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NEGOCIOS
CARRERA DE ADMINISTRACIÓN Y MARQUETING
CURSO:
- DISTRIBUCION
DOCENTE:
ALUMNO:
VALERIA JAUREGUI ALVAREZ
ZAMORA MENDOZA HARDY ROLANDO
CHAVEZ GOICOCHEA VERONICA
REYES RUIZ BRAYAN
ESTEFANY ZALASAR CASTREJON
Fue fundada en Perú en noviembre del año 2002, abriendo su primer local en el centro
comercial Mega Plaza de Lima Norte. Esta idea comenzó como una manera de irrumpir
en el mercado de los supermercados en Chile, cuando en el 2005, Falabella adquirió la
cadena de supermercados San Francisco, en 62,5 millones de dólares, la proyección de
crecimiento era captar el 10 por ciento del mercado, en el mediano plazo, desde una
base en torno al 3%.
2. ¿QUIENES SOMOS?
Somos personas como tú. Personas que trabajamos pensando en darle lo mejor a
nuestra familia, porque sabemos el valor que eso tiene para ti, es que asumimos un
compromiso inalterable con la calidad.
Somos un equipo de profesionales jóvenes motivados a hacer las cosas bien. Creemos
firmemente en nuestra gente y en su capacidad, en la promoción del talento interno en
base a méritos. Somos innovadores, intrépidos y modernos, buscamos excelencia en
todos nuestros procesos para poder trasladarles los beneficios de nuestro sistema a los
clientes.
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Nuestra obsesión es darte una mejor experiencia de compra, con los mejores productos
a los mejores precios, con el mejor servicio.
3. SEGMENTO:
4. MISIÓN:
Somos líderes en cada mercado donde competimos por ofrecer el lugar
preferido para comprar y trabajar.
5. VISION:
Ahorrarles dinero a las familias peruanas para que vivan mucho mejor.
6. VALORES:
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Integridad
Actuar con respeto, honestidad y compromiso. Ser íntegro es mostrar
coherencia entre mis palabras y mis acciones, actuar de manera correcta y
sincera y respetar y valorar la opinión e ideas de las demás personas.
Innovación
Actuar con creatividad e iniciativa, buscando superar las expectativas de
nuestros clientes internos y externos. Ser innovador es buscar
oportunidades para sorprender a mis clientes, encontrar soluciones
creativas más allá de lo convencional, enfrentar los cambios como
oportunidades de mejora y aprendizaje y comentar mis ideas con iniciativa
y liderazgo.
Excelencia
Actuar con pasión y perseverancia para ser los mejores en lo que
hacemos. Ser excelente es trabajar con convicción y creer en nuestros
productos, actuar con actitud de servicio en todo momento, buscar
mejoras permanentes, trabajando todos como un gran equipo y conservar
siempre una actitud positiva.
7. PROVEEDORES:
8. MANAGER TOTTUS
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Producto Manager
Objetivo:
Funciones:
Requisitos:
Manejo de Indicadores.
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Manejo de Microsoft Office, Excel a nivel avanzado.
Beneficios:
Descuentos corporativos
Línea de Carrera.
Hay varias formas en que TOTTUS utiliza el neuro marketing para poder influenciar en
los compradores y así aumentar las ventas:
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10. BENEFICIOS
PUNTO DE VENTA:
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CONSUMIDOR FINAL:
FABRICANTE:
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