and was published in the State
Indonesia No. 93 tanggal 21 November 1978. Gazette No. 93 dated November 21, 1978 of
Anggaran dasar Perusahaan telah mengalami the Republic of Indonesia. The Company's
beberapa kali perubahan, yang terakhir adalah articles of association have been amended
perubahan pasal 4 ayat 1 dan 2 yang several times, the latest amendment is in
didokumentasikan dalam akta No. 13 notaris relation to the changes of article 4 paragraphs
Rusnaldy, S.H., M.Kn. tanggal 20 September 1 and 2 of which were documented in the
2016 mengenai pemecahan atas nilai nominal notarial deed No. 13 dated September 20,
saham dari Rp50 per lembar menjadi Rp5 per 2016 of Rusnaldy, S.H., M.Kn. regarding to
lembar dan jumlah saham Perusahaan dari stock split of par value from Rp50 each
1.032.000.000 saham menjadi 10.320.000.000 become Rp5 each and the Company’s number
saham. Perubahan ini telah diterima oleh of shares from 1,032,000,000 shares to
Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia dengan 10,320,000,000 shares. The amendment was
Surat Keputusan No. AHU-AH.01.03-0087121 received by the Minister of Law and Human
tanggal 20 September 2016 dan telah diterima Rights in his Decision Letter No. AHU-
dan dicatat di dalam pusat data AH.01.03-0087121 dated September 20, 2016
Sisminbakum-Departemen Hukum dan and registered in the Sisminbakum database
Hak Asasi Manusia Republik Indonesia of the Ministry of Law and Human Rights of the
No. AHU-0117914.AH.01.11 tanggal Republic of Indonesia under registration No.
20 September 2016 (Catatan 1b dan 21). AHU-0117914.AH.01.11 dated September 20,
2016 (Notes 1b and 21).
Sesuai dengan anggaran dasar Perusahaan, In accordance with the Company’s Articles of
ruang lingkup kegiatan Perusahaan meliputi association, the Company’s principal activities
kegiatan untuk memproduksi dan menjual consist of manufacturing and selling sanitary,
produk saniter, fitting dan peralatan sistem fittings and kitchen system products and other
dapur serta kegiatan-kegiatan lain yang activities related to those products.
berkaitan dengan produk tersebut. Perusahaan The Company started its commercial
memulai operasi komersil sejak Februari 1979. operations in February 1979.
Kantor pusat Perusahaan terletak di Gedung The head office of the Company is located in
Toto, Jalan Letjen S. Parman Kav. 81, the Toto Building, Jalan Letjen S. Parman Kav.
Palmerah, Jakarta Barat, sedangkan lokasi 81, Palmerah, West Jakarta, while the
pabrik Perusahaan terletak di Tangerang. factories of the Company are located in
Tangerang.
PT Marindo Inticor adalah entitas induk terakhir PT Marindo Inticor is the ultimate parent
dari Perusahaan. company of the Company.
b. Penawaran umum efek Perusahaan b. The Company’s public share offering
Pada tanggal 22 September 1990, BAPEPAM- On September 22, 1990, BAPEPAM-LK
LK (sekarang Otoritas Jasa Keuangan (”OJK”)) (currently Financial Services Authority
menyetujui penawaran 2.687.500 saham (“OJK”)) approved the Company’s public
Perusahaan kepada masyarakat dengan offering of 2,687,500 shares at a total nominal
jumlah nominal sebesar Rp2.687.500.000. value of Rp2,687,500,000. Since October 30,
Sejak tanggal 30 Oktober 1990, Perusahaan 1990, the Company has listed the offered
mencatatkan saham hasil penawaran tersebut shared on the Indonesia Stock Exchange
pada Bursa Efek Indonesia (sebelumnya Bursa (formerly Jakarta Stock Exchange).
Efek Jakarta).
6

1. UMUM (lanjutan) 1. GENERAL (continued)
b. Penawaran umum efek Perusahaan b. The Company’s public share offering

(lanjutan) (continued)
Berdasarkan akta No. 2 notaris Sinta Dewi Based on notarial deed No. 2 of Sinta Dewi
Sudarsana, S.H., tanggal 4 Juni 2012 dan Sudarsana, S.H., dated June 4, 2012 and an
persetujuan dari Bursa Efek Indonesia melalui approval from the Indonesia Stock Exchange
surat No. S-05420/BEI.PPR/07-2012, through its letter No. S-05420/BEI.PPR/07-
Perusahaan memutuskan untuk melakukan 2012, the Company decided to split the par
pemecahan nilai nominal saham Perusahaan value of shares from Rp1,000 per share to
dari Rp1.000 menjadi Rp100 per lembar saham, Rp100 per share, and the Company’s number
dan jumlah saham Perusahaan dari 49.536.000 of shares from 49,536,000 shares to
saham menjadi 495.360.000 saham. Seluruh 495,360,000 shares. All of the Company’s
saham yang ditempatkan dan disetor penuh ini issued and paid-up capital shares are listed on
telah dicatatkan pada Bursa Efek Indonesia. the Indonesia Stock Exchange.
Berdasarkan akta No. 11 notaris Muliani, S.H., Based on notarial deed No. 11 of Muliani, S.H.,
M.Kn. tanggal 20 Juni 2014 dan persetujuan M.Kn. dated June 20, 2014 and an approval
dari Bursa Efek Indonesia melalui surat No. from the Indonesia Stock Exchange through its
S-02945/BEI.PNG/07-2014, Perusahaan letter No. S-02945/BEI.PNG/07-2014, the
memutuskan untuk melakukan pemecahan nilai Company decided to split the par value of
nominal saham Perusahaan dari Rp100 shares from Rp100 per share to Rp50 per
menjadi Rp50 per lembar saham, dan jumlah share, and the Company’s number of shares
saham Perusahaan dari 495.360.000 saham from 495,360,000 shares to 990,720,000
menjadi 990.720.000 saham. Seluruh saham shares. All of the Company’s issued and paid-
yang ditempatkan dan disetor penuh ini telah up capital shares are listed on the Indonesia
dicatatkan pada Bursa Efek Indonesia. Stock Exchange.
Berdasarkan akta No. 89 notaris DR. Irawan Based on notarial deed No. 89 of DR. Irawan
Soerodjo, S.H., MSI. tanggal 9 Juli 2015 dan Soerodjo, S.H., MSI. dated July 9, 2015 and an
surat No. Peng-P-00137/BEI.PNG/07.2015, through its letter No. Peng-P-
Perusahaan memutuskan untuk melakukan 00137/BEI.PNG/07.2015, the Company
penambahan modal ditempatkan dan disetor decided to increase its issued and paid-up
penuh dengan mengeluarkan sebanyak capital by reissued 41,280,000 shares through
41.280.000 lembar saham baru melalui Limited Public Offering I (“PUT I”). All of the
Penawaran Umum Terbatas I (“PUT I”). Seluruh Company’s issued and paid-up capital shares
saham yang ditempatkan dan disetor penuh ini are listed on the Indonesia Stock Exchange.
telah dicatatkan pada Bursa Efek Indonesia.
Berdasarkan akta No. 13 notaris Rusnaldy, Based on notarial deed No. 13 of Rusnaldy,
S.H., M.Kn. tanggal 20 September 2016 dan S.H., M.Kn. dated September 20, 2016 and an
surat No. S-06365/BEI.PP3/10-2016, through its letter No. S-06365/BEI.PP3/10-
Perusahaan memutuskan untuk melakukan 2016, the Company decided to split the par
pemecahan nilai nominal saham Perusahaan value of shares from Rp50 per share to Rp5 per
dari Rp50 menjadi Rp5 per lembar saham, dan share, and the Company’s number of shares
jumlah saham Perusahaan dari 1.032.000.000 from 1,032,000,000 shares to 10,320,000,000
saham menjadi 10.320.000.000 saham. shares. All of the Company’s issued and paid-
Seluruh saham yang ditempatkan dan disetor up capital shares are listed on the Indonesia
penuh ini telah dicatatkan pada Bursa Efek Stock Exchange (Note 21).
Indonesia (Catatan 21).
7

1. UMUM (lanjutan) 1. GENERAL (continued)
c. Karyawan, dewan komisaris, direksi dan c. Employees, boards of commissioners and

komite audit directors and audit committee
Pada tanggal 31 Desember 2018, Perusahaan As of December 31, 2018, the Company had
mempekerjakan 4.382 karyawan tetap (2017: 4,382 permanent employees (2017: 4,379
4.379 karyawan tetap) (tidak diaudit). permanent employees) (unaudited).
Susunan dewan komisaris, direksi, dan komite The composition of the boards of
audit Perusahaan adalah sebagai berikut: commissioners and directors and audit
committee is as follows:
2018 2017
Dewan Komisaris Board of Commissioners
Komisaris Utama Mardjoeki Atmadiredja Mardjoeki Atmadiredja President Commissioner
Wakil Komisaris Utama Daijiro Nogata Daijiro Nogata Vice President Commissioner
Komisaris Umarsono Andy Umarsono Andy Commissioner
Komisaris Independen Segara Utama Segara Utama Independent Commissioner
Komisaris Independen Achmad Kurniadi Achmad Kurniadi Independent Commissioner
Direksi Board of Directors

Presiden Direktur Hanafi Atmadiredja Hanafi Atmadiredja President Director
Wakil Direktur Utama Akira Tanaka Akira Tanaka Vice President Director
Direktur Benny Suryanto Benny Suryanto Director
Direktur Jun Hanaoka Yutaka Hirota Director
Direktur Juliawan Sari Juliawan Sari Director
Direktur Ferry Prajogo Ferry Prajogo Director
Direktur Setia Budi Purwadi Setia Budi Purwadi Director
Direktur Seiji Iso Seiji Iso Director
Direktur Anton Budiman Anton Budiman Director
Direktur Hidemi Ishikawa Nobuo Adachi Director
Direktur Independen Fauzie Munir Fauzie Munir Independent Director
Komite Audit Audit Committee

Ketua Segara Utama Segara Utama Chairman
Anggota Gunawan Sumana Gunawan Sumana Member
Anggota Ariefuddin Amas Ariefuddin Amas Member
Personil manajemen kunci Perusahaan meliputi Key management personnel of the Company
dewan komisaris dan direksi. are the boards of commissioners and directors.
d. Persetujuan dan pengesahan untuk d. Approval and authorization for the issuance
penerbitan laporan keuangan of financial statements
Manajemen bertanggung jawab atas The management is responsible for the

penyusunan dan penyajian laporan keuangan, preparation and presentation of the financial
yang telah diselesaikan dan disetujui untuk statements, which were completed and
diterbitkan oleh direksi Perusahaan pada authorized for issuance by the Company’s
tanggal 25 Maret 2019. directors on March 25, 2019.
8

2. IKHTISAR KEBIJAKAN AKUNTANSI PENTING 2. SUMMARY OF SIGNIFICANT ACCOUNTING

POLICIES
a. Dasar penyajian laporan keuangan a. Basis of presentation of the financial

statements
Laporan keuangan telah disusun dan disajikan The financial statements have been prepared
sesuai dengan Standar Akuntansi Keuangan and presented in accordance with Financial
(“SAK”), yang mencakup Pernyataan dan Accounting Standards (“SAK”), which comprise
Interpretasi yang dikeluarkan oleh Dewan the Statements and Interpretations issued by
Standar Akuntansi Keuangan (“DSAK”) Ikatan the Board of Financial Accounting Standards
Akuntan Indonesia serta Peraturan-peraturan (“DSAK”) of the Indonesian Institute of
serta Pedoman Penyajian dan Pengungkapan Accountants and the Regulations and the
Laporan Keuangan yang diterbitkan oleh OJK. Guidelines on Financial Statements
Presentation and Disclosures issued by OJK.
Laporan keuangan disusun berdasarkan The financial statements have been prepared
konsep akrual, kecuali laporan arus kas, on the accrual basis, except for the statement
dengan menggunakan konsep biaya historis, of cash flows, using the historical cost concept
kecuali seperti yang disebutkan dalam catatan of accounting, except as disclosed in the
atas laporan keuangan yang relevan. relevant notes to the financial statements
herein.
Laporan arus kas yang disusun dengan The statement of cash flows, which has been
menggunakan metode langsung, menyajikan prepared using the direct method, presents
penerimaan dan pengeluaran kas dan setara receipts and disbursements of cash and cash
kas yang diklasifikasikan ke dalam aktivitas equivalents classified into operating, investing
operasi, investasi dan pendanaan. and financing activities.
Mata uang pelaporan yang digunakan pada The reporting currency used in the financial
laporan keuangan adalah Rupiah, yang statements is the Indonesian Rupiah, which is
merupakan mata uang fungsional Perusahaan. the Company’s functional currency.
b. Transaksi dan saldo dalam mata uang asing b. Foreign currency transactions and balances
Pembukuan Perusahaan diselenggarakan The Company’s accounting records are

dalam mata uang Rupiah. Transaksi-transaksi maintained in Indonesian Rupiah. Transactions
dalam mata uang asing dicatat berdasarkan involving foreign currencies are recorded at the
kurs yang berlaku pada saat transaksi terjadi. prevailing rates of exchange in effect on the
Pada tanggal laporan posisi keuangan, aset date of the transactions. At the statement of
dan liabilitas moneter dalam mata uang asing financial position date, monetary assets and
dijabarkan ke dalam mata uang Rupiah liabilities denominated in foreign currencies are
berdasarkan kurs tengah yang berlaku yang translated into Rupiah at the middle exchange
diumumkan oleh Bank Indonesia pada tanggal rates quoted by Bank Indonesia at that date.
tersebut. Laba atau rugi yang timbul sebagai Exchange gains or losses arising from the
akibat dari penjabaran aset dan liabilitas translation of foreign currency monetary assets
moneter dalam mata uang asing dicatat pada and liabilities into Rupiah are recognized in the
laporan laba rugi dan penghasilan current year’s statement of profit or loss and
komprehensif lain tahun berjalan. other comprehensive income.
9


(lanjutan) POLICIES (continued)
b. Transaksi dan saldo dalam mata uang asing b. Foreign currency transactions and balances
Pos aset dan liabilitas non-moneter yang diukur Non-monetary assets and liabilities that are
dalam biaya historis dalam mata uang asing measured in terms of historical cost in a foreign
dijabarkan menggunakan kurs pada tanggal currency are translated using the exchange
transaksi. Pos aset dan liabilitas non-moneter rates as at the dates of the initial transactions.
yang diukur pada nilai wajar dalam mata uang Non-monetary assets and liabilities measured
asing dijabarkan menggunakan kurs pada at fair value in a foreign currency are translated
tanggal ketika nilai wajar ditentukan. using the exchange rates at the date when the
fair value is determined.
Kurs mata uang asing utama yang digunakan The exchange rates for the major foreign
pada tanggal 31 Desember 2018 adalah currencies used as at December 31, 2018 were
Rp14.481/AS$1, Rp131,12/JPY1 dan Rp14,481/US$1, Rp131.12/JPY1 and
Rp16.559,75/EUR1 (2017: Rp13.548/AS$1, Rp16,559.75/EUR1 (2017: Rp13,548/US$1,
Rp120,22/JPY1 dan Rp16.173,62/EUR1). Rp120.22/JPY1 and Rp16,173.62/EUR1).
c. Informasi segmen c. Segment information
Informasi segmen disajikan berdasarkan Segment information is presented based on the

pengelompokkan jenis produk menurut pasar classification of type of products into overseas
luar negeri dan domestik. and domestic markets.
d. Kas dan setara kas d. Cash and cash equivalents
Kas dan setara kas terdiri dari saldo kas dan Cash and cash equivalents consist of cash on
bank, serta deposito jangka pendek yang jatuh hand and in banks, and short-term deposits
temponya tidak lebih dari tiga bulan sejak with maturity of not more than three months
tanggal penempatan dan tidak dijaminkan serta since the placement date and free from any
tidak dibatasi penggunaannya. restriction on use.
e. Persediaan e. Inventories
Persediaan dinyatakan sebesar nilai yang lebih Inventories are carried at the lower of cost or
rendah antara biaya perolehan atau nilai net realizable value.
realisasi neto.
Biaya perolehan ditetapkan berdasarkan Cost is determined based on the average

metode rata-rata yang meliputi biaya method which includes cost of purchase,
pembelian, biaya konversi untuk persediaan conversion costs on finished goods
barang jadi melalui proses produksi dan biaya manufactured by the Company and other costs
lain yang timbul sampai persediaan berada necessary to bring the inventories to their
dalam kondisi dan tempat yang siap untuk dijual present location and condition.
atau dipakai (present location and condition).
Nilai realisasi neto adalah estimasi harga jual Net realizable value is the estimated selling
yang wajar setelah dikurangi dengan estimasi price in the ordinary course of business less
biaya untuk memperoleh dan menjual the estimated costs of completion and the
persediaan barang jadi. estimated costs necessary to make the sale of
finished goods.
10


e. Persediaan (lanjutan) e. Inventories (continued)

Penyisihan atas keusangan persediaan dan Allowance for inventories obsolescence and
penurunan nilai persediaan dilakukan diminution in value of inventories is determined
berdasarkan analisa umur persediaan yang based on the aging analysis of the inventories
bersangkutan dan hasil penelaahan terhadap and review of their physical condition as of
keadaan persediaan pada tanggal laporan statement of financial position date.
posisi keuangan.
f. Biaya dibayar di muka f. Prepaid expenses
Biaya dibayar di muka diamortisasi dan Prepaid expenses are amortized and charged
dibebankan pada operasi selama masa to operations over the periods benefited.
manfaatnya.
g. Aset tetap g. Fixed assets
Aset tetap pada awalnya diakui sebesar biaya All fixed assets are initially recognized at cost,
perolehan, yang terdiri atas harga perolehan which comprises its purchase price and any
dan biaya-biaya tambahan yang dapat costs directly attributable in bringing the asset
diatribusikan langsung untuk membawa aset ke to its working condition and to the location
lokasi dan kondisi yang diinginkan agar aset where it is intended to be used. Subsequent to
siap digunakan. Setelah pengakuan awal, aset initial recognition, fixed assets are carried at
tetap dinyatakan pada biaya perolehan cost less any subsequent accumulated
dikurangi akumulasi penyusutan dan kerugian depreciation and impairment losses, if any. The
penurunan nilai, jika ada. Biaya perolehan cost of fixed assets includes the cost of
termasuk biaya penggantian bagian aset tetap replacing part of the fixed assets when that cost
saat biaya tersebut terjadi, jika memenuhi is incurred, if the recognition criteria are met.
kriteria pengakuan. Selanjutnya, pada saat Likewise, when a major inspection is
inspeksi yang signifikan dilakukan, biaya performed, its cost is recognized in the carrying
inspeksi itu diakui ke dalam jumlah tercatat amount of the fixed assets as a replacement if
(“carrying amount”) aset tetap sebagai suatu the recognition criteria are met. All other repairs
penggantian jika memenuhi kriteria pengakuan. and maintenance costs, that do not meet the
Semua biaya pemeliharaan dan perbaikan, recognition criteria, are recognized as profit or
yang tidak memenuhi kriteria pengakuan, diakui loss as incurred.
sebagai laba atau rugi pada saat terjadinya.
Penyusutan dimulai pada saat aset tersebut Depreciation is commenced when the asset is
siap untuk digunakan sesuai maksud available for use in the manner intended by the
penggunaannya oleh Perusahaan dan dihitung Company and computed using the straight-line
dengan menggunakan metode garis lurus method over the estimated useful lives of the
sesuai dengan estimasi masa manfaat aset assets as follows:
sebagai berikut:
Tahun/Year
Bangunan dan prasarana 10 - 20 Buildings and structures
Mesin 16 Machinery
Peralatan pabrik 4 Factory tools
Peralatan kantor 4-8 Office equipment
Kendaraan bermotor 5 Motor vehicles
11


g. Aset tetap (lanjutan) g. Fixed assets (continued)
Jumlah tercatat aset tetap direviu atas The carrying amounts of fixed assets are
penurunan nilai jika terdapat peristiwa atau reviewed for impairment when events or
perubahan keadaan yang mengindikasikan changes in circumstances indicate that their
bahwa jumlah tercatat mungkin tidak dapat carrying values may not be fully recoverable.
seluruhnya terealisasi.
Jumlah tercatat komponen dari suatu aset tetap The carrying amount of an item of fixed assets
dihentikan pengakuannya pada saat dilepaskan is derecognized upon disposal or when no
atau saat sudah tidak ada lagi manfaat ekonomi future economic benefits are expected from its
masa depan yang diharapkan dari penggunaan use or disposal. Any gain or loss arising from
maupun pelepasannya. Keuntungan atau the derecognition of the asset (calculated as the
kerugian yang timbul dari penghentian difference between the net disposal proceeds
pengakuan tersebut (ditentukan sebesar selisih and the carrying amount of the asset) is directly
antara jumlah hasil pelepasan neto dan jumlah included in the profit or loss of year the item is
tercatatnya) dimasukkan ke dalam laba atau derecognized.
rugi pada tahun penghentian pengakuan
tersebut dilakukan.
Aset tetap dalam penyelesaian merupakan Construction in progress represents the
akumulasi biaya-biaya pembelian bahan, accumulated cost of materials, equipment and
peralatan dan biaya-biaya lainnya, termasuk other costs, including borrowing cost relating
biaya pinjaman yang berkaitan langsung directly to the construction of those fixed
dengan pembangunan aset tetap tersebut, jika assets, if any. These costs are transferred to
ada. Biaya-biaya ini dialihkan ke salah satu pos the relevant fixed asset account when the
aset tetap bilamana pekerjaan yang construction is completed and the constructed
bersangkutan telah dianggap selesai dan aset asset is ready for its intended use.
tersebut siap untuk digunakan.
Pada setiap akhir tahun buku, nilai residu, umur At each financial year end, the fixed assets’
manfaat dan metode penyusutan aset tetap residual values, useful lives and methods of
ditelaah, dan jika sesuai dengan keadaan, depreciation are reviewed and adjusted
disesuaikan secara prospektif. prospectively, if appropriate.
Tanah dinyatakan sebesar biaya perolehan dan Land are stated at cost and not amortized as
tidak diamortisasi karena manajemen the management is of the opinion that it is
berpendapat bahwa kemungkinan besar hak probable the titles of land rights can be
atas tanah tersebut dapat renewed/extended upon expiration.
diperbaharui/diperpanjang pada saat jatuh
tempo.
Biaya pengurusan legal hak atas tanah dalam Legal cost of land rights in the form of Right to
bentuk Hak Guna Usaha (”HGU”), Hak Guna Cultivate (“Hak Guna Usaha” or “HGU”), Right
Bangunan (”HGB”) dan Hak Pakai (”HP”) ketika to Build (“Hak Guna Bangunan” or “HGB”) and
tanah diperoleh pertama kali diakui sebagai Right to Use (“Hak Pakai” or “HP”) when the
bagian dari biaya perolehan tanah pada akun land rights were acquired initially are
“Aset Tetap” dan tidak diamortisasi. recognized as part of the cost of the land under
the “Fixed Assets” account and not amortized.
Biaya pengurusan atas perpanjangan atau The extension or the legal renewal costs of land
pembaruan legal hak atas tanah dalam bentuk rights in the form of HGU, HGB and HP were
HGU, HGB dan HP diakui pada laporan posisi recognized in the statement of financial position
keuangan dan diamortisasi sepanjang mana and were amortized over the shorter between
yang lebih pendek antara umur hukum hak atas the land rights’ legal life and the economic life
tanah dan umur ekonomi tanah. of the land.
12


h. Pajak penghasilan h. Income tax
Pajak kini Current tax
Aset dan liabilitas pajak kini untuk tahun Current tax assets and liabilities for the current
berjalan diukur sebesar jumlah yang year are measured at the amount expected to
diharapkan dapat direstitusi dari atau be recovered from or paid to the tax authority.
dibayarkan kepada otoritas perpajakan.
Tarif pajak dan peraturan pajak yang The tax rates and tax laws used as a basis for
digunakan untuk menghitung jumlah tersebut computation are those that have been enacted
adalah yang telah berlaku atau secara or substantively enacted as at the reporting
substantif telah berlaku pada tanggal date.
pelaporan.
Pajak penghasilan kini diakui dalam laporan Current income taxes are recognized in the
laba rugi dan penghasilan komprehensif lain, statement of profit or loss and other
kecuali pajak yang berkaitan dengan pos yang comprehensive income, except to the extent
diakui di luar laba atau rugi, baik pada that the tax relates to items recognized outside
penghasilan komprehensif lain atau langsung profit or loss, either in other comprehensive
pada ekuitas. Manajemen secara periodik income or directly in equity. Management
melakukan evaluasi atas posisi yang diambil periodically evaluates positions taken in the
dalam pelaporan pajak sehubungan dengan tax returns with respect to situations in which
situasi di mana peraturan pajak terkait menjadi applicable tax regulations are subject to
subyek interpretasi dan menetapkan provisi interpretation and establishes provisions when
bila diperlukan. appropriate.
Penyesuaian terhadap kewajiban perpajakan Amendments to taxation obligations are

dicatat pada saat surat ketetapan pajak recorded when an assessment is received or,
diterima atau jika Perusahaan mengajukan for assessment amounts appealed against by
banding, apabila: (1) pada saat hasil dari the Company, when: (1) the result of
banding tersebut ditetapkan, kecuali bila the appeal is determined, unless there is
terdapat ketidakpastian yang signifikan atas significant uncertainty as to the outcome of
hasil banding tersebut, maka koreksi such appeal, in which event the impact of
berdasarkan surat ketetapan pajak terhadap the amendment of tax obligations based on an
kewajiban perpajakan tersebut dicatat pada assessment is recognized at the time of
saat pengajuan banding dibuat, atau (2) pada making such appeal, or (2) at the time based
saat dimana berdasarkan pengetahuan dari on knowledge of developments in similar
perkembangan atas kasus lain yang serupa cases involving matters appealed, based on
dengan kasus yang sedang dalam proses rulings by the Tax Court or the Supreme Court,
banding, berdasarkan ketentuan dari that a positive appeal outcome is adjudged to
Pengadilan Pajak atau Mahkamah Agung, be significantly uncertain, in which event the
dimana hasil yang diharapkan dari proses impact of an amendment of tax obligations
banding secara signifikan tidak pasti, maka based on an assessment amounts appealed is
pada saat tersebut perubahan kewajiban recognized.
perpajakan berdasarkan surat ketetapan pajak
yang sedang dalam proses banding, diakui.
Bunga dan penalti atas pajak penghasilan Interests and penalties are presented as part
disajikan sebagai bagian dari pendapatan atau of other income or expenses since are not
beban lainnya karena dianggap bukan considered as part of the income tax expense.
merupakan bagian dari beban pajak
penghasilan.
13


h. Pajak penghasilan (lanjutan) h. Income tax (continued)
Pajak tangguhan Deferred tax
Pajak tangguhan diakui dengan menggunakan Deferred tax is provided using the liability
metode liabilitas atas perbedaan temporer method on temporary differences at
pada tanggal pelaporan antara dasar the reporting date between the tax bases of
pengenaan pajak aset dan liabilitas dan jumlah assets and liabilities and their carrying
tercatatnya untuk tujuan pelaporan keuangan amounts for financial reporting purposes at the
pada tanggal pelaporan. reporting date.
Liabilitas pajak tangguhan diakui untuk semua Deferred tax liabilities are recognized for all
perbedaan temporer yang kena pajak, kecuali: taxable temporary differences, except:
i. liabilitas pajak tangguhan yang terjadi dari i. where the deferred tax liability arises from
pengakuan awal goodwill atau dari aset the initial recognition of goodwill or of
atau liabilitas dari transaksi yang bukan an asset or liability in a transaction that is
transaksi kombinasi bisnis, dan pada waktu not a business combination and, at
transaksi tidak mempengaruhi laba the time of the transaction, affects neither
akuntansi dan laba kena pajak atau rugi the accounting profit nor taxable profit or
pajak; loss;
ii. dari perbedaan temporer kena pajak atas ii. in respect of taxable temporary
investasi pada entitas anak, yang saat differences associated with investments in
pembalikannya dapat dikendalikan dan subsidiaries, when the timing of the
besar kemungkinannya bahwa beda reversal of the temporary differences can
temporer itu tidak akan dibalik dalam waktu be controlled and it is probable that the
dekat. temporary differences will not reverse in
the foreseeable future.
Aset pajak tangguhan diakui untuk seluruh Deferred tax assets are recognized for all
perbedaan temporer yang dapat dikurangkan deductible temporary differences and carry
dan akumulasi rugi pajak belum dikompensasi, forward of unused tax losses, to the extent that
bila kemungkinan besar laba kena pajak akan it is probable that taxable profits will be
tersedia, sehingga perbedaan temporer dapat available against which deductible temporary
dikurangkan tersebut, dan rugi pajak belum differences, and the carry forward of unused
dikompensasi, dapat dimanfaatkan, kecuali: tax losses can be utilized, except:
i. jika aset pajak tangguhan terkait dengan i. where the deferred tax asset relating to
beda temporer yang dapat dikurangkan the deductible temporary difference arises
timbul dari pengakuan awal aset atau from the initial recognition of an asset or
liabilitas dalam transaksi yang bukan liability in a transaction that is not a
transaksi kombinasi bisnis dan tidak business combination and, at the time of
mempengaruhi laba akuntansi maupun the transaction, affects neither the
laba kena pajak atau rugi pajak; atau accounting profit nor taxable profit or loss;
or
ii. dari perbedaan temporer yang dapat ii. in respect of deductible temporary
dikurangkan atas investasi pada entitas differences associated with investments in
anak, aset pajak tangguhan hanya diakui subsidiaries, deferred tax assets are
bila besar kemungkinannya bahwa beda recognized only to the extent that it is
temporer itu tidak akan dibalik dalam waktu probable that the temporary differences
dekat dan laba kena pajak dapat will not be reversed in the foreseeable
dikompensasi dengan beda temporer future and taxable profit will be available
tersebut. against which the temporary differences
can be utilized.
14


Pajak tangguhan (lanjutan) Deferred tax (continued)
Nilai tercatat aset pajak tangguhan ditelaah The carrying amount of deferred tax asset is
pada setiap tanggal pelaporan dan nilai reviewed at each reporting date and adjusted
tercatatnya disesuaikan berdasarkan based on availability of future taxable income.
ketersediaan laba kena pajak di masa
mendatang.
Aset dan liabilitas pajak tangguhan diukur Deferred tax assets and liabilities are
dengan menggunakan tarif pajak yang measured at the tax rates that are expected
diharapkan akan berlaku pada tahun saat aset to apply to the year when the asset is realized
dipulihkan atau liabilitas diselesaikan, or the liability is settled, based on the tax rates
berdasarkan tarif pajak dan peraturan pajak and tax laws that have been enacted or
yang telah berlaku atau secara substansial substantively enacted as at the reporting
telah berlaku pada tanggal pelaporan. date. Changes in the carrying amount of
Perubahan nilai tercatat aset dan liabilitas deferred tax assets and liabilities due to a
pajak tangguhan yang disebabkan perubahan change in tax rates are charged to current
tarif pajak dibebankan pada tahun berjalan, year operations, except to the extent that they
kecuali untuk transaksi-transaksi yang relate to items previously charged or credited
sebelumnya telah langsung dibebankan atau to equity.
dikreditkan ke ekuitas.
Aset pajak tangguhan dan liabilitas pajak Deferred tax assets and deferred tax liabilities
tangguhan disaling-hapuskan jika terdapat hak are offset when a legally enforceable right
secara hukum untuk melakukan saling hapus exists to offset current tax assets against
antara aset pajak kini terhadap liabilitas pajak current tax liabilities, or the deferred tax
kini, atau aset dan liabilitas pajak tangguhan assets and the deferred tax liabilities relate to
pada entitas yang sama, atau Perusahaan the same taxable entity, or the Company
yang bermaksud untuk memulihkan aset dan intends to settle its current assets and
liabilitas pajak kini berdasarkan jumlah neto. liabilities on a net basis.
Pajak Pertambahan Nilai Value Added Tax
Pendapatan, beban-beban dan aset-aset diakui Revenue, expenses and assets are recognized
neto atas jumlah Pajak Pertambahan Nilai net of the amount of value added tax (“VAT”),
(“PPN”) kecuali: except:
„ PPN yang muncul dari pembelian aset atau „ Where the VAT incurred on a purchase of
jasa yang tidak dapat dikreditkan oleh kantor assets or services is not recoverable from
pajak, yang dalam hal ini PPN diakui the taxation authority, in which case the
sebagai bagian dari biaya perolehan aset VAT is recognized as part of the cost of
atau sebagai bagian dari item beban-beban acquisition of the asset or as part of the
yang diterapkan; dan expense item as applicable; and
„ Piutang dan utang yang disajikan termasuk „ Receivables and payables that are stated
dengan jumlah PPN. with the amount of VAT included.
Jumlah PPN neto yang terpulihkan dari, atau The net amount of VAT recoverable from, or
terutang kepada, kantor pajak termasuk payable to, the taxation authorities is included
sebagai bagian dari piutang atau utang pada as part of receivables or payables in the
laporan posisi keuangan. statement of financial position.
15


