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Maestrantes: Decena, Carmen Garca, Vernica Guitirrez, Ismaura Guerra, Marllulys Hernndez, Julia
La Autoestima Conceptos
GARCA, V. (2012)
Un poco de historia
La Autoestima Desdoblamiento del Yo Global
La psicologa conductista
ENFOQUE DE LA AUTOESTIMA
ENFOQUE HUMANISTA: Carl Rogers, (1961)
Autor de la teora de la persona, fuerza de vida que llama la tendencia actualizante, donde consideraba que toda persona posee una motivacin innata, dirigida a desarrollar sus potenciales a hasta su mayor limite posible. As mismo crea que si vivamos como deberamos, nos iremos volviendo cada vez mas complejos y mas flexiblemente adaptables a cualquier desastre, sea pequeo o grande. Tambin afirmaba que los organismos saben lo que es bueno para ellos. En este enfoque el autor agrup el amor, afecto, atencin, crianza, entre otros, bajo el nombre de visin positiva.
GUITIRREZ, I. (2012)
ENFOQUE CONDUCTUAL: Es un enfoque mas objetivo. Los tericos Ellis, Beck y Cois (1983), consideraron que el
concepto de vala personal es un constructor hipottico que no se puede medir, se pueden calificar las conductas, pero no las personas. En el mbito de la teora conductual, son diversos los estudios que aportan acerca el papel de la autoestima, aun cuando no la mencionan implcitamente. Entre estos estudiosos tenemos: Rotter (1964), MacClleand y Atkison, Montgmery, a diferencia del psiclogo Coopersmith, (1978), que mediante un estudio con preadolescente concluy que los que tenan mayor nivel de autoestima evidenciaban mas confianza, mayor actividad y mejores expectativas de buena socializacin con sus compaeros y los de menor nivel, por el contrario carecan de tales motivaciones.
Al respecto Bandura (1987), menciona un hecho bsico: Toda persona en proceso de lograr metas tiende a evaluar constantemente su propio rendimiento. Si observa respuestas satisfactorias en s mismo, ellas le producirn la motivacin suficiente para salir adelante o concertar mayores logros (autoeficacia)
GUITIRREZ, I. (2012)
BASES DE LA AUTOESTIMA
Ahora bien desde la perspectiva del mencionado autor, este sostiene que las personas desarrollan un
concepto de s mismas de acuerdo a cuatro bases, las cuales segn sus estudios son: Significado: La forma en que consideran que son amados por las personas importantes en sus vidas y el grado de aprobacin que reciben de las mismas. Competencia: Para llevar a cabo las tareas que consideran importantes. Virtud: Su adhesin a las normas de tica y de moral. Poder: El grado en que influyen en sus propias vidas y en las de los dems.
Igualmente plantea que la autoestima no es un concepto esttico, fluye, puede disminuir, aumentar o mantenerse. Por lo tanto las personas experimentan las mismas situaciones de formas diversas, teniendo expectativas distintas sobre el futuro, reacciones desiguales ante los mismos estmulos y en fin otras opiniones sobre conceptos similares.
GUIRREZ, I. (2012)
ESCALERA DE LA AUTOESTIMA
DECENA, C. (2012)
COMPONENTES DE LA AUTOESTIMA
Componentes de la autoestima
Cognoscitivo
Emocional-Evaluativo
Conductual
Conocimiento, percepcin, creencias y opiniones diversas que conforman la personalidad Autoconocimiento Autoconcepto Autocomprensin Autoimagen Autopercepcin
La accin hacia el exterior o actividad con el entorno, en otras palabras interaccin y adaptacin al medio
Conducta coherente Conducta congruente, Conducta responsable Conducta autodirigida Autonoma Autodireccin, entre otras.
DECENA, C. (2012)
IMPORTANCIA DE LA AUTOESTIMA
La autoestima es importante porque: Condiciona el aprendizaje. Alumnos que tienen una auto imagen positiva de s
mismo se hallan en mejor disposicin para aprender. Facilita la superacin de las dificultades personales. Una persona con autoestima alta, se siente con mayor capacidad para enfrentar los fracasos y los problemas que se le presentan. Apoya la creatividad; una persona puede trabajar para crear algo si confa en s mismo. Determina la autonoma personal, si la persona tiene confianza en s mismo, podr
DECENA, C. (2012)
HERNNDEZ, J. (2012)
informaciones, van dejando una huella en l. El maestro propicia el autoestima: Muestra inters por cada alumno(a) y lo que le afecta. Acepta sinceramente al alumno(a) y le transmite su afecto y apoyo. clima facilitadora del desarrollo del
Tiene una actitud positiva hacia sus alumnos. Apoya incondicional al alumno(a) como tal (no se centra en la conducta inadecuada)
HERNNDEZ, J. (2012)
Son
las
de
crear
mantener relaciones
individuos vnculos
cordiales,
fundamentalmente, reconocimiento y
personalidad humana
HERNNDEZ, J. (2012)
Los nios y nias forman imgenes de si mimos, basados en la forma que son tratados por personas allegadas que le son significativas Seala que para el desarrollo de la autoestima en los nias y nias, tienen la interaccin de sus padres
Segn COOPERSMITH
El nivel de autoestima ya sea alta o baja, se relaciona especialmente con tres condiciones. 1.-Debe existir una total aceptacin del nio y la nia, por parte de los padres 2.-Es necesario que reciban instrucciones claras y definidas evitando ambigedades 3.-Debe haber respeto por su individualidad.
GUERRA, M. (2012)
Muy de acuerdo
1. Siento que soy una persona digna de
aprecio, al menos en igual medida que los dems. 2. Creo que tengo un buen numero de cualidades. 3. En general, me inclino a pesar de que soy in fracasado o fracasada. 4. Soy capaz de hacer las cosas tambin como la mayora de la gente 5. Siento que no tengo muchos motivos para sentirme orgulloso (a) de mi. 6.- Tengo una actitud positiva hacia mi mismo o misma 7.- En general estoy satisfecho conmigo mismo o misma.
8.- Deseara valorarme a m mismo o misma
De acuerdo
En desacuerdo
Muy en desacuerdo
GUERRA, M. (2012)
DECENA. C. (2012)