REGIONAL TOLIMA

CENTRO DE COMERCIO Y SERVICIOS

RECONOCIMIENTO DE APRENDIZAJES PREVIOS

COMPETENCIA: ADMINISTRAR LA SALUD OCUPACIONAL DE ACUERDO CON LA

NORMATIVIDAD TÉCNICA LEGAL VIGENTE Y LAS POLÍTICAS DE LA ORGANIZACIÓN

NOMBRES Y APELLIDOS: Angie Vanessa Tijaro Rodriguez FECHA: 14/08/2020_

Defina que es Seguridad y Salud en el Trabajo.

Es la forma en que esa herramienta de la empresa ayuda a que los accidentes no

ocurran, mitigan las posibilidades de que ocurran y también para eso se emplean
algunos elementos como lo son los cacos, botas entre otras cosas que usan para
mitigar un riesgo.

¿Por qué es necesario que en las empresas se realice la gestión de peligros,

riesgos, medidas de prevención y control?

Es necesario para brindar mejores condiciones para los colaboradores, para así
mirar que cosas tienen falencias y mejorar como lo decía anteriormente para evitar
que cosas inesperadas sucedan.

¿Sabe cuál es la diferencia entre una medida de eliminación y de sustitución?

Marque con una X la respuesta

SI NO X

¿Conoce el esquema de jerarquización de controles para los peligros/riesgos que

existen en una organización y cuál es el objetivo que éstos persiguen? Marque
con una X la respuesta

SI NOX

¿En qué aspectos se ve afectada una empresa y su personal vinculado, ante la

carencia de implementación de medidas de prevención y control como garantía
para la ejecución de las actividades propias del proceso que allí se desarrolla?
Se ve afecta en la parte de que no hay garantías para el trabajo, decir que en
algunos casos se estaría arriesgando prácticamente la vida de los colaboradores
porque al estar realizando una actividad cualquier en una obra y que no tenga las
medidas necesarias, puede ser al mortal para el colaborador.

¿Qué desventajas e implicaciones trae para el empleador y los trabajadores la no

aplicación de exámenes médicos ocupacionales?
Creo que una de las desventajas es que el empleador no sabe en que condiciones
se encuentra el colaborador y así mismo no se podrá aplicar alguna solución, algo
tan simple como que el colaborador le falla algo en su visión la no aplicación de
dichos exámenes podría generar consecuencias graves porque a este colaborar
que tenia falencias en su visión, unas de sus funciones fue manejar un
computador y como sabemos los rayos de los computadores son dañinos
entonces ya condición de el colaborador empeoro y se podría convertir en una
enfermedad laboral.

¿Qué criterios debe seguir el empleador y el trabajador para la implementación y

uso de Equipos y Elementos de Protección Personal y Colectivo para los
trabajadores?
No cuento con este conocimiento.
¿Sabe qué es el Sistema de Gestión de la Seguridad y la Salud en el Trabajo, y
qué pretende este sistema?
No cuento con este conocimiento.

¿Conoce la normatividad que regula los aspectos referentes a la seguridad y

salud en el trabajo, y cuáles son sus objetivos de regulación?
No cuento con este conocimiento

¿Sabe cuáles son las responsabilidades que le asisten al empleador al

implementar un sistema de seguridad y salud en el trabajo; cuáles son las de las
Administradoras de Riesgos Laborales y cuáles la de los trabajadores?
No cuento con este conocimiento