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N54 | Lundi
10 Mai
2010
www. job-hebdo.com
JOB
Consultation GRH
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Comportements sanctionner
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Mini CV
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Demandes d'emploi
COACHING CARRIRE |
Lundi
10
Mai
2010
www. job-hebdo.com
JOB
consultable et tlchargeable
fonction. Si vous persistez loigner ces tches, elles vont continuellement vous tourner en tte et pourrir votre journe. Cela gnre une certaine lassitude aussi. 3. Accordez-vous de vraies pauses Stop, termin! On ne parle plus boulot! Utilisez vos moments de relchement pour vraiment vous o rir une pause digne de ce nom dans la journe de travail. Faites-vous plaisir. Beaucoup d'employs utilisent leur pause de midi par exemple pour critiquer leur entreprise ou les collgues. C'est ngatif et cela entretient un certain climat d'ennui et de rejet. Pro tez des pauses pour parler d'une sortie culturelle, d'un article de presse, de vos prochaines vacances, etc.
Le 1er e-Journal
hebdomadaire ddi lemploi et la formation
www.Job-Hebdo.com
Directeur Gnral et de la publication: Abdellatif ssel LA KI Infographie : Kenza KEROUA Conception infographie et Web : Mohamed EL HOUDI Equipe de la Rdaction : Mohamed ALAMI, Abdellatif ssel LA KI Dpt lgal : 27/08 Direction Commerciale : commercial@job-hebdo.com Rdaction : redaction@job-hebdo.com 45, Rue de latlas, Bureau N9, Marif, Casablanca Tl :
05 22 99 28 24 05 22 98 55 08
es journes se ressemblent et la routine sinstalle, et pas vident de maintenir un rythme de productivit lev tout au long d'une journe. Voici quelques pistes a n de dpasser ce stade et, pourquoi pas, de relancer votre carrire vers de nouveaux horizons. 1. Crez une bonne ambiance de travail "La vie est compose dun tiers du travail, un tiers de vie prive et d'un tiers de sommeil. Imaginez que vous manquez de repos, que l'ambiance la maison n'est pas au top et qu'en plus vous subissez votre travail. Il faut absolument crer une ambiance positive. Pour beaucoup, le boulot reprsente
une relle bou e d'oxygne ncessaire dans leur vie. Tout ce que vous donnerez de positif dans une entreprise vous sera rendu, par vos collgues notamment. Ayez la positive a itude et adieu la routine !" 2. Vite vacuer les tches ennuyeuses Dans nos mtiers, nous avons tous la fcheuse habitude de repousser les activits qui nous ennuient au plus haut point. Ce sont "nos btes noires" qui rendent moins facilement grable le ct rptitif d'un travail. "Faites vite ce que vous avez trop tendance vouloir reporter. valuez le temps de travail que cela reprsente et vacuez ce e partie de votre
Faites du sport, inscrivez-vous des clubs sociaux, occupez-vous en dehors des heures du travail, faites du bnvolat pour des associations humanitaires, etc. un ensemble doccupations qui viennent me re un peu de piquant dans votre journe. La part de la journe consacre au travail ne semblera plus routinire puisque la journe toute entire est diversi e.
OFFRES DEMPLOI |
Lundi
10
Mai
2010
Dans le cadre de son dveloppement, Centre dAppels bas Casablanca Recrute : Mission : ___Rf : 48-05/10/job Postuler Suivre la qualit du travail de son quipe Dynamiser les performances Pro l : De formation suprieure avec exprience russie dans un poste similaire Comptence : Savoir manager une quipe. Savoir prendre des initiatives Ayant la bre commerciale Nous o rons un salaire motivant + prime - cadre de travail convivial Email : tarassoul@hotmail.fr
02 superviseurs
| Fax : 05 20 42 90 52
Mission : - Prparer et suivre les dossiers des clients - Assister les conseillers dans diverses tches administratives.
