Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Comunicarea cu clientii
Cea mai eficienta metoda de loializare a clientilor este prin oferirea de garantii
privind, de exemplu, disponibilitatea serviciului, rezolvarea unei probleme intr-un timp
scurt sau garantiile personale de tipul "ma voi ocupa personal de problema dvs. pentru a fi
rezolvata si va voi contacta imediat ...". De asemenea, putem aminti de garantiile tehnice oferite
in cazul serviciilor de comunicatii si internet, disponibilitatea serviciului de peste 99,50% da
incredere clientului sau va atrage potentialul client.
Informarea clientilor este foarte importanta pentru clienti, de fiecare data cand apar
noutati trebuie sa ne informam in mod obligatoriu clientii, mai ales cand lansam un serviciu
nou. Atata timp cat veti alege sa informati clientii mai intai despre lansarea unui serviciu, ii veti
face sa se simta importanti, deoarece li se ofera informatii in exclusivitate, inainte de a fi aduse la
cunostinta publicului. Foarte importanta este publicarea de informatii pe care le cer in mod
frecvent clientii, deoarece astfel vom reduce timpul petrecut pentru a raspunde la telefon.
Bonusurile si ofertele speciale pentru clientii fideli sunt obligatorii pentru o afacere
de lunga durata, si aici putem da exemplul companiilor de telefonie mobila care ofera pentru
fiecare an petrecut in retea minute bonus. De asemenea, surprizele sunt modalitati de
loializare foarte eficiente si vom da tot exemplul companiilor de telefonie mobila care ofera,
de exemplu, minute sau credit bonus de ziua clientului sau felicitarile trimise pe email sau prin
posta de catre alte companii.
Modul de rezolvare a solicitarilor este esential in relatiile cu clientii si vom face
referire la promptitudine, de exemplu un raspuns prompt eventual in urmatoarele 15 minute va
crea impresia de profesionalism si clientul va realiza ca este foarte important pentru societate si
va avea incredere. Un raspuns intarziat(2-3zile) va crea tocmai o imagine negativa si va da
impresia de neprofesionalism.
Compromisul este foarte important in relatiile cu clientii, mai ales in cazul serviciilor cu
abonament sau cu utilizare de lunga durata sau frecventa crescuta. Nu trebuie sa ezitam in a oferi
posibilitatea de a negocia o oferta sau caracteristicile unui serviciu deoarece, atunci cand cere o
anumita caracteristica sau facilitate, clientul o face deoarece are nevoie de aceasta si oferirea
acesteia ii va satisface acea trebuinta, in caz contrar va cauta un alt furnizor, iar acest lucru se
poate intampla si in cazul clientilor vechi.
Luati decizii rapid, deoarece clientii nu au rabdarea sau timpul necesar sa astepte
un raspuns atunci cand trebuie sa ia o decizie privind cumpararea si au mai multe oferte la
dispozitie. Evitati pe cat posibil sa puneti in asteptare un client sau potential client, iar atunci
cand nu exista alta posibilitate incercati sa nu depasiti acel sfert de ora pentru a oferi raspunsul.
Daca intarziem chiar si o ora in a oferi un raspuns riscam sa ni se spuna ca a contractat deja cu
alt furnizor.
Oferiti avantaje clientilor si aratati-le ca vor cheltui mai putin daca utilizeaza
serviciile sau produsele dvs., oferiti simulatoare de cheltuieli si oferiti-le rezultatul in scris pentru
a constientiza avantajele oferite.
Atunci cand esti pe pozitia de « receptor » si clientul ti se adreseaza intr-o masura cel
putin nepotrivita – ca si limbaj, tonalitate etc. - mai intai te va incerca un sentiment de intimidare,
inchidere in sine. Acesta se poate transforma treptat fie intr-o balbaire de genul « dar va rog sa
nu mai vorbiti asa », fie intr-o revolta.
Cred ca principalul lucru de care trebuie sa tinem cont intr-o astfel de situatie este sa nu
cadem in plasa afrontului personal. La telefon este un client al firmei care, in primul rand,
oricum ar fi el este client si trebuie sa-l ascultam. Asta nu inseamna ca ii putem permite sa
continue pe un limbaj ofensiv, dar trebuie ca noi, in primul rand ca si receptori, sa realizam ca nu
ne aduce o ofensa personala, ci pur si simplu acesta este modul lui de a se revolta.
Empatizarea - Primul lucru pe care l-ai face fata de un astfel de client ar fi sa-l asiguri
ca-i intelegi supararea (nu trebuie neaparat sa aiba dreptate, dar oamenii au nevoie, mai cu seama
in momente de suparare, sa auda ca sunt intelesi), apoi il vei invita sa gasiti o solutie impreuna,
pe loc, asigurandu-l din nou ca vei face tot posibilul ca acest lucru sa se intample « Am inteles
problema dvs, haideti sa vedem ce putem face acum »
"Clientul nostru...stapinul nostru" este o sintagma invechita care nu isi mai gaseste
locul in zilele noastre, se prefera tehnicile moderne de comunicare si captare, si apoi ce te faci cu
clientul care, in anumite cazuri, este foarte agresiv si sa recunoastem ca poate deveni "nesimtit"?
Sigur nu prea iti doresti un astfel de stapan...
Foarte importat este sa te adaptezi situatiei, caci la fel de iritanta poate fi si o persona
care vorbeste incet si se miorlaie. Indiferent de sex, incercati sa utilizati o voce ferma si
uniforma.
Finalul discutiei sau climatul finalului de discutie va trebui sa fie unul foarte pozitiv,
dat fiind faptul ca, de obicei, ultimele fraze dintr-o discutie au o remanenta in memorie mai
puternica.