In today’s society, there are just as many women working in the corporate world as

men. They often called as a career woman. Career woman are interested in working and
progressing in their job, rather than staying at home looking after the house and children.
Most of us believe that relentless effort of balancing between job and family properly
can cause severe stress and depression for working women. Contrary to this concept, several
studies and researches have proved that working women and mothers are less stressed out and
anxious than non-working ladies. While working ladies enjoy a happier state of mind, stay-at-
home women have to deal with more depression and stress. The studies also have shown that
the mental health of sit-at home ladies improve significantly when they start working outside
home. According to a psychological study, women who continued job after motherhood
showed no sign of stress but ladies who had to quit the job after having baby experienced the
increased level of psychological distress.
Working outside the home helps ladies to maintain and develop their sense of self.
Women who don’t have their identity may face a tough time letting their kids having their
own space. According to study, if raising a child is a woman’s only goal in life, everyone
suffers including the child and woman. If woman have their own self-identity, they feel
confident and satisfied. This confidence inspires the girls to break stereotypes and achieve
something bigger in life.
A woman should have a choice to do a job or not to. Like men, women also have the
right to work and no one is allowed to refuse this right to her. Employers should take a wise
step to bring gender equality at workplace. If a woman wants to work and be independent, her
family should support her without any criticism. Working equips her with knowledge and
empowers to take right decision. Making women a part of the workforce is beneficial not
only for the organization but also for society.
Men and women complement each other, so when these two work forces work
together a better result will produce for sure. Having a purpose in life makes them understand
that they have a life beyond motherhood and playing a good wife. A woman should work for
the betterment of herself, her satisfaction and happiness.
 Dalam masyarakat saat ini, wanita yang bekerja sama banyaknya dengan pria. Mereka
sering disebut sebagai wanita karir. Wanita karir tertarik untuk bekerja dan maju dalam
pekerjaan mereka, daripada tinggal di rumah mengurus rumah dan anak-anak.
Sebagian besar dari kita percaya bahwa upaya tanpa henti menyeimbangkan antara
pekerjaan dan keluarga dengan benar dapat menyebabkan stres berat dan depresi bagi wanita
yang bekerja. Bertentangan dengan konsep ini, beberapa penelitian telah membuktikan bahwa
wanita dan ibu yang bekerja lebih minim stres dan cemas daripada wanita yang tidak bekerja.
Wanita yang bekerja menikmati keadaan pikiran yang bahagia, sementara wanita yang
tinggal di rumah harus menghadapi lebih banyak depresi dan stres. Studi-studi juga
menunjukkan bahwa kesehatan mental wanita yang duduk di rumah meningkat secara
signifikan ketika mereka mulai bekerja di luar rumah. Menurut sebuah penelitian psikologi,
wanita yang melanjutkan pekerjaan setelah menjadi ibu tidak menunjukkan tanda-tanda stres
tetapi wanita yang harus berhenti dari pekerjaan setelah melahirkan seorang bayi mengalami
peningkatan tingkat tekanan psikologis.
Bekerja di luar rumah membantu para wanita untuk mempertahankan dan
mengembangkan rasa diri mereka. Wanita yang tidak memiliki identitasnya sendiri mungkin
akan menghadapi kesulitan untuk membiarkan anak-anak mereka memiliki ruang mereka
sendiri. Menurut penelitian, jika membesarkan anak adalah satu-satunya tujuan wanita dalam
hidup, semua orang menderita termasuk anak dan wanita. Jika wanita memiliki identitas diri
sendiri, mereka merasa percaya diri dan puas. Rasa percaya diri ini mengilhami para gadis
untuk mematahkan stereotip dan mencapai sesuatu yang lebih besar dalam hidup.
Seorang wanita harus memiliki pilihan untuk melakukan pekerjaan atau tidak. Seperti
pria, wanita juga memiliki hak untuk bekerja dan tidak ada yang diizinkan untuk menolak
hak ini padanya. Pengusaha harus mengambil langkah bijak untuk membawa kesetaraan
gender di tempat kerja. Jika seorang wanita ingin bekerja dan mandiri, keluarganya harus
mendukungnya tanpa kritik. Bekerja melengkapi dia dengan pengetahuan dan
memberdayakan untuk mengambil keputusan yang tepat. Membuat perempuan menjadi
bagian dari tenaga kerja bermanfaat tidak hanya bagi organisasi tetapi juga bagi masyarakat.
Pria dan wanita saling melengkapi satu sama lain, jadi ketika mereka berdua bekerja
sama, pasti akan membawa hasil yang lebih baik. Memiliki tujuan hidup membuat mereka
mengerti bahwa mereka memiliki kehidupan di luar rumah tangga dan berperan sebagai istri
yang baik. Seorang wanita harus bekerja untuk dirinya yang lebih baik, kepuasan diri serta
kebahagiaannya.