Sunteți pe pagina 1din 3
CONSILIUL JUDETEAN GORJ DIRECTIA GENERALA DE ASISTENTA SOCIALA §1 PROTECTIA COPILULU! GORJ ‘TARGU dll / STRADA SIRETULUI/ NR.24 / TEL.0259212518 / TEL, FAX.0253216011 wr__5349 06.03.2023 ANUNT In conformtate cu prevedrte Hotaréi de Guvem nr 1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cedru prvind ‘organizerea si dezvoltarea carierei personalulul contractual dn sectorul bugetar patil din fonduri publice, Directia General de Asistenf& Sociald si Protectia Copilului Gor organizeazi concurs in data de 28.03.2023, ora 10.00 (proba serisa) gi 31.03.2023 (proba de inferviu, la Cantina din cadrul Complexului de recuperare si ‘eabiitare neuropsthatricd pentru adulf "Bite, din Targu si, strada Dumbrava, nr. 34, pentru acuparea, pe perioads nedelerminat, a urmetoarelorpostur vacante corespunztoare unor func contractuale de executie: ~ _UnLpost de portar cu norm Inreaga si durata normal& a timpului de muncé de 40 de ore pe séptémana la Complexul de recuperare i reablitare neuropsitiaticd pentru adulfi "Biten?” - Compartimentul administrativ-contabiitate, tun post de portar cu norma tntreaga si durata normal a timpului de munca de 40 de ore pe sptmana la Complexui de ingrijre si asistenté Dobrifa - Compartimentul administrtv-contabiltate, lun post de paznic cu norma intreagai si durata normal a timpulul de munc& de 40 de ore pe sdptaména la Complexul de ngrijie gi asistenta Suseni - Compartimentul adminisraiv-contabiitate. Inserete fa concurs se fac peroad 06.03.2029 - 17.03.2028 inclsi, pala ora 14.0, la sediul Directil Generale de Asistenta Social si Protectiei Copiului Gor, din Targu viu, strada Siretulu, nr.24 —-Servicil resurse ‘mane, salaizere si pentru funciia publod Pentru inscrierea la concurs candidat vor prezenta un dosar care va confine umatoarele document: 2) formular de Inscriere ta concurs, conform modelului prevézut la ‘anexa nr.2 a Hotérari de Guvern 1-1336/2022; 5) copia actuul de identtate sau orice alt document care atesté identitatea, potivit leg, aftate in termen de valebitate; ©) copia cerficatului de c&sétort sau a atul document prin care s-arealizt schimbarea de nume, dupa caz; 4) copile documentelor care atest nivelul studio si ale altor acte cere atesta efectuarea unor specializan, precum si copile documentelor care atest8 indeplnirea condifilor spectfice ale postului; ) copia cametului de munca, a adeverinfel eliberate de angajator pentru perioada iucrata, care sa ateste vechimea in munca sth spectaltatea studilor sofcitate pentru ocuparea postului; 4) certficat de cazierjucicar sau, dupa caz, extrasul de pe cazieruljuiciar 9) adeverinié medicalé care ateste starea de sénétate corespunzatoare, elberalé de cate medicul de fam. al candidatului sau de c&tre unite sanitare abiltate cu cel mult 6 luni anterior dorulriiconcursului; ) certicatul de integritate comportamentalé din care sa relasd cd nu s-au coms infafiuni prevzute la art alin.(2) din Legea r.118/2019 privind Registulnaffonal automatizat cu privie fa persoanele care au comis infractiun| sexuale, de exploatare @ unor persoane sau asupra minorlor, precum si pentru completarea Leal nr.76/2008 prvind organizarea si funcfionarea Sistemului Najonal de Date Genetice Judiciare, cu modifc&l uterioare, pentru candidat inscris pentru posture cu acvitif ce presupun contactl direct cu cop, persoane in varsta, persoane cu oizabilti sau alte categori de persoane vulnerable ori care presupuin examinarea fizicé sau evaluarea psihologicé @ unei Persoane; i) curriculum vitae, model comun european Modelul orientativ al adeverinie! menfionate la lite) este prevézut in anexa ard a Hotérérii de Guvern 1r-1336/2022. ‘Adeverinfa care alesta starea de sinétate contine, in clar, numérul, data, numele emitentului si caltatea acestua, in formatul standard stabit prin odin al ministrului sénatfi. Pentru candidati