Recurso de nulidad contra el otro sindicato

Dirigido a: Juez de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Trabajo de la

Circunscripción Judicial del Área Metropolitana de Caracas.

Parte Actora: Sindicato Nacional de Trabajadores del Banco Provincial, S.A. Banco Universal.
(SINTRABANPROSA)

Parte Demandada: Sindicato Nacional Único de Trabajadores Bolivarianos del Banco Provincial S.A
(SINUTRABOLBANPROVISA).

Objeto: Solicitar la disolución de la organización sindical SINUTRABOLBANPROVISA, por no cumplir

con los requisitos legales.

Hechos: el 22 de octubre de 2008, se presentó ante el Ministerio del Poder Popular para el Trabajo
y Seguridad Social, Dirección de Inspectoría Nacional y Asuntos Colectivos del Trabajo del Sector
Privado, un proyecto de Sindicato denominado SINDICATO NACIONAL ÚNICO DE TRABAJADORES
BOLIVARIANOS DEL BANCO PROVINCIAL S.A. El 18 d9 de febrero de 2008 el Despacho expide la
boleta de inscripción; el cual fue formado con doscientos cinco (205) trabajadores activos del
Banco Provincial, S.A. Banco Universal. Al ser un Sindicato Nacional de Empresa, debió contar por
lo menos con 150 trabajadores de conformidad con lo establecido con el artículo 418 de la LOT
(actual 379). En el año 2010, un total de 57 ciudadanos que han dado por terminado su contrato
de trabajo con el Banco Provincial, incluyendo a miembros de la junta directiva; 13 manifestaron
su voluntad de renunciar a SINUTRABOLBANPROVINSA; y ocho trabajadores activos del Banco
Provincial, S.A. Banco Universal, manifestaron su decisión irrevocable de renunciar al mencionado
sindicato. Dando un total de 78 miembros ya no se encuentran afiliados a dicho sindicato, por lo
que actualmente, el sindicato arroja un total de 127 trabajadores, y al ser un Sindicato Nacional
requiere como mínimo 150 trabajadores. De manera que, si en la actualidad
SINUTRABOLBANPROVINSA no reúne el número mínimo de miembros suficientes para la
constitución de un Sindicato Nacional, dicha organización sindical se ve imposibilitada de actuar y
funcionar legítimamente, lo cual a su vez constituye una causal de disolución, tal como lo dispone
el literal “a” del artículo 459 de la LOT (Actual ordinal 5° del artículo 426)

Medida preventiva: (i) Que SINUTRABOLBANPROVINSA se abstenga de realizar cualquier actuación

u acción sindical en representación de los trabajadores del Banco Provincial, S.A. Banco Universal
salvo los actos de simple administración; (ii) a la Inspectoría Nacional y Otros Asuntos Colectivos
del Trabajo del Sector Privado a abstenerse de tramitar, validar o dar curso a cualquier actuación u
acción sindical de la organización sindical antes mencionada ante dicho despacho, salvo que la
misma se refiera a actos de simple administración y (iii) al Banco Provincial S.A., Banco Universal
se abstenga de negociar, tramitar, validar, convenir o dar curso a cualquier reclamo, acción
sindical, solicitud, pliego, proyecto o actuación de cualquier naturaleza de la organización sindical
SINUTRABOLBANPROVINSA, salvo que la misma se refiera a actos de simple administración.