10 Tlvendeurs
___Rf : 49-05/10/job
Postuler
Prol demand : - Formation de type Bac+2 en commerce, gestion ou quivalent - Deux annes d'exprience dans un poste similaire Rmunration : - Salaire mensuel net de 4000 dhs - Plus une prime de rendement
Expriments en ADSL pour di rents oprateurs franais Si Vous tes disponible et vous cherchez la stabilit et des perspectives relles d'volution , nous vous o rons cette opportunit dans un cadre trs agrable, avec un contrat CDI - Salaire motivant + primes.
Merci de nous envoyer votre CV par fax au 05 20 42 90 52 ou par E-mail : tarassoul@hotmail.fr
Journal JOB - N54 | 2009, Tous droits rservs
depuis 1998
newlifecanada
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INFODIX, recrute :
TECHNICIEN EN INFORMATIQUE
___Rf : 18-05/10/job
Postuler
Comptences : Jeune homme matrisant la maintenance et les rseaux informatique Email : lamrani23@yahoo.fr Tl. : 06 62 19 14 11 | Fax : 05 35 96 04 83
Recrute :
Ingnieur gnie civil ou hydraulique
___Rf : 33-04/10/job Postuler
Description du poste : Chef projet : mise en place d'une installation d'irrigation. Comptences recherches : Importante socit multinationale cherche pour ses chantiers en cte d'ivoire un Ingnieur gnie civil ou hydraulique avec exprience probante dans les installations d'irrigation.
2 Responsables informatiques
___Rf : 85-05/10/job Postuler
Email : oubenacer_nizar@yahoo.fr
Email : gestion.emploi@gmail.com
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Xceed Maroc
Xceed s'est impos en neuf ans comme un des acteurs majeurs
du BPO multilingue. Xceed permet aux grands comptes privs et publics du monde entier d'externaliser facilement leurs process.
pour centre d'appels sur Casablanca recrutement 90 filles sans exprience, voiles acceptes aussi
Pour centre dappels en prise de rendez-vous et tl-vente on cherche des filles marocaines sans exprience pour travailler en centres dappels pour des clients franais aprs formation. Aucune qualification nest requise.
Urgent
Vos principales missions consiste : - Renseigner les clients - Grer les appels et les emails du support client (demandes de modi cations et renseignements ) - Assurer le service clients entre la vente sur Internet et le dbut du voyage Comptences : - Trs bon franais crit/orale - Attitude d'coute et un esprit d'analyse - Flexibilit horaire - Vous tes idalement dtenteur d'un diplme en htellerie ou d'une exprience au sein d'une agence de voyage.
Excellence
Boulevard Brahim Roudani, Rue de l'Atlas, Immeuble.45 2me tage, Bureau N. 6, Marif, Casablanca (Au dessus du caf et ptisserie la colombe dor) De 8H30h le matin 18h30 tous les jours sans rendez vous. Samedi jusqu' 13h
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Profil :
- Matrise parfaite en mcanique industrielle, lectricit, soudure. - Avec exprience - Motiv, nergique, capacit dadaptation rapide. - Matrise de la langue franaise - Disponibilit immdiate souhaite.
- Homme de terrain avec exprience en process industriel de production - Matrise parfaite de la langue franaise - Niveau souhait Bac+3 minimum - Disponibilit immdiate souhaite. - Permis de conduire indispensable.
Magasinier Maintenance
___Rf : 26-05/10/job Postuler
Profil : - Connaissance technique, matrise des outils informatiques. - Dbutant ou avec exprience, matrise de la langue franaise - Disponibilit immdiate souhaite.