Pajak final Final tax

Sesuai peraturan perpajakan di Indonesia, In accordance with the tax regulation in
pajak final dikenakan atas nilai bruto transaksi, Indonesia, final tax is applied to the gross value
dan tetap dikenakan walaupun atas transaksi of transactions, even when the parties carrying
tersebut pelaku transaksi mengalami kerugian. the transaction recognizing losses.
Pajak final tidak termasuk dalam lingkup yang Final tax is scoped out from Statement of
diatur oleh Pernyataan Standar Akuntansi Financial Accounting Standard (”PSAK”) No.
Keuangan (”PSAK”) No. 46: Pajak Penghasilan. 46: Income Tax.
i. Sewa i. Leases
Perusahaan mengklasifikasikan sewa The Company classifies leases based on the
berdasarkan sejauh mana risiko dan manfaat extent to which risks and rewards incidental to
yang terkait dengan kepemilikan aset sewaan the ownership of a leased asset are vested
berada pada lessor atau lessee, dan pada upon the lessor or the lessee, and the
substansi transaksi daripada bentuk substance of the transaction rather than the
kontraknya, pada tanggal pengakuan awal. form of the contract, at inception date.
Transaksi sewa yang mengalihkan secara Leases that transfer substantially to the lessee
substansial seluruh risiko dan manfaat yang all the risks and rewards incidental to ownership
terkait dengan kepemilikan aset, of the leased item are classified as finance
diklasifikasikan sebagai sewa pembiayaan. leases. Moreover, leases which do not transfer
Selanjutnya, suatu sewa diklasifikasikan substantially all the risks and rewards incidental
sebagai sewa operasi, jika sewa tidak to ownership of the leased item are classified
mengalihkan secara substansial seluruh risiko as operating leases.
dan manfaat yang terkait dengan kepemilikan
aset.
Perusahaan sebagai lessee: The Company as a lessee:
i) Dalam sewa pembiayaan, Perusahaan i) Under a finance lease, the Company

mengakui aset dan liabilitas dalam laporan recognizes assets and liabilities in its
posisi keuangan pada awal masa sewa, statement of financial position at amounts
sebesar nilai wajar aset sewaan atau equal to the fair value of the leased assets
sebesar nilai kini dari pembayaran sewa or, if lower, the present value of the
minimum, jika nilai kini lebih rendah dari nilai minimum lease payments, each determined
wajar. Pembayaran sewa dipisahkan antara at the inception of the lease. The lease
bagian yang merupakan beban keuangan payments are apportioned between the
dan bagian yang merupakan pelunasan finance charge and the reduction of the
liabilitas sewa. Beban keuangan outstanding liability. The finance charge is
dialokasikan pada setiap periode selama allocated to each period during the lease
masa sewa, sehingga menghasilkan tingkat term so as to produce a constant periodic
suku bunga periodik yang konstan atas rate of interest on the remaining balance of
saldo liabilitas. Rental kontinjen dibebankan the liability. Contingent rents are charged as
pada periode terjadinya. Beban keuangan expenses in the periods in which they are
dicatat dalam laporan laba rugi dan incurred. Finance charges are reflected in
penghasilan komprehensif lain. Aset sewa the statement of profit or loss and other
pembiayaan (disajikan sebagai bagian aset comprehensive income. Capitalized leased
tetap) disusutkan selama jangka waktu assets (presented as part of fixed assets)
yang lebih pendek antara umur manfaat are depreciated over the shorter of the
aset sewaan dan periode masa sewa, jika estimated useful lives of the assets and the
tidak ada kepastian yang memadai bahwa lease terms, if there is no reasonable
Perusahaan akan mendapatkan hak certainty that the Company will obtain
kepemilikan pada akhir masa sewa. ownership by the end of the lease terms.
16


i. Sewa (lanjutan) i. Leases (continued)
Dalam sewa operasi, Perusahaan mengakui Under an operating lease, the Company
pembayaran sewa sebagai beban dengan recognizes lease payments as an expense on
dasar garis lurus (straight-line basis) selama a straight-line basis over the lease term.
masa sewa.
j. Imbalan kerja karyawan j. Employee benefits
Perusahaan mengakui liabilitas imbalan kerja The Company recognizes long-term employee
jangka panjang yang tidak didanai berdasarkan benefits liability based on the provisions of
Undang-undang Ketenagakerjaan No. 13 Labor Law No. 13 Year 2003 (Law No. 13/2003)
Tahun 2003 (UU No. 13/2003) tanggal 25 Maret dated March 25, 2003.
2003.
Liabilitas atau aset imbalan pasti neto adalah The net defined benefits liability or asset is the
nilai agregat dari nilai kini kewajiban imbalan aggregate of the present value of the defined
pasti (dihasilkan dari penggunaaan tingkat benefits obligation (derived using a discount rate
diskonto berdasarkan obligasi korporat based on high quality corporate bonds) at the
berkualitas tinggi) pada akhir periode pelaporan end of the reporting period reduced by the fair
dikurangi dengan nilai wajar aset program (jika value of plan assets (if any), adjusted for any
ada), disesuaikan dengan efek membatasi aset effect of limiting a net defined benefits asset to
imbalan pasti neto yang ditetapkan ke batas the asset ceiling. The asset ceiling is the present
tertinggi aset. Batas tertinggi aset adalah nilai value of any economic benefits available in the
kini dari imbalan ekonomi yang tersedia dalam form of refunds from the plan or reductions in
bentuk pengembalian dana dari program atau future contributions to the plan.
pengurangan iuran masa depan tersebut.
Dalam progam imbalan pasti, biaya imbalan The cost of providing benefits under the defined
ditentukan terpisah untuk masing-masing benefits plans is determined separately for each
program dengan menggunakan metode plan using the projected unit credit method.
Projected Unit Credit. Biaya imbalan pasti terdiri Defined benefits costs comprise the following:
dari:
· Biaya jasa, · Service cost,
· Bunga neto atas liabilitas atau aset imbalan · Net interest on the net defined benefits
pasti neto, liability or asset,
· Pengukuran kembali liabilitas atau aset · Remeasurements of net defined benefits
imbalan pasti neto. liability or asset.
Biaya jasa dimana termasuk biaya jasa kini, Service costs which include current service
biaya jasa lalu dan keuntungan atau kerugian costs, past service costs and gains or losses on
atas penyelesaian diakui sebagai beban dalam settlements are recognised as expense in profit
laba rugi. Biaya jasa lalu harus diakui sebagai or loss. Past service costs are recognized in
beban pada saat yang lebih awal antara: (i) profit or loss at the earlier between: (i) the date
ketika terjadi amandemen atau perubahan of the plan amendment or curtailment occurs,
program imbalan pasti atau kurtailmen, dan (ii) and (ii) the date the Company recognizes related
ketika Perusahaan mengakui biaya restructuring costs.
restrukturisasi.
17


j. Imbalan kerja karyawan (lanjutan) j. Employee benefits (continued)
Bunga neto di dalam liabilitas atau aset imbalan Net interest on the net defined benefits liability or
pasti neto adalah perubahan selama periode asset is the change during the period in the net
liabilitas atau aset imbalan pasti neto yang defined benefits liability or asset that arises from
muncul dari periode waktu yang ditentukan the passage of time which is determined by
dengan menggunakan tarif diskon berdasarkan applying the discount rate based on high quality
obligasi perusahaan yang berkualitas tinggi ke corporate bonds to the net defined benefits
dalam liabilitas atau aset imbalan pasti neto. liability or asset. Net interest on the net defined
Bunga neto di dalam liabilitas atau aset imbalan benefits liability or asset is recognized as expense
pasti neto diakui sebagai beban atau or income in the statement of profit or loss and
pendapatan dalam laporan laba rugi dan other comprehensive income.
penghasilan komprehensif lain.
Pengukuran kembali terdiri dari keuntungan dan Remeasurements comprising actuarial gains and
kerugian aktuarial, pendapatan dari aset dan losses, return on plan assets and any change in
setiap perubahan dalam asset ceiling (tidak the effect of the asset ceiling (excluding net
termasuk bunga neto pada liabilitas imbalan interest on defined benefits liability) are
pasti) diakui segera dalam penghasilan recognized immediately in other comprehensive
komprehensif lain pada periode dimana mereka income in the period in which they arise.
muncul. Pengukuran kembali diakui sebagai Remeasurements are recognized under equity
bagian dari ekuitas dan tidak diklasifikasikan section and are not reclassified to profit or loss in
kembali ke laba rugi pada periode berikutnya. subsequent periods.
Perusahaan mengakui laba atau rugi dari The Company recognizes gains or losses on the
kurtailmen pada saat kurtailmen terjadi, yaitu curtailment when the curtailment occurs, that is
apabila terdapat komitmen untuk melakukan when there is a commitment to make a material
pengurangan material terhadap jumlah reduction in the number of employees covered by
karyawan yang ditanggung oleh suatu program a plan or when there is an amendment of the
atau apabila terdapat perubahan terhadap defined benefits plan terms such that a material
ketentuan-ketentuan pada suatu program element of future services to be provided by
imbalan pasti, dimana bagian yang material current employees will no longer qualify for
untuk jasa yang diberikan oleh karyawan pada benefits, or will qualify only for reduced benefits.
masa depan tidak lagi memberikan suatu The gain or loss on settlement recognized when
imbalan, atau memberikan imbalan yang lebih there is a transaction that eliminates all further
rendah. Laba atau rugi penyelesaian diakui legal or constructive obligation for all of the
apabila terdapat transaksi yang menghapuskan benefits provided under a defined benefits plan.
semua kewajiban hukum atau konstruktif atas
seluruh imbalan dalam program manfaat pasti.
18


k. Pengakuan pendapatan dan beban k. Revenue and expense recognition

Pendapatan diakui bila besar kemungkinan Revenue is recognized to the extent that it is
manfaat ekonomi akan diperoleh Perusahaan probable that the economic benefits will flow to
dan jumlahnya dapat diukur secara handal. the Company and the revenue can be reliably
Pendapatan diukur pada nilai wajar imbalan measured. Revenue is measured at the fair
yang diterima, tidak termasuk diskon, rabat dan value of the consideration received, excluding
pajak pertambahan nilai (“PPN”). discounts, rebates and value added tax
(“VAT”).
Perusahaan menelaah pengaturan The Company assesses its revenue
pendapatannya melalui kriteria tertentu untuk arrangements against specific criteria in order
menentukan apakah bertindak sebagai to determine if it is acting as principal or agent.
prinsipal atau agen. Perusahaan telah The Company has concluded that it is acting as
menyimpulkan bahwa Perusahaan bertindak a principal in all of its revenue arrangements.
sebagai prinsipal dalam semua pengaturan
pendapatan.
Penjualan barang Sales of goods
Pendapatan dari penjualan diakui pada saat Revenue is recognized upon delivery of goods
penyerahan barang kepada pelanggan, sesuai to the customers, in accordance with the terms
dengan persyaratan penjualan dan pada saat of sale and when the significant risks and
risiko secara signifikan dan manfaat rewards of ownership of the goods have passed
kepemilikan barang telah berpindah kepada to the buyer.
pembeli.
Pendapatan bunga Interest income
Untuk semua instrumen keuangan yang diukur For all financial instruments measured at
pada biaya perolehan diamortisasi, pendapatan amortized cost, interest income or expense is
atau biaya bunga dicatat dengan menggunakan recorded using Effective Interest Rate (“EIR”)
metode Suku Bunga Efektif (“SBE”), yaitu suku method, which is the rate that exactly discounts
bunga yang secara tepat mendiskontokan the estimated future cash payments or receipts
estimasi pembayaran atau penerimaan kas di through the expected life of the financial
masa datang selama perkiraan umur dari instrument or a shorter period, where
instrumen keuangan, atau jika lebih tepat, appropriate, to the net carrying amount of the
digunakan periode yang lebih singkat, untuk financial asset or liability.
nilai tercatat neto dari aset keuangan atau
liabilitas keuangan.
Beban diakui pada saat terjadinya dengan Expenses are recognized as incurred on an
menggunakan dasar akrual. accrual basis.
19


l. Transaksi dengan pihak berelasi l. Transactions with related parties
Perusahaan mempunyai transaksi dengan The Company has transactions with related
pihak berelasi, sesuai dengan definisi yang parties, as defined in PSAK No. 7.
diuraikan pada PSAK No. 7.
Transaksi ini dilakukan berdasarkan The transactions are made based on terms
persyaratan yang disetujui oleh kedua belah agreed by the parties, which may not be the
pihak, yang mungkin tidak sama dengan same as those of the transactions between
transaksi lain yang dilakukan dengan pihak unrelated parties.
yang tidak berelasi.
Seluruh transaksi dan saldo yang material All significant transactions and balances with
dengan pihak berelasi diungkapkan dalam related parties are disclosed in the relevant
Catatan yang relevan. Notes herein.
m. Instrumen keuangan m. Financial instruments

Instrumen keuangan adalah setiap kontrak A financial instrument is any contract that gives
yang memberikan aset keuangan bagi satu rise to a financial asset of one entity and a
entitas dan liabilitas keuangan atau ekuitas bagi financial liability or equity instrument of another
entitas lain. entity.
i. Aset keuangan i. Financial assets

Pengakuan awal Initial recognition
Aset keuangan diklasifikasikan sebagai Financial assets are classified as financial
aset keuangan yang diukur pada nilai wajar assets at fair value through profit or loss,
melalui laba atau rugi, pinjaman yang loans and receivables, held-to-maturity
diberikan dan piutang, investasi yang investments and available-for-sale
dimiliki hingga jatuh tempo, dan aset financial assets. The Company determines
keuangan tersedia untuk dijual. the classification of its financial assets at
Perusahaan menentukan klasifikasi aset initial recognition and, where allowed and
keuangan pada saat pengakuan awal dan, appropriate, re-evaluates this classification
jika diperbolehkan dan sesuai, akan at each financial year end.
mengevaluasi kembali pengklasifikasian
aset keuangan tersebut setiap akhir tahun
keuangan.
Pada saat pengakuan awal, aset keuangan When financial assets are recognized
diukur pada nilai wajar, namun dalam hal initially, they are measured at fair value,
aset keuangan yang tidak diukur pada nilai but in the case of financial assets not at fair
wajar melalui laba atau rugi, maka nilai value through profit or loss, the related fair
wajar tersebut ditambah dengan biaya values are added with the transaction
transaksi yang dapat diatribusikan secara costs that are directly attributable to the
langsung dengan perolehan aset acquisition of financial assets.
keuangan tersebut.
Pembelian atau penjualan aset keuangan Purchases or sales of financial assets that
yang mensyaratkan penyerahan aset require delivery of assets within a time
dalam kurun waktu yang telah ditetapkan frame established by regulation or
oleh peraturan dan kebiasaan yang berlaku convention in the marketplace (regular way
di pasar (pembelian secara reguler) diakui purchases) are recognized on the trade
pada tanggal perdagangan, seperti tanggal date, i.e., the date that a company commits
perusahaan berkomitmen untuk membeli to purchase or sell the assets.
atau menjual aset.
20


m. Instrumen keuangan (lanjutan) m. Financial instruments (continued)
i. Aset keuangan (lanjutan) i. Financial assets (continued)
Pengakuan awal (lanjutan) Initial recognition (continued)
Aset keuangan Perusahaan mencakup kas The Company’s financial assets include
dan setara kas, piutang usaha, piutang cash and cash equivalents, trade
lain-lain, pinjaman entitas asosiasi dan receivables, other receivables, loans of
aset tidak lancar lainnya (keanggotaan klub associates and other non-current assets
berupa saham dan setoran jaminan). (club membership in the form of shares
and security deposits).
Pengukuran setelah pengakuan awal Subsequent measurement

Pengukuran setelah pengakuan awal dari The subsequent measurement of financial
aset keuangan tergantung pada klasifikasi assets depends on their classification as
sebagai berikut: follows:
· Pinjaman yang diberikan dan piutang · Loans and receivables
Pinjaman yang diberikan dan piutang Loans and receivables are non-
adalah aset keuangan non-derivatif derivative financial assets with fixed or
dengan pembayaran tetap atau telah determinable payments that are not
ditentukan, yang tidak mempunyai quoted in an active market. After initial
kuotasi di pasar aktif. Setelah recognition, such financial assets are
pengakuan awal, aset keuangan carried at amortized cost using the
tersebut dicatat pada biaya perolehan effective interest rate method. Gains
yang diamortisasi menggunakan or losses are recognized in the
metode suku bunga efektif. Laba atau statement of profit or loss and other
rugi diakui dalam laporan laba rugi dan comprehensive income when the
penghasilan komprehensif lain pada loans and receivables are
saat pinjaman yang diberikan dan derecognized or impaired, as well as
piutang dihentikan pengakuannya atau through the amortization process.
mengalami penurunan nilai, serta
melalui proses amortisasi.
Kas dan setara kas, piutang usaha, The Company’s cash and cash
piutang lain-lain, pinjaman entitas equivalents, trade receivables, other
asosiasi dan aset tidak lancar lainnya receivables, loans of associates and
- setoran jaminan Perusahaan other non-current assets - security
termasuk dalam kategori ini. deposits are included in this category.
21


Pengukuran setelah pengakuan awal Subsequent measurement (continued)
(lanjutan)
Pengukuran setelah pengakuan awal dari The subsequent measurement of financial
aset keuangan tergantung pada klasifikasi assets depends on their classification as
sebagai berikut: (lanjutan) follows: (continued)
· Aset keuangan tersedia untuk dijual · Available-for-sale (“AFS”) financial

assets
Aset keuangan tersedia untuk dijual AFS financial assets are non-derivative
adalah aset keuangan non-derivatif financial assets that are designated as
yang ditetapkan sebagai tersedia available-for-sale or are not classified
untuk dijual atau yang tidak in any of the three preceding
diklasifikasikan ke dalam tiga kategori categories. After initial measurement,
sebelumnya. Setelah pengukuran AFS financial assets are measured at
awal, aset keuangan tersedia untuk fair value with unrealized gains or
dijual diukur pada nilai wajar dengan losses recognized in equity until the
laba atau rugi yang belum terealisasi investment is derecognized. At that
diakui dalam ekuitas sampai investasi time, the cumulative gain or loss
tersebut dihentikan pengakuannya. previously recognized in equity shall be
Pada saat itu, laba atau rugi kumulatif reclassified to the statement of profit or
yang sebelumnya diakui dalam ekuitas loss and other comprehensive income
harus direklas ke dalam laporan laba as a reclassification adjustment.
rugi dan penghasilan komprehensif
lain sebagai penyesuaian reklasifikasi.
Aset keuangan Perusahaan yang The Company’s financial asset

diklasifikasikan sebagai aset classified as AFS financial asset is
keuangan tersedia untuk dijual adalah other non-current assets - the club
aset tidak lancar lainnya - membership in the form of shares which
keanggotaan klub berupa saham yang does not have an active market.
tidak memiliki pasar aktif.
Penghentian pengakuan Derecognition
Penghentian pengakuan atas suatu aset A financial asset, or, where applicable a
keuangan, atau, bila dapat diterapkan part of a financial asset or part of a group
untuk bagian dari aset keuangan atau of similar financial assets, is derecognized
bagian dari kelompok aset keuangan when:
serupa, terjadi bila:
i) hak kontraktual atas arus kas yang i) the contractual rights to receive cash
berasal dari aset keuangan tersebut flows from the financial asset have
berakhir; atau expired; or
22


Penghentian pengakuan (lanjutan) Derecognition (continued)
Penghentian pengakuan atas suatu aset A financial asset, or, where applicable a
keuangan, atau, bila dapat diterapkan part of a financial asset or part of a group
untuk bagian dari aset keuangan atau of similar financial assets, is derecognized
bagian dari kelompok aset keuangan when: (continued)
serupa, terjadi bila: (lanjutan)
ii) Perusahaan mentransfer hak ii) the Company has transferred its
kontraktual untuk menerima arus kas contractual rights to receive cash flows
yang berasal dari aset keuangan from the financial asset or has
tersebut atau menanggung kewajiban assumed an obligation to pay them in
untuk membayar arus kas yang full without material delay to a third
diterima tersebut tanpa penundaan party under a “pass-through”
yang signifikan kepada pihak ketiga arrangement and either (i) has
melalui suatu kesepakatan transferred substantially all the risks
penyerahan dan apabila (i) secara and rewards of the financial asset, or
substansial mentransfer seluruh risiko (ii) has neither transferred nor retained
dan manfaat atas kepemilikan aset substantially all the risks and rewards
keuangan tersebut, atau (ii) secara of the financial asset, but has
substansial tidak mentransfer dan transferred control of the financial
tidak mempertahankan seluruh risiko asset.
dan manfaat atas kepemilikan aset
keuangan tersebut, namun telah
mentransfer pengendalian atas aset
keuangan tersebut.
Ketika Perusahaan mentransfer hak untuk When the Company has transferred its
menerima arus kas yang berasal dari aset rights to receive cash flows from a financial
keuangan atau mengadakan kesepakatan asset or has entered into a pass-through
penyerahan, Perusahaan mengevaluasi arrangement, it evaluates if and to what
sejauh mana Perusahaan memiliki risiko extent it has retained the risks and rewards
dan manfaat atas kepemilikan aset of the financial asset ownership. When it
keuangan tersebut. Pada saat Perusahaan has neither transferred nor retained
tidak mentransfer maupun tidak memiliki substantially all the risks and rewards of
secara substansial seluruh risiko dan the financial asset, nor transferred control
manfaat atas aset keuangan tersebut, juga of the financial asset, the financial asset is
tidak mentransfer pengendalian atas aset recognized to the extent of the Company’s
keuangan tersebut, maka aset keuangan continuing involvement in the financial
diakui oleh Perusahaan sebesar asset.
keterlibatannya yang berkelanjutan
dengan aset keuangan tersebut.
Keterlibatan berkelanjutan yang berbentuk Continuing involvement that takes the form
pemberian jaminan atas aset yang of a guarantee over the transferred asset
ditransfer diukur sebesar jumlah terendah is measured at the lower of the original
antara nilai tercatat awal aset yang carrying amount of the asset and the
ditransfer dan nilai maksimal dari maximum amount of consideration that the
pembayaran yang diterima yang mungkin Company could be required to repay.
harus dibayar kembali oleh Perusahaan.
23


Penghentian pengakuan (lanjutan) Derecognition (continued)

Dalam hal ini, Perusahaan juga mengakui In that case, the Company also recognizes
liabilitas terkait. Aset yang ditransfer dan an associated liability. The transferred
liabilitas terkait diukur atas dasar yang asset and the associated liability are
merefleksikan hak dan kewajiban measured on a basis that reflects the rights
Perusahaan yang ditahan. and obligations that the Company has
retained.
Pada saat penghentian pengakuan atas On derecognition of a financial asset in its
aset keuangan secara keseluruhan, maka entirety, the difference between the
selisih antara nilai tercatat dan jumlah dari carrying amount and the sum of (i) the
(i) pembayaran yang diterima, termasuk consideration received, including any new
aset baru yang diperoleh dikurangi dengan asset obtained less any new liability
liabilitas baru yang ditanggung; dan (ii) assumed; and (ii) any cumulative gain or
keuntungan atau kerugian kumulatif yang loss that has been recognized directly in
telah diakui secara langsung dalam equity, is recognized in profit or loss.
ekuitas, harus diakui pada laba atau rugi.
ii. Liabilitas keuangan ii. Financial liabilities
Pengakuan awal Initial recognition
Liabilitas keuangan diklasifikasikan Financial liabilities are classified as

sebagai liabilitas keuangan yang diukur financial liabilities at fair value through
pada nilai wajar melalui laba atau rugi, profit or loss, financial liabilities at
liabilitas keuangan yang diukur pada biaya amortized cost, or as derivatives
perolehan diamortisasi atau derivatif yang designated as hedging instruments in an
telah ditetapkan sebagai instrumen lindung effective hedge, as appropriate. The
nilai yang efektif, jika sesuai. Perusahaan Company determines the classification of
menentukan klasifikasi liabilitas keuangan its financial liabilities at initial recognition.
pada saat pengakuan awal.
Saat pengakuan awal, liabilitas keuangan At initial recognition, financial liabilities are
diukur pada nilai wajar dan, dalam hal recognized initially at fair value and, in the
liabilitas keuangan yang diukur pada biaya case of financial liabilities at amortized cost,
perolehan diamortisasi, termasuk biaya include directly attributable transaction
transaksi yang dapat diatribusikan secara costs.
langsung.
Liabilitas keuangan Perusahaan The Company’s financial liabilities include

mencakup pinjaman bank jangka pendek, short-term bank borrowings, trade
utang usaha, utang lain-lain pihak berelasi, payables, other payables to related parties,
utang dividen interim, liabilitas imbalan interim dividend payables, short-term
kerja jangka pendek, beban masih harus employee benefits liabilities, accrued
dibayar, liabilitas jangka pendek lainnya expenses, other current liabilities excluding
selain uang muka dari pelanggan dan advances received from customers and
utang sewa pembiayaan. obligations under finance lease.
24


ii. Liabilitas keuangan (lanjutan) ii. Financial liabilities (continued)
Pengukuran setelah pengakuan awal Subsequent measurement
· Liabilitas keuangan yang diukur pada · Financial liabilities at amortized cost

biaya perolehan diamortisasi
Setelah pengakuan awal, liabilitas After initial recognition, interest-
keuangan yang diukur pada biaya bearing financial liabilities at
perolehan diamortisasi yang amortized cost are subsequently
dikenakan bunga diukur pada biaya measured at amortized cost using the
perolehan diamortisasi dengan effective interest rate method.
menggunakan metode suku bunga
efektif.
Laba atau rugi harus diakui dalam Gains or losses are recognized in the
laporan laba rugi dan penghasilan statement of profit or loss and other
komprehensif lain ketika liabilitas comprehensive income when the
tersebut dihentikan pengakuannya liabilities are derecognized as well as
serta melalui proses amortisasinya. through the amortization process.
Pinjaman bank jangka pendek, utang The Company’s short-term bank

usaha, utang lain-lain pihak berelasi, borrowings, trade payables, other
utang dividen interim, liabilitas imbalan payables to related parties, interim
kerja jangka pendek, beban masih dividend payables, short-term
harus dibayar, liabilitas jangka pendek employee benefits liabilities, accrued
lainnya selain uang muka dari expenses, other current liabilities
pelanggan dan utang sewa excluding advances received from
pembiayaan Perusahaan termasuk customers and obligations under
dalam kategori ini. finance lease are included in this
category.
Penghentian pengakuan Derecognition
Suatu liabilitas keuangan dihentikan A financial liability is derecognized when

pengakuannya pada saat kewajiban yang the obligation under the contract is
ditetapkan dalam kontrak dihentikan atau discharged or cancelled or expired.
dibatalkan atau kadaluwarsa.
Ketika sebuah liabilitas keuangan ditukar When an existing financial liability is
dengan liabilitas keuangan lain dari replaced by another from the same lender
pemberi pinjaman yang sama atas on substantially different terms, or the terms
persyaratan yang secara substansial of an existing liability are substantially
berbeda, atau bila persyaratan dari modified, such an exchange or modification
liabilitas keuangan tersebut secara is treated as derecognition of the original
substansial dimodifikasi, pertukaran atau liability and recognition of a new liability, and
modifikasi persyaratan tersebut dicatat the difference in the respective carrying
sebagai penghentian pengakuan liabilitas amounts is recognized in profit or loss.
keuangan awal dan pengakuan liabilitas
keuangan baru, dan selisih antara nilai
tercatat masing-masing liabilitas
keuangan tersebut diakui pada laba atau
rugi.
25


iii. Saling hapus instrumen keuangan iii. Offsetting of financial instruments
Aset keuangan dan liabilitas keuangan Financial assets and financial liabilities are
saling hapus dan nilai netonya disajikan offset and the net amount reported in the
dalam laporan posisi keuangan jika, dan statement of financial position if, and only
hanya jika, terdapat hak yang berkekuatan if, there is a currently enforceable legal
hukum untuk melakukan saling hapus atas right to offset the recognized amounts and
jumlah yang telah diakui dari aset there is an intention to settle on a net basis,
keuangan dan liabilitas keuangan tersebut or to realize the assets and settle the
dan terdapat intensi untuk menyelesaikan liabilities simultaneously.
dengan menggunakan dasar neto, atau
untuk merealisasikan aset dan
menyelesaikan liabilitasnya secara
bersamaan.
iv. Nilai wajar instrumen keuangan iv. Fair value of financial instruments
Nilai wajar instrumen keuangan yang The fair value of financial instruments that
secara aktif diperdagangkan di pasar are actively traded in organized financial
keuangan ditentukan dengan mengacu markets is determined by reference to
pada kuotasi harga pasar yang berlaku quoted market bid prices at the close of
pada penutupan pasar pada akhir periode business at the end of the reporting
pelaporan. Untuk instrumen keuangan period. For financial instruments which do
yang tidak memiliki pasar aktif, nilai wajar not have an active market, fair value is
ditentukan dengan menggunakan teknik determined using valuation techniques.
penilaian. Teknik penilaian tersebut Such techniques may include using recent
meliputi penggunaan transaksi pasar arm’s-length market transaction,
terkini yang dilakukan secara wajar (arm’s- reference to the current fair value of
length market transaction), referensi atas another instrument that is substantially the
nilai wajar terkini dari instrumen lain yang same, discounted cash flow analysis, or
secara substansial sama, analisis arus kas other valuation models.
yang didiskonto, atau model penilaian
lainnya.
Bila nilai wajar instrumen keuangan yang When the fair value of financial
tidak diperdagangkan di pasar aktif tidak instruments not traded in an active market
dapat ditentukan secara handal, instrumen cannot be reliably determined, such
keuangan tersebut diakui dan diukur pada financial instruments are recognized and
nilai tercatatnya. measured at their carrying amounts.
v. Biaya perolehan yang diamortisasi dari v. Amortized cost of financial instruments

instrumen keuangan
Biaya perolehan yang diamortisasi diukur Amortized cost is computed using the
dengan menggunakan metode suku bunga effective interest rate method less any
efektif dikurangi penyisihan penurunan allowance for impairment and principal
nilai dan pembayaran atau pengurangan repayment or reduction. The calculation
pokok. Perhitungan ini mencakup seluruh takes into account any premium or
premi atau diskonto pada saat akuisisi dan discount on acquisition and includes
mencakup biaya transaksi serta komisi transaction costs and fees that are an
yang merupakan bagian tak terpisahkan integral part of the effective interest rate.
dari suku bunga efektif.
26


vi. Penurunan nilai aset keuangan vi. Impairment of financial assets
Pada setiap tanggal pelaporan, The Company assesses at each reporting

Perusahaan mengevaluasi apakah date, whether there is any objective
terdapat bukti yang obyektif bahwa aset evidence that a financial asset or a group
keuangan atau kelompok aset keuangan of financial assets is impaired. To
mengalami penurunan nilai. Untuk determine whether there is objective
menentukan adanya bukti obyektif bahwa evidence that an impairment loss on
kerugian penurunan nilai aset keuangan financial assets has incurred, the Company
telah terjadi, Perusahaan considers factors such as the probability of
mempertimbangkan faktor-faktor seperti insolvency or significant financial
probabilitas kebangkrutan atau kesulitan difficulties of the debtor and default or
keuangan yang signifikan dari debitur dan significant delay in payments.
gagal bayar atau keterlambatan
pembayaran yang signifikan.
· Aset keuangan yang dicatat sebesar · Financial assets carried at amortized

biaya perolehan yang diamortisasi cost
Untuk pinjaman yang diberikan dan For loans and receivables carried at
piutang yang dicatat pada biaya amortized cost, the Company first
perolehan yang diamortisasi, assesses whether objective evidence
Perusahaan pertama kali secara of impairment exists individually for
individual menentukan bahwa financial assets that are individually
terdapat bukti obyektif mengenai significant, or collectively for financial
penurunan nilai atas aset keuangan assets that are not individually
yang signifikan secara individual, atau significant. If the Company determines
secara kolektif untuk aset keuangan that no objective evidence of
yang tidak signifikan secara individual. impairment exists for an individually
Jika Perusahaan menentukan tidak assessed financial asset, whether
terdapat bukti obyektif mengenai significant or not, the asset is included
penurunan nilai atas aset keuangan in a group of financial assets with
yang dinilai secara individual, terlepas similar credit risk characteristics and
aset keuangan tersebut signifikan atau the group is collectively assessed for
tidak, maka aset tersebut dimasukkan impairment. Assets that are
ke dalam kelompok aset keuangan individually assessed for impairment
yang memiliki karakteristik risiko kredit and for which an impairment loss is, or
yang sejenis dan menilai penurunan continues to be, recognized are not
nilai kelompok tersebut secara kolektif. included in a collective assessment of
Aset yang penurunan nilainya dinilai impairment.
secara individual dan untuk itu
kerugian penurunan nilai diakui atau
tetap diakui, tidak termasuk dalam
penilaian penurunan nilai secara
kolektif.
27



biaya perolehan yang diamortisasi cost (continued)
(lanjutan)
Jika terdapat bukti obyektif bahwa If there is objective evidence that an
kerugian penurunan nilai telah terjadi, impairment loss has occurred, the
jumlah kerugian tersebut diukur amount of the loss is measured as the
sebagai selisih antara nilai tercatat difference between the asset’s
aset dengan nilai kini estimasi arus carrying amount and the present value
kas masa datang (tidak termasuk of estimated future cash flows
kerugian kredit di masa mendatang (excluding future expected credit
yang belum terjadi). Nilai kini estimasi losses that have not yet been
arus kas masa datang didiskonto incurred). The present value of the
dengan menggunakan suku bunga estimated future cash flows is
efektif awal dari aset keuangan discounted at the financial asset’s
tersebut. Jika pinjaman yang diberikan original effective interest rate. If a
dan piutang memiliki suku bunga “loans and receivables” has a variable
variabel, maka tingkat diskonto yang interest rate, the discount rate for
digunakan untuk mengukur setiap measuring impairment loss is the
kerugian penurunan nilai adalah suku current effective interest rate.
bunga efektif yang berlaku.
Nilai tercatat atas aset keuangan The carrying amount of the financial
dikurangi melalui penggunaan akun asset is reduced through the use of an
penyisihan penurunan nilai dan jumlah allowance for impairment account and
kerugian yang terjadi diakui dalam the amount of the loss is recognized in
laporan laba rugi dan penghasilan the statement of profit or loss and
komprehensif lain. Pendapatan bunga other comprehensive income. Interest
selanjutnya diakui sebesar nilai income continues to be accrued on the
tercatat yang diturunkan nilainya reduced carrying amount based on the
berdasarkan suku bunga efektif awal original effective interest rate of the
dari aset keuangan. Pinjaman yang financial asset. Loans and
diberikan dan piutang, beserta dengan receivables, together with the
penyisihan terkait, dihapuskan jika associated allowance, are written off
tidak terdapat kemungkinan yang when there is no realistic prospect of
realistis atas pemulihan di masa future recovery and all collateral has
mendatang dan seluruh agunan telah been realized or has been transferred
terealisasi atau dialihkan kepada to the Company. If, in a subsequent
Perusahaan. Jika pada tahun year, the amount of the estimated
berikutnya, nilai estimasi kerugian impairment loss increases or
penurunan nilai aset keuangan decreases because of an event
bertambah atau berkurang karena occurring after the impairment was
peristiwa yang terjadi setelah recognized, the previously recognized
penurunan nilai diakui, maka kerugian impairment loss is increased or
penurunan nilai yang diakui reduced by adjusting the allowance for
sebelumnya bertambah atau impairment account. The reversal
berkurang dengan menyesuaikan shall not result in a carrying amount of
akun penyisihan penurunan nilai. the financial asset that exceeds what
Pemulihan tersebut tidak boleh the amortized cost would have been
mengakibatkan nilai tercatat aset had the impairment not been
keuangan melebihi biaya perolehan recognized at the date the impairment
diamortisasi yang seharusnya jika is reversed.
penurunan nilai tidak diakui pada
tanggal pemulihan dilakukan.
28


biaya perolehan yang diamortisasi cost (continued)
(lanjutan)
Jika di masa mendatang penghapusan If a future write-off is later recovered,
tersebut dapat dipulihkan, jumlah the recovery is also recognized in the
pemulihan tersebut diakui pada statement of profit or loss and other
laporan laba rugi dan penghasilan comprehensive income.
komprehensif lain.
· Aset keuangan yang dicatat pada · Financial assets carried at cost
biaya perolehan
Jika terdapat bukti obyektif bahwa When there is objective evidence that
kerugian penurunan nilai telah terjadi an impairment loss has been incurred
atas instrumen ekuitas yang tidak on an unquoted equity instrument that
memiliki kuotasi yang tidak dicatat is not carried at fair value because its
pada nilai wajar karena nilai wajarnya fair value cannot be reliably measured,
tidak dapat diukur secara handal, the amount of the impairment loss is
maka jumlah kerugian penurunan nilai measured as the difference between
diukur berdasarkan selisih antara nilai the carrying amount of the financial
tercatat aset keuangan dengan nilai asset and the present value of
kini dari estimasi arus kas masa estimated future cash flows discounted
mendatang yang didiskontokan pada at the current market rate of return for
tingkat pengembalian yang berlaku di a similar financial asset. Such
pasar untuk aset keuangan serupa. impairment losses cannot be reversed
Kerugian penurunan nilai tersebut in the subsequent period.
tidak dapat dipulihkan pada periode
berikutnya.
· Aset keuangan yang tersedia untuk · Available-for-sale financial assets
dijual
Dalam hal investasi ekuitas In the case of equity investment
diklasifikasikan sebagai aset classified as an available-for-sale
keuangan yang tersedia untuk dijual, financial asset, objective evidence
bukti obyektif akan termasuk would include a significant or
penurunan nilai wajar yang signifikan prolonged decline in the fair value of
atau berkepanjangan di bawah nilai the investment below its cost.
perolehan investasi tersebut.
Ketika terdapat bukti penurunan nilai, Where there is evidence of
kerugian kumulatif - yang diukur impairment, the cumulative loss -
sebagai selisih antara biaya perolehan measured as the difference between
dan nilai wajar kini, dikurangi kerugian the acquisition cost and the current fair
penurunan nilai investasi yang value, less any impairment loss on
sebelumnya diakui pada laporan laba that investment previously recognized
rugi dan penghasilan komprehensif in the statement of profit or loss and
lain direklasifikasikan dari ekuitas ke other comprehensive income is
dalam laporan laba rugi dan reclassified from equity to the
penghasilan komprehensif lain. statement of profit or loss and other
Kerugian penurunan nilai atas comprehensive income. Impairment
investasi ekuitas tidak dihapuskan losses on equity investments are not
melalui laporan laba rugi dan reversed through the statement of
penghasilan komprehensif lain; profit or loss and other comprehensive
sedangkan peningkatan nilai wajar income; increases in their fair value
setelah penurunan nilai diakui dalam after impairment are recognized in
ekuitas. equity.
29


