Dirio da Repblica, 2. srie N.

76 18 de Abril de 2011
Bibliografia: Cdigo do Procedimento Administrativo, Comentado, Actualizado, Revisto e Aumentado, Oliveira, Mrio Esteves; Gonalves, Pedro Costa; Amorim, J. Pacheco, 2. Edio, Coimbra, 1997. Freitas do Amaral, Diogo, Curso de Direito Administrativo, 3. Edio, Almedina, Coimbra, 2010; Rebelo de Sousa, Marcelo e Salgado Matos, Andr, Direito Administrativo Geral, 2. Edio, Dom Quixote, Lisboa, 2009. Moura, Paulo Veiga e Arrimar, Ctia, Os novos regimes de vinculao, de carreiras e de remuneraes dos trabalhadores da administrao pblica: 1. Edio, Coimbra Editora, Coimbra, 2008; Moura, Paulo Veiga, Comentrios aos estatutos das carreiras de docente do ensino universitrio e politcnico, Coimbra Editora, Coimbra 2009. Cdigo dos Contratos Pblicos, Comentado e Anotado, Silva, Jorge Andrade, Almedina, Coimbra 2008; DGAEP, Departamento de Recrutamento e seleco de pessoal, Ncleo de Psicologia. Avaliao e Desenvolvimento de Competncias na Administrao Pblica, Lisboa, 2006. CRAVO, Domingos; Carvalho, Joo; Fernandes, Orlando; SILVA, Susana, POC Educao Explicado, Editora Rei dos Livros, Lisboa, 2002. Moreira, Vital e Gomes Canotilho, Jos Joaquim, Constituio da Repblica Portuguesa Anotada, Volume I Artigos 1. a 107., Coimbra Editora, 2007. Silva, Jorge Andrade, Cdigo dos Contratos Pblicos, comentado e anotado, Almedina, Coimbra, 2008; Macedo, Adalberto J. B. M., Ilcitos Financeiros, Vislis Editores, Lisboa, 2002; Manual de Auditoria e Procedimentos, Tribunal de Contas, 1999. 204570858 Edital (extracto) n. 373/2011 Por despacho de 5 de Abril de 2011 do Reitor da Universidade Aberta, pela competncia conferida pela alnea a) do n. 1 do artigo 92 da Lei n. 62/2007 de 10 de Setembro, faz-se saber que se procede abertura de Concurso documental internacional para preenchimento de 3 vagas, na rea de Educao/Cincias da Educao, grupo disciplinar Metodologias de Ensino Aprendizagem, designadamente em Ensino a Distncia, para Professor Auxiliar do Departamento de Educao e Ensino a Distncia, na modalidade de contrato por tempo indeterminado, com um perodo experimental de 5 anos, esgotando-se o concurso com o preenchimento das vagas postas a concurso. As candidaturas devero ser entregues no prazo de 30 dias teis, contados a partir do dia imediato publicao do presente edital no Dirio da Repblica. O presente concurso rege-se pelas disposies constantes dos artigos 37. a 51. do Estatuto da Carreira Docente Universitria (ECDU) republicado em anexo ao Decreto-Lei n. 205/2009 de 31 de Agosto, com as alteraes previstas na Lei n. 8/2010, de 13 de Maio. O presente concurso ser divulgado no stio do emprego cientfico da Fundao para a Cincia e Tecnologia e na BEP (Bolsa de Emprego Pblica), no prazo de dois dias teis, aps a publicao no Dirio da Repblica, nos termos do Decreto-Lei n. 78/2003, de 23 de Abril. A Universidade Aberta, em cumprimento da alnea h) do artigo 9 da Constituio, promove activamente uma poltica de igualdade de oportunidade entre homens e mulheres no acesso ao emprego e na progresso profissional, providenciando escrupulosamente no sentido de evitar toda e qualquer forma de discriminao. I Requisitos gerais e especiais de admisso em conformidade com o disposto no artigo 41-A do Estatuto da Carreira Docente Universitria (ECDU), publicado em anexo ao Decreto-Lei n. 205/2009 de 31 de Agosto, so requisitos de admisso: 1 Ser titular do grau de Doutor na rea em que foi aberto o concurso ou afim, com experincia em Ensino a Distncia. 1.1 Os titulares do grau de doutor obtido no estrangeiro devero possuir equivalncia/reconhecimento/registo daquele grau a idntico grau concedido pela universidade portuguesa 2 Possuir o domnio da lngua portuguesa falada e escrita. Os candidatos de nacionalidade estrangeira, excepto os de expresso oficial portuguesa, devero entregar diploma reconhecido oficialmente comprovativo da escrita e da oralidade da lngua portuguesa. II Instrues do Requerimento de Admisso de acordo com o Estatuto da Carreira Docente Universitria (ECDU) publicado em anexo ao Decreto-Lei n. 205/2009, de 31 de Agosto, o requerimento de admisso ao concurso instrudo obrigatoriamente com os seguintes documentos: a) Certificado comprovativo da titularidade de grau acadmico em rea adequada ao concurso. b) Fotocpia do bilhete de identidade ou documento equivalente;