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Directeur technique
___Rf : 35-05/10/job Postuler
Assistante Gouvernante
___Rf : 36-05/10/job Postuler
Recrute :
Ingnieurs et Techniciens gnie civil
Rceptionniste
___Rf : 37-05/10/job Postuler
Electricien
___Rf : 38-05/10/job Postuler
Description du poste : Chef projets, chefs chantiers et chefs d'quipes pour des chantiers au cte d'ivoire avec des avantages trs intressants Comptences recherches : Exprience de 5 ans minimum
Email : oubenacer_nizar@yahoo.fr
Merci d'envoyez votre Cv l'adresse suivante : emploi.com@live.fr
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Comportements sanctionner
Le sarcasme, lintimidation et le harclement ; Lutilisation abusive des outils de travail (tlphone, courriel, Internet) des ns personnelles ; Lespionnage et le vol de renseignements. lusieurs superviseurs considrent quil est di cile dintervenir lorsquil sagit dun comportement inadquat. Pourtant, il faut agir rapidement et si la personne ne dmontre aucune motivation samliorer, le responsable na dautre choix que dappliquer des mesures disciplinaires soit, de sanctionner. Ci-aprs les sanctionner : comportements Une a itude dsagrable ; Des retards frquents, pauses trop longues ; Des absences injusti es ; Des con its personnels, avec des collgues et les suprieurs ; Une critique acerbe dun employ envers son suprieur ;
Avant de sanctionner un de vos employs, parler lui dabord, faite lui savoir votre mcontentement son gard pour tel ou tel comportement. Vous devez aussi vous assurez que lemploy est conscient du caractre inacceptable de son geste ou comportement. Communiquez avant de sanctionner vous vite le et de surprise et limpact ngatif de la part de lemploy.
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Lundi
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2010
Nous offrons rgulirement des ateliers de formation sur les thmes suivants;
Thme de recherche demploi : Thme entretien dembauche :
le 05 22
986 986
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Laboratoire pharmaceutique, recrute :
Lundi
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25 Dlgus Mdicaux
___Rf : 39-05/10/job Postuler
Pour les villes : Rabat Tanger Fs Oujda Casa Marrakech - Agadir Profil : - Bac+4 de prfrence scientifique - Trs bonne prsentation - Excellente locution - Vhicule en bon tat - Exprience souhaitable
Description de lentreprise : Unit Laitire 150000 L/j, Lait pasteuris et drivs laitiers, Jus base de lait, cration Rcente janvier 2002, dmarrage effectif en fvrier 2009, Capital social 30 Millions Dhs, 155 salaris.
Email : rh_recrutement@yahoo.fr
Recrute :
Responsable administratif et Financier :
Administration et Finances
___Rf : 20-03/10/job Postuler
Responsable commercial :
Commercial
___Rf : 21-03/10/job Postuler
Chauffeurs Livreurs :
Vendeur
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prestigieux centre de formation pour les mtiers des centres d'appel vous offre une formation de 3 semaines Une formation sur plusieurs modules, communication franaise, techniques de vente, tlmarketing, ateliers dembauche - Bienvenue tous les ges - Filles voiles acceptes - Niveau bac et plus
Excellence,
La FMPS, Fondation Marocaine pour la Promotion de l'enseignement prScolaire a pour mission de promouvoir lenseignement prscolaire (4-6 ans) a n de donner lenfant ds son jeune ge les bases ncessaires qui l'aideront avoir un cheminement scolaire de qualit. Dans ce cadre, la FMPS assurera galement la gestion des coles prscolaires de la Fondation Mohamed VI de Promotion des uvres Sociales dEducation Formation. A n de renforcer notre quipe, nous recrutons :
Cadre RH
Poste : Rattach(e) au Responsable Ressources Humaines, vous aurez : - Veiller au respect des procdures - Assurer la gestion administrative du personnel - Assurer le suivi oprationnel de la formation - Assurer la coordination avec les partenaires de la formation, notamment les universits, lANAPEC et lOFPPT Pro l recherch : Bac +4 en RH, management ou communication, avec 2 annes dexprience dans une entit RH, idalement en administration du personnel et formation. Vous tes mobile gographiquement, et avez le sens du contact. Vous tes organis, rigoureux, et engag. Type de contrat : CDI ___Rf : 89-09/09/job
Postuler
Contactez-nous au
Ou Rendez-nous visite Boulevard Brahim Roudani, Rue de l'Atlas, Immeuble.45, 2me tage, Bureau N. 6, Marif, Casablanca (Au dessus du caf et ptisserie la colombe dor)
E_mail : wmoussaid@fmps.ma
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3 Responsable en mcanique TP
___Rf : 30-05/10/job Postuler
6 Mcaniciens engins TP
___Rf : 31-05/10/job Postuler
20 aides-Comptables
___Rf : 29-05/10/job Postuler
3 Contrleurs Analytiques
___Rf : 33-05/10/job Postuler
recrutement.ma@live.fr
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profil recherch :
Maitrise la prospection d'une nouvelle clientle entreprises et administrations A 25 ans environ, vous avez une formation commerce/ marketing
Votre niveau de communication franaise passera du moyen excellent en 2 mois Vous aurez des avantage sociaux : CNSS, Mutuelle, Salle de sport, Internet, ...
