Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Descrierea organizaţiei:
Interbrew România este parte a concernului multinațional InBev, cel mai mare producător de bere din
lume. InBev este una dintre cele mai mari şi mai active organizații din lume în domeniul său de
activitate, o afacere globală cu 77.000 de oameni, 13% din piaţa mondială şi cu vânzări de 190 de
milioane de hectolitri pe an. InBev este pe locul 1 sau 2 pe 20 de ţări şi are trei mărci globale cu cea
mai rapidă creştere: Stella Artois, Beck’s şi Brahma. InBev are în portofoliul său mai mult de 200 de
mărci şi desfăşoară operaţiuni în peste 30 de ţări din America, Europa şi Asia-Pacific.
Gurpul Interbrew România are astăzi 800 de angajaţi şi deţine trei fabrici de bere, la Ploieşti, Blaj şi
Baia Mare. Compania produce în România renumitele mărci Stella Artois, Beck’s, Bergenbier şi
Noroc şi importă specialităţile belgiene Leffe şi Hoegaarden. La sfârşitul anului 2013 cifra de afaceri
a grupului Interbrew a fost de 103 milioane de Euro, cu o producţie totală de perste 2,2 milioane de
hectolitri şi o valoare a investiţiilor de peste 145 de milioane de Euro.
Descrierea postului
- Administrarea procesului de salarizare
- Actualizarea carnetelor de muncă şi a dosarelor de personal
- Monitorizarea şi aplicarea legislaţiei muncii
- Menţinerea relaţiei cu autorităţile din domeniu
- Actualizarea programului informatic de salarizare
- Realizarea de rapoarte periodice specifice activităţii de resurse umane
- Administrarea bazei de date organizaţionale
- Activităţi de recrutare şi selecţie
- Activităţi administrative
Cerinţe:
Calificări necesare
- Certificat de Inspector de personal
- Experienţă în administrarea personalului într-o companie medie/mare
Competențe necesare
- Bune cunoştinţe de legislaţia muncii
- Cunoştinţe foarte bune de MsOffice
- Buna cunoaştere a proceselor de resurse umane
- Bune cunoştinţe de limba engleză
- Cunoştinţele de WizSalary sau Smartree reprezintă un avantaj
Sursa: www.bestjobs.ro