VCARD

MENTORI

Be the change
that you want to see
In the world.

Initiativa a
AIESEC Bucuresti
EDITIA 2014
 CUPRINS:

Larisa Anghel 4
Elena Filip 11
Andreea Balaci 5
Paul Ghita 12
Manuela Barsan 6
Roxana Gramada 13
Georgeta Bora 7
Valentin Haicu 14
Tibi Borza 8
Alexandra Manolache 15
Andreea Dobre 9 Alina Marian 16
Mihaela Feodorof 10
Mihai Moghior 17
 CUPRINS:

Cristian Nicolae 18 Ciprian Teleman 25

Oana Pascu 19
Loredana Ulceluse 26
Daniel Patru 20
Marius Potolea 21
Radu Razvan 22
Amalia Sterescu 23
George Stefanuca 24
 LARISA
ANGHEL

Functia ocupata: Brand manager la Beiersdorf

Experienta profesionala: • Indrumare si ghidare spre

 Mai mult de 3 ani experienta in Marketing la nivel identificarea zonelor de interes
local si regional (Europa Centrala si de Est) in 2 ale mentee-ului, setare de
companii globale, Nestle si Beiersdorf; obiective pe termen mediu si
 1 an experienta in Vanzari; lung;
 6 luni experienta in Advertising intr-o agentie globala,
Leo Burnett. • Insight-uri relevante in domeniile
Marketing, Advertising si Vanzari
 Fondator al unei platforme de consum colaborativ -
si indrumarea mentee-ului pt
www.usetogether.com - startup finantat mai apoi de dezvoltare profesionala in aceste
un incubator din BG. arii.

Experienta in AIESEC: • Insight-uri si indrumare in zona

 Alumna @Bu 2007 – 2009 antreprenoriala (infiintare
 Account Manager External Relations startup).
 OCP AIESEC University Communication track 2009

4
 ANDREEA
BALACI

Functia ocupata: Project manager la Catalyst Solutions

Experienta profesionala: • Indrumare pe HR in AIESEC;

 Community Manager TedxBucharest 2010
 Employer Branding and Recruitment Specialist • Indrumare Employer Branding,
Catalyst- 2010 Marketing si recrutare -
 Project Manager Catalyst Solutions (2011-prezent) pe expertiza business;
2 proiecte: Career Innovation Week (eveniment de
cariera si inovatie pentru studenti si absolventi) si • Team management, project
management, event
Dev Talks (conferinta pentru 350 de developeri
management know how;
profesionisti)
• Training skills;
Experienta in AIESEC:
 TM ca OCP recrutare 2008 toamna • Energie, persevernta si fun.
 coach, trainer
 VP TM 2009-2010.

5
 MANUELA
BIRSAN

Functia ocupata: Recruiter la L’Oreal

Experienta profesionala: • Persoanei cu care voi lucra ii

 4 ani experienta in recrutare si employer branding voi putea vorbi din experienta
acumulati alaturi de cel mai mare grup cosmetic din personala despre provocarile
lume, L’Oréal. Am trecut prin 3 joburi provocatoare, cu care se poate confrunta in
atat la nivel international cat si local, care mi-au cadrul organizatiei dar si in
permis sa ma dedic dezvoltarii de proiecte afara ei. Ii voi oferi timp si
educationale si de orientare in cariera pentru tineri. sprijin in indeplinirea
obiectivelor.
Experienta in AIESEC (4 ani):
 Alumnus AIESEC Iasi generatia 2006;
 VP Projects;
 OCP Zilele Carierei;
 LCP 2009 – 2010;
 trainer, faci, chair, etc.

