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e n Z u k u n f t
W i r b i l d

ECKERT AKTUELL
ECKERT Ausgabe 01|2009

Ausgabe 3 | Oktober 2008

+++ Eckert Schulen überzeugen Chinas Bildungselite
+++ Umschüler verabschiedet
+++ Restrukturierung
+++ Prüfungsergebnisse: Sehr gute Bilanz

Berufsförderungswerk

Gesundheitsförderung bei Adipositas

Reha-Tagung am 19. und 20. Mai
Unter dem Titel „Kriegt jeder sein Fett weg? – Chancen und Grenzen der Gesundheits-
förderung im Rahmen der beruflichen Reha am Beispiel der Adipositas“ veranstaltet das
Berufsförderungswerk Eckert am 19. und 20. Mai 2009 eine Reha-Fachtagung. (Seite 2)

Reiseverkehrskaufmann/-frau
Ein Umschulungsberuf im Aufwind
Nach den Umsatzeinbrüchen bei Urlaubs- und Geschäftsreisen in Folge der Terroranschläge
des Jahres 2001 hat sich die Reisebranche gut erholt. Die touristische Nachfrage erreichte
im vergangenen Jahr neue Rekordmarken. (Seite 3)
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Reha-Tagung am 19. und 20. Mai 2009
Gesundheitsförderung bei Adipositas
Unter dem Titel „Kriegt jeder sein Fett weg?
– Chancen und Grenzen der Gesundheits-
förderung im Rahmen der beruflichen Reha
am Beispiel der Adipositas“ veranstaltet das
Berufsförderungswerk Eckert am 19. und 20.
Mai 2009 eine Reha-Fachtagung.
Jeder zweite Deutsche ist übergewichtig, jeder
fünfte sogar fettsüchtig. Tendenz steigend!
Eine in vielerlei Hinsicht problematische Ent-
wicklung, die in den Berufsförderungswerken
längst angekommen ist.
Für Reha-Fachkräfte sind damit enorme Her-
ausforderungen verbunden. Übergewicht, ins-
besondere in der pathologischen Ausprägung
der Adipositas, bedingt nicht nur erhebliche
Einschränkungen der allgemeinen und beru-
flichen Belastbarkeit, sondern löst im sozialen
Kontakt oft auch stigmatisierende Wertungen
aus. Die Erfahrung zeigt, dass krankhaftes
Übergewicht ein gravierendes Vermittlungs-
hemmnis darstellt. Unabhängig von ihrer
fachlichen Kompetenz sind adipöse Rehabi-
litanden nur mit besonderer Anstrengung in
das Arbeitsleben zu integrieren. Hinzu kommt
das massiv erhöhte Risiko für Begleit- und
Folgeerkrankungen. Es droht längerfristig eine
Minderung der Erwerbsfähigkeit bis hin zur Er-
Zum fünften Mal hospitierten Dozenten an den Eckert Schulen (Bericht aus der Mittelbayerischen Zeitung)
Eckert Schulen überzeugen Chinas Bildungselite
Neugierig verfolgen Zhu Deng Yi und seine 15
Kollegen aus der Provinz Si Chuan den Diavor-
trag, mit dem Bürgermeister Siegfried Böhring-
er, der Vorzüge des Markts schildert. Seit zwei
Wochen lernen die chinesischen Dozenten in
den Eckert-Schulen alles über Bildungssystem,
Ausbildung in technischen Berufen und auf
dem Bau, besuchen Betriebe und lernen Land
und Leute kennen. Sie gehören zur fünften
Gruppe ausgewählter Lehrer, die mit Jürgen
Ebkemeier in den Eckert Schulen deutsche
