III.1.

Chestionare

Chestionar 1 – Bani vs satisfacție profesională

1. Credeți că o atitudine pozitivă este importantă la locul de muncă?

a) Foarte importantă
b) Importantă
c) Nu este importantă
d) Nu este deloc importantă

2. În ce măsură vă regăsiți în meseria pe care o aveți?

a) În mare măsură
b) Într-o măsură potrivită
c) Cred că m-aș regăsi mult mai bine într-o altă meserie
d) Deloc

3. Considerați că aveți relații bune la locul de muncă, atât cu colegii cât și cu superiorii?
a) Foarte bune
b) Bune
c) Acceptabile
d) Deloc

4. Considerați că este mai importantă remunerația decât satisfacția profesională?

a) Da
b) Nu

5. Ce v-ar influența într-un procent mai mare nevoia schimbării locului de muncă -
insatisfacția profesională sau remunerația nesatisfăcătoare?
a) Insatisfacția profesională
b) Remunerația nesatisfăcătoare

Chestionar 2 – Relații colegi/manageri

1. Considerați că este important să întrețineți relații bune cu colegii de muncă și

managerii?
a) Foarte important
b) Important
c) Nu este important
 d) Nu este deloc important

2. Cât de importantă este empatia pt dvs? (abilitatea înțelegerii sentimentelor celorlalți)

a) Foarte importantă
b) Importantă
c) Nu este importantă
d) Nu este deloc importantă

3. Cât de importantă este cooperarea cu colegii la locul de muncă?

a) Foarte importantă
b) Importantă
c) Nu este importantă
d) Nu este deloc importantă

4. În ce măsură o bună atitudine vă poate influența în privința răspunsului la situații

presante și stres?
a) Într-o mare măsură
b) Într-o măsură potrivită
c) Nu este importantă

5. Cât de importante sunt respectul reciproc și atenția într-o conversație?

a) Foarte importante
b) Importante
c) Nu sunt importante
d) Nu sunt deloc importante

6. Cât de importantă credeți că este ascultarea activă?

a) Foarte importantă
b) Importantă
c) Nu este importantă
d) Nu este deloc importantă

Chestionar 3 – Schimbarea comportamentului

1. În ce masură ați fi dispus să vă schimbați comportamentul în funcție de nevoile și

cerințele unei organizații?
a) Într-o mare măsură
b) Într-o măsură potrivită
 c) Deloc

2. Nevoia schimbării comportamentului înseamnă:

- Amenințare
a) Într-o mare măsură
b) Într-o măsură potrivită
c) Deloc

- Frică
a) Într-o mare măsură
b) Într-o măsură potrivită
c) Deloc

- Eficiență personală
a) Într-o mare măsură
b) Într-o măsură potrivită
c) Deloc

- Beneficii
a) Într-o mare măsură
b) Într-o măsură potrivită
c) Deloc

- Schimbarea atitudinii
a) Într-o mare măsură
b) Într-o măsură potrivită
c) Deloc