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La Nueva Gestión Pública se originó en países como el Reino Unido, Nueva Zelanda y Australia y luego se extendió a otros países. Representa un movimiento de reforma del sector público basado en el mercado como modelo de relación política y administrativa, con el objetivo de mejorar el desempeño de la administración pública mediante un enfoque de mayor eficiencia y eficacia. Existen diversos enfoques como la creación de valor público, la gestión por procesos y la gestión por resultados.
La Nueva Gestión Pública se originó en países como el Reino Unido, Nueva Zelanda y Australia y luego se extendió a otros países. Representa un movimiento de reforma del sector público basado en el mercado como modelo de relación política y administrativa, con el objetivo de mejorar el desempeño de la administración pública mediante un enfoque de mayor eficiencia y eficacia. Existen diversos enfoques como la creación de valor público, la gestión por procesos y la gestión por resultados.
La Nueva Gestión Pública se originó en países como el Reino Unido, Nueva Zelanda y Australia y luego se extendió a otros países. Representa un movimiento de reforma del sector público basado en el mercado como modelo de relación política y administrativa, con el objetivo de mejorar el desempeño de la administración pública mediante un enfoque de mayor eficiencia y eficacia. Existen diversos enfoques como la creación de valor público, la gestión por procesos y la gestión por resultados.
la Nueva Gestión Pública se origino en el Reino u}nido, Nueva Zelanda y Australia,
para después extenderse hacia Canadá , Estados Unidos de América y varios países más, en un principio se le conoció como el modelo Whitehall, esta gestión publica consiste en un movimiento de reforma del sector publico , basado en el mercado como modelo de relación política y administrativa. La NGP es un conjunto de conceptos, propuestas, supuestos, tecnologías y herramientas orientado al mejoramiento del desempeño de las acciones de la administración pública, bajo la premisa de aumentar su eficiencia y eficacia. La NGP ha desatado diversas propuestas para dar explicación a los cambios y evolución de las administraciones públicas actuales, muchas de ellas tienen cierta tendencia a defender líneas de estudio específicas. UnADM | IPN | BUAP | Licenciatura en Contaduría y Finanzas Públicas 12 Debido a la relevancia de la NGP, se han diseñado diversas propuestas para su aplicación. Por ejemplo, la Organización para la Cooperación y Desarrollo Económico (OCDE) ha instrumentado ocho estrategias para aplicar en la NGP: 1. Devolver autoridad y otorgar flexibilidad (dar al administrador libertad en las decisiones, facultad de decisión y flexibilidad en el manejo de recursos públicos). 2. Asegurar el desempeño, control y la rendición de cuentas. 3. Desarrollar la competencia y la elección. 4. Proveer servicios ‘responsivos’ a los ciudadanos (orientación estratégica, participación al ciudadano, transparencia y acceso a la información). 5. Mejorar la gerencia de recursos humanos. 6. Optimizar la tecnología de la información. 7. Mejorar la calidad de la regulación. 8. Fortalecer las funciones de dirección del gobierno central. A continuación, presento un cuadro comparativo de algunos enfoques de la Nueva Gestión Pública. CUADRO COMPARATIVO
PARADIGMA CREACIÓN DEL
ENFOQUE GESTIÓN POR PROCESOS GESTIÓN POR RESULTADOS POSBUROCRÁTICO VALOR PÚBLICO
Chica (2011), menciona que este
Barzelay (1995) expone enfoque hace énfasis en la a este enfoque como un Según Chica (2011) este medición, a través de indicadores conjunto de principios enfoque propone cambios en las Según Moore (1995), operacionales, de gestión y que se establecen a formas tradicionales de gestión este enfoque es una resultados, que se orientan desde través del surgimiento gubernamental, pone un acción estratégica, los fines organizacionales y se PROPOSITO de una nueva cultura especial énfasis en los orientada a resultados basan en determinaciones organizacional, nuevos resultados e impactos que se que son demandados cuantitativas y cualitativas de enfoques operativos, logran a favor de la satisfacción por la sociedad impactos sobre ambientes y/o nuevas tecnologías y bienestar de los ciudadanos. poblaciones estructurados, así administrativas, nuevas como en la satisfacción místicas y actitudes. ciudadana. Servicios que la sociedad demanda Los resultados Facilita a las organizaciones satisfacen a la Proponen el uso de las TIC´s y Resultados que públicas la dirección efectiva e población al mejorar las Comunicaciones para integrada de su proceso de valoran a los la calidad de los agilizar y permitir la realización creación de valor. ciudadanos. servicios y el descentralizada. CARACTERISTICAS Entiende y aplica Planteamiento estratégico. desempeño de las Este enfoque es viable y permite normas que le permite Presupuesto por resultados. instituciones. elevar la calidad de los servicios, al Estado mejorar Gestión financiera, de Fortalece la su eficacia y eficiencia a un constantemente. programas y proyectos. confianza ente los menor costo. ciudadanos y el Monitoreo y evaluación Estado. CONCLUSIÓN Basado en el material revisado entiendo por Gestión Pública al conjunto de decisiones dirigidas a motivar y coordinar a las personas, para alcanzar metas individuales y colectivas en beneficio del Estado mexicano. Al paso de los años México ha ido tratando de implementar un nuevo modelo de gestión administrativa, aunque se ha progresado en este ámbito a un queda un largo camino por recorrer, todo debido a la burocracia y a la corrupción, lo importante es que se ha dado el paso para poner a México en un entorno global en cuestión administrativa. BIBLIOGRAFÍA
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