Asignatura:

DESARROLLO EMPRESARIAL COLOMBIANO

NRC: 604

Ensayo sobre entrevista en el programa Animales Sueltos de Andrés

Oppenheimer.
   

Presenta
 NAVARRETE PINZON HADA MILENA
ID 603616

Administración de empresas VII

Profesor
 DANIEL IVAN PARDO

Corporación Universitaria Minuto de Dios

Ciencias Empresariales
Administración de Empresas VII Semestre
Villavicencio Meta
2020
 INTRODUCCIÓN

ANDRES OPPENHEIMER un periodista, escritor y conferencista argentino conocido

como uno de los 50 intelectuales latinoamericanos más influyentes, inicio sus estudios en la
universidad de Buenos Aires, se mudó a Estados Unidos en el 76 con una beca del World
Press Institute para seguir sus estudios en Macalester College, del St. Paul, Minnesota.

Este personaje ha entrevistado a varios presidentes como Donald Trump, Barack Obama,
Hugo Chávez, Daniel Ortega, Bill Gates y otros presidentes latinoamericanos.

Su idea es que todos conozcan la realidad de las cosas, de las situaciones que se viven tanto
actualmente como antiguamente, como han crecido las empresas, como han crecido los
países más ricos y todo esto a base de historias argumentadas con mucho sentido.

En este caso se va a enfocar en su libro “Crear o Morir” La esperanza de América latina y

las cinco claves de la innovación.
 ANDRES OPPENHEIMER
CREAR O MORIR
“La esperanza de América Latina y las cinco claves de la innovación”

Crear o morir es un libro a base de entrevistas enfocados en la educación, innovación y

conocimiento, buscando una explicación a la problemática de innovación en los países
latinoamericanos. El autor se cuestiona: ¿Por qué no surge un Steve Jobs en México,
Argentina, Colombia, o cualquier otro país de América Latina, o en España, donde hay
gente tanto o más talentosa que el fundador de Apple? ¿Qué es lo que hace que Jobs haya
triunfado en Estados Unidos, al igual que Bill Gates, el Fundador de Microsoft; Mark
Zuckerberg, el fundador de Facebook y tantos otros miles de talentos de otras partes del
mundo no puedan hacerlo en sus países?

Pero quienes son estos personajes y porque son un ejemplo para las empresas y para todos.
(Steve Paul Jobs; San Francisco, 1955 – Palo Alto, California, 2011) es el fundador de
Apple quien comenzó desde el Garaje de su casa y a pesar de tener tanta competencia, se
alió con su competencia llegando a ser una de las mejores empresas de tecnología
reconocida a nivel mundial y a pesar de su fallecimiento a causa del cáncer. Apple sigue
innovando gracias a las ideas innovadores u estratégicas de este personaje. [ CITATION
Rui04 \l 9226 ]

Al igual que los ya nombrados Bill Gates el cofundador de Software Microsoft que creo el
sistema fundamental para los ordenadores personales y Mark Zuckerberg el fundador de
Facebook quien también es un empresario muy conocido y sobre todo innovador en el
mundo de la comunicación en las redes sociales.

Andrés Oppenheimer visita Silicón Valley donde empieza a escribir su libro y justamente
es el lugar donde se encuentran las sedes de Apple, Facebook entre otras. Con el objetivo
de averiguar cuál es el secreto de Silicón Valley. Y según el vicepresidente de innovación e
investigación de la universidad Singularity University [ CITATION Ver13 \l 9226 ] “El secreto
no tiene nada que ver con el gobierno ni con los incentivos económicos, ni con los parques
tecnológicos, ni con los parques científicos, ni con nada de eso que es una perdedera de
dinero que no sirve para nada. El secreto es el tipo de gente que se concentra aquí”

Otros de los ejemplos sobre empresas innovadoras es Starbucks y en ¿cómo una cafetería
genera 200,000 empleos y cotiza en un índice bursátil en el que operan empresas de
tecnología? Para [ CITATION How12 \l 9226 ] “un punto que marca la diferencia es hacer lo
que todos creen imposible”

Vemos el ejemplo de una empresa que se dejó ganar del cambio el caso “Kodak” la cual
fue una empresa que domino el mercado durante un siglo pero que no supo adaptarse a los
cambios del siglo XXI. En un artículo redactado por [ CITATION Ada18 \l 9226 ] aclara que el
verdadero error de esta empresa de fotografía fue la mala dirección, la idea de centrarse
únicamente en un producto. Y es aquí donde nos podemos dar cuenta de la falta del
conocimiento y como dice este Autor “Quien no innova, se queda atrás”

Sabiendo esto entonces ¿Qué tienen los países más ricos del mundo? ¿Qué es lo que les
falta a los países latinoamericanos? Andrés Oppenheimer nos regala esta frase “Mientras
los Latinoamericanos están obsesionados con el pasado y guiados por la ideología, los
asiáticos están obsesionados con el futuro y guiados por el pragmatismo” [ CITATION And17
\l 9226 ]

Bien, para [ CITATION Flo13 \l 9226 ] en su libro Ciudades creativas nos brinda un concepto
importante que todos debemos analizar y es lo que se llama “Economía Creativa” en la cual
se le resta la importancia al capital y a los recursos naturales para darle mayor relevancia al
capital humano.

