Menios

Plan Estratgico
2009 / 2012
Misin
Fundacin Menios es una organizacin que trabaja por
los derechos de la infancia y la adolescencia en situacin
de dificultad social, contribuyendo a generar cambios que
propicien un ambiente familiar de seguridad y afecto.
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Visin
Fundacin Menios
ofrece servicios de ca-
lidad contrastada para
la infancia y la adoles-
cencia en situacin de
dificultad social y pro-
mueve sus derechos,
investigando, difun-
diendo conocimiento
e innovando sobre su
atencin y favoreciendo
la participacin de otras
personas y entidades
en la promocin de una
cultura de buen trato,
para garantizar a cada
nio, nia y adolescente
su derecho a crecer en
un entorno familiar que
asegure su bienestar y
desarrollo integral.
Fundacin Menios es una entidad de accin
social sin nimo de lucro especializada en el
mbito de la infancia y la adolescencia con
un trabajo orientado a garantizar el derecho
a vivir en familia.
Desde el marco bsico de la Convencin de
Derechos del Nio, la fundacin desarrolla
su labor trabajando en pro de la infancia y la
adolescencia tanto directamente, por medio
de sus programas de atencin familiar, como
indirectamente, a travs de la innovacin e
investigacin.
Como entidad de accin social independiente,
Fundacin Menios asume su responsabilidad
desarrollando una labor de incidencia social
que persigue la promocin de una cultura del
buen trato a la infancia y la adolescencia, fo-
mentando su protagonismo y su participacin
como sujeto activo de derechos, y trabajando
en red con los dems agentes del sistema de
proteccin y con la sociedad en general, favo-
reciendo las sinergias y el efecto multiplicador
de las actuaciones.
Atenta a la evolucin social, y considerando
que uno de los colectivos en mayor situacin
de vulnerabilidad o de efectiva desproteccin
es la infancia y la adolescencia, la fundacin
orienta su labor a promover la calidad de vida
de las personas para las cuales trabaja.
Fundacin Menios desarrolla esta labor a
travs de un equipo humano competente y
comprometido integrado en una organizacin
moderna y profesionalizada en su gestin y
funcionamiento, la cual revierte a la sociedad
el conocimiento generado desde su experien-
cia mediante una poltica activa de comunica-
cin.
3
Valores
Compromiso con los
Derechos del Nio
El superior inters del menor
La familia como
referente estable
Educacin
y capacidad de cambio
Calidad
y mejora continua
Innovacin
y creatividad
Cuidado a las personas
Transparencia
e independencia
Compromiso social
El compromiso con la defensa de los derechos,
en el marco de la Convencin de Derechos del
Nio, con el objetivo de incidir socialmente en
procurar mejoras perdurables para la infancia y
la adolescencia.
El superior inters de la infancia y la adolescen-
cia y sus necesidades, potenciando su prota-
gonismo y participacin como sujeto activo de
derechos.
La familia como referencia estable y plural de
seguridad y afecto, priorizando el apoyo a la
integracin en las familias de origen y, cuando
esta no sea posible, propiciando acogimientos
familiares o adopciones.
La educacin y atencin integral, basada en la
confianza en las potencialidades familiares y la
capacidad de cambio y desarrollo.
La especializacin y la profesionalidad en todas
sus actuaciones, orientada a la satisfaccin de
las necesidades y expectativas de las personas y
entidades con las cuales la fundacin desarrolla
su labor.
La innovacin y creatividad, con atencin per-
manente a los cambios sociales, a las necesi-
dades emergentes y a la oferta de soluciones de
futuro sostenibles.
Promocin de la empata, el respeto y el buen
clima en todas las relaciones de la fundacin.

Trabajamos con una poltica de transparencia
informativa y rendicin de cuentas, garantizando
que nuestros objetivos y actividades se imple-
menten de forma responsable, eficiente, sosteni-
ble y con independencia.
Compromiso social, propiciando la correspon-
sabilidad social, el trabajo en red y la participa-
cin activa en el conocimiento y defensa de la
infancia y la adolescencia en la promocin de
una cultura del buen trato.
4
Lneas Estratgicas
Bsicas: la ATENCIN FAMILIAR es la base de todas las dems actuaciones, y la INCIDENCIA
SOCIAL es el gran elemento diferenciador como entidad de accin social.
Instrumentales: alrededor de la ATENCIN FAMILIAR y la INCIDENCIA SOCIAL se organizan y
proveen el resto de elementos transversales, en particular los relacionados con la dotacin de
RECURSOS y con la COMUNICACIN de todas las lneas estratgicas.
Atencin
Familiar
Investigacin
Incidencia Social Innovacin
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Lneas Estratgicas Bsicas
1. Atencin Familiar
2. Incidencia Social
Lneas Estratgicas Instrumentales
3. Investigacin e Innovacin
4. Comunicacin
5. Equipo Humano
6. Recursos
Lneas Estratgicas
6
Atencin
Familiar
Incidencia
Social
Atencin a nios, nias y adolescentes
en situacin de dificultad social a travs
de proyectos de intervencin familiar
eficaces, que posibiliten su desarrollo en
un ambiente familiar proveedor de buen
trato.

