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Henry Mintzberg
Grupo N 01 Jimmy Chipana Jacquelin Huaman Yaser Samohuallpa Alvaro Gamarra
dedicacin y una perfeccin alcanzada mediante el dominio del detalle La formulacin y ejecucin se mezclan en un proceso fluido de aprendizaje mediante el cual se generan las estrategias creativas
proceso que da lugar a la estrategia eficaz La imagen de la planificacin muy popular, distorsiona ese proceso y desorienta a las empresas que la adoptan sin reservas
desarrollar una estrategia Tambin se necesita un conocimiento intuitivo de la organizacin No hay un sistema perfecto de formulacin, las estrategias eficaces cobran cuerpo con la experimentacin o el diseo o con una mezcla de ambas
se van materializando los modelos en su entorno. Son, por tanto, creadores y descubridores de estrategias
es probable que no comprendamos el significado real Las estrategias pueden formarse, de la misma manera que pueden formularse
La mano y la mente
La mente del artesano esta al unisono con sus
manos El vendedor que encuentra a un cliente con una necesidad insatisfecha pose el dato de mayor valor estratgico de toda la organizacin La idea de que la estrategia es algo que debe surgir de las alturas, lejos de los detalles del funcionamiento diario, es uno de los grandes errores de la direccin estrategica
tiene un componente deliberado y otro espontaneo. Las estrategias pueden arraigar en cualquier lugar en el que haya personas capaces de aprender y que tengan recursos para poner en practica dicha capacidad
deliberacin y el control con la flexibilidad y el conocimiento de la empresa La reorientacin estratgica se producen como breves saltos cunticos El hecho de contar con una estrategia y hacerla patente genera resistencia ante el cambio estrategico
periodos de estabilidad, ya que logran el xito no con el cambio de estrategias sino con la ejecucin de las que ya tienen Las orientaciones estratgicas son en realidad revoluciones culturales
pensamiento y la accin , el control y el aprendizaje, la estabilidad y el cambio Gestionar la estrategia no consiste tanto en un primer momento en promover el cambio como en saber cuanto llevarlo a cabo El verdadero reto que se plantea al modelar la estrategia es el de descubrir pequeas discontinuidades