Pregunta 1

0.02 / 0.02 pts
La organización cuyo fin es impulsar la elaboración de memorias de sostenibilidad
en todo tipo de organizaciones se conoce como:

  
Global Reporting Initiative (GRI).
 

  
Social Accountability, SA 8000YYYY.
 

  
Forética.
 
 
Pregunta 2
0.02 / 0.02 pts
Una memoria de sostenibilidad es:

  
Un informe que se facilita a los accionistas con motivo de la Junta General, que
completa, amplía y comenta la información contenida en el balance de situación y
en la cuenta de resultados de la sociedad.
 

  
Un informe realizado por las organizaciones en el que se recoge su
comportamiento en materia económica, social y de medio ambiente.
 

  
El documento en el que debe quedar reflejada la actividad de la organización, en
relación a los logros que ha conseguido durante el último año y los proyectos
viables para el siguiente.
 
 
Pregunta 3
0.02 / 0.02 pts
Los principios de la responsabilidad social se recogen en el:

  
Punto 4 de la ISO 26000.
 

  
Punto 6 de la ISO 26000.
 

  
Punto 7 de la ISO 26000.
 
 
Pregunta 4
0.02 / 0.02 pts
SAI viene desarrollando su actividad desde:

  
1995.
 

  
1998.
 

  
1997.
 
 
Pregunta 5
0.02 / 0.02 pts
La ventaja de la SGE 21 es que permite su integración:

  
Solo con los sistemas de gestión de calidad.
 

  
Con los sistemas de gestión de calidad y medio ambiente
 

  
Solo con los sistemas de gestión medioambientales
 
 
Pregunta 6
0.02 / 0.02 pts
El primer sistema de gestión de la responsabilidad social europeo que permite, de
manera voluntaria, auditar procesos y alcanzar una verificación en gestión ética y
responsabilidad social está basado en:

  
La norma de empresa SGE21.
 

  
La norma internacional SA 8000.
 

  
AA 1000 Series.
 
 
Pregunta 7
0.02 / 0.02 pts
La norma SGE21 establece nueve áreas de gestión sobre la que se construye el
sistema, que se agrupan en:

  
Cuatro áreas: ética y buen gobierno, recursos humanos y entorno social,
medioambiente y aspectos económicos y de mercado.
 

  
Tres áreas: ética y entorno social, medioambiente y aspectos económicos.
 

  
Cinco áreas: ética, recursos humanos, entorno social, entorno laboral y entorno
financiero.
 
 
Pregunta 8
0.02 / 0.02 pts
La norma ISO 26000 Guía de responsabilidad social se estructura en siete
principios, entre los que se encuentran:

  
La libertad de asociación y derecho a negociación colectiva.
 
   
El trabajo forzoso y obligatorio.
 

  
Comportamiento ético y transparencia.
 
 
Pregunta 9
0.02 / 0.02 pts
Los principios de la responsabilidad social se recogen en el:

  
Punto 4 de la ISO 26000.
 

  
Punto 6 de la ISO 26000.
 

  
Punto 7 de la ISO 26000.
 
 
Pregunta 10
0.02 / 0.02 pts
La función principal de GRI es hacer:

  
Proporcionar funciones y respaldo para las memorias de sostenibilidad.
 

  
Información y redacción del código de conducta.
 

  
Lo que hay que indicar en una Política de Gestión Ética.