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Principios
Se aplica para empleados bajo la ley 443
de 1998 Complementariedad objetividad
participativa, intereses carreras
Capítulo 1 Capacitación Disposiciones Administrativas con prelación a
Disposiciones generales empleados de carreras Económicas con
comunes Se utilizan dos tipos de capacitación las énfasis en la práctica continua.
cuales son:
Sistema de capacitación
Formal
No formal Su objetivo es crear planes de
capacitación para empleados.
Obligaciones empleadas: