FORMATO ENTREVISTA LABORAL

NOMBRE COMPLETO
CARGO AL QUE
APLICA
FECHA

1. ¿Cómo se encuentra conformado su núcleo familiar?

2. Formación Académica.

3. Aspectos Laborales.
 ¿Cuáles Fueron sus dos últimas experiencias laborales?
 ¿Cargos Desempeñados?
 ¿Tiempo Laborado?
 ¿Motivo de retiro?

4. Motivación para la vacante.

 ¿Qué le parece interesante de trabajar en esta empresa?
 ¿Cuál es su aspiración salarial?

5. Principales Competencias Laborales.

 Mencione 3 habilidades laborales que le puede brindar a la compañía.
 ¿Tolera el trabajo bajo presión?

6. Personalidad
 Mencione 3 habilidades personales.
 ¿Cuáles son sus pasatiempos favoritos?
7. Reconocimiento Personal

FORTALEZAS METAS
Corto Plazo
DEBILIDADES Mediano Plazo
Largo Plazo

8. Apariencia, presentación personal, actitud y habilidades comunicativas.

RESULTADO DE PRUEBAS Y ENTREVISTA

Nombre de la prueba
Puntaje
Interpretación, concepto

Nombre de la prueba
Puntaje
Interpretación, concepto

Concepto: Apto No Apto

RECLUTADO POR:

ENTREVISTADO POR: