Tipuri de intrebari Intrebarea pentru Aria investigata/Ce

postul vizat doriti sa aflati prin

adresarea acestei
intrebari
Acestea sunt Intrebari de spart gheata
generale, nu
investigheaza
neaparat
competente
competente
Explicatii intrebari posibile la un interviu
Tipuri de intrebari Exemple Observatii
Intrebari de spart Cum gasiti sediul Sunt intrebari introductive
gheata – icebreakers companiei noastre? Ce
– parere aveti despre
birouri? Ati ajuns usor la
noi?Ce trafic intens…cum
ati reusit sa ajungeti la
timp?
Intrebari – Ce stii despre compania Prin aceste intrebari se incearca a se
traditionale noastra? De ce vrei sa cunoaste candidatul mai bine
lucrezi pentru noi? Care
sunt 3 calitati ale tale?

Intrebari – Ce ai face daca? … Testeaza competente, reactii, raspunsuri la

situationale
Intrebari – Ce ai facut atunci
comportamentale cand….? Da-mi un
exemplu specific de la
serviciul clienti…
situatii ipotetice, posibil a avea loc/a fi
intalnite in activitatea ocupantului postului.
Raspunsul acestuia nu garanteaza acel
comportament in cazul in care se intalneste
in mod real cu sarcina/activitatea respectiva
Testeaza competente, reactii la diferite
situatii. Se presupune ca investigarea
trecutului este un mai bun predictor al
viitorului/al comportamentului in viitor

Intrebari cazuale Acestea sunt de fapt studii Testeaza gandirea logica si procesul
de caz decisional (care sunt etapele luarii deciziilor)

Tema : Redactati cate un tip de intrebare din fiecare categorie pentru 4 competente vizate
de dvs (inlocuiti competenta 1, 2, 3,4 cu denunumirea concreta a acestora)
Atasati caraspuns latema doar acest tabel >!

Munca in Ce stil de munca preferi?

echipa/Colaborare
a
Ce ai face daca ai avea
 un coleg in echipa cu
care tiar fi dificil sa te
intelegi?
Cum ai impartit sarcinile
atunci cand ai avut de
rezolvat un proiect care
implica o munca de
echipa?
Cum te simți
Competenta 2: Intrebari traditionale
Care sunt
punctele tale
forte?
Intrebari situationale
Poti te rog sa ne
descrii cea mai
mare realizare
profesionala a ta?

Intrebari Spune-mi cum ai lucrat

comportamentale eficient sub presiune?
Intrebari cazuale
Competenta 3: Intrebari traditionale
Care este cea
mai mare
slabiciune a
ta?
Intrebari situationale
Da-ne te rog un
exemplu cand te-ai
confruntat cu o
provocare/problema
si cum ai depasit-o?

Intrebari Cum tratezi o

comportamentale provocare? Dați un
exemplu .