Sunteți pe pagina 1din 7

Formator

Curs autorizat
Cod COR 241205

Bucuresti 18 20 noiembrie 2011 si 25 27 noiembrie 2011

Cui se adreseaza acest curs ?


Formatorilor cu experienta care doresc sa obtina certificatul de formator Studentilor care doresc sa sustina cursuri in cadrul cluburilor sau asociatiilor studentesti Cadrelor didactice Oricarei persoane cu studii superioare care doreste sa devina formator

De ce sa aleg Fundatia Pestalozzi ?


Experienta: din 1996 oferim cursuri de formare pentru adulti. Competenta: Fundatia Pestalozzi a participat alaturi de 21 institutii si universitati din Romania, Elvetia, Italia, Germania, Olanda si Spania la crearea de metode si mijloace didactice folosite in educatia adultilor. Practica: atu-ul modelului de formare profesionala practicat de Fundatia Pestalozzi este puternica orientare spre practica. Formarea pleaca de la experientele dobandite la locul de munca si in viata profesionala; experientele sunt apoi imbogatite cu noi cunostinte, fiind valorificate pentru o noua aplicare in practica.

Beneficii
Cursul este special construit pentru persoanele ocupate. Deducere: Costul cursului, autorizat CNFPA, se deduce integral din impozitul pe profit / venit (art. 34, Ordonanta nr. 129/2000 republicata). Competente dobandite: 5. Proiectarea programelor de formare, 1. Pregatirea formarii, 6. Marketing-ul formarii, 2. Realizarea activitatii de formare, 7. Organizarea programelor si a stagiilor de 3. Evaluarea participantilor la formare, formare, 4. Aplicarea metodelor si tehnicilor speciale de 8. Evaluarea, revizuirea si asigurarea calitatii formare programelor si a stagiilor de formare. Adica toate competentele incluse in standardul ocupational Formator COR 241205. Certificatul obtinut va permite sa sustineti cursuri de calificare, perfectionare sau initiere si sa formati la randul dvs. alti formatori. Certificatul este recunoscut in Romania si tarile Uniunii Europene; este insotit de suplimentul descriptiv. Traineri cu experienta in mediul de business si social, guvernamental si non-guvernamental Suport de curs interactiv, tiparit Metode active de invatare, tehnici de facilitare Ajutor pentru realizarea si sustinerea probei practice Ajutor si consultanta dupa terminarea cursului

Fundatia Pestalozzi va invita sa participati la cursul autorizat Formator


Pe scurt
Tipul cursului: perfectionare Denumirea ocupatiei: Formator Cod COR: 241205 Total ore: 60, din care 30 ore teorie in clasa, 30 ore practica Data desfasurarii: 18 20 noiembrie 2011 si 25 27 noiembrie 2011 Examen: 28 noiembrie 2011

Tematica
1. Munca si formare 2. Teorii ale invatarii 3. Dinamica de grup si comunicare 4. Planificarea activitatilor de formare 5. Metode de invatare pentru adulti 6. Formarea la locul de munca 7. Materiale si mijloace didactice folosite in formarea adultilor 8. Evaluarea formarii si transferul in practica 9. Organizarea si sustinerea cursurilor pentru adulti 10. Marketingul formarii

Preturi
799 RON taxa de participare* 99 RON taxa examen absolvire Plata se poate efectua si in doua rate.
* include taxa de inscriere de 100 RON, taxa de inscriere nu se returneaza in caz de neparticipare.

Reduceri
10% reducere pentru grupuri de trei sau mai multe persoane

Locul de desfasurare
Fundatia Pestalozzi, strada Tepes Voda, nr. 22, sector 2, 021525 Bucuresti. Persoana de contact: Alina Dumitru Telefon: 0722 164 516 Email: office@pestalozzi.ro

Inscrieri
1. Descarcati formularul de inscriere. 2. Trimiteti formularul completat la adresa office@pestalozzi.ro . Conditii de inscriere: studii superioare, disponibilitate de a participa la cel putin 3 zile de curs. Inscrierile se fac in ordinea primirii formularelor de inscriere, pana la completarea celor 10 locuri disponibile.