louimni@yahoo.fr
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Tlphone : 06 62 07 92 74
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Bd. Brahim Roudani, Rue Atlas, Imm. 45, 2 tage MAARIF, CASABLANCA (au dessus du caf La Colombed'Or) E-mail: info@centre-excellence.com www.centre-excellence.com
Fax : 05 39 95 35 35
05 22
ecnellecxe
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Poste bas sur casa, derb ghalaf et emizola. Profil recherch : Nous sommes la recherche de jeunes personnes dotes dune exprience ou formation obligatoire dans le domaine de la scurit. Si cette offre vous intresse et vous y rpondez convenablement veuillez adresser votre candidature par mail.
___Rf : 55-06/09/job
Postuler
Technicien en mcanique :
Missions du poste : - Assurer et excuter les travaux de nettoyage mcanique : Faire le diagnostic et la rparation mcanique, informer le chef dquipe sur ce qui provoque le retard, informer le chef dquipe du rebut et de le faire chaque intervention. - Dterminer les temps de rparation et dimmobilisation, Assurer le suivi du droulement des travaux, effectuer le diagnostic. - Effectuer les interventions conformment au cahier des charges des constructeurs en respectant la lgislation en vigueur. Profil du poste : Titulaire dun diplme de Bac + 2 en mcanique, vous justifiez dune exprience professionnelle de 2 ans minimum dans un poste similaire. Une exprience dans le domaine est un critre majeur.
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___Rf : 56-06/09/job
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Secrtaire :
___Rf : 58-06/09/job
Postuler
Profil recherch : De formation suprieure en secrtariat, vous disposez d'une premire exprience en assistanat en milieu mdical. Dote d'une excellente prsentation, vous matrisez parfaitement le franais, l'oral comme l'crit. Rigueur, srieux et sens du service sont des qualits indispensables sur ce poste.
E-mail : Adil210@gmail.com
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Commercail ou logisticien
___Rf : 19-06/09/job Postuler
Vous avez un Baccalaurat ou niveau 2me anne de Baccalaurat, et vous voulez faire une carrire en apprenant un mtier LInstitut des Mtiers de la Vente et de la Logistique IMVL donne des formations pour apprendre un mtier et dcouvrir le monde du travail. Poste : Vous tes un commercial vous tes intresss au mtier, alors nhsitez pas a nous postuler vos candidatures selon les conditions suivantes : - Bac+2ans - 3 ans dexpriences con rmes (minimum) Pour nous contacter : E-mail : m.re adi@imvl.ma Tl : 05 22 49 08 61 | Fax : 05 22 49 08 58
79, Rue Jaber Ben Hayane 3me Etage. Bd d'Anfa. 20 040 Casablanca. Maroc Site : www.imvl.ma
Pro l : Minimum Bac+4, Diplme d'cole suprieure de Commerce ou quivalent, 5 ans dexprience dans le domaine commercial, matriser l'outil informatique, la langue franaise l'crit comme l'oral.
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Description de lentreprise : Unit Laitire 150000 L/j, Lait pasteuris et drivs laitiers, Jus base de lait, cration Rcente janvier 2002, dmarrage effectif en fvrier 2009, Capital social 30 Millions Dhs, 155 salaris.
