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Imagen Pblica
Imagen Personal
Definicin del Personaje Esencia Estilo
Imagen Institucional
Definicin Corporativa Fundamentos Estilo
Imagen Fsica
Imagen Profesional
Imagen Verbal
Imagen Visual
Imagen Audiovisual
Imagen Ambiental
Imagen Fsica
Tinte: cantidad de azul o amarillo Valor: cantidad de negro Croma: intensidad del color. COLOR
(Cromometra)
CUERPO
(Medidas, proporciones y formas)
Antropometra: proporciones y medidas del cuerpo humano. Antropomorfologa: forma del cuerpo humano.
Largo: de la lnea del nacimiento del cabello a la barbilla. Ancho: de oreja a oreja. Longitud de ojo: del rabillo del ojo al lagrimal.
LENGUAJE CORPORAL
Presencia fsica
Caminado Postura
Conducta tctil
Saludos
Imagen Profesional
PROTOCOLO
Conjunto de las reglas ceremoniales que rigen a una actividad y que han quedado establecidas por la costumbre o por un decreto expreso.
MANEJO DE CRISIS
Situacin complicada en la que se producen serias dudas acerca de que un asunto o proceso pueda continuar, modificarse o terminarse.
Resolver una crisis conservando una buena imagen profesional tiene que ver ms con la negociacin que con la manipulacin o intimidacin.
Imagen Verbal
Respiracin: es la base de un buen funcionamiento EL MANEJO DE LA ANSIEDAD
orgnico. Su prctica correcta mejora nuestro rendimiento fsico, mental y espiritual.
Respiracin diafragmtica.
Sencillez: adecuar el Conocimiento: mensaje al lenguaje de referirse a lo que se sabe, se siente o se ha nuestro pblico. vivido.
Brevedad: lo
menos es ms.
Eleccin del tema Elegir un tema adecuado a la situacin. Hablar de lo que sentimos, pensamos,
sabemos y hemos vivido.
Definir UN mensaje que queramos que la gente recuerde. Repetirlo varias veces.
RELACIONES PBLICAS
Es el conjunto de actividades efectuadas por cualquier organizacin para la creacin y mantenimiento de buenas relaciones entre los miembros de sta y entre la organizacin y los dems sectores de la opinin pblica o pblicos, tales como proveedores, clientes, inversionistas, gobierno y pblico en general a fin de proyectar ante ellos una imagen favorable de la organizacin que contribuya al alcance de los objetivos de sta.
DRAMATIZACIN DE LA REALIDAD
Propsitos: Hacer resaltar los elementos dramticos de la Estimular la imaginacin del auditorio para lograr el mayor ndice de vida real de las personas o comprensin y recordacin. instituciones con una Reforzar la credibilidad a travs del sentimiento. mezcla deliberada de Incrementar el inters de la audiencia en la persona o institucin. detalles que nunca alteren Crear identificacin de la audiencia con el actor principal de la historia, al la esencia de la historia. mostrarlo ms cercano.
Imagen Visual
SEMITICA SIGNOS Semitica: ciencia que estudia los signos dentro de la vida social. Signo: relacin entre un Medio, un Objeto y su
Intrprete.
Smbolo: es un signo que transmite un mensaje ms profundo y completo que muchos entienden de la misma manera.
Objeto MO (sinsigno) OO (icono) OI (dicent) Intrprete MI (legisigno) OI (Smbolo) II (argumento)
Clases de signos
Estos nueve signos de arriba se dividen a su vez en : Cualisignos remtico-icnicos. Sinsignos remtico-icnicos. Sinsignos remtico-indexiclicos. Sinsignos dicntico-indexiclicos. Legisignos remtico-icnicos. Legisignos remtico-indexiclicos. Legisignos dicntico-indexiclicos. Legisignos remtico-simblicos. Legisignos dicntico-simblicos. Legisignos argumentstico-simblicos.
Imagen Audiovisual
PUBLICIDAD
Conjunto de tcnicas y medios de comunicacin social tendiente a influir en el comportamiento humano con el objetivo de vender un producto o servicio determinado.
PROPAGANDA
Conjunto de tcnicas y medios de comunicacin social tendiente a influir con fines ideolgicos en el comportamiento humano. Cambios en los medios de comunicacin:
MEDIOS DE COMUNICACIN
Avance tecnolgico. Ms competencia. El sndrome del perico: intoxicacin informativa debido a la constante repeticin de alguna cosa. Factor emocional.
OPININ PBLICA
OP=M+A+E M = medios de comunicacin A = audiencia mediatizada E = encuestas
IMAGEN PBLICA Y Entrevista Investigacin del medio y del periodista MEDIOS DE Preparacin de la entrevista COMUNICACIN
Actuacin eficiente en la entrevista
Imagen Ambiental
COLOR
ROJO: color clido, animado y estimulante. Deseo. VERDE: fertilidad, orgulloso e inmutable, limpieza. AZUL: serenidad absoluta, lealtad, profundidad de sentimiento. AMARILLO: luz, VIOLETA: alegra, claridad, intimidad reflexin, brillo. sensitiva, relaciones, misticismo. ROSA: romntico. CAF: calidez y alegra, nobleza. Sensitivo, aburrimiento.
ILUMINACIN
La iluminacin tiene que ser adecuada para la situacin y el lugar, y debe de lograr un efecto muy claro en las personas, definido con anterioridad. La msica tiene que ser adecuada para la situacin y el lugar, y debe de lograr un efecto muy claro en las personas, definido con anterioridad. La msica afecta directamente el estado de nimo de las personas. Los efectos de usar esencias perfumadas en los espacios son los siguientes: mejorar la calidad del aire, hacer que la gente se sienta mejor y que por lo tanto su desempeo y creatividad mejoren, incrementar la esttica del lugar e influir en la respuesta positiva de las personas hacia los objetivos buscados.
MSICA
AROMA