Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
al Republicii Moldova
SERVICIUL FISCAL DE STAT - RAPORT ANUAL 2009
Cuprins:
Cuvînt înainte ....................................................................................................3
Controlul fiscal...................................................................................................7
Contribuabili.....................................................................................................11
Proceduri fiscale...............................................................................................16
Tehnologii informaţionale..............................................................................19
Anexe..................................................................................................................24
2
SERVICIUL FISCAL DE STAT - RAPORT ANUAL 2009
Stimate cititor,
Nicolae PLATON
Şeful Inspectoratului Fiscal Principal de Stat
3
SERVICIUL FISCAL DE STAT - RAPORT ANUAL 2009
4
SERVICIUL FISCAL DE STAT - RAPORT ANUAL 2009
5575,3 mln.lei
41% 2448,0 mln.lei
18%
Bugetul de stat
Bugetul unităţilor administrativ-teritoriale
Bugetul asigurărilor sociale de stat
Fondul asigurării obligatorii de asistenţă medicală
2000,0
0,0
BS B UA T BASS F A OA M
5
SERVICIUL FISCAL DE STAT - RAPORT ANUAL 2009
500
BS
i
le
.
400 BUAT
ln 265,9 BASS
m300
FAOAM
200 137,7 251 ,1
100 153,4
129,7
3,9 10,6
0
31.12.2008 31.12.2009
6
SERVICIUL FISCAL DE STAT - RAPORT ANUAL 2009
CONTROL FISCAL
600
400
mln.lei
200
0
2006 2007 2008 2009
7
SERVICIUL FISCAL DE STAT - RAPORT ANUAL 2009
Obiectivele strategice
ale
Serviciului Fiscal de Stat
8
SERVICIUL FISCAL DE STAT - RAPORT ANUAL 2009
RESURSE UMANE
3500
Numărul de angajaţi în
3170
2905
3000
2620
2500 2294 2248 2248 2248 2196
2081 1939
2000
SFS
1500
1000
500
0
2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010
Anii
11% 18%
pînă la 30 ani
de la 31 pînă la 50 ani
peste 51 ani
71%
9
SERVICIUL FISCAL DE STAT - RAPORT ANUAL 2009
RESURSE
RESURSEUMANE
UMANE
La 1 ianuarie 2009 a intrat în vigoare Legea nr.158-XVI cu privire la
funcţia publică şi statutul funcţionarului public, care prevede evaluarea
performanţelor angajaţilor Serviciului Fiscal de Stat odată în an şi stabilirea
obiectivelor individuale de performanţă.
Perfecţionarea
şi specializarea continuă
a personalului pe baza
programelor elaborate în
acest scop
82 de colaboratori au fost
antrenaţi în cadrul atelierelor
de lucru pe diverse tematici
cu participarea experţilor
internaţionali din Olanda,
Franţa şi SUA
10
SERVICIUL FISCAL DE STAT - RAPORT ANUAL 2009
CONTRIBUABILI
Perfecţionarea opţiunilor de deservire a contribuabililor
Prin Decizia Consiliului Coordonator al Inspectoratului Fiscal Principal de
Stat nr.2/3 din 20.03.2009 a fost aprobat Regulamentul Consiliului Consultativ
al Serviciului Fiscal de Stat cît şi componenţa numerică a acestuia.
A fost aprobat Conceptul de informare şi educare a contribuabililor prin
care se urmăreşte realizarea conformării voluntare înalte a contribuabililor
privind obligaţiile fiscale pe care se bazează funcţionarea administrării fiscale.
Concursuri
pentru contribuabili
11
SERVICIUL FISCAL DE STAT - RAPORT ANUAL 2009
CONTRIBUABILI
12
SERVICIUL FISCAL DE STAT - RAPORT ANUAL 2009
13
SERVICIUL FISCAL DE STAT - RAPORT ANUAL 2009
14
SERVICIUL FISCAL DE STAT - RAPORT ANUAL 2009
1600
1400
1200
960,7
mln.lei
1000 864,0
801,6
800 2008
587,0
531,9 2009
600
294,5 267,7 261,8
400
200 19,3 21,5
0
Impozitul pe Impozitul pe TVA Accize Impozitele Alte
venit din venit total pe venituri
salariu proprietate
15
SERVICIUL FISCAL DE STAT - RAPORT ANUAL 2009
PROCEDURI FISCALE
Implementarea sistemului de evidenţă computerizată a acţiunilor
Serviciului Fiscal de Stat
A fost elaborat şi testat SIA ―Controlul cameral automatizat‖. În vederea
testării produsului respectiv au fost formate documentele: „Actul de control
cameral automatizat privind TVA‖ şi „Decizia asupra cazului de încălcare
fiscală‖. Sistemul respectiv urmează să ofere posibilitatea de a efectua
controale fiscale tematice, bazate pe informaţia conţinută în sistemul
informaţional al Serviciului Fiscal de Stat, fără a fi necesară efectuarea
controlului fiscal la faţa locului. În scopul testării, în condiţii reale, a
produsului informaţional aferent efectuării controlului cameral automatizat
privind TVA, a fost implementat proiectul-pilot la Inspectoratul Fiscal de Stat
pe raionul Orhei.
16
SERVICIUL FISCAL DE STAT - RAPORT ANUAL 2009
17
SERVICIUL FISCAL DE STAT - RAPORT ANUAL 2009
18
SERVICIUL FISCAL DE STAT - RAPORT ANUAL 2009
19
SERVICIUL FISCAL DE STAT - RAPORT ANUAL 2009
TEHNOLOGII INFORMAŢIONALE
20
SERVICIUL FISCAL DE STAT - RAPORT ANUAL 2009
21
SERVICIUL FISCAL DE STAT - RAPORT ANUAL 2009
PRIORITĂŢILE ŞI ANGAJAMENTELE
SERVICIULUI FISCAL DE STAT PENTRU ANUL 2010:
În 2010, se va continua realizarea obiectivelor de bază ale Serviciului Fiscal de Stat, prin:
realizarea planului de încasări la bugetul public naţional;
diminuarea restanţelor la bugetul public naţional;
conformarea contribuabililor la achitarea benevolă a obligaţiilor fiscale;
combaterea evaziunii şi fraudei fiscale, etc.
22
SERVICIUL FISCAL DE STAT - RAPORT ANUAL 2009
PARTENERI ȘI COOPERĂRI
FMI
Fondul Monetar Internaţional
USAID|BIZTAR
Proiectul „Reforma Cadrului de Reglementare a Activităţii de
Întreprinzător şi a Administrării Fiscale în Moldova‖
IOTA
Organizaţia Intra-Europeană a Administraţiilor
Fiscale
Administraţiile fiscale
din ţările UE şi CSI
23
SERVICIUL FISCAL DE STAT - RAPORT ANUAL 2009
pentru notiţe:
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
24