Sunteți pe pagina 1din 2

7 lectii de succes pe timp de criza

Cartea 7 lectii de succes pe timp de criza este scrisa de Bill George este profesor de practica managriala la Harvard Business School, unde preda Leadership. Este autor a trei bestselleruri, a scris articole pentru cunoscute reviste de specialitate din S.U.A: Business

Week, Wall Street Journal, Harvard Business Review.


Bill G. a primit numeroase titluri: a fost numit de PBS, unul dintre 25 de lideri ai lumii afacerilor din ultimi 25 de ani, de Academia de Management Managerul anului 2001 si de Asociatia Nationala a Directorilor de Corporatii Directorului anului 20012002. In aceasta carte B.G. scoate in evidenta calitatile de care trebuie sa dea dovada un lider in vremuri de cumpana, este un ghid pentru persoanele care ocupa o functie de conducere si se lupta cu problemele din interiorul organizatiei. Cartea cuprinde sapte lectii care abunda in referiri la celebritati din lumea afacerilor care s-au lovit de situatii dificile precum falimentul, schimbarile produse de progresul tehnic si globalizarea, retragerea produselor de pe piata dar au iesit din ele mai intariti. Liderii apar in urma unor crize. Cele 7 lectii:
Marile caracteri nu se formeaza in tihna traiului sau in linistea unui post pasnic Deprinderile unei minti agree si formeaza in lupta cu freutatile. La ananghie apar marile virtuti 1. Priveste realitatea in fata, incepand cu tine insuti Cea mai importanta lectie sa privesti realitatea in fata. Pentru a putea sa iesi la liman dintr-o criza, trebuie sa recunosti ca te afli intradevar intr-o criza si ca ai jucat un rol in aparita ei dupa care poti trece la rezolvarea ei. 2. Nu-ti asuma rolul lui Atlas; da jos lumea de pe umerii tai. Nu poti reusi singur, deci nu incerca sa duci pe umerii tai intreaga lume. Vorbesti cu cei din organizatia ta pentru a imparti povara este o sansa pentru a intarii relatii cu proprie echipa, deoarece atunci cand atunci cand esti cinstit cu ei oamenii sunt inclinati sa-ti ierte slabiciunile si greselile; legaturile cele mai puternice formandu-se in situatiile de criza,

3. Cauta cu asiduitate adevarata cauza a crizei. Nu poti face fata unei crize pana nu ai determinat principala cauza. Ca lider aflat intr-o situatie de criza, trebuie sa insiti ca oamenii sa-ti spune toata povestea. Este bines a te increzi dar sa si verifici informatia. Increde-te dar verifica. 4. Pregateste-te pentru cale lunga Cand te confrunti cu o criza este prudent sa pleci de la ideea ca va dura mult. De cele mai multe ori situatia se deterioreaza mai mult inainte de a se imbunatatii. 5. Nu irosi niciodata o criza. Sa nu irositi niciodata sansele pe care vi le ofera o criza. Desi este greu sa-ti dai seama in acel moment, o criza ofera sansa unica de a face schimbari radicale in propria organizatie.

6. Esti in centrul atentie, oricenteaza-te spre Adevaratul Nord. Intr-o criza toata lumea urmareste ce faci tu, esti in centrul atentiei attain interiorul cat si in afara oraganizatiei. Esential este sa iesi in fata in primele ore ale crizei cu declaratii clare si sa-ti reface credibilitatea fata de cei a caror interese le reprezinti.

7. Treci la ofensiva, propuneti sa invingi acum. Criza trebuie privita ca un dar, iti da sansa de a iesi invingator. La iesirea din criza, piata nu mai arata la fel ca la inceput. Asta este sansa de a reconfigura piata astfel incat sa-ti valorifici punctele forte sis a scoti in evidenta slabiciunile concurentilor.

Liderii cei mai performanti ies dintr-o criza invingatori.