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MANIFIESTO DE LOS ESTUDIANTES DE LA MAESTRIA EN GERENCIA DE LA

CONSTRUCCION DE LA UNIVERSIDAD NACIONAL DE SAN AGUSTÍN DE AREQUIPA

EN CONTRA DE LA CORRUPCIÓN EN EL SECTOR DE LA CONSTRUCCIÓN

Estando en un proceso personal laboral y formativo es que vemos importante que el sector
de la construcción está en crisis, por lo que nos pronunciamos bajo los siguientes puntos:

 La corrupción genera pobreza e inestabilidad financiera. El simple hecho de que el


sector de la construcción tenga un crecimiento igual a 0% repercute directamente
en el PBI nacional (reducir 1% del PBI del sector construcción es reducir el PBI
nacional en 0.2%) esto implica posicionar el PBI nacional por debajo del 3.5%, es
decir como una sociedad incapaz de seguir reduciendo la pobreza; así mismo la
dinámica financiera y económica es impactada negativamente, por un lado por la
creciente desconfianza de los bancos en las empresas constructoras en quienes
invertir o subvencionar, y por otro lado en todo el capital invertido por el estado en
los proyectos de infraestructuras, en febrero de 2018 la inversión pendiente de
compañías vinculadas a actos de corrupción ascendió a $9,919 millones, que
representa el 4.2% del PBI nacional.

 Contratación de personal técnico y profesional, en las obras de construcción


evidencia que los procesos no son bien llevados, por lo que existe un riesgo que los
proyectos en los cuales participan no lleguen a buen puerto. Dentro de este proceso
se evidencia que los TDR (términos de referencia); no son los adecuados para las
contrataciones. Por lo que pedimos al gobierno establecer lineamientos en la
estructuración de los TDR que permita tener profesionales y técnicos idóneos para
cada puesto de trabajo; e invocamos a la sociedad civil estar atentos y observantes
a estos procesos.

 Según el artículo de Iván Montoya “La corrupción en el Perú” existen diferentes


causas que dan origen a la corrupción, enfocándonos en la infidencia en el sector de
la construcción, se tienen: Ausencia de valores en la sociedad y la distribución
política del poder en la administración pública. Bajo esta premisa se plantea la
solución de concientizar y educar a la población desde temprana edad para cultivar
valores, así mismo, derogar el poder absoluto del comité de selección en los
procesos de licitaciones.

 La corrupción está enquistada en las comunidades, instituciones, gremios


profesionales y en el país en gran medida debido a la indiferencia generalizada, lo
que nos hace caer en cuenta que, se requiere cambiar desde las bases todas
nuestras organizaciones y tomar conciencia de la necesidad de actuar de manera
íntegra y fortalecer la familia los valores y toda institución que ennoblece nuestra
nación a fin de que las futuras generaciones, no se vean afectadas de esta red
amenazante y exigir que las instituciones gremiales, rectifiquen y reconozcan el
daño y la deuda, que producto de sus acciones nos ha generado.

 Generar competencias y valores en el personal encargado de la supervisión de los


expedientes técnicos, de modo que se evite la sobrevaloración de las obras o
proyectos, evitando que el contratista pueda corromper a la autoridad en la toma
de decisiones para la designación de obras; logrando de esta forma que la
contratista se perjudique económicamente, en caso incurra en un acto de
corrupción, no pudiendo recuperar su inversión a costa de fondos públicos.

UNSA – Arequipa
2019

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