· Aset keuangan yang tersedia untuk · Available-for-sale financial assets

dijual (lanjutan) (continued)
Dalam hal instrumen utang In the case of a debt instrument

diklasifikasikan sebagai aset classified as an available-for-sale
keuangan yang tersedia untuk dijual, financial asset, impairment is
penurunan nilai dievaluasi assessed based on the same criteria
berdasarkan kriteria yang sama as financial assets carried at
dengan aset keuangan yang dicatat amortized cost. Future interest income
sebesar biaya perolehan diamortisasi. is based on the reduced carrying
Penghasilan bunga di masa amount and is accrued based on the
mendatang didasarkan pada nilai rate of interest used to discount future
tercatat yang diturunkan nilainya dan cash flows for the purpose of
diakui berdasarkan suku bunga yang measuring impairment loss. Such
digunakan untuk mendiskonto arus accrual is recorded as part of the
kas masa datang dalam pengukuran “Interest Income” account in the
kerugian penurunan nilai. Penghasilan statement of profit or loss and other
bunga yang masih harus dibayar comprehensive income. If, in a
tersebut dicatat sebagai bagian dari subsequent year, the fair value of a
akun “Pendapatan Bunga” dalam debt instrument increases and the
laporan laba rugi dan penghasilan increase can be objectively related to
komprehensif lain. Jika pada tahun an event occurring after the
berikutnya, nilai wajar atas instrumen impairment loss was recognized in
utang meningkat dan peningkatan profit or loss, the impairment loss is
tersebut secara obyektif dapat reversed through profit or loss.
dikaitkan dengan peristiwa yang timbul
setelah pengakuan kerugian
penurunan nilai melalui laba atau rugi,
kerugian penurunan nilai tersebut
harus dipulihkan melalui laba atau
rugi.
n. Laba per saham n. Earnings per share
Perusahaan tidak mempunyai efek berpotensi The Company has no outstanding dilutive
saham biasa yang bersifat dilutif pada tanggal potential ordinary shares as of December 31,
31 Desember 2018. 2018.
Laba tahun berjalan yang digunakan dalam Profit for the year used in calculating the basic
menghitung laba per saham dasar untuk tahun earnings per share for the year ended
yang berakhir pada tanggal 31 Desember 2018 December 31, 2018 was Rp346,692,796,102.
adalah sebesar Rp346.692.796.102 Jumlah The weighted average number of outstanding
rata-rata tertimbang saham yang digunakan shares used as the denominator in computing
sebagai pembagi dalam menghitung laba per the earnings per share for the year ended
saham untuk tahun yang berakhir pada tanggal December 31, 2018 was 10,320,000,000
31 Desember 2018 adalah 10.320.000.000 shares.
saham.
30


o. Penurunan nilai aset non-keuangan o. Impairment of non-financial assets
Pada setiap akhir tahun pelaporan, Perusahaan The Company assesses at end of each
menilai apakah terdapat indikasi suatu aset reporting year whether there is an indication
mengalami penurunan nilai. Jika terdapat that an asset may be impaired. If any such
indikasi tersebut atau pada saat pengujian indication exists, or when annual impairment
penurunan nilai aset (yaitu aset takberwujud testing for an asset (i.e., an intangible asset with
dengan umur manfaat tidak terbatas, aset an indefinite useful life, an intangible asset not
takberwujud yang belum dapat digunakan, atau yet available for use, or goodwill acquired in a
goodwill yang diperoleh dalam suatu kombinasi business combination) is required, the
bisnis) diperlukan, maka Perusahaan membuat Company makes an estimate of the asset’s
estimasi jumlah terpulihkan atas aset tersebut. recoverable amount.
Jumlah terpulihkan yang ditentukan untuk aset An asset’s recoverable amount is the higher of
individual adalah jumlah yang lebih tinggi antara the asset’s or cash generating unit (“CGU”)’s
nilai wajar aset atau Unit Penghasil Kas (“UPK”) fair value less costs to sell and its value in use,
dikurangi biaya untuk menjual dengan nilai and is determined for an individual asset,
pakainya, kecuali aset tersebut tidak unless the asset does not generate cash
menghasilkan arus kas masuk yang sebagian inflows that are largely independent of those
besar independen dari aset atau kelompok aset from other assets or groups of assets. Where
lain. Jika nilai tercatat aset atau UPK lebih the carrying amount of an asset or CGU
besar daripada nilai terpulihkannya, maka aset exceeds its recoverable amount, the asset is
tersebut dipertimbangkan mengalami considered impaired and is written down to its
penurunan nilai dan nilai tercatat aset recoverable amount. Impairment losses of
diturunkan nilainya menjadi sebesar nilai continuing operations are recognized in the
terpulihkannya. Rugi penurunan nilai dari statement of profit or loss and other
operasi yang berkelanjutan diakui pada laporan comprehensive income as “impairment losses”.
laba rugi dan penghasilan komprehensif lain In assessing the value in use, the estimated net
sebagai “rugi penurunan nilai”. Dalam future cash flows are discounted to their
menghitung nilai pakai, estimasi arus kas masa present value using a pre-tax discount rate that
depan neto didiskontokan ke nilai kini dengan reflects current market assessments of the time
menggunakan tingkat diskonto sebelum pajak value of money and the risks specific to the
yang menggambarkan penilaian pasar kini dari asset.
nilai waktu uang dan risiko spesifik atas aset.
Dalam menentukan nilai wajar dikurangi biaya In determining fair value less costs to sell, refer
untuk menjual, mengacu pada PSAK No. 68, to PSAK No. 68, “Fair Value Measurement”
“Pengaturan Nilai Wajar” (Catatan 2m). (Note 2m).
Kerugian penurunan nilai dari operasi yang Impairment losses of continuing operations, if
berkelanjutan, jika ada, diakui pada laporan any, are recognized in the statement of profit or
laba rugi dan penghasilan komprehensif lain loss and other comprehensive income under
sesuai dengan kategori biaya yang konsisten expense categories that are consistent with the
dengan fungsi dari aset yang diturunkan functions of the impaired assets.
pro
nilainya.
31


o. Penurunan nilai aset non-keuangan o. Impairment of non-financial assets

Untuk aset selain goodwill, penilaian dilakukan For assets excluding goodwill, an assessment
pada akhir setiap tanggal pelaporan apakah is made at each reporting date as to whether
terdapat indikasi bahwa rugi penurunan nilai there is any indication that previously
yang telah diakui dalam tahun sebelumnya recognized impairment losses may no longer
mungkin tidak ada lagi atau mungkin telah exist or may have decreased. If such indication
menurun. Jika indikasi dimaksud ditemukan, exists, the asset’s or CGU’s recoverable
maka entitas mengestimasi jumlah terpulihkan amount is estimated. A previously recognized
aset atau UPK tersebut. Kerugian penurunan impairment loss for an asset other than goodwill
nilai yang telah diakui dalam tahun sebelumnya is reversed only if there has been a change in
untuk aset selain goodwill dibalik hanya jika the assumptions used to determine the asset’s
terdapat perubahan asumsi-asumsi yang recoverable amount since the last impairment
digunakan untuk menentukan jumlah loss was recognized. If that is the case, the
terpulihkan aset tersebut sejak rugi penurunan carrying amount of the asset is increased to its
nilai terakhir diakui. Dalam hal ini, jumlah recoverable amount. The reversal is limited so
tercatat aset dinaikkan ke jumlah that the carrying amount of the asset does not
terpulihkannya. Pembalikan tersebut dibatasi exceed its recoverable amount, nor exceed the
sehingga jumlah tercatat aset tidak melebihi carrying amount that would have been
jumlah terpulihkannya maupun jumlah tercatat, determined, net of depreciation, had no
neto setelah penyusutan, seandainya tidak ada impairment loss been recognized for the asset
rugi penurunan nilai yang telah diakui untuk in prior years. Reversal of an impairment loss is
aset tersebut pada tahun sebelumnya. recognized in the statement of profit or loss and
Pembalikan rugi penurunan nilai diakui dalam other comprehensive income. After such a
laporan laba rugi dan penghasilan reversal, the depreciation charge on the said
komprehensif lain. Setelah pembalikan asset is adjusted in future periods to allocate
tersebut, penyusutan aset tersebut disesuaikan the asset’s revised carrying amount, less any
di periode mendatang untuk mengalokasikan residual value, on a systematic basis over its
jumlah tercatat aset yang direvisi, dikurangi nilai remaining useful life.
sisanya, dengan dasar yang sistematis selama
sisa umur manfaatnya.
p. Investasi pada entitas asosiasi p. Investment in associates
Entitas asosiasi adalah entitas yang An associate is an entity over which the
terhadapnya Perusahaan memiliki pengaruh Company has significant influence. Significant
signifikan. Pengaruh signifikan adalah influence is the power to participate in the
kekuasaan untuk berpartisipasi dalam financial and operating policy decisions of the
keputusan kebijakan keuangan dan investee, but is not control or joint control over
operasional investee, tetapi tidak those policies.
mengendalikan atau mengendalikan bersama
atas kebijakan tersebut.
Pertimbangan yang dibuat dalam menentukan The considerations made in determining

pengaruh signifikan adalah serupa dengan hal- significant influence are similar to those
hal yang diperlukan dalam menentukan kendali necessary to determine control over
atas entitas anak. subsidiaries.
32


p. Investasi pada entitas asosiasi (lanjutan) p. Investment in associates (continued)
Investasi Perusahaan pada entitas asosiasi The Company’s investment in its associate is
dicatat dengan menggunakan metode ekuitas. accounted for using the equity method. Under
Dalam metode ekuitas, investasi awalnya diakui the equity method, the investment in an
pada harga perolehan. Nilai tercatat investasi associate is initially recognized at cost. The
disesuaikan untuk mengakui perubahan bagian carrying amount of the investment is adjusted
Perusahaan atas aset neto entitas asosiasi to recognize changes in the Company’s share
sejak tanggal perolehan. Goodwill yang terkait of net assets of the associate since the
dengan entitas asosiasi termasuk dalam jumlah acquisition date. Goodwill relating to the
tercatat investasi dan tidak diamortisasi associate is included in the carrying amount of
maupun diuji secara individual untuk penurunan the investment and is neither amortized nor
nilai. tested for impairment individually.
Laba rugi mencerminkan bagian Perusahaan The profit or loss reflects the Company’s share
atas hasil operasi dari entitas asosiasi. of the results of operations of the associate. Any
Perubahan pendapatan komprehensif lain dari change in Other Comprehensive Income
entitas asosiasi disajikan sebagai bagian dari (“OCI”) of the associate is presented as part of
pendapatan komprehensif Perusahaan. Selain the Company’s OCI. In addition, when there
itu, bila terdapat perubahan yang diakui has been a change recognized directly in the
langsung pada ekuitas entitas asosiasi, equity of the associate, the Company
Perusahaan mengakui bagiannya atas recognizes its share of any changes, when
perubahan, jika sesuai, dalam laporan applicable, in the statement of changes in
perubahan ekuitas. Laba atau rugi yang belum equity. Unrealized gains and losses resulting
direalisasi sebagai hasil dari transaksi-transaksi from transactions between the Company and
antara Perusahaan dengan entitas asosiasi the associate are eliminated to the extent of the
dieliminasi sesuai dengan kepentingan dalam interest in the associate.
entitas asosiasi.
Laporan keuangan entitas asosiasi disusun The financial statements of the associate are
atas periode pelaporan yang sama dengan prepared for the same reporting period of the
Perusahaan. Company.
Setelah penerapan metode ekuitas, After application of the equity method, the
Perusahaan menentukan apakah diperlukan Company determines whether it is necessary to
untuk mengakui tambahan rugi penurunan nilai recognize an additional impairment loss on the
atas investasi Perusahaan dalam entitas Company’s investment in its associate. The
asosiasi. Perusahaan menentukan pada setiap Company determines at each reporting date
tanggal pelaporan apakah terdapat bukti yang whether there is any objective evidence that the
obyektif yang mengindikasikan bahwa investasi investment in the associate is impaired. If this is
dalam entitas asosiasi mengalami penurunan the case, the Company calculates the amount
nilai. Dalam hal ini, Perusahaan menghitung of impairment as the difference between the
jumlah penurunan nilai berdasarkan selisih recoverable amount of the investment in
antara jumlah terpulihkan atas investasi dalam associate and its carrying value, and
entitas asosiasi dan nilai tercatatnya dan recognizes the amount in profit or loss.
mengakuinya dalam laba rugi.
Pada saat kehilangan pengaruh signifikan atas Upon loss of significant influence over the
entitas asosiasi, Perusahaan mengukur dan associate, the Company measures and
mengakui bagian investasi tersisa pada nilai recognizes any retained investment at its fair
wajar. Selisih antara nilai tercatat entitas value. Any difference between the carrying
asosiasi dan nilai wajar investasi yang tersisa amount of the associate and the fair value of the
dan penerimaan dari pelepasan investasi diakui retained investment and proceeds from
pada laba rugi. disposal is recognized in profit or loss.
33


q. Provisi q. Provisions
Provisi diakui jika Perusahaan memiliki Provisions are recognized when the Company
kewajiban kini (baik bersifat hukum maupun has a present obligation (legal or constructive)
bersifat konstruktif) yang akibat peristiwa masa where, as a result of a past event, it is probable
lalu besar kemungkinannya penyelesaian that an outflow of resources embodying
kewajiban tersebut mengakibatkan arus keluar economic benefits will be required to settle
sumber daya yang mengandung manfaat the obligation and a reliable estimate can be
ekonomi dan estimasi yang andal mengenai made of the amount of the obligation.
jumlah kewajiban tersebut dibuat.
Provisi ditelaah pada setiap tanggal pelaporan Provisions are reviewed at each reporting date
dan disesuaikan untuk mencerminkan estimasi and adjusted to reflect the current best
kini terbaik. Jika tidak terdapat kemungkinan estimate. If it is no longer probable that an
arus keluar sumber daya yang mengandung outflow of resources embodying economic
manfaat ekonomi untuk menyelesaikan benefits will be required to settle the obligation,
kewajiban tersebut, provisi dibatalkan. the provision is reversed.
r. Kontinjensi r. Contingencies
Liabilitas kontinjensi diungkapkan, kecuali jika Unless the possibility of an outflow of resources
arus keluar sumber daya yang mengandung embodying economic benefits is remote,
manfaat ekonomi kemungkinannya kecil contingent liabilities are disclosed. Contingent
(remote). Aset kontinjensi tidak diakui dalam assets are not recognized in the financial
laporan keuangan, tetapi diungkapkan jika statements but disclosed when an inflow of
terdapat kemungkinan besar (probable) arus economic benefits is probable.
masuk manfaat ekonomi.
s. Peristiwa setelah periode pelaporan s. Events after the reporting period
Peristiwa setelah akhir tahun yang memberikan Post year-end events that provide additional
tambahan informasi mengenai posisi keuangan information about the Company’s financial
Perusahaan pada tanggal pelaporan (peristiwa position at the reporting date (adjusting events),
penyesuai), jika ada, dicerminkan dalam if any, are reflected in the financial statements.
laporan keuangan. Peristiwa setelah akhir Post year-end events that are not adjusting
tahun yang bukan peristiwa penyesuai events are disclosed in the notes to financial
diungkapkan dalam catatan atas laporan statements when material.
keuangan jika material.
t. Klasifikasi lancar dan tidak lancar t. Current and non-current classification
Perusahaan menyajikan aset dan liabilitas The Company presents assets and liabilities in
dalam laporan posisi keuangan berdasarkan the statement of financial position based on
klasifikasi lancar/tidak lancar. Suatu aset current/non-current classification. An asset is
disajikan lancar bila: current when it is:
i) akan direalisasi, dijual atau dikonsumsi i) expected to be realised or intended to be
dalam siklus operasi normal, sold or consumed in the normal operating
cycle,
ii) untuk diperdagangkan, ii) held primarily for the purpose of trading,
iii) akan direalisasi dalam 12 bulan setelah iii) expected to be realised within 12 months
tanggal pelaporan, atau kas atau setara after the reporting period, or cash or cash
kas kecuali yang dibatasi penggunaannya equivalent unless restricted from being
atau akan digunakan untuk melunasi suatu exchanged or used to settle a liability for
liabilitas dalam paling lambat 12 bulan at least 12 months after the reporting
setelah tanggal pelaporan. period.
34


t. Klasifikasi lancar dan tak lancar (lanjutan) t. Current and non-current classification
(continued)
Suatu liabilitas disajikan lancar bila: A liability is current when it is:
i) akan dilunasi dalam siklus operasi normal, i) expected to be settled in the normal
operating cycle,
ii) untuk diperdagangkan, ii) held primarily for the purpose of trading,
iii) akan dilunasi dalam 12 bulan setelah iii) due to be settled within twelve months after
tanggal pelaporan, atau the reporting period, or
iv) tidak ada hak tanpa syarat untuk iv) there is no unconditional right to defer the
menangguhkan pelunasannya dalam settlement of the liability for at least twelve
paling tidak 12 bulan setelah tanggal months after the reporting period.
pelaporan.
Aset dan liabilitas pajak tangguhan Deferred tax assets and liabilities are classified
diklasifikasikan sebagai aset dan liabilitas tidak as non-current assets and liabilities.
lancar.
u. Standar akuntansi yang telah diterbitkan u. Accounting standards issued but not yet
namun belum berlaku efektif effective
Standar akuntansi dan interpretasi yang telah The standards and interpretations that are
diterbitkan oleh DSAK, tetapi belum berlaku issued by the DSAK, but not yet effective for
efektif untuk laporan keuangan tahun berjalan current financial statements are disclosed
diungkapkan di bawah ini. Perusahaan below. The Company intends to adopt these
bermaksud untuk menerapkan standar tersebut standards, that are considered relevant to the
yang dipertimbangkan relevan terhadap Company when they become effective, and the
Perusahaan pada saat efektif, dan impact to the financial position and
pengaruhnya terhadap posisi dan kinerja performance of the Company is still being
keuangan masih diestimasi pada tanggal estimated up to reporting date.
pelaporan.
- PSAK No. 71: Instrumen Keuangan, yang - PSAK No. 71: Financial Instruments,
diadopsi dari IFRS No. 9, berlaku efektif 1 adopted from IFRS No. 9, effective
Januari 2020 dengan penerapan dini January 1, 2020 with earlier application is
diperkenankan. PSAK ini mengatur klasifikasi permitted. This PSAK provides for
dan pengukuran instrumen keuangan classification and measurement of financial
berdasarkan karakteristik dari arus kas instruments based on the characteristics of
kontraktual dan model bisnis entitas; metode contractual cash flows and business model
kerugian kredit ekspektasian untuk of the entity; expected credit loss
penurunan nilai yang menghasilkan informasi impairment model that resulting information
yang lebih tepat waktu, relevan dan more timely, relevant and understandable to
dimengerti oleh pemakai laporan keuangan; users of financial statements; accounting for
akuntansi untuk lindung nilai yang hedging that reflect the entity's risk
merefleksikan manajemen risiko entitas lebih management better by introduce a more
baik dengan memperkenalkan persyaratan general requirements based on
yang lebih umum berdasarkan pertimbangan management's judgment.
manajemen.
- PSAK No. 72: Pendapatan dari Kontrak - PSAK No. 72: Revenue from Contracts with
Dengan Pelanggan yang menetapkan Customers which sets out a comprehensive
kerangka yang komprehensif untuk framework to determine how, when and
menentukan bagaimana, kapan dan how much revenue can be recognized.
seberapa besar suatu pendapatan dapat PSAK No. 72 supersedes some current
diakui. PSAK No. 72 menggantikan sejumlah revenue accounting standards, including
standar akuntansi pendapatan yang ada saat PSAK No. 23: Revenue, PSAK No. 34:
ini, termasuk PSAK No. 23: Pendapatan, Construction Contracts and ISAK No. 10:
PSAK No. 34: Kontrak Konstruksi dan ISAK Customer Loyalty Programs. Effective
No. 10: Program Loyalitas Pelanggan. January 1, 2020 with earlier application is
Berlaku efektif 1 Januari 2020 dengan permitted.
penerapan dini diperkenankan.
35

2. IKHTISAR KEBIJAKAN AKUNTANSI PENTING 2. IKHTISAR KEBIJAKAN AKUNTANSI PENTING

namun belum berlaku efektif (lanjutan) effective (continued)
Perusahaan pada saat efektif, dan impact to the financial position and performance
pengaruhnya terhadap posisi dan kinerja of the Company is still being estimated up to
keuangan masih diestimasi pada tanggal reporting date. (continued)
pelaporan. (lanjutan)
- PSAK No. 73: Sewa, yang diadopsi dari IFRS - PSAK No. 73: Leases, adopted from IFRS 16,
No. 16, berlaku efektif 1 Januari 2020 dengan effective January 1, 2020 with earlier
penerapan dini diperkenankan untuk entitas application is permitted, but not before an
yang juga telah menerapkan PSAK No. 72: entity applies PSAK No. 72: Revenue from
Pendapatan dari Kontrak dengan Pelanggan. Contracts with Customers. This PSAK
PSAK ini menetapkan prinsip pengakuan, establish the principles of recognition,
pengukuran, penyajian, dan pengungkapan measurement, presentation, and disclosure
atas sewa dengan memperkenalkan model of the lease by introducing a single
akuntansi tunggal dengan mensyaratkan accounting model, with the requirement to
untuk mengakui aset hak-guna (right-of-use recognize the right-of-use assets and liability
assets) dan liabilitas sewa. Terdapat 2 of the lease; there are 2 optional exclusions
pengecualian opsional dalam pengakuan in the recognition of the lease assets and
aset dan liabilitas sewa, yakni untuk: (i) sewa liabilities: (i) short-term lease and (ii) lease
jangka-pendek dan (ii) sewa yang aset with low-value underlying assets.
pendasarnya (underlying assets) bernilai-
rendah.
- Amendemen PSAK No. 15: Investasi pada - Amendment of PSAK No. 15: Investments in
Entitas Asosiasi dan Ventura Bersama: Associates and Joint Ventures: Long-term
Kepentingan Jangka Panjang pada Entitas Interest in Associates and Joint Ventures,
Asosiasi dan Ventura Bersama, berlaku effective January 1, 2020 with earlier
efektif 1 januari 2020 dengan penerapan dini application is permitted. This amendment
diperkenankan. Amendemen ini mengatur regulates that the Entity also implement
bahwa entitas juga menerapkan PSAK No. 71 PSAK No. 71 on financial instruments at
atas instrumen keuangan pada entitas associates and joint ventures when equity
asosiasi atau ventura bersama dimana method is not applicable. This includes long-
metode ekuitas tidak diterapkan. Hal ini term interest which form net investment in
termasuk kepentingan jangka panjang yang associates and joint ventures substantially.
secara substansi membentuk bagian Early application of this amendment is
investasi neto entitas pada entitas asosiasi permitted.
atau ventura bersama. Penerapan dini
amandemen ini diperkenankan.
- Amendemen PSAK No. 71: Instrumen - Amendment of PSAK No. 71: Financial
Keuangan tentang Fitur Percepatan Instruments regarding prepayment features
Pelunasan dengan Kompensasi Negatif , with negative compensation, effective Januari
berlaku efektif 1 Januari 2020 dengan 1, 2020 with earlier application is permitted.
penerapan dini diperkenankan. Amendemen This amendment regulates that financial
ini mengatur bahwa aset keuangan dengan assets wich prepayment features that can
fitur percepatan pelunasan yang dapat results negative compensation meets
menghasilkan kompensasi negatif memenuhi qualification as contractual cashflows that are
kualifikasi sebagai arus kas kontraktual yang solely payments of principal and interest.
berasal semata dari pembayaran pokok dan Early application of this amendment is
bunga. Penerapan dini amandemen ini permitted.
diperkenankan.
36


- ISAK No. 33 - Transaksi Valuta Asing dan - ISAK No. 33 - Foreign currency Transaction
Imbalan di Muka, berlaku efektif 1 Januari and Advance Consideration, effective
2019 dengan penerapan dini diperkenankan. January 1, 2019 with earlier application is
Amandemen ini mengklarifikasi penggunaan permitted. This amendments clarify the use of
tanggal transaksi untuk menentukan kurs the transaction date to determine the
yang digunakan pada pengakuan awal aset, exchange rate used in the initial recognition of
beban atau penghasilan terkait pada saat the related asset, expense or income at the
entitas telah menerima atau membayar time the entity has received or paid advance
imbalan di muka dalam valuta asing. consideration in the foreign currency.
- ISAK No. 34: Ketidakpastian dalam - ISAK No. 34: Uncertainty in Income Tax
Perlakuan Pajak Penghasilan berlaku efektif Treatment, effective January 1, 2019 with
1 Januari 2019 dengan penerapan dini earlier application is permitted. ISAK No. 34
diperkenankan. ISAK No. 34 mengklarifikasi clarify how to apply the requirements for
bagaimana menerapkan persyaratan recognition and measurement in PSAK No. 46
pengakuan dan pengukuran dalam PSAK "Income Tax" when there is uncertainty in the
No. 46 “Pajak Penghasilan” ketika terdapat treatment of income tax.
ketidakpastian dalam perlakuan pajak
penghasilan.
- Amandemen PSAK No. 24 (2018): Imbalan - Amendments to PSAK No. 24 (2018):

Kerja tentang Amendemen, kurtailmen, atau Employee Benefits on the Plan Amendment,
Penyelesaian Program, berlaku efektif Curtailment or Settlement, effective January
1 Januari 2019 dengan penerapan dini 1, 2019 with earlier application is permitted.
diperkenankan. Amendemen ini memberikan This amendments provides clearer guidance
panduan yang lebih jelas bagi entitas dalam for entities in recognizing past service costs,
mengakui biaya jasa lalu, keuntungan dan settlement gains and losses, current service
kerugian penyelesaian, biaya jasa kini dan costs and net interest after plan amendment,
bunga neto setelah adanya amendemen, curtailment or settlement because they use
kurtailmen, atau penyelesaian program the new actuarial assumptions (previously
karena menggunakan asumsi aktuarial using actuary assumptions at the beginning of
terbaru (sebelumnya menggunakan asumsi the period of annual report). In addition,
akturial pada awal periode pelaporan Amendment to PSAK No. 24 also clarifies how
tahunan). Selain itu, Amendemen PSAK the accounting requirements for plan
No. 24 juga mengklarifikasi bagaimana amendment, curtailment or settlement can
persyaratan akuntansi untuk amendemen, affect the upper limit of asset requirements
kurtailmen, atau penyelesaian program dapat which can be seen from the reduction in
mempengaruhi persyaratan batas atas aset surplus which causes the impact of the asset's
yang terlihat dari pengurangan surplus yang upper limit to change.
menyebabkan dampak batas atas aset
berubah.
37


- PSAK No. 46 (Penyesuaian 2018): Pajak - PSAK No. 46 (2018 Improvement): Income
Penghasilan, berlaku efektif 1 Januari 2019 Taxes, effective January 1, 2019 with earlier
dengan penerapan dini diperkenankan. application is permitted This improvement
Penyesuaian ini menegaskan mengenai affirming the consequences of income tax on
konsekuensi pajak penghasilan atas dividen dividends (as defined in PSAK No. 71:
(sebagaimana didefinisikan dalam PSAK Financial Instruments) arises when an entity
No. 71: Instrumen Keuangan) timbul ketika recognizes liabilities to pay dividends. The
entitas mengakui liabilitas untuk membayar consequences of the income tax are more
dividen. Konsekuensi pajak penghasilan directly related to past transactions or events
tersebut lebih terkait secara langsung dengan that generate profits that can be distributed
transaksi atau peristiwa masa lalu yang rather than distribution to the owner.
menghasilkan laba yang dapat didistribusikan Therefore, the entity recognizes the
daripada dengan distribusi kepada pemilik. consequences of the income tax in profit or
Oleh karena itu, entitas mengakui loss, other comprehensive income or equity in
konsekuensi pajak penghasilan tersebut accordance with the entity's initial recognition
dalam laba rugi, penghasilan komprehensif of the past transaction or event.
lain atau ekuitas sesuai dengan pengakuan
awal entitas atas transaksi atau peristiwa
masa lalu tersebut.
Pada saat penerbitan laporan keuangan, As at the authorization date of this financial
Perusahaan masih mempelajari dampak yang statements, the Company is still evaluating the
mungkin timbul dari penerapan standar baru dan potential impact of these new and revised
revisi tersebut serta pengaruhnya pada laporan standards to the financial statements.
keuangan.
38

3. SUMBER ESTIMASI DAN KETIDAKPASTIAN 3. SOURCES OF ESTIMATES AND UNCERTAINTY
Penyusunan laporan keuangan Perusahaan The preparation of the Company’s financial

mensyaratkan manajemen untuk membuat statements requires management to make
pertimbangan, estimasi dan asumsi yang judgments, estimates and assumptions that affect
mempengaruhi jumlah yang dilaporkan atas the reported amounts of revenues, expenses,
pendapatan, beban, aset dan liabilitas, serta assets and liabilities and the disclosure of
pengungkapan liabilitas kontinjensi, pada akhir contingent liabilities, at the end of the reporting
periode pelaporan. Namun, ketidakpastian estimasi period. However, the uncertainty about these
dan asumsi ini dapat menyebabkan hasil yang estimates and assumptions could result in
memerlukan penyesuaian material atas nilai outcomes that require a material adjustments to the
tercatat aset dan liabilitas yang berdampak pada carrying amount of the asset or liability affected in
masa mendatang. future periods.
Pertimbangan Judgments
Dalam proses penerapan kebijakan akuntansi In the process of applying the Company’s
Perusahaan, manajemen telah membuat accounting policies, management has made
pertimbangan yang memiliki pengaruh paling judgments which have the most significant effects
signifikan terhadap jumlah yang dicatat dalam on the amounts recognized in the financial
laporan keuangan: statements:
Klasifikasi aset keuangan dan liabilitas keuangan Classification of financial assets and financial
liabilities
Perusahaan menetapkan klasifikasi atas aset dan The Company determined classification of certain
liabilitas tertentu sebagai aset keuangan dan assets and liabilities as financial assets and
liabilitas keuangan dengan mempertimbangkan bila financial liabilities by judging if they meet the
definisi yang ditetapkan PSAK No. 55 dipenuhi. definition set forth in PSAK No. 55. Accordingly, the
Dengan demikian, aset keuangan dan liabilitas financial assets and financial liabilities are
keuangan diakui sesuai dengan kebijakan accounted for in accordance with the Company’s
akuntansi Perusahaan seperti diungkapkan pada accounting policies disclosed in Note 2m.
Catatan 2m.
Estimasi dan asumsi Estimates and assumptions
Asumsi kunci mengenai masa depan dan sumber The key assumptions concerning the future and
kunci lainnya untuk estimasi ketidakpastian pada other key sources of estimation uncertainty at the
tanggal pelaporan yang memiliki risiko signifikan reporting date that have a significant risk of causing
yang menyebabkan penyesuaian material terhadap a material adjustment to the carrying amounts of
nilai tercatat aset dan liabilitas dalam tahun assets and liabilities within the next financial year
pelaporan berikutnya dijabarkan sebagai berikut. are described below. The Company based its
Perusahaan berdasarkan asumsi dan estimasi assumptions and estimates on parameters available
pada parameter yang tersedia saat laporan when the financial statements were prepared.
keuangan disusun. Keadaan yang ada dan asumsi Existing circumstances and assumptions about
tentang perkembangan masa depan dapat berubah future development may change due to market
karena perubahan pasar atau keadaan yang timbul changes or circumstances arising beyond the
di luar kendali Perusahaan. Perubahan tersebut control of the Company. Such changes are reflected
tercermin dalam asumsi yang terjadi. in the assumptions as they occur.
39


Estimasi dan asumsi (lanjutan) Estimates and assumptions (continued)

Penyisihan penurunan nilai atas piutang usaha Allowance for impairment of trade receivables
Perusahaan mengevaluasi akun tertentu yang The Company evaluates specific accounts where it
memiliki informasi bahwa pelanggan tertentu tidak has information that certain customers are unable to
dapat memenuhi liabilitas keuangan mereka. meet their financial liabilities. In these cases, the
Dalam kasus ini, Perusahaan menggunakan Company uses judgement, based on available facts
pertimbangan berdasarkan fakta-fakta yang and circumstances, including but not limited to, the
tersedia dan situasi-situasi, termasuk tetapi tidak length of its relationship with the customer and the
terbatas pada, lama hubungan Perusahaan dengan customer’s current credit status and known market
pelanggan dan status kredit pelanggan dan faktor- factors, to record specific allowances for customers
faktor pasar yang telah diketahui, untuk mengakui against amounts due to reduce its receivable
pencadangan spesifik untuk pelanggan terhadap amounts that the Company expects to collect.
jumlah yang jatuh tempo untuk menurunkan These specific allowances are re-evaluated and
piutang Perusahaan ke jumlah yang diharapkan adjusted as additional information received affects
dapat ditagih. Pencadangan secara spesifik ini the amounts of allowance for impairment of trade
ditelaah dan disesuaikan jika terdapat informasi receivables.
tambahan yang diterima yang mempengaruhi
jumlah penyisihan penurunan nilai piutang usaha.
Penjelasan lebih lanjut diungkapkan pada Catatan Further details are disclosed in Note 5.
5.
Imbalan kerja Employee benefits
Penentuan kewajiban dan biaya liabilitas imbalan The determination of the Company’s obligations and
kerja Perusahaan bergantung pada pemilihan costs for employee benefits liabilities are dependent
asumsi yang digunakan oleh aktuaris independen on its selection of certain assumptions used by the
dalam menghitung jumlah-jumlah tersebut. Asumsi independent actuaries in calculating such amounts.
tersebut termasuk antara lain, tingkat diskonto, Those assumptions include among others, discount
tingkat kenaikan gaji tahunan, tingkat pengunduran rates, annual salary increase rates, annual
diri karyawan tahunan, tingkat cacat, umur pensiun employee turn-over rates, disability rates, retirement
dan tingkat kematian. Keuntungan atau kerugian age and mortality rates. Actuarial gains or losses
aktuarial yang timbul dari penyesuaian dan arising from experience adjustments and changes in
perubahan dalam asumsi-asumsi aktuarial diakui actuarial assumptions are recognized immediately
secara langsung sebagai Penghasilan to Other Comprehensive Income and is presented
Komprehensif Lain yang disajikan pada bagian under equity section in the statement of financial
ekuitas pada laporan posisi keuangan dalam position in the period in which they occur. While the
periode terjadinya. Meskipun Perusahaan Company believes that its assumptions are
berkeyakinan bahwa asumsi tersebut adalah wajar reasonable and appropriate, significant differences
dan sesuai, perbedaan signifikan pada hasil aktual in the Company’s actual results or significant
atau perubahan signifikan dalam asumsi yang changes in the Company’s assumptions may
ditetapkan Perusahaan dapat mempengaruhi materially affect its estimated liabilities for employee
secara material liabilitas diestimasi dan beban benefits and net employee benefits expense.
imbalan kerja neto. Penjelasan lebih rinci Further details are disclosed in Note 20.
diungkapkan dalam Catatan 20.
40