6
 GEORGETA
BORA
Functia ocupata: Consultant la Human Invest
Experienta profesionala:
 https://www.linkedin.com/profile
Experienta in AIESEC:
 Membru @TM din 2000
 LCVP Finance @TM, LCP @TM 2002-2003
 MCVP Finance @Ro 2003-2004, MCP @Ro 2004-2005
 NonCorporate Relations Manager AI 2005-2006
 Trainee ABN AMRO NL 2007
• Experienta in coaching ma va
ajuta in timpul intalnirilor -
astfel incat mentee-ul sa isi
gaseasca propriile solutii, cat
si experienta in @ si cea
professionala din care ii pot
impartasi.
7
 TIBI
BORZA

Functia ocupata: Managing Partner la Mindoff

Experienta profesionala:
 ONGist convins din 2003 cu o incursiune de aprox. 2 ani Reteta contine:
in recrutare si headhunting la nivel de agentie. Gustat
din libertatea anteprenoriatului timp de 1 an de zile, ca • Recrutare si selectie
si freelance trainer. Vanat la randul meu de o • Assesment Center si intrumente
multinationala unde m-au lasat sa ma joc si cu alte de selectie
instrumente din sfera HRului (Campus Management, • Head hunting
• Market mapping
Talent Mapping, Facilitare si Training) timp de 4 ani.
• Consiliera in cariera
Went rogue one year ago, in ideea de a ma reintoarce pe • Coaching si mentoring
cont propriu, dar cu lectia invatata. In prezent partener • Daca e vant o iesire la
la propia firma alaturi de alti 2 nebuni care ma kitesurfing :D
completeaza.

Experienta in AIESEC:
 VP @BU – People Development (2005-2006)
 MCVP @Ro - LC Development (2006-2007)
 Altele: http://ro.linkedin.com/in/tibiborza

8
 ANDREEA
DOBRE

Functia ocupata: Senior Brand manager Air la RB

Experienta profesionala: • Ghidare profesionala in

 Peste 10 ani experienta in marketing atat la nivel
national, cat si international si studii academice in
domeniu.
 Industrii: ONG (AIESEC), sticla industriala (AGC
Belgia), IT (Microsoft EMEA,Franta), recrutare
(Careers International, Belgia), FMGC (L'Oreal, RB)
marketing, management,
cariera;
• Dezvoltare abilitati coaching;
• Cinste cu bauturi la intalniri;

• 
Experienta in AIESEC:
 Coordonator departament Corporate Partners
 OCP Zilele Carierei
 VP Marketing @Iasi
 Coach dezvoltare AIESEC Rep Moldova
 Exchange trainee x2 (Bruxelles, Paris)

9
 MIHAELA
FEODOROF

Functia ocupata: Owner – Yourway Counseling

Experienta profesionala: Tot ceea ce se poate spune despre • Povesti reale din viata mea
mine ca experienta profesionala are legatura cu dezvoltarea dar si ale oamenilor cu care
oamenilor. In cei 16 ani de corporatie am lucrat pentru mii de am lucrat, cum au ajuns la
angajati asigurandu-le impreuna cu o echipa minunata programe rezultate, care sunt pragurile
de formare si gestiunea carierei. Coordonarea echipei de de care te lovesti si cum
recrutori cu care am adus in companie peste 6500 de noi colegi a inveti sa treci de ele cu capul
fost o provocare pe care, cel mai probabil, nu as fi crezut ca o sa sus.
o am sansa sa o intalnesc in cariera mea, dar acum am ce
povesti:) In urma cu 5 ani am decis sa schimb haina de angajat cu • Disponibilitate, zambete si
cea de antreprenor si mi-am dat sansa sa visez la un job pentru provocari 
care sa ma trezesc in fiecare dimineata cu zambetul pe buze.
Misiunea Yourway este sa identifice potentialul fiecarei persoane
si sa-l dezvolte in acord cu valorile si motivatiile sale. Iar
diversitatea clientilor nostri, plecand de la piata minorilor cu
varste intre 2,5 si 18 ani, pana la tineri profesionisti si sefii de
companii de 50-60 de ani imi asigura mediul in care niciodata nu
am timp sa spun ca ma plictisesc!

