Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Tabelul nr. 1. Valorile notelor ce stabilesc relaţia elevului cu profesorul de educaţie fizică în opinia
elevilor grupelor martor şi experimentală
Nr Punctaj
Cr Starea
t. GM GE
1. Dacă la lecţii mi se acordă atenţie, eu lucrez: mult mai activ (1); (2); (3) 38 53
ca de obicei, la fel (4).
Observaţiile aspre ale profesorului mă ajută să mă mobilizez (1); (2); (3);
2. 53 65
mă derutează complet (7).
După aprobarea, lauda profesorului particip mai activ (1); (2); (3); sunt
3. mai concentrat (1), (2); mai atent (1), (2); cu responsabilitate (1), (2); mă 53 47
liniştesc (3); îmi pierd energia (4); mă simt absent (4).
4. După observaţiile aspre ale profesorului, lucrez mult mai activ (1); (2); 44 70
(3); mult timp nu mă pot concentra (7).
Când simt susţinerea, aprobarea, ajutorul coechipierilor, lucrez: mult mai 35 56
5. bine (1); (2); (3);(5); (6); ca de obicei (1,2); nici mai bine, dar nici mai
rău ca de obicei (4).
Suma totală de punctaj 223 291
19 2,34 3,06
Media punctajului la n=19 (X= 5 )
Valori: 1-2 notă pozitivă; 3- pozitivă nedeterminată; 4- neutru (indiferentă); 5- negativă
nedeterminată; 6- negativă; 7- negativă determinată;
219
Valorile testului care determină notele ce stabilesc relaţia elevului cu profesorul
de educaţie fizică (în puncte) la eşantioanele investigate reflectă faptul că la elevii
grupei martor tendinţele relaţionale faţă de profesorul de educaţie fizică constituie
2,34 puncte, ceea ce atestă intenţii pozitive de colaborare, iar la elevii grupei
experiment aceasta constituie 3,06, demonstrînd astfel poziţie nedeterminată faţă de
profesor, spre deosebire de grupa martor.
În urma acestor verificări, am considerat necesar să apreciem nivelul
parametrilor somatici, funcţionali şi motrice ai elevilor din cadrul şcolilor normale şi
cu RDP, pentru a stabili gradul de dezvoltare în vederea propunerii în perspectivă a
unor noi modalităţi pentru influenţarea lor.
Rezultatele cercetării.
Analiza comparativă a indicilor ce atestă nivelul dezvoltării proceselor
cognitive, afective, psihosociale, reglativ - voliţionale şi pregătirii intelectuale la
etapa iniţială a experimentului ne demonstrează că aceştia sunt superiori la grupa
martor faţă de grupa experimentală, ceea ce este un lucru firesc. Nu s-a schimbat
această situaţie nici la sfîrşitul experimentului, însă, analizînd dinamica de creştere pe
parcursul investigaţiilor, s-a constatat că aceasta a fost mai bună la grupa
experimentală. La şase din opt indici testaţi creşterile au fost semnificative la pragul
de semnificaţie de 5-0,1%, creşterea procentuală situîndu-se în limitele 9-13%, pe
cînd grupa martor şi-a înbunătăţit semnificativ rezultatele (p<0,001) numai la trei
indici din nouă, iar creşterile procentuale s-au aflat în limitele 0-13%.
După cum rezultă în urma constatărilor, o parte însemnată dintre profesori, în
aprecierile pe care le fac asupra elevilor, pun accentul cu precădere pe eşecurile
acestora, fac prognoze descurajatoare, pierzînd din vedere perspectiva optimistă a
viitorului elevului.
Autoritatea profesorului, bazată pe principiul “magister dixit”, trebuie înlocuită
cu una întemeiata pe relaţii în care profesorul are rol de îndrumător şi coordonator al
activităţii elevului. În lucrarea “Revoluţia ştiinţifică a învăţământului”, B.F. Skinner,
scoate în evidenţă consecinţele dezastruoase pe care le are controlul agresiv asupra
elevilor. Orice încercare de a umili sau încurca un elev, mai ales în prezenţa colegilor
săi, va sfîrşi printr-un rezultat nedorit; elevul ori se retrage în sine, refuzând să mai
comunice, ori reacţionează violent faţă de încercarea de a fi încurcat sau umilit.
Practica şcolară tradiţională ne-a lăsat imaginea profesorului care vrea să
domine elevii şi să-i subordoneze. Intr-un asemenea climat nimic nu se face din
convingere şi pasiune. Este necesar să se facă trecerea de la vechiul tip de relaţii la
relaţii în care profesorul colaborează cu elevii. Principala activitate a acestuia nu va fi
predarea, ci angajarea elevilor în investigaţii şi lucrări independente. Relaţiile bazate
pe respect reciproc reclamă şi în limbaj adecvat. Expresiile ironice şi jignitoare
220
tulbură atitudinea elevilor faţă de profesorul lor şi îngreunează crearea unui climat
favorabil muncii creatoare în clasă.
