República Bolivariana de Venezuela
Universidad Bicentenaria de Aragua
Recuerda siempre:
“Tú eres aquello que haces, no
aquello que dices que harás”
(C. G. Jung)
REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS Charallave- Edo Miranda
Cátedra: Psicología General
Morris, G. (2005). Introducción a la psicología.
México. P. 38
Morris, G. (2005). Introducción a la psicología.
México. P. 38
Chan, E. (2012). Aportaciones a la psicología
jurídica y forense desde iberoamericana. Editorial
El Manual moderno S.A de C.V. D.F. México
https://www.who.int/violence_injury_prevention/
road_safety_status/report/es/
CAMPOS DE LA PSICOLOGÍA
Participantes:
Narvis Sandrea C.I 12.975.795
Jieniret Coronel C.I 28.337.117
Darisay Guardia C.I 29.514.315
 La psicología del desarrollo
Es una rama de la psicología que estudia los
cambios conductuales y psicológicos de las personas,
durante el periodo que se extiende desde su
concepción hasta su muerte, y en todo tipo de
ambientes, tratando de describirlos y explicarlos en
relación con el propio sujeto, así como en relación con
las diferencias que existen entre ellos; a fin de poder
llegar a predecir los comportamientos y, como dirían
los teóricos del ciclo vital, "optimizar el desarrollo".
Neurociencia psicología fisiológica
Son dos áreas que involucran el estudio de las
relaciones entre el comportamiento humano y sus
sistemas físicos, como el cerebro y el sistema
nervioso central (SNC).
Psicología experimental
Considera que los fenómenos psicológicos
pueden ser estudiados por medio del método
experimental. Se refiere al trabajo realizado por los
que aplican métodos experimentales para el estudio
del comportamiento y de los procesos que los
sustentan. Los psicólogos experimentales emplean
participantes humanos y sujetos animales para el
estudio de un gran número de temas, incluyendo,
entre otros: sensación y percepción,
memoria, conocimiento, aprendizaje, motivación,
Emoción, procesos de desarrollo, psicología social,
junto con el soporte neural de todos ellos.
Psicología de la personalidad
Refiere al patrón de pensamientos, sentimientos,
ajustes sociales y comportamientos exhibidos
consistentemente a lo largo del tiempo que influye
fuertemente en las expectativas, autopercepciones,
valores y actitudes de la persona. Psicología educativa
Estudia los procesos de enseñanza y aprendizaje con
Psicología clínica el fin de comprenderlos y mejorarlos. Se encarga
Se centra en la comprensión, evaluación, de analizar y profundizar en el aprendizaje con el
predicción, prevención y el alivio de los problema objetivo de diseñar y establecer los métodos idóneos
relacionados con el funcionamiento intelectual, para que los estudiantes puedan desarrollar sus
emocional, biológico, psicológico y social. Enfatiza la habilidades cognitivas.
identificación de la inadaptación conductual, la
incapacidad y los trastornos mentales, así como el
mejoramiento del funcionamiento psicológico de ser
humano. Psicología e investigación
Permite obtener evidencia, datos, y a través de
ellos manejar mejor la probabilidad de realizar
Consejería psicológica intervenciones o acciones que lleven a resultados
Se enfoca en la evaluación, el diagnóstico y las positivos.
intervenciones psicoterapéuticas asociados al
funcionamiento personal e interpersonal a través de
la aplicación de las teorías científicas del ciclo de
vida, de aspectos sociales, emocionales, Psicología deporte
vocacionales, educativos, de salud, de desarrollo Se encargan de ayudar a los deportistas a
normativo y de asuntos organizacionales que
utilizar principios psicológicos para aumentar su
inciden en la salud mental humana. rendimiento; así como a comprender como la
participación deportiva afecta el desarrollo
Psicología industrial y organizacional psicológico del individuo, su salud y bienestar social.
Su objetivo es encontrar el modo en que la tarea
concreta sea acometida con un mínimo de esfuerzo
y un máximo de satisfacción individual.
La función del psicólogo, en consecuencia, difiere de
la del experto en eficiencia, que da prioridad al
incremento de la productividad. Con el beneficio de
incrementa la participación laboral, mayor
comunicación entre patrono y empleado, mayor
productividad para la empresa.