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“Ethos”
Ética voz griega Significa: uso
o costumbre.
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Es
el que contribuye al desarrollo de las
cualidades propias del ser humano.
Cuando hace
al individuo
mejor persona
Cuando su calidad
humana crece
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Empatía
Contribuye a la
perfección de la
persona.
Dice la verdad.
Es confiable.
Deshumaniza.
Miente.
No es creíble.
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Personajusta:
Es reconocida por sus obras.
Es confiable.
Calidad ética del comportamiento del
individuo.
Actuar siempre
Persona justa Excelente
con justicia
Honesta
Integra
Persona excelente:
Trasparente
Virtuosa
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Elcomportamiento humano es
entendido desde la ética como una
tarea de construcción personal.
Hábito
negativo Vicios
1. Bienes:
El bien es todo lo que apreciamos.
2. Normas:
Son guías, instrucciones que ayudan a
que se logre el fin personal.
3. Virtudes:
Acciones en la práctica (Hábitos)
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La
racionalidad ética:
Juzga acerca de lo que conviene hacer o
no hacer, para la contribución al propio
bien y al de la sociedad.
Ética y Sociología:
La sociología: describe, clasifica y mide los hechos
sociales, ayudando a una mejor comprensión de los
mismos.
La sociología es complementaria para la ética,
coinciden en algunos objetivos.
Ejemplo:
Marcharse sin pagar la factura socialmente es una falta de
educación y éticamente es un comportamiento inmoral.
Pero en otros como la valoración social y la ética son
distintos.
Ejemplo:
Lo que esta de moda no es necesariamente mejor desde el
punto de vista ético.
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Ejemplo:
Irse sin pagar en Derecho es un robo, delito, un acto
ilegal y termina con una injusticia, aquí es donde
esta de acuerdo la ética y el derecho positivo.
Ética y Teología:
Para
la ética su fuente básica de conocimiento la
experiencia y la razón.
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Los
estados de ánimo influyen en el
comportamiento y en su valoración moral.
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Guillén,
M. (2006). Ética en las organizaciones.
Construyendo confianza. Madrid: Pearson
Educacición, S.A.
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