Rezultatele obţinute în urma cercetărilor au scos în evidenţă faptul că, cu cât
formele de penalizare (ironia, jignirea, ridiculizarea, notele proaste) sunt mai des
folosite, cu atât efectul lor scade.
Profesorul care cunoaşte valoarea aprecierii pozitive nu se va feri de o uşoară
supraapreciere a performanţelor elevului; îi va aprecia pe elev mai mult decât merită,
spre a-l face să merite pe deplin aprecierea, să se ridice la nivelul aprecierii făcute.
Experienţa ne arată că profesorul cu rezultate bune în activitatea lui îşi îmbunătăţeşte
relaţiile cu elevii slabi şi prin faptul că le acordă suficientă apreciere pozitivă. Chiar şi
pentru unele performanţe şcolare minore, profesorul care cunoaşte valoarea aprecierii
pozitive o foloseşte încercând să dezvolte în mod permanent încrederea elevilor în
propriile lor forţe.
Neacordând o atenţie mai mare modului de distribuire a formelor de relaţii,
balanţei pedepselor şi recompenselor, aprecierii positive şi negative, se poate ajunge
la o depreciere a personalităţii elevului, atunci când se foloseşte în mod exagerat
dojana, şi, mai ales, atunci când dojana nu păstrează un caracter limitat („astăzi nu ai
învăţat lecţia”), ci ia forma unei deprecieri globale („ce-o să iasă din tine” sau
„degeaba cheltuiesc părinţii cu tine”). Nu este deloc întâmplător că profesorii ce
impulsionează elevii mai mult prin laudă, obţin rezultate mai bune în procesul de
educaţie. Aceştia apreciază pozitiv „elevii dificili” chiar şi pentru unele progrese
minore, încercând în felul acesta să dezvolte, în mod permanent, încrederea elevilor
în propriile forţe. Raporturile dintre profesor şi elev nu prezintă numai o latura
intelectuală. Factorul afectiv are o importanţă deosebită în asigurarea randamentului
intelectual al elevului.
Procesul de predare-învăţare este unul complex, iar când profesorul şi elevul nu
păstrează o relaţie optimă, acesta poate deveni chiar sinuos. Această relaţie de
interdependenţă poate fi umbrită de atitudini ce vin atât din partea profesorului, cât şi
din partea elevilor. În aceste condiţii, profesorul poate fi şi este acuzat adesea că se
limitează la predarea aceloraşi noţiuni şi, mai ales, după aceleaşi tehnici de predare,
că nu ştie să interacţioneze cu elevul, nemotivându-l astfel.
Elevul este cel plin de elan, însă, datorită societăţii, care promovează doar
nonvalori, acesta nu are posibilitatea de a urma nişte modele, iar energia lui e centrată
spre activităţi care poate sunt mai puţin benefice pentru el, iar mai târziu, pentru
societate.
În cartea „Relaţia profesor-elevi: blocaje şi deblocaje”, [5], oferă atât sursele de
blocaj, cât şi manifestări ale acestor blocaje, dar şi soluţii, de aceea am selectat zece
blocaje, pe care le-am considerat cele mai frecvente, pentru a le prezenta şi a le
discuta.
221
„Cod inaccesibil” – codul este limba, şi mai ales nivelul la care apelează atât
emiţătorul, cât şi receptorul pentru a se înţelege. Astfel, dacă profesorul împachetează
esenţa într-o formă inaccesibilă sau greu accesibilă elevilor, aceştia nu vor putea
comunica, nu-i vor putea răspunde profesorului.
„Absenţa feedback-ului/feedback deficitar”. Soluţia înlăturării celor două bariere
în relaţia profesor-elev este aceea de a adapta codul, limbajul la particularităţile
individuale ale elevilor şi de a solicita un feedback permanent. Când se observă
absenţa acestuia, activitatea trebuie oprită pentru întreaga clasă sau pentru elevul cu
probleme, după caz.
„Motivaţia deficitară a receptorului”, adică a elevului. În timpul lecţiei, dacă
elevul nu este motivat, interesat de informaţiile predate, acesta poate să îşi găsească
diverse preocupări, de aceea e important să trezim interesul lor pentru fiecare oră în
parte.
„Climat de muncă necorespunzător”- gălăgia, agitaţia duc la perturbarea orei şi
elevii nu mai pot urmări mesajul; neurmărirea acestuia duce la neînţelegerea lui, iar
pentru a evita această agitaţie, barieră, e nevoie ca toţi elevii să fie prinşi în lucru;
„Neînţelegerea semnificaţiei şi intenţionalităţii comportamentului celuilalt” –
acesta e punctul ce duce la ruperea relaţiei profesor-elev. Dacă între cei doi nu există
o apropiere şi o înţelegere, totul se risipeşte; în acest sens profesorul trebuie să rupă
această barieră şi să fie atent la fiecare elev, de la fiecare să aştepte atât cât îi poate
oferi, nu mai mult, pentru că riscă să-şi arunce elevul în derizoriu. Aici trebuie să
amintim, ca mijloc de remediere, de un sistem de notare al profesorului bine
întemeiat, dar şi de o transparenţă în notare.
