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ARGENTINA 42100
42100 Primera edición
2005 2005-12-02
Requisitos
Referencia Numérica:
IRAM 42100:2005
IRAM 2005-12-02
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Prefacio
El Instituto Argentino de Normalización y Certificación (IRAM) es
una asociación civil sin fines de lucro cuyas finalidades específicas,
en su carácter de Organismo Argentino de Normalización, son
establecer normas técnicas, sin limitaciones en los ámbitos que
abarquen, además de propender al conocimiento y la aplicación de
la normalización como base de la calidad, promoviendo las
actividades de certificación de productos y de sistemas de la
calidad en las empresas para brindar seguridad al consumidor.
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Índice
Página
0 INTRODUCCIÓN............................................................................................... 5
3 TÉRMINOS Y DEFINICIONES.......................................................................... 7
4 PLANIFICACIÓN ............................................................................................... 7
8 MEJORA.......................................................................................................... 14
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Personas que usan las instalaciones del bal- 3.9 buenas prácticas. Acciones que se utilizan
neario; para la prestación de los servicios en las prácti-
Personas que usan equipamiento y servicios cas habituales que tienden a reducir la cantidad
anexos; de recursos y materiales utilizados y reducir los
impactos ambientales.
Una organización que contrata servicios del
balneario para sus clientes. NOTA: Además de las definiciones mencionadas, otras
definiciones pueden considerarse en las IRAM-ISO 9000,
IRAM-ISO 14050 y BS 8800.
3.5 documento. Información y su medio de so-
porte. El medio de soporte puede ser: papel,
disco magnético, óptico o electrónico, fotografía
4 PLANIFICACIÓN
o muestra patrón o una combinación de éstos.
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Debe contener o hacer referencia a los docu- una política de gestión, como marco de refe-
mentos necesarios para la gestión (políticas, rencia para el desarrollo de sus actividades. La
procedimientos, registros, planes, programas, in- misma debe contener el compromiso de:
dicadores, objetivos de mejora, otros).
cumplimiento con los requisitos (ver 4.6);
4.1.2 Control de los documentos
de minimizar los impactos ambientales;
La organización debe establecer una metodo- contemplar la seguridad de las personas.
logía que asegure que sólo estén disponibles
los documentos vigentes necesarios para la 4.2.2 Objetivos de mejora y planes
realización de las actividades.
La dirección debe establecer y documentar ob-
Los documentos que han perdido vigencia o jetivos de mejora:
han sido superados, deben identificarse feha-
cientemente, indicando su estado para evitar coherentes con la política de gestión;
confusiones con la versión vigente. medibles;
NOTA: Los documentos pueden evidenciarse en diversos acotados en el tiempo;
soportes.
que tengan asociados los correspondientes
4.1.2.1 Aprobación de los documentos planes para su logro.
Los registros son una variedad de documentos planificar y desarrollar los procesos necesa-
que presentan resultados obtenidos o propor- rios para la realización de los productos y la
cionan evidencia de actividades desarrolladas. prestación de los servicios y establecer ac-
Los mismos deben identificarse, protegerse y ciones para la mejora de su eficacia;
conservarse para evitar su pérdida o deterioro,
estableciendo el tiempo de retención y su dis- describir estos procesos en un documento
posición final. donde se relacionen los procesos principales
propios de la prestación del servicio con los
4.2 Planificación del sistema de gestión procesos de apoyo necesarios para el logro
de los productos y servicios que oferta la or-
4.2.1 Política de gestión ganización.
documentar;
4.3.2 Requisitos para las funciones
comunicar;
La dirección debe establecer y documentar los
asegurarse de que sea entendida dentro de
requisitos mínimos necesarios para las distintas
la organización.
funciones a desempeñar por el personal.
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NOTA: Como complemento podría documentarse un or- Además de los requisitos acordados con el
ganigrama funcional. cliente y los legales y reglamentarios, la direc-
ción debe:
4.4 Aspectos ambientales
Establecer y comunicar a la organización los
La dirección debe: requisitos para sus productos y servicios re-
lacionados con la calidad, la seguridad, el
identificar y documentar los aspectos ambienta- cuidado ambiental y otros que la organiza-
les significativos, relacionados con las activi- ción determine que deben cumplirse.
dades de la organización; desarrollar y docu-
mentar planes orientados a minimizar los Asegurarse que sus productos y servicios
impactos ambientales adversos. cumplan con estos requisitos.
4.5 Riesgos
5 GESTIÓN DE RECURSOS DEL
La dirección debe:
SISTEMA DE GESTIÓN
identificar y documentar los riesgos existentes
incluyendo la identificación de los peligros rela- 5.1 Recursos humanos
cionados con la prestación del servicio y la
elaboración de productos, desarrollar y docu- 5.1.1 Capacitación
mentar planes orientados a minimizarlos.
La dirección debe:
4.6 Requisitos
establecer y documentar la capacitación y/o
4.6.1 Requisitos del cliente la actualización necesaria a proporcionar al
personal, considerando las exigencias de las
La dirección debe: funciones que ocupan;
programar y ejecutar la capacitación;
Establecer y comunicar a la organización los
requisitos del cliente que se compromete a mantener registros de la capacitación pro-
cumplir. Esto incluye la totalidad de la oferta porcionada, los participantes y los temas
de servicios y productos que la organización desarrollados.
ofrece a clientes y mercados.
