 Decreto 1373 de 1966.

Por el cual se reglamentan los artículos 4º , 7º numerales 9, 14 y 15; 9º, 10, 14,
numeral 2; 17, 20, 25, 26, 30 y 40 del Decreto extraordinario número 2351 de 1965

 Decreto 2076 de 1967

Por el cual se reglamenta el artículo 18 del decreto extraordinario 2351 de 1965 y el

artículo 304 del Código Sustantivo del Trabajo.

 Decreto 995 de 1968

Por el cual se reglamenta la Ley 73 de 1966, incorporada al Código Sustantivo del

Trabajo mediante Decreto número 13 de 1967

 Decreto 116 de 1976

Por el cual se reglamenta la Ley de 1975

 Decreto 1469 de 1978

en ejercicio de las facultades que le confiere el ordinal 3º del artículo 120 de la

Constitución Nacional y en desarrollo de las Leyes 26 y 27 de 1976, 

 Decreto 2833 de 1981

El Presidente de la República de Colombia, en ejercicio de las atribuciones que le

confieren los artículos 120, ordinal 3º y 132 de la Constitución Política

 Decreto 614 de 1984

Por el cual se determinan las bases para la organización y administración de salud

ocupacional en el país

 Decreto 982 de 1984

Por el cual se reglamentan los artículos 7º y 10 de la Ley 11 de 1981

 Decreto 341 de 1988

Por el cual se reglamenta la Ley 25 de 1981 por la cual se crea la Superintendencia del
Subsidio Familiar y se dictan otras disposiciones, y la Ley 21 de 1982 por la cual se
modifica el régimen del subsidio familiar y se dictan otras disposiciones

 Decreto 784 de 1989

Por el cual se reglamentan parcialmente las Leyes 21 de 1982, y 71 de 1988

 Decreto 1531 de 1990

Por el cual se reglamentan los artículos 3° de la Ley 31 de 1984 y 79 de la Ley 21 de

1982.

 Decreto 1127 de 1991

Por el cual se reglamentan los artículos 3 y 21 de la Ley 50 de 1990.

 Decreto 1176 de 1991

Por el cual se reglamentan el parágrafo del artículo 98 y artículo 99 de la ley 50 de

1990.

 Decreto 1100 de 1992

Por el cual se reglamenta la Ley 10 de 1991

 Decreto 1771 de 1994

Por el cual se reglamenta parcialmente el Decreto 1295 de 1994

 Decreto 1772 de 1994

Por el cual se reglamenta la afiliación y las cotizaciones al Sistema General de Riesgos

Profesionales
 Decreto 1833 de 1994

 "Por el cual se determina la administración y funcionamiento del Fondo de Riesgos

Profesionales"
 Decreto 1902 de 1994

Por el cual se reglamentan los artículos 39 y 190 de la Ley 115 de 1994 sobre Subsidio
Familiar para Educación no Formal y Programas de Educación Básica y Media de las
Cajas de Compensación Familiar

 Decreto 1015 de 1995

Por el cual se reglamenta la Ley 129 de 1931 aprobatoria del Convenio número 22 de
la Organización Internacional del Trabajo sobre contrato de enrolamiento de la gente
de mar

 Decreto 1557 de 1995

Po r el cual se reglamentan la integración y el financiamiento de la Junta Especial de

Calificación de Invalidez

 Decreto 1859 de 1995

Por el cual se reglamentan parcialmente las inversiones del Fondo de Riesgos

Profesionales.

 Decreto 676 de 1995

Por el cual se reglamenta parcialmente el Decreto 1295 de 1994 y se aclaran y

modifican unos artículos del Decreto 1833 de 1994

 Decreto 1530 de 1996

 Por el cual se reglamentan parcialmente la Ley 100 de 1993 y el Decreto-ley 1295 de
1994

 Decreto 2813 de 2000

Por el cual se reglamenta el artículo 13 de la Ley 584 de 2000

 Decreto 359 de 2000

Por el cual se dictan algunas disposiciones reglamentarias del Sistema de formación

Profesional Integral que imparte el Servicio Nacional de Aprendizaje, SENA

 Decreto 2463 de 2001

  Derogado por Art. 61, Decreto 1352 de 2013, con excepción de los incisos 1 y 2 del
artículo 5 y del inciso 2 y parágrafos 2 y 4 de su artículo 6.
 Decreto 63 de 2002

Por medio del cual se reglamentan parcialmente los artículos 29, 30, 40 y 42 de la Ley
550 de 1999.

 Decreto 2286 de 2003

Por el cual se reglamenta el artículo 13 de la Ley 789 de 2002, en lo relacionado con la

acreditación de condiciones y el procedimiento para la exclusión del pago de aportes al
Régimen del Subsidio Familiar, Servicio Nacional de Aprendizaje, SENA, e Instituto
Colombiano de Bienestar Familiar, ICBF

 Decreto 2585 de 2003

Por el cual se reglamenta el contrato de aprendizaje y se adiciona el Decreto 933 de

2003.

