Edital Concurso

PREFEITURA MUNICIPAL DE MOGI MIRIM
DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO
Rod. Dep. Nagib Chaib, 520 Morro Vermelho CEP 13.808-300
CONCURSO PBLICO
EDITAL n 003, de Janeiro de 2012.
O Municpio de Mogi Mirim, Estado de So Paulo, no uso de suas atribuies e prerrogativas legais e de acordo com o art. 37, inciso II, da Constituio Federal de 1988, divulga e estabelece normas para a abertura das inscries para realizao de Concurso Pblico de Provas, destinado a selecionar candidatos para provimento de cargos do Quadro Efetivo de Servidores da Prefeitura Municipal de Mogi Mirim, nas reas descritas no ANEXO I, observadas as disposies constitucionais e, em particular, as normas contidas neste Edital. INSTRUES ESPECIAIS CAPTULO I Das Disposies Preliminares 1.1 Os princpios norteadores do presente Concurso Pblico esto fundamentados na Lei Orgnica Municipal, Leis Complementares n 207/06, 221/09, 226/09, 243/10, 259/11 e complementarmente a Lei Complementar n 205/06 e alteraes sucedneas e Constituio Federal e ser regido por este Edital e executado pela SELETRIX, cabendo a Prefeitura Municipal de Mogi Mirim o acompanhamento, atravs da Comisso do Concurso Pblico. O Concurso Pblico de Provas destina-se a selecionar candidatos para provimento de cargos do quadro efetivo de servidores da Prefeitura Municipal de Mogi Mirim, providos pelo emprego pblico, na forma como se encontra estabelecido no Anexo I deste Edital, no que se refere ao quantitativo de cargos vagos, habilitao exigida, carga horria e salrio mensal.
1.2
CAPTULO II Das Inscries 2.1 A inscrio do candidato implica no conhecimento prvio e na tcita e expressa aceitao das instrues e normas estabelecidas neste Edital e seus anexos. 2.2 Condies de inscrio 2.2.1- Ser brasileiro ou cidado portugus que tenha adquirido a igualdade de direitos e obrigaes civis e gozo dos direitos polticos (Decreto n 70.436, de 18/04/72, Constituio Federal - 1 do Art 12 de 05/10/88 e Emenda n 19, de 04/06/98 Art. 3). 2.2.2- Ter, na data da posse, 18 (dezoito) anos completos. 2.2.3- Estar em dia com as obrigaes resultantes da legislao eleitoral e, se do sexo masculino, do servio militar. 2.2.4- Estar em pleno gozo de seus direitos civis e polticos. 2.2.5- No ter sido demitido por justa causa por rgo pblico federal, estadual e municipal. 2.2.6- Possuir aptido fsica e mental. 2.2.7- Possuir e comprovar o pr-requisito para o cargo, poca da posse. 2.2.8- Conhecer e estar de acordo com as exigncias contidas neste Edital. 2. 3 - As inscries sero efetuadas exclusivamente pela internet, no site www.Seletrix.com.br, a partir das 8
horas do dia 09 de Janeiro de 2012 at s 23 horas e 59 minutos do dia 13 de Janeiro de 2012.

2.4. Aps o horrio de encerramento das inscries citado no item anterior, a ficha de inscrio e o boleto bancrio no estaro mais disponveis no site.

2.5. Para efetuar a inscrio, o candidato dever: a) Acessar o site www.Seletrix.com.br, durante o perodo de inscrio; b) Localizar no site o link correlato ao Concurso Pblico da Prefeitura Municipal de Mogi Mirim; c) Ler atentamente o respectivo Edital e preencher corretamente a ficha de inscrio nos moldes previstos neste Edital. d) Imprimir o boleto bancrio e efetuar o pagamento da taxa de inscrio em qualquer agncia da rede bancria, de acordo com os valores descriminados abaixo: NVEL Mdio/Tcnico Superior VALORES EM R$ 30,00 50,00
2.6. O pagamento da taxa de inscrio dever ser efetuado at 24 horas aps emisso do boleto bancrio. 2.6.1. Caso o candidato perca o prazo do item anterior, ter que emitir novo boleto de pagamento da taxa de inscrio. 2.6.2- O candidato somente conseguir uma nova via citado no item acima, at a data limite das inscries. 2.7. As inscries efetuadas somente sero acatadas aps a comprovao de pagamento da taxa de inscrio. 2.8. O candidato inscrito no dever enviar cpia de documento de identidade, sendo de sua exclusiva responsabilidade a correo e a veracidade dos dados cadastrais informados no ato da inscrio, sob as penas da lei. 2.9. A Seletrix no se responsabilizar por solicitao de inscrio no recebida por motivos de ordem tcnica dos computadores, falhas de comunicao, congestionamento das linhas de comunicao, bem como outros fatores de ordem tcnica que impossibilitem a transferncia de dados. 2.10. Informaes complementares acerca da inscrio estaro disponveis nos endereos eletrnicos www.seletrix.com.br e www.mogimirim.sp.gov.br. CAPTULO III Do Deferimento da Inscrio Preliminar 3.1. Aps o trmino das inscries, ser divulgado a relao com o nome dos candidatos que tiveram suas inscries deferidas no site da Seletrix: www.seletrix.com.br e www.mogimirim.sp.gov.br. 3.2. Do indeferimento do pedido de inscrio, caber recurso no prazo de 24 (vinte e quatro) horas, a contar da publicao no site da Seletrix: www.seletrix.com.br e www.mogimirim.sp.gov.br. 3.3. Sero indeferidos sumariamente os recursos protocolados fora do prazo do item 3.2. deste edital. 3.4. Os recursos julgados sero divulgados nos sites www.seletrix.com.br e www.mogimirim.sp.gov.br, 48 horas aps o trmino do prazo de recurso. 3.5. No haver devoluo do pagamento da taxa de inscrio ao candidato que tiver indeferida sua inscrio. 3.6. Considera-se indeferida a inscrio preliminar do candidato que: a) no recolher a taxa de inscrio;

b) prestar informaes inverdicas quando do preenchimento da ficha de inscrio; c) omitir dados ou preencher incorretamente a ficha de inscrio. CAPTULO IV Do Comprovante da Confirmao de Inscrio 4.1. O candidato poder acessar o site da organizadora www.seletrix.com.br, a partir do dia 01 de Fevereiro de 2012, para imprimir a Confirmao de sua inscrio, na qual estaro especificados o horrio, local e sala de realizao da prova escrita. 4.2. O comprovante de confirmao de inscrio impresso via Internet, dever ser mantido em poder do candidato e apresentado nos locais de realizao das provas, juntamente com documento original de identidade. 4.3. responsabilidade exclusiva do candidato a obteno do comprovante de confirmao de inscrio. CAPTULO V Da Inscrio para Portadores de necessidades Especiais 5.1. Ao candidato Portador de Necessidades Especiais sero reservados 5% (cinco por cento) das vagas ofertadas conforme ANEXO I deste edital, desde que a deficincia seja compatvel com o cargo, sendo que as vagas sero preenchidas na forma da Lei n 7.853/89 regulamentada pelo Decreto n. 3.298, de 20 de dezembro de 1999, publicado no Dirio Oficial da Unio de 21 de dezembro de 1999, alterado pelo Decreto Lei n 5.296, de 02 de dezembro de 2004. 5.1.1. Na aplicao deste percentual sero desconsideradas as partes decimais inferiores a 0,5 (cinco dcimos) e arredondadas aquelas iguais ou superiores a tal valor; 5.1.2. Os portadores de necessidades especiais, resguardadas as condies especiais previstas na legislao prpria, participaro da Seleo em igualdade de condies com os demais candidatos, no que se refere s provas aplicadas, ao contedo das mesmas, avaliao e aos critrios de aprovao, ao horrio e local de aplicao das provas e nota mnima exigida para todos os demais candidatos. 5.2. Para concorrer s vagas destinadas aos candidatos portadores de necessidades especiais, o candidato dever, no ato de inscrio, declarar-se Portador de Necessidades Especiais e enviar via SEDEX laudo mdico, original ou cpia autenticada, emitido nos ltimos 12 (doze) meses, atestando o nome da doena, a espcie e o grau ou o nvel da deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente do Cdigo Internacional de Doenas (CID), bem como provvel causa da deficincia, na forma dos itens 5.3 ou 5.4, e o requerimento constante do Anexo II, deste edital. 5.3. O candidato Portador de Necessidades Especiais dever enviar at 1(um) dia aps o termino do perodo de inscries, nos horrios determinados neste edital, o laudo mdico, original ou cpia autenticada, a que se refere o subitem 5.2 deste edital e o requerimento constante do Anexo II, devidamente preenchido e assinado, com os dizeres CONCURSO PREFEITURA MUNICIPAL DE MOGI MIRIM LAUDO MDICO, para o Endereo: Rua: Silva Bueno, 1576 Sala 03 Bairro: Ipiranga So Paulo Cep: 04208-001 5.4. O laudo mdico, original ou cpia autenticada, ter validade somente para este concurso e no ser devolvido, tampouco ser fornecida cpia desse laudo. 5.5. O candidato Portador de Necessidades Especiais poder requerer na forma do subitem 6.9, deste edital, no ato de inscrio, tratamento diferenciado para os dias de aplicao da prova, indicando as condies de que necessita para a sua realizao, conforme previsto no artigo 40, pargrafos 1 e 2, do Decreto n. 3.298, de 20 de dezembro de 1999, publicado no Dirio Oficial da Unio de 21 de dezembro de 1999 e alterado pelo Decreto n. 5.296, de 2 de dezembro de 2004, publicado no Dirio Oficial da Unio de 3 de dezembro de 2004. 5.6. O candidato que, no ato de inscrio, declarar-se Portador de Necessidades Especiais, se aprovado e classificado na Seleo, ter seu nome publicado em lista parte e, caso obtenha classificao necessria, figurar tambm na lista de classificao geral.