10
 ELENA
FILIP

Functia ocupata: Business developer/Founder –

Revolution of Senses
• Este bine daca este genul de
Experienta profesionala: persoana interesata de
 dupa cativa ani de multinationala / vanzari / business antreprenoriat, vanzari,
development acum pun bazele unor pasiuni marketing, pr ca sa isi poata lua
antreprenoriale cat mai multe lucruri din
 https://www.linkedin.com/in/elenafilip intalniri.

• Intalnirile 1-1 cred ca sunt cele

Experienta in AIESEC:
mai eficiente 
 OCP PART (Austria-Romania, Big5)
 departament ICX
 VP ER 09-10 @Bu

11
 PAUL
GHITA

Functia ocupata: Head of corporate finance – Baker Tilly

Experienta profesionala:
 m&a, • 
 Financing

Experienta in AIESEC:
 LCP @BU
 https://www.linkedin.com/in/paulghita

12
 ROXANA
GRAMADA

Functia ocupata: Fundraising Manager la UNICEF

Experienta profesionala:
 16 ani in media (televiziune, film, grupuri de presa), • Conversatii din care sa isi
comunicare si strangere de fonduri. decanteze propria directie.

Experienta in AIESEC:
 1,5 ani in fundraising in 1996-1997

13
 VALENTIN
HAICU

Functia ocupata: Antreprenor, VHCI Business Development

Experienta profesionala: • Guidance...

 IT, sales, large projects in IBM si Oracle.
 Antreprenor in on-line, e-commerce, dezvoltare de • Prefer profile de sales si/sau
produse cu design facut de noi in Ro si fabricare in comm.
China (www.colia.com).
• La hr nu ma pricep deloc. 
Experienta in AIESEC:
• Membru in @tm.
• Nu am avut functii de conducere, nu am stat asa mult.

14
 ALEXANDRA
MANOLACHE

Functia ocupata: Projects Delivery la Catalyst Solutions

Experienta profesionala: • Ajutor in construirea si

 Experienta in coodonarea si implementarea a peste 25 implementarea unui plan de
de proiecte de recrutare si employer branding. Acest cariera care sa il duca cu un
lucru a inclus dezvoltare de produs, project pas mai apropare de
management, event management, management al realizarea obiectivelor sale
echipei.
Experienta in AIESEC: • Cresterea nivelului de
compententa in Resurse
 Generatia '05-'08, aria de Incoming Exchange (asa se
Umane, Marketing, Project
numea atunci ) Management
 Implicata in proiectele de CSR si am coordonat prima
scoala de CSR organizata de @BU  Assessment realist si obiectiv
al situatie sale curente

15
 ALINA
MARIAN

Functia ocupata: HR Business Parner - Vodafone Romania

Experienta profesionala: Coaching on:

 Management consulting and HR experience in • Organizational culture and
industries: Retail, Oil&Gas, Manufacturing, Logistics, change management
Telecom • Leadership development
 International experience in Singapore and Germany • HR related topics (Talent
 Detailed: Management, L&D, Recruitment
 https://www.linkedin.com/in/alinamarian etc)

Experienta in AIESEC:
 AIESEC 2002-2007 - @ Iasi
 OCP Discover Romania
 EB member - ICX
 Coach - LC Cluj & Pitesti
 MCVP ICX

16
 MIHAI
MOGHIOR

Functia ocupata: Managing Partner la Growth Resources

Experienta profesionala:
 Currently: fondator al Growth Resources si partener al GRI • Provocarea propriilor idei, a
 Past: fondator al BrainSpotting. Antreprenor pentru cel porpriului ego, a propriilor
putin 13 ani. aspiratii, precum si incurajare si
 9ani de experienta in General Management. sprijin. Il/o pot ajuta sa se
 Mai mult de 18 ani experienta in HR, peste 15 ani cunoasca mai bine, sa isi puna
experienta in Consultancy. intrebari pe care poate nu a avut
 SPHR - Certified Senior Professional in Human Resources curajul sa si le puna pana acum,
sa caute raspunsuri.
(HR Certification Institute - HRCI USA)
 CPP - Certificate in Personnel Practice (Chartered
• Pot oferi cate ceva din expertiza
Institute of Personnel and Development - CIPD UK mea in domeniul Resurselor
Umane (peste 18 ani de
Experienta in AIESEC: experienta) si din experienta de
 1998-1999 Presedinte AIESEC in Romania (MCP) antreprenor (de peste 13 ani).
 1997-1998 Vice-presedinte HR AIESEC in Romania
 1996-1997 Director de Programe AIESEC in Romania
 1994-1996 Membru AIESEC Bucuresti

