Con nombre y apellidos

La semana pasada se firmaron los convenios colectivos de Kutxa y Caja Vital en los que, segn el acuerdo laboral alcanzado en las 3 cajas entre las empresas y CCOO y sus sindicatos satlites en Kutxa (Pixkanaka Kaskari) y Caja Vital (Grupo Independiente Vital), se ha reproducido el mismo texto del convenio anterior pero recogiendo la subida del IPC. En BBK, por contra, donde esos sindicatos no tienen una mayora sindical y donde sus acuerdos no pueden ser trasladados a la regulacin laboral sin contar con el resto de fuerzas tal como ocurre en Kutxa y Caja Vital, sigue en vigor el convenio colectivo anterior hasta que se negocie uno nuevo. En BBK la empresa ya ha manifestado que est dispuesta a actualizar los salarios segn el IPC, por lo que la estrategia de claudicacin de CCOO y de firmar un convenio sea ste el que sea se ha demostrado como lo que es: una estrategia condenada al fracaso. Las 3 cajas vascas han optado por llevar a cabo una fusin en base a principios de afinidad poltica entre estas mismas 3 cajas, una fusin que implica ms duplicidades que las que hubieran supuesto fusiones con cajas de otros territorios. Por tanto, esta es una decisin poltica, y no empresarial. Deben los profesionales de las 3 cajas pagar la factura de este proyecto a la medida de las ambiciones de los polticos soportando los despidos, destituciones por duplicidad de puestos y redes, cierres y traslados forzosos a los que CCOO y sus sindicatos satlites en Kutxa (Pixkanaka Kaskari) y Caja Vital (Grupo Independiente Vital) han dado legitimidad en el acuerdo laboral? La respuesta de estos 3 sindicatos es S. La respuesta de ALE es NO. ALE no firmar nada que no garantice que las reestructuraciones de servicios centrales y oficinas no van a afectar ni a los salarios de los profesionales de las cajas ni a su plan de consolidacin de carreras. Desde ALE no vamos a darle a la empresa, tal como pretende CCOO, la posibilidad de ahorrarse los complementos de nivel y las carreras de cientos de profesionales que se van a ver afectados por la reestructuracin y cierre de centros de trabajo tanto en servicios centrales como en oficinas, mxime con las cifras de beneficios publicadas. Lo que pueda suceder con el futuro de los profesionales de las tres cajas tendr unos responsables con nombres y apellidos y todos los que se han presentado en las candidaturas de CCOO y de sus sindicatos afines (Pixkanaka Kaskari y Grupo Independiente Vital) debern explicar a todos los compaeros que padezcan las consecuencias de su dejacin en nombre de quin han firmado un acuerdo que nos deja a merced del futuro banco. Lamentamos que ni CCOO ni sus sindicatos afines (Pixkanaka Kaskari y Grupo Independiente Vital) se hayan mostrado dispuestos a blindar y consolidar a las 3 plantillas ante las incertidumbres que se avecinan; todos sabremos a quin preguntar por qu no pudo ser.

ALE
Asociacin Laboral de Empleados de Kutxabank