Estimasi dan asumsi (lanjutan) Estimates and assumptions (continued)
Penyusutan aset tetap Depreciation of fixed assets
Biaya aset tetap disusutkan dengan metode garis The costs of fixed assets are depreciated on a
lurus selama estimasi masa manfaatnya. straight-line basis over their estimated useful lives.
Manajemen memperkirakan masa manfaat dari Management properly estimates the useful lives of
aset tetap dari 4 sampai 20 tahun (Catatan 2g). these fixed assets to be within 4 to 20 years (Note
Estimasi dari masa manfaat aset tetap adalah 2g). The estimated useful lives of fixed assets is
berdasarkan penelaahan Perusahaan secara based on the Company’s common life expectancies
kolektif terhadap praktek industri. Estimasi masa applied in the industries. The estimated useful lives
manfaat ditelaah paling sedikit setiap akhir tahun are reviewed at least each financial year end and
pelaporan dan diperbarui jika ekspektasi berbeda are updated if expectations differ from previous
dari estimasi sebelumnya dikarenakan pemakaian estimates due to physical wear and tear, technical
dan kerusakan fisik, keusangan secara teknis atau or commercial obsolescence and legal or other
komersial dan hukum atau pembatasan lain atas limitations on the use of the assets. Further details
penggunaan dari aset. Penjelasan lebih lanjut are disclosed in Note 10.
diungkapkan pada Catatan 10.
Penyisihan atas keusangan persediaan Allowance for inventories obsolescence
Penyisihan atas keusangan persediaan diestimasi Allowance for inventories obsolescence is estimated
berdasarkan fakta dan keadaan yang tersedia, based on available facts and circumstances,
termasuk tetapi tidak terbatas pada, kondisi including but not limited to, the inventories’ own
persediaan fisik, harga jual pasar, estimasi biaya physical conditions, their market selling prices,
penyelesaian dan estimasi biaya yang akan estimated costs of completion and estimated costs
dikeluarkan untuk penjualan. Penyisihan tersebut to be incurred for their sales. The allowances are re-
dievaluasi kembali dan disesuaikan sebagai evaluated and adjusted as additional information
informasi tambahan yang mempengaruhi jumlah received affects the amount estimated. Further
diperkirakan. Penjelasan lebih lanjut diungkapkan details are disclosed in Note 7.
pada Catatan 7.
Pajak penghasilan Income tax
Pertimbangan signifikan dilakukan dalam Significant judgment is involved in determining
menentukan penyisihan atas pajak penghasilan provision for corporate income tax. There are certain
badan. Terdapat transaksi dan perhitungan tertentu transactions and computation for which the ultimate
yang penentuan pajak akhirnya adalah tidak pasti tax determination is uncertain during the ordinary
sepanjang kegiatan usaha normal. Perusahaan course of business. The Company recognizes
mengakui liabilitas atas pajak penghasilan badan liabilities for expected corporate income tax issues
berdasarkan estimasi apakah akan terdapat based on estimates of whether additional corporate
tambahan pajak penghasilan badan. income tax will be due.
Pajak tangguhan dicatat dengan menggunakan Deferred tax is provided using the liability method for
metode liabilitas untuk semua perbedaan temporer all temporary differences arising between the tax
yang timbul antara aset dan liabilitas berbasis fiskal bases of assets and liabilities and their carrying
dengan nilai tercatatnya untuk tujuan pelaporan values for financial reporting purposes. Deferred tax
keuangan. Pajak tangguhan dihitung dengan is calculated at the tax rates that have been enacted
menggunakan tarif pajak yang berlaku atau secara or substantively enacted at the end of reporting
substansial telah berlaku pada akhir periode period. Changes in the carrying amount of deferred
pelaporan. Perubahan nilai tercatat aset dan tax assets and liabilities due to a change in tax rates
liabilitas pajak tangguhan yang disebabkan oleh is recognized in the current year’s profit or loss,
perubahan tarif pajak dibebankan sebagai laba except to the extent that it relates to items previously
atau rugi tahun berjalan, kecuali untuk transaksi- charged or credited to equity. Deferred tax assets
transaksi yang sebelumnya telah langsung relating to the carry forward of tax losses are
dibebankan atau dikreditkan ke ekuitas. Aset pajak recognized to the extent that it is probable that in the
tangguhan yang berhubungan dengan saldo rugi future, taxable income will be available against which
fiskal diakui apabila besar kemungkinannya bahwa the tax losses can be utilized.
jumlah laba fiskal di masa mendatang akan
memadai untuk dikompensasi dengan saldo rugi
fiskal.
41

4. KAS DAN SETARA KAS 4. CASH AND CASH EQUIVALENTS
2018 2017
Kas Cash on hand
Rupiah 322.207.100 243.460.200 Rupiah
322.207.100 243.460.200
Kas di bank Cash in banks

Pihak ketiga: Third parties:
Rekening Rupiah: Rupiah Accounts:
PT Bank Mandiri (Persero) Tbk 7.013.382.615 3.372.777.531 PT Bank Mandiri (Persero) Tbk
PT Bank Central Asia Tbk 15.923.072.658 10.217.367.616 PT Bank Central Asia Tbk
MUFG Bank, Ltd. 2.447.221.077 1.381.353.941 MUFG Bank, Ltd.
PT Bank Negara Indonesia PT Bank Negara Indonesia
(Persero) Tbk 5.255.787.499 4.483.407.933 (Persero) Tbk
PT Bank Mizuho Indonesia 4.809.502.831 1.112.713.116 PT Bank Mizuho Indonesia
PT Bank Resona Perdania 3.171.486.593 5.009.806.081 PT Bank Resona Perdania
38.620.453.273 25.577.426.218
Rekening Dolar Amerika Serikat: U.S. Dollar Accounts:
PT Bank Central Asia Tbk 571.979.661 535.940.319 PT Bank Central Asia Tbk
38.291.607.691 56.634.481.670
Rekening Yen Jepang: Japanese Yen Accounts:
PT Bank Mizuho Indonesia 216.723.659 183.374.812 PT Bank Mizuho Indonesia
PT Bank Resona Perdania 614.911.235 145.224.197 PT Bank Resona Perdania
1.864.773.299 1.852.202.731
Rekening Euro: Euro Account:
PT Bank Central Asia Tbk 858.711.632 829.126.720 PT Bank Central Asia Tbk
79.635.545.895 84.893.237.339
Deposito jangka pendek -
Rekening Rupiah: Short-term deposits - Rupiah Accounts:
80.500.000.000 60.000.000.000
Total kas dan setara kas 160.457.752.995 145.136.697.539 Total cash and cash equivalents
Tingkat bunga per tahun untuk kas bank selama In 2018, cash in banks earned interest at annual
tahun 2018 adalah berkisar antara 0,04% - 0,33% rates ranging from 0.04% to 0.33% for the Rupiah
untuk rekening Rupiah (2017: 0,05% - 0,33%) dan accounts (2017: from 0.05% to 0.33%) and from
0,02% - 0,04% untuk rekening mata uang asing 0.02% to 0.04% for the foreign currency accounts
(2017 : 0,01% - 0,03%). (2017: from 0.01% to 0.03%).
42

4. KAS DAN SETARA KAS (lanjutan) 4. CASH AND CASH EQUIVALENTS (continued)
Selama tahun 2018, deposito berjangka In 2018, the short-term deposits in PT Bank Resona
memperoleh bunga dari PT Bank Resona Perdania Perdania earned interest at annual rates ranging
berkisar antara 6% sampai dengan 6,4% per tahun from 6% to 6.4% (2017: interest at annual rates
(2017: berkisar antara 4,95% sampai dengan 5,35% ranging from 4.95% to 5.35%).
per tahun).
5. PIUTANG USAHA 5. TRADE RECEIVABLES
Berikut ini adalah analisis piutang usaha menurut The following is an analysis of trade receivables by
jenis mata uang: currency:
2018 2017
Mata uang Mata uang

asing/ Setara Rupiah/ asing/ Setara Rupiah/
Foreign Rupiah Foreign Rupiah
Keterangan currency equivalent currency equivalent Descriptions
Pihak berelasi: (Catatan 31) Related parties: (Note 31)

Domestik: Domestic:
Rupiah: Rupiah:
PT Surya Pertiwi Tbk 347.418.913.900 433.312.077.523 PT Surya Pertiwi Tbk
PT Surya Pertiwi Nusantara 6.298.314.589 85.422.600 PT Surya Pertiwi Nusantara
Total piutang domestik 353.717.228.489 433.397.500.123 Total domestic receivables
Luar negeri: Overseas:

Dolar Amerika Serikat: U.S. Dollar:
Toto (Fujian) Co., Ltd 952.171 13.788.393.319 - - Toto (Fujian) Co., Ltd
Toto Asia Oceania 753.508 10.911.549.928 1.109.468 15.031.066.638 Toto Asia Oceania
W. Atelier Pte., Ltd 426.601 6.177.612.846 98.511 1.334.628.383 W. Atelier Pte., Ltd
Toto USA Inc. 395.426 5.726.163.617 599.776 8.125.764.300 Toto USA Inc.
Toto India Industries Pvt. Ltd 313.554 4.540.578.371 149.749 2.028.792.949 Toto India Industries Pvt. Ltd
Toto Vietnam Co., Ltd 270.377 3.915.325.283 463.407 6.278.231.668 Toto Vietnam Co., Ltd
Toto (H.K.), Ltd 206.365 2.988.364.759 162.213 2.197.659.963 Toto (H.K.), Ltd
W. Atelier Sdn., Bhd 152.876 2.213.791.274 447.775 6.066.461.119 W. Atelier Sdn., Bhd
Toto Manufacturing
Toto Manufacturing (Thailand) Co., Ltd 64.480 933.728.074 179.274 2.428.803.610 (Thailand) Co., Ltd
Taiwan Toto Co., Ltd 54.027 782.367.883 52.594 712.545.544 Taiwan Toto Co., Ltd
Lainnya (masing-masing
dibawah Rp500 juta) 499.649 7.235.409.495 104.533 1.416.217.419 Others (below Rp500 million each)
4.089.034 59.213.284.849 3.367.300 45.620.171.593
Yen Jepang: Japanese Yen:
Toto Limited, Jepang 2.792.550 366.159.156 - - Toto Limited, Japan

Cera Trading Co.,Ltd 1.722.708 225.881.473 - - Cera Trading Co.,Ltd
Toto Aquatechno Ltd - - 1.278.680 153.722.910 Toto Aquatechno Ltd
4.515.258 592.040.629 1.278.680 153.722.910
Total piutang luar negeri 59.805.325.478 45.773.894.503 Total overseas receivables
Total trade receivables -

Total piutang usaha pihak berelasi 413.522.553.967 479.171.394.626 related parties

Domestik Domestic
Rupiah 15.248.210.311 25.830.757.919 Rupiah
Luar negeri: Overseas:

Dolar Amerika Serikat 103.896 1.504.520.005 1.202.112 16.286.220.015 U.S. Dollar
Total trade receivables -

Total piutang usaha pihak ketiga 16.752.730.316 42.116.977.934 third parties
Total piutang usaha 430.275.284.283 521.288.372.560 Total trade receivables
43

5. PIUTANG USAHA (lanjutan) 5. TRADE RECEIVABLES (continued)
Berikut ini adalah analisis umur piutang usaha: The following is the aging analysis of trade
receivables:
2018 2017
Domestik Domestic
£ 1 bulan 117.540.881.742 155.601.096.460 £ 1 month
> 1 bulan - 3 bulan 235.732.903.493 289.201.991.841 > 1 month - 3 months
> 3 bulan - 6 bulan 1.910.083.415 611.646.517 > 3 months - 6 months
Lebih dari 6 bulan 13.781.570.150 13.813.523.224 More than 6 months
368.965.438.800 459.228.258.042
Luar negeri Overseas
£ 1 bulan 59.433.859.586 44.609.245.154 £ 1 month
> 1 bulan - 3 bulan 1.875.985.897 17.433.582.116 > 1 month - 3 months
Lebih dari 6 bulan - 17.287.248 More than 6 months
61.309.845.483 62.060.114.518
Total piutang usaha 430.275.284.283 521.288.372.560 Total trade receivables
Manajemen berkeyakinan bahwa penyisihan Management believes that no allowance for

penurunan nilai atas piutang usaha tidak diperlukan impairment of trade receivables is required since
karena piutang usaha dapat tertagih seluruhnya. they are considered to be fully collectible.
Pada tanggal 31 Desember 2018 dan 2017, tidak As of December 31, 2018 and 2017, there are no
terdapat piutang usaha yang dijaminkan kepada trade receivables that are pledged as collateral to
pihak lain. other parties.
6. PIUTANG LAIN-LAIN 6. OTHER RECEIVABLES

2018 2017
Pihak berelasi: (Catatan 31) Related parties: (Note 31)
Piutang dari pendapatan bunga 4.125.846.330 2.994.266.612 Interest receivables
Lainnya (masing-masing dibawah
Rp550 juta) 274.136.713 818.115.971 Others (below Rp550 million each)
Total piutang lain-lain - pihak Total other receivables -
berelasi 4.399.983.043 3.812.382.583 related parties
Piutang dari penjualan barang bekas 2.323.593.752 2.183.679.207 Scrap sale receivables
Rp1 miliar) 368.923.532 290.040.916 Others (below Rp1 billion each)
Total piutang lain-lain - pihak ketiga 2.692.517.284 2.473.720.123 Total other receivables - third parties
Total piutang lain-lain 7.092.500.327 6.286.102.706 Total other receivables
44

6. PIUTANG LAIN-LAIN (lanjutan) 6. OTHER RECEIVABLES (continued)

Laba penjualan barang bekas adalah sebagai Gain on sales of scrap are as follows:
berikut:
Tahun yang berakhir pada tanggal
31 Desember/Year ended December 31
2018 2017
Hasil penjualan 67.255.477.151 55.944.830.711 Proceed
Beban pokok penjualan (66.500.034.127) (53.133.625.675) Cost of goods sold
Laba penjualan barang bekas Gain on sales of scrap
(Catatan 27) 755.443.024 2.811.205.036 (Note 27)
Selama tahun 2018 dan 2017, Manajemen During 2018 and 2017, Management believes that
berkeyakinan bahwa seluruh piutang lain-lain dapat all other receivables are collectible, and
tertagih sehingga penyisihan penurunan nilai piutang accordingly, no allowance for impairment of other
lain-lain tidak diperlukan. receivables was considered necessary.
7. PERSEDIAAN 7. INVENTORIES
2018 2017
Barang jadi 314.403.631.924 243.188.242.449 Finished goods
Barang dalam proses 205.724.943.779 202.007.390.977 Work in process
Bahan baku 136.404.035.802 129.133.871.295 Raw materials
Bahan pembantu 49.420.767.855 45.142.796.865 Stores and supplies
705.953.379.360 619.472.301.586
Persediaan dalam perjalanan 18.347.276.207 19.782.625.758 Inventory in-transit
Total persediaan 724.300.655.567 639.254.927.344 Total inventories

Dikurangi: Less:
Penyisihan atas keusangan persediaan: Allowance for inventories obsolescence:
Barang jadi (7.226.181.562) (5.875.442.135) Finished goods
Barang dalam proses (4.698.723.617) (4.498.586.310) Work in process
Bahan baku (1.288.163.628) (465.771.782) Raw materials
Bahan pembantu (6.241.202.326) (6.023.543.873) Stores and supplies
Total penyisihan atas keusangan Total allowance for

persediaan (19.454.271.133) (16.863.344.100) inventories obsolescence
Total persediaan, neto 704.846.384.434 622.391.583.244 Total inventories, net
Berikut ini adalah perubahan penyisihan atas The following is the movement of the allowance for
keusangan persediaan: inventories obsolescence:
2018 2017
Saldo awal 16.863.344.100 16.859.767.268 Beginning balance
Penyisihan selama tahun berjalan 6.204.086.804 399.795.643 Allowance during the year
Penghapusan persediaan (3.613.159.771) (396.218.811) Inventories write-off
Saldo akhir 19.454.271.133 16.863.344.100 Ending balance
Manajemen berkeyakinan bahwa saldo penyisihan Management believes that the allowance for
atas keusangan persediaan memadai untuk inventories obsolescence is sufficient to cover
menutup kemungkinan kerugian akibat persediaan possible losses arising from obsolescence.
usang.
45

7. PERSEDIAAN (lanjutan) 7. INVENTORIES (continued)
Perusahaan menyimpan persediaan di gudang pada The Company keeps its inventories in its three
tiga pabrik Perusahaan yang berlokasi di Cikupa, factories located in Cikupa, Serpong and Pasar
Serpong dan Pasar Kemis dan telah Kemis and insures them from possible loss from fire
mengasuransikan persediaan terhadap risiko and other risks, with the insurance coverage
kerugian atas kebakaran dan risiko lainnya dengan amounting to Rp87,562,262,700 (2017:
jumlah pertanggungan sebesar Rp87.562.262.700 Rp103,852,871,400). Although the sum insured is
(2017: Rp103.852.871.400). Walaupun jumlah lower than the balance of the inventories as of the
pertanggungan asuransi tersebut di bawah nilai statement of financial position date, the
saldo persediaan per tanggal laporan posisi management believes that it is sufficient to cover
keuangan, namun manajemen berkeyakinan bahwa those possible losses considering the
jumlah tersebut cukup untuk menutup kemungkinan characteristics, conditions and storage of various
kerugian atas risiko-risiko tersebut mengingat types of the Company’s inventories in different
karakteristik, kondisi dan penyimpanan berbagai locations.
jenis persediaan Perusahaan pada lokasi yang
berbeda.
Pada tanggal 31 Desember 2018 dan 2017, tidak As of December 31, 2018 and 2017, no inventories
terdapat persediaan Perusahaan yang dijaminkan are pledged as collateral to other parties.
kepada pihak lain.
8. PERPAJAKAN 8. TAXATION
a. Pajak dibayar di muka a. Prepaid tax
2018 2017
Lancar : Current:
Pajak pertambahan nilai, neto 2.013.910.739 - Value added tax, net
Total pajak dibayar di muka - Total prepaid tax -
lancar 2.013.910.739 - current
Tidak lancar : Non-current:

Pajak penghasilan badan 3.819.517.486 8.923.511.946 Corporate income tax
Pajak pertambahan nilai, neto 1.326.556.576 - Value added tax, net
Dikurangi: Less:
Provisi kerugian klaim Provision for
pajak penghasilan badan dan unrecoverable loss of the claim
pajak pertambahan nilai corporate income tax receivable
yang tidak dapat ditagih and value added tax
(Catatan 8f) (5.146.074.062) - (Note 8f)
Total pajak dibayar di muka - Total prepaid tax -
tidak lancar - 8.923.511.946 non-current
b. Taxes payable
b. Utang pajak
2018 2017
Pajak penghasilan badan

(Catatan 8d) 12.338.987.368 40.017.881.208 Corporate income tax (Note 8d)
Pajak penghasilan pasal 21 7.761.156.848 6.662.931.548 Income tax article 21
Pajak pertambahan pasal 15 287.382 - Income tax article 15
Pajak pertambahan nilai, neto - 1.083.845.452 Value added tax, net
Pajak penghasilan pasal 23/26 508.018.203 394.276.682 Income tax articles 23/26
Pajak penghasilan pasal 4(2) 84.744.180 12.807.864 Income tax article 4(2)
Total utang pajak 20.693.193.981 48.171.742.754 Total taxes payable
46

8. PERPAJAKAN (lanjutan) 8. TAXATION (continued)
c. Beban pajak penghasilan c. Income tax expense
2018 2017
Beban pajak penghasilan: Corporate income tax expense :
- Kini 110.992.811.055 111.088.350.602 Current -
Beban pajak penghasilan terkait
dengan hasil pemeriksaan Tax expense related with 2016’s
pajak tahun 2016 (Catatan 8f) 4.534.435.500 - tax assessment (Note 8f)
Sub total 115.527.246.555 111.088.350.602 Sub total
Manfaat pajak tangguhan (10.221.478.756) (12.363.287.636) Deferred tax benefit

Total beban pajak penghasilan,
neto 105.305.767.799 98.725.062.966 Net income tax expense
Pajak tangguhan sehubungan dengan akun Deferred tax related to items charged or
yang dibebankan atau dikreditkan ke credited directly to other comprehensive
pendapatan komprehensif lainnya selama income during the year:
tahun berjalan:
2018 2017
Keuntungan/(kerugian) pengukuran
kembali atas liabilitas Re-measurement gain/(loss) of
imbalan kerja 24.917.586.696 (9.694.575.846) employee benefits liability
Keuntungan yang belum
direalisasi atas aset keuangan Unrealized gain on available-for-sale
tersedia untuk dijual - 875.000.000 financial asset
Pajak penghasilan dibebankan
langsung ke pendapatan Income tax charged directly to
komprehensif lainnya 24.917.586.696 (8.819.575.846) other comprehensive income
d. Perhitungan beban dan utang pajak d. Calculation of current year corporate

penghasilan badan tahun berjalan income tax payable and expense
Rekonsiliasi antara laba sebelum beban pajak The reconciliation between profit before
penghasilan sebagaimana disajikan dalam income tax expense as shown in the statement
laporan laba rugi dan penghasilan of profit or loss and other comprehensive
komprehensif lain dan estimasi laba kena pajak income and the Company’s estimated taxable
Perusahaan serta perhitungan beban dan utang income, current year corporate income tax
pajak penghasilan badan tahun berjalan adalah payable and expense are as follows:
sebagai berikut:
2018 2017
Laba sebelum beban pajak
penghasilan 451.998.563.901 377.660.867.510 Profit before income tax expense
Ditambah/(dikurangi) perbedaan
permanen: Add/(deduct) permanent differences:
Pendapatan bunga yang
dikenakan pajak-final (3.196.540.358) (2.251.746.282) Interest income-subject to final tax
Keuntungan penjualan aset tetap Gain on sale of
dikenakan pajak-final (59.580.238.752) - fixed assets-subject to final tax
Beban kesejahteraan karyawan
dan beban lainnya yang tidak Employee benefits in kind and other
diakui oleh fiskal 13.863.544.403 19.491.130.630 non-deductible expenses
(48.913.234.707) 17.239.384.348
47


penghasilan badan tahun berjalan (lanjutan) income tax payable and expense
(continued)
sebagai berikut: (lanjutan) (continued)
2018 2017
Ditambah/(dikurangi)
perbedaan temporer:
Selisih penyusutan aset tetap Add/(deduct) temporary differences:
antara fiskal dan laporan Difference between fiscal and
keuangan setelah dikurangi commercial depreciation of
pembayaran utang sewa fixed assets net of payment
pembiayaan (17.246.686.876) (5.518.583.528) of obligations under finance lease
Liabilitas imbalan kerja jangka
panjang 55.541.674.869 54.968.157.244 Long-term employee benefits liability
Penyisihan atas keusangan
persediaan 2.590.927.033 3.576.832 Allowance for inventories obsolescence
40.885.915.026 49.453.150.548
Estimasi laba kena pajak 443.971.244.220 444.353.402.406 Estimated taxable income
Beban pajak penghasilan badan Corporate income tax expense

tahun berjalan berdasarkan for the year
tarif pajak yang berlaku 110.992.811.055 111.088.350.602 at applicable tax rate
Dikurangi pajak penghasilan
dibayar di muka: Less prepayments:
Pajak penghasilan pasal 22 (16.664.187.905) (13.227.033.391) Income tax article 22
Pajak penghasilan
pasal 24 dan 23/26 (2.263.830.380) (3.406.324.881) Income tax articles 24 and 23/26
Pajak penghasilan pasal 25 (79.725.805.402) (54.437.111.122) Income tax article 25
(98.653.823.687) (71.070.469.394)
Kurang bayar pajak
penghasilan badan Under payment
(Catatan 8b) 12.338.987.368 40.017.881.208 corporate income tax (Note 8b)
Direktorat Jendral Pajak dapat menetapkan atau The Directorate General of Tax may assess or
mengubah kewajiban pajak dalam batas waktu amend taxes within five years from the date the
lima tahun sejak tanggal terutangnya pajak. tax becomes due.
Perusahaan membayar cicilan pajak penghasilan The Company paid income tax installment of
Pasal 25 untuk bulan Desember 2018 tanggal Article 25 for December 2018 on January 15,
15 Januari 2019 sebesar Rp8.515.759.700 2019 amounting to Rp8,515,759,700
(Desember 2017: 15 Januari 2018 sebesar (December 2017: on January 15, 2018
Rp4.511.086.283). amounting to Rp4,511,086,283).
48


penghasilan badan tahun berjalan (lanjutan) income tax payable and expense
(continued)
sebagai berikut: (lanjutan) (continued)
2018 2017
Laba sebelum beban pajak

penghasilan 451.998.563.901 377.660.867.510 Profit before income tax expense
Estimasi pajak penghasilan badan Corporate income tax calculated
dengan tarif pajak yang berlaku 112.999.640.975 94.415.216.878 at applicable tax rates
Pengaruh pajak penghasilan atas Effect of income tax on other permanent
perbedaan permanen lainnya (12.228.308.676) 4.309.846.088 differences
Beban pajak penghasilan terkait
dengan hasil pemeriksaan pajak Tax expense related with 2016’s
tahun 2016 (Catatan 8f) 4.534.435.500 - tax assessment (Note 8f)
Total beban pajak penghasilan,
neto 105.305.767.799 98.725.062.966 Net income tax expense
e. Aset dan liabilitas pajak tangguhan e. Deferred tax assets and liabilities
Pengaruh pajak atas perbedaan temporer yang The tax effects of temporary differences that
merupakan bagian aset dan liabilitas pajak are part of deferred tax assets and liabilities are
tangguhan adalah sebagai berikut: as follows:
2018 2017
Aset pajak tangguhan: Deferred tax assets:
panjang 128.291.554.740 139.323.722.719 Long-term employee benefits liability
persediaan 4.863.567.783 4.215.836.025 Allowance for inventories obsolescence
Total aset pajak tangguhan 133.155.122.523 143.539.558.744 Total deferred tax assets
Liabilitas pajak tangguhan: Deferred tax liabilities:
Aset tetap dan utang sewa Fixed assets and obligations under
pembiayaan (26.355.671.273) (22.043.999.554) finance lease
Keanggotaan klub berupa saham (3.576.500.000) (3.576.500.000) Club membership in the form of shares
Total liabilitas pajak tangguhan (29.932.171.273) (25.620.499.554) Total deferred tax liabilities
Aset pajak tangguhan, neto 103.222.951.250 117.919.059.190 Deferred tax assets, net
49


e. Aset dan liabilitas pajak tangguhan e. Deferred tax assets and liabilities
Rincian manfaat pajak tangguhan adalah The details of deferred tax benefit are as
sebagai berikut: follows:
2018 2017
Manfaat pajak tangguhan yang
dicatat di laporan laba rugi dan Deferred tax benefit recorded
penghasilan komprehensif lain in the statement of profit or loss and other
tahun berjalan: comprehensive income for the year:
panjang (13.885.418.717) (13.742.039.311) Long-term employee benefits liability
persediaan (647.731.758) (894.208) Allowance for inventories obsolescence
Aset tetap dan utang sewa Fixed assets and obligations under
pembiayaan 4.311.671.719 1.379.645.883 finance lease
(10.221.478.756) (12.363.287.636)
Manfaat pajak tangguhan yang Deferred tax benefit recorded in
dicatat di laporan posisi keuangan the statement of financial position
sebagai bagian dari ekuitas: as part of equity:
panjang 24.917.586.696 (9.694.575.846) Long-term employee benefits liability
Keanggotaan klub berupa saham - 875.000.000 Club membership in the form of shares
24.917.586.696 (8.819.575.846)
Total manfaat pajak tangguhan 14.696.107.940 (21.182.863.482) Total deferred tax benefit
Jumlah penghasilan kena pajak dan beban The amounts of the Company’s taxable income
pajak penghasilan kini Perusahaan untuk tahun and current income tax expense for 2018, as
2018 seperti yang disebutkan di atas dan utang stated in the foregoing, and the related income
Pajak Penghasilan (”PPh”) terkait akan tax payables will be reported by the Company
dilaporkan ke Kantor Pajak oleh Perusahaan in its 2018 corporate income tax-annual tax
dalam Surat Pemberitahuan Tahunan (“SPT”) return (“SPT”) to be submitted to the Tax Office.
PPh badan tahun 2018.
Jumlah penghasilan kena pajak dan beban The amounts of the Company’s taxable income
pajak penghasilan kini Perusahaan untuk tahun and current income tax expense for 2017, as
2017 seperti yang disebutkan di atas dan utang stated in the foregoing, and the related income
PPh terkait telah dilaporkan ke Kantor Pajak tax payables have been reported by the
oleh Perusahaan dalam SPT PPh badan. Company in its corporate income tax SPT as
submitted to the Tax Office.
f. Ketetapan pajak f. Tax assessments

Tahun fiskal 2012 Fiscal year 2012
Pada tanggal 20 Januari 2017, Perusahaan On January 20, 2017, the Company received a
menerima Surat Ketetapan Pajak Kurang Bayar tax assessment letter confirming an
(”SKPKB”) pajak penghasilan badan untuk underpayment of the 2012 corporate income tax
tahun 2012 sejumlah Rp6.706.155.280 amounting to Rp6,706,155,280 including
termasuk denda administrasi sejumlah penalty of Rp2,174,969,280 (the Company was
Rp2.174.969.280 (jumlah kurang bayar yang reported underpayment amounted to
telah dilaporkan oleh Perusahaan sebesar Rp14,763,555,461 and has paid on April 25,
Rp14.763.555.461 dan telah dibayar pada 2013). The Company also received several tax
tanggal 25 April 2013). Perusahaan juga collection letters and tax assessment letters for
menerima SKPKB dan STP untuk PPnBM tahun underpayments of 2012 sales tax on luxury
2012 sebesar Rp26.034.054.979 termasuk goods amounting to Rp26,034,054,979
denda administrasi sejumlah Rp9.018.332.771. including penalty of Rp9,018,332,771.
50


f. Ketetapan pajak (lanjutan) f. Tax assessments (continued)
Perusahaan telah mencatat koreksi pajak yang The Company has recorded the tax corrections
terkait dengan pajak penghasilan badan tahun related to 2012 corporate income tax as income
2012 sebagai beban pajak penghasilan dan tax expense and correction related to 2012 sales
koreksi yang terkait dengan PPnBM tahun 2012 tax on luxury goods as other expenses in the
sebagai beban lainnya pada laporan keuangan 2016 financial statements. The Company has
tahun 2016. Perusahaan telah membayar paid the respective underpayment on March 24,
kekurangan pajak tersebut pada tanggal 24 2017.
Maret 2017.