5.1.2 Toma de conciencia del personal
Asegurar que sus productos y servicios cum-
plan con estos requisitos. La dirección debe asegurar que el personal
tenga conciencia de su responsabilidad y con-
4.6.2 Requisitos legales y reglamentarios tribución al logro de los objetivos establecidos
por la organización.
La dirección debe:
5.2 Infraestructura
Identificar y comunicar a la organización los
La dirección debe:
requisitos legales y reglamentarios aplica-
bles a sus actividades y a los servicios que
Garantizar la accesibilidad (incluso para per-
presta, así como las obligaciones asumidas
sonas con movilidad reducida), a todos los
en contratos, si los hubiere.
espacios y servicios.
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Evidenciar planes de mantenimiento de la in- f) los registros que sean necesarios para pro-
fraestructura y registro de las actividades porcionar evidencia de que los procesos de
relacionadas con su cumplimiento. realización y el producto resultante cumplen
con los requisitos.
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toda la temporada de baños, la dirección debe Suministrar, como mínimo, un punto de provi-
informarse y comunicar los resultados de los sión de agua potable, de acceso libre, gratuito
controles llevados a cabo por los organismos y en condiciones de uso permanente.
competentes.
6.2.2 Suelo
En el caso de no actuación de la autoridad com-
petente sobre este particular, la dirección, La dirección debe:
apoyada en forma documentada en indicación
de un profesional calificado, debe establecer: Establecer, implementar y controlar un siste-
ma propio de recolección, depósito y dispo-
los parámetros relacionados con la aptitud sición de residuos.
del agua de baño basados en reglamenta-
ciones oficiales vigentes provincial, nacional Diseñar e implementar un sistema específico
o, en su defecto, extranjera; para la disposición de colillas de cigarrillos,
pañales y otros residuos perjudiciales o peli-
la metodología de toma, conservación y tras- grosos para la salud.
lado de muestras de agua obtenidas para su
análisis en el frente costero del balneario; Prever un sistema de limpieza del suelo (are-
na, piedra, césped) que contemple el mante-
la periodicidad de los análisis; nimiento adecuado (aireación, remoción, y
otros) en el área de responsabilidad de la or-
y mantener registro de los resultados de las ganización y el entorno hasta el borde del
mediciones realizadas. agua.
NOTA: En caso de hechos o eventos que modifiquen las Definir, medir y controlar los indicadores de
condiciones existentes a la fecha del último control, deben las actividades mencionadas anteriormente.
realizarse nuevos análisis del agua.
Identificar las características nocivas de cali-
6.2.1.2 Sistema de gestión de recursos dad del suelo para la salud humana, advertir
hídricos sobre las mismas y tomar acciones según co-
rresponda.
La dirección debe:
Asegurar que la propia generación de sustan-
Establecer métodos, mecanismos y regla- cias contaminantes se mantenga dentro de
mentos que aseguren el uso racional de los los límites establecidos por la autoridad de
recursos hídricos (por ej.: sistemas de corte aplicación.
automático en grifería, uso de las duchas ex-
ternas e internas, etc.). Mantener registro de las mediciones realiza-
das, e informar al usuario fehacientemente en
Regular el uso de duchas externas, grifería al caso de resultados adversos.
aire libre, etc., cuya agua residual sea vertida
directa o indirectamente al suelo, especifican- 6.2.3 Aire
do, entre otros, que las mismas son sólo a los
efectos de una breve higiene personal. La dirección debe identificar y cumplir las regla-
mentaciones de la autoridad de aplicación
Establecer, implementar y controlar un siste- respecto a la emisión de:
ma de tratamiento y disposición de las aguas
residuales de los núcleos sanitarios y áreas olores;
de preparación gastronómica a fin de evitar
cualquier forma de contaminación de las humos;
aguas de baño recreacional. gases;
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En caso de balnearios con boca náutica La dirección debe definir e implementar una
autorizada, la dirección debe: metodología documentada para la prevención
de accidentes de trabajo, asegurando la dispo-
Definir, documentar e implementar un pro- nibilidad y el uso adecuado del equipamiento
grama de seguridad náutica de acuerdo con necesario.
la normativa vigente, asegurando la califica-
ción del personal. 6.3.6 Seguridad en las instalaciones
Asegurar la independencia de las áreas de La dirección debe dar evidencia objetiva de que
actividad náutica, de las destinadas a baño las instalaciones bajo su responsabilidad cum-
recreativo. plen con la normativa vigente.
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Anexo A
(Informativo)
Bibliografía
Secretaría General de Turismo – Instituto de Turismo de España y ADEAC – FEE. Manual Ban-
dera Azul. (Blue Flag). Segunda Edición.
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Anexo B
(Informativo)
El estudio de esta norma ha estado a cargo de los organismos respectivos, integrados en la forma
siguiente:
Integrante Representa a:
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Integrante Representa a:
Integrante Integrante
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* Corresponde a la Clasificación Nacional de Abastecimiento asignada por el Servicio Nacional de Catalogación del Ministerio de Defensa.