ETICA PROFESIONAL

ACTIVIDAD 3

PRESENTA
LAUREN CONRADO LARA ID:621612
LAURA HERNANDEZ QUINTERO: 610708

UNIVERSIDAD MINUTO DE DIOS

PSICOLOGIA
VI SEMESTRE

2019
 Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial
Lauren Conrado Lara ID: 621612
Integrantes Laura Hernández QuinteroID:610708

Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia

personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral).

La siguiente experiencia personal se da en una empresa donde se recibe mercancía a nivel nacional e
internacional, es un puerto donde diariamente se recibe carga para la exportación y también se reciben
importaciones de muchos países, en este ambiente se mueve mucho el dinero y los sobornos con el fin de
poder mover mercancía de manera indiscriminada y sin control en las instalaciones del puerto y que esta
ingrese al país o que pueda ser enviada a otro país.
El caso en específico se da cuando un coordinador de despachos acepta un soborno por parte de un
representante de una transportadora con la intención de permitir el retiro de las instalaciones del puerto de
una mula cargada de un contenedor que no está nacionalizado aun y que por ende se consideraría mercancía
de contrabando, lo que implica un delito.
El coordinador (Mario Rodríguez)por ser el que lleva el control de los ingresos y despachos del patio de
carga es quien tiene la autoridad de ordenar a los auxiliares (Lauren y Guillermo) la actividad que deben
realizar cual fuere el caso, los auxiliares ya tienen el conocimiento previo y la capacitación para saber que
una mercancía no nacionalizada no puede salir del puerto a territorio nacional porque está en riesgo toda la
operación portuaria, además que se infringe la ley, el coordinador al sentirse con mayor rango ante los
auxiliares los amedranta y los quiere obligar a que cometan este delito por un soborno que les compartirá, y
también los amenaza que si dicen algo de lo que quiere hacer, estarán en riesgo en su puesto de trabajo
porque al ser un empleado con mayor tiempo en la compañía y de confianza en los gerentes tendría la ventaja
porque su palabra no estaría en duda en contra de la palabra de los subordinados.
 Nivel de afectación de la situación
La sociedad portuaria es una empresa que se encarga de recibir la
mercancía que va a ser exportada o importada al país colombiano
por medio de la ciudad de barranquilla de una forma marítima.
Es una empresa donde conviven mas de mil empleados se
encuentran muchos tipos de personas, caracteres y formaciones
morales que hacen que la convivencia en esta compañía sea muy
complicada, sin embargo la mayoría del personal son individuos
éticos que tienen claro que existen cosas que no se deben hacer y
Contexto (lugar o ambiente
que trae consecuencias.
empresarial u organizacional)

Agentes (víctimas o responsables del
problema)
 víctimas: Los auxiliares de almacenamiento del puerto,
Lauren y Guillermo, quienes por su menor rango en la
compañía están expuestos a las malas intenciones de su
jefe inmediato.
 Responsable: El coordinador de despachos del puerto
Mario Rodríguez quien abusa de su autoridad y se cree
superior y quien falto de ética manipula e utiliza su rango
en el nivel empresarial aprovechándose sus subordinados.
 Las consecuencias son varias:

 en sus subordinados los dos auxiliares, el jefe está

contaminando de la desconfianza en sus superiores, al
encontrarse con una persona que está lejos de lo que es ser
una persona ética, por el contrario una persona que se deja
llevar por sus vicios e impone su intención de bien propio
por encima de lo que se debe hacer para el bien general,
carece de virtud.
 en la compañía se crean problemas graves al descubrirse
dicha situación, ya que esto le trae multas al puerto por
Consecuencias (efectos presentados a permitir salir mercancía de contrabando al territorio
causa del problema ético a nivel nacional y se iniciarían investigaciones por los entes de
organizacional) control a dicho puerto.
 para el responsable de la situación vendrían muchas
consecuencias negativas, la primera la pérdida de su puesto
de trabajo y si es el sustento de su familia sería una cadena
como las fichas de ajedrez que va cayendo una a una por
su acto inicial, además que enfrentar a la ley por actos de
corrupción al bien común.

Afectación local, nacional e El ingresar mercancía de contrabando al país trae consecuencias

internacional (posibles secuelas éticas graves, los dueños de la mercancía dejan de pagar al estado los
o morales a nivel organizacional) dineros correspondientes a los impuestos que se utilizan para la
inversión social y también está en riesgo al no tener control sobre
que ingreso al país si son sustancias nocivas o peligrosas para la
 salud de la comunidad, por esto es de mucha importancia que para
estos cargos de gran cuidado se contraten personas con un carácter
moral bien estructurado que al estar expuestos al soborno no
caigan en los fauces de los malintencionados.

Tipo de afectación en el ámbito ético (referenciar algunas de las categorías aristotélicas cuestionadas
en el problema).

Evidentemente podemos observar como la sociedad portuaria se ven enfrentadas a afectaciones de tipo moral
y ético de cada individuo que en esta labora. En la situación anterior observamos como el soborno por parte
del coordinador del despacho trae consigo una gran afectación al clima laboral de esta sociedad. Tales como
la desconfianza, y por parte del responsable asumir las consecuencias de sus actos.
En esta situación vemos vemos la conductas indebida por parte de esta persona, al no haber tenido claro sus
principios éticos y morales.

Teniendo en cuenta que la ética empresarial es la conducta de los individuos que se desempeñan en esta
sociedad y que esta misma, debe estar enfocada de actuar de acuerdo a las normas y políticas de dicha
sociedad portuaria es por ello es considero antiético este comportamiento inadecuado por parte de este
empleado.