 Decreto 827 de 2003

 Por el cual se reglamentan los artículos 6°, 7°, 10, 11, 16, numerales 8 y 13, 20, 21
numeral 2 y 24 de la Ley 789 de 2002, en lo relacionado con la administración y gestión
de los recursos para el Fondo de Fomento del Empleo y Protección al Desempleo.

 Decreto 933 de 2003

Por medio del cual se reglamenta el Contrato de Aprendizaje y se dictan otras

disposiciones.

 Decreto 934 de 2003

Por el cual se reglamenta el funcionamiento del Fondo Emprender FE.

 Decreto 2160 de 2004

Por el cual se reglamenta el artículo 8° del Decreto-ley 254 de 2000.

 Decreto 3615 de 2005

Por el cual se reglamenta la afiliación de los trabajadores independientes de manera

colectiva al Sistema de Seguridad Social Integral.

 Decreto 4690 de 2005

Por el cual se reglamenta el artículo 41 de la Ley 789 de 2002.

 Decreto 620 de 2005

Por el cual se señalan los criterios para la determinación de oficios u ocupaciones

objeto del contrato de aprendizaje y se dictan otras disposiciones.

 Decreto 2020 de 2006

Por medio del cual se organiza el Sistema de Calidad de Formación para el Trabajo.

 Decreto 2313 de 2006

Por el cual se modifica el Decreto 3615 de 2005

 Decreto 3930 de 2006

Por el cual se modifica el artículo 3 del Decreto 934 de 2003.

Decreto 4369 de 2006

Por el cual se reglamenta el ejercicio de la actividad de las Empresas de Servicios

Temporales y se dictan otras disposiciones.

 Decreto 4588 de 2006

Por el cual se reglamenta la organización y funcionamiento de las Cooperativas y Pre

cooperativas de Trabajo Asociado.

 Decreto 2889 de 2007

Por el cual se reglamentan parcialmente las Leyes 21 de 1982 y 789 de 2002.

 Decreto 1570 de 2008

Por el cual se adiciona un artículo al Decreto 400 de 2008 y se modifica su artículo 3°.

 Decreto 1729 de 2008

Por el cual se reglamenta parcialmente el artículo 16 de la Ley 789 de 2002.

 Decreto 3553 de 2008

Por el cual se reglamenta la Ley 1233 de 2008

 Decreto 400 de 2008

Por el cual se reglamenta parcialmente el numeral 3.3 del artículo 6° de la Ley 1151 de
2007 y se dictan otras disposiciones.

 Decreto 451 de 2008

 Por medio del cual se reglamenta el artículo 30 de la Ley 789 de 2002 sobre el
Contrato de Aprendizaje

 Decreto 3756 de 2009

Por el cual se modifica el artículo 4° del Decreto 2020 de 2006 y se dictan otras
disposiciones referentes a la certificación de calidad de la formación para el trabajo.

 Decreto 2025 de 2011

Por el cual se reglamenta parcialmente la Ley 1233 de 2008 y el artículo 63 de la Ley

1429 de 2010

 Decreto 2923 de 2011

Por el cual se establece el Sistema de Garantía de Calidad del Sistema General de

Riesgos Profesionales

 Decreto 4463 de 2011

Por medio del cual se reglamenta parcialmente la Ley 1257 de 2008

 Decreto 2733 de 2012

Por medio del cual se reglamenta el artículo 23 de la Ley 1257 de 2008

 Decreto 884 de 2012

Por medio del cual se reglamenta la Ley 1221 de 2008 y se dictan otras disposiciones

 Decreto 1352 de 2013

Por el cual se reglamenta la organización y funcionamiento de las Juntas de

Calificación de Invalidez, y se dictan otras disposiciones

 Decreto 1637 de 2013

 Por el cual se reglamenta el parágrafo 5° del artículo 11 de la Ley 1562 de 2012 y se
dictan otras disposiciones

 Decreto 2113 de 2013

Por el cual se reglamentan parcialmente los artículos 2°, 6° y 29 de la Ley 1636 de

2013.

 Decreto 2616 de 2013

Por medio del cual se regula la cotización a seguridad social para trabajadores
dependientes que laboran por períodos inferiores a un mes, se desarrolla el mecanismo
financiero y operativo de que trata el artículo 172 de la Ley 1450 de 2011 y se dictan
disposiciones tendientes a lograr la formalización laboral de los trabajadores informales

 Decreto 2852 de 2013

por el cual se reglamenta el Servicio Público de Empleo y el régimen de prestaciones

del Mecanismo de Protección al Cesante, y se dictan otras disposiciones.