17641
c) Identificao completa (nome, estado civil, filiao, naturalidade e data de nascimento, nmero e data do bilhete de identidade ou documento idneo legalmente reconhecido para o efeito, termo da respectiva validade e servio emissor, residncia, cdigo postal e telefone). d) Certificado do registo criminal do qual conste que o candidato no se encontra inibido do exerccio de funes pblicas ou no interdito para o exerccio das funes que se propes desempenhar; e) Atestado de robustez fsica e perfil psquico indispensveis ao exerccio das funes; f) Boletim de vacinao obrigatria devidamente actualizado; g) Outros diplomas ou certificados comprovando os cursos referidos no curriculum vitae; h) Curriculum vitae detalhado, datado e assinado; i) Quaisquer outros elementos que os candidatos considerem possveis de influenciarem a apreciao do seu mrito ou de constiturem motivo de preferncia legal, os quais, todavia, sero tidos em conta pelo jri se devidamente comprovados e se este assim o entender; j) Concurso e referncia a que se candidata, mencionando o Dirio da Repblica onde est publicado o presente edital; k) Data e assinatura. l) Carta de motivao. m) Projecto cientfico-pedaggico a desenvolver no mbito da Educao a Distncia. n) Nomes e contactos de duas individualidades indicadas como referncias. III- Os documentos a que aludem a alneas d) a g) do n. II, podem ser dispensados desde que os candidatos declarem no requerimento sob compromisso de honra, em alneas separadas, a situao em que se encontrem relativamente a cada um desses requisitos. IV- A candidatura dever ser formalizada mediante requerimento dirigido ao Reitor da Universidade Aberta, podendo ser entregue em alternativa: a) Pessoalmente nos Servios de Recursos Humanos, Universidade Aberta, TagusPark, Edifcio Inovao I, Corpo 2 Piso 0, 2740-122 Porto Salvo. b) Remetida por correio postal, sob registo, expedido at ao termo do prazo fixado para apresentao de candidaturas, para: Recursos Humanos Universidade Aberta Tagus Park Edifcio Inovao I Corpo 2 Piso 0 2740-122 Porto Salvo Portugal c) Enviada obrigatoriamente por email (deed@univ-ab.pt), incluindo o curriculum vitae detalhado, datado e assinado, proposta do projecto cientfico-pedaggico a desenvolver no mbito da Educao a Distncia, carta de motivao e a indicao de 2 nomes e respectivos contactos que possam ser contactados para referncias, em suporte digital, em formato pdf. O Jri notificar os candidatos da admisso ou excluso das candidaturas apresentadas. V- Composio do Jri: Presidente: Doutora Alda Maria Pereira, Professora Associada, Departamento de Educao e Ensino a Distncia, Universidade Aberta Doutora Carlinda Maria Ferreira Alves Faustino Leite, Professora Catedrtica da Faculdade de Psicologia e Cincias da Educao da Universidade do Porto Doutora Ldia Grave-Resendes, Professora Associada do Departamento de Educao e Ensino a Distncia da Universidade Aberta Doutor Antnio Augusto Gonalves Moreira, Professor Associado do Departamento de Educao da Universidade de Aveiro Doutor Jos Lus Pires Ramos, Professor Associado do Departamento de Pedagogia e Educao da Universidade de vora. VI- Critrios para a Avaliao Curricular: 1 Desempenho cientfico na rea especfica (40 %): a.Mrito da produo cientfica, nomeadamente a publicada em livros e em publicaes cientficas (em papel, em suporte digital ou online), tendo em conta quer a qualidade quer a quantidade, bem como comunicaes em eventos cientficos nacionais e internacionais, designadamente em Educao a Distncia. b.Envolvimento em projectos de investigao, priorizando os projectos com financiamento externo e considerando o nvel de responsabilidade, a qualidade e durao dos mesmos, os produtos e sua disseminao. c.Orientao de dissertaes acadmicas, considerando as j concludas e em curso.