Pada tanggal 6 Januari 2017, Perusahaan On January 6, 2017, the Company received a
menerima SKPKB pajak penghasilan badan tax assessment letter confirming an
untuk tahun 2013 sejumlah Rp23.715.162.213 underpayment of the 2013 corporate income tax
termasuk denda administrasi sejumlah amounting to Rp23,715,162,213 including
Rp7.691.403.961 (jumlah kurang bayar yang penalty of Rp7,691,403,961 (the Company was
telah dilaporkan oleh Perusahaan sebesar reported underpayment amounted to
Rp21.718.312 dan telah dibayar pada tanggal Rp21,718,312 and had paid on April 24, 2014).
24 April 2014). Perusahaan juga menerima The Company also received tax assessment
SKPKB untuk PPnBM tahun 2013 sebesar letters for underpayments of 2013 sales tax on
Rp14.438.782.322 termasuk denda luxury goods amounting to Rp14,438,782,322
administrasi sejumlah Rp4.682.848.321. including penalty of Rp4,682,848,321. The
Perusahaan telah mencatat koreksi pajak yang Company has recorded the tax corrections
terkait dengan pajak penghasilan badan tahun related to 2013 corporate income tax as income
2013 sebagai beban pajak penghasilan dan tax expense and correction related to 2013
koreksi yang terkait dengan PPnBM tahun 2013 sales tax on luxury goods as other expenses in
sebagai beban lainnya pada laporan keuangan the 2016 financial statements. The Company
tahun 2016. Perusahaan telah membayar has paid the respective underpayment on March
kekurangan pajak tersebut pada tanggal 24, 2017.
24 Maret 2017.
Sehubungan dengan pengampunan pajak In relation with Tax Amnesty (Note 8g), on
(Catatan 8g), pada tanggal 29 November 2017, November 29, 2017, DGT issued decision letter
Direktur Jenderal Pajak telah menerbitkan for write off sanction in position in respect of the
Keputusan Direktur Jenderal Pajak tentang tax amnesty to write off administration sanction
Penghapusan Sanksi Administrasi Secara such as: interest, penalty and/or increasing tax
Jabatan dalam rangka pengampunan Pajak for fiscal year 2012 and 2013 amounting to
yang memutuskan untuk menghapus sanksi Rp11,193,302,051 and Rp12,374,252,281
administrasi berupa bunga, denda dan/atau respectively.
kenaikan pajak untuk tahun pajak tahun 2012
dan 2013 masing-masing sebesar
Rp11.193.302.051 dan Rp12.374.252.281.
51


f. Ketetapan pajak (lanjutan) f. Tax assessments (continued)
Pada tanggal 30 April 2018, Perusahaan On April 30, 2018 the Company received tax
menerima Surat Ketetapan Pajak Lebih Bayar assessment letter confirming an overpayment of
("SKPLB") pajak penghasilan badan untuk tahun the 2016 corporate income tax amounting to
2016 sejumlah Rp4.389.076.673 (lebih rendah Rp4,389,076,673 (lower Rp4,534,435,500 than
Rp4.534.435.500 dari jumlah lebih bayar yang the Company was reported overpayment
telah dilaporkan oleh Perusahaan sebesar amounted to Rp8,923,512,173). The Company
Rp8.923.512.173). Perusahaan juga menerima also received several tax assessment letter
Surat Ketetapan Pajak Kurang Bayar ("SKPKB") confirming an underpayment and tax collection
dan Surat Tagihan Pajak ("STP") untuk PPh 21, letters of 2016 witholding tax - article 21,
PPh 23 dan PPN tahun 2016 sebesar witholding tax - article 23 and VAT amounting to
Rp52.560.821, Rp18.962.397 dan Rp52,560,821, Rp18,962,397 and
Rp1.508.504.518. Rp1,508,504,518.
Pada tanggal 18 Mei 2018, DJP telah On May 18, 2018, DGT has issued decision letter
menerbitkan Keputusan tentang pengembalian for refund the overpayment of 2016 corporate
kelebihan pajak penghasilan badan tahun 2016 income tax after offsetting with the 2016 tax
setelah dikurangi dengan kurang bayar PPh 21, underpayments witholding tax - Articles 21, 23
23 dan PPN sebesar Rp2.962.073.321. and VAT amounting to Rp2,962,073,321. This
Pengembalian ini telah diterima oleh refund is received by the Company on May 25,
Perusahaan pada tanggal 25 Mei 2018. 2018.
Perusahaan telah mencatat koreksi atas pajak The Company recorded correction of corporate
penghasilan badan sebesar Rp4.534.435.500 income tax amounting to Rp4,534,435,500 as
sebagai beban pajak penghasilan badan dan corporate income tax expense and recognized
mengakui kurang bayar PPh 21, 23 dan PPN underpayment for witholding tax - Articles 21, 23
sebagai beban lain-lain pada laporan keuangan and VAT as other expense in the year ended
yang berakhir pada tahun 31 Desember 2018. December 31, 2018 financial statements.
On July 20, 2018 and July 25, 2018, the
Pada tanggal 20 Juli 2018 dan 25 Juli 2018,
Company submitted tax objection letters in
Perusahaan mengajukan surat keberatan atas
relation to corporate income tax and VAT for the
hasil ketetapan pajak atas pajak penghasilan
fiscal year 2016 amounting to Rp3,819,517,486
badan dan PPN untuk tahun pajak 2016 sebesar
and Rp1,326,556,576, respectively and has
Rp3.819.517.486 dan Rp1.326.556.576 dan
provide provision for its unrecoverable tax claim.
membuat provisi atas klaim pajak yang tidak
Until the completion date of these financial
dapat ditagih tersebut. Sampai dengan tanggal
statements, no result on the objections have
penyelesaian laporan keuangan ini, belum ada
been communicated by the DGT to the
hasil atas keberatan tersebut yang
Company.
dikomunikasikan oleh DJP kepada Perusahaan.
52


g. Pengampunan pajak g. Tax amnesty
Perusahaan berpartisipasi dalam Progam The Company participated in the Tax Amnesty
Pengampunan Pajak dengan mendeklarasikan Program by declaring assets in respect to tax
aset terkait pengampunan pajak berupa kas dan amnesty in the form of a cash and cash
setara kas sebesar SGD10.000 atau equivalents of SGD10,000 or Rp97,105,300
Rp97.105.300 melalui Surat Pernyataan Harta through Asset Declaration Letter for Tax
untuk Pengampunan Pajak/SPHPP tertanggal Amnesty/SPHPP dated March 27, 2017 which
27 Maret 2017 yang telah diserahkan kepada has been filed to DGT.
DJP.
Pada tanggal 4 Mei 2017, Perusahaan On May 4, 2017, the Company received letter of
menerima Surat Keputusan Pengampunan Tax Amnesty Approval (”SKPP”) from Tax Office
Pajak (”SKPP”) dari Kantor Pajak tertanggal 7 dated April 7, 2017.
April 2017.
Dengan demikian, permohonan Perusahaan Therefore, the Company's judicial review to the
untuk peninjauan kembali sehubungan dengan Supreme Court in relation with Tax Court’s
keputusan Mahkamah Agung terkait dengan decision which rejecting the Company's appeal
keputusan pengadilan pajak yang menolak of penalty for sales tax on luxury goods for the
banding perusahaan terkait dengan denda period January - December 2010 and the
PPnBM untuk masa Januari - Desember 2010 Company’s appeal in respect of rejection the
dan permohonan perusahaan untuk banding Company’s objection for 2011 corporate income
sehubungan dengan penolakan keberatan tax can not be continued.
perusahaan untuk pajak penghasilan badan
2011 tidak dapat dilanjutkan.
9. BIAYA DIBAYAR DI MUKA 9. PREPAYMENTS

2018 2017
Uang muka kepada pemasok 6.576.127.549 13.759.422.744 Advance payments to supplier

Biaya dibayar di muka: Prepayments:
Sewa 1.224.999.995 2.250.758.335 Rental
Asuransi 1.395.541.377 1.338.248.172 Insurance
Rp800 juta) 25.165.535.428 4.180.448.708 Others (below Rp800 million each)
Total biaya dibayar di muka 34.362.204.349 21.528.877.959 Total prepayments
53

10. ASET TETAP 10. FIXED ASSETS

Saldo Saldo
31 Desember 31 Desember
2017/ 2018/
Balance Balance
December 31, Penambahan/ Pengurangan/ Reklasifikasi/ December 31,
2017 Additions Deductions Reclassifications 2018
Perubahan di tahun 2018 2018 Movements

Nilai tercatat Carrying value
Pemilikan langsung: Direct ownership:
Tanah 27.732.518.798 - (6.904.553.717) - 20.827.965.081 Land
Bangunan dan prasarana 599.057.524.236 162.000.000 (6.862.121.886) - 592.357.402.350 Buildings and structures
Mesin 768.267.755.974 2.257.661.900 (3.973.878.304) 3.382.128.276 769.933.667.846 Machinery
Peralatan pabrik 137.736.171.945 2.148.605.532 (1.434.128.434) 1.680.267.512 140.130.916.555 Factory tools
Peralatan kantor 105.018.505.996 2.683.950.251 (5.556.804.672) 13.422.115.106 115.567.766.681 Office equipment
Kendaraan bermotor 7.958.930.064 - (1.267.797.015) 3.336.900.000 10.028.033.049 Motor vehicles
1.645.771.407.013 7.252.217.683 (25.999.284.028) 21.821.410.894 1.648.845.751.562

Aset sewa pembiayaan: Assets under finance lease:
Mesin 6.200.000.000 - - - 6.200.000.000 Machinery
Peralatan kantor 8.184.250.000 - - (7.587.250.000) 597.000.000 Office equipment
Kendaraan bermotor 6.837.786.455 730.736.455 - (2.890.536.364) 4.677.986.546 Motor vehicles
21.222.036.455 730.736.455 - (10.477.786.364) 11.474.986.546
1.666.993.443.468 7.982.954.138 (25.999.284.028) 11.343.624.530 1.660.320.738.108

Aset dalam penyelesaian 473.363.636 11.790.912.677 - (11.343.624.530) 920.651.783 Construction in-progress
1.667.466.807.104 19.773.866.815 (25.999.284.028) - 1.661.241.389.891
Akumulasi penyusutan Accumulated depreciation

Bangunan dan prasarana 282.050.249.278 23.528.926.474 (6.809.394.590) - 298.769.781.162 Buildings and structures
Mesin 351.286.625.218 40.476.847.329 (3.464.605.389) - 388.298.867.158 Machinery
Peralatan pabrik 120.053.660.766 10.024.465.601 (1.364.271.461) - 128.713.854.906 Factory tools
Peralatan kantor 94.138.222.121 8.232.648.576 (5.546.598.160) 4.742.031.252 101.566.303.789 Office equipment
Kendaraan bermotor 6.266.101.148 1.415.050.726 (1.267.797.015) 2.453.695.000 8.867.049.859 Motor vehicles
853.794.858.531 83.677.938.706 (18.452.666.615) 7.195.726.252 926.215.856.874

Mesin 548.958.333 387.500.000 - - 936.458.333 Machinery
Peralatan kantor 3.993.375.000 1.097.656.252 - (4.742.031.252) 349.000.000 Office equipment
Kendaraan bermotor 2.738.502.291 1.043.588.664 - (2.453.695.000) 1.328.395.955 Motor vehicles
7.280.835.624 2.528.744.916 - (7.195.726.252) 2.613.854.288
861.075.694.155 86.206.683.622 (18.452.666.615) - 928.829.711.162
Nilai tercatat neto 806.391.112.949 732.411.678.729 Net carrying value
Saldo Saldo
2016/ 2017/
Balance Balance
Perubahan di tahun 2017 2017 Movements

Nilai tercatat Carrying value
Tanah 27.732.518.798 - - - 27.732.518.798 Land
Bangunan dan prasarana 570.276.758.241 1.948.974.000 (520.538.968) 27.352.330.963 599.057.524.236 Buildings and structures
Mesin 756.153.264.679 1.984.817.971 (2.129.791.386) 12.259.464.710 768.267.755.974 Machinery
Peralatan pabrik 134.486.586.913 6.445.004.863 (3.326.519.831) 131.100.000 137.736.171.945 Factory tools
Peralatan kantor 104.986.946.981 1.113.000.000 (1.081.440.985) - 105.018.505.996 Office equipment
Kendaraan bermotor 6.831.520.064 - (3.674.200.000) 4.801.610.000 7.958.930.064 Motor vehicles
1.600.467.595.676 11.491.796.834 (10.732.491.170) 44.544.505.673 1.645.771.407.013

Mesin 6.200.000.000 - - - 6.200.000.000 Machinery
Peralatan kantor 8.184.250.000 - - - 8.184.250.000 Office equipment
22.522.760.000 2.331.330.091 - (3.632.053.636) 21.222.036.455
1.622.990.355.676 13.823.126.925 (10.732.491.170) 40.912.452.037 1.666.993.443.468
Aset dalam penyelesaian 35.269.227.201 6.116.588.472 - (40.912.452.037) 473.363.636 Construction in-progress
1.658.259.582.877 19.939.715.397 (10.732.491.170) - 1.667.466.807.104
54

10. ASET TETAP (lanjutan) 10. FIXED ASSETS (continued)

Saldo Saldo
2016/ 2017/
Balance Balance
Perubahan di tahun 2017

(lanjutan) 2017 Movements (continued)
Akumulasi penyusutan Accumulated depreciation
Bangunan dan prasarana 258.249.492.921 24.176.280.642 (375.524.285) - 282.050.249.278 Buildings and structures
Mesin 311.410.245.021 41.791.532.400 (1.915.152.203) - 351.286.625.218 Machinery
Peralatan pabrik 111.070.660.034 12.184.406.174 (3.201.405.442) - 120.053.660.766 Factory tools
Peralatan kantor 84.514.928.134 10.699.341.896 (1.076.047.909) - 94.138.222.121 Office equipment
Kendaraan bermotor 5.666.315.589 664.122.895 (2.602.470.003) 2.538.132.667 6.266.101.148 Motor vehicles
770.911.641.699 89.515.684.007 (9.170.599.842) 2.538.132.667 853.794.858.531

Mesin 161.458.333 387.500.000 - - 548.958.333 Machinery
Peralatan kantor 1.947.312.500 2.046.062.500 - - 3.993.375.000 Office equipment
5.596.355.501 4.222.612.790 - (2.538.132.667) 7.280.835.624
776.507.997.200 93.738.296.797 (9.170.599.842) - 861.075.694.155
Nilai tercatat neto 881.751.585.677 806.391.112.949 Net carrying value
Beban penyusutan yang disajikan sebagai beban Depreciation expense charged to cost of goods sold
pokok penjualan dan beban usaha untuk tahun yang and operating expenses for the year ended
berakhir pada tanggal 31 Desember 2018, masing- December 31, 2018 amounted to Rp83,391,721,004
masing sebesar Rp83.391.721.004 dan and Rp2,814,962,618, respectively (2017:
Rp2.814.962.618 (2017: Rp91.206.238.883 dan Rp91,206,238,883 and Rp2,532,057,914,
Rp2.532.057.914) (Catatan 26 dan 28). respectively (Notes 26 and 28).
Laba atau rugi pelepasan aset tetap adalah sebagai The amounts of gain or loss on disposal of fixed
berikut: assets is as follows:
2018 2017
Hasil penjualan 67.022.558.444 1.885.898.707 Proceeds
Nilai buku aset tetap dijual 7.103.146.477 1.071.729.997 Book value on sales of fixed assets
Laba penjualan aset tetap 59.919.411.967 814.168.710 Gain on sales of fixed assets
Nilai buku aset tetap yang dihapus 443.470.936 490.161.331 Book value of written-off fixed assets
Laba pelepasan aset tetap Gain on disposal of fixed assets
(Catatan 27) 59.475.941.031 324.007.379 (Note 27)
Laba penjualan aset tetap untuk tahun yang berakhir Gain on sales of fixed assets for the year ended
pada tanggal 31 Desember 2018 sebagian besar December 31, 2018 mostly represent gain on sales
merupakan laba atas penjualan tanah dan gedung of the Company’s land and old building to PT Multi
kantor lama Perusahaan kepada PT Multi Surya Surya Properti with net book value and selling price
Properti dengan nilai buku dan harga jual untuk these assets amounting to Rp6,955,957,306 and
aset-aset tersebut masing - masing sebesar Rp65,310,000,000, respectively.
Rp6.955.957.306 dan Rp65.310.000.000.
Aset dalam penyelesaian pada 31 Desember 2018 Construction in progress as of December 31, 2018
sebagian besar merupakan konstruksi kanopi mostly represents the construction of canopy of
gudang disposal dengan persentase penyelesaian disposal warehouse at Serpong with percentage of
sebesar 20%. Pekerjaan pembangunan completion of 20%. The constructions are expected
diperkirakan selesai pada tahun 2019. to be completed in 2019.
55

10. ASET TETAP (lanjutan) 10. FIXED ASSETS (continued)

Perusahaan telah mengasuransikan aset tetapnya The Company’s fixed assets are covered by
terhadap risiko kerugian atas kebakaran dan risiko insurance on possible losses from fire and other
lainnya dan manajemen berpendapat bahwa risks and the management believes the insurance
jumlah pertanggungan asuransinya sebesar coverage amounting to Rp3,304,033,844,825
Rp3.304.033.844.825 (2017: Rp3.116.485.077.200) (2017: Rp3,116,485,077,200) is adequate to cover
cukup untuk menutup kemungkinan kerugian atas those possible losses.
risiko-risiko tersebut.
Jumlah harga perolehan tercatat aset tetap yang Cost of fully depreciated of fixed assets but still in
telah disusutkan penuh namun masih digunakan per use per December 31, 2018 amounted to
31 Desember 2018 adalah sebesar Rp452,957,863,674 (2017: Rp393,545,644,362).
Rp452.957.863.674 (2017: Rp393.545.644.362).
Nilai wajar aset tetap per 31 Desember 2018 Fair value of fixed assets as of December 31, 2018
adalah sebesar Rp1.412.901.025.339 amounted to Rp1,412,901,025,339 (2017:
(2017:Rp1.597.675.368.998). Rp1,597,675,368,998).
Pada tanggal 31 Desember 2018, aset tetap As of December 31, 2018, assets that are
sementara tidak dipakai dan dihentikan dari temporarily out of use and retired from use but not
penggunaannya tetapi tidak diklasifikasikan sebagai classified as held for sale amounted to
tersedia untuk dijual masing-masing sebesar Rp413,441,165 and Rp726,815,805, respectively.
Rp413.441.165 dan Rp726.815.805.
Manajemen berkeyakinan bahwa estimasi jumlah Management believes that the estimated
yang dapat diperoleh kembali lebih besar dari nilai recoverable amounts of fixed assets exceed their
tercatat aset tetap dan, sehigga, tidak ada carrying values and, hence, no impairment of fixed
penurunan nilai aset tetap yang harus dicatat. assets should be recorded.
11. KEPENTINGAN DALAM ENTITAS ASOSIASI 11. INTERESTS IN ASSOCIATES

Entitas asosiasi Perusahaan adalah sebagai The Company’s associates are as follows:
berikut:
Investasi pada
Persentase Kepemilikan Entitas Asosiasi/
Efektif Kelompok Investment in
Usaha (%)/Effective Associates
Percentage of Ownership (Dalam Jutaan Rupiah/
Awal of the Group (%) in Millions of Rupiah)
Operasi/
Entitas Asosiasi/ Domisili/ Start of Kegiatan Usaha/
Associates Domicile Operations Business Activities 2018 2017 2018 2017
PT Surya Graha Pertiwi (“SGP”) DKI Jakarta Agustus 2018/ Pembangunan dan pengelolaan 50 50 249.970 243.471
August 2018 gedung perkantoran/construction
and management of office buildings
PT Surya Pertiwi Nusantara (“SPN) Surabaya April 2018/ Produksi dan penjualan produk saniter 49 49 229.706 238.254
April 2018 dan kegiatan-kegiatan lain
yang berkaitan dengan produk
tersebut/ manufacturing and
selling sanitary products
and other related activities
Informasi tambahan pada tanggal Additional information as of December 31, 2018 and
31 Desember 2018 dan 2019 sehubungan dengan 2017 related investment in associates are as
investasi pada entitas asosiasi adalah sebagai follows:
berikut:
Total aset/ Total liabilitas/ Total ekuitas/ Total pendapatan/ Laba (rugi) neto/
Total assets Total liabilities Total equity Total revenue Net income/(loss)
2018: 2018:
PT Surya Graha Pertiwi (“SGP”) 663.507.666.173 163.568.617.796 499.939.048.379 24.627.503.750 12.997.534.895 PT Surya Graha Pertiwi (“SGP”)
PT Surya Pertiwi Nusantara (“SPN”) 866.950.219.864 398.162.313.632 468.787.906.232 125.298.761.538 (17.414.678.043) PT Surya Pertiwi Nusantara (“SPN”)
2017: 2017:
PT Surya Graha Pertiwi (“SGP”) 488.265.589.720 1.324.076.235 486.941.513.485 - (3.619.870.634) PT Surya Graha Pertiwi (“SGP”)
PT Surya Pertiwi Nusantara (“SPN”) 708.009.222.680 221.776.611.326 486.232.611.354 - (4.145.527.130) PT Surya Pertiwi Nusantara (“SPN”)
56

11. KEPENTINGAN DALAM ENTITAS ASOSIASI 11. INTERESTS IN ASSOCIATES (continued)

(lanjutan)
(i). Surya Graha Pertiwi (i). Surya Graha Pertiwi
Pada tanggal 5 Oktober 2011, Perusahaan On October 5, 2011, the Company together with
bersama PT Surya Pertiwi Tbk mendirikan PT Surya Pertiwi Tbk established PT Surya
PT Surya Graha Pertiwi (”SGP”). Pendirian Graha Pertiwi (“SGP”). The establishment of
SGP termuat dalam akta No. 9 notaris Sinta SGP was documented in the notarial deed
Dewi Sudarsana, S.H., tanggal 21 Oktober No. 9 dated October 21, 2011 of Sinta Dewi
2011 dan telah mendapatkan persetujuan dari Sudarsana, S.H., and was approved by the
Badan Koordinasi Penanaman Modal melalui Capital Investment Coordinating Board through
surat No. 2685/I/PPM/I/PMA/2011. Modal its letter No. 2685/I/PPM/I/PMA/2011. SGP’s
dasar SGP berjumlah Rp120.000.000.000, authorized capital amounting to
terbagi atas 120.000 saham, dan masing- Rp120,000,000,000, was divided into 120,000
masing saham bernilai nominal Rp1.000.000. shares, and each share has nominal value
Modal ditempatkan dan disetor penuh SGP Rp1,000,000. SGP’s issued and fully paid-up
sebesar Rp30.000.000.000 atau 30.000 saham. capital is Rp30,000,000,000 or 30,000 shares.
Penyertaan Perusahaan dalam SGP sebesar The Company’s interest in SGP was
Rp15.000.000.000 atau 50%. SGP bergerak Rp15,000,000,000 or 50% ownership. SGP is
dalam pembangunan dan pengelolaan gedung engaged in construction and management of
perkantoran. office buildings.
Pada tahun 2011, Perusahaan telah In 2011, the Company has paid amounting to
menyetorkan Rp2.750.000.000 dari jumlah Rp2,750,000,000 part of the total amount of
yang diambil bagian sebesar Rp15,000,000,000 of shares subscribed and
Rp15.000.000.000 dan dicatat sebagai uang recorded such amount as advance payment for
muka investasi. Pada tanggal 31 Desember investment. As of December 31, 2012, the
2012, Perusahaan telah melunasi penyetoran Company has paid capital contribution for
modal SGP sebesar Rp15.000.000.000. Pada establishment of SGP amounting to
tahun 2015, Perusahaan telah menyetorkan Rp15,000,000,000. In 2015, the Company has
Rp20.750.000.000 kepada SGP; dimana nilai paid an amount of Rp20,750,000,000 to SGP; in
tersebut telah dicatat oleh Perusahaan sebagai such amount has been recorded by the
uang muka investasi sehubungan dengan Company as an advance payment for
rencana Perusahaan untuk meningkatkan investment, pending the issuance of additional
penyertaan Perusahaan dalam SGP. shares by SGP.
Pada tanggal 13 Juni 2013, SGP On June 13, 2013, SGP entered into an
menandatangani perjanjian dengan agreement with Perhimpunan Indonesia Untuk
Perhimpunan Indonesia Untuk Pembinaan Pembinaan Pengetahuan Ekonomi Dan Sosial
Pengetahuan Ekonomi Dan Sosial ("Bineksos") (“Bineksos”), whereby SGP agreed to rent the
dimana SGP setuju untuk menyewa tanah di land in Jalan Letnan Jenderal Siswondo Parman
Jalan Letnan Jenderal Siswondo Parman kaveling 81, for the purpose of construction of
kaveling 81, untuk keperluan pembangunan office building. The rental will be expired for the
gedung kantor. Sewa tersebut akan berakhir next 30 years and will be extended subject to the
untuk 30 tahun ke depan dan akan agreement of SGP and Bineksos.
diperpanjang sesuai dengan persetujuan dari
SGP dan Bineksos.
Selanjutnya, SGP telah menerbitkan saham Subsequently, SGP has issued additional
baru sebesar 90,000 saham atau senilai 90,000 shares or Rp90,000,000,000 which have
Rp90.000.000.000 yang didokumentasikan been documented in the notarial deed No. 14
dalam akta No. 14 notaris Dr. Irawan Soerodjo, dated March 2, 2016 of Dr. Irawan Soerodjo,
S.H., MSI. tanggal 2 Maret 2016. S.H., MSI.
57


(lanjutan)
(i). Surya Graha Pertiwi (lanjutan) (i). Surya Graha Pertiwi (continued)
Sampai dengan 31 Desember 2016, total Until December 31, 2016, total capital
penyetoran modal SGP yang telah dibayarkan contribution that has been paid by the Company
Perusahaan sebesar Rp60.000.000.000 yang amounted to Rp60,000,000,000 that represents
merupakan jumlah investasi Perusahaan di the Company’s investment in SGP of 50% of
SGP sebesar 50% dari kepemilikan. ownership.
SGP telah meningkatkan modal dasar dari SGP has increased authorized capital from
Rp120.000.000.000 atau 120.000 saham Rp120,000,000,000 or 120,000 shares to
menjadi Rp500.000.000.000 atau 500.000 Rp500,000,000,000 or 500,000 shares which
saham yang didokumentasikan dalam akta No. have been documented in the notarial deed
142 notaris Dr. Irawan Soerodjo, S.H., MSI. No.142 dated November 29, 2017 of Dr.Irawan
tanggal 29 November 2017. Perubahan ini telah Soerodjo,S.H.,MSI. The amendment was
disetujui oleh Menteri Hukum dan Hak Asasi approved by the Minister of Law and Human
Manusia dengan Surat Keputusan No. AHU- Rights in his Decision Letter No. AHU-
0027213.AH.01.02.TAHUN 2017 tanggal 21 0027213.AH.01.02.YEAR 2017 dated
Desember 2017 dan telah dicatat di dalam December 21, 2017 and registered in the
pusat data Sisminbakum-Departemen Hukum Sisminbakum database of the Ministry of Law
dan Hak Asasi Manusia Republik Indonesia No. and Human Rights of the Republic of Indonesia
AHU-AH.01.03-0204056 tanggal 21 Desember under registration No. AHU-AH.01.03-0204056
2017. dated December 21, 2017.
Pada bulan Desember 2017, terjadi konversi In December 2017, there is conversion of loans
atas pinjaman entitas asosiasi menjadi of associates to investment amounting
investasi sebesar Rp123.100.000.000 dan Rp123,100,000,000 and the additional
tambahan penyetoran modal ke SGP sebesar payment of capital contribution to SGP
Rp66.900.000.000. amounting to Rp66,900,000,000.
penyetoran modal SGP yang telah dibayarkan contribution to SGP that has been paid by the
Perusahaan sebesar Rp250.000.000.000 yang Company amounted to Rp250,000,000,000 that
merupakan jumlah investasi Perusahaan di represents the Company’s investment in SGP
SGP sebesar 50% dari kepemilikan. of 50% of ownership.
Pada bulan Agustus 2018, pembangunan In August 2018, the construction of the office
gedung kantor sudah selesai dan telah building has finished and has started its
beroperasi secara komersial. commercial operations.
Berikut ini adalah rincian investasi perusahaan The following describes detail of the Company’s
di SGP: investment in SGP:
2018 2017
Nilai perolehan investasi 250.000.000.000 250.000.000.000 Cost of investment
Akumulasi bagian atas rugi (30.475.810) (6.529.243.258) Accumulated share of loss
Nilai tercatat investasi 249.969.524.190 243.470.756.742 Carrying value of investment
58


(lanjutan)
(ii). Surya Pertiwi Nusantara (ii). Surya Pertiwi Nusantara
Pada tanggal 3 Oktober 2011, Perusahaan On October 3, 2011, the Company together with
bersama PT Surya Pertiwi Tbk (”SP”) PT Surya Pertiwi Tbk ("SP") established PT
mendirikan PT Surya Pertiwi Nusantara Surya Pertiwi Nusantara (“SPN”). The
(”SPN”). Pendirian SPN termuat dalam akta No. establishment of SPN was documented in
10 notaris Sinta Dewi Sudarsana, S.H., tanggal notarial deed No. 10 dated October 21, 2011 of
21 Oktober 2011 dan telah mendapatkan Sinta Dewi Sudarsana, S.H., and was approved
persetujuan dari Badan Koordinasi Penanaman by the Capital Investment Coordinating Board
Modal melalui surat No. through its letter No. 2651/I/PPM/I/PMA/2011.
2651/I/PPM/I/PMA/2011. Modal dasar SPN SPN’s authorized capital amounts to
berjumlah Rp100.000.000.000, terbagi atas Rp100,000,000,000, represented by 100,000
100.000 saham, dan masing-masing saham shares, each with a nominal value
bernilai nominal Rp1.000.000. Modal Rp1,000,000. SPN’s issued and paid-up capital
ditempatkan dan disetor penuh SPN sebesar is Rp25,000,000,000, comprising of 25,000
Rp25.000.000.000, terdiri dari 25.000 saham. shares.
Penyertaan Perusahaan dalam SPN pada The Company’s ownership interest in SPN as of
tanggal 31 Desember 2012, sebesar December 31, 2012 involves an investment of
Rp12.250.000.000 atau 49%. SPN bergerak Rp12,250,000,000, equating to a 49%
dalam kegiatan untuk memproduksi dan ownership interest. SPN was established to
menjual produk saniter dan kegiatan-kegiatan engage in manufacturing and selling sanitary
lain yang berkaitan dengan produk tersebut. products and other related activities.
Pada bulan April 2018, pembangunan pabrik In April 2018, the construction of the SPN's
SPN telah selesai dan telah beroperasi secara plant has been completed and has started its
komersial. commercial operations.
SPN memiliki hak atas tanah dalam bentuk Hak SPN has land rights in the form of Right to Build
Guna Bangunan (“HGB”) yang berlokasi di (“Hak Guna Bangunan” or “HGB”) located at
Desa Tanjungan, Kabupaten Gresik, Jawa Desa Tanjungan, Kabupaten Gresik, East Java,
Timur, dengan total luas 7.869 meter persegi, with a total area of 7,869 square meters, which
yang akan jatuh tempo pada tanggal 27 April will be expired on April 27, 2043, and can be
2043, dan akan dapat diperbaharui atau renewed or extended.
diperpanjang.
Pada tanggal 2 November 2015, SPN telah On November 2, 2015, SPN has entered into
menandatangani Perjanjian Pelepasan atas the Agreements of Transferring Landrights with
Penyerahan Hak atas Tanah dengan PT Surabaya Agung Industri Pulp & Kertas, a
PT Surabaya Agung Industri Pulp & Kertas atas land with a total area of 340,777 square meters
tanah dengan total luas 340.777 meter persegi located at Desa Tanjungan, Kabupaten Gresik,
yang berlokasi di Desa Tanjungan, Kabupaten East Java.
Gresik, Jawa Timur.
59


(lanjutan)
(ii). Surya Pertiwi Nusantara (lanjutan) (ii). Surya Pertiwi Nusantara (continued)
Anggaran dasar SPN telah mengalami SPN's articles of association have been
perubahan pada pasal 4 yang amended in relation to the changes of article 4
didokumentasikan dalam akta No. 14 notaris of which were documented in the notarial deed
Dr. Irawan Soerodjo, S.H., MSI. tanggal 2 Maret No. 14 dated March 2, 2016 of Dr. Irawan
2016 mengenai peningkatan modal dasar dari Soerodjo, S.H., MSI. regarding to increase of
100.000 lembar atau Rp100.000.000.000 authorized capital from 100,000 shares or
menjadi 250.000 lembar atau Rp100,000,000,000 to 250,000 shares or
Rp250.000.000.000 dan modal ditempatkan Rp250,000,000,000 and issued and paid up
dan disetor dari 25.000 lembar atau capital from 25,000 shares or
Rp25.000.000.000 menjadi 180.000 lembar Rp25,000,000,000 to 180,000 shares or
atau Rp180.000.000.000. Perubahan ini telah Rp180,000,000,000. The amendment was
disetujui oleh Menteri Hukum dan Hak Asasi approved by the Minister of Law and Human
Manusia dengan Surat Keputusan No. AHU- Rights in his Decision Letter No. AHU-
0004810.AH.01.02.TAHUN 2016 tanggal 0004810.AH.01.02.YEAR 2016 dated March
11 Maret 2016 dan telah dicatat di dalam pusat 11, 2016 and registered in the Sisminbakum
data Sisminbakum-Departemen Hukum dan database of the Ministry of Law and Human
Hak Asasi Manusia Republik Indonesia Rights of the Republic of Indonesia under
No. AHU-AH.01.03-0030739 tanggal 11 Maret registration No. AHU-AH.01.03-0030739 dated
2016. Pada tahun 2016, tambahan penyetoran March 11, 2016. In 2016, the additional
modal ke SPN sebesar Rp45.582.250.000. payment to SPN at an amount of
Rp45,582,250,000.
penyetoran modal SPN yang telah dibayarkan contribution that has been paid by the Company
Perusahaan sebesar Rp88.200.000.000 yang amounting to Rp88,200,000,000 that represent
merupakan jumlah investasi Perusahaan di the Company’s investment in SPN of 49% of
SPN sebesar 49% dari kepemilikan. ownership.
Sampai dengan 31 Desember 2016, Until December 31, 2016, the Company has
Perusahaan telah menyetorkan paid an amount of Rp34,300,000,000 to SPN in
Rp34.300.000.000 kepada SPN sehubungan connection with the Company's plan to acquire
dengan rencana Perusahaan untuk a further 49% ownership interest in additional
memperoleh lebih lanjut 49% kepemilikan atas share capital to be issued by SPN. Such amount
tambahan modal saham yang akan diterbitkan has been recorded by the Company as an
oleh SPN. Jumlah tersebut telah dicatat oleh advance payment for investment. The addition
Perusahaan sebagai uang muka investasi. of such investment depends on the issuance of
Penambahan investasi tersebut tergantung additional shares by SPN.
pada penerbitan tambahan saham oleh SPN.
Selanjutnya telah terjadi perubahan anggaran Subsequently, there is changes in SPN’s

dasar sesuai dengan Akta Notaris No.51 articles of association which documented in the
tanggal 13 Juli 2017, dimana pengeluaran notarial deed No.51 dated July 13, 2017, the
saham dalam simpanan sebesar disbursement of shares in stock amounting to
Rp34.300.000.000 yang sebelumnya dicatat Rp34,300,000,000 which has been recorded as
sebagai uang muka investasi direklasifikasi an advance payment for investment was
menjadi investasi perusahaan asosiasi. reclassified as an investment in associates.
60


(lanjutan)
(ii). Surya Pertiwi Nusantara (lanjutan) (ii). Surya Pertiwi Nusantara (continued)
SPN telah meningkatkan modal dasar SPN has increased authorized capital from
Perseroan dari Rp250.000.000.000 atau Rp250,000,000,000 or 250,000 shares to
250.000 saham menjadi Rp500.000.000.000 Rp500,000,000,000 or 500,000 shares which
atau 500.000 saham yang didokumentasikan have been documented in the notarial deed
dalam akta No. 143 notaris Dr. Irawan No.143 dated November 29, 2017 of Dr.Irawan
Soerodjo, S.H., MSI. tanggal 29 November Soerodjo,S.H.,MSI.
2017.
Pada bulan Desember 2017, terjadi konversi In December 2017, there is conversion of loans
atas pinjaman entitas asosiasi menjadi of associates to investment amounting to
investasi sebesar Rp122.500.000.000. Rp122.500.000.000.
penyetoran modal SPN yang telah dibayarkan contribution thas has been paid by the
Perusahaan sebesar Rp245.000.000.000 yang Company amounted to Rp245,000,000,000 that
merupakan jumlah investasi Perusahaan di represents the Company's investment in SGP of
SGP sebesar 49% dari kepemilikan. 49% of ownership.
Berikut ini adalah rincian investasi perusahaan The following describes details of the
di SPN: Company’s investment in SPN:
2018 2017
Nilai perolehan investasi 245.000.000.000 245.000.000.000 Cost of investment
Akumulasi bagian atas rugi (15.293.925.946) (6.746.020.436) Accumulated share of loss
Nilai tercatat investasi 229.706.074.054 238.253.979.564 Carrying value of investment
12. ASET TIDAK LANCAR LAINNYA 12. OTHER NON-CURRENT ASSETS

2018 2017
Keanggotaan klub berupa saham 14.900.000.000 14.900.000.000 Club membership in the form of shares
Uang muka pembelian aset tetap Down payment for purchase of fixed assets
(Catatan 34c) 9.977.544.615 1.485.693.229 (Note 34c)
Setoran jaminan 3.662.780.079 4.657.367.873 Security deposits
Sewa dibayar dimuka 2.353.500.000 - Prepaid rental
Total aset tidak lancar lainnya 30.893.824.694 21.043.061.102 Total other non-current assets
Perusahaan memiliki keanggotaan klub berupa The club membership in the form of shares is
saham dengan harga perolehan sebesar available for sale and its cost amounts to
Rp594.000.000 dan dapat diperjual-belikan. Nilai Rp594,000,000. The fair value of the club
wajar saham tersebut mengacu pada harga pasar membership in the form of shares is based on the
antar para anggota klub. Tidak ada perubahan nilai market price established among the club members.
wajar saham pada tanggal 31 Desember 2018 dan There is no changes of the fair value of shares as of
2017. Pada tanggal 31 Desember 2018 dan 2017, December 31, 2018 and 2017. As of December 31,
selisih kumulatif neto antara harga perolehan dan 2018 and 2017, the net cumulative differences
nilai wajar sebesar Rp10.729.500.000, setelah between the cost and the fair value amounting to
dikurangi pajak tangguhan sebesar Rp10,729,500,000, net of deferred tax amounting to
Rp3.576.500.000, dicatat sebagai “Keuntungan Rp3,576,500,000, were recorded as “Unrealized
yang belum direalisasi atas aset keuangan yang gain on available-for-sale financial assets, net”,
tersedia untuk dijual, neto” dalam komponen which is a component of equity.
ekuitas.
61

13. PINJAMAN BANK JANGKA PENDEK 13. SHORT-TERM BANK BORROWINGS
2018 2017
Rupiah: Rupiah:
90.000.000.000 130.000.000.000
Dollar Amerika Serikat: U.S Dollar:
PT Bank Resona Perdania - 16.935.000.000 PT Bank Resona Perdania
28.962.000.000 57.579.000.000
118.962.000.000 187.579.000.000
MUFG Bank, Ltd. MUFG Bank, Ltd.