cu cizabiliéi, n situatia solcitil de adaptare rezonabila, adeverinta care atestd starea de sdndtate trebuie Insotité de copia certfiatulul de Incadrare int-un grad de handicap, emis n condi gi. Copile de pe actele prevazute fa i.b)-), precum si copia cerifcatului de incadrare int-un grad de handicap prevazut la alineatul anterior se prezintéinsofte de documentele originale, caro se cetifcé cu menfiunea conform cu originalu de céire secretarul comisiei de concurs. Cerfficatul de cazlerjudiciar sau, dupa caz, extrasul de pe cazierl judiciar poate fl inlocuit cu o declaraie pe Propria féspundere privind antecedentele penale. In acest caz, candidatul deciarat admis a selectia dosarelor si care ‘hua sola expres la inscrierea la concurs preluarea informaiiorprivind antecedentele penale direct de la autortatea sau insitulla public’ competenté cu eliberarea certfcatelor de cazier judiciar are obligatia de a completa dosarul de Concurs cu orginalul docurnentull, anterior datei de sustinere a probel scrise si/sau probei practice. In situatia In care candidatul solicta expres in formularul de inseriere la concurs preluarea informafilor ditect de la autorliatea sau insttuyia public competenté cu elberarea certficatelor de cazier judiciar, extrasul de pe cazieruljudiciar se solcké de ate DGASPC Gori, potivit lei Certficatul de integritate comportamentalé poate fi soltat gi de cdtre DGASPC Gori, cu acordul persoanei vericate, potrvit gi Dosarele de concurs se depun la Serviciul resurse umane, salaizare si pentru functia public, la sediul DGASPC Gof, camera 36, sau po i transmise de candidati prin Posta Romana, serviciul de curiera rapid sau posta electronic8 ‘nduntrul termenului prevdzut pentru insrierea la concurs. |n stuafa in care candidat transmit dosarele de concurs prin Posta Romana, servciul de curlerat rapid sau osta electronic, candldati primesc codul uni de identficare la adres de e-mail comunicaté de ctr acestia gi au obligata de a se prezenta la secretarul comisiei de concurs cu documentele prevazute la li.b}-e) in original, pentru certficarea acestora, pe tot parcursul desfisuréti concursulul, dar nu mai taralu de data si ora organiza probei serise/practice, dupa caz, sub sancfiunea neomiterl actului administratl de angajare, lransmiterea documentelor prin posta electronic& se realizeaza in format .pdf cu volum maxim de 4 MB, ddocumentele find acceptate doar n forma lzibla, 'Nerespectarea condiilr de transmitere a dosarelor de concurs prin Posta Roménd, servciul de curlerat rapid sau posta electroniad, conduce la respingerea candidatulu Prin raporiare la nevole indviduale, candidatul cu dizabitli poate Tnainta comisiai de concurs, in termerul Prevazut pentru Inscierea la concurs, propunerea sa privnd instrumentele necesare pentru asigurarea accestbilti probelor de concurs. Condit generale de indeplinit de cétre candidat pentru ocuparea posturilor scoase la concurs: 2) are cetéenia romana sau cetifenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spatiul Economic European (SEE) sau cetéfenia Confederate Elvetiene: ) cunoaste limba roman, scris si vorbit ©) are capacitata de munca in conformitate cu prevederite Legii nr.53/2003 - Codul muni, republicat8, cu ‘modifcale $1 completa utterioare; @) are o stare de sénatate corespunzitoare postului pentru care candideazé, atestaté pe baza adeverintel medicale eliberate de medicul de familie sau de unite sanitare abiitate; ) ndeplineste conditile de studi de vechime in speciatate si, dup& caz, alte conf speciice potvit cerinfelor postului scos la concurs; {) nua fost condamnata defintv pentru sévarsiea une! infactuni contra secuttinatfonale, contra autor contra umanitti, infractuni de corupfie sau de serviciu,infraciuni de fals ori contra Inféptuir juste, infractiuni sévargite cu intentle care ar face 0 persoand candidat la post incompalibilé