5.7. O candidato que se declarar Portador de Necessidades Especiais, caso aprovado e classificado na seleo, ser convocado para submeter-se percia mdica promovida pela Junta Mdica designada pela Prefeitura Municipal, que verificar sua qualificao como Portador de Necessidades Especiais, o grau da deficincia e a capacidade para o exerccio do respectivo cargo e que ter deciso determinativa sobre a qualificao, nos termos do Decreto n 3.298, de 20 de dezembro de 1999, publicado no Dirio Oficial da Unio de 21 de dezembro de 1999 e alterado pelo Decreto n 5.296, de 2 de dezembro de 2004, publicado no Dirio Oficial da Unio de 3 de dezembro de 2004. 5.8. O candidato mencionado no subitem 5.7 deste edital, dever comparecer junta mdica munido de laudo mdico original ou de cpia autenticada do laudo que ateste a espcie e o grau ou o nvel de deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente do CID, conforme especificado no Decreto n 3.298, de 20 de dezembro de 1999, publicado no Dirio Oficial da Unio de 21 de dezembro de 1999 e alterado pelo Decreto n 5.296, de 2 de dezembro de 2004, publicado no Dirio Oficial da Unio de 3 de dezembro de 2004, bem como provvel causa da deficincia, quando de sua convocatria para contratao. 5.9. A inobservncia do disposto nos subitens 5.2 a 5.7 deste edital ou o no comparecimento ou a reprovao na junta mdica acarretar a perda do direito s vagas reservadas aos candidatos portadores de deficincia. 5.10. A concluso da junta mdica referida no subitem 5.8 deste edital acerca da incapacidade do candidato para o adequado exerccio das atribuies do cargo elimina o candidato do Concurso. 5.11. Quando a junta mdica concluir pela inaptido do candidato, havendo recurso, constituir-se- junta pericial para nova inspeo, da qual poder participar profissional indicado pelo candidato. 5.12. A indicao de profissional pelo interessado dever ser feita no prazo de 3 (trs) dias teis, contados a partir da data de cincia do laudo referido no subitem 5.10. 5.13. A junta pericial dever apresentar o laudo conclusivo no prazo de 05 (cinco) dias teis contados, a partir da data de realizao do novo exame. 5.14. No caber qualquer recurso da deciso proferida pela junta mdica referenciada no item anterior. 5.15. A compatibilidade entre as atribuies do cargo e a deficincia apresentada pelo candidato ser avaliada, ainda, durante o perodo de estgio probatrio. 5.16. O candidato que no for considerado APTO para o exerccio das atribuies do cargo pela junta pericial como Portador de o o o Necessidades Especiais, nos termos do art.4 do Decreto Federal n 3.298, de 20/12/1999, alterado pelo Decreto Federal n 5.296, de 02/12/2004 ser eliminado do Concurso. 5.17. As vagas definidas no Anexo I deste edital que no forem providas por falta de candidatos portadores de deficincia ou por reprovao na seleo ou na junta mdica sero preenchidas pelos demais candidatos, observada a ordem geral de classificao. CAPTULO VI Das Disposies Gerais Sobre as Inscries 6.1. Antes de efetuar a inscrio, o candidato dever conhecer e concordar com as disposies e exigncias deste edital. 6.2. vedada a inscrio condicional, fora do prazo de inscries, via postal, via fax e (ou) via correio eletrnico. 6.3. Para efetuar a inscrio, imprescindvel o nmero de Cadastro de Pessoa Fsica (CPF) do candidato. 6.4. O candidato que no possuir CPF dever solicit-lo nos postos credenciados, localizados em qualquer agncia do Banco do Brasil, da Caixa Econmica Federal e dos Correios, ou na Receita Federal, em tempo hbil, isto , de forma que consiga obter o respectivo nmero antes do trmino do perodo de inscrio.

6.5. As informaes prestadas na solicitao de inscrio sero de inteira responsabilidade do candidato, dispondo a Seletrix do direito de excluir da Seleo aquele que no preencher o formulrio de forma completa e correta. 6.6. O candidato dever obrigatoriamente preencher de forma completa o campo referente a nome, endereo e telefone, bem como dever informar o CEP correspondente sua residncia. 6.7. O valor referente ao pagamento da taxa de inscrio no ser devolvido em hiptese alguma. 6.8. vedada a transferncia para terceiros do valor pago da taxa de inscrio. 6.9. Os Candidatos que necessitarem de qualquer tipo de atendimento diferenciado, portadores de necessidades especiais ou no, para a realizao da prova devero solicit-lo na ficha de inscrio e preencher requerimento nos molde do Anexo III, indicando a necessidade especfica, encaminhando, juntamente com o requerimento, a documentao necessria, para o local estabelecido no subitem 5.3, no prazo mximo de 1(um) dia aps o final do perodo das inscries. 6.9.1. O requerimento deve constar solicitao detalhada da condio especial, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doena (CID), quando for o caso, bem como a qualificao completa do candidato e especificao do cargo para o qual est concorrendo. 6.10. A candidata que tiver necessidade de amamentar durante a realizao das provas dever levar um acompanhante, que ficar em sala reservada para essa finalidade e ser responsvel pela guarda da criana. A candidata sem acompanhante no far a prova. 6.10.1. Nos horrios previstos para amamentao, a candidata lactante poder ausentar-se temporariamente da sala de prova, acompanhada de uma fiscal. 6.10.2. Na sala reservada para amamentao ficaro somente a candidata lactante, a criana e uma fiscal, sendo vedada a permanncia de babs ou quaisquer outras pessoas que tenham grau de parentesco ou de amizade com a candidata. 6.10.3 A criana dever ser acompanhada, em ambiente reservado para este fim, de adulto responsvel por sua guarda (familiar ou terceiro indicado pela candidata). 6.10.4. No haver compensao do tempo de amamentao em favor da candidata. 6.11. Os candidatos que no fizerem a solicitao da condio especial at o trmino das inscries seja qual for o motivo alegado, no tero a condio atendida. 6.12. A solicitao de condies especiais ser atendida obedecendo a critrios de viabilidade, de razoabilidade e prvia comunicao. CAPTULO VII Da Divulgao 7.1. A divulgao oficial do inteiro teor deste Edital e os demais Aditivos, se houver, relativos s informaes referentes s etapas deste Concurso Pblico sero publicados nos sites www.seletrix.com.br e www.mogimirim.sp.gov.br. e no Quadro de Avisos do Departamento Administrativo. 7.2. de responsabilidade exclusiva do Candidato o acompanhamento das etapas deste Concurso Pblico atravs dos meios de divulgao citados. 7.3. O Edital do Concurso, Deferimento das Inscries, Cronograma e Convocao para realizao de Provas, Resultado da Prova Objetiva, Resultado da Prova Prtica, Classificao Final, Homologao e demais informaes sero publicados nica e exclusivamente pelo peridico Jornal "A Cidade", de Mogi Mirim, em data prprias contidas no Cronograma do Concurso Pblico.

CAPTULO VIII Das Provas 8.1 - O Concurso Pblico ser realizado da seguinte forma, a saber: NVEL SUPERIOR (EXCLUSIVAMENTE PARA O CARGO DE EDUCADOR DE AES PEDAGGICAS, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA DE APOIO, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA REA ESPECFICA HISTRIA, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA REA ESPECFICA INGLS, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA REA ESPECFICA LNGUA PORTUGUESA, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA EM EDUCAO ESPECIAL DV, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA REA ESPECFICA INFORMTICA, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA EM EDUCAO ESPECIAL DA, PROFESSOR DE PRIMEIRA INFNCIA). 1 Fase PROVA OBJETIVA ELIMINATRIA E CLASSIFICATRIA 2 Fase PROVA DE TTULOS - CLASSIFICATRIA
NVEL MDIO / TCNICO (EXCLUSIVAMENTE PARA O CARGO DE SECRETRIO ESCOLAR) 1 Fase PROVA OBJETIVA ELIMINATRIA E CLASSIFICATRIA 2 Fase PROVA PRTICA - ELIMINATRIA E CLASSIFICATRIA
8.2. O tempo de durao da totalidade da Prova Objetiva ser de 04 (quatro) horas, j includo o tempo para preenchimento da folha de resposta. 8.3. Os locais e os horrios de realizao da prova objetiva sero divulgados conforme disposies do Captulo VII, deste Edital. 8.4. Ser de responsabilidade exclusiva do candidato a identificao correta de seu local de realizao das provas e o comparecimento no horrio determinado. CAPTULO IX Da Prova Objetiva 9.1. A prova objetiva, de carter eliminatrio e classificatrio, constar de questes de mltipla escolha que versaro sobre o Contedo Programtico constante do Anexo IV deste Edital. 9.1.1 Do Tipo: A Prova Objetiva valer 10 (dez) pontos, para os cargos de EDUCADOR DE AES PEDAGGICAS, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA DE APOIO, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA REA ESPECFICA HISTRIA, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA REA ESPECFICA INGLS, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA REA ESPECFICA LNGUA PORTUGUESA, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA EM EDUCAO ESPECIAL DV, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA REA ESPECFICA INFORMTICA, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA EM EDUCAO ESPECIAL DA, PROFESSOR DE PRIMEIRA INFNCIA. Ser composta de 50 (cinquenta) questes, exceto para o cargo de SECRETRIO ESCOLAR que ser composta de 40 (quarenta) questes, cada questo conter 4 (quatro) alternativas de resposta, identificadas pelas letras a, b, c, d, sendo correta apenas uma dessas alternativas. A relao de disciplinas, o valor de cada questo e a pontuao necessria para aprovao na Prova Objetiva est descrito nos quadros a seguir:

QUADRO 01 NVEL SUPERIOR: EDUCADOR DE AES PEDAGGICAS, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA DE APOIO,
PROFESSOR DE EDUCAO BSICA, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA REA ESPECFICA HISTRIA, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA REA ESPECFICA INGLS, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA REA ESPECFICA LNGUA PORTUGUESA, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA EM EDUCAO ESPECIAL DV, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA REA ESPECFICA INFORMTICA, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA EM EDUCAO ESPECIAL DA, PROFESSOR DE PRIMEIRA INFNCIA. Disciplina Lngua Portuguesa Matemtica Conhecimentos Gerais Conhecimentos Especficos da rea de atuao TOTAL N de Questes Por Questo 20 10 10 10 50 0,2 0,2 0,2 0,2 PONTUAO Total Mnimo para Aprovao 4,0 2,0 2,0 2,0 10,0 -
5,0 pontos
QUADRO 02 NVEL MDIO: SECRETRIO ESCOLAR.

Disciplina Lngua Portuguesa Matemtica Conhecimentos Gerais TOTAL N de Questes Por Questo 20 10 10 40 0,3 0,2 0,2 PONTUAO Total Mnimo para Aprovao 6,0 2,0 2.0 10,0 5,0 pontos
9.2. A prova objetiva ser corrigida por meio de processamento eletrnico. CAPTULO X Da Prestao da Prova Objetiva 10.1. A prova Objetiva ser realizada na cidade de Mogi Mirim, Estado de So Paulo, sendo que a data da prova, locais e horrios sero divulgados oportunamente nos termos do Captulo VII, deste Edital. 10.2. Ser vedada a realizao das provas fora do local designado. 10.3. No ser permitido o ingresso de Candidatos, em hiptese alguma, no estabelecimento de realizao de provas, aps o fechamento dos portes. 10.4. O horrio de incio da Prova ser definido, dentro de cada sala de aplicao, observado o tempo de durao estabelecido no subitem 8.2 deste edital. 10.5. O candidato dever comparecer ao local designado para as provas com antecedncia mnima de 1 (uma) hora, munido de: a) protocolo de inscrio; b) original de documento de identidade pessoal; c) caneta esferogrfica de tinta preta ou azul. 10.6. So considerados documentos de identidade as carteiras e/ou cdulas de identidade expedidas pelas Secretarias de Segurana, Foras Armadas, Ministrio das Relaes Exteriores e pela Polcia Militar; Passaporte brasileiro; Identidade para Estrangeiros; Carteiras Profissionais expedidas por rgos ou Conselhos de Classe que, por Lei Federal, valem como documento de identidade, Carteira do Trabalho, bem como a Carteira Nacional de Habitao (com fotografia na forma da Lei n 9.503/97). 10.7. O protocolo de inscrio no ter validade como documento de identidade.

10.8. No sero aceitos protocolos nem cpias dos documentos citados, ainda que autenticados, ou quaisquer outros documentos diferentes dos acima definidos. 10.9. Os documentos apresentados devero estar em perfeitas condies, de forma a permitir a identificao do candidato com clareza. 10.10. Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar documento de identidade original, por motivo de perda, roubo ou furto, dever apresentar documento que ateste o registro da ocorrncia em rgo policial, expedido h, no mximo, 30 (trinta) dias. O candidato ser submetido identificao especial, compreendendo coleta de dados, de assinaturas e de impresso digital em formulrio prprio. 10.11. A identificao especial ser exigida, tambm, ao candidato cujo documento de identificao apresente dvidas referentes fisionomia ou assinatura do portador. 10.12. No ser permitida, durante a realizao das provas a comunicao entre os candidatos nem a utilizao de mquinas calculadoras e/ou similares, livros, anotaes, rguas de clculo, impressos ou qualquer outro material de consulta. 10.13. No dia de aplicao das provas, no ser permitido ao candidato durante a aplicao das provas, portar armas ou aparelhos eletrnicos (bip, telefone celular, relgio do tipo data bank, walkman, agenda eletrnica, notebook, palmtop, receptor, gravador e outros). Caso o candidato leve alguma arma e/ou algum aparelho eletrnico, estes devero ser recolhidos pela Coordenao/Fiscais de sala. O descumprimento da presente instruo implicar a eliminao do candidato, constituindo tentativa de fraude. 10.14. A Seletrix no se responsabilizar por perdas ou extravios de objetos ou de equipamentos eletrnicos ocorridos durante a realizao da prova, nem por danos neles causados. 10.15. No haver segunda chamada, seja qual for o motivo alegado para justificar o atraso ou a ausncia do candidato. 10.16. No dia da realizao da prova, na hiptese de o candidato no constar nas listagens oficiais relativas aos locais de prova, a Seletrix proceder incluso do referido candidato, por meio de preenchimento de formulrio condicional com a apresentao de documento de identificao pessoal, conforme subitem 10.6 e do comprovante de pagamento original. 10.16.1. A incluso de que trata o item anterior ser realizada de forma condicional e ser confirmada pela Seletrix, com o intuito de verificar a pertinncia da referida incluso. 10.16.2. Constatada a improcedncia da inscrio de que trata o subitem 10.16., a mesma ser automaticamente cancelada sem direito reclamao, independentemente de qualquer formalidade, considerados nulos todos os atos dela decorrentes. 10.17. Poder ser admitido o ingresso de Candidato que no esteja portando o comprovante de inscrio no local de realizao das Provas, apenas quando o seu nome constar devidamente na relao de Candidatos afixada na entrada do local de Provas. Nestes casos, o candidato dever apresentar, obrigatoriamente, um documento de identificao. Sem a apresentao do documento de identificao o candidato no poder realizar sua prova mesmo que seu nome conste na relao oficial de inscritos no concurso e apresente o comprovante de inscrio. 10.18. O candidato dever assinalar as respostas das questes objetivas na folha de respostas, preenchendo os alvolos, com caneta esferogrfica de tinta preta ou azul. O preenchimento da folha de respostas, nico documento vlido para a correo da prova objetiva, ser de inteira responsabilidade do candidato, que dever proceder em conformidade com as instrues especificadas, contidas na capa do caderno de prova e na folha de respostas. 10.19. Em hiptese alguma, haver substituio da folha de resposta por erro do candidato. 10.20. Os prejuzos advindos de marcaes feitas incorretamente na folha de respostas, sero de inteira responsabilidade do candidato.

10.21. No sero computadas questes no respondidas, nem questes que contenham mais de uma resposta (mesmo que uma delas esteja correta), emenda ou rasura, ainda que legvel. 10.22. No ser permitido que as marcaes no carto de respostas sejam feitas por outras pessoas, salvo em caso de Candidato que tenha solicitado atendimento especial para esse fim. Nesse caso, se necessrio, o Candidato ser acompanhado por um fiscal da Seletrix devidamente treinado. 10.23. O candidato poder levar o seu caderno de prova aps decorridos os primeiros 60 minutos do inicio da prova. 10.24. Os trs ltimos candidatos devero permanecer na sala de prova e somente podero sair juntos do recinto, aps a aposio em Ata de suas respectivas assinaturas. 10.25. Ser, automaticamente, excludo da Seleo o candidato que: a) apresentar-se aps o fechamento dos portes ou fora dos locais predeterminados; b) no apresentar o documento de identidade exigido no subitem 10.6 deste Edital; c) no comparecer prova, seja qual for o motivo alegado; d) ausentar-se da sala de prova sem o acompanhamento do fiscal; e) for surpreendido em comunicao com outro candidato ou terceiros, verbalmente, por escrito ou por qualquer outro meio de comunicao, sobre a prova que estiver sendo realizada, ou estiver utilizando livros, notas, impressos no permitidos e calculadoras; f) estiver portando durante as provas qualquer tipo de equipamento eletrnico de comunicao; g) lanar mo de meios ilcitos para executar as provas, seja qual for; h) no devolver a folha de respostas; i) perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos ou ser descorts com qualquer dos examinadores, executores e seus auxiliares ou autoridades presentes. j) fizer anotao de informaes relativas s suas respostas em qualquer outro meio que no o permitido neste Edital; k) no permitir a coleta de sua assinatura e de sua digital; e l) estiver portando armas. 10.26. No dia de realizao da prova no sero fornecidas por qualquer membro da equipe de aplicao destas e/ou pelas autoridades presentes, informaes referentes ao seu contedo e/ou aos critrios de avaliao e de classificao. CAPTULO XI Da Avaliao da Prova Objetiva 11.1. Ser considerado aprovado na prova objetiva o candidato que obtiver nota igual ou superior a 50% (cinquenta por cento) da prova. 11.2. O candidato no aprovado na prova objetiva ser excludo da Seleo. CAPTULO XII Da Prova de Ttulos 12.1 Participaro da Prova de Ttulos somente os Candidatos que concorrerem aos cargos de EDUCADOR DE AES PEDAGGICAS, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA DE APOIO, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA REA ESPECFICA HISTRIA, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA REA ESPECFICA INGLS, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA REA ESPECFICA LNGUA PORTUGUESA, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA EM EDUCAO ESPECIAL DV, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA REA ESPECFICA INFORMTICA, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA EM EDUCAO ESPECIAL DA, PROFESSOR DE PRIMEIRA INFNCIA. Apenas sero avaliados os ttulos dos aprovados na Prova Objetiva e o seu julgamento obedecer aos seguintes critrios de pontuao: ALINEA A TTULOS Diploma registrado ou certificado/declarao de concluso de curso de doutorado, na rea especfica da educao, acompanhado do histrico escolar. Diploma registrado ou certificado/declarao de concluso de mestrado, na rea especfica da educao, acompanhado do histrico escolar. VALOR UNITRIO 2,50
1,50