17642
d.Integrao como avaliador em comisses cientficas de congressos e conferncias de natureza cientfica e em conselhos editoriais de revistas. e.Participao como orador convidado em congressos, conferncias e seminrios de natureza cientfica. 2 Capacidade pedaggica (50 %): a.Actividade de docncia no ensino superior a distncia, incluindo a leccionao ao nvel de cursos de graduao e ps-graduao. b.Desenvolvimento de programas de disciplinas e ou criao de disciplinas no mbito da Aprendizagem ao Longo da Vida, em regime online. c.Desenvolvimento produo e disponibilizao de materiais pedaggico-didticos, nomeadamente online, em diferentes formatos para apoio s unidades curriculares leccionadas. d.Capacitao pedaggica para a docncia online no ensino superior, comprovada atravs de cursos de formao avanada neste domnio. e) Coordenao de cursos e ou participao em equipas de desenvolvimento de novos cursos e programas de estudo em regime de Elearning no ensino superior. f.Relevncia do projecto cientfico-pedaggico a desenvolver no mbito da Educao a Distncia. 3 Outras actividades relevantes: 10 % Outras actividades relevantes para a misso da instituio de ensino superior que hajam sido desenvolvidas pelo candidato, como: a) Desempenho de cargos unipessoais de gesto. b) Participao em rgos colegiais. c) Participao na organizao de eventos de carcter cientfico e ou pedaggico, em particular no mbito da Educao a Distncia. VII- Sempre que entenda necessrio, o jri pode decidir promover audies pblicas, em igualdade de circunstncias para todos os candidatos. VIII- Mtodo de classificao: Para cada um dos subcritrios acima referidos, cada elemento do jri dever dar as suas classificaes aos candidatos. Estes sero seriados por ordem decrescente sendo a classificao absoluta do 1. classificado convertida para 20 valores. As classificaes dos restantes candidatos sero convertidas para a mesma escala de 0-20 valores, tendo em conta as propores de cada uma das classificaes absolutas dos candidatos, em relao ao candidato classificado em 1. lugar. Estas classificaes de 0 a 20 valores, sero multiplicadas pela percentagem indicada para cada um dos critrios, cujo somatrio final resultar na classificao curricular para cada um dos candidatos, atribuda por cada membro do jri. Considerando os aspectos a que se referem os nmeros anteriores, o jri deve proceder elaborao de uma lista ordenada dos candidatos que tenham sido aprovados em mrito absoluto. E para constar lavrou-se o presente edital que ser divulgado de acordo com o estipulado no artigo 62.-A do Estatuto da Carreira Docente Universidade. 2011, Abril, 05. A Chefe de Equipa da rea Operativa dos Recursos Humanos, Ana Rita Sequeira Martins Alves Pereira de Almeida Costa. 204571319