Enfocándonos en los países latinoamericanos el presidente [ CITATION Bar11 \l 9226 ] en su

discurso enfatiza que “no vine aquí a discutir del pasado, vine aquí a discutir el futuro” el
protagoniza el futuro, quería preparar a las naciones unidades al cambio en el cual puede
ampliar oportunidades o ampliar la desigualdad. Viendo esto podemos diferenciar la gran
mentalidad de este presidente con el actual, que no se ha expuesto algo concreto y justo
para el futuro de su país, por eso Andrés Oppenheimer dice que es “uno de los más duros
críticos del presidente de los estados unidos”

Ahora veamos como ejemplo el país obsesionado con la educación “Singapur” lo que más
llama la atención es el billete que ellos tienen donde muestra un aula con alumnos
escuchando al profesor, con una universidad en el fondo y es interesante ya que en los
países latinoamericanos muestran imágenes de próceres del país. [ CITATION Chu09 \l 9226 ]
el presidente de la universidad Nacional de Singapur aclara “Para nosotros, la educación
es una cuestión de supervivencia” ya que Singapur no tiene recursos naturales, de manera
que no sobreviven si no se concentran en formar gente.

Uno de los aspectos más importantes en el libro crear o morir que se ve que es realmente
preocupante es la Automatización, el internet de las cosas. El [ CITATION Cro16 \l 9226 ] un
profesor de culturas digitales hace una investigación sobre la automatización de la vida
cotidiana ya que hay gran afectación a la sociedad contemporánea. Viendo como los robots
van a reemplazar a la humanidad, los autos se van a manejar solos. Dice Andrés
Oppenheimer, el teclado que conocemos ahora ya no existirá y aclara que esto va a hacer
un gran problema en los próximos 30 años especialmente en el empleo. Ya que va a ser
desplazado por la tecnología.
 CONCLUSIONES

Analizando las historias o entrevistas que recolecta Andrés Oppenheimer en su libro “Crear
o Morir” podemos identificar pequeños aspectos útiles para el crecimiento tanto personal
como en general, hablando de empresas o del país.

podemos concluir la importancia de la innovación en todos los aspectos. Especialmente

nosotros como estudiantes de administración de empresas debemos tener clara estas ideas,
guiarnos por aquellas empresas que no se quedan con un solo mercado, o que se alianza con
su competencia.

Esto sirve para llevar una idea de los cambios que se vienen en el mundo y llevando más a
fondo en una parte del libro hablan sobre la educación virtual. Y es justamente lo que
estamos viviendo ahora. “El salón de clase en casa”
 REFERENCIAS

Chuan, T. C. (25 de 08 de 2009). La educación el Secreto de Singapur. La Nación .

Crogan, P. (2016). La automatización y digitalización de la vida cotidiana. Revista Cientifica de

Estrategias, Tendencias e innovación en Comunicación.

Florida, R. (2013). Ciudades Creativas ¿Paradigma Económico para el diseño y la planeación

Urbana? . Bogotá, Colombia : Bitacora 22.

Ñudo, A. (2018). La verdadera Causa de la ruina de Kodak . ACV El confidencial .

Obama, B. (16 de 03 de 2011). "Nuestra obsesión exagerada con el pasado nos distrae". LA

PRENSA .

Oppenheimer, A. (15 de 08 de 2017 ). Animales Sueltos . (A. Fantino, Entrevistador)

Ruiza, M. F. (2004). Biografia de Steve Jobs. . Biografias y Vidas. La enciclopedia biografica en line.

Barcelona (España) .

Schultz, H. (2012). PerúRetail. Obtenido de https://www.peru-retail.com/especial/starbucks-

ejemplo-de-innovacion-y-buenos-resultados/
Wadhwa, V. (2013 ). El secreto de Silicón Valley. (A. Oppenheimer, Entrevistador)

BIBLIOGRAFIA

Libro crear o morir. (2020). 20 de Mayo de 2020, Obtenido de

https://es.slideshare.net/cristianayra/libro-crear-o-morir

Último discurso de Barack Obama en español. (2020). Recuperado el 20 Mayo 2020,

desde: https://www.clarin.com/mundo/ultimo-discurso-barack-obama-
espanol_0_HJjUbA7Lx.html

Starbucks: ejemplo de innovación y buenos resultados | Perú Retail. (2020). Recuperado el

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innovacion-y-buenos-resultados/

Crogan, P. (2020). La automatización y digitalización de la vida cotidiana. Recuperado el

20 Mayo 2020, desde:
http://www.adcomunicarevista.com/ojs/index.php/adcomunica/article/view/345/299

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https://www.lanacion.com.ar/el-mundo/la-educacion-el-secreto-de-singapur-nid1166476
Presentación de «Las ciudades creativas» de Richard Florida. (2020). Recuperado 20 Mayo
2020, desde: https://juanfreire.com/presentacin-de-las-ciudades-creativas-de-richard-
florida/