Certificado ou declarao de concluso de curso de ps-graduao, na rea especfica da educao, com carga horria mnima de 360 horas, acompanhado do histrico escolar. D Declarao ou documento comprobatrio de ter no mnimo trs(3) anos de experincia como docente (contado uma nica vez). TOTAL MXIMO DE PONTOS: 5,0 (CINCO)
1,00
1,50
12.2 Os ttulos devero ser entregues no Posto de Recepo de Ttulos do Concurso Pblico, instalado no Prdio Sede do Departamento de Educao Municipal, situado Rodovia Deputado Nagib Chaib, 520 - Morro Vermelho, em Mogi Mirim/SP. 12.3 Sero rejeitados, liminarmente, os ttulos entregues fora do prazo divulgado no Edital. 12.4 No sero recebidos documentos avulsos e Curriculum Vitae. 12.5 A comprovao dos ttulos ser feita mediante apresentao de fotocpia autenticada em Cartrio de Notas e somente sero computados como vlidos os ttulos pertinentes ao cargo para o qual o candidato concorre. 12.6 Outras informaes sobre a Prova de Ttulos: os comprovantes de concluso de Cursos devero ser expedidos por instituio oficial ou reconhecida; cada ttulo ser computado uma nica vez.; os ttulos e certificados acadmicos devem estar devidamente registrados; caso o candidato tenha concludo o curso, mas ainda no esteja de posse do Diploma, sero aceitas Certides ou Declaraes de concluso, assinadas por representante legal da Instituio de Ensino e com firma reconhecida em cartrio; e. os documentos em lngua estrangeira somente sero considerados quando traduzidos para a Lngua Portuguesa por tradutor juramentado; f. dever ser entregue apenas uma nica cpia (autenticada em cartrio) de cada ttulo apresentado, a qual no ser devolvida em hiptese alguma. No sero consideradas, para efeito de pontuao, as cpias no autenticadas em cartrio.
a. b. c. d.
12.7 A pontuao total dos ttulos no ultrapassar a 5,0 (cinco) pontos, desprezando-se os pontos que excederem a este limite. 12.8. Estar habilitado para a Prova de Ttulos o candidato que, atingir os perfis mnimos de aprovao nas disciplinas da prova objetiva. 12.9. Havendo candidatos empatados nos limites estabelecidos no subitem 12.8., as provas de Ttulos de todos eles sero avaliados. 12.10. A SELETRIX ser a responsvel pelo recebimento e verificao dos ttulos. CAPTULO XIII Da Prova Prtica
13.1 De carter eliminatrio e classificatrio, constar de demonstrao prtica da habilidade do candidato, necessria ao desempenho de suas funes. 13.2 - O dia e o local da Realizao das Provas Prticas sero divulgados posteriormente, conforme disposies do Captulo VII, deste Edital. 13.3. Participaro da Prova Prtica: Os candidatos inscritos para o cargo de Secretrio Escolar em quantidade correspondente a 100 (cem) vezes o somatrio do nmero de vagas disponveis para o respectivo cargo, dentre os habilitados com, no mnimo, 5,0 pontos na prova escrita, obedecida a ordem decrescente de classificao na prova escrita, ultrapassando tal limite, apenas ser aproveitado os candidatos empatados em ltimo lugar de classificao. Os demais Candidatos, mesmo
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habilitados na prova objetiva, sero considerados desclassificados. 13.4. Os candidatos devero comparecer no local e no horrio designado para a realizao da prova prtica com 30 (trinta) minutos de antecedncia e devero estar munidos, obrigatoriamente:
a. b.
comprovante de inscrio; documento original de Identidade;
13.5. No haver segunda chamada para a Prova Prtica, nem sua realizao ocorrer fora da data, horrio e local estabelecido quando da convocao. 13.7. A nota obtida na Prova Prtica, ter carter eliminatrio e classificatrio e ser avaliada na escala de 0 (zero) a 10,0 (dez) pontos. 13.8. Sero considerados habilitados os candidatos que obtiverem, no mnimo, 5,0 (cinco) pontos na Prova Prtica. 13.9. O candidato no habilitado na prova prtica ser excludo do Concurso Pblico. CAPTULO XIV Da Classificao Final 14.1. Os candidatos sero classificados por ordem decrescente da Nota Final, em lista de classificao por opo de cargo. 14.2. A pontuao final para os cargos de EDUCADOR DE AES PEDAGGICAS, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA DE APOIO, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA REA ESPECFICA HISTRIA, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA REA ESPECFICA INGLS, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA REA ESPECFICA LNGUA PORTUGUESA, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA EM EDUCAO ESPECIAL DV, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA REA ESPECFICA INFORMTICA, PROFESSOR DE EDUCAO BSICA EM EDUCAO ESPECIAL DA, PROFESSOR DE PRIMEIRA INFNCIA ser obtida com a soma das pontuaes obtidas na Prova Objetiva e Prova de Ttulos. 14.2.1. A pontuao final para o cargo de Secretrio Escolar ser obtida com a soma das pontuaes obtidas na Prova Objetiva e Prova Prtica. 14.3. Sero elaboradas duas listas de classificao, uma geral, com a relao de todos os candidatos aprovados, incluindo os portadores de deficincia e uma especial, com a relao apenas dos candidatos portadores de deficincia. 14.4. Na classificao final entre candidatos com igual nmero de pontos, sero fatores de preferncia na seguinte ordem: a) Maior Idade; b) Estado Civil Casado ou Vivo; c) Maior Nmero de Filhos; d) Permanecendo o empate ser realizado sorteio. 14.5. O resultado do Concurso estar disponvel para consulta nos rgos de divulgao mencionados no Captulo VII, deste Edital e caber recurso nos termos do item 14 DOS RECURSOS deste Edital. 14.6. Aps o julgamento dos recursos interpostos, ser publicada lista de Classificao Final, no cabendo mais recursos. 14.7. A lista de Classificao Final ser publicada conforme disposies do Captulo VII, deste Edital. 14.8. Sero publicados apenas os resultados dos candidatos aprovados no Concurso. CAPTULO XV Dos Recursos 15.1. Ser admitido recurso administrativo contestando: a) O gabarito oficial preliminar da prova objetiva.
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b) O resultado da Prova Objetiva, Prova de Ttulos e/ou da Prova Prtica. 15.2. Os recursos devero ser interpostos no prazo de at 1 (um) dia til, contados a partir da data de divulgao oficial do fato que gerou o recurso. 15.3. Admitir-se- um nico recurso, por candidato, para cada evento referido no subitem 15.1 deste Edital. 15.4. Todos os recursos devero ser dirigidos ao Presidente da Comisso do Concurso, em formulrio padronizado de acordo com o Anexo V deste Edital, protocolados junto ao Posto Especial do Concurso Pblico localizado na Portaria do Departamento Municipal de Educao, situao Rodovia Deputado Nagib Chaib, 520 - Morro Vermelho, Mogi Mirim/SP. 15.5. Somente sero apreciados os recursos interpostos dentro do prazo, com indicao do nome do Concurso, do nome do candidato, do nmero de inscrio e da assinatura, devendo ser utilizado o modelo especfico disponibilizado no site www.Seletrix.com.br. 15.5.1. O formulrio de recursos estar disponvel no site da Seletrix, a partir das 08h do primeiro dia til subsequente da data do evento, permanecendo disponvel at s 18h do ltimo dia, conforme prazo estabelecido neste edital. 15.6. O recurso interposto fora do respectivo prazo no ser aceito, sendo considerado, para tanto, a data do protocolo. 15.7. No sero aceitos os recursos interpostos por fac-simile (fax), telex, telegrama, Internet ou outro meio que no seja o especificado neste Edital. 15.8. Tambm no ser aceito o recurso interposto sem o fornecimento de quaisquer dos dados constantes no subitem 15.5. ou sem fundamentao ou bibliografia pertinente. 15.9. A banca examinadora determinada pela Seletrix constitui ltima instncia para recurso, sendo soberana em suas decises, razo pela qual no cabero recursos adicionais. 15.10. Os pontos relativos a questes da prova objetiva de mltipla escolha que eventualmente venham a ser anuladas sero atribudos a todos os candidatos que tiverem sua prova corrigida. 15.11. A deciso relativa ao julgamento do recurso, quando do interesse de mais de um candidato, ser dada a conhecer coletivamente. 15.12. Em hiptese alguma ser aceito reviso de recurso, recurso do recurso ou recurso de gabarito final definitivo. 15.13. A interposio dos recursos no obsta o regular andamento do cronograma do Concurso Pblico. CAPTULO XVI Da Convocao 16.1 A Convocao obedecer ordem rigorosa de classificao e o Candidato dever apresentar-se a Diviso em Gesto de Pessoas do Municpio, em at 03 (tres) dias teis, a contar da data da Publicao do Edital de Convocao, observadas as seguintes condies:
a. apresentar-se munido de toda documentao exigida neste Edital. A no comprovao de qualquer um dos requisitos
eliminar o Candidato do Concurso;
b. no ser permitido ao Candidato convocado para contratao no servio pblico o adiamento da contratao.
CAPTULO XVII Da Contratao 17.1 A contratao obedecer rigorosamente a classificao final obtida pelo candidato neste Concurso Pblico. 17.2 A contratao do candidato aprovado em todas as fases do Concurso Pblico ficar condicionada apresentao dos documentos indicados a seguir:
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17.3 Comprovao da idade mnima de 18 anos conforme estabelecido no item 2.2.2 17.4 Comprovao das exigncias contidas no Anexo I requisito mnimo de formao profissional. 17.5 Cadastro de Pessoa Fsica CPF (original e cpia sem autenticao); 17.6 Cdula de Identidade ou certificado de naturalizao (original e sem autenticao); 17.7 - Ttulo de Eleitor e comprovante de ter votado na ltima eleio ou a justificativa (originais e cpias sem autenticao); 17.8 - Certificado de Reservista ou C.A.M. (Certificado de Alistamento Militar) constando dispensa (original e cpia sem autenticao); 17.9 Se casado, Certido de Casamento (original e cpia sem autenticao); 17.10 Certido de Nascimento dos filhos; caderneta de vacinao dos filhos com idade entre 1 e 5 anos (originais e cpias sem autenticao); 17.11 1 (uma) foto 3x4 recente e colorida; 17.12 Se j cadastrado, apresentar comprovante de inscrio no PIS/PASEP; 17.13 Carteira de Trabalho; 17.14 A qualquer tempo a contratao do candidato poder ser anulada, caso venha a ser constatada a existncia de exonerao por processo administrativo ou demisso por falta grave. 17.15 A aprovao no Concurso Pblico no significa imediata contratao do candidato aprovado, e s ser efetivada segundo os critrios de convenincia e oportunidade da Prefeitura da Municipal de Mogi Mirim. 17.16 Para efeito de preenchimento da vaga, o candidato convocado ser submetido PERCIA MDICA, de carter eliminatrio promovida pela PREFEITURA MUNICIPAL DE MOGI MIRIM/SP, que avaliar a capacidade fsica e mental de acordo com a especificidade do trabalho. 17.17 - O local, escala e horrio de trabalho em que o candidato contratado exercer suas atividades, inclusive prorrogao da jornada de trabalho e dia da semana do descanso semanal remunerado (DSR), ficar a critrio do Departamento onde ser lotado e necessidade do Servio Pblico Municipal. CAPTULO XVIII Das Disposies Finais 18.1. As informaes sobre a prova e resultado sero publicadas no peridico Jornal "A Cidade", de Mogi Mirim e no endereo eletrnico www.Seletrix.com.br e www.mogimirim.sp.gov.br e quadro de avisos do Departamento Administrativo. de responsabilidade do candidato acompanhar estas publicaes. 18.2. A Prefeitura Municipal de Mogi Mirim e a Seletrix se eximem das despesas com viagens, estadia, transporte ou outros custos pessoais do candidato em quaisquer das fases da Seleo. 18.3. Todos os clculos de notas descritos neste edital sero realizados com duas casas decimais, arredondando-se para cima sempre que a terceira casa decimal for maior ou igual a cinco. 18.4. A inexatido das afirmativas e/ou irregularidades dos documentos apresentados, mesmo que verificadas a qualquer tempo, em especial na ocasio da admisso, acarretaro a nulidade da inscrio e desclassificao do candidato, com todas as suas decorrncias, sem prejuzo de medidas de ordem administrativa, civil e criminal. 18.5. Os itens deste Edital podero sofrer eventuais alteraes, atualizaes ou acrscimos enquanto no consumada a providncia ou evento que lhe disser respeito, at a data da convocao dos candidatos para a prova correspondente.
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18.6. Os casos omissos sero resolvidos conjuntamente entre a Comisso do Concurso e a Seletrix, no que se refere realizao deste concurso. 18.7. Caber ao Prefeito Municipal a homologao dos resultados finais do concurso. 18.8. O prazo de validade do concurso esgotar-se- aps 02 (dois) anos, contados a partir da data de publicao da homologao do resultado final, podendo ser prorrogado, uma nica vez, por igual perodo. 18.9. O Foro da Comarca de Mogi Mirim o competente para decidir quaisquer aes judiciais interpostas com respeito ao presente Edital. REGISTRE-SE. PUBLIQUE-SE E CUMPRA-SE Mogi Mirim, 07 de Janeiro de 2012. Flavia Rossi Vice-Prefeita no exerccio do cargo de Prefeito Municipal
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ANEXO I
Quadro de vagas, cargo, formao, carga horria e vencimentos. Nvel Mdio Completo / Superior Completo Cargo Educador de Aes Pedaggicas Professor de Educao Bsica de Apoio Professor de Educao Bsica Professor de Educao Bsica rea Especfica Histria Professor de Educao Bsica rea Especfica Ingls Professor de Educao Bsica rea Especfica Lngua Portuguesa Vagas 01 01 Formao Superior em Pedagogia Licenciatura Plena em Pedagogia, com diploma devidamente registrado MEC ou rgo por ele delegado Licenciatura Plena em Pedagogia, com diploma devidamente registrado MEC ou rgo por ele delegado Licenciatura Plena e Habilitao na rea especfica, com diploma devidamente registrado MEC ou rgo por ele delegado Licenciatura Plena e Habilitao na rea especfica, com diploma devidamente registrado MEC ou rgo por ele delegado Licenciatura Plena e Habilitao na rea especfica, com diploma devidamente registrado MEC ou rgo por ele delegado Superior em Pedagogia e Licenciatura Plena com Habilitao em Educao Especial (na rea de atuao deficincia visual), ou especializao em educao inclusiva (na rea de atuao deficincia visual) de com diploma devidamente registrado MEC ou rgo por ele delegado Curso de Graduao de Nvel Superior Completo em rea de Tecnologia da Informao. Superior em Pedagogia e Licenciatura Plena com Habilitao em Educao Especial (na rea de atuao dificincia auditiva) ou especializao em educao inclusiva (na rea de atuao dificincia auditiva), com diploma devidamente registrado MEC ou rgo por ele delegado Licenciatura Plena em Pedagogia e/ou normal superior Ensino Mdio Completo Carga Horria 40h/sem. 25h/sem. Salrio (R$) 1.779,33 1.200,58
01
25h/sem.
1.506,00
01
20h/sem.
1.200,58
01
20h/sem.
1.200,58
01
20h/sem.
1.200,58
Professor de Educao Bsica em Educao Especial DV
01
25h/sem.
1.506,00
Professor de Educao Bsica rea Especfica Informtica
01
20h/sem.
1.200,58
Professor de Educao Bsica em Educao Especial DA
01
25h/sem.
1.506,00
Professor Infncia
de
Primeira
01
40h/sem
2.300,00
Secretrio Escolar
01
40h/sem.
960,71
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ANEXO II
MODELO DE REQUERIMENTO DE VAGA PARA CANDIDATO PORTADOR DE DEFICINCIA
O(A) candidato(a) ____________________________, CPF n. ________________, candidato(a) ao Concurso para preenchimento de vagas no cargo _______________________________________, regido pelo Edital n. _________ do Concurso para o quadro de pessoal da _____________________, vem requerer vaga especial como PORTADOR DE DEFICINCIA. Nessa ocasio, o(a) referido(a) candidato(a) apresenta LAUDO MDICO com a respectiva Classificao Estatstica Internacional de Doenas e Problemas Relacionados Sade (CID), no qual constam os seguintes dados: Tipo de deficincia de que portador: _____________________________________________________________________. Cdigo correspondente da (CID): _________________________________________________________________________. Nome e CRM do mdico responsvel pelo laudo: ____________________________________________________________. Dados especiais para aplicao das PROVAS: marcar com X no quadrculo, caso necessite de Prova Especial ou no. Em caso positivo, discriminar o tipo de prova necessrio. ( ) NO NECESSITA de PROVA ESPECIAL e/ou de TRATAMENTO ESPECIAL.
( ) NECESSITA de PROVA e/ou de CUIDADO ESPECIAL. ________________________________________________________.
OBSERVAO: No sero considerados como deficincia os distrbios de acuidade visual passveis de correo simples, tais como miopia, astigmatismo, estrabismo e congneres. Ao assinar este requerimento, o(a) candidato(a) declara sua expressa concordncia em relao ao enquadramento de sua situao, nos termos do Decreto n. 5.296, de 2 de dezembro de 2004, publicado no Dirio Oficial da Unio de 3 de dezembro de 2004, especialmente no que concerne ao contedo do item 3 deste edital, sujeitando-se perda dos direitos requeridos em caso de no-homologao de sua situao, por ocasio da realizao da percia mdica.
___________________________ Local e data
_______________________________ Assinatura do candidato
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ANEXO III
MODELO DE REQUERIMENTO PARA SOLICITAO DE TRATAMENTO ESPECIAL PARA REALIZAO DAS PROVAS COMISSO ESPECIAL DE CONCURSO.
O(A) candidato(a) __________________________________________, CPF n. _______________, candidato(a) ao Concurso para preenchimento de vagas no cargo ____________________, regido pelo Edital n. ___________ do Concurso para o quadro de pessoal da _____________________, vem solicitar tratamento especial para realizao das provas conforme segue: ( ) Outras _______________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________________________________ Ao assinar este requerimento, o(a) candidato(a) declara sua expressa concordncia em relao ao enquadramento de sua situao de tratamento especial, sujeitando-se perda dos direitos requeridos em caso de no-homologao de sua situao, por ocasio da realizao em carter especial.
___________________________ Local e data
_______________________________ Assinatura do candidato
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ANEXO IV CONTEDO PROGRAMTICO