17
 CRISTIAN
NICOLAE

Functia ocupata: Coach & Trainer la Quantum Change SRL

Experienta profesionala:
 As descrie experienta mea profesionala ca un process de
inghetare a unui lac. A plecat cu un mic punct de • Mentee-ului meu ii pot oferi
cristalizare, in timpul facultatii facute la seral si apoi a a sprijin, sustinere si claritate.
luat o puternica viteza cand am ajuns vanzator. De ce Claritatea o va descoperi o data
atunci? Pentru ca acea profesie s-a apropiat cel mai mult de din el, din pasiunile lui si din
vocatia mea de a lucra cu oameni. Multi si diversi oameni :) povestile mele de viata.
Apoi am accesat pozitia de director vanzari, apoi si
functiunea ce se ocupa de marketing si ceva mai tarziu ca
director general. Si la un moment dat tot lacul era inghetat
si mi-am atins limita de incompetent, atingand malul.
Atunci am replonjat in alt lac, ocupandu-ma de learning,
development si coaching in-house, iar de un an sunt pe cont
propriu...numai ca acum simt ca mi-am luat iar zborul. Daca
ar fi sa descriu intr-o propozitie experienta mea
profesionala as spune ca...Nu am muncit in viata mea. Dar
stiti de ce? Pentru ca am facut numai ce mi-a placut cu
adevarat si cu pasiune!

18
 OANA
PASCU

Functia ocupata: Tours & event Manager la City Compass

Experienta profesionala:
 In afara de experienta AIESEC, parcursul meu • Know-how pe partea de
profesional se afla la inceput. Dupa intoarcerea in marketing, comunicare (toate
Romania acum 8 luni am fost Project Manager pentru subariile)
Student Management Academy, o scoala de vanzari • Conference management
pentru studenti. Apoi am dorit sa imi testez un vis, • Team management
caci pe termen lung mi-ar placea sa deschid un hostel • Intercultural training/mentoring
in Bucuresti, astfel am lucrat timp de 3 luni la X pentru ICPS etc
• Product development and
Hostel Bucuresti.
packaging
• Training and facilitating skills
 Experienta in AIESEC: and tips
 ICX - CSR bridge ICX /COMM- adertising team member • General AIESEC stuff
 - COMM- Advertising Team Leader
 - COMM - LCVP COMM
 - EP- Teacher at the People Team Camp, Hungary
 - COMM- MCVPCOMM AIESEC in Switzerland
 - Senior Trainer in AIESEC Romania

19
 DANIEL
PATRU

Functia ocupata: Regional Sales Manager la GSK

Experienta profesionala: • Timp si interes.

 12 ani in pozitii de sales si sales leadership in
companii lider de piata. • Recomandari legate de
 In prezent coordonez o echipa de oameni de vanzari dezvoltarea unei cariere in
(promovare medicala). AIESEC.

Experienta in AIESEC: • Recomandari de sales si team

 Membru AIESEC 2001 - 2006
 2001 - 2002 membru ICX
 2002 - 2003 Team Leader ICX
 2003 - 2004 VP ICX and Sales
 2004 - 2005 Local Committee President AIESEC Cluj-
Napoca
 2005 - 2006 MC VP ICX Corporate AIESEC Romania
management.
• Recomandari de leadership.
• Recomandari de final de cariera
AIESEC si capitalizarea pe
experienta in mediul corporate.