Recrute : ELECTROMECANICIEN
CONDUCTEUR
Mission : Nous recherchons un technicien de maintenance qualifi pour l'accompagnement en production et l'amlioration continue de nos lignes de conditionnement de lait et drivs. Profil : BAC+2 ou exprience Exprience exprience +3 En lectromcanique ou automation avec en production. Mcanicien automaticien en Industrie laitire, Une en production est apprcie
sotralait@gmail.com
edition_media@yahoo.fr
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ou par Fax :
Tlphone :
MINI-CV |
Prnom & Nom : abdessamad dassami Ville : CASABLANCA Tl : 06.61.88.01.59
Email : abdessamad.dassami@gmail.com
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Profil : responsable de rh
jeune diplme de 23ans ayant une licence professionnelle en grh et un dut en techniques de management , je suis la recherche d'un emploi .je suis dynamique,srieuse, autonome, motive et ayant le sens de responsabilit et de rigueur. grce ma formation et les stages que j'ai effectus au sein de diffrents organismes. je reste votre entire disposition pour vous exposer mes motivations.
MINI-CV |
Prnom & Nom : adil Ville : CASABLANCA Tl : 06 71 57 35 84
Email : comptableconfirme@hotmail.fr
Lundi
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MINI-CV |
Prnom & Nom : imad essalloumi Ville : CASABLANCA Tl : 0665963665
Email : imadessalloumi@gmail.com
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Profil : finance
tant tudiant en master week-end ingnierie des marchs financiers lencg , je souhaite orienter ma carrire professionnelle dans le domaine des marchs financiers. actuellement je suis la recherche dun emploi au sein dune socit o je peut entreprendre une carrire professionnelle et dans laquelle je peux utiliser, tant mon savoir-faire financier, que les qualits acquises au cours de mes dernires expriences.
Profil : industriel
ingenieur
gnie
jh 28 ans, ingnieur gnie industriel, exprience de 2 ans en tant quingnieur informatique industriel dans un bureau d'tude. je suis une personne dynamique, ayant le sens du relationnel et du contact, et jai une grande capacit dadaptation. je suis motive par un poste de responsabilit dans une entreprise au sein de laquelle je pourrai faire carrire.
en
jeune ingnieur en gnie lectromcanique de luniversit dlectrotechniques de saintpetersburg en russie (leader en russie dans le domaine des machines lectriques et lectrotechniques) pendant la priode dtudes j`ai pris une formations trs approfondis dans le domaine des machines lectriques de toutes sortes conception, ralisation, rglage et rparation. je suis disponible pour tout offre au maroc ou a l'tranger
jh 24a 3me anne cycle dingnierie en rseau et tlcommunication cole haute tudes en ingnierie des systmes dinformation 2005/2008 : diplme technicien spcialis en rseau et systme informatique institut spcialis de technologie applique de sidi bernoussi 2004/2005: baccalaurat sciences exprimental au lyce mohamed 6. technicien telecom en lineatec ds 01 fvr. 2009 et 2 mois stg en marsa maroc en dep info
Profil : ingenieur
en qualit d'ingnieur consultant, une activit que je viens de dmarrer avec des collgues dans le domaine de la production, la logistique, la qualit et l'amlioration continue, aprs un passage de 10ans dans l'industrie , aprs ce peu de temps pass dans le consulting je me sens mieux dans l'entreprise , je suis en recherche active d'un poste .
MINI-CV |
Prnom & Nom : mouhsine adnane Ville : CASABLANCA Tl : 0619860819
Email : mouhcine.adnane@gmail.com
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rseaux
poste de technicien rseaux informatiques planetcom socit de services informatiques au groupe banque populaire : - gestion et scurit de linfrastructure rseau (mail, antivirus server, wsus, camras de tlsurveillance).( 5 mois). - poste de support technique au sige bcp zerktouni.(du 1er septembre 2009 au 29 fvrier 2010).
d'equipe
de
Profil juriste
cadre
administratif
bac+3 . technicien concepteur producteur en fabrication mecanique a l'institut centrale de formation icf, licence professionele en management industriel et gestion de prodcution a la morroccan management busenesse school mmbs ,diplome remet par l'cole franais de metier de l'envirenement eme , 5 ans d'experience de travaile comme chef d'quipe de production dans deux grand multinationale
+ de 5 ans d'exprience au sein d'un trs grand groupe marocain comme juriste (chef de bureau). master en droit des affaires (en cours) + 1 an de formation professionnelle. matrisant l'outil informatique, bilingue avec bon niveau en anglais. grer les dossiers contentieux et administratifs avec rigueur, esprit de synthse et qualit de rdaction et d'expression, exercer le rle de conseil, sont mes atouts.
