Sunteți pe pagina 1din 3

CO

Putei s v exprimai sincer punctele de vedere, opiniile, sugestiile, ntruct nu vei semna acest
chestionar. Noi v asigurm confidenialitatea i n studiu vom prezenta toate rezultatele n comun, fr a
preciza nume sau funcii/posturi.
Contnd pe sinceritatea, inteligena i spiritul dvs. de analiz, v rugm s rspundei la ntrebrile acestui
chestionar. V mulumim!
1. Gndii-v la firma n care lucrai. Care sunt primele trei cuvinte care v vin n minte?
.................................

....................................

......................................

2.

Care credei c sunt atuurile, punctele tari ale firmei n care lucrai? Care sunt aspectele pozitive,
avantajele, realizrile ce fac ca instituia s mearg bine?
.....................................................................................................................................................................
...............................................................................................................
3. Care credei c sunt slbiciunile, punctele slabe ale firmei n care lucrai? Care sunt problemele,
dezavantajele, dificultile ce fac ca instituia s nu mearg att de bine cum ar putea?
.....................................................................................................................................................................
...............................................................................................................
4. Cum credei c vor evolua lucrurile n urmtorii ani n firma n care lucrai? Ce se va schimba i n
ce sens se va schimba, att n interior, ct i n relaiile cu clienii i/sau colaboratorii?
.....................................................................................................................................................................
.....................................................................................................................................................................
....................................................................................
5. Care credei c ar putea fi ameninrile, problemele ce ar putea aprea n viitor?
.....................................................................................................................................................................
...............................................................................................................
6. Care credei c ar fi oportunitile, ansele ce ar putea aprea n viitor i pe care firma ar putea s le
fructifice?
.....................................................................................................................................................................
...............................................................................................................
7. Pe dvs. personal, ce anume v-ar stimula, ce v-ar face s muncii mai bine, s fii mai eficient i mai
mulumit?
.....................................................................................................................................................................
...............................................................................................................
8. Exprimndu-v la modul general suntei cel mai mulumit de.................................. i cel mai
nemulumit de..............................................................
9. Dac ar fi s formulai sugestii privind modul de organizare a muncii n firma n care lucrai ce
propuneri ai face?
.....................................................................................................................................................................
...............................................................................................................

10. n afar de o eventual cretere a salariilor, ce alte sugestii ai face referitoare la modul de
stimulare/recompensare a angajailor firmei n care lucrai?
.....................................................................................................................................................................
...............................................................................................................
11. Cel mai mult ar ajuta firma, cele mai utile mbuntiri pentru aceasta ar fi cele care s-ar face la
nivelul: (alegei doar trei variante de rspuns)
Rezolvrii conflictelor, tensiunilor
Evalurii personalului existent, seleciei noilor angajai
mbuntirii abilitilor/stilului de conducere al efilor
Organizrii mai bune a activitii, a muncii
Stabilirii unui sistem de salarizare motivant, stimulativ
mbuntirii relaiilor de munc dintre efi i subalterni
Formrii de echipe de resurse de idei, soluii, iniiative
Stimulrii, promovrii iniiativei i responsabilitii angajailor
Promovrii imaginii pozitive a instituiei
Altceva...........................................................................................................
12. Ce v dorii cel mai mult de la o slujb? Ce apreciai cel mai mult la un post? Nu v referii la
postul actual ci la cel ideal si alegei trei variante de rspuns:
Un salariu bun i beneficii materiale suplimentare
ansa de a promova i avansa, de a face carier
Un colectiv cu oameni interesani i de treab
Condiii bune de lucru, curat, cald, fr zgomot, etc.
Un post sigur
nelegere i ajutor pentru problemele personale
Recunoatere i apreciere pentru treaba bine fcut
O munc interesant i incitant
S aflu cnd se iau decizii care mi afectez munca
Altceva.............................................................
13. n firma n care lucrai, dac exist unele probleme n afara problemelor financiare, cum ar fi:
lipsa fondurilor de dezvoltare, blocaje financiare, restane, etc., n general acestea se datoreaz:
(alegei trei variante de rspuns)
Calificrii, pregtirii slabe a personalului
Salarizrii nedifereniate, nestimulative
Stilului de conducere nepotrivit, ineficient
Organizrii proaste/defectuoase a muncii
Conflictelor existente n instituie
Lipsei unei strategii/plan de dezvoltare
Lipsei generale de iniiativ i creativitate
Interferenei relaiilor i nepotismelor
Urmririi intereselor personale i neglijrii celor colective
Slabei promovri a imaginii instituiei n exterior
Absenei unor echipe de resurse de idei/soluii/iniiative
Altceva.............................................

14. Pentru ca lucrurile s mearg mai bine n instituia n care lucrai, dvs. personal credei c ar fi mai
util, mai benefic:
O pstrare fr schimbri a situaiei existente
O pstrare a situaiei existente, dar cu realizarea unor schimbri urgente i de mic
amploare
O schimbare parial a situaiei existente i realizarea unor schimbri importante, de
amploare
O schimbare radical/complet a situaiei existente

15. Avei o funcie de conducere (avei subordonai, oameni de care s rspundei, pe care s-i
conducei)?
NU
DA
16. Dac avei completri, comentarii sau sugestii:
.....................................................................................................................................................................
...............................................................................................................
NIVELUL DE SCOLARIZARE :
4-8 CLASE
SCOALA PROFESIONALA
12 CLASE
STUDII SUPERIOARE