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INFORME
PEC y PASSO
Integrantes:
Profesor:
Sección:
Mayo 2016
Prevención de Riesgos
Escuela de Construcción
INTRODUCCIÓN
OBJETIVO DE PEC
ALCANCE
Prevención de Riesgos
Escuela de Construcción
DESARROLLO DE PEC
PLAN DE GESTION
AUDITORIAS DE
CERTIFICACION SEGURIDAD Y S.O
Prevención de Riesgos
Escuela de Construcción
Mutual de CCHC tiene como implementación tres categorías o modelos de programas y
serían:
Prevención de Riesgos
Escuela de Construcción
El Modelo en que se sustenta este Programa, ha tomado como base la identificación de
los peligros y evaluación de los riesgos críticos de la empresa y el cumplimiento legal, y
está diseñado sobre la base de 3 Módulos:
REQUISIITOS DE
CERTIFICACION
SANCIONES EVALUACIONES
CERTIFICACION
PEC ESTANDAR
PROMOCION DE LA PROCEDIMEINTOS
CERTIFICACION DE CERTIFICACION
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Escuela de Construcción
2. PEC: PROGRAMA EMPRESA COMPETITIVA.
Este Programa implementa acciones concretas, está diseñado para contribuir con la
productividad y mejoramiento en la gestión de la Seguridad y Salud Ocupacional.
Módulo 2: Comité Paritario de Higiene y Seguridad: Que los CPHS cumplan las
disposiciones establecidas en el D.S. N°54 por medio de planes de trabajo.
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Módulo 5: Condiciones de Trabajo: Dar cumplimiento a las condiciones sanitarias y
ambientales básicas de las empresas requeridas para su instalación, de acuerdo a los
estándares del Decreto Supremo N° 594/99.
Módulo 7: Disposiciones Legales y Otros Dar cumplimiento a las obligaciones que señala
la Ley Nº 16.744 y sus reglamentos complementarios.
Módulo 10: Salud Ocupacional Identificar, evaluar y controlar los agentes ambientales
presentes en el lugar de trabajo.
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Escuela de Construcción
El programa asigna responsabilidades y acciones a todos los integrantes de las
empresas, lo que permite que la organización logre el mejoramiento continuo del Sistema
de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional.
En este programa lo importante está en la asesoría., la cual se lleva a cabo por medio de
profesionales especializados y con experiencia en la Implementación de Sistemas de
Gestión Certificables. Las auditorías apuntan a la detección y oportunidades de mejoras.
CERTIFICACIÓN
CONCLUSIÓN:
Estos tres programas de certificación que nos propuso mutual de la CCHC, enfocadas
hacia de empresas interesadas al mejoramiento continuo y que a la vez pueden ser
utilizados por empresas de distintos rubros y actividades económicas, que deseen
implementar sistemas de gestión de SYSO como una herramienta preventiva y
certificada, para mejorar los niveles de productividad y las condiciones físicas y
ambientales de los lugares de trabajo, seguridad y protección en calidad de trabajo.
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INTRODUCCION
Hoy en día lógicamente tenemos una cultura más amplia en el ámbito de prevención de
riesgos que hace años atrás, lo que nos permite tomar conciencia que la salud y
seguridad de todos los trabajadores, es un objetivo muy grande ya que somos los
responsables de que no lleguen personas accidentadas a hospitales y organismos
administradores, por lo cual la prevención de riesgos es la primera barrera contra los
accidentes.
OBJETIVOS
ALCANCE
El Programa PASSO de IST va dirigido en base a la gestión de seguridad y salud
ocupacional, es aplicable a cualquier tamaño y tipo de empresa, independiente de su
actividad económica.
Tercer paso “En acción”: Se focaliza en la mejora continua por medio de la investigación
de incidentes, acciones correctivas/ preventivas y revisión por parte de la dirección.
Para certificar el programa PASSO, se debe aprobar cada una de las etapas detalladas
anteriormente, a través de una auditoría realizada por la gerencia de sistemas de gestión.
Posterior a la aprobación del tercer paso “En acción”, la empresa puede optar a la
certificación por parte de una Casa Certificadora.
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PASSO 1: PLANIFICADO
PASSO 3: EN ACCION
Seguimiento y medición
Evaluación del cumplimiento legal
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Escuela de Construcción
Evaluación del cumplimiento de otros requisitos
Investigación de incidentes, No conformidades y acciones preventivas y
correctivas
Control de registros
Auditoria
Registro de actividades de mantenimiento y calibración de resultados
Evaluación cumplimiento legal
Evaluación cumplimiento de otros requisitos
Investigación de incidentes, no conformidades y acciones correctivas y preventivas
Revisión por la dirección
Programa de auditorías.
COMPROMISO DE LA EMPRESA
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Escuela de Construcción
CONCLUSIÓN DE PASSO
Para concluir con el informe de todo los que nos entrega este programa llamado PASSO
del organismo administrador IST, se destaca la importancia de las herramientas de
gestión y administración, que ofrece IST a sus empresas adheridas ya que ayudan a
establecer la mejora continua de salud y seguridad ocupacional con un compromiso
desde la gerencia hasta todos sus trabajadores.
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CONCLUSIÓN GENERAL
Como resumen de lo expuesto por los dos organismos administradores tan como el IST
( PASSO) , como CCHC (PEC), pretenden como objetivo actuar como aliado a las
empresas, el IST desarrolla un programa de administración de seguridad y salud
ocupacional PASSO, que ofrece un modelo de asesoría para establecer, implementar y
mantener un sistema de gestión de seguridad y salud ocupacional comprometiéndose con
las empresa a orientar la implementación de PASSO mediante capacitación , asesorías y
auditorias.
Como grupo nos parece que el programa más completo es PEC, ya que se enfoca en
buscar el método más adecuado para cada pyme y gran empresa y con un mayor
sustento o base en lo que proyecta, con el fin de crecer como empresa en prevención de
riesgos y es mal moldeable y completo que PASSO.
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