Objetivos:
1. CONTINUAR con la ejecucin de
proyectos y servicios de atencin familiar
relacionados con ACOGIMIENTO,
PRESERVACIN Y REUNIFICACIN
FAMILIAR.

2. INTRODUCIR nuevos proyectos y
servicios de atencin familiar acordes
con NUEVAS NECESIDADES EMER-
GENTES, en particular relacionados con
adolescencia conflictiva y parentalidad
positiva.

3. Asociar los proyectos a la transferen-
cia y difusin de CONOCIMIENTOS.
Influir en las polticas pblicas dirigidas
a la defensa de los derechos de la infan-
cia y la adolescencia en situacin de di-
ficultad social y favorecer la implicacin
activa de la sociedad civil.
Objetivos:
1. POTENCIAR el trabajo en red con
organizaciones estatales pblicas y
privadas que compartan los fines de la
fundacin y permitan el mejor impacto
de las actividades de la fundacin.
2. DESARROLLAR una poltica de alian-
zas estables dirigida a una COOPERA-
CIN TCNICA INNOVADORA para la
mejor difusin de las propuestas tcni-
cas de la fundacin.
3. REFORZAR la legitimacin social de
la fundacin por medio del aumento de
su base social y de sus colaboradoras
institucionales.
4. POTENCIAR unos contenidos espe-
cficos en SENSIBILIZACIN Y PRO-
TECCIN DE LOS DERECHOS DE LA
INFANCIA Y LA ADOLESCENCIA.
5. Aprovechar el conocimiento derivado
de nuestro trabajo tcnico para generar
CAMBIOS SOCIALES.
6. INTENSIFICAR el compromiso social
con la incorporacin de criterios tcni-
cos, sociales y ambientales.
7
Investigacin
e Innovacin Comunicacin
Realizacin de estudios y evaluacio-
nes que permitan incrementar nuestros
conocimientos en intervencin familiar
y aplicacin de nuevas ideas, concep-
tos, productos, servicios y prcticas que
posibiliten el mejor cumplimiento de la
misin.
Objetivos:
1. Desarrollar ESTUDIOS DE PROCESO
Y RESULTADO sobre los proyectos de in-
tervencin familiar que permitan generar
NUEVOS CONOCIMIENTOS.
2. DISEAR Y DESARROLLAR materia-
les y PROYECTOS DE CARCTER EDU-
CATIVO Y PREVENTIVO a partir de los
conocimientos adquiridos en el proceso
principal.
3. DISEAR Y EVALUAR NUEVOS
PROYECTOS Y SERVICIOS de atencin
familiar acordes con nuevas necesidades
emergentes, en particular relacionados
con adolescencia conflictiva y parentali-
dad positiva.
4. Optimizar los proyectos de atencin
familiar incorporando CRITERIOS CUA-
LITATIVOS DE REFERENCIA relativos a
buenas prcticas y estndares de cali-
dad.
5. Completar el desarrollo de los CON-
TENIDOS TCNICOS DEL PLAN DE
FORMACIN, base para realizar las pro-
puestas formativas internas y externas.
Desarrollar una estrategia de comunica-
cin externa e interna eficaz y dirigida a
favorecer el conocimiento, reconocimien-
to e implicacin de todos los grupos de
inters de la fundacin.
Objetivos:
1. POTENCIAR una estrategia de
COMUNICACIN EXTERNA apoyada en
la funcin INNOVADORA Y GENERADO-
RA DE CONOCIMIENTO de la fundacin.
2. Difundir el conocimiento generado en
los procesos esenciales de la organiza-
cin a travs de la creacin de MATE-
RIALES DIVULGATIVOS Y TCNICOS.
3. MANTENER la transparencia y la
claridad en la comunicacin interna y
externa.
4. TRANSMITIR interna y externamente
una imagen de la fundacin diferencia-
da, unvoca, coherente, y equilibrada
territorialmente.
5. Optimizar la poltica de ATENCIN A
PERSONAS Y ENTIDADES ASOCIADAS
y colaboradoras con nuevas herramien-