Profil : agroalimentaire
ingnieur
ingnieur d'tat en agroalimentaire, g de 24 ans, spcialis dans le domaine de l'hygine et la scurit des aliments, la recherche d'un premier poste de responsabilit dans le mme domaine prcit.
MINI-CV |
Prnom & Nom : souad bouattioui Ville : CASABLANCA Tl : 0633299248
Email : s.bouattioui@gmail.com
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de
jh 25 ans titulaire dun master en contrle de gestion et systme dinformation iae de caen / esg maroc, je cherche un emploi volutif et stable dans le domaine de la finance et du contrle de gestion.
Profil : production
responsable
de
j.h, 35 ans, ayant une licence en phyisque electronique, 13 ans d'exprience comme responsable de production dans des socits plasturgie,de srieux, dynamique et homme de terrain, dot d'un sens d'initiative et relationnel. je suis la recherche d'un poste de reponsabilit volutif dans lequel je pourrais mettre ma comptence et mon exprience au profit de votre socit. disponible pour toute proposition.
MINI-CV |
Prnom & Nom : zakary noureddine Ville : KHOURIBGA Tl : 0666761827
Email : zakary1@hotmail.fr
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Profil : (superviseur)
chef
d'euipe
jeune diplm bts en commerce (ista) actuellement je travail pour le compte de la socit dislog j'occupe le poste de vendeur et en parallle je prpare mon bac+4 en management marketing(cours de soir) l'institut marocain de management. je suis toujours en qute des opportunits d'volution dans le management de la force de vente .
Tl : 0618895701
Email : ziraoui2003@yahoo.fr
Tl : 0672588595
Email : elhassane.azwaou@gmail.com
Tl : 0666619391
Email : elyaqouti@hotmail.fr
en et
jeune homme diplm d'une grande cole, g de 24 ans,titulaire d'un diplme master detat option hygine scurit et environnement et une licence professionnelle en gestion de production, la recherche d'un environnement professionnel volutif o je pourrais mettre profit mes comptences, mes qualits ainsi ma capacit de travail.
Ex c
Ville : CASABLANCA
Ville : RABAT
Ville : CASABLANCA
lus
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ive
DEMANDES DEMPLOI |
Industrie Informatique Comptabilit/Finances Gstion/Administration
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Vente/Commerce
Cadre
Divers
jh 26 ans. ing industriel, gestion de projet, maintenance, production, gsetion qse, cherche poste en ing,tl:0669201519 jf 24 ans. j'ai un master en ing des syst electr et automatiq option automatisme industriel.6mois d'exp.tl 0661588696 jf , master maintenance et production ing industriel +ing genie industriel.tel:0679726254. mail:el.kawtar@gmail.com h 24ans, ingnieur d'tat en gnie mcanique cherche poste de responsabilit tl 0614002989 jh 25 ans. master en gnie mcanique. cherche poste en, qualit, prod., maintenance, gest projet . tl: 0671 72 37 10 j.h electricien d'quipement (btiment ,industriel) cablage des armoires et coffrets electique.contactez 0665618919 jh g de 26 ans, ingnieur d'etat en lectrotechnique, exp. 3 ans, prt tudier toute proposition gsm : 0666418377 jf 26 ans, ing industriel, 2.5 ans d'exp dans pme en production, cherche poste dans la rgion de rabat. tl 0662808558 jf 29ans, dea en biotechnologies appliques l'indust. et l'envir. ambitieuse. cher. un pst. stable. tl 0670259992
