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ETICA EN LO PERSONAL Y LABORAL (2175479)

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Descripción:
La ética es un elemento fundamental en el desarrollo del hombre y de la sociedad. A medida que
el mundo avanza en el desarrollo tecnológico, en la conciencia de los derechos humanos y
humanitarios, en los procesos de calidad en la elaboración de productos y dar servicios, en la
selección de personas de acuerdo a perfiles preciosos, en la investigación, en la convivencia, en la
relación del hombre consigo mismo, en la búsqueda del sentido de la vida, en la solución de
problemas humanos, en toma de decisiones, en el cuidado y exigencias de un medio ambiente
sano para todos, en el uso de recursos humanos y naturales renovables y no renovables, en el
trato a la naturaleza y en la urgencia de un mejoramiento de la calidad de vida del ser humano, es
necesario la conciencia sobre la utilidad y necesidad de la ética y su aplicación en todo acción
humana donde este en juego la dignidad de la persona humana. Las empresas hoy requieren ser
éticas en su desenvolvimiento organizacional al interior y exterior, de allí que demanden personas
éticas y relaciones éticas en sus relaciones comerciales. Hoy a pesar de la conciencia de los
derechos y deberes, se ve mucha injusticia, mucha falta de equidad, mucha carencia de valores y
sensibilidad social y humana en muchas personas sobre todo en las que ejercen liderazgo sobre los
grupos humanos. Hoy es considerada la persona como el centro de todo proceso humano y
organizacional, por tanto empresarial. Buenos hombres, buenas empresas. La corrupción, los
malos manejos de dineros, la baja calidad de los productos y servicios, los conflictos laborales, la
mala preparación ética de los empleados, funcionarios y empresarios son noticia diaria en los
medios de comunicación y en los ambientes sociales. Esto es caldo de cultivo de los conflictos que
enfrentan al hombre consigo mismo, con los demás, con la naturaleza y con la sociedad, lo que
impide la paz y el desarrollo armónico personal, empresarial y social. Contratar y ser contratado
implica la seguridad de que la persona contratada tiene principios y valores que garanticen a las
empresas su interés de éxito empresarial. A partir de lo anterior, se presenta este diseño curricular
que busca influir positivamente en la formación ética de empleados, empleadores y personas que
buscan vincularse al aparato productivo, de manera que se conviertan en facilitadores y
dinamizadores de las relaciones al interior de los ambientes laborales, aportando lo mejor de sí al
sector productivo ya como empleados o empleadores. Este resultado generara mejores personas,
mejores familias, mejores relaciones laborales y empresariales que permiten el desarrollo y
crecimiento del bienestar de todos los miembros de la sociedad a partir de los valores y principios
normalizadores del ejercicio de la vida humana. Un empleado y empleador con ética es un ser
satisfecho que irradia la felicidad, la creatividad, la responsabilidad, el compromiso y la fidelidad a
lo humano, a lo recto, a lo correcto y a lo excelente.

Actividades de Aprendizaje a Desarrollar:


 APLICAR TÉCNICAS DE COMUNICACIÓN QUE GARANTICEN INTERACCIÓN IDÓNEA CON LOS
DEMÁS
 GENERAR RELACIONES CONSIGO MISMO, CON LOS DEMÁS Y CON EL ENTORNO
 ESTABLECER LOS COMPONENTES ÉTICOS DE ACUERDO CON PRINCIPIOS DEL
COMPORTAMIENTO HUMANO
 VERIFICAR LOS LINEAMIENTOS DE LA ORGANIZACIÓN PARA EL DESARROLLO DE LA ÉTICA
LABORAL

Competencias Alcanzar:
INTERACTUAR CON CLIENTES DE ACUERDO CON SUS NECESIDADES Y CON LAS POLÍTICAS Y
ESTRATEGIA DE SERVICIO DE LA ORGANIZACIÓN.

Habilidades a Desarrollar:
ETICA EN LO PERSONAL Y LABORAL
ACTIVIDAD #1
3.1.1 Actividades de reflexión inicial Consulte el enlace información del programa, que se
encuentra en el menú del programa de formación, para conocer la descripción, la metodología de
estudio, duración, justificación, entre otros aspectos propios del programa. Posteriormente, es
necesario que consulte el botón tutoriales que se encuentra en el menú del programa de
formación, este le permitirá visualizar los videos de la plataforma virtual de aprendizaje que
utilizará durante todo el proceso de formación. Debe prestar mucha atención para lograr una
comprensión satisfactoria de los mismos. Para iniciar el proceso de reflexión, se le invita a
responder las preguntas:

• ¿Qué conocimiento tiene sobre ética y moral?