NVEL MDIO CARGO DE SECRETRIO ESCOLAR LNGUA PORTUGUESA Compreenso e interpretao de textos. Ortografia: emprego das letras e acentuao grfica. Classes de palavras e suas flexes. Processo de formao de palavras. Verbos: conjugao, emprego dos tempos, modos e vozes verbais. Concordncia nominal e verbal. Regncia nominal e verbal. Colocao dos pronomes tonos. Emprego dos sinais de pontuao. MATEMTICA Equaes do 1 e 2 graus; Sistemas de equaes do 1 e 2 graus; Nmeros e grandezas proporcionais, razes e propores; Regra de trs simples e composta; Porcentagem; Juros simples - juros, capital, tempo, taxas e montante; Conjuntos de Nmeros Reais e Conjunto de Nmeros Racionais; Problemas envolvendo os itens do programa. CONHECIMENTOS GERAIS Domnio de tpicos atuais e relevantes de diversas reas, tais como: desenvolvimento sustentvel, ecologia, tecnologia, inovao tecnolgica, energia, poltica, economia, sociedade, relaes internacionais, educao, sade, segurana e artes e literatura e suas vinculaes histricas. Fundamentos da Computao: Conceitos bsicos de informtica, componentes funcionais de computadores (hardware e software), perifricos, dispositivos de entrada, sada e armazenamento de dados. NVEL SUPERIOR
LNGUA PORTUGUESA
COMUM A TODOS OS CARGOS Compreenso e interpretao de textos. Caractersticas dos diversos gneros textuais. Tipologia textual. (seqncias narrativa, descritiva, argumentativa, expositiva, injuntiva e dialogal). Elementos de coeso e coerncia textual. Funes da linguagem. Ortografia oficial. Acentuao grfica. Pontuao. Emprego e descrio das classes de palavras. Sintaxe da orao e do perodo. (nfase em concordncia e regncia). Significao das palavras e inferncia lexical atravs do contexto.
MATEMTICA
COMUM A TODOS OS CARGOS Nmeros naturais e sistema de numerao decimal. Operaes com nmeros naturais: adio, subtrao, multiplicao e diviso. Clculo mental, aproximaes e estimativas, clculo escrito. Nmeros racionais. Operaes com nmeros naturais e racionais. Clculo com nmeros racionais. Espao e forma. Grandezas e medidas. Tratamento da informao.
ESPECFICA
PROFESSOR DE EDUCAO BSICA DE APOIO Metodologia da Linguagem: A constituio do leitor autor. O processo de aquisio da leitura e da escrita e suas diferentes concepes. Alfabetizao e Letramento. As funes sociais da linguagem. Os diferentes tipos de linguagem do processo de interlocuo (verbal-oral e escrita e no-verbal). As variaes lingsticas: modalidades escrita e falada. A diversidade textual. A estruturao gramatical: o contedo semntico de aspectos morfossintticos da Lngua Portuguesa. A nova conveno ortogrfica. A palavra: classe, estrutura e processos de formao. A frase e sua estrutura. Metodologia da Matemtica: Nmeros naturais. Operaes. Espao e forma. Grandezas e medidas. Nmeros racionais: conceito e operaes. Tratamento da informao. Aritmtica e a geometria. Resoluo de problemas. Acompanhamento da aprendizagem e processo avaliativo. O ensino da Matemtica: contedos, objetivos e orientaes didticas. Metodologia das Cincias Metodologia da Histria e da Geografia. PROFESSOR DE EDUCAO BSICA Metodologia da Linguagem: A constituio do leitor autor. O processo de aquisio da leitura e da escrita e suas diferentes concepes. Alfabetizao e Letramento. As funes sociais da linguagem. Os diferentes tipos de linguagem do processo de interlocuo (verbal-oral e escrita e no-verbal). As variaes lingsticas: modalidades escrita e falada. A diversidade textual. A estruturao gramatical: o contedo semntico de aspectos morfossintticos da Lngua Portuguesa. A nova conveno ortogrfica. A palavra: classe, estrutura e processos de formao. A frase e sua estrutura. Metodologia da Matemtica: Nmeros naturais. Operaes. Espao e forma. Grandezas e medidas. Nmeros racionais: conceito e operaes. Tratamento da informao. Aritmtica e a geometria. Resoluo de problemas. Acompanhamento da aprendizagem e processo avaliativo. O ensino da Matemtica: contedos, objetivos e orientaes didticas. Metodologia das Cincias Metodologia da Histria e da Geografia.
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PROFESSOR DE EDUCAO BSICA EM REA ESPECFICA INFORMTICA Conhecimento de teclados: bits, kbits, megabits, gigabits, terabits, arquivos, pastas. Conhecimentos sobre editor de texto, planilhas eletrnicas, software de apresentao, editor de imagem, radware e software, ferramentas de sistemas operacionais windows e linux, conceitos de internet, site, e-mail, doulawd, uplawd, ip4, ip6, Cloud Computing, Navegadores, conceitos de tecnologia da informao: sistemas de informaes, segurana da informao e software livre, redes de computadores, formas de armazenamento; pendrive, cd, dvd, e hd. PROFESSOR DE EDUCAO BSICA EM REA ESPECFICA INGLS Simple present and simple past (affirmative, negative and interrogative); Present continuous and past continuous (affirmative, negative and interrogative); Present perfect and past perfect (affirmative, negative and interrogatve); Present perfect continuous (affirmative, negative and interrogative); Future tense: will, going to (affirmative, negative and interrogative); Modals verbs: can, could, should, must, have, may; Passive voice; Possessive case; Relative clauses: who/that/which/whoselwhom/where; Comparatives and superlatives; Imperative; Personal Pronouns (object pronouns, subject pronouns); Possessive pronoun; Possessive adjective; Interpretao textual. PROFESSOR DE EDUCAO BSICA EM REA ESPECFICA LNGUA PORTUGUS PORTUGUS: Construo de competncias e habilidades no ensino da Lngua portuguesa e da literatura. ANLISE TEXTUAL. O tema ou a idia global ou tpico de pargrafos; Argumento principal defendido pelo autor; O objetivo ou finalidade defendido pelo autor; Elementos caractersticos de cada tipo e gneros textuais; Funo da linguagem; Parfrase: fidelidade aos segmentos de origem; Relaes de intertextualidade; Informaes explcitas e implcitas veiculadas; Nveis de linguagem; Relaes lgico-discursivas (causalidade, temporalidade, concluso, comparao, finalidade, oposio, condio, explicao, adio, estabelecidas entre pargrafos, perodos ou oraes); Coeso e coerncia; Relao de sentido entre palavras (sinonmia, antonmia, hiperonmia); Efeitos de sentido pretendidos pelo uso de recursos lexicais e gramaticais; Usos metafricos e metonmicos das palavras e expresses; Diferena entre lngua oral e lngua escrita; Implicaes scio-histricas dos ndices contextuais e situacionais na construo da imagem de locutor e interlocutor (marcas dialetais, nveis de registros, jargo, gria). ANLISE LINGSTICA. Gramtica normativa, descritiva e internalizada; Concepo de erro; Processo de formao de palavras; Colocao pronominal; Regncia verbal e nominal; Concordncia verbal e nominal. 3. Padro escrito no nvel culto: ortografia, acentuao grfica, pontuao. Figuras de linguagem: pensamento, sintaxe e palavra. PROFESSOR DE EDUCAO BSICA EM REA ESPECFICA HISTRIA Introduo aos estudos histricos: historicidade do conhecimento histrico: metodologias e conceitos da cincia-histrica; periodizao e tempo; o historiador e seu trabalho; conhecimento e verdade em histria. Pr-histria: primrdios da humanidade; perodos da prhistria; primeiros habitantes da Amrica / Brasil. Antiguidade Oriental: economia, sociedade e cultura do Egito, Mesopotmia, Palestina, Fencia e Prsia. Antiguidade Clssica: a civilizao Grega e Romana, economia sociedade e cultura. Idade Mdia: o feudalismo; o imprio bizantino; o mundo islmico; o imprio de Carlos Magno; os grandes reinos germnicos; as cruzadas; a formao das monarquias nacionais; as grandes crises dos sculos XIV e XV; o renascimento cultural e urbano; a emergncia da burguesia. Idade Moderna: o renascimento comercial e o declnio do feudalismo; os grandes estados nacionais; a revoluo cultural do renascimento; o humanismo; a reforma e a contra reforma; as grandes navegaes; o absolutismo monrquico. Idade Contempornea: a revoluo francesa; a era napolenica e o congresso de Viena; a revoluo industrial; o liberalismo, o socialismo, o sindicalismo, o anarquismo e o catolicismo social; as independncias na Amrica espanhola; partilha da sia e da frica; Imperialismo europeu e norte-americano no sc. XIX. A 1 guerra mundial; a revoluo russa; a crise de 1929; o nazi-facismo; a 2 guerra mundial; o bloco capitalista e o bloco socialista; a guerra fria; a nova ordem mundial; Amrica Latina e as lutas sociais; o socialismo em Cuba e na China; integrao e conflito em um mundo globalizado. Histria do Brasil: cultura, economia e sociedade no Brasil colonial; a crise do sistema colonial; a famlia real no Brasil; a independncia; a crise e a consolidao do estado monrquico; economia cafeeira e a imigrao europia; a guerra do Paraguai; a crise do estado monrquico; a campanha abolicionista; a proclamao da repblica; da repblica oligrquica revoluo de 30; Nacionalismo e projetos polticos; economia e sociedade do Estado Novo; o fim do governo Vargas e a experincia democrtica; os governos militares; redemocratizao; a questo agrria e os movimentos sociais; o Brasil no atual contexto internacional. PROFESSOR DE PRIMEIRA INFNCIA 1. Referencial curricular nacional para educao infantil; 2. O brincar na creche. Educao Infantil: Muitos olhares; 3. Jogo, brinquedo, brincadeira e a educao: 4. Didtica da matemtica, reflexes psicopedaggicas sobre o sistema de numerao; 5. etapas do desenho infantil segundo Ana Anglica Albano; 6. Modalidades organizativas do trabalho pedaggico: atividades permanentes, sequencia didtica e atividades independentes ou ocasionais. EDUCADOR DE AES PEDAGGICAS 1. Processo de desenvolvimento de aprendizagem na infncia. 2. A importncia da recreao e dos jogos cooperativos. 3. Organizao do trabalho na educao: tempo e espao. 4. cuidar e educar - funo indissocivel na educao. 5. funes sociais da linguagem. 6. relao: educao, arte e cultura. 7. relao famlia-escola. 8. educao e cidadania: direitos e deveres.
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PROFESSOR DE EDUCAO BSICA EM EDUCAO ESPECIAL DV Educao especial: conceito e evoluo; Aspectos histricos, polticos e sociais da educao especial no Brasil; Educao especial: tendncias atuais; A questo da incluso do portador de necessidades educativas especiais; Fundamentos e diretrizes da Educao Especial; Distrbios de aprendizagem e educao especial: perspectivas de compreenso e propostas de interveno; Desafios para a educao especial frente aos novos paradigmas; Educao profissional e insero do portador de necessidades especiais no mercado de trabalho; A sociedade, a escola e a famlia da criana com necessidades educacionais especiais; Desafios atuais na formao e atuao de professores de educao especial. PROFESSOR DE EDUCAO BSICA EM EDUCAO ESPECIAL DA Educao especial: conceito e evoluo; Aspectos histricos, polticos e sociais da educao especial no Brasil; Educao especial: tendncias atuais; A questo da incluso do portador de necessidades educativas especiais; Fundamentos e diretrizes da Educao Especial; Distrbios de aprendizagem e educao especial: perspectivas de compreenso e propostas de interveno; Desafios para a educao especial frente aos novos paradigmas; Educao profissional e insero do portador de necessidades especiais no mercado de trabalho; A sociedade, a escola e a famlia da criana com necessidades educacionais especiais; Desafios atuais na formao e atuao de professores de educao especial.
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ANEXO V
FORMULRIO PADRONIZADO PARA REQUERIMENTO DE RECURSO ADMINISTRATIVO RELATIVO PROVA OBJETIVA. COMISSO ESPECIAL DO CONCURSO PBLICO DA PREFEITURA MUNICIPAL DE MOGI MIRIM - SP
CAPA DE RECURSO ADMINISTRATIVO
ILMO. SR (a). PRESIDENTE DA COMISSO ESPECIAL DO CONCURSO PBLICO

