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Entre otras, las directrices que establecen las normas ISO sientan las bases para realizar las
auditorías internas de la organización, las auditorias que la organización puede necesitar
para evaluar a sus proveedores y las auditorías externas que tiene que realizar para optar a
obtener la certificación.
Esta ISO que sugiere o proporciona referencias normas a las empresas u organizaciones se
aplica o adapta a todas estas siempre que quieras a ser efectiva una auditoria de tipo interna
o externa de algún sistema de gestión o simplemente gestionar un programa de auditorías.
La aplicación de esta norma internacional ISO 19011-2012 a otros tipos de auditorías es
posible, siempre que se presente especial atención a la competencia específica necesaria.
Esta norma ISO 19011- 2012 va dirigida a todas esas empresas u organizaciones que
quieran aplicar sus propias auditorias proporcionando así las bases, reglas o referencias
para crear un plan de auditorías hasta la ejecución de la misma y con una ventaja de
retroalimentación de las no conformidades que se encuentren por el resultado de la
aplicación de una auditoria en un sistema de gestión exhibiendo sus ventajas y desventajas
de la misma, como se menciona estas auditorías las puede hacer una misma empresa u
organización si cuenta con los lineamientos que pide la ISO 19011-2012 o las empresas que
están dedicadas a esta parte de la industria que serían empresas calificadoras o
certificadoras las encargadas y expertas en las normas lo importante y se debe de recalcar
sobre el alcance de esta norma es que ella sugiere los deberías que cada empresa u
organización debe de aplicar sobre las auditorias aunque la mayoría de las empresas las
toma como referencias si las aplican en sus sistemas de gestión ya que este es el mecanismo
internacional.
PRINCIPIOS DE LA AUDITORIA
La auditoría se caracteriza por depender de varios principios. Estos principios deberían
ayudar a hacer de la auditoria una herramienta eficaz y fiable en apoyo de las políticas y
controles de gestión. Proporcionada información sobre la cual una organización puede
actuar para mejorar su desempeño. La adhesión a esos principios es un requisito previo para
proporcionar conclusiones de las auditorias que sean pertinentes y suficientes para permitir
a los auditores trabajando independientemente entre sí, alcanzar conclusiones similares en
circunstancias similares.
INTEGRIDAD
•Desempeñar su trabajo con honestidad, diligencia y responsabilidad
•Observar y cumplir todos los requisitos legales aplicables
•Demostrar su competencia al desempeñar su trabajo
PRECENTACION IMPARCIAL
Los hallazgos, conclusiones e informes de las auditorias deberían reflejar con veracidad y
exactitud las actividades de auditoria. Se debería informar de los obstáculos significativos
encontrados durante la auditoria y de las opiniones divergentes sin resolver entre el equipo
auditor y el auditado.
INDEPENDENCIA
La base para la imparcialidad de la auditoria y la objetividad de las conclusiones de la
auditoria.