Cursul Formator
Tematica:
1. Munca si formare: Cum s-a schimbat natura muncii in ultimii ani Cum influenteaza aceste schimbari educatia si formarea, stilul de invatare al participantilor la cursuri Competentele cheie ale formatorului de succes 2. Teorii ale invatarii Behaviorismul Invatarea sociala Invatarea experientiala Constructivismul 3. Dinamica de grup si comunicare Echipa performanta Etapele formarii unei echipe Comunicarea la curs (Competenta 4 - Aplicarea metodelor si tehnicilor speciale de formare) 4. Planificarea activitatilor de formare Ce este planificarea; avantaje si dezavantaje Identificarea si analiza nevoilor de formare o Modele pentru analiza nevoilor o Metode pentru identificarea nevoilor Stabilirea continutului si obiectivelor cursului Proiectarea unitatilor de invatare (Competenta 1 - Pregatirea formarii; Competenta 6 - Proiectarea programelor de formare) 5. Metode de invatare pentru adulti Metode care pot fi folosite la inceputul cursului Metode de prelucrare a continuturilor Metode pentru finalizarea cursului Metode de facilitare (Competenta 4 - Aplicarea metodelor si tehnicilor speciale de formare) 6. Formarea la locul de munca (Competenta 4 - Aplicarea metodelor si tehnicilor speciale de formare) 7. Materiale si mijloace didactice folosite in formarea adultilor Flipchart Videoproiector Suportul de curs Alte materiale si mijloace (Competenta 4 - Aplicarea metodelor si tehnicilor speciale de formare)

8. Evaluarea formarii si transferul in practica Niveluri de evaluare Evaluarea atingerii obiectivelor Metode de evaluare Ajutor pentru transferul in practica (Competenta 3 Evaluarea participantilor la formare; Competenta 8 Evaluarea, revizuirea si asigurarea calitatii programelor si a stagiilor de formare)

9. Organizarea si sustinerea cursurilor pentru adulti Sala de curs, spatii pentru invatare Training, workshop, team building (Competenta 7 - Organizarea programelor si a stagiilor de formare; Competenta 2 - Realizarea activitatilor de formare) 10. Marketingul formarii Comunicare publica Oferta de formare Formularea anuntului (Competenta 5 - Marketing-ul formarii)

Descarca agenda cursului

Despre Fundatia Pestalozzi

Punem bazele viitorului investind in oameni


Educatia este cea mai sigura investitie prin care o comunitate poate crea premisele descoperirii, dezvoltarii si utilizarii potentialului individual. Sa investesti in oameni inseamna sa investesti in bunastarea comunitatii. Orice comunitate care incurajeaza si sprijina dezvoltarea potentialului uman face o investitie sigura pentru viitor.

Principiile noastre
Personalitatea individului este sacra In fiecare om se regaseste promisiunea potentialului sau Educatia unui om trebuie sa il formeze intru totul, sa ii atinga mintea, sufletul si mainile (J.H.Pestalozzi) Combinatia intre cunostinte, personalitate si actiune este calea de a pregati oamenii pentru viitor

Principalele activitati desfasurate de Fundatia Pestalozzi


Formarea profesionala a adultilor prin cursuri autorizate CNFPA Educatie interculturala, training, consultanta, servicii directe Training si coaching adresat institutiilor publice, scoli, licee, universitati Consultanta privind dezvoltarea resurselor umane, evaluare de personal, identificarea nevoilor de formare, Consultanta si facilitare in dezvoltarea comunitara, proiecte de economie sociala Proiecte de interventie directa in cazul populatiei defavorizate, a unor grupuri sociale expuse marginalizarii si discriminarii Consultanta in managementul proiectelor Consultanta si facilitare in dezvoltare comunitara Realizarea si implementarea proiectelor cu si pentru tineri Studii si cercetare

S-ar putea să vă placă și