O colaborare ce denotă 

eficiență și performanță este

definită prin:
 Consolidarea unei echipe dinamice, în funcție de trăsăturile de personalitate și de
contextul educațional.
 Specializarea profesională și cresterea nivelului de interes în domeniu.
 Posibilitatea tuturor membrilor noi veniți de a învăța, dobândi cunoștințe de la cei mai
experimentați și de a explora noi perspective.
 Munca în echipă, este un proces care permite tuturor să se exprime, să discute idei noi
și să ia parte la provocari. Se bazează unul pe celălalt si găseasc soluții eficiente pentru
finalizarea proiectelor sau sarcinilor stabilite.
 Performanța crescută, ca rezultat al eficienței stabilirii unei echipe solide, benefică atât
pentru productivitate, cât și pentru bunăstare.

Când oameni diferiți cu diverse talente cooperează între ei, ajung să schimbe sau să
descopere abilități pe care nu le cunosteau anterior.
Acest lucru poate dezvolta un tip de competiție constructivă care să motiveze și să ii
facă să devină din ce în ce mai buni.