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“Decenio de la Igualdad de Oportunidades para Mujeres y Hombres”

“Año de La lucha contra la corrupción y la impunidad”

REQUISITOS DEL PERFIL DE PUESTO

CAS N° 125-2019-MINAGRI-AGRO RURAL-UGRH

“CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE UN (01) ESPECIALISTA EN APOYO A LA


PRODUCCION AGROPECUARIA”

I. DEPENDENCIA: Dirección de Desarrollo Agrario / Sub Dirección de Acceso a Mercados y Servicios Rurales
II. OBJETO: Contratación Administrativa de Servicios de un (01) Especialista en Apoyo a la Producción
Agropecuaria.
III. BASE LEGAL:
a) Decreto Legislativo N° 1057 "Regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios".
b) Reglamento del Decreto Legislativo N° 1057 que regula el Régimen Especial de Contratación
Administrativa de Servicios.
c) Decreto Supremo N° 075-2008-PCM, modificado por Decreto Supremo N° 065-2011-PCM.
d) Directiva General N° 005-2019-MINAGRI-SG “Procedimiento para la Convocatoria, Selección y
Contratación de personal bajo el régimen del Decreto Legislativo N°1057- Contratación Administrativa
de Servicios, en el Ministerio de Agricultura y Riego” aprobada por Resolución de Secretaría General
N°0125-2019-MINAGRI SG.
e) Las demás disposiciones que regulen el Contrato Administrativo de Servicios.

IV. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO:

a) Analizar y brindar información actualizada sobre las características de los cultivos que se prioricen en el
marco de las actividades que desarrolla Agro Rural.
b) Acompañar a las Direcciones y Agencias Zonales en el desarrollo de las actividades técnico productivas
orientando a la Organización de Productores en la toma de decisiones y el de los aspectos Técnico
Productivos.
c) Analizar el comportamiento de las principales cadenas productivas proporcionando información y
asesorando sobre oportunidades de negocios.
d) Formular propuestas productivas basadas en alternativas tecnológicas diseñadas sobre la base de
buenas prácticas y experiencias exitosas.
e) Gestionar y promocionar el acceso a oportunidades de negocios para su ejecución a través de las
Direcciones y Agencias Zonales.
f) Evaluar las demandas de los usuarios y proponer estrategias en el desarrollo de programas y proyectos
orientados en atender a pequeños productores del ámbito rural.
g) Elaborar y presentar informes de gestión mensual sobre la ejecución de Actividades Técnico-Productivos
para su consolidación.
h) Apoyar a la Sub Dirección de Acceso a Mercados y Servicios Rurales de la Dirección de Desarrollo
Agrario de AGRO RURAL en actividades materia de su competencia.
“Decenio de la Igualdad de Oportunidades para Mujeres y Hombres”
“Año de La lucha contra la corrupción y la impunidad”

V. PERFIL DEL PUESTO

REQUISITOS DETALLE
 Experiencia mínima de cinco (05) años en el Sector Público y/o
Privado.
Experiencia  Experiencia mínima de tres (03) años participando en la ejecución de
proyectos de desarrollo rural.

 Habilidad Analítica
 Proactividad
Competencias  Trabajo en Equipo.
 Responsabilidad
 Proactivo
Formación Académica,
 Título Profesional en Agronomía o Zootecnia.
grado académico y/o nivel
 Colegiado y habilitado.
de estudios
Cursos y/o estudios de  Especialización en Ciencias Agrarias.
especialización  Cursos en Gestión Pública o Gestión de inversión pública.
Conocimientos para el  Ofimática.
puesto y/o cargo.  Sistematización y elaboración de manuales técnicos.

VI. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del
Sub Dirección de Acceso a Mercados y Servicios Rurales
servicio
Duración del contrato Desde la suscripción del contrato hasta el 31 de diciembre de 2019.
S/.5,000.00 (Cinco Mil y 00/100 soles) mensuales, los cuales incluyen
Remuneración mensual los impuestos y afiliaciones de Ley, así como toda deducción aplicable
al contratado bajo esta modalidad.

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