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BOYACA
Tabla de contenido
INTRODUCCION ................................................................................................................................. 1
JUSTIFICACION ................................................................................................................................... 2
MARCO CONCEPTUAL ........................................................................................................................ 3
RESUMEN EJECUTIVO ........................................................................................................................ 4
OBJETIVO GENERAL ........................................................................................................................... 5
OBJETIVO ESPECIFICO ........................................................................................................................ 6
ESTUDIO DE MERCADO ...................................................................................................................... 7
IDENTIFICACION DE ACTORES Y ANALISIS DE INVOLUCRADOS ....................................................... 8
ACTIVIDADES Y ESTRATEGIAS PARA MINIMIZAR LOS RIESGOS ........................................................ 9
CRONOGRAMA EN PROJECT ............................................................................................................ 10
HABILIDADES INTERPERSONALES APLICABLES Y AL PROYECTO .................................................... 11
COSTO TOTAL DEL PROYECTO ......................................................................................................... 12
CONTROL DE INICIO DEL PROYECTO ................................................................................................ 13
ORGANIZACIÓN DE LA EJECUCION DEL PROYECTO ......................................................................... 13
POSIBLE FUENTE DE FINANCIACION ................................................................................................ 13
ANALISIS DE PARTICIPANTES ........................................................................................................... 13
ARBOL DE PROBLEMAS .................................................................................................................... 13
ARBOL DE OBJETIVOS ...................................................................................................................... 13
LLUVIA DE IDEAS ............................................................................................................................... 13
DEFINICION DE OPERACIONES ........................................................................................................ 13
CONCLUSIONES ................................................................................................................................ 14
BIBLIOGRAFIA .................................................................................................................................. 15
1. INTRODUCCION
2. JUSTIFICACION
El consumo de agua limpia en las personas es algo muy importante ya que está
muy relacionado con la calidad de vida de las mismas debido a que consumir agua
no potabilizada pone en riesgo la salud de las personas por posibles consumos de
material orgánico en la misma, el proyecto busca implementar una planta de
tratamiento para potabilizar el agua en la vereda cunuca, adicionalmente poner
medidores de la misma en cada una de las casas y así evitar el desperdicio
descontrolado de la misma, con esto garantizar el consumo de agua limpia y
también que todas las personas dispongan del servicio de agua limpia en los
hogares.
3. MARCO CONCEPTUAL Y TEORICO
4. RESUMEN EJECUTIVO
5. OBJETIVO GENERAL
Implementar una planta de tratamiento y contadores en cada una de las viviendas de la
vereda cunuca del municipio de toca
6. OBJETIVO ESPECIFICO
7. ESTUDIO DE MERCADO
Objetivo: DISMINUCION EN EL INDICE DE ENFERMEDADES INTESTINALES Y EN LA PIEL
Equipos para
tratamiento del
agua
Planta de tratamiento
Construcción en
el espacio
adecuado
Litros por segundo
Programas para
el control en las
empresas que
prestan
servicios
públicos
200 mil millones de
pesos
7 veredas de toca
Cantidad de
producción
8. ANALISIS DE ENTORNO
La vereda cunuca del municipio de Boyacá cuenta con 319 habitantes con una
extensión de 22 𝑘𝑚2 se encuentra con un ecosistema de alta montaña, ubicado
entre el límite superior del bosque andino y, si se da el caso, el límite inferior de
los glaciares o nieves perpetuas, en el cual domina una vegetación herbácea y
de pajonales, frecuentemente Frailejones, y que pueden haber formaciones de
bosques bajos y arbustivos, y presentar humedales como los ríos, quebradas,
arroyos, turberas, pantanos, lagos y lagunas, se ubica al oriente del municipio y
al sur de las veredas. Su principal economía son las operaciones agropecuarias.
LIDERAZGO
• el liderazgo es ejecutado por Fredy Iván Camargo quien cumple con las
características para dirigir el proyecto como brindar confianza, ser eficaz en
coordinar cualquier área de trabajo, responsable, respetuoso, comparte
conocimiento, mantiene en pie la misión, visión y políticas de la empresa.
Ejecuta el liderazgo definiendo objetivos con claridad para así proyectar e
influir en los demás, difunde la causa del objetivo del ¿por qué hacerlo?
Contagiando al grupo de trabajo con pasión y delega laborales
inteligentemente dependiendo las capacidades de cada integrante
exponiendo su confianza que hay como equipo. Las estrategias del líder son:
• Equilibrio emocional.
• Motivación.
• Justicia y ponderación.
• Dar ejemplo.
• Optimismo y realidad.