„Atitudine excesiv de critică sau de necritică în faţa celorlalţi” – bariera aceasta
poate fi înlăturată încet, pornind de la sistemul transparent de notare despre care se
vorbeşte de ceva timp, pentru că profesorul trebuie să-şi noteze elevii în funcţie de cât
au învăţat într-un moment dat, nu să-şi creeze preconcepţii, cu unii elevi să fie
excesiv de critic, iar cu alţii excesiv de lejer. Neîncrederea, dezamăgirea sau
imposibilitatea cooperării pot fi eliminate dacă se analizează zilnic această relaţie şi
mai ales dacă profesorul va folosi metode cât mai diversificate în predare, iar notarea
se va face atunci când elevul a fost activ, pentru motivarea acestuia.
„Iluzia profesorului ideal / elevului ideal”- trebuie pornit de la ideea că nu există
nici profesor, nici elev ideal, aceştia doar pot tinde spre ideal, de aceea profesorul
trebuie în permanenţă să-şi amintească şi să-i amintească şi elevului despre acest
lucru. Cei doi poli trebuie să-şi autoregleze comportamentul şi trebuie să realizeze un
joc de rol, cu scopul de a se putea înţelege unul pe celălalt.
„Insuficienta antrenare a elevilor în procesul de predare a cunoştinţelor” – totul
depinde de noi, profesorii; dacă nu vom fi activi şi nu le vom induce elevilor pofta de
a activa, de a participa la oră, aceştia vor cădea în dezamăgire, blazare. De aceea,
222
trebuie să purtăm un dialog viu cu elevii, să le punem în faţă diferite probleme în care
să se implice, îndreptând astfel cunoştinţele teoretice spre aplicare, iar totul va fi
pentru ei mult mai fascinant.
„Competiţia” este o barieră în relaţia elevului cu ceilalţi colegi din clasă şi, în
viitor, în societate. Dacă tot timpul îi angrenăm în competiţii, aceştia s-ar putea să
devină individualişti, acum şi mai târziu, de aceea trebuie să ştim să înlăturăm această
barieră atunci când apare. Elevii trebuie să vadă competiţia ca pe un joc, ca pe o
activitate cu caracter cooperant, de aceea, acest gen de activităţi e foarte bine de
realizat în grupe, şi nu individual.
„Stilul de conducere al profesorului (autoritar şi laissez-faire)”. Această barieră
constă în cele două extremităţi la care recurg de obicei profesorii, aceştia pot fi
„buni”, iar elevii profită de această lejeritate şi uită că au de îndeplinit unele sarcini
de şcoală sau că între ei şi profesori există o treaptă. Acest comportament riscă să se
extindă nu numai în relaţia cu acel profesor, ci în relaţia elev-profesor, în general. De
cealaltă parte, profesorii autoritari îşi predau foarte bine materia, sunt respectaţi de
elevi, dar materia predată de aceştia nu este înţeleasă, pentru că elevii nu îndrăznesc
să-şi lămurească anumite neclarităţi, nu îndrăznesc să-i pună profesorului întrebări
care l-ar ajuta, ei doar o memorează şi atunci procesul de învăţământ nu mai este axat
pe competenţe Pentru eliminarea barierelor e necesară o cale de mijloc, un
comportament al profesorului prin care să se facă respectat, dar elevul să poată să
îndrăznească să-i adreseze întrebări[6,7,8].
Concluzii:
S-a ajuns la concluzia că respectarea unor principii fundamentale al educaţiei-
încurajarea printr-o judicioasă folosire a laudei şi a dojanei. Un profesor care
dojeneşte mai mult decât laudă sau care nu spune nimic atunci când ar trebui să
spună, nu foloseşte suficient criteriile aprecierii pozitive pentru formarea şi
schimbarea comportamentului elevului.
Important este, dacă apar aceste bariere, să fim receptivi, să avem capacitatea de
a le identifica şi de a le eticheta şi, mai important, în funcţie de situaţie, de a căuta
răspunsuri, soluţii, pentru înlăturarea lor pentru ca relaţia noastră cu elevii să fie una
benefică pentru ei, pentru noi, pentru sistemul de învăţământ, pentru societate.
Profesorii trebuie sa aibă grijă ca în derularea procesului de învăţământ să nu
lezeze personalitatea elevului, ci să-l ajute să şi-o dezvolte, să-l ajute să înveţe să
gândească singur, pentru ca atunci când va părăsi băncile şcolii să nu depindă de
nimeni, cel puţin din punct de vedere intelectual.
223
Bibliografie:
224