o
Eu, ____________________________, candidato(a) inscrito(a) no Concurso Pblico supracitada inscrio n _________, solicito em relao Prova Objetiva correspondente ao cargo ______________________ , de minha opo, o seguinte: ( ) Reviso da resposta constante do Gabarito Oficial Preliminar para a(s) questo(es) assinalada(s) abaixo: Questes Disciplina
As razes que justificam meu pleito encontram-se fundamentadas no formulrio de recurso, em anexo.
______________________________ Local e data
_________________________________________ Assinatura do(a) candidato(a)
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COMISSO DO CONCURSO PBLICO DA PREFEITURA MUNICIPAL DE MOGI MIRIM - SP
Folha I do FORMULRIO DE RECURSO ADMINISTRATIVO - REVISO (Use uma folha para cada questo) a. b. c. Cargo de opo do Candidato(a): _______________________________________________________________ Nmero de Inscrio do Candidato(a): ___________________________________________________________ Modalidade do Recurso: Reviso de resposta do gabarito oficial Preliminar
N do Gabarito da Prova: __________________________ Resposta do Gabarito: ____________________________
Questo: __________________________________ Resposta do Candidato: _______________________
Justificativa Fundamentada do (a) Candidato (a) (Use folhas suplementares, se necessrio) ________________________________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________________________________
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COMISSO DO CONCURSO PBLICO DA PREFEITURA MUNICIPAL DE MOGI MIRIM - SP
Folha II do FORMULRIO DE RECURSO ADMINISTRATIVO - ANULAO (Use uma folha para cada questo)
Cargo de opo do (a) Candidato (a): ______________________________________________________________ Nmero de Inscrio do (a) Candidato (a): __________________________________________________________ Modalidade do Recurso: Anulao de Questo
N do Gabarito da Prova: _________________ Questo: _______________ Resposta do Gabarito: __________________ Justificativa Fundamentada do (a) Candidato (a) (Use folhas suplementares, se necessrio) ________________________________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________________________________
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ANEXO VI
As Provas sero aplicadas no dia 12/02/2012 no turno MANH, atendendo o Quadro previsto abaixo:
PROVA CARGOS / HORRIO 08h00 S 12h00
Educador de Aes Pedaggicas Professor de Educao de Apoio Professor de Educao Bsica Professor de Educao Bsica rea Especfica Histria Professor de Educao Bsica rea Especfica Ingls Professor de Educao Bsica rea Especfica Lngua Portuguesa Professor de Educao Bsica em Educao Especial DV Professor de Educao Bsica rea Especfica Informtica Professor de Educao Bsica em Educao Especial DA Professor de Primeira Infncia Secretrio Escolar
Poder a comisso, conforme a necessidade e convenincia administrativa, mudar os dias e os horrios de aplicao das provas.
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ANEXO VII
DA PROVA PRTICA
1.
2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13.
A prova prtica ser realizada em local e horrio a serem comunicados atravs Edital de Convocao para sua realizao, no site da Seletrix: www.Seletrix.com.br, no site da Prefeitura Municipal: www.mogimirim.sp.gov.br e Quadro de Avisos do Departamento Administrativo. Ser de responsabilidade do candidato o acompanhamento e consulta para verificar o seu local de prova. Ao candidato s ser permitida a participao nas provas na respectiva data, horrio e local a serem divulgados de acordo com as informaes constantes acima. No ser permitida, em hiptese alguma, realizao da prova em outro dia, horrio ou fora do local designado. Para a realizao da prova prtica sero convocados todos os candidatos aprovados, nas provas objetivas de acordo com os respectivos cargos, at o limite de cem vezes o nmero de vagas ofertadas. A prova prtica ter carter exclusivamente eliminatrio. No haver segunda chamada ou repetio das prova prtica, seja qual for o motivo alegado. O Candidato dever comparecer ao local designado para a prova prtica com antecedncia mnima de 30 minutos, munido de documento oficial de identidade original. O candidato ser considerado apto se obtiver 5,0 pontos na Prova Prtica ou inapto se obtiver pontuao inferior a 5,0 pontos. O candidato considerado inapto na prova ou que no comparecer para realizar a prova, ser automaticamente eliminado do concurso. APLICAO E AVALIAO DA PROVA PRTICA PARA O CARGO DE SECRETRIO ESCOLAR busca aferir a capacidade de adequao funcional e situacional do candidato s exigncias e ao desempenho eficiente das atividades. A durao da prova prtica ser de no mximo 20 (VINTE) minutos. A pontuao e o tempo de execuo de cada tarefa sero atribudos de acordo com a sua importncia e complexidade. DETALHAMENTO DA TAREFA
1) 2) 3)
Abra o programa de Edio de Texto e de Planilha Eletrnica e execute as tarefas conforme o modelo abaixo: Redija o texto conforme modelo abaixo, mantendo as mesmas formataes de fonte tabela e pargrafo. (Fonte Arial 10) A tabela abaixo dever ser feita no Programa de Planilha Eletrnica Edital n 001/2011
DISPOSIES GERAIS Torna pblico a data, o horrio e o local de realizao da Prova Prtica de Informtica, conforme previsto no Edital 01/2011, para os seguintes Grupos de cargos: Grupo 2 - Valor da Prova: 20 pontos CARGOS Tcnicos Fiscais Turismlogo Nome: Inscrio: RG: 4) Salve este arquivo no desktop do computador com seu Nome, RG e Cargo. A Prova Prtica, ser aplicada igualmente para todos os candidatos, ter a durao de 20 minutos e valer 10,0 (DEZ) pontos.
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ANEXO VIII Descrio dos Cargos
EDUCADOR DE AES PEDAGGICAS rea de atuao: na Educao Infantil, no Ensino Fundamental Regular e nos Projetos scio-educativos. Organiza e promove atividades educativas de carter ldico e cultural, utilizando todos os tipos de linguagem e expresso: corporal (brincadeiras, imitaes, dramatizaes, dana, jogos); grfica e plstica (desenhos, pinturas, colagens, modelagens); musical (msica, canto); verbal oral (explicaes, argumentos, discusses, troca de idias, contar histrias, teatro, jornal falado); verbal escrita (produo de diferentes gneros textuais em usos sociais, como cartas, bilhetes, poesias, narrativas, relatrios). Visa superar as barreiras culturais das crianas de famlias de baixa renda, necessrias para o reforo da aprendizagem da leitura, da escrita e do raciocnio lgico-matemtico. PROFESSOR DE EDUCAO BSICA DE APOIO rea de atuao: CEMPIs, Educao Infantil, Ensino Fundamental, regular ou Ensino de Jovens e Adultos e no Ensino Mdio. Realizar o servio de apoio e suporte pedaggico acompanhando as aes em conjunto com os educadores da classe comum e com a equipe tcnica da unidade educacional. PROFESSOR DE EDUCAO BSICA rea de atuao classes infantil e sries iniciais do ensino fundamental, regular ou jovens e adultos: Ministra aulas das matrias que compem os contedos de comunicao e expresso, integrao social e iniciao s cincias, no ensino infantil e nas quatro primeiras sries do ensino fundamental, transmitindo os contedos pertinentes de forma integrada e atravs de atividades visando proporcionar aos alunos os meios elementares de comunicao e instru-los sobre os princpios bsicos da conduta cientfica social, enfocando ainda conceitos de cidadania . PROFESSOR DE EDUCAO BSICA EM REA ESPECFICA rea de atuao nas sries iniciais do Ensino Fundamental Regular ou Jovens e Adultos: Ministra aulas das disciplinas especificas. SECRETRIO ESCOLAR ATRIBUIES. Recepciona clientes e visitantes de um estabelecimento, procurando identific-los, averiguando suas pretenses, para prestar-lhe informaes, marcar entrevistas, receber recados ou encaminh-los a pessoas ou setores procurados:Atende o visitante ou cliente, indagando suas pretenses, para inform-lo conforme seus pedidos; atende chamadas telefnicas internos ou externos de disco ou boto, para prestar informaes e anotar recados; registra as visitas e os telefonemas atendidos, anotando dados pessoais e comerciais do cliente ou visitante, para possibilitar o controle dos atendimentos dirios. Administra e mantm os cadastros de docentes e discentes atualizados, faz inscries de alunos, relatrios e estatisticas de mbito municipal, estadual e federal, coordena as aes da secretaria da escola e atende as ordenaes do Diretor e Vice da escola. Pode executar outras tarefas de escritrio de carter limitado. PROFESSOR DE PRIMEIRA INFNCIA Docncia nas turmas de 0 a 3 anos e 11 meses de idade; - Participar da elaborao do P.P.P. do CEMPI; - Elaborar o planejamento e desenvolver o plano de trabalho segundo o P.P.P.; - Recepcionar as crianas ; - Planejar, organizar, acompanhar e participar dos cuidados essenciais referentes a alimentao, higiene pessoal, educao, cultura, recreao e lazer das crianas; - Planejar, participar, observar e avaliar os momentos em que est com as crianas no refeitrio e/ou sala, servindo o lanche/mamadeira, almoo e jantar, desenvolvendo com estes os conceitos bsicos de higiene e alimentao e replanejando caso seja necessrio; - Organizar atividades nos momentos de refeio de modo que as crianas desenvolvam sua autonomia , trabalhando a Educao alimentar; - Acompanhar as crianas no horrio de descanso; - Encaminhar direo do CEMPI as crianas que apresentarem alteraes em seu estado de sade;
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- Promover atividades educativas, tendo como referncia central, os Referenciais Curriculares Nacionais para Educao Infantil, seus eixos e a proposta do Programa de Formao Continuada Municipal; - Planejar e desenvolver situaes didticas que possibilitem o desenvolvimento fsico, cognitivo, e scio emocional das crianas, complementando a ao da famlia e da comunidade; - Planejar e desenvolver experincias de aprendizagens e acompanhar o processo de desenvolvimento infantil, por meio de registros e preenchimento da ficha de avaliao, desenvolvimento e acompanhamento; - Manter em ordem a documentao pedaggica e registros escolares das crianas ; - Zelar pela segurana, permanecendo constantemente junto criana, em qualquer atividade, observando, orientando e interferindo quando necessrio; - Relatar ao coordenador pedaggico e/ou pedagoga da unidade os comportamentos observados nas crianas, para acompanhamento de seu desenvolvimento, - Incluir as crianas portadoras de deficincia, estimulando a convivncia e seu pleno desenvolvimento, de acordo com o programa de incluso social; - Acompanhar as crianas em atividades externas ao CEMPI; - Comunicar de imediato equipe dirigente qualquer incidente, acidente ou anormalidade ocorrida com a criana; - Cumprir o calendrio e carga horria de efetivo trabalho educacional, - Tratar com urbanidade, respeito e tica profissional as crianas, a famlia e a comunidade escolar, ou seja todos os que fazem parte do ambiente scio educacional. - Participar integralmente dos perodos dedicados ao planejamento, a formao, avaliao e ao desenvolvimento profissional. (HTPC,Palestras, Cursos e outros); - Colaborar com as atividades de articulao da escola com as famlias e a comunidade; - Executar outras tarefas correlatas determinadas pelo superior imediato, desde que sejam especficas do cargo; - Participar quando convocado por seus superiores de atividades ou eventos em geral; - Quando necessrio auxiliar na recepo e sada das crianas na unidade; - Requisitar e manter o suprimento necessrio realizao das atividades; - Zelar pela higiene e limpeza do ambiente, materiais e dependncias sob sua guarda; - Observar as condies de funcionamento dos equipamentos, instrumentos e bens patrimoniais, informando eventuais necessidades; - Utilizar com racionalidade e economicidade e conservar os equipamentos, materiais de consumo e pedaggicos pertinentes ao trabalho; - Observar regras de segurana no atendimento s crianas e na utilizao de materiais, equipamentos e instrumentos durante o desenvolvimento das rotinas dirias; Realizar de acordo com as orientaes reunies com pais e/ou responsveis;
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Edital Concurso