jh 26 ans.ing d'tat en mcanique industrielle production.disponible tl: 0670449665 jh27 bac tech +4 ( est & fst) gnie mca.matser encg management logistique en cours.anglais&franais. tel: 0675751697 jf 25ans,ing informatique ,cherche poste volutif dans le dveloppement , tel : 0664-1890-57 jh 28ans, ing informatique 4ans d'exp en administration rseaux informatique, je cherche un poste stable 0661 911 673 jh 26 ans, jeune ingnieur d'etat en informatique, exp en dveloppement et admin bdd, eai tl : 06 67 25 56 71 jf 24, master opt info rs syst (inpt) ch pst stb , t:o660067158
jf 22ans, tech rseaux,1 ans des stages,certifi cisco ccna,cherche poste en rseau,maintenance,bd .tl :0611376631 jh 24 ans dipl 3me anne ingn rs et tlc ts rs sys inf , exp 1 an en tant que tec tlec en lineatec tl: 0678285750 jh 23 ans. ing gnie informatique & rseaux option miage, cherche poste en informatique. tl : 06 62 63 5010 jh 25ans. ing informatique, 6 mois d'exp une agence de communication. cherche poste architecture si. tl: 0663538168 jh bac+5,finance;comptabilit; contrle et audit,exprience 6ans cherche poste responsable gsm:06 62 81 11 36 jh 30 ans. comptable confirm, 5 ans d'exp ds cabinet et socit, cherche poste stable et evolutif. gsm 06-60-72-11-35. jh 23 ans. tech comptable (ista)+licence en eco+diplme en offshoring+att en en infoq et communication.tel :0675 455 777 jh diplom 24 ans. master en ressources humaines maitrise la paie sage ch poste rh dispo immediat. gsm. 06.67.16.49.31 jf, licence+master en cours du soir cherche un travail a casa au departement rh, meryembengelloun@live.fr
jf 23 ans.laurate encg 1 an d'exp cherche poste de controleur de gestion ou responsable logistique tl:0654413554 jh 24 ans. ing tat gnie mcanique production, maintenance, qualit, mthodes tel 0666 98 55 33 jh 23 ans.bac+4 lectronique dbutant cherche une premier exp tel:0613405480
cadre administratif juriste d'entreprise +5 ans d'exprience bilingue bon en niveau anglais e mail : oussama174@yahoo.fr jf 24 ans cadre marketing bac+4 lencg settat exp 2 ans,je cherche poste evolutif dans le marketing. gsm 0666266600 jh 27 ans ing mca, 3 ans exp grands comptes. exp gestion des projets cherche poste charg d'aff. tl: 0671060404 jh33ans, bac +4 en commerce, 5ans d'exp en commerce, cherche un poste de commercial, gsm 06 50 26 27 68 j h age 28 ans tech assistant en gestion admini et comptable 2 ans d'exp en compta+dip declarant en doaune 0664757448 jh 26ans master en gnie indus ensem matrise instrument et maintenance fstm, stage de 6 mois somaca tl 0667518841
jf 24 ans, master en conometrie l'universit hassan ii cherche un poste en statististique/ actuariat tel : jh 34 ans. cadre comptable & financier. 6 ans d'exp. cherche poste de responsabilit tl / 0663457382/ 0678722179 0670082811 jf 24ans, mastre management qualit de emi cherche post resp qualit, exp ds qualit et gestion projet. gsm: jh 25 ans, master log, 4 ans d'exp. dans la grande distribution cherche un poste en logistique tl :0661691777 0670342888 jh 25 ans, ing d'tat en gnie lectrique (ensem), cherche poste volutif, tudie toutes offres tel: 0678 50 60 88 jh 27, ing eta g.elec. exp. 3 ans charge d'affaires: prospection, chiffrage,suivi chantiers, decomptes... 06.61.83.35.25
jh 33 ans master informatique + 6 ans exp concep et dvelop info moukhtar.asa@gmail.com 0666599139 j/h 24ans techn sp rseaux informatique, ccnien cisco, maintenance info,hard&soft ,creation sites stables tel:0672706635 jh 21 1.5 ans d'exp administrateur rseaux & systme recherche un poste stable tel : 0673 77 15 33