20
 MARIUS
POTOLEA

Functia ocupata: Business Development la TEMPS

Experienta profesionala: • Strategii de vanzari

• coordonat o un departament de vanzari; • Procese de vanzari
• 2 luni - proiect voluntariat in AIESEC Vietnam • Networking
• training • Project Management
• coaching/mentoring • Strategic Management
• ro.linkedin.com/in/mariuspotolea/ • Training
• Sales Management
Experienta in AIESEC:
 MCVP ER AIESEC Romania 2010-2011
 Organizat primul RYLF in Bucuresti
 VP ER AIESEC Constanta 2009-2010
 Excellence Sales Award NPS 2009

21
 RADU
RAZVAN

Functia ocupata: HR Consultant la Brainspotting

Experienta profesionala:
 Mare parte a experientei in zona de Assessment si • Sper eu ceva util din experienta
Recrutare si, punctual, experienta in zona de mea :)
organizare de evenimente si marketing (social media,
promovare job-uri)

Experienta in AIESEC:
 Project Manager "Leonardo da Vinci" (2008 - 2009)
 VP OGX AIESEC Bucharest (2009 - 2010)

22
 AMALIA
STERESCU

Functia ocupata: Sr. Business Consultant - Outsourcing

Advisors
Experienta profesionala: • Coaching, consiliere in cariera,
 Este specializata pe industria de outsourcing/call expertiza.
center cu ample competenţe în business coaching şi
public speaking, cu peste 16 ani de experienţă în
leadership în industriile Telecom şi IT&C. Este
fondator Outsourcing Advisors. De asemenea este
fondator al Public Speaking School unde pregateste
antreprenori, manageri seniori sau studenti sa poata
vorbi pe orice scena a lumii pentru a-si promova
serviciile sau brandul personal. Este speaker
permanent Business Days, este Vice President pe
Antreprenoriat in cadrul Professional Women Network
- Romania , membra a International Association of
Outsourcing Professionals si Bucharest Speakers
Bureau. Dar pentru mai multe info puteti citi site-ul
www.amaliasterescu.ro

23
 GEORGE
STEFANUCA

Functia ocupata: Manager, Product Strategy and Online

Development la Brainspotting

Experienta profesionala: • Expertiza/informatii/insight/kno

 Online Marketing (Analytics, Product Strategy & Development, w-how in domeniile in care am
User experience) experienta
 Branding si Employer Branding, SaaS
 Implementare campanii publicitare pentru 10 editii de Angajatori • Consiliere si consultanta, daca
de TOP mentee-ul lucreaza sau doreste
 Creative Services si Client Service pentru mai mult de 40clienti sa lucreze in domeniile de mai
 Planificare, coordonare campanii publicitare pentru 5clienti sus

Experienta in AIESEC: • Dupa terminarea programului,

 Trainer @AIESEC Bucuresti colaborarea profesionala poate
 Financial Management Responsible - Finance NST@AIESEC continua in functie si de
Romania dorintele de cariera ale mentee-
 VP Finance @AIESEC Bucuresti ului
 LC Development @AIESEC Blagoevgrad
 Intern @AIESEC Blagoevgrad
 Team Leader OGX @AIESEC Bucuresti
 OCP Recrutare @AIESEC Bucuresti

24
 CIPRIAN
TELEMAN

Functia ocupata: Senior Consultant la TMI Romania

Experienta profesionala:
 Sunt consultant, trainer, coach și speaker pentru TMI • Știu multe povești. Unele ale
România, din 2006. mele, altele ale altora.
 Domeniile mele favorite sunt: Leadership, Emotional
Intelligence, Time Management și Negotiations.

25
 LOREDANA
ULCELUSE

Functia ocupata: Senior Account Executive la McCann Erickson

Experienta profesionala:
 Ma ocup de coordonarea campaniilor de comunicare a • Insight in lumea publicitatii - ce
diversilor clienti McCann - campanii ATL (TV, OOH, radio presupune munca intr-o agentie,
& online). ce face fiecare departament etc.

26
Multumim!