cu exercitarea functielcontractuale pentru care candideaz&, cu excepta situate in care a intervent reabiltarea, 9) nu execula o pedeapsa complementara prin care i- fost intorzisé exerciterea dreptulul de a ocupa functia, de a exercita profesia sau meserta ori de a desfagura activtatea de care s-a folost pentru sévarsirea infractunl sau {fd de aceasta nu s-a luat mésura de siguranf& a interzicerl ccuparii unel functi sau a exercitéri unei profes; +h) nua comis infractiunile prevézute la art. alin. (2) din Legea nr. 118/201 privind Registrul national automatizat cu pivire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare @ unor persoane sau asupra minotilor,precum si pentru completatea Leyi 11.76/2008 privind organizarea $i funcjionarea Sistemului National de Date Genetica Judiciare, cu modificsie ulterioare, Concitii specifice de indeplinit de cétre candidat pentru ocuparea unui post de portar/paznic: ~ absolvent(@) minim 10 clase sau gcoaid profesionala; ~ atestat pentru exercitarea profesiel de agent de paza gi ordine; = vechime in munc& de minim 5 ani. Concursul se va desfqura in trl etape succesive, dupa cum urmeaza: 1. Etapa de selectie a dosarelor de concurs, pe baza indepiinii conditilor generale si spectfice de participare ‘a concurs, so va tealiza in perioada 20.03,2023 - 21.03.2023 sl se va finallza cu afgarea rezultatull la sediul si pe site-ul institute, folosind sintagma ‘admis’ sau “respins’, insofté de motivul respingerii dosarulul, dup az, Conteslatile cu privre la rezultatul selectiol dosarelor de concurs se depun in maximum o zi lucratoare (24 de ore) de 1a afigarea rezullatelor selec{el dosarelor de cétre comisia de concurs. Comisia de solufionare a contestaflor va afisa ‘ezultatul final in termen de maximum o zilucrétoare (24 de ore) de la expirarea termenului de depunere a contestatilor, 2, Proba scris& va fi sustinuta in data de 28.03.2023, ora 10.00, de cétre candidatii care au fost declarali “adiris" la rezutttul final al selectiei dosarelor de concurs. Rezultatul probel scrse va fi aigat la sediul si pe site-ul {nsttutii tn termen de maximum o zi ucrétoare de la data finaizarl probei, respect pana in data de 29,03.2023 cu Precizarea punctajulul obfinut sia sintagmei ‘admis" sau resping"; 3. Proba de intorviu va fi susfinuta in data de 31.03.2023, lao ord ce va fl comunicaté ulterior fnalizri probe’ crise, la momentu aig rezuttatelor la sediul DGASPC Gor) din Tg Jiu, strada Siretulu,n.24. Aceasta proba va i susfinuté exclusiv de cétre candidati care au fost declarti“admis"larezulall final de la proba scisa, Sunt dectarall admis la proba scrisd ila proba de interviu candidati care au obfinut minimum 50 de puncte din maximum 100 de puncte. Rezultatele probelor de concurs vor fi afgate la sediul spe site-u institufel, cu precizarea punctajull sl a sintagmei "admis" sau “respins’, precum si ora la care se afigeazé, Dup& afigarea rezultatelor obtinute la proba scisa si la proba de interviu, candidatii nemultumiti pot face Contestafi, in termen de cel mult o zi lucrétoare (24 de ore) de la data alsa rezultatulul, la sediul institute Comunicarea rezultatelor la contastafile depuse se face prin eigarea a sedil pe site-ul institut, in maximum zi ucrdtoare (24 de ore) de la data expirai termenului de contestatie, in situata in care nu sunt depuse contestafi la proba scrs, data si ora sustinerlprobel de interviu pot fi modificate, la solctarea candidafior consemnaté in scris si cu aoordul comisiei de concurs, Comunicarea rezultateior finale ale concursului se face in termen de maximum 3 ile lueritoare de la data sustineflultmel probe. Punctejul final se calouleaza ca medie aritmeticé a punclajelor obfinute la proba scris gi la proba de interviu. Se considera "admis" la concurs, candidatul care a obtinut cel mai mare punctaj dintre candidat care au

S-ar putea să vă placă și