Standards lernen und später in das eigene
Lehrsystem integrieren sollen. „Das Ganze ge-
hört zu einem staatlichen Fortbildungskonzept
der Volksrepublik, das dort langfristig den
info@eckert-schulen.de
werbsunfähigkeit, wodurch der Erfolg berufli-
cher Reha-Maßnahmen in seiner Nachhaltig-
keit in Frage gestellt wird.
Gründe genug, den ersten Tag der Reha-
Fachtagung 2009 im BFW Eckert dieser The-
matik zu widmen. Das Tagungsprogramm
beleuchtet die Probleme, mit denen die Teil-
habe am Arbeitsleben für adipöse Rehabi-
litanden einhergeht, vor allem praxisorientiert.
Spezialisten des Hauses Eckert, aber auch ex-
terne Experten werden über Ursachen, Verbrei-
tung sowie gesundheitliche und psychosoziale
Folgen von Adipositas informieren. Ein weite-
rer Schwerpunkt wird auf Möglichkeiten einer
adipositasspezifischen Gesundheitsförderung
gelegt. Neben der Prävention von Übergewicht
spannt sich der Themenbogen von Beiträgen
der Ernährungsmedizin und Sportphysiologie,
über die Ansätze der Psychotherapie bis hin
zu körperorientierten Verfahren zur Stärkung
von Selbstwahrnehmung und Selbstsicherheit.
Ebenso werden operative Behandlungstechni-
ken zur Diskussion gestellt.
Speziell thematisiert werden die Zusammen-
hänge zwischen krankhaftem Übergewicht
und psychischen Störungen sowie Fragen
der Berufswahl bei adipösen Rehabilitanden
Qualitätsbestand heben und westlichen Stan-
dards annähern soll“, so Ebkemeier. Da gehört
der Besuch im Regenstaufer Rathaus einfach
dazu. Fasziniert sind sie von Böhringers Er-
zählung über die LBV-Vogelstation. Spontan
Chinesische Delegation zu Gast beim Bürgermeister der Marktgemeinde Regenstauf
im Kontext von Assessment- und Arbeitser-
probungsmaßnahmen. Die Annäherung an ein
ebenso komplexes wie brisantes Thema erfolgt
somit aus unterschiedlichsten Blickwinkeln,
wobei die Grundlage stets eine ganzheitliche
Sichtweise bleibt, bei der jeder behinderte
Mensch in seiner spezifischen Individualität in
Mittelpunkt steht.
Der zweite Teil der Fachtagung am 20. Mai
bietet den Tagungsteilnehmern die interes-
sante Gelegenheit, das Berufsförderungswerk
Eckert mit seiner umfassenden Palette an
Weiterbildungs-, Umschulungs- und Qualifi-
zierungsmaßnahmen kennenzulernen. „BFW
– live“ heißt hier das Motto: Eine Vielzahl von
Umschulungsberufen, aber auch Weiterbil-
dungsangebote wie die verschiedenen Fach-
richtungen der Eckert-Technikerschule werden
aus Rehabilitandensicht, d.h. von den Rehabili-
tanden selbst vorgestellt und präsentiert. Den
Tagungsgästen eröffnet sich so die einmalige
Möglichkeit, direkt am Ausbildungsgeschehen
teilzunehmen und berufskundliches Hinter-
grundwissen aus erster Hand zu erhalten.
entsteht der Wunsch, diese Einrichtung ken-
nenzulernen. „Eine sehr interessante Einrich-
tung, die wir in das Programm der nächsten
beiden Besuchergruppen aufnehmen sollten“,
sagt Ebkemeier.

