1.

Presentar información sobre cifras de desempleo en los últimos 4 años en

Colombia

El Departamento Administrativo Nacional de Estadística (Dane) dio a conocer que

la tasa de desempleo en 2018 se ubicó en 9,7%, lo que se tradujo en un
incremento frente a la cifra reportada en 2017 cuando fue de 9,4%.

De acuerdo con el Departamento Administrativo Nacional de Estadística (Dane), la

tasa para el año completo fue de 9,2 por ciento, frente a 8,9 por ciento en el 2015.

2. Presentar información sobre las principales actividades laborales de los

colombianos

El top de los sectores de empleo que más ha generado oportunidades laborales

en 2017 lo lidera el comercio al por mayor y al por menor con un 30%, seguido de
la industria manufacturera con 26% y Establecimientos financieros, seguros,
bienes inmuebles y servicios con 19%.

Servicios comunales, sociales y personales, construcción y otros sectores también

hacen parte de este listado con 30%, 26% y 19%, respectivamente.

3. Principales dificultades que se han presentado en Colombia para obtener

empleo

actualmente los aspirantes se enfrentan en un escenario mucho más competitivo y

es preciso hacerse notar mediante ciertas actitudes y aptitudes, para así alcanzar
el éxito.
otras de las razones mencionadas por los colombianos fueron la alta competencia,
los bajos sueldos, el dominio de inglés y el no tener recomendación de una tercera
persona.

4. Identificar y explicar las causas coyunturales y estructurales del desempleo en

su región
Coyunturales:
Inflación con el consecuente aumento de los costos de producción y los, costos
salariales.
Recesión económica afectando la demanda agregada
Políticas económicas erradas.
Aplicación de ciertas normas laborales. Inflexibilidad laboral
Crisis política , económica o social, poca racionalización del gasto público
Pesimismo empresarial ante recesiones de la economía continuadas

mayor número de personas no integrantes de la PEA entran a presionar el

mercado de trabajo.

Estructurales:
Cambios en las estructuras de la demanda laboral
El empleador se ve forzado a exigir mano de obra mejor calificada y mucho más
polivalente para hacerle frente con tecnología más moderna, al problema de la
competencia.
Crisis en los sectores económicos: Ej. La crisis del sector energético en varios
países del mundo ocasionó grandes crisis en los demás sectores de la economía
dependientes en gran medida de las fuentes de energía provenientes del petróleo.
Desequilibrio entre la Oferta agregada y la demanda agregada. Cuando la
producción potencial de bienes y servicios es superior a la demanda de los
mismos, las empresas se ven obligadas a parar su producción y no puede generar
los suficientes empleos para los que quieren y están dispuestos a laborar.

5. Propuestas para reducir las cifras de desempleo en Colombia y en su región

-No discriminar a los jóvenes y adultos por falta de experiencia
-Mas oportunidades de empleo , mas inversión en el sector productivo

Bibliografia:
https://www.larepublica.co/economia/desempleo-en-colombia-en-2018-2822565 (Enlaces a un
sitio externo.)
https://www.eltiempo.com/economia/sectores/tasa-de-desempleo-del-2016-en-colombia-
31077 (Enlaces a un sitio externo.)
https://www.elespectador.com/economia/buscando-empleo-estos-son-los-trabajos-con-mas-
demanda-en-colombia-articulo-729571 (Enlaces a un sitio externo.)
https://www.eltiempo.com/economia/sectores/por-que-es-tan-dificil-conseguir-trabajo-en-
colombia-137268 (Enlaces a un sitio externo.)

https://eldesempleoencolombia.weebly.com/causas-del-desempleo-en-colombia.html