Pinjaman sebesar Rp35.000.000.000 merupakan Borrowing of Rp35,000,000,000 represents a
fasilitas pinjaman dengan tingkat bunga sebesar borrowing facility which bears interest at the rate of
Cost of Loanable Funds ("CoLF") ditambah 0,75% Cost of Loanable Fund ("CoLF") plus 0.75% per
per tahun, dengan tingkat bunga efektif berkisar annum, with effective interest rates ranging from
antara 5,75% sampai dengan 8,72% per tahun 5.75% to 8.72% per annum during the year ended
untuk tahun yang berakhir 31 Desember 2018. December 31,2018 and its maturity date is on
Pinjaman ini akan jatuh tempo pada tanggal 31 December 31, 2019 which can be extended.
Desember 2019 dan dapat diperpanjang.
Pinjaman sebesar AS$2.000.000 atau setara Borrowing of US$2,000,000 or equivalent to
dengan Rp28.962.000.000 merupakan fasilitas Rp28,962,000,000 represents a borrowing facility
pinjaman dengan tingkat bunga sebesar Cost of which bears interest at the rate of Cost of Loanable
Loanable Funds ("CoLF") ditambah 0,75% per Fund ("CoLF") plus 0.75% per annum, with effective
tahun, dengan tingkat bunga efektif berkisar antara interest rates ranging from 2.32% to 3.27% per
2,32% sampai dengan 3,27% per tahun untuk tahun annum during the year ended December 31, 2018
yang berakhir 31 Desember 2018 (2017: 1,44% (2017: 1.44% to 2.32% per annum).
sampai dengan 2,32% per tahun).
Pinjaman ini mempunyai fasilitas nilai pinjaman This borrowing has a maximum facility in the amount
maksimal sebesar AS$17.000.000 dan akan jatuh of US$17,000,000 and its maturity date is on
tempo pada 31 Desember 2019 dan dapat December 31, 2019 which can be extended.
diperpanjang.
Dalam perjanjian pinjaman tersebut terdapat The agreement provides that without any approval
persyaratan bahwa tanpa persetujuan dari Bank, from the Bank, the Company is not allowed to
Perusahaan tidak diperkenankan memperoleh, acquire, sell, rent, transfer, dispose, or mortgage the
menjual, menyewakan, mengalihkan, melepaskan Company’s assets, extend credit to or accept credit
atau menggadaikan aset Perusahaan, memberikan from or make any investments in any other parties
pinjaman kepada atau menerima pinjaman dari atau and merge or consolidate with any other party or
melakukan investasi kepada pihak lain dan change any of its capital structure, shareholders,
melakukan penggabungan dan konsolidasi dengan board of directors or board of commissioners or
pihak lain atau mengganti struktur modal, pemegang amend its articles of association.
saham, susunan direksi atau dewan komisaris atau
mengubah akta pendirian Perusahaan.
62

13. PINJAMAN BANK JANGKA PENDEK (lanjutan) 13. SHORT-TERM BANK BORROWINGS
(continued)
PT Bank Resona Perdania PT Bank Resona Perdania
Pinjaman dari PT Bank Resona Perdania sebesar This borrowing from PT Bank Resona Perdania
Rp30.000.000.000 merupakan fasilitas kredit untuk amounting to Rp30,000,000,000 is drawn from
modal kerja dengan tingkat bunga sebesar Cost of credit facility for working capital, bears interest at the
Loanable Fund ("CoLF") ditambah 1%, dengan rate of Cost of Loanable Fund ("CoLF") plus 1% per
tingkat bunga efektif berkisar antara 7,47% sampai annum, with effective interest rates ranging from
dengan 9,17% per tahun untuk tahun yang berakhir 7.47% to 9.17% per annum during the year ended
31 Desember 2018 (2017: 7,39% sampai dengan December 31, 2018 (2017:7.39% to 8.45% per
8,45% per tahun), dan akan jatuh tempo pada annum), and is due on December 24, 2019. The
tanggal 24 Desember 2019. Dalam perjanjian loan agreement requires that without the approval
pinjaman ini, terdapat persyaratan bahwa tanpa from the Bank, the Company is not allowed to obtain
persetujuan dari Bank, Perusahaan tidak new loans, provide loan, see, give or mortgage its
diperkenankan memperoleh pinjaman baru, assets to third parties.
memberikan pinjaman, menjual, memberikan atau
menggadaikan asetnya kepada pihak ketiga.
PT Bank Mizuho Indonesia PT Bank Mizuho Indonesia
Pinjaman sebesar Rp25.000.000.000 merupakan The borrowing of Rp25,000,000,000 represents a

saldo pinjaman dengan fasilitas maksimum facility with a maximum amount of US$17,500,000
pinjaman sebesar AS$17.500.000 dengan tingkat and bears interest at the rate of Cost of Fund ("CoF")
bunga sebesar 0,65% diatas Cost of Fund ("CoF") plus 0.65% per annum, with effective interest rates
per tahun, dengan tingkat bunga efektif berkisar ranging from 6.20% to 8.60% per annum during the
antara 6,20% sampai dengan 8,60% per tahun year ended December 31, 2018 (2017: 6.30% to
untuk tahun yang berakhir 31 Desember 2018 8.25% per annum). The facility will expire on
(2017: 6,30% sampai dengan 8,25% per tahun). December 24, 2019 and can be renewed. The
Pinjaman tersebut akan jatuh tempo pada tanggal agreement has no conditions in terms of limitation
24 Desember 2019 dan dapat diperpanjang. Dalam on the Company's corporate actions.
perjanjian pinjaman ini tidak terdapat persyaratan
tentang pembatasan tindakan Perusahaan.
Kepatuhan atas syarat-syarat pinjaman Compliance with loan covenants
Pada tanggal 31 Desember 2018, Perusahaan telah As of December 31, 2018, the Company has
memenuhi semua persyaratan pinjaman-pinjaman complied with all of the covenants of the short-term
jangka pendek seperti disebutkan dalam perjanjian loans as stipulated in the loan agreements.
kredit.
63

14. UTANG USAHA 14. TRADE PAYABLES
Berikut ini adalah analisis utang usaha menurut jenis The following is an analysis of trade payables by
mata uang: currency:
2018 2017
Mata uang Setara Mata uang Setara

asing/ Rupiah/ asing/ Rupiah/
Foreign Rupiah Foreign Rupiah
Keterangan currency equivalent currency equivalent Description
Pihak berelasi:
(Catatan 31) Related parties: (Note 31)
Utang usaha: Trade payables:
Rupiah: Rupiah:
PT Dian Surya Global - 9.455.699.115 - 7.410.025.234 PT Dian Surya Global
Lainnya (masing-masing di bawah
Rp400 juta) - 721.610.914 - 98.248.960 Others (below Rp400 million each)
Yen Jepang: Japanese Yen:
Toto Limited, Jepang 12.626.802 1.655.626.278 16.925.104 2.034.736.003 Toto Limited, Japan
Dolar Amerika Serikat: U.S. Dollar:
Toto Malaysia Sdn., Bhd - 99.100 1.342.606.800 Toto Malaysia Sdn., Bhd
Toto USA - 1.710 23.167.080 Toto USA
Toto Eastchina Co.,Ltd - 4.053 54.910.044 Toto Eastchina Co.,Ltd
Total utang usaha pihak

berelasi 11.832.936.307 10.963.694.121 Total trade payables to related parties

Rupiah 53.762.317.507 41.449.049.784 Rupiah
Dolar Amerika Serikat 2.444.655 35.401.043.842 2.733.750 37.036.845.000 U.S. Dollar
Euro 65.199 1.079.674.338 305.557 4.941.962.806 Euro
Yen Jepang 487.317 63.897.005 4.482.000 538.826.040 Japanese Yen
Dolar Singapura 5.108 54.154.669 700 7.093.471 Singaporean Dollar
Poundsterling Inggris - - 43.023 783.793.444 United kingdom poundsterling
90.361.087.361 84.757.570.545
Usance letters of credit: Usance letters of credit:

PT Bank Mizuho Indonesia: PT Bank Mizuho Indonesia:
(Catatan 34a.ii) (Note 34a.ii)
Dolar Amerika Serikat 3.084.092 44.660.731.473 4.937.371 66.891.502.308 U.S. Dollar
Yen Jepang 1.759.092 230.652.143 2.814.954 338.413.770 Japanese Yen
Total utang usance letters of credit 44.891.383.616 67.229.916.078 Total usance letters of credit payables
Total utang usaha pihak ketiga 135.252.470.977 151.987.486.623 Total trade payables to third parties
Total utang usaha 147.085.407.284 162.951.180.744 Total trade payables
Berikut ini adalah analisis umur utang usaha The following is the aging analysis of trade payables
berdasarkan domisili pemasok: based on suppliers’ domicile:
Domestik/ Luar negeri/ Total/
Domestic Overseas Total
£ 1 bulan 33.674.025.081 31.917.140.730 65.591.165.811 £ 1 month

> 1 bulan - 3 bulan 26.759.822.266 21.745.951.323 48.505.773.589 > 1 month - 3 months
> 3 bulan - 6 bulan 1.209.459.568 29.402.079.773 30.611.539.341 > 3 months - 6 months
Lebih dari 6 bulan 2.304.553.798 72.374.745 2.376.928.543 More than 6 months
Total utang usaha 63.947.860.713 83.137.546.571 147.085.407.284 Total trade payables

Domestik/ Luar negeri/ Total/
Domestic Overseas Total
£ 1 bulan 20.725.403.106 47.190.281.382 67.915.684.488 £ 1 month

> 1 bulan - 3 bulan 26.938.540.441 36.967.553.970 63.906.094.411 > 1 month - 3 months
> 3 bulan - 6 bulan 845.038.623 28.312.255.036 29.157.293.659 > 3 months - 6 months
Lebih dari 6 bulan 451.524.786 1.520.583.400 1.972.108.186 More than 6 months
Total utang usaha 48.960.506.956 113.990.673.788 162.951.180.744 Total trade payables
64

15. LIABILITAS IMBALAN KERJA JANGKA PENDEK 15. SHORT-TERM EMPLOYEE BENEFITS
LIABILITIES
2018 2017
Gaji, bonus dan tunjangan lainnya 78.390.137.595 73.711.097.714 Salaries, bonuses and other allowances
Remunerasi dewan komisaris dan Remuneration of boards of commissioners
direksi (Catatan 31) 3.343.724.331 3.118.382.194 and directors (Note 31)
Total liabilitas imbalan kerja Total short-term employee
jangka pendek 81.733.861.926 76.829.479.908 benefits liabilities
16. BEBAN MASIH HARUS DIBAYAR 16. ACCRUED EXPENSES

2018 2017
Listrik dan gas 7.281.740.995 9.338.666.837 Electricity and gas
Pembelian lain-lain 3.000.637.968 1.432.283.991 Other purchases
Jasa profesional 943.000.000 957.052.301 Professional fees
Rp500 juta) 6.508.110.974 4.950.847.724 Others (below Rp500 million each)
Total beban masih harus dibayar 17.733.489.937 16.678.850.853 Total accrued expenses
17. UTANG SEWA PEMBIAYAAN 17. OBLIGATIONS UNDER FINANCE LEASE
Perusahaan terikat dengan berbagai perjanjian The Company leases office equipment, machinery
sewa pembiayaan untuk masa 36 bulan yang tidak and motor vehicles under various non-cancelable
dapat dibatalkan untuk peralatan kantor, mesin dan leases for a period of 36 months, in U.S. Dollar and
kendaraan bermotor, dan menggunakan mata uang Rupiah currencies.
Dolar Amerika Serikat dan Rupiah.
Perusahaan sewa Jenis aset sewa Type of assets
pembiayaan pembiayaan 2018 2017 under finance lease Leasing companies
Sewa pembiayaan: Finance lease:
Kendaraan bermotor, Motor vehicles,

mesin dan machinery and
PT Bumi Putera-BOT Finance peralatan kantor 582.601.942 2.176.086.168 office equipment PT Bumi Putera-BOT Finance
Mitsubishi UFJ Lease & Mitsubishi UFJ Lease &
Finance Indonesia Kendaraan bermotor - 139.376.784 Motor vehicles Finance Indonesia
Mitsubishi UFJ Lease & Mitsubishi UFJ Lease &
Finance Indonesia Mesin 796.852.220 2.255.758.051 Machinery Finance Indonesia
PT Resona Indonesia Finance Peralatan kantor 56.290.290 112.681.247 Office equipment PT Resona Indonesia Finance
PT Takari Finance Kendaraan bermotor 1.320.512.208 1.463.980.473 Motor vehicles PT Takari Finance
Total utang sewa pembiayaan 2.756.256.660 6.147.882.723 Total obligations under finance lease
Dikurangi: jatuh tempo dalam satu tahun 1.654.448.382 4.326.457.081 Less: current portion
Bagian jangka panjang 1.101.808.278 1.821.425.642 Long-term portion
Utang sewa pembiayaan dijamin dengan aset Obligations under finance lease are secured by the
sewaan yang bersangkutan dan berdasarkan related leased assets, and under the covenant
perjanjian yang melekat pada perjanjian sewa attached to those lease agreements, the Company
tersebut, Perusahaan tidak diperbolehkan untuk is not allowed to sell or transfer the right on leased
menjual atau memindahkan hak atas aset sewaan assets to other parties before the obligations are
tersebut ke pihak-pihak lain sebelum kewajibannya fully paid.
dilunasi.
65

17. UTANG SEWA PEMBIAYAAN (lanjutan) 17. OBLIGATIONS UNDER FINANCE LEASE
(continued)
Pembayaran minimum utang sewa pembiayaan di The future minimum lease payments under the
masa mendatang adalah sebagai berikut: finance lease are as follows:
2018 2017
Pembayaran minimum utang
sewa pembiayaan Future minimum lease payments under
di masa mendatang finance lease
(2018: Rp3.325.742.839; (2018: Rp3,325,742,839;
2017: AS$123.750 2017: US$123,750
dan Rp5.458.937.893) 3.325.742.839 7.135.502.893 and Rp5,458,937,893)
Dikurangi: beban bunga (569.486.179) (987.620.170) Less: interest expense
Utang sewa pembiayaan neto 2.756.256.660 6.147.882.723 Net obligations under finance lease
Jatuh tempo dalam satu tahun 1.654.448.382 4.326.457.081 Current portion

Jatuh tempo lebih dari satu tahun: Long-term portion:
2019 1.361.079.417 2019
2020 832.906.505 460.346.225 2020
2021 268.901.773 - 2021
1.101.808.278 1.821.425.642
Total utang sewa pembiayaan 2.756.256.660 6.147.882.723 Total obligations under finance lease
18. LIABILITAS JANGKA PENDEK LAINNYA 18. OTHER CURRENT LIABILITIES
2018 2017
Uang muka dari pelanggan 48.543.579.216 59.187.606.744 Advances received from customers
Dividen 1.916.704.554 1.649.975.907 Dividend
Rp800 juta) 922.778.549 1.046.841.930 Others (below Rp800 million each)
Total liabilitas jangka pendek lainnya 51.383.062.319 61.884.424.581 Total other current liabilities
19. UTANG LAIN-LAIN PIHAK BERELASI 19. OTHER PAYABLES TO RELATED PARTIES
Catatan 2018 2017 Notes
Toto Limited, Jepang: Toto Limited, Japan:

Imbalan lisensi Trademark license
merek dagang 31ii 10.902.537.759 12.668.073.487 31ii fees
Penggantian beban
operasional 1.370.828.787 1.044.998.284 Operational reimbursement
12.273.366.546 13.713.071.771
Toto Asia Oceania: Toto Asia Oceania:
Komisi 31iii 1.606.931.095 1.324.034.646 31iii Commissions
Total utang lain-lain Total other payables to
pihak berelasi 13.880.297.641 15.037.106.417 related parties
66

20. LIABILITAS IMBALAN KERJA JANGKA 20. LONG-TERM EMPLOYEE BENEFITS LIABILITY
PANJANG
Berdasarkan Perjanjian Kerja Bersama (“PKB”) Based on the Company’s Collective Labor
antara Perusahaan dan karyawan, Perusahaan Agreement (“CLA”), the Company provides benefits
memberikan imbalan kepada karyawan yang telah for its employees who have reached the normal
mencapai usia pensiun normal pada umur 55 (62 retirement age of 55 (62 for director) that has been
untuk direktur) sesuai dengan Undang-undang aligned with Labor Law No. 13/2003 dated
Tenaga Kerja No. 13/2003 tanggal 25 Maret 2003. March 25, 2003. The benefits are unfunded.
Imbalan tersebut tidak didanai.
Asumsi-asumsi utama yang digunakan dalam The key assumptions used for the said actuarial
laporan tersebut adalah sebagai berikut: report are as follows:
Tingkat diskonto : 8,82% (2017: 7,17%) Discount rate : 8.82% (2017:7.17%)

Tingkat kenaikan gaji tahunan : 10% Annual salary increase : 10%
Tabel mortalitas : TMI’11*) Mortality table : TMI’11*)
Usia pensiun normal : 55 tahun Normal retirement age : 55 years
Tingkat cacat : 10% dari tingkat mortalitas Disability rate : 10% of the mortality rate
*) Tabel Mortalitas Indonesia/Indonesia Mortality Table
Perubahan liabilitas imbalan kerja adalah sebagai Changes in the employee benefits liability are as
berikut: follows:
2018 2017
Saldo awal tahun 557.294.890.874 463.548.430.246 Balance at beginning of the year
Perubahan yang dibebankan ke Changes charged to profit or
laba rugi: loss:
Biaya jasa kini 34.228.632.036 41.870.976.733 Current service cost
Biaya bunga 39.958.043.676 38.984.422.985 Interest cost
Biaya jasa lalu 425.627.239 (479.897.711) Past service cost
Keuntungan aktuarial
neto - jubilee selama tahun Net actuarial gains
berjalan (488.156.544) (108.425.884) jubilee during the year
74.124.146.407 80.267.076.123
Kerugian/(keuntungan) pengukuran Re-measurement losses/(gains)
kembali diakui dalam penghasilan recognized in other
komprehensif lain: comprehensive income:
Perubahan aktuarial yang timbul Actuarial changes arising from
dari perubahan asumsi changes in actuarial
aktuarial (77.498.153.793) 56.209.196.643 assumptions
Penyesuaian atas pengalaman (22.172.192.991) (17.430.893.258) Experience adjustment
(99.670.346.784) 38.778.303.385
Pembayaran imbalan kerja (18.582.471.538) (25.298.918.880) Benefits paid
Saldo akhir tahun 513.166.218.959 557.294.890.874 Balance at end of the year
67

20. LIABILITAS IMBALAN KERJA JANGKA 20. LONG-TERM EMPLOYEE BENEFITS LIABILITY
PANJANG (lanjutan) (continued)
Mutasi kerugian aktuarial yang diakui sebagai The movement of actuarial losses which is
penghasilan komprehensif lain dan disajikan recognized as other comprehensive income and
sebagai “Kerugian aktuarial atas imbalan pasca presented as “Actuarial losses of post-
kerja” pada laporan posisi keuangan adalah employment benefits” in the statement of financial
sebagai berikut: position is as follows:
2018 2017
Saldo awal tahun (100.925.775.046) (71.842.047.507) Balance at beginning of the year
Penambahan penghasilan Additional of other
komprehensif lain: comprehensive income:
Keuntungan/(kerugian) aktuarial
yang diakui pada penghasilan Actuarial gains/(losses) recognized
komprehensif lain 99.670.346.784 (38.778.303.385) in the other comprehensive income
Pengurangan atas
pajak terkait (24.917.586.696) 9.694.575.846 Deduction of related tax
Mutasi tahun berjalan 74.752.760.088 (29.083.727.539) Movement during the year
Saldo akhir tahun (26.173.014.958) (100.925.775.046) Balance at end of the year
Analisa sensitivitas kuantitatif untuk asumsi-asumsi The quantitative sensitivity analysis for significant
yang signifikan pada tanggal 31 Desember 2018 assumptions as of December 31, 2018 is as follows:
adalah sebagai berikut:
Kenaikan Kenaikan (penurunan) liabilitas
(penurunan)/ imbalan kerja/Increase (decrease)
Asumsi-asumsi Increase (decrease) in employee benefits liability Assumptions
Tingkat diskonto 1%/(1%) (43.528.774.765)/50.573.030.585 Discount rate

Tingkat kenaikan gaji tahunan 1%/(1%) 49.245.075.741/(43.224.622.557) Future annual salary increase
Jadual jatuh tempo dari liabilitas imbalan pasti yang The maturity profile of undiscounted defined benefits
tidak didiskontokan adalah sebagai berikut: obligation is as follows:
2018 2017
Dalam 1 tahun 20.684.112.666 22.377.788.125 Within 1 year
Antara 2 - 5 tahun 108.823.966.972 81.430.566.728 Between 2 - 5 years
Lebih dari 5 tahun 6.262.259.993.587 6.153.059.437.060 More than 5 years
Total 6.391.768.073.225 6.256.867.791.913 Total
Durasi rata-rata liabilitas imbalan pasti pada akhir The average duration of the defined benefits
periode pelaporan adalah 13,08 tahun (2017: 12,51 obligation at the end of reporting period is 13.08
tahun). years (2017: 12.51 years).
Liabilitas imbalan kerja karyawan untuk tahun yang The employee benefits liability for the year ended
berakhir pada tanggal 31 Desember 2018 December 31, 2018 is based on computation of the
berdasarkan perhitungan aktuaris independen independent actuary (PT Sentra Jasa Aktuaria) in its
(PT Sentra Jasa Aktuaria) seperti termuat dalam report dated January 4, 2019 (2017: February 13,
laporan mereka tanggal 4 Januari 2019 (2017: 13 2018).
Februari 2018).
68

21. MODAL SAHAM 21. SHARE CAPITAL
Susunan pemegang saham, jumlah saham dan The details of the Company’s shareholders, shares,
modal yang ditempatkan dan disetor adalah issued and paid-up capital are as follows:
sebagai berikut:
Persentase Modal yang ditempatkan
kepemilikan/ dan disetor - Rupiah/
Total saham/ Percentage of Issued and paid-up
Number of shares ownership capital - Rupiah
Pemegang saham 2018 2017 2018 2017 2018 2017 Shareholders
Toto Limited, Jepang 3.911.546.800 3.911.546.800 37,90 37,90 19.557.734.000 19.557.734.000 Toto Limited, Japan
PT Multifortuna Asindo 3.040.139.600 3.040.139.600 29,46 29,46 15.200.698.000 15.200.698.000 PT Multifortuna Asindo
PT Suryaparamitra Abadi 2.580.000.000 2.580.000.000 25,00 25,00 12.900.000.000 12.900.000.000 PT Suryaparamitra Abadi
Publik (masing-masing
dengan kepemilikan Public (ownership
kurang dari 5%) 788.313.600 788.313.600 7,64 7,64 3.941.568.000 3.941.568.000 below 5% each)
Total 10.320.000.000 10.320.000.000 100,00 100,00 51.600.000.000 51.600.000.000 Total
Pada tanggal 31 Desember 2018 dan 2017, tidak As of December 31, 2018 and 2017, there are no
ada saham Perusahaan yang dimiliki oleh dewan Company’s shares owned by the boards of
komisaris dan direksi Perusahaan. commissioners and directors of the Company.
Manajemen modal Capital management
Tujuan utama pengelolaan modal Perusahaan The primary objective of the Company’s
adalah untuk memastikan pemeliharaan rasio capital management is to ensure that it
modal yang sehat untuk mendukung usaha maintains healthy capital ratios in order to
dan memaksimalkan imbalan bagi pemegang support its business and maximize
saham. shareholder value.
Selain itu, Perusahaan dipersyaratkan oleh In addition, the Company is also required by
Undang-undang Perseroan Terbatas efektif the Corporate Law effective August 16, 2007
tanggal 16 Agustus 2007 untuk to contribute to and maintain a non-
mengkontribusikan sampai dengan 20% dari distributable reserve fund until the said
modal saham ditempatkan dan disetor penuh reserve reaches 20% of the issued and fully paid
ke dalam dana cadangan yang tidak boleh share capital. There is no specified period for
didistribusikan. Tidak ada periode tertentu yang achieving the minimum general reserve
harus dicapai untuk memenuhi ketentuan requirement. This externally imposed capital
cadangan umum minimum. Persyaratan requirement has been considered by the Company
permodalan eksternal tersebut telah through the provision of general reserve (Note 23).
dipertimbangkan oleh Perusahaan dalam
pembentukan cadangan umum (Catatan 23).
69

21. MODAL SAHAM (lanjutan) 21. SHARE CAPITAL (continued)
Manajemen modal (lanjutan) Capital management (continued)
Perusahaan mengelola struktur permodalan The Company manages its capital structure
dan melakukan penyesuaian terhadap and makes adjustments to it, in light of
perubahan kondisi ekonomi. Untuk changes in economic conditions. To maintain
memelihara dan menyesuaikan struktur and adjust the capital structure, the Company
permodalan, Perusahaan dapat menyesuaikan may adjust the dividend payment to
pembayaran dividen kepada pemegang shareholders, issue new shares or raise debt
saham, menerbitkan saham baru atau financing. No changes were made in the
mengusahakan pendanaan melalui pinjaman. objectives, policies or processess as of
Tidak ada perubahan atas tujuan, kebijakan December 31, 2018.
maupun proses pada tanggal 31 Desember
2018.
Kebijakan Perusahaan adalah The Compay’s policy is to maintain a healthy
mempertahankan struktur permodalan yang capital structure in order to secure access to
sehat untuk mengamankan akses terhadap finance at a reasonable cost.
pendanaan pada biaya yang wajar.
22. TAMBAHAN MODAL DISETOR 22. ADDITIONAL PAID-IN CAPITAL

Akun ini timbul akibat dari perbedaan antara nilai This account represents the balance of the
nominal per saham dengan harga penawaran difference between the offered price and par value
saham setelah dikurangi dengan jumlah yang of shares issued, less amount capitalized to share
dikapitalisasi ke modal saham yang perinciannya capital, and the details are as follows:
adalah sebagai berikut:
2018 2017
Total agio yang timbul dari Total premium on shares issued in

penawaran saham perdana 28.462.000.000 28.462.000.000 initial public offering
Total agio yang timbul dari Total premium on shares issued in
penawaran umum terbatas 148.608.000.000 148.608.000.000 limited public offering
Dikurangi: jumlah yang dikapitalisasi
ke modal saham (30.100.000.000) (30.100.000.000) Less: amount capitalized to share capital
Tambahan modal disetor, neto 146.970.000.000 146.970.000.000 Net additional paid-in capital
23. CADANGAN UMUM 23. GENERAL RESERVE

Berdasarkan Undang-undang Perseroan Under Indonesian corporate law No. 40/2007, the
Terbatas No. 40/2007, setiap tahun Perusahaan Company is obligated to annually allocate a certain
diwajibkan untuk menyisihkan sejumlah tertentu dari amount from its net income, to a general reserve
laba bersihnya sebagai dana cadangan hingga dana fund until such general reserve fund reaches at least
cadangan tersebut mencapai paling sedikit 20% dari 20% of its issued and fully paid share capital. As of
jumlah modal yang ditempatkan dan disetor penuh. December 31, 2018, the Company has appropriated
Pada tanggal 31 Desember 2018, Perusahaan telah Rp10,320,000,000 from retained earnings to the
menyisihkan saldo laba untuk cadangan umum general reserve (Note 21).
sebesar Rp10.320.000.000 (Catatan 21).
70

24. DIVIDEN 24. DIVIDENDS
Pada tanggal 8 November 2018, direksi Perusahaan On November 8, 2018, the board of directors of the
dengan persetujuan dewan komisaris, telah Company with the approval of the board of
mengumumkan pembagian dividen interim tahun commissioners, announced interim dividend for the
finansial 2018 kepada pemegang saham 2018 financial year to shareholders of the Company
Perusahaan sebesar Rp103.200.000.000 atau amounting to Rp103,200,000,000 or Rp10 per
Rp10 per saham, yang diambil dari saldo laba share, taken from the Company's retained earnings
Perusahaan pada tanggal 30 September 2018 dan on September 30, 2018 and will be calculated to
akan diperhitungkan dengan dividen yang akan dividend which will be decided in the Shareholders'
diputuskan pada Rapat Umum Pemegang Saham General Meeting.The interim dividend amounting to
Tahunan. Pembayaran dividen interim sebesar Rp102,910,406,000 was paid on December 12,
Rp102.910.406.000 dilakukan pada tanggal 2018.
12 Desember 2018.
Berdasarkan Rapat Umum Para Pemegang Saham In the Shareholders' General Meeting held on
Perusahaan tanggal 31 Mei 2018, telah diputuskan May 31, 2018, it was decided to distribute cash
untuk pembagian dividen kas sebesar dividend of Rp134,160,000,000 or Rp13 per share
Rp134.160.000.000 atau Rp13 per saham dari saldo from the Company's retained earnings balance as of
laba Perusahaan pada tanggal 31 Desember 2017 December 31, 2017 and subject deducted interim
dengan memperhitungkan dividen interim yang telah dividend that declared in November 20, 2017 and
diumumkan pada tanggal 20 November 2017 dan paid on December 21, 2017 amounting to
telah dibagikan pada tanggal 21 Desember 2017 Rp51,600,000,000 or Rp5 per share. The remaining
sebesar Rp51.600.000.000 atau Rp5 per saham. dividend of Rp82,560,000,000 has been paid by the
Sisa dividen sebesar Rp82.560.000.000 telah Company in July 2018.
dibayarkan oleh Perusahaan pada bulan Juli 2018.
Pada tanggal 20 November 2017, direksi On November 20, 2017, the board of directors of the
Perusahaan dengan persetujuan dewan komisaris, Company with the approval of the board of
telah mengumumkan pembagian dividen interim commissioners, announced interim dividend for the
tahun finansial 2017 kepada Pemegang saham 2017 financial year to shareholders of the Company
Perusahaan sebesar Rp51.600.000.000 atau Rp5 amounting to Rp51,600,000,000 or Rp5 per share,
per saham, yang diambil dari saldo laba Perusahaan taken from the Company's retained earnings on
pada tanggal 30 September 2017 dan akan September 30, 2017 and will be calculated toward
diperhitungkan dengan dividen yang akan dividend which will be decided in the Annual
diputuskan pada Rapat Umum Pemegang Saham Shareholders' General Meeting. The interim
Tahunan. Pembayaran dividen interim sebesar dividend amounting to Rp51,454,973,000 was paid
Rp51.454.973.000 dilakukan pada tanggal on December 21, 2017.
21 Desember 2017.
Berdasarkan Rapat Umum Para Pemegang Saham In the Shareholders' General Meeting held on June
Perusahaan tanggal 6 Juni 2017, telah diputuskan 6, 2017, it was decided to distribute cash dividend of
untuk pembagian dividen kas sebesar Rp82,560,000,000 or Rp8 per share from the
Rp82.560.000.000 atau Rp8 per saham dari saldo Company's retained earnings balance as of
laba Perusahaan pada tanggal 31 Desember 2016 December 31, 2016 and subject deducted interim
dengan memperhitungkan dividen interim yang telah dividend that declared in November 14, 2016 and
diumumkan pada tanggal 14 November 2016 dan paid on December 16, 2016 amounting to
telah dibagikan pada tanggal 16 Desember 2016 Rp51,600,000,000 or Rp 5 per share. The remaining
sebesar Rp51.600.000.000 atau Rp5 per saham. dividend of Rp30,960,000,000 has been paid by the
Sisa dividen sebesar Rp30.960.000.000 telah Company in July 2017.
dibayarkan oleh Perusahaan pada bulan Juli 2017.
71

25. PENJUALAN NETO 25. NET SALES

2018 2017
Fitting: Fittings:
Pihak berelasi (Catatan 31) 1.143.650.673.910 1.056.295.574.704 Related parties (Note 31)
Sub-total 1.157.715.693.787 1.112.298.152.202 Sub-total
Saniter: Sanitary:
Pihak berelasi (Catatan 31) 933.037.721.220 934.241.335.632 Related parties (Note 31)
Sub-total 946.621.825.280 966.676.215.529 Sub-total
Peralatan sistem dapur: Kitchen systems:
Pihak berelasi (Catatan 31) 10.997.660.229 10.908.259.393 Related parties (Note 31)
Peralatan elektronik dan aksesoris: Electrical appliances and accessories:
Pihak berelasi (Catatan 31) 93.402.348 179.135.175 Related parties (Note 31)
Total 2.228.260.379.884 2.175.635.317.886 Total
Penjualan kepada pelanggan individual yang Sales to individual customers representing more
melebihi 10% dari total penjualan adalah sebagai than 10% of total sales are as follows:
berikut:
2018 2017
Saniter: Sanitary:
PT Surya Pertiwi Tbk PT Surya Pertiwi Tbk
(2018: 27%; 2017: 32%) 606.474.901.737 697.919.357.853 (2018: 27%; 2017: 32%)
Fitting: Fittings:
PT Surya Pertiwi Tbk PT Surya Pertiwi Tbk
(2018: 41%; 2017: 38%) 905.300.806.498 833.727.629.802 (2018: 41%; 2017: 38%)
26. BEBAN POKOK PENJUALAN 26. COST OF GOODS SOLD

2018 2017
Bahan baku, kemasan dan suku Raw materials, packings and
.
cadang yang digunakan 784.169.898.017 698.586.939.591 parts consumed
Upah langsung 322.412.273.007 296.556.969.524 Direct labor
Beban pabrikasi 230.449.139.306 243.341.369.009 Manufacturing expenses
Upah tidak langsung 161.933.538.313 152.597.660.744 Indirect labor
Penyusutan (Catatan 10) 83.391.721.004 91.206.238.883 Depreciation (Note 10)
Imbalan kerja lainnya langsung 64.376.995.880 79.100.912.294 Other direct employee benefits
Imbalan kerja lainnya tidak langsung 29.340.827.284 38.363.832.569 Other indirect employee benefits
Total biaya produksi 1.676.074.392.811 1.599.753.922.614 Total production cost
72

26. BEBAN POKOK PENJUALAN (lanjutan) 26. COST OF GOODS SOLD (continued)

2018 2017
Ditambah: persediaan barang dalam
proses awal tahun 197.508.804.667 202.989.236.495 Add: work in process at beginning of year
Barang dalam proses yang tersedia Work in process available to be
untuk diproduksi 1.873.583.197.478 1.802.743.159.109 manufactured
Dikurangi: persediaan barang dalam
proses akhir tahun (201.026.220.162) (197.508.804.667) Less: work in process at end of year
Beban pokok produksi 1.672.556.977.316 1.605.234.354.442 Cost of goods manufactured
Ditambah: persediaan barang jadi
awal tahun 237.312.800.314 252.653.241.736 Add: finished goods at beginning of year
Pembelian selama tahun berjalan 37.854.294.088 19.644.378.074 Purchases during the year
Barang jadi yang tersedia untuk dijual 1.947.724.071.718 1.877.531.974.252 Finished goods available for sale
Dikurangi: persediaan barang jadi
akhir tahun (307.177.450.362) (237.312.800.314) Less: finished goods at end of year
Beban pokok penjualan 1.640.546.621.356 1.640.219.173.938 Cost of goods sold
Selama tahun yang berakhir pada tanggal During the years ended December 31, 2018 and
31 Desember 2018 dan 2017, tidak ada transaksi 2017, there were no purchases made from any
dari satu pemasok dengan total pembelian kumulatif single supplier with a cumulative
yang melebihi 10% dari total penjualan. amount exceeding 10% of the total
sales.
27. PENDAPATAN LAINNYA 27. OTHER INCOME

2018 2017
Laba pelepasan aset Gain on disposal
tetap (Catatan 10) 59.475.941.031 324.007.379 of fixed assets (Note 10)
Laba penjualan barang bekas Gain on sales of scrap
(Catatan 6) 755.443.024 2.811.205.036 (Note 6)
Laba penjualan barang display dan Gain on sales of display product
material lainnya 642.491.498 1.400.519.934 and other material
Klaim asuransi 6.132.085 2.918.461 Claim insurance
Rp1,5 miliar) 5.011.227.839 7.714.647.638 Others (below Rp1.5 billion each)
Total pendapatan lainnya 65.891.235.477 12.253.298.448 Total other income
73

