TRABAJO DE GESTIÓN PRIMERA UNIDAD

1.- ADJUNTAR LA ULTIMA TABLA DE CONSTRUCCION CIVIL

TABLA DE SALARIOS Y
BENEFICIOS SOCIALES
Expediente Nº 173-2019-MTPE/2/14-NC
(Del 01.06.2019 al 31.05.2020)
OPERARIO Indemnizac. vacaciones
Jornal 70.30 * 6 días 421.80 diario 10.55 7.03
Jornal 11.72 * 6 días 70.30 semanal 63.27 42.18
Dominical
BUC 32 % 22.50 * 6 días 134.98
Bonif. Por 8.00 * 6 días 48.00
Movilidad
--------- Fiest. Patri. Fiest. Navid.
Total Salarios 675.08 diario 13.39 18.75
Descuento 81.52 mensual 401.71 562.40
ONP 13%
Descuento 9.84 Total 2812.00 2812.00
CONAF. 2%
Pago Neto 583.71 Ley Nº 30334, Exonera a las gratif. del descuento del SNP o SPP.
Semanal
El 9% correspondiente a EsSalud se paga al trabajador
OFICIAL Indemnizac. vacaciones
Jornal 55.40 * 6 días 332.40 diario 8.31 5.54
Jornal 9.23 * 6 días 55.40 semanal 49.86 33.24
Dominical
BUC 30 % 16.62 * 6 días 99.72
Bonif. Por 8.00 * 6 días 48.00
Movilidad
--------- Fiest. Patri. Fiest. Navid.
Total Salarios 535.52 diario 10.55 14.77
Descuento 63.38 mensual 316.57 443.20
ONP 13%
Descuento 7.76 Total 2216.00 2216.00
CONAF. 2%
Pago Neto 464.39 Ley Nº 30334, Exonera a las gratif. del descuento del SNP o
SPP.
Semanal
El 9% correspondiente a EsSalud se paga al trabajador
PEON Indemnizac. vacaciones
Jornal 49.70 * 6 días 298.20 diario 7.46 4.97
Jornal 8.28 * 6 días 49.70 semanal 44.73 29.82
Dominical
BUC 30 % 14.91 * 6 días 89.46
Bonif. Por 8.00 * 6 días 48.00
Movilidad
--------- Fiest. Patri. Fiest. Navid.
Total Salarios 485.36 diario 9.47 13.25
Descuento 56.86 mensual 284.00 397.60
ONP 13%
Descuento 6.96 Total 1988.00 1988.00
CONAF. 2%
Pago Neto 421.55 Ley Nº 30334, Exonera a las gratif. del Descuento del SNP o
SPP.
Semanal
El 9% correspondiente a EsSalud se paga al trabajador
Asignación HORAS EXTRAS
Escolar por un hijo
diario mensual Simples 60% 100% Indemn.H.S.*15%
OPERARIO 5.86 175.75 8.79 14.06 17.58 1.32
OFICIAL 4.62 138.50 6.93 11.08 13.85 1.04
PEON 4.14 124.25 6.21 9.94 12.43 0.93
2.- PREPARAR UNA PLANILLA DE SALARIOS DE TRES TRABAJADORES QUE HAN LABORADO 05
DIAS EN UNA SEMANA QUE CONSIDERE UD.

01 OPERARIO

01 OFICIAL

01 PEON

NOMBRES Y CARGO DIAS REM. POR TOTAL POR

N°
APELLIDOS LABORADOS DIA PAGAR
1 xxx OPERARIO 5 S/.70.30 S/.351.50
2 xxx OFICIAL 5 S/.55.40 S/.277.00
3 xxx PEON 5 49.70 248.50
TOTAL S/.877.00

3.- SI EL OPERARIO LABORÓ POR 25 DIAS EN UNA OBRA “xxx” PRESENTE SU LIQUIDACION
SUPUESTA POR USTED (CTS, HIJOS, ETC)

Según la normativa, el empleado debe al menos haber laborado 30 días calendarios para poder
acceder al beneficio de la liquidación.

4.- SI EL OFICIAL TRABAJO 04 MESES DE MAYO 2019 A JULIO 2019 ¿Cómo LE PAGARIA SOLO
LA GRATIFICACION?

Según: la tabla de construccion civil

Nos señala que salario de un oficial es:

Semanal = s/. 464.39

Mensualmente = s/. 2017.886004

Según la norma nos menciona que los trabajadores que laboren menos de 6 meses se dividen el
sueldo entre los meses trabajados y se adiciona el porcentaje de Es Salud o EPS, por lo tanto:
𝑠/. 2017.886004
𝐺𝑟𝑎𝑡𝑖𝑓𝑖𝑐𝑎𝑐𝑖𝑜𝑛 = = 504.4715009 + (504.4715009 𝑥 9%)
4 𝑚𝑒𝑠𝑒𝑠
𝐺𝑟𝑎𝑡𝑖𝑓𝑖𝑐𝑎𝑐𝑖𝑜𝑛 = 𝑠/. 549.87

Resultado: el oficial por sus 4 meses de trabajo recibirá s/. 549.87.

5.- EL PEON FUE DESPEDIDO EL 26 DE NOVIEMBRE 2019 DESPUES DE HABER TRABAJADO
DESDE EL 15 FEBRERO 2019. PRESENTE SU LIQUIDACION (SUPONGA LOS DATOS).

Referencia tabla anterior de construcción civil

Si un peón gana:

Semanalmente = s/. 421.55

Mensualmente = s/. 1831.735922

Ahora como fue DESPEDIDO y según datos tiene 10 meses y 11 días laborables y supongamos
que tiene hijos, su liquidación seria la siguiente:

𝐼𝑁𝐷𝐸𝑀𝐼𝑁𝐼𝑍𝐴𝐶𝐼𝑂𝑁:
1.5
𝑃𝑜𝑟 𝑚𝑒𝑠𝑒𝑠 = 1831.735922 𝑥 ( ) 𝑥 10 = 𝑠/. 2289.669903
12
1.5
𝑃𝑜𝑟 𝑑𝑖𝑎𝑠 = 1831.735922 𝑥 ( ) 𝑥 11 = 𝑠/. 83.95456309
360
𝐼𝑁𝐷𝐸𝑀𝐼𝑁𝐼𝑍𝐴𝐶𝐼𝑂𝑁 = 𝑠/. 2373.624466

𝐺𝑅𝐴𝑇𝐼𝐹𝐼𝐶𝐴𝐶𝐼𝑂𝑁 = 1831.735922 + 124.25 = 1955.985922 + (1955.985922 𝑥 9%)

𝐺𝑅𝐴𝑇𝐼𝐹𝐼𝐶𝐴𝐶𝐼𝑂𝑁 = 𝑠/. 2132.024655

2132.024655
𝐶𝑇𝑆 = (1831.735922 + ( ))⁄360 ∗ 315 𝑑𝑖𝑎𝑠 = 𝑠/. 1914.703672
6

𝐿𝐼𝑄𝑈𝐼𝐷𝐴𝐶𝐼𝑂𝑁 𝑇𝑂𝑇𝐴𝐿 = 2373.624466 + 2132.024655 + 1914.703672

𝐿𝐼𝑄𝑈𝐼𝐷𝐴𝐶𝐼𝑂𝑁 𝑇𝑂𝑇𝐴𝐿 = 𝑠/. 6420.35

Para constatar los cálculos realizados se compara con los resultados arrojados de una aplicación
que se especializa en cálculo de liquidaciones. Aunque cabe resaltar que su valor es referencial.