ETICA: Es la ciencia que estudia el comportamiento, el carácter de cada persona, la forma de


actuar, de pensar frente a diversas situaciones y la manera de relacionarse con los demás.

Moral: Son las normas que se establecen en la sociedad como tal que dirigen nuestro
comportamiento orientado al bien o el mal; lo correcto e incorrecto de nuestras acciones.

• ¿Es una persona ética?

Es la que aplica o pone en práctica los comportamientos éticos y actúa conscientemente con
integridad;

• ¿Tiene conocimiento sobre un caso donde la ética y la moral fue mal aplicada?

La corrupción en Colombia.

3.2 Actividades de contextualización e identificación de conocimientos necesarios para el


aprendizaje.

Foro temático: Las normas morales versus normas éticas.

Con base en el material de formación y el video ubicado en el material de apoyo: Mis zapatos,
luego conteste las siguientes preguntas.

• ¿Qué es ética personal y de un ejemplo?

Es la decisión que uno como persona realiza para escoger la opción sea buena o mala; de acuerdo
a los valores y formación de cada persona.

Un claro ejemplo de ética personal la vemos hoy en día que se ven muchas situaciones de jóvenes
en las calles; robando, metiendo vicio yo como persona amiga de alguno de ellos me invitan hacer
esos actos no los haría porque en el seno de mi hogar me enseñaron que eso está mal; no solo por
mi sino por las personas que me rodean.

La corrupción en Colombia. El dinero que se roban destinado para personas de escasos recursos y
resultan ellos sacando provecho personal; cuando destinan dinero para la salud y solo les dan un
salvavidas, o los famosos elefantes blancos.
• ¿Qué es la moral?

Son las normas que se establecen en la sociedad como tal que dirigen nuestro comportamiento
orientado al bien o el mal; lo correcto e incorrecto de nuestras acciones.

• ¿Qué enseñanza transmite el video?

VIDEO MIS ZAPATOS: Nadie sabe lo que tiene hasta que lo pierde, hay que saber valorar lo mucho
o poco que tenemos, lo más importante es que hay vida y salud; hay que ser muy agradecidos con
Dios por lo que nos da cada día. No hay que juzgar porque las apariencias engañan.

Debe publicar su aporte a través del foro de temático 1, con el fin que los demás aprendices
conozcan su punto de vista sobre el tema y comentar por lo menos el aporte de un aprendiz. Esta
actividad tiene como finalidad encaminarlo en el desarrollo del tema del resultado de aprendizaje
desarrollado en esta guía, por lo tanto, no es calificable.

ESTUDIO DEL CASO


 ¿Qué opciones tiene Martha?

Pensar en las consecuencias que tendrían sus actos, ella debe buscar su propio contrato, deberá
tener un comportamiento honesto donde lo importante es su honestidad y transparencia frente a
una responsabilidad. No está teniendo en cuenta la ética profesional; lo fundamental e importante
es cualquier área en la que nos desempeñemos como profesionales, hay que ser justos con
nosotros y los demás.

 ¿Qué consecuencias éticas tiene cada opción?

La ética profesional es de mucha importancia ya que pueden surgir muchos conflictos entre el
desarrollo de un trabajo o actividad, los intereses propios o de terceros y lo conciencia ética
personal del individuo. Debe manejar responsablemente la información, poseer secreto
profesional y el respeto.

 ¿Le aconsejaría a Martha que realizara este contrato?

Claro que NO. Pues estaría haciendo un acto que no es correcto y ético; la ética y la moral se basan
en la honestidad sea en lo que sea.

 ¿Por qué sí o por qué no? Si no lo es, ¿Qué debe hacer Martha?

Porque es una decisión en la que pone en juego su reputación como profesional y es más lo que
pudiera perder, los pesos que va ganar (ninguna plata compra la reputación) Martha debería
ignorar dicha propuesta y continuar su vida como va, con la conciencia limpia y tranquila.

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