28. BEBAN USAHA 28. OPERATING EXPENSES

2018 2017
Gaji dan upah 78.606.752.769 69.941.165.045 Salaries and wages
Imbalan lisensi
merek dagang sehubungan Trademark license fees
dengan penjualan di luar related to sales to
Grup Toto (Catatan 31ii) 27.511.777.881 26.829.595.110 non-Toto Group (Note 31ii)
Sewa 18.289.228.035 8.253.776.746 Rents
Iklan, promosi dan agen 12.321.743.661 13.209.155.579 Advertising, promotions and agents’ fees
Imbalan kerja lainnya 11.139.235.414 10.997.177.197 Other employee benefits
Pemeliharaan dan perbaikan 9.027.253.459 7.704.473.235 Repairs and maintenance
Beban penjualan ekspor dan lokal 6.915.905.232 6.677.647.332 Export and local charges
Jasa profesional 4.362.472.881 6.246.506.513 Professional fees
Representasi 4.312.736.678 1.043.561.298 Representation
Donasi 4.025.855.500 2.543.350.000 Donation
Telepon, air dan listrik 3.186.813.505 3.077.218.994 Telephone, water and electricity
Perlengkapan kantor 2.980.490.911 2.431.982.047 Office supplies
Penyusutan (Catatan 10) 2.814.962.618 2.532.057.914 Depreciation (Note 10)
Biaya transportasi 2.669.973.768 2.801.623.417 Transportation expense
Royalti untuk desainer 1.323.758.650 1.533.908.457 Royalty to designers
Perjalanan dan pengangkutan 790.385.302 1.377.278.677 Traveling and carriage
Rp1 miliar) 3.507.579.477 3.310.058.484 Others (below Rp1 billion each)
Total beban usaha 193.786.925.741 170.510.536.045 Total operating expenses
29. BEBAN LAINNYA 29. OTHER EXPENSES

2018 2017
Rugi selisih kurs, neto 2.660.954.897 655.223.387 Loss on foreign exchange, net
Beban atas penghapusan barang jadi 2.067.999.862 17.702.976 Written-off finished goods
Beban dan denda pajak 3.517.890.079 16.392.878 Tax and penalties
Rp1,5 miliar) 2.923.611.043 2.717.722.534 Others (below Rp1.5 billion each)
Total beban lainnya 11.170.455.881 3.407.041.775 Total other expenses
30. PENDAPATAN DAN BIAYA KEUANGAN 30. FINANCE INCOME AND COST
a. Pendapatan keuangan a. Finance income
2018 2017
Pendapatan bunga : Interest income:
Pinjaman entitas asosiasi 13.244.368.991 21.555.055.170 Loans of associates
Deposito 3.412.221.344 2.330.567.627 Deposits
Jasa giro 583.454.104 484.115.225 Current accounts
Total 17.240.044.439 24.369.738.022 Total
74

30. PENDAPATAN DAN BIAYA KEUANGAN 30. FINANCE INCOME AND COST (continued)
(lanjutan)
b. Biaya keuangan b. Finance cost

2018 2017
Beban bunga pinjaman bank 11.040.819.769 16.056.554.908 Bank loan interest expenses
Total 11.040.819.769 16.056.554.908 Total
31. SALDO DAN TRANSAKSI DENGAN PIHAK 31. BALANCES AND TRANSACTIONS WITH
BERELASI RELATED PARTIES
Di bawah ini adalah analisa mengenai akun-akun The following is an analysis of the accounts arising
yang berasal dari transaksi dengan pihak berelasi. from the transactions with related parties. All
Semua transaksi dengan pihak berelasi telah transactions with related parties are made under
dilakukan dengan tingkat harga dan kondisi serta terms and conditions agreed by each party.
persyaratan yang disepakati masing-masing pihak.
Persentase terhadap total aset/
Total/Total Percentage to total assets
2018 2017 2018 2017
Piutang usaha (Catatan 5) Trade receivables (Note 5)

PT Surya Pertiwi Tbk 347.418.913.900 433.312.077.523 11,91% 15,33% PT Surya Pertiwi Tbk
Toto (Fujian) Co., Ltd 13.788.393.319 - 0,48% - Toto Asia Oceania
Toto Asia Oceania 10.911.549.928 15.031.066.638 0,37% 0,53% Toto Asia Oceania
PT Surya Pertiwi Nusantara 6.298.314.589 85.422.600 0,22% 0,00% PT Surya Pertiwi Nusantara
W. Atelier Pte., Ltd 6.177.612.846 1.334.628.383 0,21% 0,05% W. Atelier Pte., Ltd
Toto USA Inc. 5.726.163.617 8.125.764.300 0,20% 0,29% Toto USA Inc.
Toto India Industries Pvt. Ltd 4.540.578.371 2.028.792.949 0,16% 0,07% Toto India Industries Pvt. Ltd
Toto Vietnam Co., Ltd 3.915.325.283 6.278.231.668 0,13% 0,22% Toto Vietnam Co., Ltd
Toto (H.K.), Ltd 2.988.364.759 2.197.659.963 0,10% 0,08% Toto (H.K.), Ltd
W. Atelier Sdn., Bhd 2.213.791.274 6.066.461.119 0,08% 0,21% W. Atelier Sdn., Bhd
Toto Manufacturing Toto Manufacturing
(Thailand) Co., Ltd 933.728.074 2.428.803.610 0,03% 0,09% (Thailand) Co., Ltd
Taiwan Toto Co., Ltd 782.367.883 712.545.544 0,03% 0,03% Taiwan Toto Co., Ltd
Lainnya (masing-masing Others
dibawah Rp500 juta) 7.827.450.124 1.569.940.329 0,27% 0,06% (below Rp500 million each)
Total 413.522.553.967 479.171.394.626 14,19% 16,96% Total
Piutang lain-lain (Catatan 6) Other receivables (Note 6)
PT Surya Pertiwi Tbk 136.196.713 221.110.295 0,00% 0,01% PT Surya Pertiwi Tbk
PT Surya Graha Pertiwi 1.217.226.563 - 0,04% 0,00% PT Surya Graha Pertiwi
PT Surya Pertiwi Nusantara 3.046.559.767 3.591.272.288 0,11% 0,13% PT Surya Pertiwi Nusantara
Total 4.399.983.043 3.812.382.583 0,15% 0,14% Total
Investasi pada
entitas asosiasi (Catatan 11) Investment in associates (Note 11)
PT Surya Pertiwi Nusantara229.706.074.054 238.253.979.564 7,93% 8,43% PT Surya Pertiwi Nusantara
PT Surya Graha Pertiwi 249.969.524.190 243.470.756.742 8,63% 8,61% PT Surya Graha Pertiwi
Total 479.675.598.244 481.724.736.306 16,56% 17,04% Total
Pinjaman entitas asosiasi Loans of associates

PT Surya Pertiwi Nusantara 146.867.700.000 73.857.700.000 5,04% 2,61% PT Surya Pertiwi Nusantara
PT Surya Graha Pertiwi 65.000.000.000 - 2,23% 0,00% PT Surya Graha Pertiwi
Total 211.867.700.000 73.857.700.000 7,27% 2,61% Total
Utang usaha (Catatan 14) Trade payables (Note 14)

PT Dian Surya Global 9.455.699.115 7.410.025.234 0,99% 0,65% PT Dian Surya Global
Toto Limited, Jepang 1.655.626.278 2.034.736.003 0,17% 0,18% Toto Limited, Japan
Toto Malaysia Sdn., Bhd - 1.342.606.800 0,00% 0,12% Toto Malaysia Sdn., Bhd
Lainnya (masing-masing Others (below
dibawah Rp400 juta) 721.610.914 176.326.084 0,08% 0,02% Rp400 million each)
Total 11.832.936.307 10.963.694.121 1,24% 0,97% Total
75

BERELASI (lanjutan) RELATED PARTIES (continued)
persyaratan yang disepakati masing-masing pihak. (continued)
(lanjutan)
Persentase terhadap total liabilitas/
Total/Total Percentage to total liabilities
2018 2017 2018 2017
Liabilitas imbalan kerja jangka Short-term employee benefits

pendek (Catatan 15) liabilities (Note 15)
Remunerasi dewan Remuneration of boards of
komisaris dan direksi 3.343.724.331 3.118.382.194 0,35% 0,28% commissioners and directors
Utang lain-lain pihak Other payables to

berelasi (Catatan 19) related parties (Note 19)
Toto Limited, Jepang 12.273.366.546 13.713.071.771 1,32% 1,21% Toto Limited, Japan
Toto Asia Oceania 1.606.931.095 1.324.034.646 0,17% 0,12% Toto Asia Oceania
Total 13.880.297.641 15.037.106.417 1,49% 1,33% Total
Berdasarkan perjanjian No. 17 tanggal 2 Februari Based on agreement No. 17 dated February 2,
2017 yang disahkan dengan akta notaris Dr. Irawan 2017, which was covered by Notarial Deed of Dr.
Soerodjo S.H., MSi, Perusahaan memberikan Irawan Soerodjo S.H., MSi, the Company provides
pinjaman jangka panjang ke SGP sebesar long-term loan to SGP with a maximum amount of
maksimum Rp190.000.000.000 dengan tingkat Rp190,000,000,000 and bears interest at the rate of
bunga sebesar 0,5% diatas Cost of Fund ("CoF") per Cost of Fund ("CoF" ) plus 0.5% per annum, with
tahun, dengan tingkat bunga efektif sebesar 9,75% effective interest rate 9.75% per annum during the
per tahun untuk tahun yang berakhir 31 Desember year ended December 31, 2018 (2017: ranging from
2018 (2017: berkisar antara 9,75% sampai dengan 9.75% to 10.25% per annum). The time period of
10,25% per tahun). Jangka waktu pinjaman tersebut loan determined by 10 years including 3 years grace
ditentukan 10 tahun termasuk masa tenggang period to settlement principal. Until November 2017,
selama 3 tahun atas pengembalian pokok pinjaman. the Company provided loan to SGP amounting to
Sampai dengan bulan November 2017, Perusahaan Rp123,100,000,000. This loan is used by SGP for
telah memberikan pinjaman kepada SGP sebesar developing of SGP’s investment property.
Rp123.100.000.000. Pinjaman digunakan oleh SGP Subsequently, on November 29, 2017, the
untuk pembangunan properti investasi SGP. Company converted all outstanding loan to SGP for
Selanjutnya pada tanggal 29 November 2017, additional investment. As of December 31, 2018, the
Perusahaan melakukan konversi seluruh jumlah outstanding loan to SGP amounted to
pinjaman ke SGP menjadi penambahan investasi. Rp65,000,000,000.
Pada tanggal 31 Desember 2018, saldo pinjaman
kepada SGP sebesar Rp65.000.000.000.
Pada tanggal 1 Agustus 2018, Perusahaan telah On August 1, 2018, the Company entered into a
menandatangani kontrak perjanjian sewa dan lease agreement contract with PT Surya Graha
PT Surya Graha Pertiwi atas penyewaan gedung Pertiwi for the rental of a new office building located
kantor baru yang terletak Jalan S. Parman, Kavling at Jalan S. Parman, Kavling 81, Kelurahan Kota
81, Kelurahan Kota Bambu Selatan, Kecamatan Bambu Selatan, Kecamatan Palmerah, West
Palmerah, Jakarta Barat. Dalam perjanjian tersebut Jakarta. In the agreement it was agreed that the
disepakati harga sewa sebesar rental price amounted to Rp2,691,272,000/month
Rp2.691.272.000/bulan belum termasuk PPN excluding VAT with lease period starting August 1,
dengan jangan waktu sewa dimulai pada tanggal 2018 until December 31, 2019 and can be extended
1 Agustus 2018 sampai dengan 31 Desember 2019 based on the agreement of both parties.
dan dapat diperpanjang berdasarkan kesepakatan
dua belah pihak.
76

(lanjutan)
Berdasarkan perjanjian No. 16 tanggal 2 Februari Based on agreement No. 16 dated February 2,
2017 yang disahkan dengan akta notaris Dr. Irawan 2017, which was legalized by Notarial Deed of Dr.
Soerodjo S.H., MSi, Perusahaan memberikan Irawan Soerodjo S.H., MSi, the Company provided
pinjaman jangka panjang ke PT Surya Pertiwi long-term loan to PT Surya Pertiwi Nusantara
Nusantara (”SPN”) sebesar maksimum (“SPN”) with a maximum amount of
Rp269.500.000.000 dengan tingkat bunga sebesar Rp269,500,000,000 and bears interest at the rate of
0,5% diatas Cost of Fund ("CoF") per tahun. Tingkat Cost of Fund ( "CoF" ) plus 0.5% per annum.
bunga efektif adalah 9,75% per tahun untuk tahun Effective interest rates is 9.75% per annum during
yang berakhir 31 Desember 2018 (2017: berkisar the year ended December 31, 2018 (2017: ranging
antara 9,75% sampai dengan 10,25% per tahun). from 9.75% to 10.25% per annum). The time period
Jangka waktu pinjaman tersebut ditentukan 10 of loan is 10 years including 3 years grace period to
tahun termasuk masa tenggang selama 3 tahun settle the loan principal. Until December 2017, the
atas pengembalian pokok pinjaman. Sampai Company has provided loan to SGP amounting to
dengan bulan Desember 2017, Perusahaan telah Rp196,357,700,000. This loan is used by SPN for
memberikan pinjaman kepada SPN sebesar development the SPN’s factory. Subsequently, on
Rp196.357.700.000. Pinjaman digunakan oleh SPN November 29, 2017, the Company converted part of
untuk pembangunan pabrik SPN. Selanjutnya pada the outstanding loan to SPN amounting
tanggal 29 November 2017, Perusahaan melakukan Rp122,500,000,000 for additional investment.
konversi sebagian jumlah pinjaman ke SPN sebesar During 2018, the additional loan to SPN amounted
Rp122.500.000.000 menjadi penambahan to Rp73,010,000,000. As of December 31, 2018 and
investasi. Selama tahun 2018, penambahan loan ke 2017, the outstanding loan to SPN amounted to
SPN sebesar Rp73.010.000.000 Pada tanggal 31 Rp146,867,700,000 and Rp73,857,700,000,
Desember 2018 dan 2017, saldo pinjaman kepada respectively.
SPN sebesar masing-masing sebesar
Rp146.867.700.000 dan Rp73.857.700.000.
Persentase terhadap total penjualan
atau penghasilan atau beban yang
bersangkutan/Percentage to total
Total/Total sales or the related income or expenses
2018 2017 2018 2017
Penjualan neto (Catatan 25) Net sales (Note 25)
Saniter: Sanitary:
Grup Toto lainnya 326.562.819.483 236.321.977.779 14,66% 10,88% Others Toto Group
933.037.721.220 934.241.335.632 41,88% 43,01%
Fitting: Fittings:
1.143.650.673.910 1.056.295.574.704 51,33% 48,64%

Peralatan sistem dapur: Kitchen systems:
10.997.660.229 10.908.259.393 0,49% 0,50%

Peralatan elektronik dan Electrical appliances and
aksesoris: accessories:
PT Surya Pertiwi Tbk 42.040.135 89.819.664 0,00% 0,00% PT Surya Pertiwi Tbk
Grup Toto lainnya 51.362.213 89.315.511 0,00% 0,00% Others Toto Group
93.402.348 179.135.175 0,00% 0,00%
Total 2.087.779.457.707 2.001.624.304.904 93,70% 92,15% Total
77

(lanjutan)
Persentase terhadap total penjualan

atau penghasilan atau beban yang
bersangkutan/Percentage to total
Total/Total sales or the related income or expenses
2018 2017 2018 2017
Pembelian Purchases
PT Dian Surya Global 112.134.439.676 100.103.332.654 10,35% 10,82% PT Dian Surya Global
Lainnya 17.037.362.740 1.153.933.300 1,57% 0,12% Others
Total 178.761.880.448 138.239.617.130 16,50% 14,94% Total
Beban pokok penjualan Cost of goods sold

Sewa cetakan metal - 64.137.133 0,00% 0,00% Metal moulds rental
Total - 64.137.133 0,00% 0,00% Total
Beban usaha Operating expenses

(Catatan 31ii dan 31iii) (Note 31ii and 31iii)
Imbalan lisensi merek
dagang sehubungan Trademark license fees
dengan penjualan di related to direct sales to
luar Grup Toto 27.511.777.881 26.829.595.110 14,20% 15,73% non-Toto Group
Grup Toto lainnya: Others Toto Group:
Komisi penjualan 2.646.639.178 2.607.331.979 1,37% 1,53% Sales commission
Total 30.158.417.059 29.436.927.089 15,57% 17,26% Total
Beban usaha: (Catatan 31viii) Operating expenses: (Note 31viii)

Karyawan kunci: Key management personnel:
Direksi Directors
Gaji 17.772.145.897 18.015.581.078 9,17% 10,56% Salaries
Bonus 2.449.268.666 2.424.293.905 1,26% 1,42% Bonuses
Tunjangan hari raya 1.100.631.735 1.282.882.115 0,57% 0,75% Tunjangan hari raya
Tunjangan lainnya 2.281.102.922 2.238.944.684 1,18% 1,31% Other allowances
Komisaris Commissioners
Honorarium 6.463.775.000 6.200.940.000 3,34% 3,63% Honorarium
Penghargaan lainnya 2.546.443.256 2.440.402.855 1,31% 1,43% Other allowances
Total 32.613.367.476 32.603.044.637 16,83% 19,10% Total
Pendapatan lainnya: Other income:

Laba penjualan
barang bekas: Gain on sales of scrap:
PT Dian Surya Global 352.152.269 2.487.618.315 0,53% 50,78% PT Dian Surya Global
Total 352.152.269 2.487.618.315 0,53% 50,78% Total
Pendapatan keuangan: Financial income:

Pendapatan bunga:
PT Surya Pertiwi Interest income:
Nusantara 10.645.723.156 13.271.495.448 64,75% 55,75% PT Surya Pertiwi Nusantara
PT Surya Graha Pertiwi 2.598.645.835 8.283.559.722 15,81% 34,79% PT Surya Graha Pertiwi
Total 13.244.368.991 21.555.055.170 80,56% 90,54% Total
78

Sifat dari hubungan dan transaksi penting dengan Nature of relationships and significant related
pihak berelasi: parties transactions:
i. Perusahaan menjual hasil produksinya ke Grup i. The Company sells its manufactured products
Toto dan PT Surya Pertiwi Tbk, perusahaan to the Toto Group and PT Surya Pertiwi Tbk,
yang sahamnya dimiliki oleh pemegang saham an entity which shares are owned by the
Perusahaan, yaitu PT Suryaparamitra Abadi Company’s shareholders, PT Suryaparamitra
dan PT Multifortuna Asindo. Abadi and PT Multifortuna Asindo.
ii. Efektif tanggal 1 November 2011, Perusahaan ii. Effective November 1, 2011, the Company
mengadakan perjanjian imbalan lisensi merek entered into a trademark license fee
dagang dengan Toto Limited, Jepang. agreement with Toto Limited, Japan. Based on
Berdasarkan perjanjian lisensi merek dagang, trademark license agreement, the Company
Perusahaan berkewajiban membayar imbalan was required to pay the trademark license fee
lisensi merek dagang sebesar 1,5% dari at the rate of 1.5% of net sales for certain
penjualan neto produk-produk tertentu products for the use of a non-transferable
Perusahaan atas penggunaan lisensi yang license to Toto Limited, Japan. All trademark
tidak dapat dipindahkan kepada Toto Limited, license fee required to be paid by the
Jepang. Seluruh imbalan lisensi merek dagang Company are derived from domestic sales and
yang wajib dibayar oleh Perusahaan berasal direct export sales to non-Toto Group. This
dari penjualan domestik dan penjualan ekspor agreement shall take effect from November 1,
langsung di luar Grup Toto. Perjanjian ini 2011 and, unless early terminated, remain in
berlaku dari 1 November 2011, dan kecuali full effect until October 31, 2021.
diakhiri lebih cepat, tetap berlaku penuh sampai
dengan 31 Oktober 2021.
iii. Berdasarkan perjanjian penjualan dengan iii. Under the terms of the sales agreements with
perusahaan-perusahaan dalam Grup Toto, companies in the Toto Group, the Company is
Perusahaan berkewajiban untuk membayar required to pay commission at various rates
komisi dengan tarif yang berbeda untuk for export sales of certain products to outside
penjualan ekspor produk tertentu ke luar Japan.
Jepang.
iv. Berdasarkan perjanjian sewa cetakan metal, iv. Under the terms of a rental of metal moulds
untuk produk saniter yang menggunakan agreement, for sanitary products using J-Max
teknologi J-Max, Perusahaan berkewajiban technology, the Company shall pay metal
membayar sewa cetakan metal kepada Toto moulds rental fee to Toto Limited, Japan the
Limited, Jepang, sebesar AS$1 sampai dengan amount of US$1 up to US$3, for each sale of
AS$3 untuk setiap penjualan produk yang products manufactured using metal moulds.
diproduksi dengan cetakan metal. Namun, However, the Company is not required to pay
Perusahaan tidak diharuskan untuk membayar rental fee for products that are sold to Toto
biaya sewa untuk setiap produk yang dijual ke Limited, Japan. As of December 31, 2017, this
Toto Limited, Jepang. Pada tanggal 31 agreement has been terminated.
Desember 2017, perjanjian ini telah berakhir.
v. Perusahaan membeli bahan baku dari Grup v. The Company purchased raw materials from
Toto dan Toto Limited, Jepang. the Toto Group and Toto Limited, Japan.
vi. Perusahaan berkewajiban membayar tagihan vi. The Company is also required to pay the
biaya-biaya operasi yang dibayar lebih dulu reimbursement of operating expenses paid in
oleh Toto Limited, Jepang. Sebaliknya, advance by Toto Limited, Japan. Conversely,
Perusahaan berhak menagih kepada Toto the Company has receivables from Toto
Limited, Grup Toto dan PT Surya Pertiwi Tbk, Limited, the Toto Group and PT Surya Pertiwi
untuk biaya-biaya operasi yang dibayar lebih Tbk in relation to reimbursable operating
dulu oleh Perusahaan dan klaim atas barang expenses paid by the Company and claims for
rusak. damaged products.
79

Sifat dari hubungan dan transaksi penting dengan Nature of relationships and significant related
pihak berelasi (lanjutan): parties transactions (continued):
vii. Perusahaan membeli barang dalam proses - vii. The Company purchases work in process -
fiiting dan menjual peralatan sistem dapur dan fitting and sells kitchen systems and scrap to
barang bekas kepada PT Dian Surya Global, PT Dian Surya Global, a company which
perusahaan yang 98,19% sahamnya dimiliki shares are owned 98.19% by one of the
oleh salah satu pemegang saham Perusahaan, Company’s shareholders, PT Multifortuna
yaitu PT Multifortuna Asindo. Asindo.
viii. Remunerasi komisaris dan direksi Perusahaan viii. The renumeration for the boards of
untuk tahun 2018 telah diputuskan berdasarkan commissioners and directors of the Company
Rapat Umum Pemegang Saham (RUPS) pada for the year 2018, which was determined in the
tanggal 31 Mei 2018 sebagai Shareholders' General Meeting held on May 31,
berikut: 2018, is as follows:
• Honorarium untuk dewan komisaris • The honorarium for the Company's board
Perusahaan tidak melebihi of commissioners should not exceed
Rp6.586.800.000/tahun. Rp6,586,800,000/year.
• Remunerasi Direksi Perusahaan untuk • The renumeration for the Company's board
tahun 2018 ditentukan oleh Dewan of directors for the year 2018 was
Komisaris Perusahaan. determined by the Company's board of
commissioners.
Remunerasi komisaris dan direksi Perusahaan The renumeration for the boards of commissioners
untuk tahun 2017 telah diputuskan berdasarkan and directors of the Company for the year 2017,
Rapat Umum Pemegang Saham (RUPS) pada which was determined in the Shareholders'
tanggal 6 Juni 2017 sebagai berikut: General Meeting held on June 6, 2017, is as
follows:
• Honorarium untuk dewan komisaris • The honorarium for the Company's board
Perusahaan tidak melebihi of commissioners should not exceed
Rp6.291.540.000/tahun. Rp6,291,540,000/year.
• Remunerasi Direksi Perusahaan untuk • The renumeration for the Company's board
tahun 2017 ditentukan oleh Dewan of directors for the year 2017 was
Komisaris Perusahaan. determined by the Company's board of
commissioners.
Hubungan dan sifat saldo akun/transaksi dengan The relationship and nature of account
pihak berelasi adalah sebagai berikut: balances/transactions with related parties are as
follows:
Pihak Berelasi/Related Sifat Saldo Akun/Transaksi/Nature of

No. Parties Hubungan/Relationship Account Balances/Transactions
Toto Limited, Jepang/Toto Pemegang Piutang usaha, utang usaha, utang lain-lain,
1. Limited, Japan saham/Shareholders penjualan, pembelian bahan baku, sewa
cetakan metal, imbalan atas penggunaan
merek dagang (imbalan lisensi merek
dagang), penggantian beban
operasional/Trade receivables, trade
payables, other payables, sales, purchase of
raw materials, metal moulds rental,
trademark license fees, reimbursement of
operating expenses.
80

pihak berelasi adalah sebagai berikut (lanjutan): balances/transactions with related parties are as
follows (continued):

2. Grup Toto lainnya/Others Toto Entitas di bawah Piutang usaha, utang usaha, utang lain-
Group: pengendalian dan lain, penjualan, pembelian bahan baku,
- Toto (Fujian) Co., Ltd pengaruh signifikan oleh pembelian lainnya, komisi
- Beijing Toto Co., Ltd pihak yang sama/ penjualan/Trade receivables, trade
- Toto (Beijing) Co., Ltd Entity controlled and payables, other payables, sales,
- Taiwan Toto Co., Ltd significantly influenced purchase of raw materials, other
- Toto (China) Co., Ltd by the same party purchases, sales commission.
- Toto Dalian Co., Ltd
- Toto (H.K.), Ltd
- Toto Korea Ltd
- Toto Asia Oceania
- Toto USA Inc.
- Toto Europe GmbH
- Toto Mexico, S.A. De C.V.
- Toto Malaysia Sdn., Bhd
- Toto India Industries Pvt.Ltd
- Toto (Guangzhou) Co., Ltd
- Toto Manufacturing
(Thailand) Co., Ltd
- Toto Aquatechno Ltd
- Toto Vietnam Co., Ltd
- Toto Eastchina Co., Ltd
- Cera Trading Co., Ltd
- PT Multi Fortuna Sinardelta
3. PT Surya Pertiwi Tbk Entitas di bawah Piutang usaha, piutang lain-lain dan
pengendalian dan penjualan/Trade receivables, other
pengaruh signifikan oleh receivables and sales.
pihak yang sama/
Entity controlled and
significantly influenced
by the same party
4. PT Dian Surya Global Entitas di bawah Piutang usaha, piutang lain-lain, utang
pengendalian dan usaha, penjualan peralatan sistem
pengaruh signifikan oleh dapur dan barang bekas, pembelian
pihak yang sama/ barang dalam proses - fitting/Trade
Entity controlled and receivables, other receivables, trade
significantly influenced payables, sales of kitchen systems and
by the same party scrap, purchase of work in process -
fitting.
5. W. Atelier Pte., Ltd. Entitas di bawah Piutang usaha dan penjualan/Trade
pengendalian dan receivables and sales.
pengaruh signifikan oleh
pihak yang sama/
by the same party
81

pihak berelasi adalah sebagai berikut (lanjutan): balances/transactions with related parties are as
follows (continued):

6. PT Wadah Atelier Entitas di bawah Piutang usaha, penjualan dan pembelian
Indonesia pengendalian dan lainnya/Trade receivables, sales and other
pengaruh signifikan oleh purchases.
pihak yang sama/
by the same party
7. W. Atelier Sdn., Bhd. Entitas di bawah Piutang usaha dan penjualan/Trade
pengendalian dan receivables and sales.
pihak yang sama/
by the same party
8. PT Surya Pertiwi Nusantara Entitas asosiasi/ Piutang usaha, piutang lain-lain, penjualan,
Associates penjualan lainnya, investasi dan pinjaman
/Trade receivables, other receivables, sales
other sales, investment and loan.
9. PT Surya Graha Pertiwi Entitas asosiasi/ Piutang lain-lain, investasi, pinjaman dan
Associates sewa gedung/Other receivables, investment
loan and building rental.
10. PT Multi Surya Properti Entitas di bawah Penjualan tanah dan bangunanISale of land
pengendalian dan and building.
pihak yang sama/
by the same party
11. Manajemen senior/ Karyawan kunci/Key Liabilitas imbalan kerja jangka pendek dan
Senior management management personnel beban usaha/Short-term employee benefits
liabilities and operating expenses.
32. INFORMASI SEGMEN 32. SEGMENT INFORMATION

Peralatan
elektronik dan
aksesoris/
Peralatan Electrical
Saniter/ Fitting/ sistem dapur/ appliances and
Sanitary Fittings Kitchen systems accessories Total/Total
2018 2018
Penjualan neto Net sales
Luar negeri 340.040.093.321 227.005.505.090 8.022.802.695 90.457.567 575.158.858.673 Overseas
Domestik 606.581.731.959 930.710.188.697 107.960.345.949 7.849.254.606 1.653.101.521.211 Domestic
946.621.825.280 1.157.715.693.787 115.983.148.644 7.939.712.173 2.228.260.379.884
Beban pokok Cost of goods

penjualan sold
687.420.802.107 808.198.074.506 139.778.152.857 5.149.591.886 1.640.546.621.356
Gross
Laba/(rugi) bruto profit/(loss)
Luar negeri 78.381.788.196 81.882.975.863 (145.717.947) 22.183.604 160.141.229.716 Overseas
Domestik 180.819.234.977 267.634.643.418 (23.649.286.266) 2.767.936.683 427.572.528.812 Domestic
259.201.023.173 349.517.619.281 (23.795.004.213) 2.790.120.287 587.713.758.528
82

32. INFORMASI SEGMEN (lanjutan) 32. SEGMENT INFORMATION (continued)

Peralatan sistem
Saniter/ Fitting/ dapur/
Sanitary Fittings Kitchen systems Total/Total
2018 2018
Pendapatan lainnya 65.891.235.477 Other income
Beban usaha (193.786.925.741) Operating expenses
Beban lainnya (11.170.455.881) Other expenses
Pendapatan keuangan 17.240.044.439 Financial income
Pajak atas pendapatan keuangan (799.135.090) Tax on finance income
Biaya keuangan (11.040.819.769) Financial cost
Bagian rugi atas entitas asosiasi (2.049.138.062) Share in net loss associates
Laba sebelum beban pajak penghasilan 451.998.563.901 Profit before income tax expense
Informasi segmen lainnya Other segment informations

Belanja modal 2.258.099.478 3.252.832.409 - 5.510.931.887 Capital expenditures
Penyusutan 52.165.463.088 22.374.320.653 8.851.937.263 83.391.721.004 Depreciation
Aset segmen 871.662.807.718 500.402.348.542 350.064.479.908 1.722.129.636.168 Segment assets
Aset yang tidak dapat dialokasikan 1.174.990.153.876 Unallocated assets
Peralatan
elektronik dan
aksesoris/
Peralatan Electrical
Saniter/ Fitting/ sistem dapur/ appliances and
Sanitary Fittings Kitchen systems accessories Total/Total
2017 2017
Penjualan neto Net sales
966.676.215.529 1.112.298.152.202 88.546.517.466 8.114.432.689 2.175.635.317.886
Beban pokok Cost of goods

penjualan sold
723.715.102.453 801.748.752.584 109.561.837.317 5.193.481.584 1.640.219.173.938
Gross
Laba/(rugi) bruto profit/(loss)
Luar negeri 64.037.875.316 93.531.878.886 289.043.635 9.332.960 157.868.130.797 Overseas
Domestik 178.923.237.760 217.017.520.732 (21.304.363.486) 2.911.618.145 377.548.013.151 Domestic
242.961.113.076 310.549.399.618 (21.015.319.851) 2.920.951.105 535.416.143.948
Peralatan sistem
Saniter/ Fitting/ dapur/
Sanitary Fittings Kitchen systems Total/Total
2017 2017
Pendapatan lainnya 12.253.298.448 Other income
Beban usaha (170.510.536.045) Operating expenses
Beban lainnya (3.407.041.775) Other expenses
Pendapatan keuangan 24.369.738.022 Financial income
Pajak atas pendapatan keuangan (562.936.570) Tax on finance income
Biaya keuangan (16.056.554.908) Financial cost
Bagian rugi atas entitas asosiasi (3.841.243.610) Share in net loss associates
Laba sebelum beban pajak penghasilan 377.660.867.510 Profit before income tax expense
Informasi segmen lainnya Other segment informations

Belanja modal 2.091.363.636 15.919.563.763 681.587.998 18.692.515.397 Capital expenditures
Penyusutan 59.293.832.552 23.009.734.675 8.902.671.656 91.206.238.883 Depreciation
Aset segmen 922.095.701.797 470.963.942.719 372.540.270.052 1.765.599.914.568 Segment assets
Aset yang tidak dapat dialokasikan 1.060.890.900.933 Unallocated assets
83

33. ASET DAN LIABILITAS DALAM MATA UANG 33. ASSETS AND LIABILITIES IN FOREIGN
ASING CURRENCIES
2018
Mata uang Setara

asing/ Rupiah/
Foreign Rupiah
currency equivalent
Aset Assets
Kas dan setara kas AS$ 2.644.265 38.291.607.691 Cash and cash equivalents
JPY 14.221.883 1.864.773.299
EUR 51.855 858.711.632
Piutang usaha: Trade receivables:
Pihak berelasi AS$ 4.089.034 59.213.284.849 Related parties
JPY 4.515.258 592.040.629
Pihak ketiga AS$ 103.896 1.504.520.005 Third parties
Total aset 102.324.938.105 Total assets
Liabilitas Liabilities
Pihak berelasi JPY 12.626.802 1.655.626.278 Related parties
Pihak ketiga AS$ 5.528.747 80.061.775.315 Third parties
EUR 65.199 1.079.674.338
JPY 2.246.409 294.549.148
SGD 5.108 54.154.669
Beban masih harus dibayar: Accrued expenses:

Pihak berelasi AS$ 118,153 1.710.970.118 Related parties
Pihak ketiga AS$ 22.322 323.242.710 Third parties
Pinjaman bank jangka pendek AS$ 2.000.000 28.962.000.000 Short-term bank borrowings
Total liabilitas 114.141.992.576 Total liabilities
Total liabilitas, neto 11.817.054.471 Total liabilities, net
2017
Mata uang Setara

asing/ Rupiah/
Foreign Rupiah
currency equivalent
Aset Assets
Kas dan setara kas AS$ 4.180.284 56.634.481.670 Cash and cash equivalents
JPY 15.406.777 1.852.202.731
EUR 51.264 829.126.720
Piutang usaha: Trade receivables:
Pihak berelasi AS$ 3.367.300 45.620.171.593 Related parties
JPY 1.278.680 153.722.910
Total aset 121.375.925.639 Total assets
84

