FORO TEMATICO

Estimado aprendiz, para participar en el foro, siga las siguientes instrucciones:

1. Lea previamente el documento de Darío Rodríguez Mansilla “Hacia la

organización flexible”. Capítulo 3: "Modelos de Análisis"que se encuentra en el
material de apoyo correspondiente a la Actividad de Aprendizaje 1.

2. Analice el documento, teniendo en cuenta la explicación de las características de

un diagnóstico organizacional y encuentre los aspectos más importantes que le
permitan reflexionar sobre la trascendencia que tiene dicho proceso en su lugar de
trabajo. Tome apuntes en su libreta.

3. En seguida, observe el siguiente video del caso "Crepes & Waffles":

4. Partiendo del análisis que previamente realizó, elabore su participación en el foro,

respondiendo los siguientes puntos:

a. ¿Cuáles de las características de los 4 modelos presentados por Darío Rodríguez

Mansilla, evidencia usted en el caso de “Crepes & Waffles”?
b. ¿Cómo el proceso que vivenció "Crepes & Waffles" le ha permitido alcanzar el
éxito y extenderse en varios países del mundo?
c. Explique brevemente la importancia de realizar un diagnóstico en la
organización.
d. ¿Qué le aporta a usted como líder del Área de Talento Humano, la realización
de un diagnóstico organizacional?

No olvide participar haciendo aportes significativos, teniendo en cuenta su

experiencia en el área de talento humano, los documentos analizados y el material
estudiado en la Actividad de Aprendizaje 1. Revise la rúbrica de evaluación con el
fin de conocer los criterios con los cuales se valorará su desempeño.