Reiseverkehrskaufmann/-frau
Ein Umschulungsberuf im Aufwind
Nach den Umsatzeinbrüchen bei Urlaubs- und
Geschäftsreisen in Folge der Terroranschläge
des Jahres 2001 hat sich die Reisebranche gut
erholt. Die touristische Nachfrage erreichte im
vergangenen Jahr neue Rekordmarken. Fach-
kräfte sind wieder gesucht, in der Branche
spricht man bereits von einem Mangel an
Reiseverkehrskaufleuten mit abgeschlossener
Berufsausbildung. Die Gründe hierfür sind
vielfältig – zum einen reicht die Zahl der
Auszubildenden seit Jahren nicht aus, um den
Arbeitskräftebedarf dauerhaft zu decken, zum
anderen haben die Reisebüros ihre Kunden-
orientierung stark verbessert und konnten sich
entgegen ursprünglicher Befürchtungen sehr
gut gegen die Mitbewerber aus dem Internet
behaupten.
Diese Entwicklung belegt auch eine wis-
senschaftliche Studie, die Ende 2008 publi-
ziert wurde: Online suchen, offline buchen
– so lässt sich der Trend im Buchungsver-
halten zusammenfassen. Immer öfter kom-
Reiseverkehrskaufmann Markus Goss im Interview mit Brigitta Ammer-Klein
Herr Goss, Sie haben Anfang 2002 Ihre Um-
schulung zum Reiseverkehrskaufmann been-
det. Wie ging es danach für Sie beruflich
weiter?
Nach der Umschulung bin ich erst einmal für 8
Wochen nach Asien gereist, um meine Zielge-
bietskenntnisse zu verbessern. Seit April 2002
arbeite ich bei Explorer Fernreisen in Nürnberg.
Ich hatte in diesem Veranstalterreisebüro be-
reits mein Praktikum absolviert und bekam ein
Angebot zur Festanstellung. Das Unternehmen
ist darauf spezialisiert, individuelle Reisen für
Kunden und zubuchende Reisebüros auszuar-
beiten.
Können Sie einen typischen Arbeitstag be-
schreiben?
Das ist gar nicht so einfach, weil kein Tag dem
anderen gleicht. Im Wesentlichen erarbeite ich
Reisevorschläge für Individualreisende. Aber
men die Kunden nach Recherchen im Web
vorinformiert in die Reisebüros und setzen
bei der Buchung auf deren Fachwissen und
Beratungskompetenz.
Die Umschulung der Reiseverkehrskaufleute
am BFW Eckert wird fortlaufend an die raschen
Veränderungen in der Reisebranche angepasst:
Auf Exkursion: Brigitta Ammer-Klein mit ihrer Klasse in Ägypten
auch Firmen gehören zu unserem Kunden-
stamm; für sie plane ich Messereisen, Incentives
und Gruppenveranstaltungen. Oft führe ich
auch Gespräche mit Vertretern von Airlines
und touristischen Anbietern aus dem Ausland.
Zwischendurch bin ich dann auch noch auf
Messen, Schulungen und Informationsreisen
unterwegs. Alle internen Abläufe in unserem
Büro werden übrigens papierlos organisiert,
mein Arbeitsplatz ist mit modernster Kommu-
nikationstechnik ausgestattet.
Aus welchen Gründen haben Sie sich damals
für einen touristischen Beruf entschieden?
Ich hatte immer schon großes Interesse an
anderen Ländern, Kulturen und Sprachen und
wollte einen Beruf, bei dem ich sozusagen mit
Herzblut für Kunden tätig sein kann. Wichtig
war mir auch die Möglichkeit, weitgehend
selbständig und eigenverantwortlich arbeiten
und entscheiden zu können.
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alle Neuerungen bei den Reservierungssyste-
men, den touristischen Zielgebieten, auf
dem Flugsektor oder im Kundenmanagement
werden zeitnah in unseren Ausbildungsplänen
umgesetzt. Auf Wunsch der Teilnehmer wird
auch eine Informationsreise zu einem Zielge-
biet im Mittelmeerraum angeboten.
Würden Sie nochmals diesen Weg wählen?
Auf jeden Fall! Mein Kostenträger war an-
fänglich von meinem Berufswunsch nicht
recht überzeugt, aber ich bin sehr froh, dass
ich die Umschulung verwirklichen konnte.
Die Ausbildung am BFW Eckert gab mir ein
breites Basiswissen mit auf den Weg, auf das
ich aufbauen konnte. Meine Tätigkeit ist so
abwechslungsreich und spannend, dass ich mir
gar nichts anderes vorstellen kann.
Welche Pläne haben Sie für die Zukunft?
Demnächst wartet eine neue Herausforderung
auf mich. Ich werde zu einem Veranstalter
wechseln, der hochwertige Reisen im eu-
ropäischen Raum im Portfolio hat. Dort werde
ich für Produktplanung und –entwicklung
zuständig sein.
Viel Erfolg für Ihre neue Aufgabe!
www.eckert-schulen.de
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128 Umschüler verabschiedet 204 Techniker verabschiedet