 Decreto 2978 de 2013

Por el cual se modifica el artículo 14 del Decreto número 933 de 2003.

 Decreto 34 de 2013

Por el cual se reglamenta parcialmente el artículo 32 de la Ley 1562 de 2012.

 Decreto 46 de 2013

Por el cual se adopta la Guía para la Implementación de la Decisión 545 de la

Comunidad Andina (CAN), “Instrumento Andino de Migración Laboral

 Decreto 721 de 2013

 Por medio del cual se reglamenta el numeral 4 del artículo 7° de la Ley 21 de 1982 y se
regula la afiliación de los trabajadores del servicio doméstico al Sistema de
Compensación Familiar

 Decreto 723 de 2013

Por el cual se reglamenta la afiliación al Sistema General de Riesgos Laborales de las

personas vinculadas a través de un contrato formal de prestación de servicios con
entidades o instituciones públicas o privadas y de los trabajadores independientes que
laboren en actividades de alto riesgo y se dictan otras disposiciones

 Decreto 784 de 2013

Por medio del cual se crean los Centros Especiales de Protección a la Vida

 Decreto 1047 de 2014

Por el cual se establecen normas para asegurar la afiliación al Sistema Integral de

Seguridad Social de los conductores del servicio público de transporte terrestre
automotor individual de pasajeros en vehículos taxi, se reglamentan algunos aspectos
del servicio para su operatividad y se dictan otras disposiciones.

 Decreto 1053 de 2014

Por el cual se establece el régimen de autorización para los planes, programas y

proyectos de inversión en obras y servicios sociales que desarrollen las Cajas de
Compensación Familiar y se dictan otras disposiciones.

 Decreto 135 de 2014

Por el cual se desarrolla el esquema de ahorro de cesantías, se establece el beneficio

económico proporcional al ahorro en el Mecanismo de Protección al Cesante y se
dictan otras disposiciones

 Decreto 1442 de 2014

 Por el cual se establece como obligatoria la implementación de un esquema de
compensación en el Sistema General de Riesgos Laborales por altos costos de
siniestralidad y se dictan otras disposiciones.

 Decreto 1443 de 2014

Por el cual se dictan disposiciones para la implementación del Sistema de Gestión de la

Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST).

 Decreto 1508 de 2014

Por el cual se adiciona el Decreto número 2852 de 2013 y se dictan otras

disposiciones.

 Decreto 160 de 2014

Por el cual se reglamenta la Ley 411 de 1997 aprobatoria del Convenio 151 de la OIT,
en lo relativo a los procedimientos de negociación y solución de controversias con las
organizaciones de empleados públicos

 Decreto 2089 de 2014

Por el cual se adoptan medidas especiales para garantizar la vinculación de mano de

obra local a proyectos de exploración y producción de hidrocarburos

 Decreto 289 de 2014

Por el cual se reglamenta parcialmente el artículo 36 la Ley 1607 de 2012 y se dictan

otras disposiciones.

 Decreto 681 de 2014

Por el cual se crea un Programa para el Reentrenamiento Laboral y la Formación a lo

largo de la Vida.

 Decreto 682 de 2014

 Por el cual se sustituye el Capítulo 3 del Título 2 de la Parte 5 del Libro 2 del Decreto
780 de 2016, Único Reglamentario del Sector Salud y Protección Social, en relación
con las condiciones para la autorización de funcionamiento, habilitación y permanencia
de las entidades responsables del aseguramiento en salud

 Decreto 867 de 2014

Por el cual se reglamenta el acceso de los pensionados a los servicios de las Cajas de
Compensación Familiar y se dictan otras disposiciones

 Decreto 89 de 2014

Por el cual se reglamentan los numerales 2 y 3 del artículo 374 del Código Sustantivo
del Trabajo.

 Decreto 301 de 2015

Por el cual se dictan disposiciones para la revelación de la información financiera en el

Sistema General de Riesgos Laborales

 Decreto 472 de 2015

Por el cual se reglamentan los criterios de graduación de las multas por infracción a las
Normas de Seguridad y Salud en el Trabajo y Riesgos Laborales, se señalan normas
para la aplicación de la orden de clausura del lugar de trabajo o cierre definitivo de la
empresa y paralización o prohibición inmediata de trabajos o tareas y se dictan otras
disposiciones

 Decreto 55 de 2015

Por el cual se reglamenta la afiliación de estudiantes al Sistema General de Riesgos

Laborales y se dictan otras disposiciones.

 Decreto 60 de 2015

Por el cual se prorroga el plazo establecido en el artículo 5° del Decreto número 1637

de 2013, prorrogado por el artículo 1° del Decreto número 1441 de 2014.