1. Copie de pe actul de identitate: buletin/cartea de DA
identitate/pașaport sau dovada de rezidență
2. Curriculum vitae, semnat și datat de către angajat Opțional
3. Copie carnet de muncă/copii ale adeverințelor de la Opțional
locurile de muncă anterioare
4. Cazierul judiciar în original Opțional /obligatoriu pentru
funcțiile ce implică gestiune
5. Contractul individual de munca împreună cu oferta de DA
angajare, ambele semnate, datate şi cu număr de înregistrare
6. Certificatul de naștere (copie) DA
7. Adeverința medicală eliberată de către medicul de familie DA
al angajatului care atestă că este apt de muncă, iar ulterior acceptării ofertei de angajare, dar înainte de începerea efectivă a activității, avizul medicului de medicina muncii
8. Certificat de căsătorie (copie) / Hotărâre de divorț (copie) DA
- (dacă este cazul)
9. Certificatele de naștere ale copiilor (copie) - (dacă este DA
cazul)
10. Diplomă de absolvire a ultimei instituții de învățământ DA
(copie) + alte diplome/documente de specializare/calificare