Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
să-i prezinte persoanei mentorate personalul școlii: directorul, personalul din sectorul
administrativ, profesorii din catedră (persoanele cheie);
să-i ofere o hartă a instituției de învățământ cu poziția claselor, a cabinetelor, laboratoarelor;
să stabilescă un program de întâlniri săptămânale;
să precizeze locul și timpul alocat activităților de mentorat;
analiza documentelor școlare;
analiza SWOT (puncte tari, puncte slabe, oportunități și amenințări/riscuri) a activității
debutantului;
să stabilească de comun acord nevoile profesionale ale profesorului debutant și, pornind de la
acestea, obiectivele urmărite;
să precizeze modalitățile de derulare a mentoratului: interasistențe urmate de analizarea și
valorizarea lor, predarea în parteneriat (mentor-profesor debutant), participarea la activități
extrașcolare comune;
să numească persoanele cu care profesorul debutant va interacționa în cadrul procesului de
mentorat;
să discute aspecte legate de confidențialitatea informațiilor transmise pe parcursul
activităților de mentorat;
să stabilească limitele relației de mentorat (ce poate face și ce nu poate face persoana
mentorată, ce poate face și ce nu poate face mentorul).