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Diriger et Russir un entretien dembauche (ct recruteurs) Date : 17 Mai 2010 Grer les appels difficiles Date : 17 Mai 2010 Comment animer et dynamiser une runion Date : 18 Mai 2010 Comment Booster ses ventes Date : 19 Mai 2010 Comment mieux grer les employs (dmotiv, nouveau, ngatif, rebelle, inefficace, trs performant, exemplaire, conteste lautorit,) Date : 20 Mai 2010
" Gestion des conflits" Date : 13 - 14 MAI 2010 "Initiations PNL" Date : 15 - 16 MAI 2010
Matriser le management des projets Date : 11 Mai 2010 Finance pour Dirigeants non financiers Date : 12 - 13 Mai 2010 Elaborer son manuel de performance commerciale Date : 17 Mai 2010 Initiation aux normes IFRS Date: 18 - 19 Mai 2010
NTI Consulting
Tl. : 05 37 68 09 07 | 06 69 16 61 97 Email : seminaire@ntimaroc.com
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Tel: 0522 25 68 08 aboumejd.tmis@gmail.com
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Tl. : 05 22 98 28 41 | 05 22 98 29 71 Fax : 05 22 98 23 10 E-mail : formation.excellence@gmail.com Site : www.excellence-formation.com
FACE Experts
Tl. : 06 67 94 73 37 | 06 61 23 51 83 E-mail : face.experts@yahoo.fr
Sminaire Fiscalit de la Paie Date: 12-13 Mai 2010 Sminaire AUTOCAD INITIATION Date: 19-20-21 Mai 2010 Sminaire AUTOCAD PERFECTIONNEMENT Date: 24-25-26 Mai 2010
A Rabat : Cycle de certification "Master Coach" : Date : partir de 7, 8, 9 MAI 2010 Cycle de certification "PRATICIEN PNL" Date : partir de 17 - 18 JUIN 2010 A Marrakech : "Gestion des personne difficiles" Date : 11 - 12 MAI 2010
Russir ses ventes par tlphone Date : 11 Mai 2010 Dveloppement dun site web dynamique Date : 11 - 12 Mai 2010 Techniques du leadership efficace. Date : 12 - 13 Mai 2010 Ateliers dembauche (ct candidats) Date : 14 Mai 2010
formation@job-hebdo.com
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ARRTE DES COMPTES 2009 ET ETABLISSEMENT DE LA DECLARATION DU RESULTAT FISCAL Date : Mai 2010 - Juin 2010
Acting
Tl : 05 22 20 08 71 Fax : 05 22 20 80 68 E-mail : acting@acting.ma
Mtrise informatique applique la gestion dentreprise Date : Nous contacter Marketing, management commercial et communication dentreprise Date : Nous contacter Gestion des ressources humaines et dveloppement personnel Date : Nous contacter Efficacit personnelle, Management Date : Nous contacter Efficacit personnelle et professionnelle pour le mtier dassistanat Date : Nous contacter
Centre Soutien
Tl. : 06 12 02 80 09 E-mail : centre.soutien@gmail.com
La fonction technico-commercial Date : 12-13 Mai 2010 Les Cercles de Qualit Date : 13-14 Mai 2010 Chronomtrage, optimisation des postes production Date : 19-20 Mai 2010 Familiariser les chefs de services laborer les Budgets Date : 19-20 Mai 2010 Exigences et dmarche des normes ISO 14001 v. 2004 Date : 20-21 Mai 2010 Dmarche Amliorations Continues et outils (Kaizen) Date : 20-21 Mai 2010 La Gestion de la Production et la Productivit Date : 20-21 Mai 2010 SPC : techniques statistiques Date : 20-21 Mai 2010
Informatique Bureautique Date : 7j/7 y compris le dimanche de 9h 21h lectronique de base par la pratique Date : 7j/7 y compris le dimanche de 9h 21h Automatisme Date : 7j/7 y compris le dimanche de 9h 21h
Consilium
Tl : 05 22 87 11 01 Fax : 05 22 87 11 02 E-mail : contact@consilium.ma
Cabinet CHORFI
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