MOTIVACIÓN
• La motivación es de importancia en la creación del proyecto ya que cada
persona estaría dispuesta a dar un esfuerzo adicional brindando altos
rendimientos en cada meta propuesta cronológicamente. La ejecución de la
motivación se refleja en promover ascensos, sueldos, premiar logros, encajar
cada colaborador en un perfil determinado donde sea eficiente, hacer sentir
al trabajador que el trabajo es un lugar cómodo y designar responsabilidad
donde se sientan partícipes de un gran proyecto. La estrategia se basa en la
teoría de la motivación y logro del Dr. David McClelland “psicólogo de la
universidad de Harvard” su objetivo se basa en descubrir cuáles son las
necesidades que movilizan a las personas en relación a la superación
personal en general son:
• Necesidad de sobresalir o de alcanzar el éxito.
• Necesidad de poder, Necesidad de controlar y ejercer poder sobre otros.
• Necesidad de afiliación social es decir la necesidad de afecto e interacción
con los demás.
INFLUENCIA
• Se influenciara a las partes que presentaran la inversión en el proyecto como
la gobernación y alcaldía mostrándoles las ventajas que tiene en una
comunidad el consumir agua potable, también mostrando que la salud es un
derecho fundamental y el consumir agua en mal estado o no apta para
consumo humano atenta contra este derecho, en todas las regiones,
municipios, gobernaciones y general en todo el mundo es necesario tener
plantas de tratamiento de agua para consumo humano lo cual la falta de esta
deja en atraso la región.
• A la comunidad se le mostrara las ventajas que tiene para la salud de ellos
el uso de agua potable, por lo cual se debe dar buen uso de la misma para
evitar desabastecimiento por falta del recurso en meses de verano por
posibles usos inadecuados.
TOMA DE DECISIONES
• Las decisiones del equipo están basadas en las investigaciones hechas al
personal de la comunidad, el hospital regional del municipio y a la comunidad
en general, también mediante comparaciones hechas con otros proyectos
del mismo índole realizadas en veredas aledañas, en el municipio y en otros
lugares con las mismas características, para tener una referencia de cómo
debe ir la realización del proyecto.
• Respecto al equipo
• En que se basa el equipo para tomar las decisiones
• Ordenar
• Consultar
• Consensuar
• Aleatorio
GENERAR CONFIANZA
Para generar confianza en esencial que la comunidad se encuentre en pleno
conocimiento del proyecto de esta manera dando información clara y con leguaje
adecuado de acuerdo al nivel educativo de la población, también es importante
responder a todas las inquietudes y preguntas que puedan tener de este proyecto y
como los que pueda influenciar de manera positiva de esta manera se pueden
realizar estas actividades donde prime el bien común y no el bien de unos pocos
GESTIÓN DE CONFLICTOS
Para la resolución de conflictos se designa una persona que él cual tiene las
habilidades interpersonales para resolver las situaciones o conflictos que se puedan
generar frente al desarrollo del proyecto al igual responder de manera asertiva y así
exponiendo las soluciones, las personas de la comunidad que puedan estar
afectadas de cierta manera como por ejemplo que alguien de la comunidad no
desee vender el predio para la realización de proyecto
ENTRENAMIENTO
Para tener un buen desempeño del equipo del proyecto es fundamental tener un
entrenamiento donde se detecten las habilidades o falta de experiencia para
mejorarlas de esta manera aumenta la productividad y también ser más eficaces
frente las diferentes tareas que se puedan presentar y logrando desarrollarlas
independientemente de la dificultad, las habilidades como con capacitaciones,
también es importante generar diversas oportunidades para el desarrollo personal
continuo de esta forma es esencial que las personas tengan una buena actitud y
disposición frente al entrenamiento, también realizando conversaciones con los
empleados para detectar posibles falencias .
14. COSTO TOTAL DEL PROYECTO
total 503.400.000
El proyecto está destinado a entregar 3750 metros cúbicos de agua con el fin de
satisfacer a 250 familias que se encuentran en la vereda y pensando en futuras
industrias. Se realizó el análisis con base que generalmente los habitantes son
consumidores complementarios.
15. CONTROL DEL INICIO DEL PROYECTO
16. ORGANIZACIÓN DE LA EJECUCION DEL PROYECTO
se analizan las situaciones y así permite diagramar el problema, se presentan las causas indirectas,
las causas directas que significa el por que esta ocurriendo el problema también efectos directos e
indirectos, este permite desglosar el problema y mejorar la compresión. Para este caso el problema
es el alto índice de enfermedades intestinales y de piel.
20. ARBOL DE OBJETIVOS
23. CONCLUSIONES
24. BIBLIOGRAFIA