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horas do dia 09 de Janeiro de 2012 at s 23 horas e 59 minutos do dia 13 de Janeiro de 2012.

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QUADRO 02 NVEL MDIO: SECRETRIO ESCOLAR.

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comprovante de inscrio; documento original de Identidade;

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Professor de Educao Bsica em Educao Especial DV

Professor de Educao Bsica rea Especfica Informtica

Professor de Educao Bsica em Educao Especial DA

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MODELO DE REQUERIMENTO DE VAGA PARA CANDIDATO PORTADOR DE DEFICINCIA

( ) NECESSITA de PROVA e/ou de CUIDADO ESPECIAL. ________________________________________________________.

___________________________ Local e data

_______________________________ Assinatura do candidato

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___________________________ Local e data

_______________________________ Assinatura do candidato

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ANEXO IV CONTEDO PROGRAMTICO

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CAPA DE RECURSO ADMINISTRATIVO

ILMO. SR (a). PRESIDENTE DA COMISSO ESPECIAL DO CONCURSO PBLICO

______________________________ Local e data

_________________________________________ Assinatura do(a) candidato(a)

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N do Gabarito da Prova: __________________________ Resposta do Gabarito: ____________________________

Questo: __________________________________ Resposta do Candidato: _______________________

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PROVA CARGOS / HORRIO 08h00 S 12h00

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2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13.

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ANEXO VIII Descrio dos Cargos

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N do Gabarito da Prova: Resposta do Gabarito: __

Questo: ____________ Resposta do Candidato: _