33. ASET DAN LIABILITAS DALAM MATA UANG 33. ASSETS AND LIABILITIES IN FOREIGN
ASING (lanjutan) CURRENCIES (continued)
2017
Mata uang Setara

asing/ Rupiah/
Foreign Rupiah
currency equivalent
Liabilitas Liabilities
Pihak berelasi AS$ 104.863 1.420.683.924 Related parties
JPY 16.925.104 2.034.736.003
EUR 305.557 4.941.962.806
JPY 7.296.954 877.239.810
SGD 700 7.093.471
GBP 43.023 783.793.444
Beban masih harus dibayar: Accrued expenses:
Pihak berelasi AS$ 205.160 2.779.507.680 Related parties
Pihak ketiga AS$ 22.189 300.616.572 Third parties
Utang sewa pembiayaan AS$ 82.500 1.117.710.000 Obligations under finance lease
Pinjaman bank jangka pendek AS$ 4.250.000 57.579.000.000 Short-term bank borrowings
Total liabilitas 175.770.691.018 Total liabilities
Total liabilitas, neto 54.394.765.379 Total liabilities, net
34. PERIKATAN DAN KOMITMEN 34. COMMITMENTS
a. Fasilitas letters of credit a. Letters of credit facilities

i. Perusahaan memperoleh fasilitas import i. The Company has import letters of credit
letters of credit dari PT Bank Resona facility with maximum amount of
Perdania dengan total maksimum Rp40,000,000,000 from PT Bank Resona
Rp40.000.000.000. Fasilitas ini akan Perdania. This facility will expire on
berakhir pada tanggal 24 Desember December 24, 2019 and can be extended.
2019 dan dapat diperbaharui kembali. As of December 31, 2018, the Company has
Pada tanggal 31 Desember 2018, not used this facility.
Perusahaan belum menggunakan
fasilitas ini.
ii. Perusahaan memiliki fasilitas import ii. The Company has import letters of credit
letters of credit, inward bills discounted facility, inward bills discounted facility and
facility dan bank guarante dengan jumlah bank guarantee with maximum amount of
maksimum AS$17.000.000 dari PT Bank US$17,000,000 from PT Bank Mizuho
Mizuho Indonesia, Jakarta. Fasilitas- Indonesia, Jakarta. These facilities will
fasilitas ini akan berakhir pada tanggal expire on December 24, 2019. As of
24 Desember 2019. Pada tanggal December 31, 2018, the Company has used
31 Desember 2018, Perusahaan telah this facility amounting to US$3,084,092 and
menggunakan fasilitas ini sebesar JPY1,759,092 and or equivalent to
AS$3.084.092 dan JPY1.759.092 atau US$3,100,020 (Note 14).
setara dengan AS$3.100.020 (Catatan
14).
iii. Perusahaan juga memiliki fasilitas import iii. The Company has import letters of credit
letters of credit dengan jumlah facility with maximum amount of
maksimum AS$10.000.000 dari MUFG US$10,000,000 from MUFG Bank, Ltd.. This
Bank, Ltd.. Fasilitas ini akan berakhir facility will expire on December 31, 2019
pada tanggal 31 Desember 2019 dan and can be extended. As of December 31,
dapat diperbaharui kembali. Pada 2018, the Company has not used this
tanggal 31 Desember 2018, Perusahaan facility.
belum menggunakan fasilitas ini.
85

34. PERIKATAN DAN KOMITMEN (lanjutan) 34. COMMITMENTS (continued)
a. Fasilitas letters of credit (lanjutan) a. Letters of credit facilities (continued)
Dalam perjanjian-perjanjian fasilitas di atas, The agreements of facilities above have no

tidak terdapat persyaratan tentang conditions in terms of limitation on the
pembatasan tindakan Perusahaan. Company’s actions.
b. Fasilitas bank garansi b. Bank guarantee facilities
i. Perusahaan memperoleh fasilitas bank i. The Company has bank guarantee facility
garansi yang dapat diperbaharui kembali that can be renewed with maximum amount
dari PT Bank Resona Perdania, Jakarta of Rp5,000,000,000 from PT Bank Resona
dengan jumlah maksimum Perdania, Jakarta. This facility will expire on
Rp5.000.000.000. Fasilitas ini akan December 24, 2019. As of December 31,
berakhir pada tanggal 24 Desember 2018, the Company has not used this
2019. Pada tanggal 31 Desember 2018, facility.
Perusahaan belum menggunakan
fasilitas bank garansi ini .
ii. Perusahaan memperoleh fasilitas bank ii. The Company has bank guarantee facility
garansi termasuk import letters of credit including import letters of credit and inward
dan inward bills discounted facility yang bills discounted facility that can be renewed
dapat diperbaharui kembali dari PT. with maximum amount of US$17,000,000
Bank Mizuho Indonesia, Jakarta dengan from PT Bank Mizuho Indonesia, Jakarta.
jumlah maksimum AS$17.000.000. This facility will expire on December 24,
Fasilitas ini tersedia sampai dengan 24 2019. As of December 31, 2018, the
Desember 2019. Pada tanggal 31 Company has used Rp4,693,663,738 and
Desember 2018, Perusahaan telah US$466,431 from this facility or equivalent
menggunakan fasilitas bank garansi to US$790,557.
sebesar Rp4.693.663.738 dan
AS$466.431 atau setara dengan
AS$790.557.
iii. Perusahaan memperoleh fasilitas bank iii. The Company has bank guarantee facility
garansi yang dapat diperbaharui kembali that can be renewed with maximum amount
dari MUFG Bank Ltd, Jakarta dengan of US$5,000,000 from MUFG Bank
jumlah maksimum AS$5.000.000. Ltd.,Jakarta.This facility will available until
Fasilitas ini tersedia sampai dengan 31 December 31, 2019 and expire on
Desember 2019 dan akan berakhir pada December 31, 2022. As of December 31,
tanggal 31 Desember 2022. Pada 2018, the Company has used
tanggal 31 Desember 2018, Perusahaan Rp26,254,761,714 and USD32,200 from
telah menggunakan fasilitas bank this facility or equivalent to US$1,845,249.
garansi sebesar Rp26.254.761.714 dan
AS$32.200 atau setara dengan
AS$1.845.249.
86

34. PERIKATAN DAN KOMITMEN (lanjutan) 34. COMMITMENTS (continued)
c. Komitmen pembelian aset tetap c. Fixed assets purchase commitments
Pada tanggal 31 Desember 2018, Perusahaan As of December 31, 2018, the Company has
memiliki komitmen untuk membeli aset tetap committed to purchase certain fixed assets
tertentu dari pemasok tertentu sebesar from certain vendors amounting to US$49,828,
AS$49.828 dan Rp22.113.889.939 dan telah and Rp22,113,889,939 and have paid in
membayarkan uang muka sebesar AS$24.914 advance amounting to US$24,914 and
dan Rp9.637.311.087 atau setara dengan Rp9,637,311,087 or equivalent to
Rp9.977.544.615 (Catatan 12). Rp9,977,544,615 (Note 12).
d. Fasilitas jaminan akseptasi d. Acceptance guarantee facility
Perusahaan memperoleh fasilitas jaminan The Company has bank acceptance guarantee
akseptasi bank yang dapat diperbaharui facility that can be renewed with a maximum
kembali dari PT Bank Mizuho Indonesia, facility amount of US$17,000,000 from PT Bank
Jakarta dengan fasilitas maksimum sebesar Mizuho Indonesia, Jakarta, with interest at
AS$17.000.000 dan dikenakan bunga CoLF CoLF plus 0.65% per transaction. This facility
plus 0,65% per transaksi. Fasilitas ini akan will expire on December 24, 2019. As of
berakhir pada tanggal 24 Desember 2019. Pada December 31, 2018, the Company has not
tanggal 31 Desember 2018, Perusahaan belum used this facility.
menggunakan fasilitas ini.
e. Fasilitas export letters of credit e. Export letters of credit facility

Perusahaan memperoleh fasilitas export letters The Company has export letters of credit facility
of credit dari MUFG Bank, Ltd. dengan fasilitas with a maximum facility amounting to
maksimum sebesar AS$1.500.000 dan US$1,500,000 from MUFG Bank, Ltd., with
dikenakan bunga Jakarta Interbank Offered interest at JIBOR plus 1.00% per annum. This
Rate (”JIBOR”) plus 1,00% per tahun. Fasilitas facility will available until December 31, 2019
ini akan tersedia sampai dengan 31 Desember and expire on December 31, 2020. As of
2019 dan berakhir pada tanggal 31 Desember December 31, 2018, the Company has not
2020. Pada tanggal 31 Desember 2018, used this facility.
Perusahaan belum menggunakan fasilitas ini.
f. Fasilitas swap line untuk hedging foreign f. Swap line for hedging foreign exchange risk
exchange risk dan foreign exchange line and foreign exchange line (forward) facility
(forward)
Perusahaan memperoleh fasilitas swap line The Company has swap line for hedging
untuk hedging foreign exchange risk dan foreign foreign exchange risk and foreign exchange
exchange line (forward) dari MUFG Bank, Ltd. line (forward) facility with a maximum facility
dengan fasilitas maksimum sebesar amount of US$4,000,000 from MUFG Bank,
AS$4.000.000. Fasilitas ini akan tersedia Ltd.. This facility will available until December
sampai dengan 31 Desember 2019 dan 31, 2019 and expire on December 31, 2020. As
berakhir pada tanggal 31 Desember 2020. Pada of December 31, 2018, the Company has not
tanggal 31 Desember 2018, Perusahaan belum used this facility.
menggunakan fasilitas ini.
35. KONTINJENSI 35. CONTINGENCY
Tidak terdapat aset dan liabilitas kontinjensi pada There are no contingent assets and liabilities as of
tanggal 31 Desember 2018. December 31, 2018.
87

36. AKTIVITAS NON KAS 36. NON-CASH ACTIVITIES
Catatan/
2018 Notes 2017
Pengungkapan tambahan untuk

transaksi-transaksi yang tidak Supplemental disclosure of
mempengaruhi arus kas: non-cash transactions:
Perolehan aset tetap yang dibiayai Acquisition of fixed assets under
melalui sewa pembiayaan 730.736.455 10 2.331.330.091 finance lease arrangement
Keuntungan yang belum direalisasi
atas aset keuangan yang Unrealized gain on available-for
tersedia untuk dijual, neto - 2.625.000.000 sale financial asset, net
Increase in short-term
Kenaikan pinjaman bank bank borrowings and obligations
jangka pendek dan utang sewa under finance lease due to
pembiayaan akibat selisih kurs 1.845.750.000 476.000.000 foreign exchange rate
Setoran modal kepada entitas Capital investment to associates
asosiasi melalui konversi under conversion of loans of
pinjaman entitas asosiasi - 31 245.600.000.000 associates
37. NILAI WAJAR DARI INSTRUMEN KEUANGAN 37. FAIR VALUE OF FINANCIAL INSTRUMENTS
Tabel berikut menyajikan nilai tercatat dan estimasi The following table sets out the carrying values and
nilai wajar dari instrumen keuangan Perusahaan estimated fair values of the Company’s financial
pada tanggal 31 Desember 2018: instruments as of December 31, 2018:
Nilai tercatat/ Nilai wajar/
Carrying values Fair values
Aset keuangan lancar Current financial assets

Kas dan setara kas 160.457.752.995 160.457.752.995 Cash and cash equivalents
Piutang usaha 430.275.284.283 430.275.284.283 Trade receivables
Piutang lain-lain 7.092.500.327 7.092.500.327 Other receivables

Aset keuangan tidak lancar
Aset tidak lancar lainnya: Other non-current assets:
Keanggotaan klub berupa saham 14.900.000.000 14.900.000.000 Club membership in the form of shares
Setoran jaminan 3.662.780.079 3.662.780.079 Security deposits
Pinjaman entitas asosiasi 211.867.700.000 211.867.700.000 Loans of associates
Total 828.256.017.684 828.256.017.684 Total

Liabilitas keuangan jangka pendek Current financial liabilities
Pinjaman bank jangka pendek 118.962.000.000 118.962.000.000 Short-term bank borrowings
Utang usaha 147.085.407.284 147.085.407.284 Trade payables
Utang lain-lain pihak berelasi 13.880.297.641 13.880.297.641 Other payables to related parties
Utang dividen interim 248.848.600 248.848.600 Interim dividend payables
jangka pendek 81.733.861.926 81.733.861.926 benefits liabilities
Beban masih harus dibayar 17.733.489.937 17.733.489.937 Accrued expenses
Utang sewa pembiayaan - bagian Obligations under finance
jangka pendek 1.654.448.382 1.654.448.382 lease - current maturities
Liabilitas jangka pendek lainnya 2.839.483.103 2.839.483.103 Other current liabilities

Liabilitas keuangan jangka panjang Non-current financial liabilities
Utang sewa pembiayaan - setelah Obligations under finance lease -
dikurangi bagian jangka pendek 1.101.808.278 1.101.808.278 net of current maturities
Total 385.239.645.151 385.239.645.151 Total
88

37. NILAI WAJAR DARI INSTRUMEN KEUANGAN 37. FAIR VALUE OF FINANCIAL INSTRUMENTS
Nilai wajar aset keuangan dan liabilitas keuangan The fair values of the financial assets and liabilities
disajikan sebesar jumlah dimana instrumen are presented as the amount at which the
keuangan tersebut dapat dipertukarkan di dalam instrument could be exchanged in a current
transaksi jangka pendek antara pihak yang transaction between knowledgeable willing parties
berkeinginan dan memiliki pengetahuan yang in an arm's-length transaction, other than in a
memadai melalui suatu transaksi yang wajar, selain forced or liquidation sale.
di dalam penjualan terpaksa atau penjualan
likuidasi.
Metode-metode dan asumsi-asumsi di bawah ini The following methods and assumptions are used
digunakan untuk mengestimasi nilai wajar untuk to estimate the fair value of each class of financial
masing-masing kelas instrumen keuangan: instruments:
a. Instrumen keuangan dengan jumlah tercatat a. Financial instruments with carrying amounts
yang mendekati nilai wajarnya that approximate their fair values
Nilai wajar untuk kas dan setara kas, piutang The fair values of cash and cash equivalents,
usaha, piutang lain-lain, pinjaman bank trade receivables, other receivables, short-term
jangka pendek, utang usaha, utang lain-lain bank borrowings, trade payables, other
pihak berelasi, utang dividen interim, liabilitas payables to related parties, interim dividend
imbalan kerja jangka pendek, beban masih payables, short-term employee benefits
harus dibayar dan liabilitas jangka pendek liabilities, accrued expenses and other current
lainnya selain uang muka dari pelanggan liabilities excluding advances received from
mendekati nilai tercatatnya karena bersifat customers approximate their carrying values
jangka pendek. due to their short-term nature.
Aset keuangan disajikan sebagai aset tidak The financial asset presented other non-current
lancar lainnya terdiri dari setoran jaminan assets - security deposits are carried at their
dinyatakan sebesar nilai tercatatnya karena carrying amounts as their value can not be
nilai wajarnya tidak dapat diukur secara reliably measured.
andal.
Pinjaman entitas asosiasi menggunakan Loans of associates use floating rate, thus the
suku bunga mengambang, sehingga nilai carrying amounts approximate their fair values.
tercatat mendekati nilai wajar.
b. Instrumen keuangan yang dicatat sebesar b. Financial instruments carried at fair value or
nilai wajar atau biaya perolehan diamortisasi amortized cost
Nilai wajar dari aset tidak lancar lainnya - The fair value of the other non-current assets -
keanggotaan klub berupa saham tersedia club membership in the form of shares which is
untuk dijual mengacu pada harga pasar antar available-for-sale refers to market prices agreed
anggota klub. among the club members.
Nilai wajar utang sewa pembiayaan The fair value of the obligations under finance
didasarkan pada nilai diskonto arus kas lease is determined by discounting future cash
masa datang menggunakan suku bunga flows using applicable rate from observable
yang berlaku dari transaksi pasar yang dapat current market transactions for instruments with
diamati untuk instrumen dengan similar terms, credit risk and remaining
persyaratan, risiko kredit yang jatuh tempo maturities.
yang sama.
Perusahaan tidak memiliki item-item lainnya yang The Company does not have any other items
diukur atau diuraikan pada nilai wajar, karena itu measured nor disclosed at fair value, therefore
tidak ada hirarki nilai wajar yang perlu diuraikan there is no fair value hierarchy required to be
berdasarkan PSAK No. 68, “Pengukuran Nilai disclosed under PSAK No. 68, “Fair Value
Wajar”. Measurement”.
89

38. TUJUAN DAN KEBIJAKAN MANAJEMEN RISIKO 38. FINANCIAL RISK MANAGEMENT OBJECTIVE
KEUANGAN AND POLICIES
A. MANAJEMEN RISIKO A. RISK MANAGEMENT
Instrumen keuangan pokok Perusahaan terdiri The Company’s principal financial instruments
dari kas dan setara kas, piutang usaha, piutang comprise of cash and cash equivalents, trade
lain-lain, aset tidak lancar lainnya, pinjaman receivables, other receivables, other non-
entitas asosiasi, pinjaman bank jangka pendek, current assets, loans of associates, short-term
utang usaha, utang lain-lain pihak berelasi, bank borrowings, trade payables, other
utang dividen interim, liabilitas imbalan kerja payables to related parties, interim dividend
jangka pendek, beban masih harus dibayar, payables, short-term employee benefits
liabilitas jangka pendek lainnya dan utang sewa liabilities, accrued expenses, other current
pembiayaan. liabilities and obligations under finance lease.
Perusahaan terpengaruh terhadap risiko tingkat The Company is exposed to interest rate risk,
suku bunga, risiko mata uang asing, risiko kredit foreign currency risk, credit risk and liquidity
dan risiko likuiditas. Manajemen senior risk. The Company’s senior management
Perusahaan mengawasi manajemen risiko atas oversees the management of these risks.
risiko-risiko tersebut.
Direksi menelaah dan menyetujui kebijakan The board of directors reviews and agrees
pengelolaan risiko-risiko sebagaimana policies for managing each of these risks
dirangkum dibawah ini: which are summarized below:
Risiko tingkat suku bunga Interest rate risk
Risiko tingkat suku bunga adalah risiko di mana Interest rate risk is the risk that the fair value of
nilai wajar arus kas instrumen keuangan di future cash flows of a financial instrument will
masa depan akan berfluktuasi karena fluctuate because of changes in market
perubahan tingkat suku bunga pasar. interest rates. The Company’s exposure to the
Perusahaan terpengaruh risiko perubahan suku risk of changes in market interest rates relates
bunga pasar terutama terkait dengan pinjaman primarily to the Company’s short-term bank
bank jangka pendek dan utang sewa borrowings and obligations under finance
pembiayaan. Perusahaan berusaha untuk lease. The Company seeks to minimize
meminimalisir saldo pinjaman yang berbunga outstanding high-interest loans and to obtain
tinggi dan mengkombinasikan perolehan loans with fixed and floating interest rates.
pinjaman antara bunga tetap dan bunga
mengambang.
Pada tanggal 31 Desember 2018, berdasarkan At December 31, 2018, based on a sensible
simulasi yang rasional, jika tingkat suku bunga simulation, had the interest rates of short-term
pinjaman bank jangka pendek lebih tinggi atau bank borrowings been 50 basis points higher
lebih rendah 50 basis poin dengan seluruh or lower with all other variables held constant,
variabel-variabel lain tidak berubah, maka laba profit before income tax expense for the year
sebelum beban pajak penghasilan untuk tahun ended December 31, 2018 would have been
yang berakhir pada tanggal 31 Desember 2018 Rp1,400,645,212 lower or higher, mainly as a
akan lebih rendah atau lebih tinggi sebesar result of higher or lower interest charges on
Rp1.400.645.212 terutama akibat biaya bunga floating rate short-term borrowings.
pinjaman jangka pendek dengan tingkat bunga
mengambang yang lebih tinggi atau lebih
rendah.
90

KEUANGAN (lanjutan) AND POLICIES (continued)
A. MANAJEMEN RISIKO (lanjutan) A. RISK MANAGEMENT (continued)

dirangkum dibawah ini: (lanjutan) which are summarized below: (continued)
Risiko mata uang asing Foreign currency risk

Risiko mata uang asing adalah risiko nilai wajar Foreign currency risk is the risk that the fair
arus kas di masa depan yang akan berfluktuasi value of future cash flows will fluctuate
karena perubahan kurs pertukaran mata uang because of changes in foreign exchange rates.
asing. Akun-akun dalam mata uang asing The Company’s accounts denominated in
terutama terdapat dalam akun kas dan setara foreign currency are mainly reflected in cash
kas, piutang usaha, utang usaha, beban masih and cash equivalents, trade receivables, trade
harus dibayar, utang sewa pembiayaan serta payables, accrued expenses, obligations
pinjaman bank jangka pendek (Catatan 33). under finance lease and short-term bank
borrowings (Note 33).
Pendapatan valuta asing dari kegiatan ekspor Foreign currencies earned from export sales
merupakan lindung nilai yang efektif terhadap provide an effective hedge for the major
sebagian besar pengeluaran Perusahaan portion of the Company’s foreign currency
dalam mata uang asing. Pada tahun 2018, nilai expenditures. In 2018, the Company’s export
penjualan ekspor Perusahaan kurang lebih sales represented approximately 26% of the
26% dari jumlah keseluruhan nilai penjualan total sales (Note 32). Furthermore, if
Perusahaan (Catatan 32). Selanjutnya, jika necessary, the Company will purchase foreign
diperlukan, Perusahaan akan membeli valuta currencies on the spot to settle the un-hedged
asing secara tunai (spot) untuk melakukan remaining costs in foreign currencies.
pembayaran atas sisa biaya-biaya dalam mata
uang asing yang tidak terlindung nilai.
Berdasarkan simulasi yang rasional dengan Based on a sensible simulation using the
menggunakan kurs tanggal 25 Maret 2019, foreign currency on March 25, 2019, for all
untuk semua mata uang asing, dengan seluruh foreign currencies, with all other variables held
variabel-variabel lain tidak berubah, maka laba constant, profit before income tax expense for
sebelum beban pajak penghasilan untuk tahun the year ended December 31, 2018 would
yang berakhir pada tanggal 31 Desember 2018 have been higher amounted to Rp215,622,802
akan lebih tinggi sebesar Rp215.622.802, mainly as a result of foreign exchange loss on
terutama sebagai akibat dari rugi selisih kurs the translation of cash and cash equivalents,
atas penjabaran kas dan setara kas, piutang trade receivables, trade payables, accrued
usaha, utang usaha, beban masih harus expenses, obligations under finance lease and
dibayar, utang sewa pembiayaan serta short-term bank borrowings.
pinjaman bank jangka pendek.
Risiko kredit Credit risk

Risiko kredit adalah risiko dimana Perusahaan Credit risk is the risk that the Company will
akan mengalami suatu kerugian dari para incur a loss arising from customers, or other
pelanggan, atau pihak terkait lainnya yang counterparties that fail to discharge their
mengalami kegagalan dalam memenuhi contractual obligations. Customer credit risk is
kewajibannya. Risiko kredit pelanggan dikelola managed by the Board of Directors subject to
oleh Direksi sesuai dengan kebijakan the Company’s established policies,
Perusahaan, prosedur dan pengendalian yang procedures and controls relating to customer
telah ditetapkan yang berkaitan dengan credit risk management. The receivable
manajemen risiko kredit pelanggan. Posisi balances are monitored on an ongoing basis to
piutang pelanggan dipantau secara teratur reduce the exposure to bad debts. Subject to
untuk menghindari risiko piutang tak tertagih. the Company's assessment, a receivable will
Tergantung pada penilaian Perusahaan, be written off if the receivable is considered
piutang akan dihapuskan jika piutang tersebut uncollectible.
dianggap tidak tertagih.
91

dirangkum dibawah ini: (lanjutan) which are summarized below: (continued)
Risiko kredit (lanjutan) Credit risk (continued)
Tabel berikut memperlihatkan kemungkinan The following table shows the maximum
maksimal risiko kredit dari setiap komponen possible credit risk of each component of the
laporan posisi keuangan pada tanggal statement of financial position as of December
31 Desember 2018: 31, 2018:
Risiko Maksimal/
Maximal Exposure(1)
Aset keuangan Financial assets
Pinjaman yang diberikan dan piutang: Loans and receivables:
Kas dan setara kas 160.457.752.995 Cash and cash equivalents
Piutang usaha 430.275.284.283 Trade receivables
Piutang lain-lain 7.092.500.327 Other receivables
Pinjaman entitas asosiasi 211.867.700.000 Loans of associates
Aset tidak lancar lainnya 18.562.780.079 Other non-current assets
Total 828.256.017.684 Total

(1) (1)
Tidak ada jaminan yang dimiliki atau penambahan kredit There are no collaterals held or other credit enhancement
lainnya atau pengaturan saling hapus yang dapat or offsetting arrangement affecting the financial statements.
berdampak pada laporan keuangan.
Kas dan setara kas ditempatkan di bank Cash and cash equivalents are placed in
pemerintah Indonesia atau bank di Indonesia Indonesian government banks or banks in
dengan rating minimum ‘A’ dari penilai rating Indonesia with a minimum rating of ‘A’ from
independen global. independent global credit rating agencies.
Tabel berikut menyajikan analisis umur piutang The following table presents the aging
usaha: analysis of trade receivables:
2018 2017
Belum jatuh tempo dan tidak
mengalami penurunan nilai 422.017.343.728 501.749.201.878 Neither overdue nor impaired
Lewat jatuh tempo tetapi tidak
mengalami penurunan nilai Overdue but not impaired
1-30 hari 1.328.413.975 5.669.440.060 1-30 days
31-60 hari 111.757.874 630.455.735 31-60 days
Lebih dari 90 hari 6.817.768.706 13.239.274.887 Over 90 days
Total 430.275.284.283 521.288.372.560 Total
Risiko likuiditas Liquidity risk

Risiko likuiditas merupakan suatu risiko pada Liquidity risk is defined as the risk when the
saat posisi arus kas Perusahaan Company’s cash flow position indicates that
mengindikasikan bahwa pendapatan jangka the short-term revenue is not enough to cover
pendek tidak cukup untuk menutupi beban- the short-term expenditures. Prudent liquidity
beban jangka pendek Perusahaan. Manajemen risk management implies maintaining sufficient
risiko likuiditas yang hati-hati berarti cash and cash equivalents to support business
mempertahankan kas dan setara kas yang activities on a timely basis. The Company
memadai untuk mendukung kegiatan bisnis maintains a balance between continuity of
secara tepat waktu. Perusahaan menjaga accounts receivable collections and flexibility
keseimbangan antara kesinambungan through the use of bank loans in order to
penagihan piutang serta melalui fleksibilitas manage liquidity risk.
penggunaan pinjaman bank untuk mengelola
risiko likuiditas.
92

dirangkum dibawah ini (lanjutan): which are summarized below (continued):
Risiko likuiditas (lanjutan) Liquidity risk (continued)
Tabel berikut merangkum liabilitas keuangan This following table summarizes the maturity
Perusahaan pada saat jatuh tempo profile of the Company’s financial liabilities
berdasarkan kontrak pembayaran yang tidak based on contractual undiscounted payments:
didiskontokan:
Dibawah Lebih dari Nilai

1 tahun/ 3 tahun/ Wajar/
Under 1 - 2 tahun/ 2 - 3 tahun/ More than Total/ Fair
1 year 1 - 2 years 2 - 3 years 3 years Total Value
Liabilitas jangka pendek: Current liabilities:

Pinjaman bank jangka pendek 118.962.000.000 - - - 118.962.000.000 118.962.000.000 Short-term bank borrowings
Utang usaha 147.085.407.284 - - - 147.085.407.284 147.085.407.284 Trade payables
Utang lain-lain pihak
berelasi 13.880.297.641 - - - 13.880.297.641 13.880.297.641 Other payables to related parties
Utang dividen interim 248.848.600 - - - 248.848.600 248.848.600 Interim dividend payables
jangka pendek 81.733.861.926 - - - 81.733.861.926 81.733.861.926 benefits liabilities
Beban masih harus dibayar 17.733.489.937 - - - 17.733.489.937 17.733.489.937 Acrued expenses
Liabilitas jangka pendek lainnya 2.839.483.103 - - - 2.839.483.103 2.839.483.103 Other current liabilities
Sub-total 382.483.388.491 - - - 382.483.388.491 382.483.388.491
Liabilitas jangka panjang: Non-current liabilities:

Utang sewa pembiayaan 1.654.448.382 832.906.505 268.901.773 - 2.756.256.660 2.756.256.660 Obligations under finance lease
Beban bunga masa depan 444.228.674 87.276.562 37.980.943 - 569.486.179 569.486.179 Future imputed interest charges
Sub-total 2.098.677.056 920.183.067 306.882.716 - 3.325.742.839 3.325.742.839 Sub-total
Total 384.582.065.547 920.183.067 306.882.716 - 385.809.131.330 385.809.131.330 Total
39. REKLASIFIKASI AKUN 39. RECLASSIFICATION OF ACCOUNTS
Perusahaan mereklasifikasi akun dalam laporan The Company has reclassified certain accounts in
posisi keuangan pada tanggal the consolidated statement of financial position as
31 Desember 2017 untuk menyesuaikan dengan of December 31, 2017 to conform with the
presentasi akun yang sama dalam laporan keuangan presentation of accounts in the financial statements
pada tanggal 31 Desember 2018. Rincian akun as of December 31, 2018. The account details are
sebagai berikut: as follows:
Sebelum Sesudah
reklasifikasi/ reklasifikasi/
Before Reklasifikasi/ After
reclassification Reclassification reclassification
Laporan laba rugi dan Statement of profit or loss

penghasilan and other comprehensive
komprehensif lain income
Penjualan neto 2.171.861.931.164 3.773.386.722 2.175.635.317.886 Net sales

Beban pokok penjualan (1.627.586.529.130) (12.632.644.808) (1.640.219.173.938) Cost of goods sold
Beban lainnya (12.529.892.861 ) 9.122.851.086 (3.407.041.775) Other expenses
Pendapatan lainnya 12.516.891.448 (263.593.000) 12.253.298.448 Other income
93

40. INFORMASI ARUS KAS TAMBAHAN 40. SUPPLEMENTARY CASH FLOW INFORMATION
Perubahan pada liabilitas yang timbul dari aktivitas Changes in liabilities arising from financing
pendanaan dalam laporan arus kas adalah sebagai activities in the cash flow statements are as follows:
berikut:
Saldo Saldo
2017/ 2018/
Balance Perubahan kurs/ Balance
December 31, Penambahan/ Pengurangan/ Foreign echange December 31,
2017 Additions Deductions movement 2018
Panjaman bank
jangka pendek 187.579.000.000 - (70.462.750.000) 1.845.750.000 118.962.000.000 Short-term bank borrowings
Utang sewa pembiayaan 6.147.882.723 1.040.918.795 (4.432.544.858) - 2.756.256.660 Obligations under finance lease
Utang dividen 1.774.636.007 185.760.000.000 (185.369.082.853) - 2.165.553.154 Dividend payables
195.501.518.730 186.800.918.795 (260.264.377.711) 1.845.750.000 123.883.809.814
94
189
190
PT SURYA TOTO INDONESIA TBK.

Jl. Letjen S. Parman Kav. 81 Jakarta 11420 - Indonesia
Telp: +6221 2929 8686 | Fax: +6221 568 2282
WWW.TOTO.CO.ID

Annual Report 2018 Highlights

Încărcat de

Informații document

Descriere originală:

Titlu original

Drepturi de autor

Formate disponibile

Partajați acest document

Partajați sau inserați document

Opțiuni de partajare

Vi se pare util acest document?

Este necorespunzător acest conținut?

Drepturi de autor:

Formate disponibile

Annual Report 2018 Highlights

Încărcat de

Drepturi de autor:

Formate disponibile

2018 ANNUAL

A n nu al Repor t 2 0 1 8 | La pora n Ta hun a n 2 0 1 8

Celebrating 100 years of taking the road

01 Main Highlights 49 Human Resources

55 Stock Listing Chronology

10 Informations of Shares 59 Ownership and Relation Structure

150 Court Case Litigation and 182 Responsibility to Consumers

150 Access to Information

153 Whistleblowing System

A n nu al Repor t 2 0 1 8 | La pora n Ta hun a n 2 0 1 8

Year 2014 2015 2016 2017 2018

Sales 2.053.630 2.278.674 2.069.018 2.175.635* 2.228.260

Gross Profit 531.034 570.100 443.592 535.416* 587.714

Operating Profit 393.676* 395.719 274.674* 373.752 448.648

EBITDA 467.363* 486.287 362.127 489.740 549.952

Net Income 295.861* 285.237 168.565 278.936 346.693

Total Comprehensive Income 241.893* 337.988 156.172 252.477 421.446

Issued Total Share (,000) 990,720 1,032,000 10,320,000 10,320,000 10,320,000

Total Current Assets 1.115.004 1.348.063 1.290.208 1.316.632 1.339.048

Total Current Liabilities 528.815 560.119 589.150 573.583 453.375

Net Operating Capital 586.189 787.944 701.058 743.049 885.673

Total Assets 2.062.387* 2.439.541 2.581.441 2.826.491 2.897.120

Total Liabilities 936.489* 947.998 1.057.566 1.132.699 967.643

A n nu al Repor t 2 0 1 8 | La pora n Ta hun a n 2 0 1 8

Year 2014 2015 2016 2017 2018

Total Equity 1.125.898 1.491.543 1.523.875 1.693.792 1.929.477

Investment in Associates 43.930 112.668 173.066 481.725 479.676

Net Income/Total Assets 14,35* 11,69 6,53 9,87 11,97

Net Income/Total Equity 26,28* 19,12 11,06 16,47 17,97

Current Ratio (%) 210,85 240,67 218,99 229,55 295,35

Total Liabilities/Total Equity 83,18* 63,56 69,40 66,87 50,15

Total Liabilities/Total Assets (%) 45,41* 38,86 40,97 40,07 33,40

Gross Margin (%) 25,86 25,02 21,44 24,61* 26,38

Operating Margin (%) 19,17* 17,37 13,28* 17,18* 20,13

Net Margin (%) 14,41* 12,52 8,15 12,82* 15,56

**) Presentation after stock split

Sales and Net Income in million (Rp)

Sales Net Income

Sales Operating Profit Net Income

2014 2.053.630 165,08 393.676 31,65 295.861 23,78 12.440

2015 2.278.674 165,18 395.719 28,69 285.237 20,68 13.795

2016 2.069.018 153,99 274.674 20,44 168.565 12,55 13.436

2017 2.175.635 160,59 373.752 27,59 278.936 20,59 13.548

2018 2.228.260 153,87 448.648 30,98 346.693 23,94 14.481

A n nu al Repor t 2 0 1 8 | La pora n Ta hun a n 2 0 1 8

Total Assets and Total Equity in million (Rp)

Total Assets Total Equity

Total Assets Total Equity

2014 2.062.387 165,79 1.125.898 90,51 12.440

2015 2.439.541 176,84 1.491.543 108,12 13.795

2016 2.581.441 192,13 1.523.875 113,42 13.436

2017 2.826.491 208,63 1.693.792 125,02 13.548

2018 2.897.120 200,06 1.929.477 133,24 14.481

A n nu al Repor t 2 0 1 8 | La pora n Ta hun a n 2 0 1 8

Chart of Stock Trade Volume

Volume 2017 Volume 2018

A n nu al Repor t 2 0 1 8 | La pora n Ta hun a n 2 0 1 8

A n nu al Repor t 2 0 1 8 | La pora n Ta hun a n 2 0 1 8

Board of Directors’ Report

Overview 2018 Tinjauan 2018

A n nu al Repor t 2 0 1 8 | La pora n Ta hun a n 2 0 1 8 PT Su r ya To to Ind o n e s i a T bk .

Operational Performance 2018 Kinerja Operasi Tahun 2018