tas y contenidos de comunicacin, favo-
reciendo su PARTICIPACIN ACTIVA Y
RETROALIMENTACIN.
6. UTILIZAR canales alternativos o com-
plementarios en nuestra comunicacin.
7. Transmitir una CULTURA ORGANI-
ZATIVA generadora de identificacin e
implicacin.
8
Recursos
Equipo
Humano
Promover un equipo humano (remune-
rado y voluntario) competente y compro-
metido con la misin de la fundacin.
Objetivos:
1. Actualizar la POLTICA de equipo
humano.
2. Establecer y mantener un MARCO
LABORAL SOSTENIBLE acorde con la
misin y objetivos de la fundacin.
3. Disear y ejecutar un PLAN DE
DESARROLLO PROFESIONAL.
4. MANTENER un CLIMA LABORAL
adecuado.
Dotacin de los recursos y herramientas
econmicas, financieras, administrativas,
tecnolgicas y organizativas adecuadas
y suficientes para todos los proyectos y
servicios y su gestin eficiente.
Objetivos:
1. Equilibrar y estabilizar el MODELO
DE FINANCIACIN favoreciendo una
proporcionalidad razonable entre la
financiacin pblica y privada, y entre la
financiacin finalista y no finalista.
2. CERTIFICAR el sistema de gestin
de la calidad de acuerdo con la norma
UNE-EN ISO:9001 / 2008 PAULATINA-
MENTE EN TODOS LOS CENTROS DE
TRABAJO de la fundacin.
3. Adaptar la gestin de los procesos a
las NUEVAS SOLUCIONES TECNOL-
GICAS favoreciendo su accesibilidad,
disponibilidad y agilidad.
9
Organigrama
Composicin del
Equipo Directivo
Directora General: Mnica Permuy Lpez
Directora Tcnica: Kucha Movilla Fidalgo
Directora de Gestin: Pilar Parga Lpez
Delegada de Madrid: Olga Rivas Iglesias
Delegada de Asturias: Elvira lvarez Baz
Asesor Jurdico: Santiago Mguez Caridad
Adjunta a D. de Gestin: M Begoa Pallas Garca
Composicin del Patronato
Presidente: Valentn Escudero Carranza
Vicepresidenta 1: M Elena Garca Gmez
Vicepresidente 2: Jos Manuel Villanueva Prieto
Secretaria: Paula Gonzlez Gundn
Vocales:
Juan Jos Varela Rodil
Jos Jess Snchez Marn
M del Carmen Fernndez Eire
Nuno Matias da Silva Ferreira
Patronato
Direccin
General
Comisin
Permanente
Asesora
Jurdica
Comunicacin y
Captacin de Fondos
Calidad
Direccin
de Gestin
Direccin
Tcnica
Delegacin
Madrid
Generacin y Difusin
del Conocimiento
Delegacin
Asturias
Delegaciones
Galicia
Equipo
Tcnico IF
Equipo
Tcnico IF
Equipo
Tcnico IF
Equipo
Admtvo.
Proyectos
Educativos
y Preventivos
Formacin Estudios
Equipo
de Gestin
Adjunta a
Dir. de Gestin
Coordinacin Coordinacin
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Sede Central
A Corua
Avda. de Cdiz 5, 2 Izda.
Edif. A Milagrosa | 15008 A Corua
Tel: 981 269 955 | Fax: 981 256 003
meninos@meninos.org

Delegaciones
Madrid
Santa Engracia 54, 1
28010 Madrid
Tel: 91 398 04 65 | Fax: 91 398 04 66
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Asturias
Los Avellanos 5, 3 B
33002 Oviedo
Tel: 985 208 124 | Fax: 985 209 029
meninos.asturias@meninos.org
Lugo
Avda. da Corua 40, 1
27003 Lugo
Tel: 982 254 325 | Fax: 982 221 662
meninos.lugo@meninos.org
Ourense
Progreso 5, Oficina 6
32005 Ourense
Tel: 988 23 40 74 | Fax: 988 269 928
meninos.ourense@meninos.org
Pontevedra
Avda. Fragoso, 48, Interior Bajo
36210 Vigo
Tel: 986 240 436 | Fax: 986 247 759
meninos.pontevedra@meninos.org
Sor Luca 2, 3
36002 Pontevedra
Tel: 986 850 156 | Fax: 986 846 145
adolescentes.pontevedra@meninos.org
902 22 07 07
www.meninos.org
www.mundodemilu.org