1¿Considera importante la implementación y desarrollo de la guía GRI

en las organizaciones? (justifique su respuesta en un párrafo de

máximo 5 renglones) 

Considero que es de gran importancia la implementación de la guía GRI ya

que esta ayuda a las empresas a generar un diagnostico tanto en temas
financieros como de responsabilidad social y ayudando a disminuir los
impactos ambientales y sociales  también proporciona resultados
encaminados a prever los resultados a corto, mediano y largo de plazo

2  De acuerdo con la ISO 26000 y el material de la unidad, brinde un

ejemplo en el cual explique cómo las organizaciones desarrollan los:
Asuntos relacionados con la participación y desarrollo de la comunidad
generando valor compartido.

Ejemplo de creación de valor compartido Nestlé

Como parte de su filosofía de creación de valor compartido (Nestlé , 2011) impulsa

de manera permanente diversas prácticas como vecinos en acción, niños en
acción, escuelas saludables y el programa de sustentabilidad ambiental de predios
lecheros para contribuir a mejorar las condiciones sociales, económicas y
ambientales de la comunidad donde se encuentra insertada y a la vez fortalece la
competitividad de la compañía.

Una de las estrategias de valor compartido es “vecinos en acción”, la cual nació en

2007 en la comunidad como un programa de promoción, intervención y
empoderamiento comunitario para llevar una vida sana, mediante una buena
nutrición y actividad física.

Después de 5 años, ha logrado cambios de hábitos hacia una vida sana, han
disminuido el nivel de sedentarismo, sobre peso y obesidad en los segmentos más
bajos de la población.

Actualmente la sociedad ha comenzado a tomar conciencia del planeta y de las

personas con menos oportunidades, de tal forma que aspectos como salud,
protección social, vivienda, seguridad financiera, alimentación y la sustentabilidad
del medio ambiente han tomado gran importancia, de ahí la importancia de que las
organizaciones se cuestionen si su rentabilidad y bien /servicio proporcionado a la.