Dirio da Repblica, 2. srie N. 76 18 de Abril de 2011

Classificao final

Candidatos

Ana Isabel Garrido Moura . . . . . . . . . . . . . . . . . . . No Aprovada * Isabel Henriques da Silva. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . No Aprovada * Rita Troncho Nogueira. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . No Aprovada * Cristina Lusa Santos Costa . . . . . . . . . . . . . . . . . . Faltou Dora Filipe Mendes Manso de Matos Alves . . . . . Faltou Lus Manuel Faria Fernandes. . . . . . . . . . . . . . . . . Faltou 12 de Abril de 2011. A Administradora, Clia Cravo. Aviso n. 9185/2011 Nos termos do disposto no n. 6 do artigo 36. da Portaria n. 83-A/2009, de 22 de Janeiro, torna-se pblica a lista unitria de ordenao final do procedimento concursal comum para ocupao de cinco postos de trabalho para o exerccio de funes correspondentes carreira e categoria de Tcnico Superior na modalidade de contrato de trabalho em funes pblicas por tempo indeterminado para a Gesto do Edificado, Segurana, Ambiente e Segurana e Sade no Trabalho da Universidade de Coimbra, aberto pelo Aviso n. 20802/2010, publicado no Dirio da Repblica, 2. srie, n. 203, de 19 de Outubro de 2010 (referncia B DRH04-10-349 dois postos de trabalho). A referida lista foi homologada por despacho do Vice-Reitor da Universidade de Coimbra em 01 de Abril de 2011. Lista Unitria de Ordenao Final
Candidatos Classificao final

204573344

Fernando Manuel Gonalves Ribeiro Martins. . . . . . . . . Bernardo Carvalho Torres de Sousa. . . . . . . . . . . . . . . . . 12 de Abril de 2011. A Administradora, Clia Cravo.

16,8 15,3 204573936

UNIVERSIDADE FERNANDO PESSOA

Aviso n. 9186/2011 Por despacho de 15 de Maro de 2011 do reitor da Universidade Fernando Pessoa: Designados, nos termos do n. 1 do Artigo 9. do Regulamento n. 306/2008, publicado no Dirio da Repblica, 2. srie N. 110 9 de Junho de 2008, os membros do jri das provas de doutoramento em Cincias Sociais, especialidade de Antropologia, requeridas pelo mestre Thiago de Oliveira Sales: Presidente: Doutor Salvato Vila Verde Pires Trigo, Reitor da Universidade Fernando Pessoa Vogais: Doutor Xos M. G. Reboredo, professor emrito da Universidade de Vigo e Director do Museu do Pobo Galego (Espanha). Doutora Ria Lemaire, professora catedrtica da Universidade de Poitiers (Frana). Doutora Maria do Carmo Castelo Branco, professora catedrtica convidada da Faculdade de Cincias Humanas e Sociais da Universidade Fernando Pessoa. Doutor lvaro Campelo Martins Pereira, professor associado da Faculdade de Cincias Humanas e Sociais da Universidade Fernando Pessoa. 16 de Maro de 2011. O Reitor, Salvato Vila Verde Pires Trigo. 204571327

UNIVERSIDADE DE COIMBRA
Aviso n. 9184/2011 Nos termos do disposto no n. 6 do artigo 36. da Portaria n. 83-A/2009, de 22 de Janeiro, torna-se pblica a lista unitria de ordenao final do procedimento concursal comum para ocupao de cinco postos de trabalho para o exerccio de funes correspondentes carreira e categoria de Tcnico Superior na modalidade de contrato de trabalho em funes pblicas por tempo indeterminado para a Gesto do Edificado, Segurana, Ambiente e Segurana e Sade no Trabalho da Universidade de Coimbra, aberto pelo Aviso n. 20802/2010, publicado no Dirio da Repblica, 2. srie, n. 203, de 19 de Outubro de 2010 (referncia A DRH04-10-348 1 posto de trabalho). A referida lista foi homologada por despacho do Vice-Reitor da Universidade de Coimbra em 01 de Abril de 2011. Lista Unitria de Ordenao Final
Candidatos Classificao final

UNIVERSIDADE DE LISBOA Reitoria

Despacho n. 6470/2011 Sob proposta do Conselho Cientfico da Faculdade de Medicina desta Universidade, e nos termos das disposies legais em vigor,

Ins Duarte Andrade Braga . . . . . . . . . . . . . . . . . . Neusa Cristina Olivena Mendes Alves. . . . . . . . .

15,5 12,1