Wissen als Lebensaufgabe Fachkräftemangel

Am Freitag, den 16. Januar, wurden 114 Ab-
solventen der Eckert Schulen verabschiedet.
Es handelte sich um Umschüler, die nach
einer zweijährigen Ausbildung nun über eine
zusätzliche Berufsausbildung und damit über
eine bessere berufliche Perspektive verfügen.
Das Spektrum der ausgebildeten Berufe er-
streckt sich auf Qualitätsfachkräfte, Bauze-
ichner, technische Zeichner, Bürokaufleute,
Fachlageristen, Fachkräfte für Lagerlogistik,
Gesundheitskaufleute, Industriekaufleute, IT-
Fachinformatiker, Kommunikationskaufleute,
Kaufleute für Spedition und Logistikdienstlei-
stungen, Lagerverwalter, Steuerfachleute, Elek-
troniker, Mediengestalter und Hotelkaufleute.
Die Verabschiedung nahm Vorstandsmitglied
Gottfried Steger vor. „Fachkräfte sind auch in
Zeiten der Rezession begehrt“ betonte er in
seiner Laudatio. Jedoch sei deutlich zu erken-
nen, dass die Anforderungen an Fachkräfte
Prüfungsergebnisse Wintersemester 2008/2009
einer Dynamik unterliegen und dass somit
lebenslanges Lernen Grundvoraussetzung für
ein Bestehen in der heutigen Arbeitswelt ist.
„Ausbildung ist eine wichtige Investition in die
Zukunft“, so Steger.
Ehrung der Jahrgangsbesten
trotz Krise
Am Freitag, den 13. Februar, wurden 204
staatlich geprüfte Techniker in der Bibliothek
der Eckert Schulen verabschiedet.
Schulleiter Willi Ebneth machte in seine Lauda-
tio deutlich, dass Fachkräfte nach wie vor be-
gehrt sind. „Wie aus einer aktuellen Befragung
deutscher Unternehmen hervorgeht, würden
45 Prozent der befragten Unternehmen Tech-
niker bzw. Meister einstellen, wenn diese mit
entsprechender Qualifikation am Arbeitsmarkt
verfügbar wären.” Weiter betonte er auch die
Bedeutung von Zusatzqualifikationen für den
Marktwert der Absolventen. „Viele unserer
Absolventen haben vom Angebot der Eckert
Schulen Gebrauch gemacht und Zusatzkurse
belegt, wie zum Beispiel prozessorientiere BWL
mit SAP R/3, REFA-Grundschein, Qualitäts-
beauftragter DGQ, Fachhochschulreife, Aus-
bildung der Ausbilder, CAD-, CNC-Fachkraft
oder Fachkraft Solarthermie.“ Von den 225 zur
Prüfung angetretenen Teilnehmern haben 204

Sehr gute Bilanz! bestanden, das entspricht einer Erfolgsquote

von 91 Prozent.

Fachrichtung Teilnehmer
gesamt
davon
bestanden
Teilnehmer
Reha
davon
bestanden
Restrukturierung
Mit dem Ziel, die Verwaltungsabläufe zu ver-
Fachkraft für Lagerlogistik 3 3 3 3 einfachen und Synergien noch effektiver zu
Fachlageristen 2 2 2 2 nutzen, fusionierten zum 01. Januar 2009 die
Qualitätsfachleute 20 20 19 19 Private Technische Lehrinstitut gGmbH (PTL)
techn. Zeichner Maschinenbau 10 10 9 9 und die Private Lehrinstitut Eckert gGmbH
Bauzeichner 4 4 3 3 (PLE) zur Dr. Eckert Akademie gGmbH, Beru-
Geräte- und Systemelektroniker 5 5 5 5 fliche Schulen für Technik, EDV, Medizin, Ho-
Mediengestalter / Digital und Print 6 6 4 4 tel. Die Geschäftsführung wurde Willy Ebneth
Bürokaufleute 12 12 10 10 übertragen.
Fachinformatiker für Systemintegration 8 8 3 3
Gesundheitskaufleute 9 9 8 8 Impressum
Industriekaufleute 15 15 12 12
Herausgeber:
Kaufleute für Bürokommunikation 5 5 5 5 Dr. Robert Eckert Schulen AG
Kaufleute f. Spedition u. Logistikdienstl. 6 6 5 5 Dr.-Robert-Eckert-Straße 3
Reiseverkehrskaufleute 4 3 3 3 93128 Regenstauf
Verantwortlich für den Inhalt:
Steuerfachangestellte 5 5 4 4
Dr. Stephan Bauer
Hotelkaufleute 11 10 10 10 Layout:
Bautechniker 3 3 2 2 Maximilian Scherer
Elektrotechniker 18 15 2 1 Auflage:
600 Exemplare
Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechniker 10 10 3 3 Anregungen / Kritik:
Maschinenbautechniker 36 33 9 9 info@eckert-schulen.de

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